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任职要求：1、大专学历优秀者可放宽条件2、20-30岁身体健康熟练使用办公软件officePPT等3、性格外向，具有较强的沟通能力和服务意识，有销售经验优先岗位职责：1.负责淘宝闪购、饿了么平台在郑州航空港区域的业务拓展，确保新商户的顺利上线2.现有存量合作门店的日常维护薪资待遇无责底薪2500＋绩效2000＋综合薪资5-8K上班时间上午9点-12点下午1点-6点，月休4天。节假日正常休息福利待遇：五险下午茶团建旅游

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谢先生

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任职要求：1、大专学历优秀者可放宽条件2、20-30岁身体健康熟练使用办公软件officePPT等3、性格外向，具有较强的沟通能力和服务意识，有销售经验优先岗位职责：1.负责淘宝闪购、饿了么平台在郑州航空港区域的业务拓展，确保新商户的顺利上线2.现有存量合作门店的日常维护薪资待遇无责底薪2000＋绩效1500综合薪资5-8K上班时间上午9点-12点下午1点-6点，月休4天。节假日正常休息福利待遇：五险下午茶团建旅游

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谢先生

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港区富士康A事业群11/3(周一)招募政策湖北区域为我司专属区域云南，贵州，四川等省外公共区域大量接收，省外区域统统接收，省外区域达标即享有达标激励省内所有区域都可接收员工政策一、入职奖励金模式在职满90天【制造部门-关键工站】新派遣工:5,500元(含税)老派遣工:6,000元(含税)【制造部门-一般工站】新派遣工:5,000元(含税)老派遣工:5,500元(含税)【非制造部门】新派遣工:4,500元(含税)老派遣工:5,000元(含税)发放条件出名单后7个工作日内发放，发放时需在职二、同工同酬+小时差价模式差价补贴至2026/1/31，自2026/2/1起，仅享有同工同酬【制造部门－关键工站】新派遣工:23元/H(含税)老派遣工:24元/H(含税)【制造部门-一般工站】新派遣工:22元/H(含税)老派遣工:23元/H(含税)【非制造部门】新派遣工:21元/H(含税)老派遣工:22元/H(含税)发放条件每月25号在职享有上月差价，3个工作日内发放(发放时需在职，如遇节假日则顺延发放）三、新、老派遣工定义老派遣工定义：2022/1/1至今入职过A事业群，并且至少有一次的在职时长≥30天不符合上述定义的群体均视为新派遣工=================2.核算标准以每周分发部门人数计算达成率，以在职满30天为奖金发放人数计算3.特殊区域政策以所在所在区域反馈为准！

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孙女士

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小时工最高24.返费最高5800元，男女不限18-48周岁，有想来的抓紧时间招募政策[红包][红包]员工政策[玫瑰][玫瑰][玫瑰]一、返费模式在职满90天【制造部门-关键工站】新派遣工:5,000元(含税)老派遣工:5,500元(含税)【制造部门-一般工站】新派遣工:4,500元(含税)老派遣工:5,000元(含税)【非制造部门】新派遣工:4,000元(含税)老派遣工:4,500元(含税)发放条件出名单后7个工作日内发放，发放时需在职二、小时模式差价补贴至2025/9/30,自2025/10/1起，仅享有同工同酬【制造部门－关键工站】新派遣工:22元/H(含税)老派遣工:23元/H(含税)【制造部门-一般工站】新派遣工:21元/H(含税)老派遣工:22元/H(含税)【非制造部门】新派遣工:20元/H(含税)老派遣工:21元/H(含税)发放条件每月25号在职享有上月差价，3个工作日内发放(发放时无需在职)三、新、老派遣工定义老派遣工定义：2022/1/1至今入职过A事业群，并且至少有一次的在职时长≥30天[不符合上述定义的群体均视为新派遣工基本薪资待遇：底薪2100+加班费，周一到周五1.5倍。周六周日双倍，法定节假日三倍。：进厂当天厂区给你厂牌里面打400块钱，后期7号发工资，吃多少多少。住宿：每个月综合工资4500~5000左右。=================

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寇先生

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招聘年龄18～37，男女不限，做过客服销售的优先录用，要求性格活泼好说，月薪7000以上，上不封顶，主要负责接打电话，安排员工面试入职

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郭女士

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任职要求:1、性格外向，吃苦耐劳2、身体健康熟练使用办公软件officePPT等3、性格外向，具有较强的沟通能力和服务意识，有销售经验优先岗位职责:1.负责淘宝闪购、饿了么平台在中牟区域的业务拓展，确保新商户的顺利上线2.现有存量合作门店的日常维护薪资待遇底薪4500+订单奖+超额奖综合薪资5-8K上班时间上午9点-12点下午1点-6点，月休4天。【福利待遇】社保，节日福利，带薪年假，年度旅游

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闫女士

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任职要求：1、大专学历，条件优异者可适当放宽2、身体健康，熟练掌握办公软件，如Office、PPT等操作3、性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识，有销售经验者优先考虑岗位职责：1.负责淘宝闪购、饿了么平台在郑州航空港区域的新商户拓展，保障商家顺利入驻上线2.负责现有合作门店的日常运营维护与关系管理薪资待遇：底薪4500＋订单奖励＋超额奖励，综合收入6-8K上班时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，月休4天，节假日按规定休息福利待遇：缴纳五险、提供下午茶、定期组织团建及旅游活动

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闫女士

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岗位职责：1、保证餐厅的正常营运，开业前准备、检查，营运管控，收档检查及相关工作处理。2、餐厅的清洁定位，保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全，保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全，做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查，保证整洁及服务热情，及时对员工进行沟通和鼓励。5、热情待客，注重沟通协调，能够妥善处理客人的意见，改善服务质量，做到值班过程中的不脱岗，及时改善和纠正员工的工作问题。任职资格：1、年龄21-35岁。2、初中以上学历，餐饮管理一年以上经验。3、头脑灵活，善于处理突发状况。懂得接待礼仪。

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岳女士

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1-3个月轮岗；4-6个月学习管理知识达到教练价格；7-9个月学习运营知识，协助店长做好门店运营；10-12个月能够独立带店，达到店长管理水平；

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岳女士

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早九晚六，中间一个小时吃饭时间，商务bd每天工作时间八个小时，上升空间大。工作内容主要是从快手、抖音平台加达人主播推品。

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景女士

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我们蝶梦传媒有限公司1.提供流量支持、高品质直播间及专业直播设备，配备直播策划与培训、视频剪辑与拍摄服务，全程陪伴式跟播指导，下播后进行优劣势分析复盘。2.工作时间灵活，地点自由，无任何费用，根据个人特点定制专属直播方案。3.每日直播6至8小时，保底收入5000元起，现主播平均月薪8000以上，努力者可达10000以上，所有主播收入公开透明，支持每日提现（依托抖音绿色平台，杜绝违规操作）。4.公司深耕娱乐直播领域五年以上，拥有成熟培训体系，持续提供优质直播环境、设备支持、短视频创意策划、拍摄制作及流量推广，助力新主播快速成长。5.不限学历，欢迎应届毕业生、宝妈群体加入，可提供实习证明。6.要求具备良好沟通能力，性格外向活泼，积极进取，有责任心和上进心。7.热爱直播事业，勇于追求高薪目标，具备团队协作意识。8.公司设有独立空调直播间，工作环境舒适，同事关系融洽，管理者亲切贴心，团队氛围轻松愉快，定期开展带薪团建活动（包括部门外出旅游、聚餐、K歌等）。9.新人阶段配备专业团队帮扶，提供带薪岗前培训，福利待遇优厚，适合渴望实现梦想、希望轻松月入过万、不甘于现状的你加入，在这里收获归属感与成长机会。

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苗女士

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苗女士

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男女不限18-40长白班上六休一真正的离家近我们这边主要是负责招聘，安排进厂人员，回复信息，在线沟通等岗位！我们薪资待遇的话:基本工资3000提成奖金综合工资5000-10000不等！上不封另外招聘项目合伙人数名和人事主管十名

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豆女士

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