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1. 市场活动策划与执行· 策划并组织实施各类线下营销活动，如新车上市发布会、区域车展、店头促销活动、客户品鉴会、试乘试驾活动等。· 负责活动的全过程管理：包括前期方案策划、预算制定、物料准备、现场执行与管控、以及活动后的效果评估与总结。· 与销售部门紧密配合，确保活动能有效收集潜在客户信息并促进成交。2. 数字营销与新媒体运营· 负责品牌官方社交媒体平台（如微信、微博、抖音、小红书等）的日常运营，包括内容策划、撰写、发布、互动与粉丝维护。· 策划和执行线上营销活动，如直播、线上团购、H5互动游戏等，以提升线上互动和集客。· 监测和分析线上营销数据（阅读量、互动率、线索量等），并据此优化运营策略。3. 广告投放与媒体关系维护· 协助上级制定本地市场的广告投放计划，包括传统媒体（户外大牌、电台、电视）和数字媒体（信息流广告、搜索引擎营销等）。· 负责与媒体、KOL/KOC（关键意见领袖/消费者）建立并维护良好的合作关系，进行软文发布、媒体活动邀请等。· 监测广告投放效果，分析投资回报率（ROI）。4. 市场内容与物料管理· 负责市场宣传物料的策划、设计与制作，如宣传册、易拉宝、横幅、促销礼品等，确保品牌形象统一。· 撰写具有吸引力的营销文案，用于活动海报、新闻稿、社交媒体推文等。· 管理市场物料的库存和分发。5. 市场数据分析与竞品监控· 定期收集、整理和分析市场数据，如集客量、成交量、市场占有率、客户来源渠道等，并撰写分析报告。· 持续监控竞争对手的市场动态、价格策略、营销活动，为公司决策提供信息支持。· 利用CRM（客户关系管理）系统跟踪销售线索，评估市场活动的转化效果。6. 品牌形象与展厅管理· 确保经销商展厅的视觉形象符合品牌标准，包括车辆陈列、环境卫生、物料布置等。· 处理与品牌相关的公关事务，维护品牌的正面公众形象。三、任职资格要求1. 学历与经验· 大专及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播、汽车工程等相关专业优先。· 1-3年市场营销相关工作经验，有汽车行业（尤其是4S店）经验者优先。2. 知识与技能· 核心技能： 具备出色的活动策划与执行能力、扎实的文字功底和创意能力。· 数字营销能力： 熟悉主流社交媒体平台的运营规则和玩法，了解SEO/SEM、信息流广告等基础知识。· 工具使用： 熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PPT）；会使用Photoshop、Canva等进行简单的图片编辑，或会使用视频剪辑软件者优先。· 数据分析能力： 具备基本的数据分析能力，能从数据中发现问题并提出解决方案。3. 综合素质· 沟通协调能力强： 能够与销售、售后、客服等多个部门以及外部供应商高效协作。· 抗压性与执行力： 能够适应快节奏的工作环境，同时处理多项任务，并确保工作高质量完成。· 对汽车有热情： 热爱汽车行业，对市场动态有敏锐的洞察力。· 注重细节，有责任心。

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黄女士

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工作内容1、负责新车型的销售工作，为客户提供专业的购车咨询与配套服务2、通过电话、线上平台及门店接待等方式开发客户，宣传汽车产品信息3、持续跟进客户，维护良好的客户关系，提升客户体验与满意度任职要求：1、有4S店汽车销售工作经验者优先，了解汽车销售流程者更佳2、持有C1及以上驾驶证，具备独立提供一对一客户服务的能力3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能适应高强度工作节奏

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黄女士

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1. 经验与技能- 具备1年以上短视频编导或新媒体运营岗位经验，有打造过爆款内容案例者优先考虑。- 精通抖音、快手、小红书等主流短视频平台的运营机制及用户行为特点。- 熟练掌握视频全流程制作，涵盖脚本创作、拍摄执行、剪辑处理、调色与音效搭配等环节。2. 数据能力- 能够理解并分析转化漏斗数据，具备基础SQL或BI看板搭建能力者更佳。- 关注“线索获取→到店转化→成交完成”全链路核心指标，具备ROI结果导向意识。3. 其他- 承压能力强，能适应弹性工作安排（如主导突发性紧急项目策划）。- 大专及以上学历，影视编导、传媒、艺术设计、新媒体等相关专业背景者优先。

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黄女士

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汽车维修机电技师 招聘 岗位职责 1. 负责车辆机电故障诊断、维修、保养（发动机、底盘、电路、电控系统等）​2. 按维修工单规范作业，保证维修质量与工期​3. 正确使用维修工具、设备，做好设备维护​4. 配合质检、交车，如实记录维修过程与配件使用 任职要求 1. 有汽车维修机电相关工作经验，能独立完成常规维修保养​2. 熟悉汽车电路、电控、发动机、底盘原理​3. 持有驾驶证，能熟练试车​4. 工作认真负责，服从管理，有服务意识​5. 有4S店/修理厂工作经验、懂诊断电脑者优先 薪资待遇 - 薪资：面议/底薪+提成​- 包吃住/餐补、社保、带薪休假、节日福利

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郝先生

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岗位职责 1. 负责车辆钣金修复、车身校正、凹陷修复、切割焊接、拆装更换等工作​2. 处理事故车整形、外观修复、钣金件更换​3. 熟练使用焊机、介子机、校正仪、气动工具等设备​4. 按规范施工，保证维修质量、工期和安全​5. 维护工具设备，保持工位整洁 任职要求 1. 有汽车钣金工作经验，能独立完成钣金修复​2. 熟悉车身结构、钣金工艺、焊接操作​3. 能看懂维修工单，做事细心、责任心强​4. 服从安排，有团队意识​5. 有4S店、修理厂、事故车维修经验优先 薪资待遇 - 薪资：底薪+提成/面议​- 社保、包吃住/餐补、带薪假期、节日福利

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郝先生

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岗位职责：1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法任职要求：1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

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段先生

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1. 学历与资质：大专及以上学历，学前教育、小学教育、教育学、心理学等相关专业优先；需小学教师资格证，条件优秀者可放宽至资格证在考状态。2. 职业素养：真心热爱教育事业，对5-7岁儿童有极强的爱心、耐心、责任心与同理心；熟悉该年龄段儿童心理发展特点及行为习惯，能妥善处理分离焦虑、同伴矛盾等常见问题。​3. 教学能力：具备游戏化、互动式教学设计能力，能将抽象知识转化为幼儿易接受的趣味内容；课堂掌控力强，节奏明快有序，善于吸引幼儿注意力，激发学习兴趣。​4. 沟通协作：普通话标准（语文教师需二级甲等及以上），表达流畅清晰，能与幼儿、家长高效沟通；定期反馈学生成长情况，提供家庭教育指导，建立良好家校共育关系；具备团队协作精神，积极参与教研培训与课程研发。​5. 基础技能：熟练使用PPT、教具及多媒体教学设备，可独立完成备课、教案编写与教学资料整理；具备一定的环境创设、活动组织能力，能配合校区开展招生体验课、亲子活动等。

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肖女士

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招聘初中英语教师工作内容：1、为学生提供高质量英语科目教学服务，安排学生课程，做好班级管理，家校服务；2、帮助学生提高学习兴趣，培养良好的学习方法及习惯；夯实数学能力；深度开发孩子脑动力；3、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动。岗岗位要求：1、本科及以上学历，具备教师资格证优先；2、具有相关任职经历者优先；3、有一定的语言表达能力，擅长与人沟通；4、有爱心、耐心、责任心，热爱教育事业。薪酬福利：1、双休+五险一金+带薪年假+成果假+特殊人才津贴+生日福利+团建福利+工龄工资；2、优质教师通过相关考核可签订年薪：15万-60万/年。晋升通道：教师—学科带头人—教学主管—常务校长—执行校长

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黄女士

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工作内容：1、为学生提供高质量英语科目教学服务，安排学生课程，做好班级管理，家校服务；2、帮助学生提高学习兴趣，培养良好的学习方法及习惯；夯实数学能力；深度开发孩子脑动力；3、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动。岗岗位要求：1、本科及以上学历，具备教师资格证优先；2、具有相关任职经历者优先；3、有一定的语言表达能力，擅长与人沟通；4、有爱心、耐心、责任心，热爱教育事业。薪酬福利：1、双休+五险一金+带薪年假+成果假+特殊人才津贴+生日福利+团建福利+工龄工资；2、优质教师通过相关考核可签订年薪：15万-60万/年。晋升通道：教师—学科带头人—教学主管—常务校长—执行校长

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黄女士

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工作内容：1、为学生提供高质量语文科目教学服务，安排学生课程，做好班级管理，家校服务；2、帮助学生提高学习兴趣，培养良好的学习方法及习惯；夯实数学能力；深度开发孩子脑动力；3、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动。岗位要求：1、本科及以上学历，相关专业，具备相应学科教师资格证；2、具有1-3年语文教师任职经历者；3、沟通表达能力强，普通话标准，讲课条理清晰，风趣幽默，有互动探索；4、参加学科教研活动，提高教研水平。薪酬福利：1、双休+六险一金+带薪年假+成果假+全日制985、211高校本科、研究生特殊津贴+生日假+工龄工资+每年4次团建+高温补贴+成果假+礼品兑换2、优质教师通过相关评定可签订15-60万/年的年薪。晋升通道：教师—学科带头人—教学部主管—实习校长—执行校长

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黄女士

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【福利待遇】：1、薪资福利：底薪+高额提成+季度销售奖金+年度销售奖金+单项奖金+社保+补贴+生日福利+节日福利+带薪年假；2、享有国家法定假日；职位福利：绩效奖金、交通补助、员工旅游、不加班、带薪年假职位亮点：薪资12K以上+季度销奖金红+年度销售奖金+节日福利+带薪年假；四川威尔法贸易有限责任公司：【公司简介】：公司主要经营：茅台汉酱酒、茅台1935、奔富葡萄酒、水井坊天号陈、文君酒、永隆成裕、习酒系列、老沱牌、红楼梦酒；【岗位职责】：1、负责成都市白酒、葡萄酒销售，负责区域客户网点的开发和维护，建立和维护客户关系，并进行定期拜访；2、根据公司销售政策给予终端客户良好的销售建议；3、根据公司要求完成相应任务指标；4、优秀者有机会成为合伙人，欢迎对市区各区域熟悉的有志之士加入我们。【任职要求】：1、高中以上学历，年龄26–40岁，一年以上传统酒水或保健酒销售经验；2、热爱销售，有白酒（保健酒）销售经验及客户资源者优先考虑；3、工作认真负责，善于把握信息，勇于开拓，敢当风险，肯于负责；4、有强烈的事业心，责任感，善于社交，待客热情有礼；5、认可公司，认同销售理念。

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刘先生

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保安公司直招，主要是保利物业旗下小区保安不收取任何费用，包吃包住服装:免费提供服装，需自备一双黑皮鞋1、年龄要求:18-50周岁，身高165CM以上，目前只招聘长期岗位2、其他要求:身体健康，无传染病、精神疾病、无犯罪前科、无纹身。上班时间：早八晚八点（能适应倒班）[综合薪资]:普通岗包吃包住3200-4000PS：接受实习生/寒假工，至少做完2月底!!!!。位置:武侯区，成华区，双流区，天府新区，龙泉，新都，都江堰这几个区域可以就近安排

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陈女士

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职位要求:有人事经验者优先考虑1、完善招聘渠道，发布招聘信息，筛选简历，邀约面试；2、负责安排应聘人员的面试工作；3、完成招聘任务目标；并按时将招聘数据整理汇报上级领导；4、负责员工入职培训及配合其他培训工作；5、完成领导交代的其他工作。【薪酬福利】底薪3000+200全勤奖+100入职奖+1000入职提成上班时间中午12晚七，不加班

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胡先生

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职位要求:有人事经验者优先考虑1、完善招聘渠道，发布招聘信息，筛选简历，邀约面试；2、负责安排应聘人员的面试工作；3、完成招聘任务目标；并按时将招聘数据整理汇报上级领导；4、负责员工入职培训及配合其他培训工作；5、完成领导交代的其他工作。【薪酬福利】底薪3000+200全勤奖+100入职奖+1000入职提成上班时间中午12晚七，不加班

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王先生

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我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队，一起搭建优秀人才梯队，福利拉满、晋升清晰，小白/应届生也可冲！工作内容1.负责全流程招聘：简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进，高效匹配岗位需求；2.维护主流招聘渠道，持续优化招聘流程，保持与求职者的良好互动，提升招聘效率与体验。福利待遇-薪资结构：无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖，多劳多得不封顶；-作息友好：9:30-18:00（午休1.5小时），周末双休不加班，带薪年假15-20天，轻松平衡工作与生活；-地理位置：武侯区佳和实业，地铁9号线培风站J口步行100米，通勤超方便；-额外福利：，定期团建+员工奖励，办公室奶茶、零食无限续，氛围超nice；-清晰晋升：人事专员一招聘组长一部门主管，能力够强就能快速晋升，不设天花板。岗位要求1.年龄18-38岁，有无招聘经验均可，有相关经验者优先；2.善于沟通表达，反应灵活，有责任心，对招聘工作有热情；3.接受应届生、职场小白，公司提供系统带教，助力快速上手。l【1】坐班内勤人员，每天8小时工作制【2】文职岗位，负责信息录入工作【3】没有kpi，不含销售性质，不需要外呼也不需要外【4】国家福利齐全，带薪年假、婚假等可接受25届实习生（26届暂时不接受）每天到点就走，绝不加班！面试通过入职你能享受到：社保不断档，每周双休！车补餐补一应俱全可以享受每年免费体检节假日享受比其他公司更好的福利（包括三八节，双十一这种都有福利）公司统一高质量带薪培训，可以学习到很多有用知识公司有微波炉，冰箱等配套齐全薪资：底薪+补贴+绩效+奖励综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关，没业绩要求，

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罗女士

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上班时间：9:00-17:30，周末双休岗位职责：1. 公司提供高质量精准客户资源（无需自主开发），通过电话沟通完成客户邀约及成交；2. 主要推广人才证书办理、建筑企业资质申办等相关服务产品；3. 为建筑类企业提供针对性整改建议，协助解决企业在资质、管理等方面的实际问题；4. 严格执行公司设定的销售目标与绩效考核制度，确保工作有序推进。任职要求：1. 对销售岗位有热情，具备良好的语言表达能力和心理承受能力；2. 有销售从业经历者优先考虑，无经验者可经由公司系统培训后上岗；3. 能熟练操作CRM系统进行信息查询与客户管理，掌握销售报单流程，熟悉飞书等办公协作工具的使用。薪资福利：1. 按销售额计提提成，最高可达40%；2. 享有年终奖、绩效奖金、全勤奖励、工龄工资等多项激励。

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夏女士

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岗位职责：1.管理公司各银行账户，负责开户登记，销户登记等2.及时掌握公司资金状况，确保资金收付的准确性3.负责各项按相关规定审核批准的费用报销4.负责编制会计记账凭证以及期初建账和月末余额核对，增值税销项发票开具及保管5.全套账务处理，制作会计报表，按要求统计与上报任职资格：1.大专以上学历，具有3年以上财务相关工作经验；2.熟悉办公软件3.做事严谨，保密意识强上班时间：9：00-17：00，周末双休，节假日正常放假

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杨女士

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无汽车行业销售经验者勿扰；本岗位要求具备3年及以上同行业销售管理经验，或具有汽车后市场相关管理经验（如非车险、延保等）一.岗位职责：1.维护所辖区域4S店合作关系，协助门店开展并提升衍生业务，掌握各店车辆销售动态2.监督与复盘辖区内驻店销售人员的业绩完成情况3.推动新签约门店的业务启动，并负责初期团队人员的带教工作4.负责区域内销售团队的人才招聘、产品知识培训及日常团队管理工作二.任职要求：年龄在******之间，具备汽车后市场销售或管理经验者优先，有3年以上汽车后市场销售管理经验者优先录用三.薪酬福利：薪酬待遇：综合月薪12k-18k，底薪6K+业绩提成公司福利：五险一金、节日福利、生日福利、定期团建、带薪年假、出差补贴晋升通道：储备销售经理→销售经理→销售总监→常务副总工作时间：每日9:00-17:30，月休4天，实行上六休一制，周内至周末可灵活安排调休

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王女士

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岗位职责：1. 公司提供高质量精准客户资源（无需自主开发），通过电话沟通完成邀约及成交；2. 主要推广人才证书办理、工程建设资质申办等相关服务产品；3. 为建筑类企业提供针对性整改建议，协助解决企业在资质、合规等方面的实际问题；4. 严格执行公司设定的销售目标与绩效考核管理制度。任职要求：1. 热衷于销售岗位，具备良好的语言表达能力和心理承受能力；2. 有销售从业经历者优先考虑，无经验人员也可经由公司系统培训后上岗；3. 能熟练操作CRM系统进行信息检索与管理，准确使用销售报单系统，高效运用飞书等办公协作工具。薪资福利：1. 按销售额计提佣金，最高可达40%；2. 年终奖金、绩效奖励、全勤奖励、工龄工资。

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夏女士

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上班时间：9:00-17:30，周末双休岗位职责：1. 公司提供高质量精准客户资源（无需自主开发），通过电话沟通完成客户邀约与成交；2. 主要推广人才证书办理、工程建设资质申办等相关服务产品；3. 为建筑类企业提供针对性整改方案，协助解决企业在资质、合规等方面的实际问题；4. 严格执行公司设定的销售目标及绩效考核管理制度。任职要求：1. 热衷于销售岗位，具备良好的语言表达能力和心理承受能力；2. 有销售从业经历者优先考虑，无经验人员也可经由公司系统培训后上岗；3. 能熟练操作CRM系统进行信息查询与管理，准确使用销售系统提交订单，高效运用飞书等办公协作工具。薪资福利：1. 按销售额计提佣金，最高提成比例达40%；2. 年终奖金、绩效奖励、全勤奖励、工龄工资。

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夏女士

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