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岗位职责:1.参与项目的成本核算与控制；2.协助完成项目预算、结算及审核工作；3.支持团队进行市场调研和成本分析。任职要求：1.对工程造价领域有浓厚的兴趣；2.具备良好的沟通能力和团队合作精神；3.能够高效处理多任务并保持细节的准确性。

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宋女士

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岗位职责:1.负责组织和实施招标代理工作2.参与招标文件的编制和审核3.协助评标委员会工作，确保招标流程的顺利进行任职要求：1.具备良好的组织和协调能力2.能够独立完成招标代理相关工作3.具有较强的沟通能力和团队合作精神

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宋女士

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一：职位要求1、年龄20岁以上，性别不限2、具备高中及以上学历3、具备较强的抗压能力4、可接受长期出差安排二：工作内容1、通过会务营销形式为教育培训机构开展招生工作2、每周更换城市开展业务，工作与出行结合，边工作边体验不同城市生活三：薪资待遇周薪制，每周收入3000+，月综合收入10000+，每周准时发放薪资，绝不拖欠！绝不拖欠！月薪制提供全勤保底5000元，月综合收入10000+欢迎有销售经验者加入（如从事过房产销售、保险推广、直销业务或团队管理等）四：晋升机制坚持公平、公正、公开的内部晋升制度，晋升路径：招生老师→团长（团队经理）晋升条件：1、组织能力（考核标准：成功组建15人及以上团队）2、领导能力（考核标准：独立并成功开拓一个市场）所有员工满足以上两项条件即可晋升为团队经理，周收入约20000元

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高先生

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工作内容-负责奶茶店日常运营，包括接待顾客、制作奶茶等-保持店面整洁，确保提供优质的顾客体验任职要求-具备良好的服务意识，能够积极主动地为顾客提供帮助-能够适应快节奏的工作环境，具备一定的团队合作精神-对奶茶制作有一定兴趣，愿意学习相关技能并接受培训

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雷女士

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尊敬的投资者和合作伙伴：在科技驱动教育变革的时代浪潮中，我们自豪地推出创新的AI智习室项目，诚邀您的加入，共同开启教育领域的新篇章。一、项目背景随着人工智能技术的飞速发展，教育行业正经历着前所未有的变革。AI智习室作为融合了先进技术与优质教育资源的创新模式，旨在为学生提供更加个性化、高效、智能的学习体验。二、项目优势1.前沿技术：运用先进的人工智能算法，实现精准学习诊断、个性化学习路径规划和智能辅导。2.优质资源：整合了丰富的教育课程和学习资料，涵盖各学科、各年龄段。3.定制化服务：根据不同学生的需求和特点，提供专属的学习方案。4.高效学习环境：打造舒适、安静、智能化的学习空间，激发学生的学习积极性。5.数据分析支持：实时收集和分析学生的学习数据，为教学改进和决策提供有力依据。三、市场前景1.教育市场需求持续增长，家长对孩子的教育投资意愿强烈。2.智能化教育成为未来趋势，AI智习室具有广阔的市场空间和发展潜力。3.适应现代社会快节奏的学习需求，满足学生随时随地获取优质学习资源的愿望。四、合作模式1.区域代理：负责指定区域内AI智习室的推广和运营。2.加盟商：按照总部标准开设AI智习室门店。五、加盟支持1.品牌支持：提供统一的品牌形象、宣传资料和市场推广策略。2.技术支持：持续更新和优化AI技术平台，确保稳定运行和功能升级。3.培训支持：为合作伙伴提供全方位的培训，包括运营管理、教学服务、技术操作等。4.课程支持：不断研发和更新优质的课程内容，保证教学质量和竞争力。5.运营支持：协助合作伙伴制定运营计划、招生策略和客户服务方案。六、投资回报1.稳定的收益来源：通过收取学费、会员费等多种方式，实现****和持续盈利。2.高利润率：凭借先进的技术和优质的服务，实现较高的利润率。3.长期发展潜力：随着品牌知名度的提升和市场份额的扩大，收益将不断增长。如果您对我们的AI智习室项目感兴趣，欢迎与我们联系，我们将为您提供详细的项目资料和合作方案。让我们携手共进，共创教育辉煌！：

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戴女士

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岗位职责：1.引导客人至包厢，介绍套餐及内容。2.为顾客提供饮品服务，包括点单、送水和清理桌面。3.无经验学历要求有人带4.能够熟练操作点歌系统，提高顾客满意度。5.普通话标准，年龄在18-32岁之间，五官端正，身体健康，形象气质佳福利待遇：1：底薪加提成2.年终奖金，按公司业绩和个人贡献发放。3.提供免费的工作餐住宿，包厢内设有休息区。4.定期组织员工培训，提升专业技能。5.月休五天，可自行调班安排

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黄先生

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岗位职责：1、负责校区年度及月度目标的制定，带领团队完成招生与课消的整体业绩指标；2、策划并执行线上线下市场推广活动，跟进电话回访、客户邀约及试听课安排，实现新学员增长；3、统筹校区开课安排与教学计划落地，确保教学运营有序开展；4、推进团队搭建与人才培育，保障人员配置充足稳定；5、优化学员服务流程，提升在读学员的满意度与口碑。【任职要求】1、年龄28-40岁，具备大专及以上学历；2、具有两年以上销售团队管理经验，执行力突出，具备一定市场分析能力，有教育行业背景者优先；3、具备较强的责任心、协作意识、职业素养和全局观。【薪资待遇】15K-20K，五险一金

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刘女士

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岗位职责：1、负责校区年度及月度目标的规划与分解，带领团队完成招生与课时消耗的整体指标；2、策划并执行线上线下市场推广活动，同步推进电话回访、客户邀约及试听安排，实现新生转化目标；3、统筹校区开班安排与教学计划落地，确保教学运营有序开展；4、推动校区团队搭建与人才梯队培养，保障人员配置充足稳定；5、优化学员服务流程，提升在读学员的满意度与口碑。任职资格：1、年龄28-40周岁，全日制本科及以上学历或全日制大专优秀毕业生（具备学生会/社团干部经历或获校级及以上荣誉者优先）；2、性格亲和，目标感强，具备良好的沟通能力、积极的工作状态、抗压能力及自我管理能力；3、3年以上销售相关工作经验，其中至少2年销售团队管理经验；近两段工作经历中，至少有一家单位服务年限达2年以上。薪资福利：1、无责任底薪+月度业绩提成+季度绩效奖励+年度利润分享；2、社会保险（五险一金）+带薪休假+其他福利待遇；3、清晰的晋升机制：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。

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刘女士

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岗位职责：1、负责制定校区年度及月度目标计划，带领团队完成招生与课消整体指标；2、策划并执行线上线下市场推广活动，落实电话回访、客户邀约及试听安排，实现新增学员转化；3、统筹协调校区开班安排与教学进度推进，确保教学运营有序开展；4、加强团队组织建设与人才梯队培养，保障人员配置充足稳定；5、优化学员服务流程，持续提升客户满意度与校区口碑。任职资格：1、年龄25-40岁，全日制本科及以上学历或全日制大专优秀毕业生（曾担任学生会/社团负责人或获得校级以上荣誉者优先）；2、性格开朗，具备较强目标感，沟通表达流畅，富有激情、抗压能力强且自律性高；3、具备3年以上销售工作经验，有2年以上销售团队管理经历，所带团队业绩表现优异、排名前列；薪资福利：1、无责任底薪+月度绩效提成+季度奖金+年度利润分享；2、社会保险（五险一金）+带薪休假+其他员工福利；3、清晰的晋升机制：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。

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刘女士

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岗位职责：1.负责KTV包间的接待、服务工作，包括引导顾客、点歌操作、酒水服务等；2.保持包间及公共区域的整洁，确保环境卫生；3.协助顾客解决在消费过程中遇到的问题，提供优质服务；4.熟悉KTV设备操作，能够熟练使用点歌系统；5.完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1.年龄18-30岁，男女不限，形象气质佳，有服务意识；2.具备良好的沟通能力和团队合作精神；3.有KTV、酒店、餐饮等相关行业工作经验者优先；4.能适应晚班工作，吃苦耐劳，责任心强；5.无不良嗜好，身体健康，品行端正。薪资待遇：1.底薪+提成+奖金，月薪范围：7000-8000元2.提供员工餐和住宿（可选）；3.每月带薪休假，享受法定节假日福利；4.定期组织员工培训和团队活动；5.表现优异者有机会晋升为领班或主管。

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黄女士

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