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职位描述【企业亮点】公司规模——2005年成立，全国拥有40家分公司；业务资源——与多家银行及大型互联网持牌机构建立合作，包括建行、招商、交行、广发、浦发、阿里、微众等，合作网络广泛；无需外出，非销售类岗位！【主要职责】1、接受蚂蚁科技委托，承担信用风险管控工作，协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整；2、合规提醒逾期用户还款，完整、清晰记录沟通内容及相关信息；3、通过电话方式提示客户按时履行还款义务；【任职要求】1、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者优先考虑；2、拥有一定分析判断力，性格沉稳，具备基础客户服务意识；3、结果导向，追求高绩效与高收入，能适应较强工作压力；【福利待遇】1、薪酬结构：行业具竞争力底薪+奖金+提成，中等业绩月入5000-8000，表现优异者可达10000-50000；2、一经录用即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金；3、享有国家规定节假日，以及带薪年休假；4、定期组织多样员工活动，如国内及出境旅游、不定期团建聚餐、每月创意生日会、内部英雄联盟赛事、趣味抖音挑战赛等；5、入职即提供免费带薪培训，并配备专属导师一对一指导，助力快速上手；【职业发展】1、专业路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）2、管理路径：专员—主管—分公司经理—总部负责人（公司持续扩张，管理岗位晋升机会多！）【作息时间】08:30-12:0014:00-18:00月休5-7天

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职位描述【企业亮点】公司规模——2005年成立，全国拥有40家分公司；业务资源——与多家大型银行及持牌互联网金融机构建立长期合作，包括建行、招商、交行、广发、浦发、阿里、微众等，具备雄厚的业务支持；无需外出，非销售类岗位！【主要职责】1、接受蚂蚁科技委托，承担信用风险管理工作，协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整；2、合规提醒逾期账户履行还款义务，完整、精准记录沟通详情及相关信息；3、通过电话方式提示逾期客户按时归还欠款；【任职要求】1、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者优先录用；2、具有一定的分析判断力，耐心细致，具备基础客户服务意识；3、结果导向，追求高绩效与高收入，能适应高强度工作节奏；【福利待遇】1、薪酬结构：行业领先底薪+奖金+提成，业绩中等月入5000-8000，表现优异者可达10000-50000；2、一经录用即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金；3、享有国家法定节假日及带薪年休假；4、定期组织多样化团队活动，包含境内外旅游、不定期聚餐、创意生日会、英雄联盟赛事、趣味抖音挑战等；5、入职即享免费带薪培训，并配备专属导师一对一指导，助力快速上手；【职业发展】1、专业路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）2、管理路径：专员—主管—分公司经理—总部负责人（公司持续扩张，管理岗位晋升机会多！）【作息时间】08:30-12:0014:00-18:00月休5-7天

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岗位职责:1.通过电话方式对接各大银行逾期客户，及时进行提醒及通知相关事宜；2.整理并完善业务所需的相关信息资料；3.按照公司规定的流程与标准，以电话沟通为手段，协助客户规划还款计划，并引导其完成缴费操作；4.协同银行有效降低不良资产率，助力债务人及企业维护良好的信用记录。任职要求:1.大专及以上学历，******；2.具备1年以上工作经验，有客服、销售、保险等行业背景者优先考虑；3.具备良好的沟通能力、分析判断力及抗压能力。薪资待遇：底薪+业绩提成+激励红包+月休5-7天+年休假+国家法定节假日+五险一金+国内外旅游+良好的办公环境+完善的入职与在职培训试用期：底薪（保底）+提成+奖金，综合平均工资5000-10000元/月，新人阶段享受无责保底，收入上不封顶，转正后平均薪资达7000+元/月。晋升调薪机制：每三个月一次定级调薪，提供公开透明的晋升通道。办公环境：温馨宽敞的空调办公区域。

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职位描述【企业亮点】公司规模——2005年成立，全国拥有40家分支机构；业务资源——与多家大型银行及持牌互联网金融机构保持深度合作，包括建行、招商、交行、广发、浦发、阿里、微众等，合作网络广泛；无需外出，非销售类岗位！【主要职责】1、受蚂蚁科技委托开展信用风险管理工作，协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整；2、合规提醒逾期用户还款，完整、真实记录沟通详情及相关信息；3、通过电话方式提示客户按时履行还款义务；【任职要求】1、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者优先考虑；2、具有基础分析与判断力，性格沉稳，具备一定的服务意识；3、目标感强，追求高绩效与高收入，能适应高强度工作环境；【福利待遇】1、薪酬结构：行业具竞争力底薪+奖金+提成，中等业绩月入5000-8000，优秀者可达10000-50000；2、一经录用即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金；3、享受国家法定假期，享有带薪年休假；4、定期组织多样员工活动，如国内国外旅游、不定期团建聚餐、每月创意生日会、内部英雄联盟赛事、趣味抖音挑战赛等；5、入职即享免费带薪岗前培训，并配备专属导师一对一指导，助你快速上手；【职业发展】1、专业路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）2、管理路径：专员—主管—分公司经理—总部负责人（公司持续扩张，管理岗位晋升机会多）【作息时间】08:30-12:0014:00-18:00月休5-7天

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职位描述【企业亮点】公司规模——2005年成立，全国拥有40家分公司；业务资源——与多家大型银行及持牌互联网金融机构建立长期合作，包括建行、招商、交行、广发、浦发、阿里、微众等，合作资源广泛；无需外出，非销售类岗位！【主要职责】1、受蚂蚁科技委托开展信用风险管控工作，协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整；2、合规提醒逾期用户还款，完整、真实记录沟通内容及相关信息；3、通过电话方式提示逾期客户及时履行还款义务；【任职要求】1、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者优先录用；2、具有基础分析与判断力，性格沉稳、耐心细致，具备基本客户服务意识；3、结果导向，追求高绩效与高收入，能适应一定工作压力；【福利待遇】1、薪酬结构：行业具竞争力底薪+绩效奖金+提成，中等业绩月入5000-8000，优秀者可达10000-50000；2、一经录用即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金；3、享受国家规定节假日，享有带薪年休假；4、定期组织多样员工活动，如国内及出境旅游、不定期团建聚餐、创意生日会、内部电竞比赛、趣味短视频挑战等；5、入职即享免费带薪岗前培训，并配备专属导师一对一指导，助力快速上手；【职业发展】1、专业路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）2、管理路径：专员—主管—分公司经理—总部负责人（公司稳步扩张，管理岗位晋升机会多！）【作息时间】08:30-12:0014:00-18:00月休5-7天

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薪酬结构：月工资=无责底薪3400+案件佣金+绩效奖金，综合薪资6.5k+岗位职责：1、以电话方式提醒持卡人依照银行要求按时足额归还信用卡欠款；2、协助客户识别欺诈风险，降低信用卡资产潜在损失；3、掌握客户实际需求与基本情况，并做好信息整理与后续跟进；4、定期维护客户资料，确保联系信息的准确性和时效性。任职要求：1、个人征信记录良好，普通话表达清晰，熟练使用办公软件；2、性格积极乐观，反应灵敏，具备较强的自我调节能力与抗压性；3、具备出色的沟通表达能力及灵活应对问题的能力；4、有客服、金融或销售类从业经历者优先考虑。晋升机制：专员—组长—主管—业务经理工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00；每月休息5-7天，法定节假日正常休假薪酬构成：工资=无责底薪+案件佣金+绩效奖金保险福利：五险一金休假政策：按国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、10天陪产假、年假等欢迎有意向者直接投递简历！

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（如果合适约面绝对不是为了刷KPI，没有这方面的要求）【岗位内容】：1.负责跟进公司客户逾期账款的提醒工作，协助债务人优化资金安排以达成还款目标。2.通过电话、短信等渠道与客户保持良好沟通，掌握客户实际状况并给予合理的指导建议。3.准确登记客户资料及金融往来记录，定期反馈工作进度与结果。【薪资介绍】：底薪+提成根据业绩情况季度调薪，底薪：3400最低（无责）-5300（无责）/有回款就有提成，薪资由底薪加提成构成，一年有4次调薪机会，平均薪资在7000+左右哈~正常缴纳【五险一金】【不含销售性质】加入我们吧：期待你的加入！

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（约面只为匹配合适岗位，绝非为了刷KPI，无任何此类考核要求）【岗位内容】：1.负责跟进公司客户逾期账款的提醒工作，协助债务人优化资金安排以达成还款目标。2.通过电话、短信等渠道与客户保持良好沟通，掌握其实际状况并给予合理的建议与支持。3.准确登记客户信息及金融往来记录，定期反馈工作进展并提交相关汇报。【薪资介绍】：底薪+提成，整体收入随业绩提升而增长，底薪范围为3400元（无责）至5300元（无责），只要有回款即可享受提成，每年提供4次调薪机会，根据表现进行季度评估，综合平均月薪达7000元以上，依法缴纳【五险一金】，保障齐全。【非销售类岗位】欢迎加入我们，期待与你携手同行！

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工作内容：1、受建设银行委托，针对逾期未还款或消费后未能按时还款的客户进行还款提醒服务；2、通过电话沟通，准确记录客户信息，并提供专业、高效的信用卡还款咨询服务；3、主动联系客户，督促其按照银行规定的时间和金额完成还款，协助维护客户信用记录；4、及时登记并更新客户最新资料，业绩与收入挂钩，多劳多得，薪资无上限。任职要求：1、大专及以上学历，年龄*******；2、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判能力；3、能承受一定工作压力，踏实肯干，反应迅速，逻辑思维清晰；4、有电销、房产、保险、客服等相关工作经验者优先考虑；5、熟练操作电脑，精通各类办公软件使用。福利待遇：1、每月休息7天；（周六出勤可选择领取加班费或调休）2、缴纳五险一金，住房与失业保障齐全；3、工作时段：8:30-12:0014:00-18:30（每日工作8小时）上班不耽误接送孩子，下班轻松安排休闲娱乐；4、享受法定节假日（如春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等，节日快乐，休假安心）；5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各类假期；6、定期举办年会、团建聚餐、小组活动及恒星荣誉表彰会；薪资结构：（前三个月试岗期享受无责保底3400元）底薪+提成+奖金+职级补贴，试用期平均月薪5-7K，转正后月薪7K以上，表现优异者月薪过万，收入与努力成正比，上不封顶。个人发展空间：1、管理路径：员工—组长—项目主管—项目经理（管理岗位内部竞聘，P3级以上可参与晋升选拔）；2、专业发展：P1-P2-P3-P4-P5-P6（职级越高，基础薪资越高）；3、轮岗机会：可转向质检、培训师、数据分析、人事行政等岗位发展。

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1：推广安装支付宝NFC碰一下收银设备第三代2：安装一台安装费80-250日奖金3：底薪50004：只要客户一直用还有长期提成离职也给多劳多得5：不限年龄学历小白手把手教有老人一对一带教6：早九晚五双休

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创业合作伙伴（月入3到5万）可兼职因公司业务快速发展，诚邀有志之士携手前行！当前社会普遍面临负债压力，友刷公司专注以下领域：1.债务减免：针对银行信用卡、信用贷、网贷等欠款10万元的情况，可协助以1万、12万、13万等方式结清2.保房延期：支持房贷月供延期3年、15年、18年，期间房产仍归本人所有，租金收入照常收取【我们能提供的服务】①各类贷款（抵押贷、信用贷等）实现无本续贷，周期1-5年②按揭贷款可申请6-36个月延期还款，不影响个人征信记录③抵押房产可办理3-8年保房延期④若房产面临法拍，可操作定向回购保留房屋，并领取5-20万补助⑤针对信用卡、信用贷、网贷逾期且无力偿还者，提供债务纾困方案，减免60%-80%后结清，或根据实际收入情况办理停息挂账主要业务内容：1.信用卡可分60期（5年）还款，每月仅需还本金！部分银行支持折价结清（3-8折）例如：卡债3万元，分60期，每期还500元本金即可，无利息、无罚金、无违约金2.网贷可暂停还款1-5年，期间无催收、无利息、无额外费用（到期后按本金结清）3.车贷、房贷可办理6-24个月还款延期（到期顺延），避免利滚利、频繁催收、信用受损等问题【任职要求】(1)渴望增加收入，渴望增加收入，渴望增加收入！(2)欢迎自身有负债或贷款经历的伙伴加入，助你快速实现反转【工作职责】1.开发身边存在房贷、信用贷、网贷等借贷情况的客户资源，依据合法合规的债务纾困政策，协助债务人实现减额还款或暂停还款，达成多方共赢2.协助面临断供、账户冻结或被执行风险的客户，依法依规争取房产相关权益，降低家庭资产损失【项目说明】创业起步：零成本投入、无需加盟代理，完成培训即可上岗，按单结算佣金工作时间：自由安排，无需打卡，不受地域限制，全职兼职皆宜，宝妈也可轻松操作负债人群基数庞大，市场潜力广阔，若您真心想改善现状，欢迎加入我们。任何行业都需要付出努力，不如选择顺应趋势的赛道，方向正确，回报更高！

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1.负责公司抖音账号的日常运营，掌握抖音平台的基本操作流程；2.具备基础视频剪辑能力即可，工作内容简单轻松；3.参与公司品牌宣传内容输出及后续维护工作；4.工作时间：上午9:30—下午6:30，每月休息六天；5.享有国家法定节假日及带薪年休假待遇；6.提供公司下午茶、生日庆祝活动及定期团建安排；7.工作环境轻松愉快，团队氛围融洽，充满正能量；一份让人收获满足感与成长感的工作。8.接受零经验人员

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【债务规划师】底薪5500+提成+红包福利，提成点3%-15%有当日奖励周奖月奖以及总业绩提成，综合薪资在11000-150000，早九点半晚六点半不加班到点下班周末双休，90后职场氛围轻松。不限经验小白均可[工作内容]1.正规法务服务工作(不是催收不是贷款)2.主要提供个人和企业的债务优化，债务减免，债务延期，停息挂账，让负债人轻松上岸，由规划师和法务配合处理，前期有人手把手教，让你快速上手。3.了解客户需求，根据客户收支情况，制定最优的债务方案，让客户真实获得实实在在的减轻债务压力，比如说负债的金额还款本来是1年拉长到5年期数，或者延期几年后再进行归还，中途没有催收员工福利团建聚餐 员工旅游 带薪年假 绩效奖金 年终奖 定期体检 全职兼职皆可

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创业合作伙伴(月入3到5万)可兼职因公司业务快速增长，欢迎有志之士加入!现在全民负债，友刷公司主做:1.债务减免:欠银行信用卡信用贷，网贷10万，可以让你1万12万13万结清的2.保房延期可以让你3年15年18年不还月供，房子属于你的，租金正常收【我们可以提供什么]①各种贷款(抵押贷信用贷等)无本续贷1-5年②按揭贷款可延期6-36个月还款不影响征信③抵押房延期保房3-8年④如面临法拍，可定向回拍保房，领5-20w补赠⑤信用卡信用贷网贷逾期无力还款，可纾困减免60%-80%结清或根据收入情况停息挂账主要业务:1.信用卡分期5年60个月，每月只还本金!个别银行可以打折结清(3-8折)如:卡片额度3万，分60月，每月还款500元本金即可。没有利息，罚金，违约金。2.网贷可以暂停1-5年，没有催收，没有利息，没有罚金(到期本金结清)3.车贷房贷可以办理延期6-24个月还款。(到期顺延)避免负债后，利滚利，催收，逾期，，等问题。[任职资格](1)想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的!(2)欢迎有负债贷款的伙伴加入，带你快速逆袭。[工作内容]1.挖掘身边有房贷、信用贷、网贷小贷的客户，根据合法合规的纾困政策，帮助债务人实规少还或者不还等，实现多方共赢。2.帮助房产面临断供，被冻结或被执行的客户，合法合规的争取房产权益，减少家庭资产损失。[事业说明]创业启动:零投入零加盟代理，培训上岗就能直接开启业务，按照订单进行返佣。上班时间:时间自由无需打卡，地域不受限，兼职全职均可，即使宝妈也可轻松上手。负债市场不缺流量，到处都是巨大潜力资源，如果您真心想赚钱，就加入我们，做任何行业同样都要努力，不如选顺势而为的风口，方向对了回报更高!

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1.负责公司抖音账号的日常运营，掌握抖音平台的基本操作流程；2.具备基础视频剪辑能力即可，工作内容简单轻松；3.参与公司品牌宣传内容的发布及后续维护工作；4.工作时间：早9:30—晚6:30，每月休息六天；5.享有国家法定节假日及带薪年休假待遇；6.提供下午茶、生日会以及定期组织团队建设活动；7.工作氛围轻松愉悦，团队协作融洽，是一份富有幸福感与成就感的工作；8.接受零经验人员加入

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恒源昊公司成立于2005年，全国设有30家分支机构；业务资源丰富——与多家大型银行及持牌互联网金融机构保持长期合作，包括建设银行、招商银行、交通银行、广发银行、浦发银行、阿里巴巴、微众银行等，合作网络广泛；工作性质为室内办公，非外勤类岗位，不涉及销售任务！【主要职责】1、接受蚂蚁科技委托，承担信用风险管控工作，协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整；2、依法依规提醒逾期客户履行还款义务，完整、真实记录沟通详情及相关信息；3、通过电话方式引导客户按时归还欠款；【任职要求】1、具备大专或以上学历，拥有良好沟通协调能力，有谈判经验者优先录用；2、具有基本分析判断力，性格沉稳，具备服务意识和责任心；3、结果导向型人才，追求高绩效与高收入，能适应高强度工作节奏；【福利待遇】1、薪资结构：行业领先底薪+绩效奖金+提成激励，中等业绩月入6000-8000元，表现优异者可达10000-50000元；2、入职后签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金；3、享有国家规定节假日及带薪年休假；4、定期组织多样化团队活动，包含国内及境外旅游、不定期团建聚餐、每月创意生日会、内部电竞比赛（英雄联盟）、趣味短视频挑战赛等；5、入职即享免费岗前培训，并配备专属导师一对一指导，助力快速上手；【职业发展】1、专业路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，基础薪资相应上调）2、管理路径：专员—主管—分公司经理—总部负责人（公司规模持续扩张，管理岗位晋升机会多！）【作息时间】08:30-12:0014:00-18:00每月休息5-7天

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没有销售性质！！！无经验要求！！！纯接听，无需外呼业务完全熟练后可申请居家办公工作内容：负责10086客服热线，接听客户电话，处理客户咨询问题职位要求：1.接受零经验人员，提供带薪培训2.学历要求高中或中专及以上，年龄大致在20-40岁之间3.具备基本的电脑操作能力

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无销售性质！！！无需经验！！！仅接听电话，无需外呼！！！业务熟练后可申请居家办公工作内容：负责10086客服热线接听，及时响应客户来电，解答客户相关咨询问题职位要求：1.零基础可培训，提供带薪岗前培训2.年龄要求20-40周岁3.具备基本电脑操作能力

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岗位职责:1.与客户保持顺畅交流，提供专业化的信用管理及咨询服务；2.及时、准确地记录并维护客户资料，确保信息完整与实时更新；3.主动跟进客户还款意向与实际履约能力，持续优化客户关系；4.定期开展客户回访，提醒按时履约，助力维持良好信用状况；5.积极参与团队协作会议，共同探讨并完善工作执行方案。任职要求：1.具备优秀的语言表达与沟通协调能力，擅长处理客户诉求；2.能够承受工作压力，适应高效紧凑的工作节奏；3.熟悉信用管理基本原理，了解金融相关服务流程；4.熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析技能；5.工作积极主动，富有责任感，具备独立应对问题的能力。

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纯接听移动客服、无推销、无销售、仅接电话、无需经验，上手迅速，20岁以下请勿打扰岗位职责：1.接听5G客户来电，及时回应客户咨询2.根据客户来电需求，提供专业业务办理及工单派发服务3.进行客户回访，协助解决客户问题，提高客户满意程度任职要求：1.无相关经验可提供培训，合格后即可上岗2.年龄范围在20至35岁之间3.具备高中或同等以上学历，掌握基本电脑操作薪资福利：1.每月休息四天2.缴纳社会保险五项3.享有节日福利待遇4.提供生日福利关怀

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纯接听电话的工作，无销售任务、无推销要求、工作轻松无压力！只需接听来电，无需经验，快速上手岗位职责：1.接听5G客户电话，及时回应客户咨询2.根据客户来电需求，提供专业业务处理及服务派单3.进行客户回访，协助解决客户问题，提高客户满意度任职要求：1.零经验可培训后上岗2.年龄20-35岁左右3.高中或以上学历，具备基本电脑操作能力薪资福利：1.每月休息四天2.缴纳五险3.节日福利4.生日福利

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无经验要求，欢迎实习生加入！！！工作内容：中国移动10086客服岗位，负责接听5G用户来电，及时回应并解决客户疑问职位要求：1.零基础可报名，提供带薪岗前培训2.年龄在20至40岁之间，实习生亦可申请3.具备基本的电脑操作能力

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职位描述【企业亮点】公司规模--2005年成立，全国40家分公司；业务资源--与各大银行以及大型互联网持牌机构合作，如建行、招商、交行、广发、浦发、蚂蚁金服、微众等皆为重要合作伙伴，业务资源庞大；无需外勤，非销售性质！【主要职责】1、受蚂蚁科技委托负责信用风控管理，协助处理逾期账款，维护客户的个人信用；2、合规通知逾期账户还款，详细、准确记录客户接触过程和信息；3、通过电话提醒逾期客户按期还款；【任职要求】1、具有将强的沟通协调能力，擅长谈判者优先考虑；2、具备一定的分析及判断能力，有耐心、具备一定的客户服务意识；3、目标导向，追求业绩高薪，并有良好的抗压能力；【福利待遇】1、薪酬待遇：行业有竞争底薪+奖金+提成，业绩中等5000-8000，业绩优秀者10000-50000；2、经录用正式签订劳动合同，缴纳五险一金；3、享受国家法定节假日，带薪年假；4、定期安排丰富的员工活动，如旅游（国内游国外游）、不定期聚餐、创意满满的每月员工生日会；5、入职即享受免费带薪培训，更有帮带导师一对一辅导，让你快速入门；【职业发展】1、业务方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每上调一级底薪上调）2、管理方向：专员--主管--分公司经理--总部负责人（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大！）【作息时间】08：30-12：0014:00-18:00月休5-7天

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无经验要求，实习生可报名！！！只负责接听电话！！！！无需外呼工作内容：中国移动10086客服岗位，接听5G用户来电，处理客户咨询问题职位要求：1.零基础可上岗，提供带薪培训2.年龄20-40岁之间3.具备基本电脑操作能力

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公司介绍：公司于2005年成立，至今已有20年的发展历程，现有近50家分公司，目前还在持续发展中。行业稳定，公司稳定，不降薪不欠薪，员工薪资收入有保障，晋升发展机会多。职位详情：1、承接各大银行及支付宝花呗、借呗、网商贷平台的逾期账务处理业务，协助用户解决相关账务问题。2、通过电话沟通掌握客户实际情况，及时维护客户信息资料，确保后续联系顺畅；（客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户）任职要求:1、年龄******，全日制专科学历及以上；2、性格积极乐观，善于表达，具备良好的人际互动能力；3、有电话客服、呼叫中心、电销、保险、信贷等相关从业经历者优先录用；4、个人征信良好，无不良信用记录。福利待遇:高额无责底薪+提成+银行激励奖金，月均收入6000-10000元，上不封顶带薪年假+国家法定节假日+五险一金+国内外团建旅游+舒适办公环境保险福利:养老、医疗、失业、工伤和生育保险+住房公积金休假福利:依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年假等各类假期我们的员工活动:员工生日会、带薪旅游、团队聚餐、K歌活动、节日主题活动、轰趴聚会、户外拓展、年度晚会等培训提升：带薪岗前培训+业务一对一辅导+总部管理储备人才培养计划（面向管理岗位晋升）公平畅通的晋升渠道:新员工入职满半年后，可参与管理岗位竞聘，正式晋升为管理者后，将独立带领团队开展工作。（只要你想成长，有目标，愿付出，公司将全程支持你的职业发展）纵向发展：业务员—储备主管—主管—经理—分公司负责人—总部部门负责人横向发展：业务员—职能岗位（招聘、培训、行政）—政委—总部部门负责人工作时间:8:30-12:00；14:00-18:00（每月第二个周六固定出勤，其余时间双休，如遇加班将按规定支付加班费）

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