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岗位职责：1.统筹直播项目的全流程策划与落地执行，保障直播内容品质并实现品牌传播目标；2.整合内外部协作资源，完善直播运作机制，增强用户参与感与互动体验；3.基于直播数据表现进行深度分析，优化运营策略，推动观看人数、转化效果等核心指标增长；4.实时跟进直播技术支持情况，保障播出稳定性，并迅速应对各类突发技术问题；5.按周期开展直播复盘工作，提炼有效经验，制定优化措施并推动落地执行。任职要求：1.拥有扎实的直播运营实战背景，熟知主流直播生态规则及用户互动特点；2.具备较强的数据解读能力，能从数据中挖掘价值点以指导策略迭代；3.擅长跨团队沟通协作，具备高效的项目推动力与执行力；4.思维活跃，关注直播领域新技术与发展方向，具备快速学习与应用能力；5.承压能力佳，适应高强度工作节奏，可接受弹性工作安排。

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工作内容：1.负责平台运营方案的策划与制定；2.撰写产品卖点说明及促销活动文案等相关资料；5.汇总并分析平台运营数据，评估执行效果；6.协助主管完成店铺日常运营，学习产品及相关运营知识，完成上级交办的其他工作。职位要求：1.大专及以上学历，具备一定电商领域工作经验；2.能够准确把握工作重点，具备良好的分析能力；3.沟通顺畅，乐于接受新事物；4.具有较强的抗压性与自我学习能力，做事细致、有耐心。

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岗位职责：1、负责产品售前及售后相关服务，及时响应客户咨询并有效解决各类问题；任职资格：1、熟练使用电脑，打字速度每分钟不低于40字；2、工作认真踏实，具备较强的服务意识和团队协作能力。工作时间：早班时间为早上8点至下午5点，晚班为下午3:30至晚上12点，晚班享有相应补贴。实行两班倒制度，排班周期为每周一次，无法接受夜班安排者请勿投递。每月休息4天，提供免费午餐。欢迎应届毕业生加入，公司提供系统培训与专人指导，无需经验，只要踏实肯学，即可获得成长与发展机会。

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1.专业背景不限，入职后提供带薪培训，由主管全程指导2.富有想法且积极主动，经企业系统化培养后可逐步带领团队3.具备良好的学习能力，通过系统培训掌握人力资源、企业管理等相关知识体系4.踏实肯干，认真理解企业文化与组织架构，注重实际成果输出5.面试地址金保中心2104室

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岗位职责：1.协助销售经理开展市场分析及销售方案的规划；2.参与团队日常运营与协调工作；3.配合销售经理完成产品宣传及营销活动的组织执行；4.根据市场动态与客户反馈，及时优化调整销售计划；5.具备出色的沟通协作能力，适应较强的工作节奏。任职要求：1.2023、2024、2025年毕业的应往届生，性格外向，主动性强；2.学习能力强，乐于接受新挑战；3.工作踏实负责，具备良好的沟通与应变能力；4.渴望长期发展，具有较强的进取心和竞争意识。薪资福利：1.基本工资：底薪5000＋绩效奖＋年终奖；2.公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全；3.公司地址：合肥市包河区金保中心2104室；4.公司提供系统化的西式培训，以及业绩提成、奖金和补贴。

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面试前需提前预约预约预约1、面向2023、2024、2025届应往届毕业生，性格外向，积极进取；2、具备良好的学习能力，乐于接受新挑战，有责任感并善于团队协作；3、具有一定的抗压能力和情绪调节能力，执行力强；4、工作认真负责，拥有出色的沟通与应变能力；5、期望获得长期职业发展机会，具备较强的竞争意识。薪资福利：1、基本工资：底薪4500元+500元绩效=5000元/月；另享季度奖金及年终奖励；2、通过公司考核后可享受带薪培训，包括岗前培训、定期在岗培训、产品知识培训、销售技巧提升、团队管理课程及企业管理训练等，表现优异者有机会参与总部或海外交流学习；3、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，生活设施齐全；4、集团每年组织三次以上国内培训与旅游活动，享受五星级服务待遇；公司地址：合肥市包河区金保中心2104室公司免费提供住宿+系统化西式培训+提成+奖金+补贴这里有你期待的发展平台，是你通往梦想的快速通道，更能为个人与家庭创造财富机遇。还在犹豫什么？

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工作内容：1.负责平台运营方案的策划与制定；2.撰写产品卖点说明及促销活动相关文案；5.收集并整理平台数据，评估运营成效；6.协助主管完成店铺日常运营，学习产品及运营相关知识，执行上级交办的其他事项。职位要求：1.大专及以上学历，具备一定电商领域工作经验；2.能够准确把握工作核心，逻辑清晰；3.沟通顺畅，乐于接受新事物；4.具备良好的抗压性与自我提升意识，做事细致、专注。

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职责：1、开展智能科技类产品的推广与销售，通过线下沟通或主动拜访方式开发个人客户资源；2、调研市场动态，结合需求制定有效销售方案，推动销售目标达成；3、持续跟进客户，建立稳定合作关系，提升客户满意度与长期粘性。要求：1、热爱销售岗位，具备较强抗压能力及语言表达技巧；2、能适应频繁外出工作，本岗位不支持远程居家办公；3、对互联网或科技创新领域感兴趣者优先，无经验亦可培养。

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岗位职责：1、负责公司店铺的日常运营维护，统筹店铺营销推广、数据分析及整体运营规划，提升店铺点击率、浏览量与转化率，确保完成公司下达的销售目标。2、策划并执行店铺各类促销活动，包括节庆大促、店庆等内部营销方案，推动活动落地并达成预期效果。3、协同美工团队沟通产品详情页的设计与优化，主导首图创意、赠品设置及搭配套餐策划，完善商品基础运营工作。4、深入分析店铺IP、PV、跳出率、地域分布、转化率等核心数据，识别运营问题并提出有效改进措施。5、制定流量、专题页点击率、重复访问率、商品上架热度等关键运营指标，并拟定实施计划持续跟进达成情况。任职要求：1、具备半年以上淘宝天猫平台运营经验，有成功单品爆款推广案例，熟练掌握直通车、淘客、钻展等推广工具。2、有实际店铺管理经历，曾参与知名品牌运营管理工作者优先录用。3、熟悉淘宝、天猫平台规则及活动机制，精通各类推广工具的优化操作。4、责任心强，具备主动学习意识，沟通能力良好，拥有较强的创新思维、市场洞察力、营销策划能力及问题解决能力。薪资福利：薪资结构：基本工资+项目提成+奖金+福利；福利待遇：五险+带薪年假；团队活动：不定期团建+生日礼物+节假日福利；用餐安排：公司提供午餐。公司简介：公司成立于2012年，历经十余年发展，专注于清洁用品、收纳用品及一次性家居日用品的研发、生产与电商销售，拥有成熟的电商运营团队和完善的管理体系，运营多家天猫及拼多多店铺。目前团队在天猫平台懒人抹布与垃圾袋类目销量位居全网第一，2024年实现销售额1.2亿元。旗下天猫店铺《快立洁》欢迎了解详情。

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岗位职责：1.统筹直播项目的全流程策划与落地执行，保障直播内容品质及效果符合品牌发展需求；2.联动内外部资源，完善直播环节设计，优化流程细节，增强用户参与感与互动表现；3.基于直播数据进行深度分析，动态调整运营策略，提升观看人数、转化效率等核心指标；4.实时跟进直播技术支持情况，排查并解决技术异常，确保播出过程稳定流畅；5.定期开展直播复盘工作，提炼有效经验，制定优化措施并推动落地执行。任职要求：1.拥有扎实的直播运营管理背景，熟知主流直播机制及用户互动特点；2.具备较强的数据解读能力，能通过数据反馈指导策略迭代与优化；3.擅长跨团队沟通协作，具备高效推进项目执行的组织能力；4.思维活跃，关注直播领域新技术与发展趋势，具备快速落地应用的能力；5.承压能力强，适应高强度工作节奏，可接受弹性工作安排。

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薪资福利：1.底薪5000+五险+住宿+晋升机制=综合收入7000-8000+2.提供免费住宿，环境优美的小区房源，房间干净整洁，居住舒适3.晋升通道公开透明，提供清晰职业发展路径（专员-主管-副经理-经理）4.年度优秀员工可享1-2次国内或海外旅游培训机会，家属同行费用由公司承担5.团队年轻有活力，工作氛围轻松自由，无加班文化，定期组织趣味竞技活动6.办公地点临近地铁口，通勤便捷，兼顾高效工作与个人生活空间7.入职即安排免费住宿，并配套专属成长计划与晋升培养方案岗位要求：1.不限专业背景与经验，入职前提供带薪培训，主管全程指导2.有想法、有责任心，经系统化培养后能独立带领团队开展工作3.学习能力强，通过企业标准化培训，掌握人力资源管理与企业运营相关知识体系4.踏实肯干，愿意深入了解公司文化及管理体系，注重实际成果输出5.面试地址：金保中心2104室

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岗位职责:1.负责电商平台客户服务流程的执行与优化，保障客户体验与满意度；2.带领团队开展服务工作，持续提升团队服务效率与专业水平；3.及时响应并妥善处理客户投诉，确保问题高效闭环解决；4.跟踪分析服务相关数据，定期输出报告并制定可行的优化方案。任职要求：1.具备较强的客户服务意识，能够妥善应对和化解客户异议与投诉；2.拥有团队管理实践经验，善于引导成员协同完成既定目标；3.熟悉主流电商平台运作模式，具备客户问题处理的实际操作经验；4.熟练使用常用办公软件，具有较强的数据整理与分析能力。

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（公司直聘，不收取任何费用）！！！薪资待遇：无责底薪4500（无需考核业绩）+多项福利，月综合收入6k-8k。接受零基础新人，提供带薪培训。团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，定期组织下午茶、团建活动及生日会。任职要求：1.具备较强的学习能力与协调能力；2.适应快节奏工作环境，能保持专注并高效完成任务；3.拥有良好的沟通技巧，可与团队成员及外部协作方顺畅交流。[岗位职责]岗位职责：1.负责线下产品的运营支持工作；2.协助营销经理处理日常行政与管理事务，保障工作有序开展；3.配合营销经理制定营销策划方案；4.统筹管理经理的日程安排，协助优化工作流程。

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岗位职责：1.负责线下产品的运营执行工作；2.协助上级完成日常管理事务，保障工作高效有序开展；3.配合营销主管制定营销策划方案并推进实施；4.统筹安排主管的日程管理，提升整体工作流程效率。任职要求：1.具备较强的学习能力与组织协调能力；2.适应快节奏工作环境，保持高效专注的工作状态；3.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员及外部协作方顺畅交流。福利待遇：1.为需住宿的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等齐全家电；2.底薪5000+提成＋社保+奖金=综合收入8000+（无业绩考核压力）；3.提供系统化培训支持及公开透明的晋升机制；4.办公环境舒适，团队氛围年轻积极、团结融洽。

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岗位职责：1、全面负责拼多多店铺的日常运营与管理，提升店铺访问量及订单转化效果；2、结合市场动态与平台数据表现，制定并落实切实可行的运营计划；3、组织并实施各类线上营销活动，增强品牌曝光度与整体销售额；4、跟踪分析店铺运营关键指标，定期开展复盘工作，持续优化运营质量；5、保持与平台方的顺畅沟通，保障店铺各项活动有序推进与落地。任职要求：1、了解拼多多平台运营规范，具备1年以上电商运营实操经验；2、对电商行业有深入认知，能独立完成营销活动的策划与执行；3、拥有扎实的数据分析基础，可根据数据反馈及时调整运营方向；4、具备良好的协调沟通能力，善于团队协作与任务推进；5、工作态度积极，责任心强，抗压性好，有意愿在电商行业深耕发展。

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岗位职责:1.参与5G联通相关项目，配合推进各项任务实施2.协同团队成员，保障工作质量与项目进度3.主动学习新技术，提升个人能力与工作效率任职要求:1.具备良好的沟通意识和团队合作精神2.能够高效落实上级安排的各项工作任务3.拥有积极进取的学习态度，持续改进工作方式

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一、公司简介中国联通是国资委直属大型央企，全面承接网络强国、数字中国战略，提供通信服务及算网数智业务。现因业务拓展需要，面向社会公开招聘销售岗位人才。二、招聘岗位销售经理/营销经理（若干名）商企客户经理（若干名）三、岗位职责1、负责联通5G产品、宽带及智慧家庭类业务的推广与宣传；2、拓展并维护家庭用户、中小企业以及政府企事业单位客户关系；3、达成个人销售任务指标，同时提供售前咨询与售后支持服务；4、深入社区、商业街区开展外场营销与业务办理。四、任职要求学历：高中/中专及以上年龄：18-28周岁（条件突出者可适当放宽）；能力：1、能熟练使用电脑及智能手机进行日常操作；2、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，有服务意识和抗压性；3、拥有销售工作经验或熟悉通信行业者优先考虑。其他：无违法犯罪记录，身体状况良好，遵守公司管理制度。五、薪酬福利薪资结构：无责任底薪（4500元）+绩效奖金（上不封顶）福利保障：五险、带薪年休假、年度健康体检、节日慰问礼品；职业发展：入职培训、清晰晋升路径、持续能力培养机会。六、工作地点与时间地点：[包河区金保中心2104室]；时间：早8:30至晚6:30（无需加班）。七、应聘方式报名材料：提交个人简历一份联系方式：（联系人：[刘女士]）微信：[***********]八、备注说明应聘人员须保证所提供资料的真实性，一经发现虚假信息将取消录用资格；入职后与公司或指定第三方签署正式劳动合同。中国联通期待您的加入！

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（公司直聘，无任何费用）！！！薪资待遇：无责底薪4500（无需考核业绩）+多项福利，月综合收入6k-8k。接受零经验人员，提供带薪实习机会，团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，定期组织下午茶、团建活动及生日会。任职要求：1.有较强的学习能力与协调能力；2.能适应快节奏工作环境，保持专注并高效完成任务；3.具备良好的沟通技巧，能与团队成员及外部伙伴顺畅交流。岗位职责：1.负责线下产品的运营支持工作；2.协助营销经理处理日常事务，保障工作流程顺畅运行；3.参与协助制定营销策划方案；4.统筹管理经理的日程安排，持续优化工作流程。

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福利待遇：1.为有住宿需求的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等齐全家电；2.无责任底薪4500元+提成＋社保+奖金＝综合收入6-8k（不设业绩考核指标，收入上不封顶，多劳多得）；3.提供系统化、全方位的培训支持，以及公开透明、公平公正的晋升机制；4.办公环境舒适，团队年轻活跃，工作氛围融洽和谐；任职要求：1.工作态度积极，具备良好的学习能力与主动学习意愿；2.具备团队协作精神，富有进取心；面试地址：包河区金保大厦2104

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公司活动：1.钓鱼俱乐部：喜爱钓鱼、烧烤、露营的同事欢迎加入。2.篮球俱乐部：篮球爱好者可参与，定期组织友谊赛与竞技活动。3.员工生日会持续举办，同时安排自驾出游等团队活动【我们为你提供】1.底薪4500+奖金+五险一金上不封顶，综合收入8000以上；注重团队合作，强调集体荣誉，业绩越好回报越高；2.免费提供住宿（配备24小时热水、空调等设施，距公司十分钟路程）；3.提供免费培训（包含集团统一拓展训练与线上课程），享有带薪休假及海外学习旅游机会；4.定期开展团建（如庆功宴、员工旅行、生日会、体育赛事等）；5.设立绩效奖励机制，年终奖丰厚。岗位职责：1、承担公司产品的销售与推广工作；2、依据市场运营计划，达成部门销售任务；3、在稳固现有客户关系的同时，积极开拓新客户资源；4、负责所在区域市场动态的搜集及竞品情况分析；岗位要求：1、应届或往届毕业生、退伍军人，市场营销或管理类专业优先录用。2、年龄18-27岁，思维灵活，语言表达清晰，具备良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力。3、有责任感，性格阳光向上，具备较强的团队协作意识。4、善于动脑，能适应高强度工作环境。5、无相关经验亦可，主管将进行一对一免费带薪指导培训。

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岗位职责：1、配合经理开展市场调查及数据整理分析工作。2、负责与客户对接交流，协调需求并提供专业的投资咨询服务。任职要求：1、具有良好的语言表达能力和沟通技巧。2、普通话标准，表达生动且具亲和力。3、具备较强的学习意识和团队协作能力。

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岗位职责：运营总监+项目提成+项目奖金15-25K-运营主管1、负责公司网站店铺的日常安全维护，统筹店铺整体营销推广、数据分析与运营规划等核心工作，提升店铺点击率、浏览量及转化率，确保完成公司既定销售目标。2、策划并落地执行各类促销活动，包括节庆节点、店庆及其他店内营销方案，保障活动效果达成。3、协同美工团队完成产品详情页的设计与优化，推进商品基础运营工作，包含首图创意策划、赠品设置、搭配套餐设计等内容。4、开展数据监测与分析，涵盖IP、PV、跳出率、地域分布、转化效率等维度，识别运营问题并制定针对性优化策略。5、建立并监控各项运营指标体系，如流量目标、专题页点击率、重复访问率、新品上架热度等，制定实施路径并持续跟进进展。任职资格：1、具备3年以上淘宝、天猫、拼多多平台电商运营经验，曾独立成功运作单品爆款，精通直通车、淘客、钻展等推广工具。2、拥有店铺管理实操经验，有知名品牌电商运营管理背景者优先录用。3、熟悉淘宝、天猫平台规则，掌握各类营销活动玩法及推广工具的优化技巧。4、工作责任心强，具备自主学习能力，沟通顺畅，富有创新意识，擅长市场洞察、营销策划与推广执行，具备优秀的分析与问题解决能力。薪资福利：薪资结构：基本工资+项目提成+奖金+福利；福利：五险+带薪年假；午餐包吃活动：不定期培训+生日礼物+旅游+团队活动；奖金：年终奖金+交通补贴+满勤奖金；

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提供住宿，不加班！！！每周三、周六安排团队聚餐，公司氛围年轻活泼，沟通零代沟。快来加入我们的团队吧！！！薪资福利待遇：1、试用期底薪5000+提成+月度奖励+年度分红+能力提升奖励2、温馨企业文化：包住＋免费培训＋节日福利礼品等3、法定节假日照常休息，公司定期组织省内省外免费旅游活动4、表现突出员工可获集团国际年会参与资格，并享有国内外学习与旅行机会岗位职责：1，维护现有客户关系，拓展新客户资源（全程有专人带教）；2，向客户清晰说明产品适用场景及操作方式；3，及时回应并处理客户关于产品的各类疑问；4，定期进行客户回访，持续巩固长期合作信任；5，通过实战提升综合能力，实现线下沟通全方位成长（面对面交流）口才一般、性格腼腆、缺乏经验都不成问题！！！只要你想学，我们就愿意教！！！主管一对一指导，全程陪伴成长！！！随时欢迎前来咨询了解

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岗位职责：1.主导创意内容的构思与脚本创作，确保作品具备新颖性与观赏价值；2.统筹拍摄现场执行，协调各方资源，确保制作流程高效且成果符合标准；3.深度参与后期环节，完成初剪与精剪工作，严格把控成片质量；4.与团队紧密配合，协同优化项目整体呈现效果及市场传播力；5.关注行业发展趋势，持续引入创新理念，助力内容升级迭代。任职要求：1.具备优秀的创意策划与内容开发能力，可独立推进从想法到落地的全流程；2.拥有良好的协作意识，同时能有效组织并带领团队达成目标；3.熟悉媒体运作模式，对内容生产有深入认知，注重品质与创意表达；4.具备出色的沟通协调与项目推进能力，胜任多任务并行的工作节奏；5.能适应高强度工作环境，对新媒体动向保持敏锐洞察，及时应对市场调整。

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薪资福利：1.实习期一个月，表现优秀可提前转正，无责底薪4500+社保+住宿+晋升机制＝综合收入6000-7000＋，转正后为公司基层管理岗，薪资稳定2.提供免费住宿，配备电梯的公寓房（小区环境优美，室内干净整洁）3.拥有公开透明的晋升通道，助力员工实现长期职业发展（专员-总监-副经理-经理）4.团队年轻有活力，工作氛围轻松自由，公司定期组织电竞类娱乐活动5.办公地点临近地铁口，通勤便捷，兼顾工作效率与个人生活空间岗位要求：1.不限专业背景与工作经验，入职前提供带薪培训，安排主管一对一指导2.需具备积极思维与端正态度，经企业系统化培养后可胜任团队管理职责面试地址：合肥市包河区金保中心2104室

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岗位职责：1、通过电话沟通、实地走访及法律途径等方式，对指定区域内的逾期贷款开展催收工作；2、分析催收过程中出现的风险状况，结合风险变化趋势与特征，提出贷后管理、催收策略及系统流程优化建议；3、完成上级交办的其他相关任务。任职要求：1、具备统招大专或以上学历；2、拥有2年及以上个人消费贷款、信用卡类资产保全相关工作经验；3、具备良好的沟通协调能力、应变能力、抗压能力及强烈的责任意识，品行端正，无不良信用记录；4、薪酬结构由基本工资、绩效工资及福利待遇组成。

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工作内容：1：有家清百货类直播经验者优先录用。2：能够根据直播氛围与观众积极互动，及时解答问题，有效引导成交，提升粉丝活跃度与关注度。3：负责产品的整理与陈列，做好直播前准备，熟悉直播流程与规范，按时完成直播时长，并在下播后进行复盘总结。4：实行排班工作制，每日中午安排一小时休息时间。5：提供工作餐，月休一天，享受法定节假日休假待遇，节日福利齐全。定期组织团建活动，享有生日关怀福利。即使无家清百货类经验，只要具备兴趣并愿意学习即可报名。接受新手，公司提供专业带教培训。6：欢迎宝妈加入，午餐由公司统一安排

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该职位欢迎无经验者加入，入职后公司免费提供住宿（岗位职责）：1、持续跟进意向客户，维护良好的客户关系，提高客户满意度2、负责新产品的市场维护，完成上级交办的其他工作任务福利待遇：1、首月平均收入7000-8000元，转正后薪资将进一步提升2、设立月度、季度、年度奖励机制，业绩优异者可获得丰厚奖金，现场即时发放3、享受法定节假日休假，节日礼品发放，每季度组织一次团队旅游，每周安排聚餐、K歌及娱乐活动4、办公环境舒适，团队氛围积极活跃；提供产品知识与销售技能专项培训；定期开展岗前培训、在职培训、外部学习及拓展训练5、晋升通道畅通，管理岗位均从内部选拔培养，无空降人员公司活动：1、钓鱼俱乐部：喜爱钓鱼、烧烤、露营的员工可参与2、篮球俱乐部：欢迎篮球爱好者加入，定期举办篮球赛事3、游戏俱乐部：开放给王者荣耀、吃鸡等游戏爱好者4、定期举办员工生日会，组织自驾游等团建活动

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