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岗位职责：1、配合机械工程师开展机械设备的设计、绘图及零部件研发相关工作；2、参与设备选型与BOM清单整理，协助生产及售后环节的装配与调试；3、协同项目团队推进工作进度，保障图纸资料与生产工艺的一致性。任职要求：1、具备机械工程或相近专业本科及以上学历；2、精通CAD、SolidWorks等制图软件，拥有较强的学习适应能力；3、熟悉机械结构原理及常用标准件选用方法，能接受项目周期内的加班和弹性工作安排；4、具备良好的沟通意识和协作能力，可按时高质量完成上级布置的工作任务。

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刘先生

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工作时间：6小时/每天，3+3小时模式接受晚班，弹性工作制不要求坐班；休息天数：每月四天职位要求：1、年龄18-30周岁，形象气质佳、普通话标准、有良好的语言表达和逻辑思维能力；2、工作积极主动、临场反应能力强，熟悉网络热点且具有较强的学习能力；3、从事过销售工作，有直播带货经验优先

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柳先生

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工作时间：6小时/每天，3+3小时模式接受晚班，弹性工作制不要求坐班；休息天数：每月四天职位要求：1、年龄18-30周岁，形象气质佳、普通话标准、有良好的语言表达和逻辑思维能力；2、工作积极主动、临场反应能力强，熟悉网络热点且具有较强的学习能力；3、从事过销售工作，有直播带货经验优先

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周女士

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[岗位职责]1、日常驻守展厅，定期前往写字楼、酒店、餐饮门店以及设计公司、装修公司等场所，主动开拓客户资源，收集有效销售线索；2、持续整理并维护客户信息，根据客户需求推荐匹配产品，独立完成商务洽谈，推动项目签约落地；3、全程跟进订单执行，包括业务追踪、回款管理、产品交付及相关后续服务；4、与客户保持长期稳定沟通，构建互信共赢的合作关系。[任职要求]1、具备2年以上销售岗位经验，有面对面销售、陌生拜访经历者优先考虑；2、对面板或建材领域有浓厚兴趣，愿意深耕行业发展；3、性格积极进取，具备出色的沟通表达与协调能力。工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周面试：需参加现场面试社保：入职即为试用期员工缴纳薪资福利：无责任底薪（固定7000元）+提成（试用期3%，转正后7%）。企业为整装行业领军品牌，饰面板品类全球排名第一，客户订单金额从数万元至百万元以上不等，在职销售经理年均收入普遍在18-25万元之间晋升：晋升路径清晰透明，以业绩达成为核心考核标准，最快半年可晋升为组长，届时无责底薪提升至9000元以上。公司多数管理人员均由一线销售岗位内部提拔产生

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江先生

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岗位主要职责：1、负责产品样机的制作、调试及测试工作。2、协助完成小批量产品的生产与验证流程。3、承担其他研发相关事务，如Bom表的维护等。岗位要求：1、学习过“电力电子技术”课程，或具备电源调试相关经验；2、能积极配合工作安排，具备较强的抗压能力；3、具有良好的职业素养和责任心。

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尹先生

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[岗位职责]1、驻点展厅，定期前往写字楼、酒店、餐饮门店及设计公司、装修公司等场所，拓展潜在客户资源；2、持续收集并整理客户信息，根据需求推荐合适产品，开展商务洽谈，推动项目落地；3、全程跟进业务进展，包括回款、产品交付及相关后续服务；4、维护客户关系，建立长期稳定的合作基础。[任职要求]1、具备2年以上销售经验，有面对面销售或陌生拜访经历者优先考虑；2、对建筑材料领域有较强兴趣；3、性格积极进取，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周面试：需参加现场面试社保：入职即为试用期员工缴纳薪资福利：无责任底薪（固定7000元）+提成（试用期3%，转正后7%）。公司为整装行业领军企业，饰面板品牌全球排名第一，单笔订单金额从数万元至百万元以上不等，在职销售经理年均收入约18-25万元晋升：晋升路径清晰，以业绩达成为核心考核标准，最快半年可晋升为组长，无责底薪提升至9000元以上。公司多数管理岗由一线销售成长晋升

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江先生

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岗位需求：根据项目实际需要，设计并优化产品结构方案【涵盖散热器、紧固件、包装及其他相关结构部件】，确保符合尺寸、工艺、散热等方面的技术要求；能够快速响应产品结构需求，完成临时性加工操作（如钻孔、攻丝等）；与供应商对接机械结构件的加工标准与工艺流程，跟进生产进度，确保按时交付；配合采购主管共同开发新的结构类零部件供应资源。岗位要求：具备机械工程类大专及以上学历或相近专业背景；熟练使用CAD、SOLIDWORKS等主流设计软件，了解五金件、塑料件的基本制造工艺；具有机械设计相关工作经验（有工业设计、散热设计经验者优先考虑）；动手能力突出，掌握基础机加工技能，能熟练操作台钻、攻丝等常用设备。

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潘女士

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截止到12.15号之前报道入职，额外奖励6000元【】（分三个月发放）高工价来了月入10000薪资及福利待遇：【小时工】每月保底工资9000，月结，包吃包住，一日三餐免费【推荐奖】：介绍或带朋友过来一人满30天奖励1500元/人【外地求职者凭车票预留面试名额】工作地点在无锡招聘16~53岁

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田女士

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岗位职责：1.负责Wayfair，Homedepot，Lows、Overstock，Menards,Houzz等平台的日常运营管理（每位运营人员负责1-2个平台）2.开展市场调研，整理产品关键词，撰写文案资料，制定产品定价策略，完成产品上架，并持续维护及优化listing页面与关键词排名3.每日监控所负责产品的表现，跟踪关键词及产品排名数据，及时进行调整与优化以提升曝光和转化4.负责平台站点的备货安排，落实库存管理与优化措施5.研究分析竞品动态，把握市场趋势与变化，提出切实可行的改进方案任职要求：1.本科及以上学历，英语CET-6以上水平，理工类或数学相关专业优先考虑2.具备1年以上跨境电商平台运营工作经验3.熟悉跨境电商平台运营规则，熟练操作关键词挖掘工具及各类运营数据分析插件4.具备用户思维，能够准确识别并判断用户需求5.工作态度严谨，责任心强，具备良好的学习能力与独立开展调研分析的能力

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余女士

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岗位职责：1.负责Wayfair，Homedepot，Lows、Overstock，Menards,Houzz等平台的运营管理工作（1个运营负责其中1-2个平台即可）2.负责市场调研、产品关键词整理、文案资料编辑、产品定价、产品上架、维护或优化listing页面和关键词；3.每天检查自己负责的产品，做好关键词，产品等排名数据记录，及时调整优化提升；4.负责站点的备货管理以及执行库存优化；5.分析竞争对手情况，掌握市场趋势和变化，制定改善的可行性方案任职要求：1.本科学历，英语CET-6以上，理工科或数学专业优先2.有1年及以上跨境电商运营经验3.熟悉跨境电商的运营规则，熟练使用关键词收集工具，熟练使用运营辅助分析插件工具4.擅长从用户角度考虑问题，对用户需求有较好识别判断力5.认真负责，有较强的学习能力和独立调研分析能力公司福利：【五险一金】：入职即缴纳五险一金【住房保障】：公司可为优秀员工提供购房保障，解决后顾之忧【租房补贴】：因入职我们公司而搬家的同事，通过试用期后按个人租金可一次性补贴一个月的房租【学习基金】：根据不同职级，每人每年可享受1000-20000元人民币的学习基金补贴，用于提升个人技能和发展【培训体系】：公司重视员工个人发展，提供专业全面的技能培训以及管理培训【假期福利】：妇女节、端午节、中秋节、春节等节假日发放节日礼品，传统节假日提前下班，享受法定节假日、年休假、婚假、产假、生育假、陪护假等带薪假期。【团建活动】：每年举行一次年会活动，每月生日Party、员工团队聚餐，定期组织猜灯谜、抽盲盒、制作艾草锤等各种文娱活动【健康养生】：每周四定期开展养生健康活动，包括羽毛球、瑜伽等活动【下午茶福利】：每周五丰富的下午茶，微波炉冰箱自助售货机一应俱全，应有尽有

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余女士

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岗位职责：1、设备的组装岗位要求：1、主要是无线充电模块的组装工作，无工作经验也没关系，只要愿意学习的，能学会的就可以胜任。2、做事勤快。3、年龄：20-45岁。

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潘女士

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岗位职责：1.负责Homedepot，Wayfair，Overstock，Menards,Houzz等平台的日常运营与维护工作（每位运营人员负责1-2个平台）2.承担市场调研、关键词梳理、文案撰写、产品定价、商品上架及listing页面优化等任务3.每日跟踪所辖产品的表现，记录关键词排名与产品数据，并及时进行调整优化以提升效果4.负责平台库存管理，落实备货计划并推动库存结构优化5.研判竞品动态，洞察市场趋势与行业变化，提出切实可行的改进策略任职要求：1.本科及以上学历，英语CET-6以上水平，理工类或数学相关专业优先考虑2.具备1年以上跨境电商平台运营经验3.熟悉跨境电商运营机制，掌握关键词挖掘工具及各类运营分析辅助插件的使用4.具备用户思维，能准确识别和判断用户需求5.工作细致认真，具备较强的学习意识和独立开展调研分析的能力公司福利：【五险一金】：入职即按规定缴纳五险一金【住房保障】：公司可为表现优异的员工提供购房支持，帮助解决安居问题【租房补贴】：因加入公司而搬迁的员工，通过试用期后可根据实际租金享受一个月房租的一次性补贴【学习基金】：根据职级不同，每人每年享有1000-20000元不等的学习基金，用于个人能力提升与发展【培训体系】：公司注重人才培养，配备系统化的专业技能与管理能力培训课程【假期福利】：在妇女节、端午节、中秋节、春节等节日发放节日礼品；传统节日当天提前下班，依法享受法定假日、年假、婚假、产假、生育假、陪护假等带薪休假【团建活动】：每年举办年度盛会，每月组织生日会、团队聚餐，定期开展猜灯谜、抽盲盒、制作艾草锤等趣味文娱活动【健康养生】：每周四固定开展健康促进活动，如羽毛球、瑜伽等项目【下午茶福利】：每周五提供丰富多样的下午茶点，微波炉、冰箱、自助售货机等设施齐全，满足日常所需

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余女士

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岗位职责：1.负责Homedepot，Wayfair，Overstock，Menards,Houzz等平台的日常运营与维护工作（每位运营人员负责1-2个平台）2.执行市场调研、整理产品关键词、撰写文案资料、制定产品定价策略、完成产品上架，并持续维护或优化listing页面及关键词表现3.每日跟踪所负责产品的表现情况，记录关键词排名和产品数据，及时进行调整与优化以提升曝光与转化4.负责站点库存管理，落实备货计划并推进库存结构优化5.监测分析竞品动态，把握市场趋势变化，提出切实可行的改进方案任职要求：1.本科学历，英语CET-6及以上水平，理工类或数学相关专业优先考虑2.具备1年及以上跨境电商平台运营经验3.熟悉跨境电商运营机制，能熟练操作关键词挖掘工具及各类运营辅助分析插件4.具备用户思维，善于从使用者角度出发思考问题，能准确识别和判断用户需求5.工作态度严谨，责任心强，具备良好的学习能力与独立开展调研分析的能力公司福利：【五险一金】：入职即办理五险一金【住房保障】：公司为优秀员工提供购房支持，帮助解决安居问题【租房补贴】：因加入公司而搬迁的员工，通过试用期后可凭租金凭证一次性获得一个月房租补贴【学习基金】：根据职级不同，每年享受1000-20000元不等的学习基金补贴，用于个人能力提升与发展【培训体系】：公司注重员工成长，配备系统化的专业技能培训与管理能力培养课程【假期福利】：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日发放专属礼品，传统节日提前下班，依法享有法定假期、年假、婚假、产假、生育假、陪护假等带薪休假【团建活动】：每年举办年度盛会，每月组织生日会、团队聚餐，定期开展猜灯谜、抽盲盒、制作艾草锤等趣味文娱活动【健康养生】：每周四固定开展健康促进活动，如羽毛球、瑜伽等项目【下午茶福利】：每周五提供丰富下午茶，微波炉、冰箱、自助售货机齐备，满足日常所需

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余女士

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岗位职责：1.全域商业空间拓展：负责写字楼、综合商圈等高端场景的业务布局，对接物业方及设计机构关键决策人，挖掘优质项目机会（提供行业头部客户资源支持）；2.全周期业绩管理：主导商务洽谈、合同签署、回款跟进及项目落地全流程，享受阶梯提成机制（含首单激励+季度超额奖励）；3.客户价值深耕：依托个性化解决方案与专属服务标准，推动客户向长期战略合作关系转化（配备客户关系管理工具CRM）；4.数字化营销支持：借助公司配置的短视频与直播平台，打造个人专业影响力，精准获取目标客户资源。任职要求1.要求：具备2年以上B端销售经验，有商业空间或建材行业地面推广成功经验者优先；2.匹配：具备冲击百万年薪的目标驱动力（往期顶尖销售年收入达80-150万）；擅长高效建立高层级信任链接（提供大客户沟通话术库及陪同拜访支持）；3.发展保障：入职即享系统化培训（涵盖商业空间开拓流程+大客户攻坚策略）；晋升路径清晰：专员→区域经理→事业部负责人（最快18个月实现跃迁）。亮点◆资源赋能：企业直连设计师渠道网络+供应链成本优势◆收入结构：高底薪+提成无上限（历史平均月收入3-6万元）◆团队氛围：90后核心团队，定期组织销冠海外研修奖励计划

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江先生

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1、主要负责商业空间场地的拓展，走访写字楼、综合商圈的物业管理处或租赁部门，以及设计公司，收集潜在客户资源；2、持续积累客户信息，根据客户需求推荐合适的产品，并开展商务沟通，推动项目落地；3、全程跟进业务进展，包括合同执行、回款管理、产品交付及相关后续服务；4、维护客户关系，建立长期稳定的协作机制。[任职要求]1、具备2年以上销售工作经验，有工装领域或地推经历者优先考虑；2、踏实肯干，对实现收入增长有强烈目标感；3、性格积极主动，富有进取精神，具备良好的沟通协调能力。上班地点

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江先生

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1、主要负责商业空间场地的拓展，走访写字楼、综合商圈的物业或租赁部门，以及设计公司，获取潜在客户资源；2、持续收集并整理客户信息，根据客户需求推荐合适产品，开展商务洽谈，推动项目落地；3、全程跟进业务进展，包括合同执行、回款管理、产品交付及相关后续服务；4、维护客户关系，建立长期稳定的协作机制。[任职要求]1、具备2年以上销售工作经验，有工装领域或地推经历者优先考虑；2、踏实肯干，具备强烈的收入提升意愿；3、性格积极向上，富有进取心，具备优秀的沟通能力和团队协作意识。上班地点

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江先生

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[岗位职责]1、主要拓展商业空间类场地资源，走访写字楼、综合性商圈的物业或租赁部门，以及设计类公司，挖掘潜在销售机会；2、持续收集并整理客户信息，根据客户需求匹配合适产品，开展商务洽谈，推动项目落地成交；3、全程跟进业务进展，负责回款、产品交付及相关后续服务工作；4、维护客户关系，建立长期稳定的协作伙伴关系。[任职要求]1、具备3年以上销售领域工作经验，有线下推广经历者优先考虑；2、踏实肯干，对实现收入增长有强烈目标感；3、性格积极主动，富有进取精神，具备良好的沟通协调与人际交往能力。

宁波

江先生

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[岗位职责]1、主要负责商业空间场地的市场拓展，走访写字楼、综合商圈的物业或租赁部门，以及设计公司，积极挖掘潜在销售线索；2、持续积累客户资源信息，根据客户需求推荐匹配的产品方案，并开展商务沟通与谈判，推动项目落地成交；3、全程跟进业务进展，包括回款管理、产品交付及相关后续服务工作；4、维护客户关系，建立长期稳定的协作伙伴关系。[任职要求]1、具备2年以上销售领域工作经验，拥有地面推广经验者优先考虑；2、有建材类产品销售背景，如地板、墙板、基础辅材、木饰面板、瓷砖或全屋定制等相关行业经验；3、性格积极主动，富有进取意识，具备良好的人际交往与协调能力；4、能适应高强度工作，具备较强的抗压能力，对实现收入增长有明确目标；5、有销售岗位经验或从设计、监理等岗位转型从事销售者优先录用。[岗位须知]工作时间：08:30-12:00,13:30-18:00工作模式：单双休，每日需参加现场早会，根据客户实际需求及任务安排，可能存在加班情况五险：默认缴纳深圳五险一金

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江先生

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[岗位职责]1、主要负责商业空间场地的拓展，走访写字楼、综合商圈的管理或租赁部门，以及设计类公司，积极挖掘潜在销售线索；2、持续积累客户资源信息，根据客户需求推荐匹配的产品方案，并开展商务洽谈，推动项目签约落地；3、全程跟进业务进展，包括回款管理、产品交付及后续服务支持工作；4、维护客户关系，建立长期稳定的合作模式。[任职要求]1、具备3年以上销售领域工作经验，拥有地面推广经历者优先考虑；2、踏实肯干，具备强烈的收入提升意愿和奋斗精神；3、性格主动积极，富有进取意识，具备出色的沟通协调能力和团队协作素养

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江先生

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[岗位职责]1、主要负责商业空间场地的市场拓展，拜访写字楼、综合商圈的物业或租赁管理部门，以及设计公司，主动获取潜在销售线索；2、持续收集并整理客户信息，根据客户需求推荐匹配的产品方案，并开展商务洽谈，推动项目落地成交；3、全程跟进业务进展，包括合同执行、回款管理、产品交付及相关后续服务；4、维护客户关系，建立长期稳定的协作合作机制。[任职要求]1、具备2年以上销售领域工作经验，有地面推广经历者优先考虑；2、熟悉建材类产品销售，如地板、墙板、基础辅材、木饰面板、瓷砖或全屋定制等相关行业经验；3、性格积极向上，具有强烈的进取意识，擅长人际交流与资源协调；4、能承受工作压力，对实现收入增长有明确目标和强烈追求；5、有销售背景或从设计、监理岗位转型从事销售工作的候选人优先录用。[岗位须知]工作时间：08:30-12:00,13:30-18:00工作模式：单双休制，每天需参加现场早会，因应客户安排或任务需求可能存在加班情况五险：按规定缴纳深圳五险一金

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徐女士

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岗位名称：音视频调试工程师兼测试审核数量1-2名岗位职责：1、对研发提供的样机开展系统功能测试，形成完整的测试报告；依据系统软件架构梳理整体逻辑流程，绘制思维导图；针对测试中发现的问题点，持续跟踪研发整改进展，并及时向上级汇报沟通。2、将研发输出的产品资料转化为销售培训材料：包括系统产品介绍PPT、功能参数说明、产品规格文档；将技术资料转化为售前支持文件：如标书术语解读、产品体系结构、配置选型指南及注意事项说明；对样机进行极限环境下的参数验证测试，编制产品技术白皮书。3、基于研发提供的资料，整理并输出标准化的售前指导文档：涵盖招标术语解析、产品架构说明、配单建议与实施要点。4、结合销售项目实际需求及上级安排，进行技术层面的需求分析，定期提交技术需求汇总表；负责年度产品宣传画册的技术内容编制。5、承担销售团队的产品技术培训与售前技术支持工作；编制产品使用说明书、系统安装调试手册及相关教学短视频。6、协同研发团队推进问题整改工作；根据项目和管理要求，提出产品优化建议，并与研发沟通落实改进方案；参与所涉硬件的维护管理或协助完成相关管理工作。能力要求：1、电子信息科学与技术等相关专业大专及以上学历，具备1-2年相关领域研发工作经验。2、具备良好表达与演讲能力，熟练使用Office办公软件。3、掌握硬件工程师常用工具软件的操作技能，如SSCOM等串口调试工具。4、具备网络基础知识，熟悉常见网络协议及音视频编解码技术应用。5、能熟练使用Protel或Candance等原理图与PCB设计工具，具备简单电路图和布局图修改能力。6、具备抗压能力，可接受短期出差安排。工作福利：1、薪资待遇：8000-12000元/月；2、工作地点：音王宁波总部3、宁波社保

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秦先生

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岗位名称：音视频调试工程师兼测试审核数量1-2名岗位职责：1、对研发提供的样机开展系统功能验证，形成完整的测试报告；梳理系统软件整体逻辑结构，绘制思维导图；针对测试中发现的问题点，持续跟踪研发整改进展，并及时向上级反馈沟通。2、将研发输出的产品资料转化为销售培训材料，包括系统产品介绍PPT、功能参数说明、产品规格文档；同时转化为售前支持文档，涵盖标书术语解读、产品架构说明、配置推荐方案及注意事项；对样机进行极限环境与参数测试，编制产品技术白皮书。3、基于研发资料编制售前技术指导文件，内容包含招标术语解析、产品体系说明、配单建议及实施要点。4、结合销售项目实际需求及上级安排，完成技术需求分析工作，定期提交技术需求汇总表；负责年度产品宣传画册的编制与输出。5、承担面向销售团队的技术培训任务，包括产品原理讲解与售前技术支持；编制产品使用手册、系统安装调试指南及相关教学短视频。6、协同研发团队推进问题修复工作；根据项目或管理要求，提出产品优化建议，并与研发沟通推动改进；参与所涉硬件设备的维护或协助管理工作。能力要求：1、电子信息科学与技术等相关专业大专及以上学历，具备1-2年相关领域研发工作经验。2、具备良好表达与演讲能力，熟练使用Office办公软件。3、掌握硬件工程师常用工具软件操作技能，如SSCOM等串口调试工具。4、具备网络基础知识，熟悉常见网络协议及音视频编解码技术应用。5、具有Protel或Candance等原理图与PCB设计软件使用经验，可进行基础的电路图和板图修改。6、能承受工作压力，接受短期出差安排。工作福利：1、薪资待遇：8000-12000元/月；2、工作地点：音王宁波总部3、宁波社保

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秦先生

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此职位叮咚招聘外卖送餐员配送员骑手送货员，薪资12号打卡，面试通过当天安排，全市就近安排！！【薪资待遇】1、日均单量60-100单，一趟可以带8-15单出站点，新手一般前一个月平均的单量60单左右，第一个月平均薪资7、8千左右。2、老手看能力，单量不封顶，单价最高12块一单，有无责底薪和各种补贴，综合薪资8000-13000。轻松干：7000-9000好好干：9000-12000努力干：12000以上上不封顶！！！【核心优势】无需到处取餐，只为一个站点服务，配送周期短，单量保证，无需抢单，系统派单，无责底薪，系统派单第一个月新手工资也能拿到8000+，熟练之后可以达到9000+，上不封顶，叮咚买菜大平台，绝不存在拖欠工资，！！！【任职要求】1、18-43周岁,对服务行业充满热情；2、吃苦耐劳、人品端正、抗压能力强，严格遵守公司规章制度和交通规则；【备注】配送可以做兼职（需要自己有车子）薪资周结！！主城区皆有岗位，根据个人情况就近分配站点，叮咚所有再招聘岗位都可以，都可以沟通安排，站点自招。

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全女士

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本岗位招聘海外仓销售人员，初创型企业，客户群体主要为同行及跨境电商卖家，专注美国海外仓清关、提货、派送、一件等末端物流服务。工作氛围自由灵活，管理人性化，老板重视人才，乐于分享经验，公司正处于多区域分公司拓展阶段，表现优异者有机会成为合伙人。岗位职责1、聚焦国际物流尾程配送及相关末端服务2、业务开展方式以实地拜访客户为主3、工作时间早九晚六，每周日固定休息，法定节假日正常休假4、起始底薪4000元，具备相关行业经验者优先录用

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王女士

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本岗位招聘海外仓销售，初创型公司——客户群体为同行及跨境电商从业者，主营美国海外仓清关、提货、派送，以及一件等末端物流服务。工作氛围自由灵活，管理人性化，老板重视人才，乐于分享经验，公司正处于多区域分公司扩展阶段，表现优异者有机会成为合伙人岗位职责1、聚焦国际物流尾程配送及相关末端服务2、业务开拓方式以实地拜访客户为主3、周一至周六早九晚六，周日固定休息，节假日按国家规定休假4、起始底薪4000元，具备行业相关经验者优先录用

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王女士

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岗位职责:1.负责下肢外骨骼机器人、智能助行机器人产品（家庭版/机构版）的市场推广与销售工作2.与客户（含家属）及医疗康复机构相关负责人开展高效沟通，准确把握客户需求并提供专业解决方案3.持续维护客户及机构合作关系，推动销售业绩达成任职要求：1.具备外骨骼机器人或助行机器人领域销售经验，拥有良好的沟通能力与客户服务意识2.熟悉综合医院神经科、骨科、康复科等科室资源，了解所在区域康复医疗机构及收治下肢失能老人的医院情况，能独立完成销售任务，具备较强的市场洞察力3.工作踏实肯干，积极进取，具备良好的学习能力和团队协作精神，能在压力环境下保持稳定的工作状态

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王先生

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