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岗位职责：1、开拓所辖营业部商用车风险减量相关业务，开展客户资源拓展，提升企业品牌影响力与市场口碑；2、统筹营业部日常运营管理，落实年度经营目标及业务发展规划的执行与推进；3、开发并拓展本地合作商渠道，持续维护和深化客户合作关系；4、负责团队组建与日常管理，涵盖人员招募、培训指导、绩效考核，构建价值观一致、执行力强的业务队伍；5、定期调研区域行业动态、市场走向及同业销售策略，形成有效分析建议，支持公司战略决策；6、带领营业部完成各项既定业务指标与经营任务。任职资格：1、具备大专及以上学历（能力突出者可适度放宽要求）；2、年龄要求：30-50岁；3、在当地拥有广泛的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累；4、熟悉本地商用车市场环境，具备扎实的营销实战经验及销售培训经历；5、在市场开拓、市场运营及客户关系维护方面具有系统认知与实际操作经验；6、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力以及渠道建设与管理能力；7、有财产保险公司（商用车保险）、融资租赁或商用车新车/二手车运营管理经验者优先考虑。

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