为你推荐辽宁沈阳浑南区国际软件园D09栋420附近区域的职位信息

【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化深创投投资。是一个无论产品和公司实力都无比成熟，且开放与包容型公司；一个充满朝气，有能力够拼就能让你发光的大平台，正在期待优秀的你的到来！1、无上限的收入：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话补+交补2、综薪10-16K，底薪4600元+绩效+提成，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资不打折3、绩效1000元；阶梯式提成，一单350-550元，提成不封顶；老人季度奖金3000元4、高销激励500元/台，资深/星级补贴最高5000元，各种奖励，轻松拿高薪5、完善的福利：五险一金+生日福利+节假日福利+专业培训，有能力，够勤奋就能赚更多的钱6、健全的培训制度：新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧，向管理层迈进7、晋升体系：职业发展（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监）只要有能力，可以快速脱颖而出，无限的上升空间8、丰富的团队文化活动：烧烤、旅游等各类团队活动，尽享愉快团队生活9、工作时间：早9：00-晚18：30，中午休息1个半小时，法定节假日正常放假，不加班【岗位职责】1、负责智能柜、自贩机市场开发推广，对CBD写字楼和工厂物流园区等企业客户进行业务合作2、负责制定客户拜访计划，完成公司制定的拓展目标，拓展新的合作渠道，探索新的推广模式，提高用户覆盖率3、负责签约后的激活跟进及客情维护【职位要求】1、年龄20—39岁，勤奋能吃苦，外向能沟通，对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，有赚钱的欲望2、沟通表达能力强思路清晰，较强的客户需求挖掘及判断能力(优秀应届毕业生亦可考虑)3、具备较强的学习能力，能快速掌握现有智能柜推广业务流程4、较强的统筹协调能力，责任心强，能接受高强度高挑战性工作5、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳

沈阳

刘女士

实名企业

立即联系

【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、富有活力的公司；一个只要有能力、肯拼搏就能脱颖而出的成长型平台，诚邀优秀人才加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-16K，底薪4600元+绩效+提成，入职即享五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，单笔350-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销量额外奖励500元/台，资深或星级员工补贴最高可达5000元，多重激励助力高收入5、全面福利保障：五险一金、生日礼遇、节日福利、专业培训，能力越强、付出越多，回报越高6、完善培训机制：新人配备一对一导师帮扶快速融入，定期开展实地陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理方向发展7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔8、多元团队活动：组织烧烤、旅游等丰富团建活动，营造轻松愉快的工作氛围9、工作时间：早9:00-晚18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜、自动贩卖机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围3、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和收入追求2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作节奏5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

一、薪酬福利1、综合薪资9-18K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致3、绩效奖金1000元；阶梯提成机制，每单300-550元，提成上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假6、享有节日福利、生日礼品、团队建设活动及年度聚餐二、岗位职责1、顺丰旗下孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并推广企业客户2、完成公司下达的拓展任务，按指定场景模式寻找合适企业客户达成合作，实现销售目标，并负责后期客户关系维护三、任职要求1、大专或以上学历，******2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、具备企业客户推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更优4、具备基础市场分析与判断能力，善于挖掘潜在客户需求四、公司优势平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资产品：智能柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月内可晋升调薪管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

沈阳

吕先生

实名企业

立即联系

丰e足食城市推广主管招聘岗位：沈阳BDM工作职责：1、负责BD团队的组建与人才培养，带领团队开展自动贩卖机/无人货架的市场拓展工作；2、统筹区域内人员的销售技能培训、政策传达及市场信息收集反馈；3、积极开拓资源渠道，深入分析客户需求，协助区域完成目标拆解并推进执行落地；4、监督签约合规性，跟进签约后的设备激活进度，持续维护客户关系；任职要求：1、年龄25-30岁，大专及以上学历，具备互联网企业大型销售团队管理经验者优先；2、拥有1-3年地推团队管理经历（团队规模超10人），具备良好谈判技巧与业务开拓能力，具备互联网运营思维；3、形象端正，性格外向，执行力强，理解力佳，能主动应对挑战并协调内外部资源解决问题；岗位竞争优势：1.工作时间：早九晚六，节假日无需加班2.薪资福利：底薪+提成模式，入职即缴纳五险一金3.工作氛围：团队成员均为年轻群体，活力充沛，沟通顺畅，我们坚持拼搏工作，也享受尽兴生活！4.管理风格：标准互联网企业运作，实行扁平化管理模式5.培训体系：提供入职初期业务培训，后续安排系统化进阶培训，并在成长各阶段匹配销售与管理专项提升课程，助力快速成才！6.销售激励：每月设立固定奖金池，业绩突出、勤奋踏实即可获得更高收入！7.职业发展：能力导向晋升机制，表现优异者可迅速崭露头角，发展空间广阔无限8.丰e足食：产品实力雄厚，公司市场占有率高达60%，成熟稳健且开放包容，是一个充满活力、凭实力发光发热的理想平台，诚邀优秀人才加入！

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

一、薪酬福利1、综合薪资9-18K；薪资结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致3、绩效奖金1000元；订单提成按阶梯计算，单笔300-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假6、享受节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐二、岗位内容1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源2、完成公司下达的市场开拓任务，依据指定场景寻找合适企业客户达成合作，完成销售指标，并负责后续客户关系维护三、任职要求1、大专及以上学历，******2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优4、具备一定市场洞察力与判断力，善于发掘潜在客户四、公司优势平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资产品：智能柜与自动售货机免费投放，合作过程无任何费用产生规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

沈阳

刘女士

实名企业

立即联系

一、薪酬福利1、综合薪资9-18K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，每单300-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高额销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标5、工作时间早9点至18:30，国家法定节假日正常休假6、享受节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等员工关怀二、岗位职责1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、扫楼等方式开拓并推广企业客户2、达成公司设定的拓展指标，依据标准场景模式，积极寻找潜在企业客户建立合作，完成销售任务，并负责后续客户关系维护三、任职资格1、大专及以上学历，******2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、具备企业端客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广背景者更优4、具有一定市场分析与判断能力，善于挖掘客户需求四、公司优势平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资产品：智能货柜、自动售货机免费投放，合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等多元场景发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月即可实现晋升调薪管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

岗位描述1、质量管理：统筹战区各城市新开发点位的质量运营保障与日常质量管控工作；2、过程分析：基于团队及场景维度，对BD业务开发点位的销售表现进行深度数据拆解与流程追踪优化，推动有效点位目标达成；3、市场探索：结合市场调研成果，持续挖掘潜在应用场景，助力战区优质场景长期布局，促进GMV增长；4、赋能培训：面向业务BD开展多场景开发能力培训与能力提升辅导，定期开展诊断并针对薄弱环节实施专项赋能；5、异常稽核：定期开展异常点位核查，对不符合销售规范的开发行为进行调查核实并上报处理，同步组织宣导以强化团队合规意识；6、质量跟踪：持续监控低效点位运营情况，从运营支持与客户需求双角度出发及时干预改善，评估无留存价值点位并推进下架流程；任职要求：1.具备数据分析与数据运营能力（有运营或销售运营相关经验者优先）；2.具备良好的逻辑思维能力（能清晰梳理业务逻辑链条）；3.具备较强的跨团队协作能力（擅长沟通协调及推动业务落地执行）；4.具备市场洞察与场景挖掘潜力，业务理解力强（具备相关经验更佳，无经验可培养）

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

岗位描述1、质量管理：统筹战区各城市新上线点位的质量运营保障与全流程质量管控工作；2、过程分析：基于团队及场景维度，对BD业务开发点位的销售表现进行深度数据拆解与过程追踪优化，保障有效点位目标实现；3、市场探索：结合市场调研成果，主动挖掘潜在场景机会，推动战区优质场景持续拓展，助力GMV目标增长；4、赋能培训：开展针对性培训提升业务BD在多元场景下的开发决策能力，定期实施诊断评估，对薄弱环节实施专项帮扶；5、异常稽核：定期开展异常点位核查，对违反销售规范的开发行为进行调查核实并上报处理，同步组织宣导以强化团队合规意识；6、质量跟踪：持续监控低效点位运营状况，从运营支持与客户需求双角度切入及时干预改善，对无留存价值点位推动及时下架；任职要求：1.具备数据分析或数据运营相关能力（拥有运营或销售运营背景者优先）；2.具备良好逻辑思维能力（能理解并应用业务逻辑进行判断）；3.具备较强的业务协同能力（善于沟通协调，具备推动业务落地的执行力）；4.具备市场洞察与潜力挖掘能力，业务感知强（有经验者优先，可培养）

沈阳

肖女士

实名企业

立即联系

【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教，获客难度不大【业务场景】设备投放:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合9-15K其中底薪绩效4.5K起，现有在职员工月均10K+；团队内资深/星级销售稳定15K-25K每月交通话费补贴400元，入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动【工作内容】1、以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发形式，推广无人零售柜2、签约后的激活跟进、客情维护等【工作地点、时间】1、负责本市区域，外勤灵活打卡，就近分配2、早9点晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专以上学历，20-39岁，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入2、沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏3、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳【晋升发展】1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长2、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高5000元/每月

沈阳

袁先生

实名企业

立即联系

【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71城市，服务企业9万余家，用户体量千万+。岗位职责：1、负责区域业务运营：包括业务策略规划、商机跟进、目标设定与追踪、销售流程监督及团队成员绩效考核；2、主导区域经营策略的制定与优化：涵盖业务场景运营、竞争应对、成本控制、业务质量评估等方面；3、配合战区负责人推动团队目标达成，提供多维度数据支持与问题解决方案；任职要求：1、本科及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件；2、具备2年以上销售运营或销售团队管理经验，有互联网企业或大型集团工作背景者优先；3、拥有扎实的数据分析能力，熟练掌握excel函数、ppt、tableau、BI等常用办公与数据分析工具；4、沟通协调能力强，抗压性好，思维条理清晰，具备较强的自主思考、学习能力和责任心；福利待遇：1、运营模式成熟、公司持续业绩增长，平台稳定，足够施展你的才华2、扁平化管理，同事团结互助，能理解你的工作不易。3、培训多多，各类帮扶/分享机制，带你快速蜕变成长4、年度晋升调薪机会、提供横向内部转岗、纵向晋级晋升等机会5、节假日福利、生日礼品、团建活动、年会聚餐

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

一、岗位职责1.销售策略与目标管理的协助落地-根据战区制定的销售策略与目标规划，协助负责人推进执行，跟踪实施效果，开展复盘分析，持续优化策略，助力销售业绩达成2.一线过程管理-统筹战区内一线BD及管理人员的作业流程，推动总部标准化过程管理体系落地，提升一线执行效率，不断完善过程管理机制3.一线考核管理-负责战区内一线BD及管理团队的考核执行与管理，通过有效管控手段提升各层级达标水平，持续优化考核规则与评估体系4.项目管理-竞争管理-掌握所在战区市场竞争格局，分析竞对动态，收集市场情报，推进总部竞争管理项目实施，迭代优化竞争应对策略5.资源管理-推动外部线索在战区内的高效转化，落实战区私海与客户管理体系，通过系统化的商机与客户运营，提升资源使用效能二、任职要求1.基本条件-学历：本科及以上-经验：具备5年以上销售管理或销售运营相关经验，有互联网或地推类企业3年以上销运/销管经验者优先2.核心能力-具备数据分析、执行力、沟通协调、业务洞察与预判、团队管理、抗压能力以及持续学习与深度思考能力3.项目落地能力-可作为项目主导人推动立项，组织线下信息采集，制定可行规则，实施过程监控与复盘总结，能精准识别业务瓶颈，并制定针对性优化方案三、薪酬福利-薪酬待遇：提供具有市场竞争力且富有成长空间的薪资结构与年终奖励-五险一金：依法缴纳，为员工的工作与生活提供基础保障-带薪年假：除法定节假日外，根据服务年限享受相应带薪年休假-健康关怀：每年安排健康体检，关注员工身心健康-培训与发展：定期开展内部培训、经营复盘会议等，持续提升专业与管理素养，同时提供多元化晋升通道，支持职业长期发展

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

丰e足食城市推广主管招聘岗位：沈阳BDM工作职责：1、主导BD团队的组建与人才培养，统筹推进区域内自动贩卖机及无人货架的市场拓展；2、组织开展区域人员的销售技能培训、政策传达与执行跟进，并及时收集反馈市场信息；3、深入挖掘本地资源，精准分析客户需求，协助区域制定目标分解方案并推动落地实施；4、监督签约质量，跟进签约后的设备激活进度，持续做好客户关系维护与服务支持；任职要求：1、年龄25-30岁，大专及以上学历，具备互联网企业大型销售团队管理经验者优先；2、拥有1-3年地推团队管理经历（团队规模超10人），擅长商务谈判与业务开拓，具备互联网运营思维；3、形象良好，性格积极外向，执行力强且理解力佳，能有效协调内外部资源应对挑战；岗位竞争优势：1.工作时间：早九晚六，节假日无需加班2.薪资福利：底薪+提成模式，入职即缴纳五险一金3.工作氛围：团队年轻化，活力充沛，沟通直接高效，我们坚持拼搏工作，也尽情享受生活！4.管理风格：标准互联网企业运作，实行扁平化管理模式5.培训体系：提供入职初期业务培训，后续安排系统化进阶培训，覆盖销售与管理各阶段成长需求，助力快速成才6.销售激励：每月设立专项销售奖励基金，能力突出、勤奋踏实者收入无上限7.职业发展：凭实力说话，表现优异者可迅速晋升，发展空间广阔8.丰e足食：一家产品成熟、实力雄厚的企业，市场占有率高达60%，兼具开放性与包容性，充满活力与机遇的大平台，诚邀优秀人才加入！

沈阳

肖女士

实名企业

立即联系

【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71城市，服务企业9万余家，用户体量千万+。岗位职责：1、统筹区域业务运营：包括业务策略规划、商机梳理、目标拆解、销售流程管控及团队绩效考核管理；2、主导区域经营策略的制定与优化：涵盖业务场景运营、竞争应对、成本控制、业务健康度监测等方面；3、协同战区负责人推进团队业绩落地，提供多维度数据支持与问题解决方案；任职要求：1、本科及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件；2、具备2年以上销售运营或销售团队管理经验，拥有互联网企业或大型集团工作经验者优先；3、具备扎实的数据分析能力，熟练掌握excel函数、PPT、Tableau、BI等数据工具；4、沟通表达良好，抗压性强，思维条理清晰，富有主动性、责任感，同时具备独立思考与持续学习的能力；福利待遇：1、运营模式成熟、公司持续业绩增长，平台稳定，足够施展你的才华2、扁平化管理，同事团结互助，能理解你的工作不易。3、培训多多，各类帮扶/分享机制，带你快速蜕变成长4、年度晋升调薪机会、提供横向内部转岗、纵向晋级晋升等机会5、节假日福利、生日礼品、团建活动、年会聚餐

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

血液里流淌着对“搞定大客户”的渴望，享受从0到1征服的成就感！深信人脉即金矿，具备在商海中精准识别并链接顶尖企业决策者的敏锐嗅觉！是谈判桌上的常胜将军，能将猎头服务的价值转化为客户无法拒绝的合作！渴望在高速发展、资源顶配的猎头平台，挑战年薪百万+上不封顶的丰厚佣金！追求快节奏、高反馈，厌恶官僚与等待，希望你的努力立刻被看见、被重奖！那么，停止观望！加入我们，成为驱动行业增长的引擎！【职位】BD经理(BusinessDevelopmentManager)-精英猎头团队你的战场与战利品：开拓蓝海：主动出击，精准锁定并攻占行业头部企业、高潜力独角兽的核心招聘需求，开辟长期战略合作。深耕金矿：深度挖掘现有顶级客户的潜在需求，将单点合作升级为全方位、百万级年框订单。价值为王：化身解决方案专家，精准匹配客户痛点与我们的顶尖猎头服务，赢得信任与长期合约。收入狂飙：极具竞争力的底薪+行业顶尖比例、上不封顶的丰厚佣金提成。你的业绩直接决定你的收入天花板！年薪百万只是起点！资源加持：获得公司强大的品牌背书、优质的候选人数据库及行业研究支持，你不是一个人在战斗！快速晋升：清晰透明的晋升通道，业绩为王，能力达标即可快速晋升至BD总监，统御更大疆域。精英氛围：与最优秀的猎头顾问并肩作战，共享成功，在充满狼性、互助共赢的顶级团队中成长。我们需要这样的“猎场开拓者”：3年+成功猎头行业BD经验，拥有独立开发并维护中大型企业客户的耀眼战绩（请准备好你的成功案例！）。“狼性”十足：目标感极强，永不言败，具备超强的抗压能力和持续冲刺的激情。“猎人”嗅觉：敏锐的商业洞察力，能快速识别客户痛点与决策链，制定精准的BD策略。“外交官”魅力：卓越的沟通、谈判与高层对话能力（C-Level），能自信、专业地呈现价值。“操盘手”思维：优秀的销售流程管理能力，从线索挖掘到签约闭环，高效推进。结果导向：对数字敏感，以业绩和结果说话。为什么选择我们？真金白银的回报：我们坚信重赏之下必有勇夫，你的付出必将获得远超行业的丰厚回报。顶级赛道与资源：专注于高端人才/核心领域（可替换为具体领域，如：互联网科技、医疗健康、金融科技等），客户质量高，单产价值大。简单高效的文化：拒绝内耗，扁平化管理，决策快，资源倾斜到位，全力支持BD前线。快速响应承诺：我们深知优秀人才转瞬即逝！承诺收到优质简历后24小时内安排初次面试！流程高效，不拖沓！立即行动，开启你的百万征程！我们不想错过你！

沈阳·浑南区

谢女士

实名企业

立即联系

贝壳体系，岗位职责：1、新员工入职后，快速熟悉门店周边的楼盘情况及相关市场信息；2、在门店内通过电话、微信等方式与客户沟通，精准推荐优质房源；3、持续积累客户资源与房源信息，定期保持联系，做好关系维护；4、深入挖掘客户需求，结合客户意向，安排实地看房，并对房屋优缺点进行专业分析；5、根据客户实际需求匹配合适房源，全程跟进带看流程，推动交易达成；6、业务模式以客户主动咨询为主，提供高效响应服务；7、内部资源互通共享，强调团队协作，致力于为客户提供高品质服务体验。任职资格：1、学历不限；2、工作经验不限，具备行业经验者可按更高职级录用；3、性格积极乐观，踏实肯干，具备良好的团队意识；4、热爱房产经纪行业，愿意接受挑战，追求高收入与个人成长；5、欢迎应届及往届毕业生加入。

沈阳·浑南区

朴先生

实名企业

立即联系

岗位职责:1.负责房产销售工作，提供专业的房地产咨询与销售服务2.通过多种渠道拓展业务，开发潜在客户，提升销售业绩3.维护客户关系，提高客户满意度，推动二次成交及转介绍任职要求：1.具备优秀的沟通能力与销售技巧，能高效与客户交流并促成合作2.工作积极主动，具备较强的市场洞察力和判断力，及时掌握市场变化3.具有良好的团队协作精神，能与团队成员紧密配合，共同达成销售目标大平台，资源丰富！公司门口即地铁站，交通便捷！诚邀您的加入！

沈阳·浑南区

朴先生

实名企业

立即联系

贝壳体系，岗位职责：1、新员工入店后，系统学习并掌握门店周边各楼盘的基本情况；2、在门店内通过电话、微信等方式与客户交流，精准推荐高品质房源；3、持续积累客户及房源资源，定期互动，维护长期关系；4、深入挖掘客户需求，结合客户意向，安排实地看房，并对房屋优缺点进行专业分析；5、根据客户具体要求匹配合适房源，完成带看及后续成交流程；6、业务模式：以客户主动咨询为主要获客方式；7、资源共享、协同作业，为客户提供高效、专业的服务体验。任职资格：1、学历不限；2、是否具备工作经验均可，有同行业从业经历者可按更高级别定岗；3、性格积极乐观，具备吃苦耐劳精神，富有团队协作意识；4、热爱房地产行业，愿意挑战高收入，实现个人突破；5、欢迎应届或往届毕业生加入。

沈阳

朴先生

实名企业

立即联系

新零售智能柜行业领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业客户提供个性化、全方位的员工福利服务方案。目前业务已拓展至71座城市，累计服务客户超14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！【薪资范围15K-25K，高收入等你实现】底薪3500元+绩效1000元+阶梯式提成350-600元/台+季度奖金3000元+高额销售激励500元/台+资深/星级津贴，月入轻松突破10K；团队中资深及星级销售人员月均收入稳定在9-15K区间五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30分，外勤作业支持多地点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制~最快1个月内可晋升为资深/星级员工，每次晋升均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，主管绩效最高可达5000元/月【你的主要职责】1、负责公司产品的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、逐户开拓等方式开发企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流基地、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等2、重点客户关系维护，承担签约后的设备激活、日常沟通及长期客户维系工作PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米办公区域用于布放，后续由专业团队统一运营管理【我们期待你具备】1、年龄在20-39岁之间，高中或大专及以上学历，具备TO-B端客户推广经验者优先考虑2、具备良好的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程3、能承受工作压力，吃苦耐劳，有强烈收入提升意愿，愿意全力以赴【我们为你提供】成熟可复制的运营体系，公司业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供充分施展能力的舞台多重激励机制，奖金政策优厚，助你快速实现高薪目标组织架构扁平，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此工作挑战丰富培训资源，配备专项帮扶与经验分享机制，助力你迅速成长蜕变

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

公司主营五常大米，源头厂家直供。业务发展持续向好，诚邀更多有志之士加入团队！工作内容：1、独立开展五常大米的销售推广工作；2、及时响应客户咨询，完成有效对接与转化；3、维护B端客户关系，跟进订单后续事宜；4、整理并汇总客户资料及订单数据信息。任职要求：1、热衷销售岗位，具备线上客户开发经验，熟悉B端客户沟通流程；2、具备责任心与主动开拓意识，表达清晰，沟通顺畅。薪资待遇：3500（含绩效）+提成+奖励+五险试用期薪资按80%发放，转正后员工平均月薪5k以上工作时间：早九晚六，无加班，单休制公司提供岗前培训及一对一带教指导

沈阳·浑南区

张女士

实名企业

立即联系

一、薪酬福利1、综合薪资9-18K；薪资结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，单笔300-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高额销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标5、工作时间早9点至18:30，国家法定节假日正常休假6、享受节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等员工关怀活动二、岗位职责1、新零售项目“丰e足食”，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源2、完成公司下达的市场开拓任务，依据指定场景寻找潜在合作企业，达成销售指标，并负责后续客户关系维护三、任职资格1、大专及以上学历，******2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、有企业端客户推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景更优4、具备基础市场分析与判断能力，拥有良好的客户开发意识四、公司优势平台实力：丰e足食创立于2017年，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构投资产品模式：智能货柜、自动售卖机免费投放，合作全程零费用业务规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等多种场景发展前景：业务遍布全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪管理模式：互联网企业运作，扁平化管理，团队氛围融洽，协作高效

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

工作地点为辽宁省沈阳市【岗位职责】：1.负责顺丰旗下新零售项目-丰e足食的智能柜、自动售货机及智能货柜在写字楼、物业、园区、工厂等场景的开发与业务合作拓展；2.制定客户拜访计划，高效执行并达成公司下达的拓展任务目标；3.开拓新型合作渠道，尝试创新推广方式，提升服务覆盖范围与用户渗透率；4.负责合同签订后的设备激活跟进及日常客户关系维护工作。【岗位优势】：1.工作时间：遵守国家法定节假日安排，无强制加班。2.薪资福利：底薪加提成模式，入职即办理五险一金。3.工作氛围：团队协作紧密，成员间相互支持，共同进步。4.管理风格：互联网运营机制，组织架构扁平，决策高效。5.培训辅导：实行导师带教制度，配备小组培训与公司级系统课程，包含优秀员工专项管理培养计划。6.销售激励：每月设有固定额度的销售奖励基金，表现突出、努力付出即可获得更高收入！7.发展空间：提供公开透明的晋升通道，团队快速扩张中，管理岗需求充足。【职位要求】：1.大专及以上学历，踏实肯干，对个人职业发展有清晰目标，具备进取心和拼搏精神；2.有无人零售货架从业经验者优先！具备地推、市场拓展或销售推广背景者优先，沟通表达流畅、逻辑清晰，善于洞察并满足客户需求（综合素质优异的应届毕业生亦可接受）；3.学习能力强，保持开放学习心态；4.具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高压力、高挑战的工作节奏。

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

一、薪酬福利1、综合薪资9-18K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致3、绩效奖金1000元；阶梯提成机制，单笔300-550元，提成上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，多项奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假6、享有节日福利、生日礼品、团队建设活动、年度聚餐等员工关怀二、岗位职责1、新零售项目“丰e足食”，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业类客户2、达成公司设定的业务开拓指标，按标准场景模式对接企业客户，推进合作落地，完成销售任务，并负责后续客户关系维护三、任职资格1、大专及以上学历，******2、重视职业成长路径，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、具备企业端客户推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更优4、具备基础市场分析与判断力，拥有良好的客户开发意识四、企业亮点平台：丰e足食创立于2017年，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资产品：智能货柜、自动售卖机免费入驻，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

类目：五常大米纯付费直播间岗位职责：1、负责直播间的广告投放与流量获取2、挖掘用户需求，制定并落实投放计划3、撰写投放用短视频文案，提交相关需求，并完成脚本审核及对接工作4、实时监控抖音广告投放数据与后端转化情况，基于数据分析及时优化策略，提升投放回报率任职条件：1、熟悉直播间投流流程，具备基础文案能力2、情绪平稳，性格踏实，反应迅速3、具备较强的数据分析能力，能独立应对问题4、具备良好的沟通与团队协作意识工作时间：10:00-19:00（根据直播安排适度调整）单休，享受法定节假日薪资待遇：底薪6000+提成+奖励，首月发放底薪的80%缴纳五险

沈阳·浑南区

张女士

实名企业

立即联系

新零售品牌一丰e足食，由明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。这是一家产品实力雄厚、组织体系成熟且兼具开放与包容性的企业；一个充满活力、只要有能力、敢拼搏就能实现自我价值的广阔平台，诚邀优秀的你加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-16K，底薪3500元+绩效+提成，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资待遇一致3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，单笔350-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高可达5000元，多重奖励机制助力轻松达成高收入5、全面福利保障：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业成长培训，能力越强、付出越多，回报越丰厚6、系统化培训支持：新人配备一对一导师帮扶快速融入，定期开展实地陪访与经验交流，提升销售实战技能，为晋升管理岗位奠定基础7、清晰晋升路径：职业发展通道为（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力晋升，发展空间广阔8、多元团队活动：定期组织烧烤、旅游等团建活动，营造轻松愉悦的团队氛围9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假【岗位职责】1、负责智能柜与自动售货机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围3、负责合同签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和收入追求2、表达清晰、逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏5、有企业端客户拓展经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

一、【我们期待这样的你】1、中专或高中及以上学历，年龄20-39岁2、具备强烈的责任心、清晰的目标感，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平3、学习能力强，能迅速理解并掌握业务推广的全流程4、善于沟通表达，对商业机会有敏锐洞察，主动维护和拓展客户资源5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳二、【你的工作内容】1、负责新零售品牌“丰e足食”无人智能柜的市场拓展2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景三、【我们提供的待遇】1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，法定节假日正常休假2、薪酬结构：底薪3500元+绩效1000元+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销量激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪12-20K【收入参考】：首月新人预估：5000-7500（初期以带教为主，目标较低）第2-3个月预估：7500-10000第3-6个月预估：10000-15000半年以上员工预估：15000-25000顶尖销售——月入可达10万元以上3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大四、【职业发展路径】1、最快1个月即可参与晋升评定——能力达标、业绩突出，晋升无上限2、（精英发展通道）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋升一级可享额外补贴，最高每月增加5000元3、（管理发展通道）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监五、【关于公司】丰e足食成立于2017年，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商业务布局多元场景，涵盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等目前业务已覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率稳居行业第一

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可享受丰富的食品饮品福利，合作经营场景还可获得销售返利。业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户拓展相对轻松。【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴，综合收入9-15K。其中底薪绩效起点4.5K，当前在职销售平均月薪10K以上；团队内资深及星级销售月入稳定在15K-25K。每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动。【工作内容】1、通过地推、拜访、客户转介等多种方式，拓展智能零售柜的投放合作2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护【工作地点、时间】1、负责所在城市区域，外勤作业灵活打卡，按就近原则分配辖区2、每日工作时段为早9点至晚18点30，标准工时制，共计8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景更优【晋升发展】1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长2、晋升路径明确：资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系

一、【我们期待这样的你】1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间2、希望你责任心强、目标清晰、渴望通过努力获得回报，拒绝躺平，追求上进3、具备良好的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程4、表达沟通顺畅，对商业机会有敏锐度，具备主动维护与开发客户的能力5、有企业端推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更受青睐二、【你的工作内容】1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食智能无人柜的市场拓展2、通过线下实地拜访、外勤推广等方式，开拓企业类客户资源，聚焦于写字楼CBD、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景三、【你将获得】1、工作时间：9:00-18:30，午休12:00-13:30，法定节假日正常休假2、薪酬结构：底薪3500元+绩效1000元+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内成熟销售稳定月薪12-20K【收入参考】：首月新人预估：5000-7500（初期以带教为主，任务压力小）第2-3个月预估：7500-10000第3-6个月预估：10000-15000半年以上员工预估：15000-25000顶尖销售——月入可达10万元以上3、员工福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大四、【职业发展路径】1、最快1个月即可参与晋升评定——能力达标、业绩突出，晋升无上限2、（专业路线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋升一级可享额外补贴，最高达5000元/月3、（管理路线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监五、【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商业务覆盖多元场景，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等目前已进入全国71座城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，行业综合排名稳居第一

沈阳·浑南区

肖女士

实名企业

立即联系