为你推荐江苏南京鼓楼区云巨石教育(五台山校区)2楼附近区域的职位信息

岗位职责：1、负责接听来电，做好留言记录并迅速传递相关信息；2、热情接待到访客户，并及时准确通知相关对接人员；3、负责公司邮件、报刊、传真及各类物品的收发工作，做好登记与分发管理；4、维护前台区域的整洁与秩序，确保办公设备（如复印机、空调、打卡机等）安全正常使用；5、配合上级领导完成其他临时交办的任务。【我们的期待】1、大专及以上学历，文秘、行政管理类专业者优先；2、具备较强的服务意识，熟练掌握常用办公软件操作；3、拥有良好的沟通与协调能力，工作认真负责，性格积极乐观，易于相处；4、普通话标准流畅

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毛先生

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岗位职责1、引导孩子专注、自主、高效完成课后作业；2、为学生提供专业化的教学支持服务；3、细致耐心解答学生疑问，在其独立完成并检查作业后，进行作业批改与辅导，纠正错误，并督促落实预习与复习任务；4、为在读学员提供高质量教学服务，提升满意度，促进续费、课程升级及口碑推荐；5、与学生及家长保持良好沟通，及时掌握学习需求与心理动态，有效协调并解决相关问题；6、按时接送学生，确保其人身安全全程无虞；【我们期待这样的你】1、本科及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑；2、具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，品行端正，以身作则；3、能够因材施教，授课生动有趣，富有亲和力，善于启发式教学；4、性格开朗，工作积极有热情，抗压能力强，责任心强，执行力高。【巨石人专属福利】1、具有市场竞争力的薪资待遇；2、健全的培训体系（涵盖新员工培训+部门专项培训+管理能力培训）；3、广阔的职业发展通道；4、五险一金+带薪年休假；5、节日福利、生日礼金、多样化团队建设活动及员工旅游机会。工作地点：多个校区，依据居住地就近分配。

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毛先生

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【您的责任】1. 为学生提供一对一的专业化教学服务；2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯；3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力快速提升学业成绩；4. 积极参与学科教研及专业学习活动，持续提升教学能力。【我们的期许】1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范；2. 富有亲和力，善于启发式教学；3. 态度端正，性格乐观，富有责任感；4. 欢迎应届毕业生加入，并提供定向培养支持。【巨石人的专享福利】1. 高收入结构：无责任底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴；生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖励；2. 完善的培训体系：（1）新教师入职专项培训（2）在岗持续提升：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，由教学校长亲自带教（3）季度考核、优课堂竞赛、名门之师评选等激励优秀教师成长3. 广阔发展通道（每年3-4次竞聘机会，公开透明）：管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人；教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员；4. 节日礼品、生日会庆祝、每月团队聚餐，工作氛围轻松融洽；5. 享有带薪国内外旅游机会。【工作时间】周一周二休息，周三10:00-17:00，周四周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班。【工作地点】多家校区，根据住址就近安排

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【您的责任】1、依据集团年度经营目标，规划校区年度及月度运营计划，统筹团队执行，确保目标达成2、设计科学的运营管理机制，完善管理流程，并推动有效实施3、立足校区可持续发展，提出战略性发展建议，落实各项运作流程并持续优化改进4、搭建高效的服务支持体系，保障学员获得优质的教学服务体验5、协助员工制定职业发展方向，组织开展业务技能培训，推进团队人才梯队建设6、监督、审核下属部门及人员的工作进度与执行情况，并进行绩效评估与反馈7、掌握学生与家长的实际需求，提供课程体系的专业讲解与咨询服务，准确回应各类疑问8、组织召开学校例行会议及各部门工作例会，督导、协调、检查与推动各部门工作改进【我们的期许】1、学历与专业要求：具备大专及以上学历2、行业经验要求：拥有教育培训、互联网、广告、保险销售或快消品行业的销售及管理经验者优先3、管理能力要求：具备良好的组织领导力、沟通协调能力、应变能力、洞察新事物的能力、计划管控能力、下属考核评价能力以及团队建设能力4、管理经验要求：有独立负责分中心运营管理的经历，熟悉职能部门运作，具备销售团队管理实战经验5、综合素质要求：具备较强的数据分析意识，善于归纳总结与深度思考

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【您的责任】1、跟踪学员学习进展，提供及时反馈与高质量服务，针对学生遇到的问题迅速响应并妥善处理；2、定期与家长保持有效沟通，与学生及家长建立持久、稳定且互信的关系，提供优质教学支持，为后续服务延伸奠定基础；3、合理安排学员课程计划，确保教学环节顺利开展；4、服从上级工作安排，积极参与市场团队组织的各类推广活动；5、配合课程顾问完成客户到访接待或电话咨询服务工作。【我们的期许】1、年龄******，本科及以上学历；2、普通话标准，具备亲和力，沟通表达能力强；3、应变能力突出，抗压性强，具备良好的销售意识；4、具有团队协作精神和职业责任感，执行力强，工作踏实认真。【巨石人的专享福利】1. 高薪：无责任底薪+月奖金+季度奖，月均收入8K-13K（上不封顶）；2. 完善的培训体系（新员工培训+部门专项培训+管理能力进阶培训）；3. 广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监）；4. 除法定五险一金外，额外提供商业保险保障；5. 节日礼品、关怀慰问、多样化团队建设活动；6. 享受法定年假及额外福利年假。

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职位详情线下教育中学生教师[您的责任]1、承担校区各学科的教学与教务管理工作，保障学员学习过程的质量与成效；2、落实教学教务各项标准流程，确保工作高效有序运行，并持续优化形成校区特色；3、监督各学科教学计划的实施情况，深入课堂开展听课、评课，提升整体教学服务水平；4、达成既定的各项教学业务目标；5、主导教师团队建设工作（含招聘与培训），构建稳定且高素质的师资队伍；6、主动推进跨部门协作，保障学生及家长获得高品质的教学服务体验；[我们的期许]1、具备本科或以上学历；2、具备良好的协调能力、出色的表达能力，思维敏捷，富有亲和力；3、熟悉本地教育市场环境，有教育培训相关经验者优先；4、热爱教育行业，拥有先进的教育理念，具备较强的创新意识与实践能力；[巨石人的专享福利]1、健全的培训体系（新员工培训+部门专项培训+管理能力进阶培训）；2、广阔的发展平台（每年提供3-4次晋升竞聘机会，路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人）；3、五险一金+商业保险；4、节日礼品、生日礼金、多样化的团队活动、员工旅游等；职位福利：五险一金、不加班、试用期全额薪资

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职位详情线下教育中学生教师[您的责任]1、承担校区各学科的教学与教务管理任务，对学员的学习成果与教学成效负直接责任；2、严格遵循教学教务标准流程执行工作，保障教学运行高效有序，并逐步建立校区特有的教学管理体系；3、监督各学科教学计划的落实情况，深入课堂进行听课与评课，持续提升教学质量与服务水平；4、全面达成各项教学业绩目标；5、主导校区师资团队建设工作（含招聘与培训），构建稳定且高素质的教师队伍；6、积极协同其他部门开展沟通协作，确保学生及家长获得高品质的教学服务体验；[我们的期许]1、具备本科或以上学历；2、具备良好的协调能力、出色的语言表达能力，思维敏捷，富有亲和力；3、熟悉本地教育市场环境，有教育培训行业相关经验者优先考虑；4、热爱教育事业，拥有先进的教育理念以及较强的创新意识与实践能力；[巨石人的专享福利]1、健全的培训体系（新员工培训+部门专项培训+管理能力进阶培训）；2、广阔的发展平台（每年提供3-4次晋升竞聘机会，晋升路径：学科教师→学科负责人→教学副校长→区域教学负责人）；3、五险一金+商业保险；4、节日礼品、生日礼金、多样化的团队活动、员工旅游等丰富福利；职位福利：五险一金、不加班、试用期全额薪资

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岗位职责：1.负责门店日常客户接待、产品讲解及答疑服务2.熟悉掌握各类产品信息，提供专业的销售支持与客户服务3.参与门店社群运营，推动客户拓展与长期维护任职要求：1.年龄18岁-45岁，性别不限2.具备较强的沟通能力、亲和力及主动服务意识3.有销售经历者优先考虑，欢迎无经验人员及优秀应届毕业生加入4.拥有微商、社交电商、社区团购等新零售领域经验者，可作为储备干部重点培养薪资待遇：试用期无责任底薪4.5k+提成（遵循步步高机制），转正后综合收入7-12k+企业福利：1.提供住宿，缴纳五险一金，享受带薪培训2.免费入职培训，配备一对一导师带教3.月度团队活动，节日福利、生日礼品等关怀不断4.夏季发放防暑降温补贴，冬季发放防寒温暖补贴5.多项激励奖励：现金奖励、电子设备、父母国内外旅游机会、汽车大奖等6.建立公平透明的晋升与激励体系7.全国范围内门店可根据住址就近分配安排工作时间：8:30-18:00，午休2.5小时，单休，法定节假日正常休息

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岗位职责：1.负责门店日常的客户接待、产品讲解及答疑服务2.熟悉掌握各类产品信息，为客户提供专业的销售支持与服务3.参与并推动门店社群运营，提升客户活跃度与裂变增长任职要求：1.年龄18-45岁，性别不限2.具备良好的语言表达能力、亲和力及主动服务意识3.有销售相关经验者优先考虑，欢迎无经验者及优秀应届毕业生应聘4.拥有微商、社交电商、社区团购等新零售领域经验者将作为储备干部重点培养薪资待遇：试用期无责任底薪4.5k+提成（按步步高机制执行），转正后月综合收入7-12k+企业福利：1.提供住宿，缴纳五险一金，享受带薪岗前培训2.免费系统化入职培训，配备一对一导师带教3.每月组织团队建设活动，享有节日礼品、生日关怀等福利4.夏季发放防暑降温补贴，冬季发放防寒保暖补贴5.多项激励奖励：现金奖励、电子设备、父母国内外旅游机会、汽车大奖等6.建立公开透明的晋升通道与激励机制7.全国范围内门店可根据居住地就近分配入职工作时间：8:30-18:00（含2.5小时午休），单休，法定节假日正常休息

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岗位名称：品牌直营连锁——健康食品导购员/营业员/社群团购员/销售顾问/店员/门店客服岗位职责：1.负责门店日常顾客接待、商品讲解及答疑服务；2.熟悉各类产品特性，提供专业化的销售支持与客户体验；3.参与门店社群运营，推动客户增长与关系维护。任职要求：1.年龄18-45岁，性别不限（出生年份不早于1975年，需具备销售经验且身体状况良好）；2.具备较强的表达能力、亲和力及主动服务意识；3.有销售从业经历者优先考虑，欢迎无经验但积极进取的求职者及优秀应届毕业生应聘；4.拥有微商、社交电商、社区团购等新型零售领域经验者，将作为重点培养对象纳入储备管理梯队。企业福利：1.提供住宿支持，依法缴纳五险一金（试用期即参缴社保）；2.员工及直系亲属享重大疾病专项补贴；3.每月团建活动，节日礼金、生日礼品等丰富员工关怀；4.设立月度、季度、年度多重激励奖金，年终可获汽车、数码产品等实物奖励；5.建立公开透明的晋升通道，管理层岗位优先内部选拔，发展空间广阔，每三个月组织一次晋升评估，职级路径为：员工-主管-经理-店长-总监-总助；6.稳定发展的直营体系，在职人员平均司龄超5年（最长达17年），入职配备带教导师，实行一对一辅导，助力快速融入工作节奏。就职区域：直营门店覆盖区域，支持就近分配（江苏、北京）薪资待遇：无责任底薪4000元＋500元全勤奖＋高比例提成＋多项补贴（试用期综合收入6-8K，转正后综合收入1W+）工作时间：8:30-11:30，14:00-18:00，每周单休（法定节假日正常休息）

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岗位名称：品牌直营连锁——健康食品导购员/营业员/社群团购员/销售顾问/店员/门店客服岗位职责：1.负责门店日常客户接待、产品讲解及咨询服务；2.熟悉掌握产品相关知识，为顾客提供专业的销售支持与服务；3.参与门店社群运营，推动客户增长与关系维护。任职要求：1.年龄18-45岁，性别不限（出生年份可放宽至1975年，需具备销售经验且身体健康）；2.具备良好的沟通技巧、亲和力及主动服务意识；3.有销售工作经验者优先考虑，同时欢迎无经验者及优秀应届毕业生加入；4.拥有微商、社交电商或社区团购等新零售领域经验者，将作为重点储备干部培养。企业福利：1.提供住宿，入职即缴纳五险一金（试用期缴纳社保）；2.员工及直系亲属重大疾病补贴；3.每月团建活动，节日礼品、生日福利等丰富关怀；4.月度、季度、年度多重奖金激励，包含汽车、电子产品等实物奖励；5.公平透明的晋升通道，管理岗位内部选拔，每三个月评估晋升机会，发展路径为：员工-主管-经理-店长-总监-总助；6.稳定发展的直营体系，在职员工平均司龄5年以上（最长达17年），新人配备带教师傅，一对一辅导，助力快速融入。就职区域：直营门店所在市场区域，可就近分配（江苏、北京）薪资待遇：无责任底薪4000元＋500元全勤奖＋高比例提成＋多项补贴（试用期综合收入6-8K，转正后综合收入1W+）工作时间：8:30-11:30，14:00-18:00，单休（法定节假日正常休息）

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岗位职责：1、依据客户实际需求开展线上一对一咨询，针对青少年心理困扰、家庭教育困惑等问题，提供个性化指导方案，给予专业支持与辅导。2、协助客户应对青少年心理发展、家庭教养方式、亲子互动等挑战，提升家长的教育认知与实践能力，促进家庭成员间的有效沟通，引导科学育儿方法的落地实施。3、结合客户具体情况制定系统化解决方案，在既定周期内高效解决问题，并对咨询过程进行规范记录与资料归档。任职要求：1、教育学、应用心理学等相关专业本科及以上学历，持有国家劳动部二级心理咨询师职业资格证书，累计个案咨询时长不少于3500小时；2、精通心理咨询与心理治疗领域的专业理论，具备扎实的实务基础，有志于长期从事心理咨询工作；3、重视个人成长与专业精进，具备3年以上家庭教育指导及青少年心理咨询服务经验者优先；4、形象良好，气质稳重，富有亲和力，具备优秀的语言表达能力和应变能力；5、具有高度的职业操守，抗压性强，责任心强，稳定性好。

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中医针灸师：需持有中医执业医师证，男女不限，擅长五行针灸、头针岗位职责经络腧穴，康复理疗1. 通过望、闻、问、切等方式进行辨证分析，判断病因、病机，明确证型2. 运用中医方药对患者实施系统性整体调理与治疗3. 采用中药或康复技术开展恢复性治疗，助力患者功能改善与康复任职要求1. 针灸推拿相关专业，大专及以上学历2. 持有执业医师资格证书，可办理注册变更3. 中医理论基础牢固，熟练掌握经络穴位及常见病症的诊疗方法4. 身体健康，具备耐心、细心品质，责任心强，服务意识佳5. 具备良好沟通能力与团队协作精神，工作积极主动6. 有一年以上相关岗位工作经验者优先

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岗位职责:1、依据客户实际需求开展线上个案咨询服务，聚焦青少年心理困扰及家庭教育相关议题，为客户制定个性化指导方案，提供专业且具针对性的心理支持与建议。2、协助客户应对青少年心理发展、家庭教育方式及亲子互动中的各类挑战，提升家长的教育认知与实践能力，促进家庭成员间的有效沟通，引导科学育儿方法的落地实施。3、结合客户具体情况，设计系统化解决方案，在既定周期内高效推进问题解决，并对咨询过程进行规范记录与资料归档。任职要求:1、教育学、应用心理学等相关专业本科及以上学历，持有国家劳动部二级心理咨询师职业资格证书，累计个案咨询时长不少于3500小时；2、扎实掌握心理咨询与心理治疗领域的专业理论体系，有志于长期从事心理咨询及相关服务工作；3、重视个人专业成长与持续学习，具备3年以上家庭教育指导或青少年心理咨询服务经验者优先；4、形象良好，气质稳重，富有亲和力，具备出色的沟通技巧与快速应变能力；5、具备高度的职业责任感，抗压性强，忠诚度高。

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中医针灸师：需持有中医执业医师证，性别不限，熟练掌握五行针灸、头针技术岗位职责运用望、闻、问、切等中医诊断方法进行辨证分析，判断病因、病机及证型通过中医方剂实施整体性诊疗方案结合药物应用与康复技能开展康复治疗，助力患者功能恢复任职要求针灸推拿相关专业，具备专科或以上学历持有有效执业资格证书，可办理注册变更中医理论基础牢固，熟练掌握经络腧穴知识，熟悉人体穴位分布及中医诊疗常识身体状况良好，具备耐心、细心品质，责任心强，服务意识佳具备良好的沟通能力和团队协作精神，热爱本职工作具有一年以上同岗位工作经验者优先录用

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岗位职责:1、依据客户实际需求开展线上个案咨询服务，聚焦青少年心理困扰及家庭教育难题，为客户制定个性化指导方案，提供专业且具针对性的心理支持与辅导。2、协助客户应对青少年心理发展、家庭教养方式、亲子互动等方面挑战，提升家长教育认知与实践能力，促进家庭成员间的有效沟通，引导父母掌握科学育儿方法。3、结合客户具体情况，设计系统化的问题解决路径，在既定周期内达成咨询目标，并对服务过程中的相关信息进行规范记录与归档管理。任职要求:1、具备教育学、应用心理学等相关专业本科及以上学历，持有国家劳动部认证的二级心理咨询师职业资格，累计个案咨询时长不少于3500小时；2、精通心理咨询与心理治疗领域的专业理论知识，具备扎实的实务基础，有志于长期从事心理咨询工作；3、重视个人专业发展与持续学习，拥有3年以上家庭教育指导或青少年心理咨询服务经验者优先；4、形象端正，气质稳重，富有亲和力，具备良好的语言表达能力和应变反应能力；5、具备较强的职业稳定性，抗压性佳，责任心强，恪守职业操守。

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工作时间：8-17点，单休，周末、节假日可能需提前半小时至一小时到岗，按规定计入加班福利：提供免费员工食堂，供应中餐和晚餐；每月800元住房补贴；享受年假、生日会等员工关怀待遇五险一金岗位职责：1、配合主任完成诊疗及治疗相关辅助工作；2、定期进行客户电话回访。任职要求：1、具有一年以上民营医院医助岗位工作经验；2、医学类相关专业背景。

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大型心理机构直招：心理咨询师10名（需具备国家二级心理咨询师资质）心理治疗师10名（需持有中级或以上职称）1：心理学相关专业或临床医学专业背景2：接受过系统专业训练并取得相应技术认证3：累计个体咨询时长达到3000小时以上4：完成不少于50小时的个体督导经历5：具备良好的共情能力与人文关怀素养6：专注于青少年心理发展、亲子沟通及家庭养育领域定期邀请北京、上海、南京地区资深专家开展专业技术培训，提供个案督导与团体督导支持。

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工作时间：8-17点，单休，周末、节假日如有需要可能提前半小时至一小时上班，按规定计入加班时长福利：提供免费员工食堂，供应中餐和晚餐；每月800元住房补贴；享受年假、生日会等员工关怀待遇五险一金岗位职责：1、配合主任完成诊疗及治疗相关辅助工作；2、按时完成患者回访电话沟通。任职要求：1、具有一年以上民营医疗机构医助岗位工作经验；2、医学类相关专业背景。

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大型心理机构直招：心理咨询师10名（国家二级心理咨询师）心理治疗师10名（中级及以上）1：应用心理学或临床医学背景2：专业受训经历（技术证书）3：个案时长3000+4：个体督导不少于50小时5：有爱心共情能力强6：擅长青少年心理、亲子关系、家庭教育等北上宁心理界顶级大咖定期技术培训及个案督导、团体督导。

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账号资质‌：需提供自有社交媒体账号（如小红书、抖音、快手等），粉丝数量无硬性要求，部分岗位要求账号以本地生活内容为主。‌‌形象气质‌：性格开朗，具备基础拍摄能力者优先。‌工作内容探店拍摄‌：独立完成探店视频或图文内容的拍摄、剪辑及文案撰写，需配合商家需求进行出镜展示。‌‌内容创作‌：以本地美食、商家体验为主，需具备网感和创意，能主动策划内容。‌其他要求工作时间‌：多数岗位支持兼职或弹性工作，需保证内容更新频率。‌‌待遇说明‌：薪资通常为单笔结算

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账号资质‌：需提供自有社交媒体账号（如小红书、抖音、快手等），粉丝数量无硬性要求，部分岗位要求账号以本地生活内容为主。‌‌形象气质‌：形象好、气质佳，性格开朗，具备基础拍摄和剪辑能力者优先。‌工作内容探店拍摄‌：独立完成探店视频或图文内容的拍摄、剪辑及文案撰写，需配合商家需求进行出镜展示。‌‌内容创作‌：以本地美食、商家体验为主，需具备网感和创意，能主动策划内容。‌其他要求‌工作时间‌：多数岗位支持兼职或弹性工作，需保证内容更新频率。‌‌待遇说明‌：薪资通常为单笔结算

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岗位职责：1、依据客户实际需求开展面对面个案咨询，涵盖青少年心理困扰、家庭教育难题等方面，为客户制定个性化指导方案，提供专业化的咨询服务与支持。2、协助客户应对青少年心理发展、家庭教育方式及亲子互动中的各类问题，提升家长的认知水平与教育能力，助力构建良好的亲子沟通渠道，引导家长掌握科学育儿的方法。3、结合客户具体情况，拟定系统化的问题解决计划，在约定周期内有效推进问题化解，并对咨询过程进行完整记录与归档管理。任职要求：1、教育学、应用心理学等相关专业本科及以上学历，持有国家劳动部认证的二级心理咨询师职业资格证书，累计个案咨询时长不少于3500小时；2、熟练掌握心理咨询与心理治疗领域的专业知识体系，有志长期从事心理咨询行业发展；3、重视个人成长与专业能力提升，具备3年以上家庭教育指导及青少年心理咨询实践经验者优先；4、形象良好，气质稳重，富有亲和力，具备出色的沟通技巧和敏锐的反应能力；5、具备较高的职业稳定性，抗压能力突出，责任心强。证书：二级国家心理咨询师/心理治疗师经验：线下收费个案3000小时以上，近年持续专注于青少年心理咨询领域，累计个案1000例以上（具备医院临床心理咨询或治疗经历者优先）其他要求：年龄40岁至55岁综合素质：心怀关爱，形象端正，气质沉稳，亲和力佳，沟通敏捷，抗压能力强

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岗位职责：1、依据客户实际需求开展面对面咨询服务，针对青少年心理状况及家庭教育困惑，提供个性化辅导方案，给予专业支持与指导。2、协助客户应对青少年心理发展、家庭教育方式及亲子互动中的各类挑战，提升家长的教育认知与实践能力，促进家庭成员间的有效沟通，引导科学育儿方法。3、结合客户具体情境，设计系统化问题解决计划，在约定周期内达成咨询目标，并对服务过程进行完整记录与归档管理。任职要求：1、教育学、应用心理学等相关专业本科及以上学历，持有国家劳动部二级心理咨询师职业资格证书，累计个案咨询时长不少于3500小时；2、精通心理咨询与心理治疗领域的理论体系，有志于长期从事心理健康服务工作；3、重视个人成长与专业精进，具备3年以上青少年心理辅导及家庭教育指导工作经验者优先；4、形象良好，性格稳重，富有亲和力，具备出色的沟通技巧与应变能力；5、具备高度的职业责任感，抗压性强，忠诚度高。

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岗位职责：1、依据客户实际需求开展面对面个案咨询服务，聚焦青少年心理困扰及家庭教育难题，为客户制定个性化干预方案，提供专业且系统的咨询支持。2、协助客户应对青少年心理发展、家庭教育方式、亲子互动障碍等问题，提升家长教育认知与实践能力，促进家庭内部有效沟通，引导科学育儿方法的落地实施。3、结合客户具体情况，规划可执行的问题改善计划，在既定周期内完成问题化解，并对服务过程中的关键信息进行完整记录与归档管理。任职要求：1、教育学、应用心理学等相关专业本科及以上学历，持有国家劳动部颁发的二级心理咨询师职业资格证书，累计个案咨询时长不少于3500小时；2、精通心理咨询与心理治疗领域的理论体系，有志于长期从事心理咨询相关工作；3、重视个人专业发展与持续学习，具备3年以上家庭教育指导或青少年心理咨询服务经验者优先；4、形象良好，气质稳重，亲和力佳，具备出色的沟通技巧与快速应变能力；5、具备高度的职业稳定性，抗压性强，富有责任感与敬业精神。

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岗位职责：1、依据客户实际需求开展面对面咨询，针对青少年心理困扰、家庭教育困惑等问题，提供个性化指导方案，给予专业支持与辅导。2、协助客户应对青少年心理发展、家庭教养方式、亲子互动等各类挑战，提升家长的教育认知与实践能力，促进家庭成员间的有效沟通，引导科学育儿方法。3、结合客户具体情况制定系统化解决方案，在约定周期内完成问题干预，并对咨询过程进行规范记录与归档管理。任职要求：1、教育学、应用心理学等相关专业本科及以上学历，持有国家劳动部二级心理咨询师职业资格证书，累计个案咨询时长不少于3500小时；2、精通心理咨询与心理治疗领域的理论体系，有志于长期从事心理咨询工作；3、重视个人成长与专业精进，具备3年以上家庭教育指导及青少年心理咨询服务经验者优先；4、形象良好，气质稳重，富有亲和力，具备出色的沟通技巧与应变能力；5、具备高度的职业责任感，抗压性强，忠诚度高。证书：二级国家心理咨询师/心理治疗师经验：线下付费个案咨询3000小时以上，近年持续专注于青少年心理咨询领域，累计个案1000例以上（具医院临床心理咨询或治疗经历者优先）其他要求：年龄40岁-55岁综合素质：心怀关爱，仪表得体，沉着稳健，亲和力佳，沟通敏捷，心理韧性好

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岗位职责：1、依据客户的实际需求开展面对面个案咨询服务，涵盖青少年心理困扰、家庭教育难题等方面，为客户制定个性化指导方案，提供专业且系统的咨询支持。2、协助客户应对青少年心理发展、家庭教育方式及亲子互动中的各类挑战，提升家长的认知水平与教育能力，促进家庭成员间的有效沟通，引导父母掌握科学育儿的方法与技巧。3、结合客户具体状况，规划切实可行的解决路径，在约定周期内完成问题干预，并对服务过程中的相关信息进行完整记录与归档管理。任职要求：1、具备教育学、应用心理学等相关专业本科及以上学历，持有国家劳动部认证的二级心理咨询师职业资格，累计个案咨询时长不少于3500小时；2、熟练掌握心理咨询与心理治疗领域的专业知识体系，有志于长期从事心理咨询行业发展；3、重视个人成长与专业能力提升，具有3年以上家庭教育指导或青少年心理咨询服务经验者优先；4、形象良好，气质稳重，亲和力佳，具备出色的沟通表达能力和敏捷的应变能力；5、具备良好的职业操守，抗压性强，富有责任感与敬业精神。

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岗位职责：1、依据客户的实际需求开展面对面个案咨询服务，涵盖青少年心理困扰、家庭教育难题等方面，为客户制定个性化干预方案，提供专业且系统的咨询支持。2、协助客户应对青少年心理发展、家庭教养方式及亲子互动中的各类挑战，提升家长的教育认知与实践能力，促进家庭成员间的有效沟通，引导科学育儿方法的落地实施。3、结合客户具体情况，设计可执行的问题解决路径，在既定周期内达成咨询目标，并对服务过程进行完整记录与系统归档。任职要求：1、教育学、应用心理学等相关专业本科及以上学历，持有国家劳动部二级心理咨询师职业资格证书，累计个案咨询时长不少于3500小时；2、精通心理咨询与心理治疗领域的专业理论体系，有志于长期从事心理健康服务工作；3、重视个人专业发展与持续学习，具备3年以上家庭教育指导及青少年心理辅导实践经验者优先；4、形象良好，气质稳重，亲和力佳，具备出色的沟通技巧与快速应变能力；5、具有高度的职业稳定性，抗压性强，富有责任感与敬业精神。

南京·鼓楼区

唐女士

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