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岗位职责：1.统筹管理4S店展厅日常运营，保障各项工作高效有序开展；2.协调销售、客户服务等各环节工作，提升整体服务质量和客户体验；3.跟踪销售目标达成情况及维修服务品质，确保完成公司下达的经营指标；4.结合市场变化趋势，优化展厅营销策略，推动销量持续增长；5.定期巡查展厅设备设施运行状态，维护展厅环境达到企业规范要求。任职要求：1.拥有4S店相关管理工作经验者优先；2.具备出色的组织协调能力与良好的团队协作意识；3.具备较强的沟通表达能力及市场研判能力；4.熟悉汽车销售流程及相关售后服务体系；5.抗压能力强，工作积极主动，富有责任感和上进心。

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1.具备优秀的沟通技巧。2.具有团队协作精神。3.工作认真负责。汽车销售顾问岗位职责和任职要求岗位职责：1.负责开展汽车销售相关工作，达成既定销售目标；2.接待来访客户，洞察客户需求，提供专业化的购车咨询与建议；3.协助客户完成试驾体验、合同签署、金融贷款等购车全流程服务；4.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度；5.积极参与市场调研及各类促销活动，助力销售业绩增长。任职要求：1.拥有良好的沟通表达能力与客户服务意识，善于与客户建立长期信任关系；2.熟悉汽车销售流程，掌握基本销售技巧，具备相关工作经验者更佳；3.学习能力强，能迅速理解并适应公司销售体系与业务规范；4.具备积极的团队合作态度和高效执行力，能够协同团队共同完成销售任务；5.形象端正，举止得体，能良好展现企业专业形象。行业经验：有相关从业经验者优先考虑。

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岗位职责:1.带领并统筹销售团队，推动落实公司下达的销售任务，确保目标顺利完成。2.策划并执行有效的销售方案，提升团队整体业务表现。3.拓展并维系客户资源，保障客户服务质量，促进业务长期稳定发展。任职要求：1.具备出色的团队领导能力与组织协调能力。2.精通商务沟通及客户关系维护技巧。3.能在高强度工作节奏中保持积极心态，具备较强的应变与问题处理能力。

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岗位职责:1.开展吉利汽车的销售业务，提供专业的产品讲解与客户服务2.持续跟进客户动态，提升客户体验与服务满意度3.达成既定销售任务，推动个人及团队业绩目标的实现任职要求：1.热爱汽车销售工作，拥有出色的沟通表达能力2.可独立承担销售职责，具备良好的市场洞察力3.性格积极进取，能适应高强度工作节奏，富有协作意识

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岗位职责:1.负责日常现金收付及银行相关业务操作。2.确保账务清晰，准确记录并核对每一笔财务往来。3.承担日常财务处理工作，涵盖收款、付款及账目核查等环节。4.持续维护和更新财务台账，确保符合公司制度与行业规范要求。任职要求：1.具备良好的组织协调能力与沟通技巧，能高效完成财务事务处理。2.熟练使用各类财务系统及办公工具，如Excel等常用软件。3.有较强的责任感与保密意识，保障财务信息的安全性与完整性。4.适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力。

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工作内容1、负责展厅日常运营及销售相关事务2、维护客户关系，提高客户满意度3、策划并落实销售促销活动任职要求：1、具有较强的团队管理与领导能力2、具备良好的商务谈判与客户沟通技巧3、热爱汽车销售行业，能承受一定的工作压力

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岗位职责:1.负责汽车类产品的直播推广，吸引潜在用户并维护客户关系2.提供专业的车辆知识解答与高质量客户服务，增强客户体验3.积极参与团队协作，协同达成销售业绩目标任职要求:1.具备优秀的表达能力与销售能力，能有效吸引并保持观众互动2.熟悉汽车领域相关知识，可准确传递产品核心亮点3.具备团队意识，能与同事紧密配合完成各项工作任务

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1.具备优秀的沟通表达能力。2.具有良好的团队协作意识。3.工作积极主动，富有责任感。汽车销售顾问岗位职责和任职要求岗位职责：1.负责开展汽车销售相关工作，达成既定销售目标；2.接待到店客户，挖掘客户购车需求，提供专业、全面的售前咨询支持；3.协助客户完成试驾体验、合同签署、金融贷款等购车全流程服务；4.定期跟进客户，维护长期客户关系，提升客户满意度与忠诚度；5.积极参与市场推广及销售活动，助力提升整体销售业绩。任职要求：1.具备较强的沟通能力与服务意识，善于与客户建立信任关系；2.熟悉汽车销售流程，掌握基本销售技巧，有相关经验者优先；3.学习能力强，能快速融入公司业务体系并适应销售节奏；4.具备良好的团队协作态度和执行能力，能协同团队共同完成目标；5.形象端正，举止得体，具备良好的职业素养，能代表企业对外交流。以上是汽车销售顾问岗位职责和任职要求，希望对您有所帮助。行业经验：有经验者优先考虑。

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岗位职责：展厅接待，车辆讲解，价格谈判，手续办理。任职要求：有销售经验，有驾照。有汽车行业经验优先接受无经验小白，有导师带。岗位福利：行政班，中午午餐，自由调休，缴纳社保，节假日礼品，不定期团建。薪资待遇：试用期无责3000，转正底薪2500+千元/台高提成+厂家奖励

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岗位职责:1.负责吉利汽车的销售工作，提供专业的产品讲解与售前售后服务2.建立并维护客户关系，提升客户体验与满意度3.达成既定销售目标，推动个人及团队业绩达成任职要求：1.热爱汽车销售工作，具备优秀的沟通表达能力2.能独立开展销售流程，拥有一定的市场洞察与分析能力3.工作积极主动，适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识

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岗位职责:1.负责天义豪汽车销售公司的全面运营与管理，保障门店高效有序运转2.带领团队提升客户服务体验，持续维护和提升企业品牌形象3.策划并落实销售方案，推动业务规模持续扩大任职要求:1.具备卓越的领导力与团队管理经验，能有效激励团队完成业绩目标2.具有较强的客户服务理念，善于处理客户关系及应对客户异议3.具备敏锐的市场洞察力，可研判行业动向并制定针对性经营策略

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岗位职责:1.负责吉利汽车售后服务体系的运营与管理，保障服务品质达标2.策划并落实售后服务实施方案，持续优化客户体验3.统筹售后团队工作，确保各项服务流程高效有序执行任职要求：1.具备良好的组织管理能力及团队合作意识2.能够妥善应对和解决售后环节中的各类突发情况3.工作积极主动，富有责任感和职业热忱

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