为你推荐鼎华智慧物流设备(广州)有限公司5楼513附近区域的职位信息

1、依据公司制度，负责钢制托盘、堆垛架、货架等金属类物流载具的市场推广与销售执行。2、实施客户关系维护（CRM），及时更新工作记录、客户名单、档案资料、业务备注及数据存储。巩固核心客户资源，拓展新兴潜在客户群体。3、定期与客户保持沟通并实地拜访，挖掘实际需求，制定匹配的技术与商务解决方案。4、跟进报价反馈及项目执行进度，开展成本与收益分析，组织内部信息传达与任务部署。5、参与价格协商，推动商务洽谈进程，编制或协同拟定销售合同、框架协定、技术条款等文件，达成既定销售目标。6、主导项目全流程管理，动态监控生产、发货、交付安装、验收及回款等环节，协同处理售前售后相关问题。7、向销售总监汇报工作进展，落实交办事项，积极配合销售团队各项职能运作。岗位要求：1、具备物流装备领域销售从业经历；2、热爱销售岗位，具有积极的工作投入度；3、拥有良好的学习能力与出色的表达沟通技巧；4、意志坚定，反应迅速，具备较强的适应性与抗压素质；5、资深销售人员薪酬可面议！

广州·黄埔区

黄先生

实名企业

立即联系

岗位职责:1.制定并落实生产计划，科学调配人员与设备资源，保障金属托盘等物流设备生产任务按时、保质、保量完成；2.持续优化生产工艺流程，提升作业效率，控制制造成本，确保生产运行高效有序；3.跟踪生产进度，快速响应并解决现场问题，协调各职能部门协作，推动生产计划有效执行；4.建立健全质量管理体系，强化制程质量管控，确保产品符合国家规范及客户标准；5.掌握金属托盘焊接技术与工艺要求，能指导和监督焊工作业，保障焊接工序质量达标；6.完善安全生产制度，加强现场安全管理，保障员工人身安全与设备稳定运转；7.提报生产设备采购计划，指导并监督设备部门及各车间开展设备维护与保养工作；8.负责本部门下属单位管理者的出勤管理和绩效考核工作；9.组织实施各车间班组长及以上人员的岗前培训；10.处理生产过程中各类相关事务。岗位要求:1、机械制造、金属材料、焊接工艺等相关专业大专及以上学历；2、5年以上机械设备制造行业工作经验，其中3年以上同岗位管理经验，具备30人以上焊工团队管理经历者优先；3、熟悉金属托盘加工工艺，掌握焊接技术，了解焊接机器人操作与应用；4、具备扎实的精益生产管理理念，在生产组织、成本管控、质量管理方面有丰富实践经验；5、具备出色的沟通协调能力、抗压能力以及计划与执行能力；工作地点在肇庆金利镇

广州·黄埔区

黄先生

实名企业

立即联系

岗位职责：1、负责公司钢托盘、堆垛架等物流装备的夹具研发与设计，主导产品从方案构思到批量生产的全流程开发，优化现有产品结构设计，提升承载能力、使用寿命及制造效率，同时控制材料与生产成本；2、基于钣金工艺特性（如冲压、折弯、焊接等），提出创新性设计方案，确保产品满足相关行业规范（如ISO、CE认证要求），并解决制造环节中的各类技术难题；3、牵头开展技术专利的发掘、编写及申报工作（涵盖实用新型与发明专利），促进技术成果落地转化，增强产品的市场竞争力；4、统筹项目执行进度与团队任务分配，协同生产、工艺、品质等相关部门，保障产品按期交付；制定标准化设计流程，组织内部技术培训，持续提升团队技术水平；5、跟踪行业先进技术动态与客户需求变化，推动产品升级迭代，参与产线技术调试与工艺改进，带领技术团队支持销售端解决方案的设计工作，根据需要接受短期外派出差。任职要求：1、统招专科或以上学历，机械设计、材料成型、车辆工程等相关专业背景；2、具备5年以上钣金结构设计工作经验，有物流设备、仓储设施或重型机械领域经验者优先考虑；3、具有汽车、摩托车行业工装夹具设计相关从业经历；4、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件，可独立完成工程图纸及展开图设计，熟悉ANSYS等仿真分析工具；了解钣金加工全工序流程（包括冲压、折弯、焊接、表面处理）及相关设计标准（如静态负载、抗震性能测试等）；5、有专利撰写实际经验，熟悉DFMEA、GD&T等工程分析方法者更佳；6、思维条理清晰，具备良好的沟通协作能力，能适应高强度工作节奏，关注技术发展趋势，富有创新精神和问题解决能力。注意：该岗位工作地点位于肇庆金利镇，我司生产及研发基地均设于肇庆。

广州·黄埔区

黄先生

实名企业

立即联系

1、依据公司制度，负责钢制托盘、堆垛架、货架等金属类物流载具的市场推广与销售执行。2、实施客户关系维护（CRM），及时更新工作日志、客户名单、档案资料、业务记录及数据归集。持续服务重点客户，同时拓展新兴潜在客户资源。3、保持高频次客户沟通与实地拜访，深入挖掘客户需求，制定并提供匹配的技术与商务解决方案。4、跟进报价方案及项目进程，开展成本与利润分析，协调内部信息传达，组织任务说明会议。5、参与价格协商，推动商务谈判进程，主导或协助拟定销售合同、框架协议、技术附件等文件，达成既定销售目标。6、主导项目执行管理，动态监控生产、发货、安装、验收及回款各环节进展，协同处理售前售后相关问题。7、向销售总监汇报工作，完成交办任务，积极配合销售团队各项职能运作。岗位要求：1、具备托盘、货架、叉车等物流设备领域销售工作经验者优先；2、热爱销售岗位，具有积极的工作投入度；3、拥有良好的学习能力与出色的沟通技巧；4、意志坚定，反应迅速，具备优秀的适应能力与抗压素质；5、资深销售人员薪资可面议！

广州·黄埔区

黄先生

实名企业

立即联系

职责描述：1、依据客户产品设计需求，开展钢制托盘的研发与结构设计工作；2、负责外购件及标准件的选型，完成机械图纸绘制及BOM清单的更新与维护；3、以专业技术支持销售团队进行售前方案制定，具备发展为技术型销售的潜力（2-3年后）。待遇：底薪范围8-10，后续通过技术协助销售达成项目可享受项目提成。任职要求：1. 全日制本科及以上学历，机械类相关专业，具备1年以上相关工作经验；2. 性格外向，具备扎实的机械设计能力，能熟练使用三维设计软件（SolidWorks），了解钣金与管材材料特性；3. 学习能力强，对工作充满热情与信心，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力；注意：因生产工厂位于肇庆，前期需赴工厂学习并熟悉生产工艺流程，后期转至广州公司长期办公。

广州·黄埔区

黄先生

实名企业

立即联系

招聘短视频编导行业：仓储设备/制造业岗位名称：短视频编导1名薪资待遇：10000-15000（待遇可谈）工作地点：广州公司运营项目：老板个人IP账号运营（80后销售背景出身，行业洞察深刻，能亲自出镜实操，打造个人品牌意愿强烈，镜头表现力强，沟通顺畅配合度高）奖励机制：奖金岗位职责：1. 负责抖音、视频号等短视频平台的日常内容更新与账号运营；2. 主导老板IP类短视频的内容策划与执行；3. 策划短视频及直播主题，撰写脚本，完成拍摄剪辑，并参与直播场景搭建；岗位要求：1. 具备一年以上编导经验，独立完成过不少于100条视频的文案、拍摄与剪辑，面试需说明具体创作流程；2. 能结合IP所处行业特性及个人风格，挖掘并提炼内容选题；3. 可根据IP意向方向，高效输出匹配的视频文案与脚本；4. 熟悉拍摄与剪辑全流程，具备调动IP状态及提升账号商业转化的能力；5. 了解短视频平台流行趋势，熟悉各主流平台内容规则；公司优势：福利完善，双休制度，五险一金齐全，定期发放奖金与下午茶；老板为达人训练营学员，擅长表达与表演，团队协作氛围融洽。

广州·黄埔区

黄先生

实名企业

立即联系

1、依据公司政策，负责钢制托盘、堆垛架、货架等金属物流载具的市场推广与销售工作。2、执行客户关系管理（CRM），及时更新工作日志、客户名录、档案资料、业务记录及数据归档。维护核心客户资源，积极拓展新兴潜在客户群体。3、定期与客户保持紧密沟通与实地拜访，深入挖掘客户需求，提供定制化解决方案，并完成技术与商务方案编制。4、跟进报价流程及项目执行进度，开展成本与利润分析，组织内部信息同步与任务传达。5、参与价格协商，推动商务谈判进程，起草或协同制定销售合同、框架协议、技术附件等文件，确保销售目标达成。6、主导项目全流程管理，持续跟踪生产、发货、交付安装、验收及回款等环节，协同处理售前售后相关问题。7、向销售总监汇报工作进展，完成交办任务，积极配合销售团队各项职能运作。岗位要求：1、具备物流设备领域销售工作经验；2、对销售岗位具有高度积极性与投入感；3、拥有良好的学习能力与出色的沟通技巧；4、意志坚定，反应迅速，具备优秀的适应能力与抗压素质；5、资深销售人员薪酬可面议！

广州·黄埔区

黄先生

实名企业

立即联系

职责描述：1、主要负责金属托盘/钢托盘、堆垛货架的产品研发与结构设计，制定相关生产工艺流程；2、根据产品开发需求，协同供应商进行专用加工设备的研发及非标设备的采购工作；3、完成外购件与标准件的选型，输出机械图纸，并维护BOM清单信息；4、在设备生产、现场装配及调试过程中提供技术支持，及时解决技术问题；5、运用专业能力配合销售团队开展售前技术沟通，未来2-3年有机会向技术型销售方向发展。待遇：底薪范围7-9，后续通过技术协助销售达成项目可享受项目提成。任职要求：1.本科及以上学历，机械或物流相关专业，具备2年以上工作经验；2.具备扎实的机械结构设计能力，熟练使用三维设计软件（Solidworks），熟悉钣金与管材材料性能，有焊接夹具、板材及管材切割加工设计经验；3.学习能力强，对工作积极投入，适应能力好，责任心强，能接受出差安排；4.具备良好的团队协作意识和沟通表达能力，能够与客户有效对接产品需求。注意：因生产基地位于肇庆，前期需赴工厂学习并掌握生产工艺流程，后期工作地点为广州公司。

广州·黄埔区

黄先生

实名企业

立即联系

电子电器制造业合资公司项目经理招聘启事（招两名）一.岗位职责1.项目策划与执行*根据公司战略目标，制定并执行外贸项目计划，确保项目按时、按质、按预算完成。*负责项目从启动、规划、执行到收尾的全过程管理，协调内外部资源，解决项目实施过程中的问题。2.市场拓展与客户关系管理*开拓海外市场，通过展会、网络平台、商务拜访等方式开发新客户，维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。*收集市场信息，分析竞争对手动态，为公司产品定位和市场策略提供支持。3.商务谈判与合同管理*与客户进行商务谈判，制定合理的报价方案，签订外贸合同，确保合同条款符合公司利益。*跟踪合同执行情况，协调生产、物流、质量等部门，确保订单按时交付，处理客户投诉和纠纷。4.团队管理与协作*组建和管理外贸项目团队，制定工作计划和目标，指导和监督团队成员的工作，提升团队绩效。*与公司内部其他部门（如生产、研发、财务等）保持密切沟通与协作，确保项目顺利推进。5.风险控制与合规管理*识别和评估项目风险，制定风险应对措施，降低项目风险。*确保项目符合国际贸易法规、海关政策和公司内部规定，避免法律风险。二.任职要求1.教育背景*本科及以上学历，理工科相关专业毕业，985大学毕业优先。2.工作经验*3年以上外贸项目管理经验，有成功开拓海外市场或大型项目经验者优先。*熟悉国际贸易流程、海关政策、国际结算方式等。*985大学毕业可以接受没有工作经验的2025届应届生或者经验较少的往届生应聘3.语言能力英语六级，听说读写流利，能够作为工作语言进行商务沟通和谈判。4.专业技能·*精通项目管理工具（如MicrosoftProject、WBS等），熟悉办公软件（如Excel、PPT等）。*熟练使用外贸平台（如阿里巴巴国际站、领英等）进行市场推广和客户开发。5.综合素质*具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力。*工作责任心强，抗压能力强，能够适应高强度工作。*具有良好的商业意识和市场洞察力，能够把握市场趋势和客户需求。三.薪酬福利*税前月薪8-12k，具体根据候选人情况面议。*五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等。*提供丰富的培训机会和职业发展通道，支持员工参与国际项目和海外交流。四.应聘方式请将简历发送至[@qq.com]，邮件主题注明“外贸项目经理应聘+姓名”。我们将尽快安排面试，期待您的加入！

广州·黄埔区

张先生

实名企业

立即联系

主要配合项目部图纸深化策划优化及落地，提供技术支撑；包含但不限于：配合项目部施工绘制放线图（墙体定位）、二次机电末端点位综合布置图、室内面层材料排版图、节点大样补充及优化图、室内精装区域竣工图，图纸需满足现场施工便利等技术要求和施工进度要求；材料大、小样确认、深化图纸报审及交底、施工期间设计变更收集及交底、技术核定单编制；配合室内饰面材料下单及分包深加工图纸审核等

广州·黄埔区

杨女士

实名企业

立即联系

你的工作内容（业绩核心，价值主导）-独立负责外贸企业客户开发，精准挖掘客户招展需求，制定个性化服务方案，完成月度、季度及年度销售目标；-主导与外贸企业高管对接洽谈，高效推进合同签订、款项回收等全流程业务，维护核心客户长期合作关系；-深度调研广交会招展市场动态及竞品信息，分析客户需求变化，定期提交销售报告与策略建议；-带领销售助理协同完成客户跟进、资料整理等工作，搭建个人客户资源库，持续挖掘客户复购及转介绍潜力；-参与公司销售策略研讨与市场推广活动，共享销售经验，助力团队整体业绩提升。三、我们期待这样的你-大专及以上学历，1-3年销售相关经验，有会展、外贸、B2B销售经验或广交会相关资源者优先；-具备优秀的客户开发、商务谈判能力，能独立完成从客户接洽到订单成交的全流程工作；-对销售工作充满热情，目标感强，能承受一定业绩压力，具备快速学习和应变能力；-拥有良好的职业素养与团队协作精神，认同公司“和谐互助、业绩为王”的文化理念。在这里，你直面的是外贸行业优质客户，掌控的是高价值销售项目，收获的是与实力匹配的丰厚回报！若你渴望在成熟平台大展拳脚，期待与顶尖团队并肩冲刺，诚邀投递简历，与我们共拓辉煌！

广州·黄埔区

钟先生

实名企业

立即联系

广州黄埔电子厂高薪急招包吃包住普工，没有经验也要！【岗位详情】- 招聘岗位：质检员、生产操作员- 薪资待遇：28元/小时，综合月薪6500-7500元- 食宿福利：包吃包住，入职即发饭卡，每月餐补550元- 工作时间：8:00-20:00（两班倒，月休4-5天）- 岗位要求：18-35岁，需适应穿防尘服、站班及每月白班倒班一次【岗位亮点】- 空调车间：恒温环境，冬暖夏凉- 免费住宿：4-6人间公寓，配备空调、热水器- 地铁直达：近地铁站，通勤便捷- 岗位多样：坐班、站班岗位兼有，灵活适配- 快速入职：体检常规，当天安排宿舍【应聘须知】- 工作地址：广州黄埔开泰大道（近地铁站）- 联系方式：请直接投递简历或致电咨询（请备注“电子厂应聘”）【温馨提示】- 本岗位需穿防尘服、适应站班，请谨慎报名；- 薪资发放日为每月15号，遇节假日提前发放。

广州·黄埔区

黎女士

实名企业

立即联系

岗位核心目标主导公司2026年度校园招聘全流程管理，以人工智能领域研发类人才为核心招聘方向，达成全年800人的校招目标，搭建高质量校招人才梯队，支撑公司技术研发及业务发展需求。岗位职责1. 战略规划：结合公司人工智能业务发展及人才需求，制定2026年度校园招聘整体策略、实施计划及预算方案，重点聚焦研发类岗位（如算法工程师、机器学习工程师、AI产品研发工程师等）的人才画像与招聘路径设计。​2. 团队管理：带领校招团队（包含招聘专员、校企合作专员等）开展工作，明确团队成员分工与目标，定期进行绩效复盘与能力辅导，提升团队校招执行效率与专业度，确保团队高效协作达成招聘指标。​3. 校企合作：拓展并维护核心高校（尤其是人工智能、计算机科学、软件工程等相关专业优势院校）的合作关系，搭建校企联合培养、实习实训等合作体系，建立稳定的人才输送渠道。​4. 招聘执行：统筹校招全流程（包括宣讲会组织、简历筛选、笔试面试安排、offer发放、入职跟进等），优化校招环节与candidate体验，控制招聘周期与成本，保障研发类等核心岗位的人才到岗质量与数量。​5. 流程优化：分析校招数据（如简历转化率、到岗率、院校分布等），总结经验并迭代校招流程、工具及方法，提升校招整体效能，形成可复制的校招管理模式。任职要求1. 学历背景：本科及以上学历，人力资源管理、计算机相关专业优先。​2. 工作经验：5年以上校园招聘相关工作经验，其中至少2年以上团队管理经验，熟悉人工智能、高科技行业校招特点者优先。​3. 专业能力：具备成熟的校招策略制定与落地能力，熟悉研发类岗位人才画像与评估标准，能有效识别高质量校招候选人；掌握校招全流程管理技巧，包括校企合作、宣讲会运营、笔试面试组织等。​4. 团队管理：具备优秀的团队领导与激励能力，能带领团队高效达成招聘目标，擅长跨部门沟通协作（如与研发部门对接需求、与用人部门协同面试等）。​5. 其他素质：具备较强的目标感、执行力及抗压能力，对人工智能行业有一定认知，能敏锐捕捉校园人才市场动态并调整招聘策略。我们提供-与行业头部AI团队共事的机会，深度参与人工智能核心技术领域的人才建设；​-清晰的职业发展路径与团队管理权限，支持个人在招聘管理领域的专业成长；​-具有竞争力的薪酬福利体系及校招项目专项激励机制。期待您加入我们，用专业的校招管理能力，为公司人工智能事业注入新鲜血液

广州·黄埔区

简女士

实名企业

立即联系

岗位职责1.制定招聘计划、开拓新的招聘渠道、完善招聘流程；2.建立人才库并寻访中高阶人才，定向进行猎聘工作；3.从招聘端推动部门/公司进行人才结构或制度的优化。假如你希望最大程度地组建业务部门的团队、看着这项业务的人员从0到无穷~假如你希望深入接触候选人，从专业角度判断人岗匹配，而不只是负责候选人跟进和安排~假如你希望未来成为一名全面的人力资源管理者，欢迎加入我们O(∩_∩)O~

广州·黄埔区

张女士

实名企业

立即联系

岗位职责1.制定招聘计划、开拓新的招聘渠道、完善招聘流程；2.建立人才库并寻访中高阶人才，定向进行猎聘工作；3.从招聘端推动部门/公司进行人才结构或制度的优化。假如你希望最大程度地组建业务部门的团队、看着这项业务的人员从0到无穷~假如你希望深入接触候选人，从专业角度判断人岗匹配，而不只是负责候选人跟进和安排~假如你希望未来成为一名全面的人力资源管理者，欢迎加入我们O(∩_∩)O~

广州·黄埔区

张女士

实名企业

立即联系

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘：一、保洁员（2名）任职要求：45~531.身体健康，能适应户外工作环境。2.工作认真负责，吃苦耐劳，有良好的服务意识。3.有保洁工作经验者优先考虑。薪资待遇：3600元/月工作时间：7小时制休息时间：月休息4天工作地点:广州市黄埔区瑞祥路319号有意者联系冯小姐

广州·黄埔区

冯女士

实名

立即联系

现在直播行业变化迅速，传统带货模式面临巨大挑战，许多带货公司难以为继，主播转行现象频发。纯娱乐直播虽有热度，但缺乏可持续发展空间！我们专注探索娱乐与带货融合的新路径——依托高粘性粉丝基础，通过内容种草实现消费转化，让用户因支持主播而主动购买，而不只是为商品本身买单！为此，区别于普通公会，我们为达人提供以下支持：1. 配套住宿资源；2. 完善的供应链体系及短视频运营服务；3. 在种草账号冷启动阶段提供收益对冲方案；4. 无责任解约保障协议，降低合作风险；一. 基本要求：网感敏锐、普通话清晰、形象气质佳二. 薪酬待遇：1. 月度保底6-10k2. 直播收益分成：前三个月50%，之后最高可达82%3. 带货收益分成：前三个月50%，后期最高70%三. 特色扶持政策：1. 短视频种草变现支持：配备编导、拍摄助理、剪辑人员全程协助抖音主播+配公寓高分成可小...<2. 住宿支持：签约后入住合作公寓，押金由公司承担，每月额外给予2000元住房补贴3. 分成进阶机制：90天孵化期内分成水平与行业持平；孵化期结束后，分成比例领先同行20%4. 成长导师计划：达人进入稳定期后，可参与导师培养项目，学习新人孵化方法，成为公司阿米巴合伙人，分享所带新人的长期收益——让直播与短视频不再是短暂职业，而是可延续的发展事业！说明（业务定位为娱乐直播+短视频带货，非单一形式）：由于种草类短视频账号前期变现周期较长，为保障收入过渡，需同步开展娱乐直播，暂不接受对此有顾虑者。（兼职人员除外，无需依赖对冲收益）主要变现方式两类：接任务即得报酬（发布即结算）、销售分佣（成交后抽成）核心观点：1. 单纯娱乐直播属于阶段性职业，发展受限，难以形成持久积累，持续两三年后易与社会常规工作脱节2. 纯带货直播风险较高，当前大量主播失业、机构倒闭，传统带货路径已趋饱和3. 我们采用“娱乐+带货”双轮驱动模式：娱乐直播建立高忠诚粉丝关系，消费动机源于对主播的支持而非仅产品本身；大量无力刷礼的粉丝可通过购物方式表达喜爱——需求本就存在，关键在于消费场景的选择

广州·黄埔区

谢先生

实名企业

立即联系

现在直播行业波动较大，单一模式难以持续发展。我们聚焦于娱乐与带货融合的新路径，打造可持续发展的主播生态。相比传统公会，我们提供更全面的支持体系：1.配套住宿资源；2.完善的供应链支持与短视频运营服务；3.在种草类账号冷启动阶段提供收益对冲方案；4.签署无责任解约保障协议；一、任职要求：网感敏锐、普通话清晰、外形得体、气质佳二、薪酬待遇：1.月薪保底6-10k2.直播收益分成：前三个月50%，之后最高可达82%3.带货销售分成：前三个月50%，后续最高至70%三、专属支持：1.种草短视频变现支持：配备编导、拍摄协助及剪辑服务2.住宿配套扶持：合作公寓由公司代缴押金，每月额外给予2000元住房补贴3.分阶段激励分成：90天孵化期内分成水平与业内持平；期满后分成高出同行20%4.成长晋升通道：进入稳定期后可参与导师培养计划，学习新人孵化技能，成为公司阿米巴合伙人，共享所带团队的长期收益——让内容创作不止于短期职业，而是可延续的事业特别说明（业务定位为“娱乐+短视频带货”，非纯娱乐或纯带货）：由于种草类短视频账号前期变现周期较长，为保障收入平稳过渡，需同步开展娱乐直播（兼职无需此项）。主要变现方式包括两种：接商单（发布即获酬）与分佣模式（成交后结算佣金）核心理念：1.单纯娱乐直播缺乏长远发展空间，易导致职业断层，难衔接后续职场转型2.纯带货直播风险较高，当前大量从业者失业，众多机构关停，传统带货模式已遇瓶颈3.我们采用“娱乐+带货”双轮驱动：依托高粘性粉丝关系，让用户因喜爱主播而产生购买行为，而非仅依赖产品转化。许多粉丝虽无刷礼能力，但愿意通过购物支持主播——消费本就存在，选择在哪里完成才是关键

广州·黄埔区

谢先生

实名企业

立即联系

现在直播行业波动较大，单一模式难以为继。传统带货直播面临高风险，不少公司倒闭，主播失业频发；而纯娱乐直播虽粉丝粘性强，但变现天花板低。我们聚焦“娱乐+带货”融合模式，依托高忠诚度粉丝为主播提供可持续发展路径——用户因支持主播而消费，不仅为产品买单，更为情感链接付费。为此，我们为签约主播提供四大核心支持：1.配套公寓资源；2.完整供应链及短视频内容服务；3.在种草账号冷启动阶段提供收益对冲方案；4.签署无责任解约保障协议。一、任职要求：网感敏锐、普通话流利、形象气质佳二、薪酬待遇：1.月保底收入6-10k2.直播收益分成：前三个月50%，之后最高达82%3.带货销售分成：前三个月50%，后续最高至70%三、专属扶持：1.短视频种草变现支持：配备编导、拍摄助理与剪辑团队2.住宿保障：合作公寓由公司代付押金，每月发放2000元住房补贴3.分成阶梯提升：90天孵化期内分成水平与行业持平，期满后高出市场均值20%4.成长晋升通道：进入稳定期后可参与导师培养计划，学习新人孵化技能，成为阿米巴合伙人，共享所带团队收益——让直播与短视频从短期职业转向长期事业特别说明（本项目为娱乐直播+短视频带货结合体，非单一类型）：鉴于种草类账号初期变现能力有限，主播需同步开展娱乐直播以提升整体收入，实现平稳过渡（兼职者无需此操作）。主要变现方式包含两种：接单发布即结算（通告费）、成交后分佣（销售提成）核心理念：1.纯娱乐直播依赖青春红利，缺乏长远发展空间，持续几年后难以回归常规职场2.单一带货直播风险陡增，当前大量从业者失业，传统带货模式已遇瓶颈3.我们坚持“娱乐+带货”双轮驱动：利用娱乐直播积累高粘性粉丝，引导其通过购物支持主播——即便不具备打赏能力的粉丝，也能通过消费行为表达支持，本质是将情感价值转化为商业价值

广州·黄埔区

谢先生

实名企业

立即联系

现在直播行业波动较大，单一模式难以为继。纯带货主播面临公司倒闭、收入不稳的困境，而纯娱乐直播虽有热度却缺乏长期发展空间。我们聚焦“娱乐直播+短视频带货”融合模式，充分发挥粉丝对主播的情感粘性，将高忠诚度转化为可持续消费行为——粉丝因支持主播而购买产品，实现情感与价值的双重绑定。为此，我们为签约主播提供差异化支持：1. 配套住宿资源；2. 完整供应链体系及短视频内容服务；3. 在种草类账号冷启动阶段提供娱乐直播作为收益对冲；4. 签署无责任解约保障协议，降低试错风险；一、基本要求：网感敏锐、普通话标准、形象气质佳二、薪酬待遇：1. 月保底6-10k2. 直播收益分成：前三个月50%，之后最高可达82%3. 带货销售分成：前三个月50%，后期最高70%三、专属扶持：1. 种草短视频变现支持：配备编导、拍摄助理、剪辑人员全程协助2. 住宿配套支持：合作公寓由公司代付押金，每月额外给予2000元住房补贴3. 分成阶梯提升机制：前90天孵化期分成水平与行业持平；孵化结束后分成较同行高出20%4. 导师成长通道：主播进入稳定运营阶段后，可参与导师培养计划，学习新人孵化方法，成为公司阿米巴合伙人，分享所带团队的长期收益——让直播与短视频从短期职业转变为可持续事业声明（业务定位说明）：我们专注“娱乐直播+短视频带货”双轨模式，非纯带货或纯娱乐单一路径。由于种草类账号初期变现能力有限，需同步开展娱乐直播以保障前期收入，确保平稳过渡（兼职者除外，无需依赖对冲收益）。主要变现方式有两种：接商单（发布即获酬）与分佣带货（成交后分成）核心观点：1. 纯娱乐直播依赖打赏，生命周期短，难以积累长期价值，从业者易与社会脱节2. 纯带货直播受供应链和市场波动影响大，当前大量主播失业、机构倒闭，传统带货路径已趋饱和3. 我们采用“娱乐+带货”融合模式：依托娱乐直播建立高粘性粉丝关系，引导粉丝基于对主播的喜爱进行商品消费——即便不具备高额打赏能力，也可通过购物表达支持，实现双向共赢

广州·黄埔区

谢先生

实名企业

立即联系

工作内容：辅导小学生完成作业工作时间：周一至周五4点～8点半职责要求：有耐心有爱心，英语四级及以上，有辅导经验或教师资格证优先兼职基本工资：2800～3000，包工作餐课时费提成另计

广州·黄埔区

周女士

实名企业

立即联系

【工作内容】1、负责日常工作教务，招生、排课，监管、会议记录2、管理跟进教师和学生出勤，做好日常机构管理3、了解掌控各种事态、即使汇总上报反馈4、独立处理家长事物，咨询、报名，校区群之间互动（通知）5、及时反馈并积极解决工作中遇到问题，完成上级交代的其他工作【薪资待遇】基本底薪＋提成【上班时间】周二～周五：15:30-20:30周六周日：8:30-12:10,13:30-18:00

广州·黄埔区

郑女士

实名企业

立即联系

招聘实习幼教老师，实习周期半年到一年，实习待遇2300元/月，提供食宿及双休。宿舍配备空调、WiFi、洗衣机、冰箱，享受单人间。要求性格外向积极，喜爱孩子，愿意配合主班教师工作，具备学习进取心

广州

谢先生

实名企业

立即联系

幼托教师，提供食宿及双休待遇。宿舍配备空调、WiFi、洗衣机、冰箱，住宿为单人间。要求性格外向、积极乐观，喜爱孩子，具备良好的团队协作意识，能积极配合主班教师工作安排，有较强的学习意愿和进取心

广州·黄埔区

谢先生

实名企业

立即联系