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1.岗位职责：-规划集团行政发展战略，统一管理多个校区的标准化运作体系；-负责校区安全管理、环境保洁及后勤支持（包括校车调度、餐饮服务等）；-管控集团年度行政预算，提升教育资源使用效率；-组织应对政府合规审查、办学资质年检及重要接待任务；-建立行政人员培养机制，助力校区规模化发展。2.岗位要求：-本科及以上学历，具备10年以上行政管理工作经历，其中3年以上教育领域经验；-深入掌握教育行业安全标准及相关政府监管政策；-拥有多校区统筹管理经验和突发事件应对能力；-了解教育类物资采购流程、校舍设施维护等专项工作。

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1、负责部门创意内容的视觉化表达，涵盖海报及其他各类宣传物料的设计工作2、承担品牌在多渠道营销中的海报设计，包括品牌推广活动及新产品发布相关的视觉呈现3、配合运营与推广团队，围绕各阶段活动主题，参与从创意构思到核心视觉（KV）设计的全过程，并完成相应视觉素材的延展制作4、响应各业务端口突发性的品牌类设计需求，提供及时有效的设计支持任职要求：1、艺术类或平面设计相关专业背景，具备相关工作经验者优先考虑2、熟练掌握AI、PS、ID等主流设计工具3、关注当前艺术与设计潮流，具备扎实的美术基础，具有良好审美能力，对设计有热情并能表达独立观点

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岗位职责:1.负责教育类线上运营的统筹管理，保障教育项目高效落地与执行2.带领团队运作，强化协作机制，持续优化内部工作流程3.跟踪运营数据表现，评估运营效果，动态调整运营方案任职要求：1.拥有优秀的团队领导力及丰富的团队管理实践经验2.具备良好的沟通协调能力，推动跨部门高效协同3.具备突出的问题应对能力和决策判断力

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1、负责学生用餐期间的组织与分餐管理2、承担学生课业辅导，细致检查作业完成情况，确保准确率达100%，书写规范整洁3、在作业完成后，引导学生开展复习与预习工作4、每日与家长保持沟通，反馈学生作业进展及日常表现5、落实中心布置的新学员报名、续费、转介绍等各项业绩任务6、按时完成上级交办的其他工作安排任职资格：1、具备大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），有教学经历者优先考虑，师范类专业优秀应届毕业生亦可接受，持有教师资格证者更具优势；2、了解小学课程体系，能够胜任语文、数学、英语等学科的作业辅导，监督学生及时订正错误，具备良好的耐心与责任感；3、普通话标准，热爱教育行业，喜爱儿童，性格亲和，富有耐心，授课方式生动有趣，知识储备丰富

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岗位职责:1.负责初中学生日常学习与生活的组织与引导工作2.策划并参与校内各类教育活动，促进学生综合能力发展3.保持与家长的积极沟通，协同关注学生的成长与进步任职要求:1.具备良好的沟通技巧和亲和力，能高效处理班级管理工作2.热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性和兴趣3.富有团队协作意识，能与教师团队共同致力于高质量教学服务

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岗位职责:1.负责初中学生日常学习与生活的组织与引导工作2.策划并参与校内各类教育活动，促进学生综合素养提升3.保持与家长的定期交流，协同支持学生的成长与发展任职要求:1.具备良好的沟通技巧和亲和力，能有序开展班级管理工作2.热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性与主动性3.具备团队协作意识，愿与同事携手提供高质量的教学服务

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岗位职责:1.负责初中托管机构的全面运营与日常管理工作2.保障教学品质稳定提升，优化教学实施成效3.搭建顺畅的家校沟通桥梁，提供高质量教育服务任职要求:1.具备优秀的组织协调能力及团队领导经验2.善于与学生及家长互动交流，及时响应并处理各类问题3.熟悉教育领域发展动态，具备持续优化与创新工作模式的能力

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岗位职责:1.承担初中学生日常授课及课后辅导任务2.配合教师维护课堂纪律，保障学习质量3.定期与家长交流学生学习情况，提出针对性辅导方案任职要求：1.具备较强的沟通技巧和亲切的服务态度2.能够灵活处理教学过程中的各类突发状况3.热爱教育事业，有意愿为学生提供高质量教学支持

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岗位职责:1.负责初中英语学科教学，帮助学生理解并扎实掌握核心知识点。2.策划课程方案，制作教学资料，运用互动性强且生动有趣的授课方式。3.定期检测学生学习情况，给予针对性的学习指导与反馈意见。4.参与教研交流活动，不断提升教学水平与专业素养。任职要求：1.具备优秀的表达能力和教学技巧，能有效调动学生英语学习积极性。2.熟知初中英语课程标准，精准落实教学目标及学生能力培养要求。3.拥有协作意识，能与团队成员共同开展教学实践与教研任务。4.坚持学习先进教学理念与方法，持续优化课堂教学效果。

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岗位职责:1.负责初中托管机构的全面运营与日常管理2.保障教育教学质量，提升教学成果与学习成效3.搭建顺畅的家校沟通机制，提供高标准服务支持任职要求:1.具备优秀的组织协调能力及团队领导经验2.善于与学生及家长交流，及时响应并处理各类问题3.熟悉教育领域发展动态，具备持续优化与创新工作的意识

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岗位职责:1.负责初中学生日常课程的授课与课后辅导2.配合教师维护课堂教学秩序，保障学习质量3.定期与家长交流学生学习情况，提出针对性辅导建议任职要求：1.具备较强的沟通技巧和亲切友善的态度2.能够根据教学实际灵活调整应对策略3.热爱教育事业，具备服务意识，致力于为学生提供高质量教学支持

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会计职责：1、统筹财务月度结账工作的组织与实施，协助推进并监督财务制度的执行情况；2、负责会计档案的审核与检查，管理汇票、发票的领取、使用及库存登记；3、承担内外部报表所需数据的采集与编制工作，包括财务报表、合并报表及经营分析报表等；4、配合开展税务审计、财务审计及相关检查工作，协助主管维护外部机构沟通关系；5、落实内部控制制度的执行，协助主管完成全面预算的汇总编制及后续数据监控与分析，保障预算有效落地；6、负责金蝶系统中会计信息的录入与维护，协助处理各类对外统计报送、申报事项、年检及变更手续；7、组织开展资产清查，定期盘点固定资产，核对往来账款，跟进应收款催收，确保账实一致；8、协助开展税务申报及税务优化相关工作；9、完成上级交办的其他工作任务任职要求：1、大专及以上学历，财会类、财务管理等相关专业；2、具备2年以上总账会计或会计主管岗位工作经验；3、熟悉国家财经政策、企业财务管理制度及流程，掌握会计电算化操作，了解财税法律法规；4、持有中级会计师或以上职称；5、具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作意识福利待遇：1.每周休1.5天，中午休息1.5小时；2.内部员工子女享受学费全面优惠；3.缴纳五险；4.法定节假日正常休息；5.定期组织团队聚餐，发放节日福利等；

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1、负责校区运营管理工作（营收/人员/顾客满意度/利润）2、负责校区团队的培训与成长，激励成员达成目标，统筹日常管理工作；3、推动校区经营指标的实现，监督服务质量，落实满意度提升及优化措施；4、对校区各业务模块制定工作标准并给予指导，协调推进各项工作的有序开展；任职资格：1、具备3年以上工作经验，其中至少2年为团队管理经验；2、具备战略眼光与规划能力，善于资源统筹，拥有系统化思考与分析能力；3、沟通表达能力突出，擅长问题识别与解决，能高效对接家长需求，服务意识强，关注细节，执行力佳；4、学习与归纳能力强，工作逻辑清晰，条理性好；

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岗位职责:1.负责初中英语学科教学，帮助学生理解并掌握核心英语知识内容。2.策划课程方案，制作教学资料，运用互动性强且生动有趣的授课方式。3.定期检测学生学习情况，给予针对性的学习指导与反馈建议。4.参与教研交流活动，不断提升教学水平与专业素养。任职要求：1.具备优秀的表达能力和教学技巧，能有效调动学生英语学习积极性。2.熟知初中英语课程标准，清晰把握教学重点与学生实际需求。3.拥有协作意识，能够与团队成员协同开展教学及教研相关工作。4.主动学习先进教学理念与方法，持续优化教学过程与学习成效。

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1、承担幼小衔接阶段的教学任务；2、帮助学生养成良好的学习与行为习惯，顺利过渡至小学一年级课程；3、积极开展家校沟通，确保家长及时掌握学生的学习进展及需配合事项；4、关注儿童安全，保持班级环境整洁卫生；5、制定并落实幼儿教育教学计划，确保教学工作有序开展；6、完成中心下达的新报名、续报、转介绍及其他相关业绩目标；7、按时完成上级交办的各项工作任务。任职资格：1、具备良好的语言表达能力，普通话标准，善于与孩子互动交流；2、富有爱心、耐心和责任心，熟悉学龄前儿童的心理发展特点；3、有小学或幼小衔接教学经验，持有教师资格证等相关资质者优先录用。

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