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【公司有一只小猫哦，名字叫大麦，是去年十月份来到公司的^ ^】【企业规模400+人，拥有成熟的团队以及长期的市场规划，欢迎应届生和无经验小白咨询哦~有问题可以随时沟通】工作内容：1. 负责淘宝店铺的整体运营【品类：精致、可爱的家居日用品/女生爱用好物】；2. 进行产品筛选，打造热销爆款，聚焦核心商品发展；3. 初期完成商品上架，参与平台活动报名，协助处理售后事宜；4. 策划店铺促销方案及关联商品销售策略；5. 每日跟踪营销数据与成交情况，进行分析复盘；6. 优化商品标题、广告语及详情页内容，提升自然流量与转化率；7. 实时监控每日销售表现与关键指标变化；8. 统筹店铺日常运营（涵盖选品、上下架管理、页面优化、付费推广引流、竞品调研、数据复盘、站外渠道拓展等）。【薪资体系：试用期无责底薪+个人绩效，转正后无责底薪+个人店铺提成3%-10%+月度PK奖金】【工作时间：9:15-18:15，午休1.5小时，大小周休息，试用期单休；法定节假日全部正常休假；另设女职工带薪产假、带薪产检假期。】学习及晋升：1. 配备系统化培训机制，入职即安排运营培训与导师一对一指导；表现优异者每月可获得外部专业机构培训机会；2. 晋升路径：运营助理—运营专员—运营组长—运营主管—项目负责人；任职资格：1. 统招本科及以上学历，具备美工、设计或电商运营相关经验者优先；2. 接受应届毕业生及零基础新人（不接受短期实习）；年龄21-25岁，有经验者可适当放宽年龄限制；3. 对电商运营岗位有清晰认知，真正热爱该领域，具备良好的学习力与适应力；4. 具备创新意识、高效执行力与较强责任感；5. 电商行业更新迭代迅速，若仅追求稳定、不愿持续成长，建议慎重考虑是否适合此岗位。公司福利：1. 每月组织团建活动，每年安排一次集体出游；2. 节日福利全覆盖（妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等），发放节日礼品及年终奖；3. 入职周年奖励（奖金1200*工龄+周年礼品）、周年庆典、内部购货会、茶话会、五险一金、补充商业保险等；4. 补贴政策：住房补贴本科700元/月、专科500元/月，公积金补贴（1500元），一次性就业补贴2000元，以上补贴在符合济南市申领条件后由公司协助办理。这是一个年轻、热情且充满活力的团队，期待你的加入。

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【岗位面向应届生及无经验者开放，提供系统化培训；同时期望你具备一定的自主学习能力、执行力与责任心，对电商领域充满热情，并在深入了解后坚定选择在此行业长期发展。】【公司还有一位萌宠小伙伴，是一只名叫大麦的小猫，于去年十月份加入我们大家庭^ ^】工作内容：1. 负责淘宝店铺日常运营【主营类目：精致实用的家居日用品/女性喜爱的生活好物】；2. 进行商品筛选，打造热销单品，聚焦核心产品成长；3. 初期完成商品上架，参与平台活动申报，协助处理售后相关事宜；4. 策划店内促销方案及关联推荐策略；5. 每日跟踪营销表现与成交数据；6. 优化商品标题、广告文案及详情页内容，提升自然搜索流量与转化率；7. 实时监控销售动态，及时调整运营策略；8. 统筹店铺整体运作（涵盖选品、上下架安排、页面优化、付费推广引流、竞品分析、数据复盘、站外渠道拓展等）。【薪资结构：试用期为无责任底薪+绩效奖金，转正后享受无责任底薪+个人店铺利润提成5%-15%+团队绩效奖励，入职满半年的运营人员平均实现利润5万元，月实际收入达7-8千元；】【工作时间：9:15-18:15，午休1.5小时，实行大小周制度，试用期间单休；法定节假日正常休假，女员工享有带薪产假及产检假。】学习与发展：1. 配备完善的成长培训机制，入职即开展运营技能培训并安排专人带教；表现优异者每月可获得外出专业机构学习机会；2. 明确晋升路径：运营助理—运营专员—运营组长—运营主管—项目负责人；任职要求：1. 本科及以上学历（统招），有美工、设计或电商运营背景者优先考虑；2. 接受应届毕业生或零基础新人（不接受短期实习）；年龄范围21-25岁，有相关经验者可适当放宽年龄限制；3. 对电商运营岗位有清晰认知，真正热爱该领域，具备良好的学习与适应能力；4. 具备创新意识、高效执行力和强烈的责任感；5. 电商行业更新迅速，若仅追求安稳职位而缺乏持续学习意愿，建议慎重考虑是否适合此岗位。公司福利：1. 每月组织团建活动，年度安排集体旅游；2. 节日关怀礼包（涵盖妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等）、年终奖金；3. 入职周年奖励（奖金1200元×工龄+纪念礼品）、周年庆典、内部购货会、茶话会、五险一金、补充商业保险；4. 补贴政策：本科住房补贴700元/月、专科500元/月，公积金补贴1500元，一次性就业补助2000元；符合济南市补贴申领条件的，公司将协助办理；5. 薪酬构成：无责任底薪+利润提成+绩效奖金；这是一个充满活力、积极向上的年轻团队，诚邀你的加入。

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【公司有一只小猫哦，名字叫大麦，是去年十月份来到公司的^^】【接受了解过电商行业及基础工作流程，并希望在该领域长期发展的新人加入，感兴趣可详询~】工作内容：1.负责淘宝店铺的日常运营【主营类目：精致可爱的家居日用品/女生喜爱的好物】；2.进行商品筛选，打造热销产品，聚焦核心单品运营；3.初期完成商品上架、参与平台活动报名、协助处理售后问题；4.策划店铺促销方案及关联商品销售策略；5.统计并分析每日营销数据与成交情况；6.优化商品标题、广告语及详情页内容，提升自然流量获取与转化率；7.持续跟踪和监控每日销售表现；8.全面负责店铺整体运营（涵盖选品、上下架管理、页面优化、投放工具使用、竞品调研、数据复盘、站外引流等）。【薪资体系：试用期无责底薪+个人绩效，转正后无责底薪+店铺业绩提成3%-10%+月度PK激励奖金】【工作时间：9:15-18:15，午休1.5小时，大小周休息，试用期单休；法定节假日全部正常休假；女职工享有带薪产假、带薪产检待遇】学习及晋升：1.配备系统化培训机制，入职后提供运营专项培训及导师一对一指导；表现优异者每月有机会参加外部专业机构课程；2.晋升路径：运营助理—运营专员—运营组长—运营主管—项目负责人；任职资格：1.统招本科及以上学历，具备美工、设计或运营相关经验者优先；2.接受应届毕业生（不接收短期实习），年龄21-25岁，有经验者年龄可适当放宽；3.对电商运营岗位有清晰认知，真正热爱此行业，具备较强的学习力与适应力；4.具备创新意识、良好执行力与责任意识；5.电商行业发展迅速，若仅追求稳定、不愿持续精进，建议慎重考虑是否选择该岗位。公司福利：1.每月组织团建活动，每年安排一次集体出游；2.节日福利（涵盖妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等）、年终奖金；3.入职周年奖励（奖金1200*工龄+纪念礼品）、周年庆典、内购会、茶话会、五险一金、补充商业保险；4.补贴政策：住房补贴本科700元/月、专科500元/月，公积金补贴1500元，一次性就业补贴2000元，以上补贴在符合济南市申领条件后由公司协助办理。这是一个年轻、充满激情与活力的团队，期待你的加入。

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【薪资可谈，负责外卖平台即时零售（百货类）的运营工作，依托400+规模电商企业，资源丰富，岗位稳定】岗位职责：1、全面负责线上新零售业务推进，制定平台运营规划，确保市场策略高效执行；（快消品类优先）2、提炼产品核心优势，策划线上营销活动，搭建运营体系以增强活动转化与品牌曝光；3、跟踪平台活动数据表现，开展分析评估，持续优化方案流程，提升整体运营成效；4、建立并完善运营管理制度，梳理优化操作流程，提高团队运作效率；职位要求：1、大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业者优先。2、具备3年以上零售或电商平台运营经验，有美团闪购、京东秒送、淘宝闪购运营背景者优先。3、了解新零售领域发展趋势与商业模式，拥有较强的数据分析能力、市场敏锐度及商业判断力，熟练使用办公软件及数据分析工具。4、具备出色的团队管理与组织协调能力，能有效推动跨部门协作。5、具备良好的职业素养和团队意识，责任心强，能适应高强度工作节奏。工作时间：9:15-18:15，午休1.5小时，试用期单休，转正后大小周；法定节假日正常休假；公司福利：1.每月组织团建活动，年度安排外出旅游；2.节日关怀礼品（涵盖妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等），发放年终奖金；公司配备茶水休息区，提供咖啡、茶饮、零食，全天轻音乐陪伴工作；3.入职周年奖励（工龄奖金1200*年限+纪念礼品）、周年庆典礼遇、内部产品团购会、茶话会、五险一金及补充商业保险；4.补贴政策：本科住房补贴700元/月，专科500元/月，公积金补贴1500元，一次性就业补贴2000元，符合济南市补贴申领条件后由公司协助办理；5.薪酬构成：无责任底薪+绩效奖金+工龄工资+多项补贴；调薪机制：每年开放晋升调薪机会；设置P、M双通道发展路径，支持横向与纵向成长；这是一支年轻、充满激情与活力的团队，诚邀你的加入。

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这是一个快速发展中的电商型公司，公司年销售规模1.5亿，自有工厂和仓库，在这里有广阔的发展空间。岗位负责公司多金女装项目的产品运营；产品风格可参考抖音账号（50-60万粉丝）：济南多金女装店、济南多金女装等账号进行了解。【岗位职责】1、市场调研方面：研究女装领域的流行趋势，如当季热门的色彩、版型等元素；2、货品统筹管理，制定返单计划，跟踪商品进销存情况；3、商品数据分析：实时监控商品销售表现，开展数据复盘，协同采购团队精准判断主力款式补货节奏；任职要求：1、大专及以上学历，年龄39岁以内，具备1年以上女装类目运营经验者优先；2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力，拥有较强的市场敏感度与数据洞察能力；3、熟练操作Office办公软件，心态积极，乐于协作交流；4、具备扎实的市场分析与数据处理能力。公司福利：1.薪酬待遇：5000-8000+绩效奖金，资深经验者薪资可面议；2.工作时间：早十晚七，单休制，享超长带薪年假；3.节日关怀（妇女节、母亲节、端午节、中秋节、春节等）、年终奖金；4.五险保障、周年庆典、员工内购会、茶话会等活动福利；6.每年组织一次省内团建旅游活动。

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【薪资可谈，负责外卖平台即时零售（百货类）的运营工作，依托400+规模电商企业，资源丰富，岗位稳定】岗位职责：1、统筹线上新零售业务推进，制定平台运营策略，确保市场策略高效执行；（侧重快消品类）2、提炼产品核心卖点，策划线上营销活动方案，搭建运营体系以提升活动转化效果；3、对平台活动进行数据追踪与分析，开展效果评估，持续优化活动方案及执行流程；4、建立运营管理制度，完善操作流程，提高整体运营效率；职位要求：1、大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑。2、具备3年以上零售或电商平台运营经验，有美团闪购、京东秒送、淘宝闪购等平台实操经历者优先。3、了解新零售行业发展趋势与运营模式，具备扎实的数据分析能力、市场敏锐度和商业判断力，熟练使用办公软件及数据分析工具。4、拥有出色的团队管理与领导能力，沟通协调能力强。5、具备良好的职业素养和协作意识，工作积极主动，责任心强，能适应较高工作压力。工作时间：9:15-18:15，午休1.5小时，试用期单休，转正后大小周；法定节假日正常休息；公司福利：1.每月组织团建活动，年度安排外出旅游；2.节日福利齐全（涵盖妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等），发放礼品，设有年终奖；办公区配备茶水间，提供咖啡、茶饮、零食，全天播放轻音乐营造轻松氛围；3.入职周年奖励（奖金1200*工龄+纪念礼品）、公司周年庆礼遇、内部产品内购会、茶话会、五险一金及补充商业保险；4.补贴政策：本科住房补贴700元/月，专科500元/月，公积金补贴1500元，一次性就业补贴2000元，符合济南市补贴申领条件后由公司协助办理；5.薪酬结构：无责底薪+绩效奖金+工龄工资+各类补贴调薪机制：每年开放晋升调薪机会；P、M双通道发展路径，支持横向与纵向成长；这是一个充满活力与激情的年轻团队，期待你的加入。

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【25届应届毕业生优先考虑】一家成立9年、团队规模超500人的电商企业，充满年轻活力与激情。入职即配备专属导师，提供系统化培训指导，公司发展稳健，职业成长路径清晰，诚邀你的加入！岗位职责：1、处理各类应付款项事务，包括费用报销、货款结算、快递费用支付等；2、完成业务部门各环节的收入与成本核算工作（如快递费、推广费、包装费、商品成本等），准确编制并提交成本报表；3、开展所负责部门的成本管控工作，实施定期成本分析及重大差异原因排查；4、完成上级安排的其他相关工作。职位要求：1、统招本科及以上学历，具备扎实的Excel数据处理能力，熟悉电商行业或有电商财务相关经验者优先；2、性格开朗积极，工作态度严谨细致；3、具备一定抗压能力，执行力高，学习主动性好，逻辑思维清晰，数字敏感度强，善于独立分析问题；4、持有初级会计职称者优先，欢迎财会类专业零基础人员或应届毕业生应聘，公司将安排专人带教；5、品行良好，正直诚信，遵守职业道德规范。工作时间：9:15-18:15，中午休息1.5小时，法定节假日按规定休假。公司福利：1. 每月组织团建活动，年度安排集体旅游；2. 节日福利全覆盖（含妇女节、中秋节、春节等），发放节日礼品，提供年终奖金；3. 司庆奖励（含奖金与礼品）、周年庆典、内部产品购享优惠、茶话会交流、五险一金、住房补贴（符合济南市租房补贴申领条件的员工可由人事协助办理）等多项福利；4. 女性员工特别关怀：除享受法定带薪产假外，额外享有带薪产检假期。

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【岗位面向应届生及无经验者开放，提供系统化培训；同时期望你具备自主学习能力、高效执行力与责任心，并对电商领域怀有热情，在深入了解行业后，坚定选择在此方向长期发展。】【公司还有一位萌宠小伙伴，是一只名叫大麦的小猫，于去年十月份加入我们大家庭^^】工作内容：1.负责淘宝店铺的日常运营【主营类目：精致实用的家居日用品/女性喜爱的好物推荐】；2.参与商品筛选，主导打造热销产品，聚焦核心单品成长；3.初期负责产品上架、报名平台活动、协助处理售后事宜；4.策划店铺促销方案及关联销售策略；5.每日跟踪并分析营销数据与成交情况；6.优化商品标题、广告文案及详情页内容，提升自然流量获取与转化率；7.实时监控每日销售表现；8.统筹店铺整体运营工作（涵盖选品、上下架管理、页面优化、付费推广引流、竞品研究、数据分析、站外渠道拓展等）。【薪资构成：试用期为无责任底薪+绩效奖金；转正后享受无责任底薪+个人店铺利润提成5%-15%+团队绩效奖励，入职半年内的运营人员平均实现利润5万元，月实际到手收入7-8千元；】【工作时间安排：9:15-18:15，午间休息1.5小时，实行大小周制度，试用期间单休；法定节假日正常休假，并为女性员工提供带薪产假及带薪产检福利；】学习与发展支持：1.配备完善的成长培训机制，入职即开展运营专项培训，并由资深导师一对一指导；表现优异者每月可获得外出参与专业机构培训的机会；2.明确晋升路径：运营助理—运营专员—运营组长—运营主管—项目负责人；任职要求：1.全日制本科及以上学历，具备美工、设计或电商运营相关经验者优先考虑；2.接受应届毕业生或零基础新人（不接受短期实习）；年龄范围21-25岁，有实操经验者可适当放宽年龄限制；3.对电商运营岗位有清晰认知，真正热爱该领域，具备较强的学习能力和环境适应力；4.拥有创新意识、良好的执行能力和责任担当；5.电商行业节奏快、变化频繁，若仅追求稳定安逸而不愿持续精进，建议慎重评估自身职业规划后再决定是否投身此岗位。公司福利体系：1.每月组织一次团建活动，每年安排一次集体出游；2.节日关怀礼包（涵盖妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等）及年终奖金；3.入职周年奖励（奖金1200元×工龄+纪念礼品）、公司周年庆典、内部购货会、茶话会、五险一金、补充商业保险等；4.补贴政策：本科住房补贴700元/月，专科500元/月；公积金补贴1500元一次性发放；就业补贴2000元；以上各项补贴在符合济南市相关政策条件下，由公司协助申领；5.薪酬结构：无责任底薪+利润提成+绩效奖金；这是一个充满活力、积极向上的年轻团队，诚邀你的加入。

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岗位职责:1. 负责直播类商务合作的开拓与关系维护，推进合作全流程工作，包括达人推荐、商务条款协商、合同签署、直播素材对接及后续跟进等；2. 搭建品牌直播资源体系，协同经纪人、运营团队及主播沟通选品需求并推动落地；3. 对接各类商务达人资源，覆盖淘宝、抖音、快手等主流直播平台渠道；4. 全程跟进直播执行，协助处理直播期间突发事项，并负责售后对接，提升合作持续性；5. 结合各平台活动节点，统筹活动报名与费用管理，活动结束后完成效果复盘与总结；岗位要求:1. 具备抖音、快手达人直播商务合作实操经验，熟悉直播商务运作流程及主流合作方式，拥有抖音、快手资源者优先考虑；2. 有自主开发资源的经历，且已积累一定规模的达人资源网络；3. 具备出色的内外部沟通与商务谈判技巧，擅长资源挖掘与整合，可独立完成品牌端对接；4. 具备基础数据分析与项目规划能力，拥有独立运营渠道的经验，重视团队协作；5. 熟悉食品、滋补品类直播运营模式，有食品、保健品、化妆品类目直播经验者优先；6. 性格外向开朗，具备优秀的表达与谈判能力

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在济南拥有三家百平米实体门店（王舍人店/唐冶店/领秀城店），2025年计划新增3家线下门店。运营模式涵盖抖音IP矩阵与主播矩阵、实体门店联动及私域流量运营。核心服务人群为30至40岁具备消费能力的宝妈群体，产品风格主打简约与极简风。工作职责：1、市场调研：跟踪女装行业流行趋势，包括当季热门色彩、款式等元素；调研竞品情况，掌握其定价策略、产品亮点与短板；2、配合采购团队完成服装款式的筛选、采购及系列化搭配设计；3、商品数据分析：实时监控商品销售表现，深入分析数据，协助采购团队精准决策重点款式补货；4、深入分析商品进销存情况，制定合理的补货或调拨方案，并及时与供应商沟通落实补货事宜；5、货品统筹管理：负责下单规划与返单计划制定。任职资格：1.热爱服装行业，性格积极乐观；2.具备2年以上女装类目产品开发、企划或运营相关工作经验；3.本科及以上学历。公司福利：1.定期组织团建活动，每年安排一次集体外出旅游；2.节日福利发放（如妇女节、中秋节、春节等），享有年终奖金；3.周年庆典、员工内购会、茶话会等丰富员工活动；4.女性员工专项关怀：除法定带薪产假外，额外提供带薪产检假。我们是一支年轻、充满激情与活力的团队，诚邀你的加入！薪资待遇：无责任底薪+绩效奖金，综合月薪8-10k

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【岗位面向应届生及新手开放，提供系统化培训支持；同时期望你具备自主学习能力、执行力与责任心，并对电商领域怀有热情，在深入了解行业后坚定选择投身其中。工作内容：1.负责淘宝店铺日常运营【主营类目：精致实用的家居日用品/女性喜爱的生活好物】；2.参与产品筛选，打造热销爆款，聚焦核心商品发展；3.初期完成商品上架，参与平台活动报名，协助处理售后事务；4.策划店铺促销方案及关联销售策略；5.每日跟踪营销数据与成交情况，进行分析复盘；6.优化商品标题、广告文案及详情页内容，提升自然流量获取与转化率；7.实时监控销售动态，及时调整运营策略；8.统筹店铺整体运营工作（涵盖选品、上下架安排、页面优化、付费推广引流、竞品调研、数据分析、站外渠道拓展等）。【薪资结构：试用期无责任底薪+绩效奖金；转正后享受无责任底薪+个人店铺利润提成5%-15%+团队绩效奖励。入职半年内运营人员平均实现利润5万元，实际到手收入约7-8k】【工作时间：9:15-18:15，午间休息1.5小时，实行大小周制度，试用期间单休；法定节假日正常休假，并为女性员工提供带薪产假、带薪产检假、哺乳假等专属权益】学习与晋升机制：1.配备完整培训体系，入职即开展运营技能培训并安排导师一对一指导；表现优异者每月可获得外部专业机构学习机会；2.晋升路径清晰：运营助理→运营专员→运营组长→运营主管→项目负责人任职要求：1.统招本科及以上学历，具备美工、设计或电商运营相关经验者优先考虑；2.接受应届毕业生及零基础新人（不接受短期实习）；年龄范围21-25岁，有经验者可适当放宽年龄限制；3.对电商运营岗位有充分认知，真正热爱该行业，具备良好的学习能力和适应能力；4.具备创新意识、高效执行能力与职业责任感；5.电商行业节奏快、变化频繁，若仅追求稳定安逸而不愿持续成长，建议慎重考虑是否适合此岗位。公司福利：1.每月组织团建活动，年度安排集体出游；2.节日福利全覆盖（包含妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等节日礼品），发放年终奖金；3.入职周年奖励（奖金1200元×工龄+纪念礼品）、周年庆典、内部购货会、茶话会活动，缴纳五险一金并额外提供商业保险；4.补贴政策：本科住房补贴700元/月，专科500元/月；公积金补贴1500元；一次性就业补贴2000元；以上补贴在符合济南市相关政策条件下由公司协助办理申领；5.收入构成：无责任底薪+利润提成+绩效奖金这是一个充满活力、积极向上的年轻团队，诚邀你的加入！

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公司有一只小猫，名字叫大麦，预祝大家生意兴隆，工作间隙欢迎和大麦互动玩耍哦~~~工作内容：1.全权负责淘宝店铺运营，从选品到爆款孵化，全程主导操盘；2.优化商品标题与详情页内容，提升流量转化与订单增长；3.策划店铺营销活动，灵活运用促销策略与关联推荐，激发用户购买欲望；4.每日跟踪销售数据，基于数据分析及时调整运营方案；5.统筹店铺整体运作，涵盖选品、上下架安排、竞品调研等，全面提升电商实战能力！成长&晋升：1.新人专属支持：系统培训+专人一对一指导，表现优异者有机会参与外部学习；2.晋升通道明确：运营→小组长→大组长→主管→项目负责人，每一步都清晰可见！公司福利：1.薪资结构：无责底薪+提成+奖金，早九晚六，午休1.5小时，法定节假日正常休息；2.周年奖、节日礼品、年终奖、团建活动、年度旅游……工作快乐，生活更精彩；3.多项补贴：住房补贴（专科500/月，本科700/月）、公积金补贴、就业补贴等；希望你：1.统招本科及以上学历，有相关经验者条件可放宽；2.欢迎怀揣电商梦想的应届生，也欢迎经验丰富的行业人才；3.热爱电商运营，学习能力强，适应快节奏，思维活跃，执行力强，责任心强！加入我们，一起创造精彩，把店铺打造成行业标杆！

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【企业发展处于快速上升阶段，团队规模400+，欢迎应届毕业生或零基础小白加入，提供系统化培训支持；同时也希望你具备一定的自主学习能力、执行力和责任心，真正热爱电商行业，并在深入了解后坚定选择在此领域长期发展。】工作内容：1.负责淘宝店铺的整体运营【主营类目：精致实用的家居日用品/女生喜爱的生活好物】；2.参与产品筛选，打造热销爆款，聚焦核心商品成长路径；3.初期负责商品上架、参与平台活动报名及协助处理售后相关事宜；4.策划店内促销方案与关联推荐策略，提升转化效率；5.每日跟踪并分析营销表现与成交数据；6.优化商品标题、广告文案及详情页内容，提升自然搜索流量与下单转化率；7.实时监控销售动态，及时调整运营策略；8.统筹店铺全流程运营管理（涵盖选品、上下架节奏把控、页面优化、付费推广引流、竞品研究、数据复盘及站外渠道拓展等）。【工作时间：9:15-18:15，午休1.5小时，实行大小周休假制度，试用期期间单休；法定节假日按规定正常休息；】学习及晋升：1.配备完善的新人成长机制，入职即开展运营专项培训，并安排导师一对一指导；业绩优异者每月享有参加外部专业机构培训的机会；2.明确晋升通道：运营助理—运营专员—运营组长—运营主管—项目负责人；任职资格：1.统招本科及以上学历，具备美工、设计或电商运营相关经验者优先考虑；2.接受应届生及无经验人员（不接受短期实习）；年龄要求21-25岁，有实操经验者可适当放宽年龄限制；3.对电商运营岗位有清晰认知，发自内心认同并热爱该职业方向，具备较强的学习力与环境适应力；4.具备创新意识、良好的执行能力和责任意识；5.电商行业更新迭代迅速，若仅追求稳定安逸而不愿持续学习成长，建议慎重考虑是否适合从事本岗位。公司福利：1.每月组织团建活动，年度安排集体出游；2.节日福利全覆盖（包含妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等节日礼品），发放年终奖金；3.入职周年奖励（奖金为1200元×工龄+纪念礼品）、举办周年庆典、员工内购会、茶话会，提供五险一金及补充商业保险；4.补贴政策：本科租房补贴700元/月、专科500元/月，公积金补贴1500元/月；以上补贴在满足济南市相关政策申领条件后由公司统一办理；5.薪酬结构：无责任底薪+利润提成+绩效奖金；这是一个充满活力、积极向上的年轻团队，期待志同道合的你加入我们！

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杨女士

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我们是一家电商公司，成立近十年，团队规模500余人，创始人具备头部电商背景及10年以上行业运营经验，拥有成熟团队与强大供应链体系，年销售额约4亿元。在省内其他城市设有自有仓库和分支机构，旗下运营多个店铺，覆盖淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音、小红书等主流电商平台，并投资多家实体女装门店。岗位职责：1、协助运营部门完成产品采购及商务谈判，引入新品类，优化现有产品结构；2、拓展并维护供应商资源，通过有效谈判持续提升供应商综合水平，争取更优价格、账期、服务、新品支持及发票条件；3、负责采购单制作，跟进货物物流进度、到仓情况及质量数量验收，及时与厂家、仓储、运营多方对接协调解决问题；4、定期推动畅销产品更新迭代，配合运营进行库存监控与补货预警，保障供应稳定；任职资格：2、对电商领域有热情，具备团队协作意识，沟通表达流畅，性格积极开朗；3、了解电商运作模式，具备一定市场洞察力，逻辑清晰，判断力强；4、思维条理分明，可独立开展沟通与价格协商工作；福利待遇：1. 工作时间早九晚六，午休1.5小时，法定节假日正常休假，试用期单休，转正后大小周，试用期1-3个月，年假超十余天；六险一金2. 入职周年奖励（奖金1200*工龄+纪念礼品）、公司周年庆典、内部购货会、茶话会等活动；3. 节日福利（涵盖妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等）、年终奖金，每月组织团建，每年安排一次外出旅游；

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杨女士

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我们是一家电商企业，现有近500人的团队，充满年轻活力与工作激情，入职后配备专属导师进行带教培训，公司发展稳健，成长通道广阔，诚邀你的加入！岗位职责：1、依据所负责部门的实际业务情况，提供收入与成本确认的财务支持依据；2、审核所辖部门的业务合同，从财务视角识别经营风险，有效防范财务相关风险；3、负责对应部门的预算管理工作，监督预算编制与执行过程，定期出具预算执行报告，并开展重大差异分析；4、为所对接部门提供及时、准确的财务及经营情况分析报告；5、对所负责部门在建项目实施事前、事中、事后全流程跟踪管理，保障项目推进中的财务支持到位；6、负责公司工商事务及税务申报工作，强化财税风险管控。职位要求：1、统招本科及以上学历，具备扎实的Excel数据处理能力者优先考虑；2、性格开朗积极，工作严谨细致；3、具备一定抗压能力，执行力强，学习主动性高，逻辑思维清晰，对数据敏感，善于独立分析问题；4、欢迎相关专业无经验者或应届毕业生投递，公司将安排专人指导培训。公司福利：1.每月组织团建活动，年度安排外出旅游；2.节日福利（涵盖妇女节、中秋节、春节等），发放礼品及年终奖金；3.司庆日奖励（含奖金与礼品）、周年庆典、内部产品优惠购、茶话会、五险一金、住房补贴（符合济南市租房补贴申领条件的员工可由人事协助办理申请）等多项贴心福利；4.女性员工专项关怀：除享受带薪产假外，还可享有带薪产检假期。

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杨女士

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薪酬结构：无责底薪+绩效奖金+工龄工资+各项补贴岗位职责：1、全面负责线上新零售业务的推进与执行，制定平台运营规划，确保市场策略高效实施；2、提炼产品核心优势，策划并落地线上营销活动，搭建运营体系以增强活动转化与品牌曝光；3、对线上活动进行数据追踪与效果分析，定期复盘评估，持续优化方案与执行流程，提升整体运营成效；4、建立并完善运营管理制度，梳理优化工作流程，提高团队运作效率与执行标准；职位要求：1、大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑。2、具备3年以上零售或电商平台运营经验，有美团闪购、京东秒送、淘宝闪购等平台实操经历者优先。3、了解新零售领域的发展动态与商业模式，具备扎实的数据分析能力、市场判断力及商业思维；熟练使用办公软件及数据分析工具。4、拥有出色的团队管理与组织协调能力，具备较强的领导力和跨部门协作意识。5、具备良好的职业素养，责任心强，善于团队合作，能适应高强度工作节奏。工作时间：9:15-18:15，午休1.5小时，试用期单休，转正后实行大小周；法定节假日按规定休假；公司福利：1.每月组织团建活动，年度安排外出旅游；2.节日福利全覆盖（妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等），发放节日礼品，设有年终奖金；办公区配备茶水休息区，提供咖啡、茶饮、零食，全天播放轻音乐营造舒适工作氛围；3.入职周年享受工龄奖金（1200×工龄）及纪念礼品，另有周年庆典、内部购货会、茶话会等活动，缴纳五险一金并额外提供商业保险；4.补贴支持：本科每月享700元住房补贴，专科500元，公积金补贴1500元，符合济南市政策条件后由公司统一办理；调薪机制：每年开放晋升调薪机会；设置P、M双序列发展路径，支持横向与纵向成长；这是一个充满活力与激情的年轻团队，诚邀你的加入！

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杨女士

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岗位主要负责公司旗下女装项目的微信私域运营与销售；抖音账号（济南多金女装店）为高人气人设号，粉丝量超73万，客户购买意向清晰，服务流程顺畅，利于私域高效转化。无责底薪5000+奖金提成2-3%岗位职责：1、客户主动添加微信后，结合其需求进行穿搭推荐，推动成交转化；2、准确反馈沟通数据，协同完成订单后续处理流程；3、负责社群日常维护及朋友圈内容发布；4、深入掌握女装产品特性、面料参数及核心卖点，确保专业输出；5、开展新客需求洞察与老客关系维护，提升转化效率并促进长期复购。因产品具有明显季节特征，老客户回购率和口碑转介绍率较高，客户资源积累稳定。任职要求：1、年龄20-28岁，统招大专及以上学历，具备微信私域销售经验、服装导购或陈列经验者优先，服装相关专业背景亦可考虑；2、学习能力强，表达清晰，思维灵活，具备耐心、细致和责任感；3、熟练操作常用办公软件，打字速度快，性格开朗，乐于人际互动；4、热爱女装时尚领域，具备一定审美能力。公司福利：1.节日礼品（妇女节、端午节、中秋节、元旦、春节等）、司龄奖金、年终奖；2.五险、周年庆活动、内购会、茶话会等多项员工关怀；4.每月组织团建活动，年度安排外出旅游；团队年轻化，氛围积极向上，充满活力。诚邀您的加入！

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杨女士

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公司核心团队来自头部电商企业，拥有10年以上电商行业运营经验，具备成熟运作体系与强大供应链支持，年销售额达3亿，现有团队规模300人。自有原创女装品牌，旗下运营多个电商平台店铺，覆盖淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音、小红书等主流渠道。工作内容：1.负责淘宝店铺日常运营【主营类目：精致可爱的家居日用品/女生喜爱的实用好物】2.主导选品工作，打造热销单品，聚焦核心产品成长路径3.初期完成商品上架，参与平台活动提报，配合处理售后相关事宜4.策划促销方案及关联销售策略，提升转化效率5.每日跟踪营销数据与成交情况，形成分析反馈6.优化商品标题、广告文案及详情页内容，提高自然搜索流量与转化率7.实时监控销售数据波动，及时调整运营策略8.统筹店铺整体运营（涵盖选品、上下架管理、页面优化、付费推广引流、竞品研究、数据分析、站外流量引入等）任职资格：1.统招本科及以上学历，条件优秀者可适当放宽年龄要求，具备电商运营实习经历或设计背景者优先；（电子商务、设计类相关专业优先）2.对电商运营岗位有深入理解与真实兴趣，热爱行业，具备良好的学习能力、适应力与抗压性3.具备创新意识、高效执行力和强烈责任感本岗位欢迎应届生或无经验新人加入，提供系统化培训支持；期待你是一位学习能力强、执行到位、富有责任心，并坚定选择在电商领域长期发展的伙伴。公司福利：1.薪酬结构：无责任底薪+利润提成+绩效奖金；工作时间早九晚六，午休1.5小时，严格执行法定节假日休假制度2.入职周年奖励（1200×工龄奖金+纪念礼品）、年度庆典、内部购货会、茶歇交流会、五险一金、补充商业保险3.补贴政策：住房补贴专科500元/月、本科700元/月、公积金补贴1500元，一次性就业补贴2000元，以上补贴在符合济南市政策申领条件下由公司协助办理4.节日关怀礼包（妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等）、年终奖金，每月组织团建活动，每年安排一次集体外出旅游

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杨女士

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主要职责：1. 基础数据支持与处理：协助开展财务及业务数据的采集、归集与核验，保障原始数据的完整性和准确度。在上级指导下完成基础性数据分析工作，为预算执行监控和经营分析提供初步数据支撑。2. 流程执行与单据审核：配合跟进各项审批流程的进展，确保流程有序推进。负责相关合同文件及审批资料的整理与归档工作。3. 内部控制活动执行与记录：在主管带领下落实具体内控测试任务，规范、完整地记录测试过程及相关结果，确保执行信息可追溯。4. 文档管理与信息维护：承担内控相关的制度文件、操作流程、工作底稿等资料的分类、整理与存档管理。5. 沟通协调与支持：与各业务单元就单据提交要求、流程疑问等事项进行日常对接与协调。协助主管完成内控相关的事务性沟通工作。完成上级安排的其他内控辅助性任务。任职要求：本科及以上学历，财务、会计、审计、法律等相关专业优先考虑。具备1-2年财务、审计、内控或相近领域工作经验。熟练掌握Microsoft Office办公工具，尤其擅长Excel操作；有使用主流ERP系统（如用友、金蝶、SAP、Oracle等）经验者优先。工作认真细致，态度严谨，具有较强的责任意识和合规风控观念。执行力突出，能严格遵循既定流程与操作规范。具备较强的自主学习能力与环境适应力，乐于接受新知识并应对工作挑战。具备良好的沟通协作能力及团队合作精神。我们提供：2次无责任调薪机会。系统参与企业内部运营管理的学习平台，助力成长为懂业务的综合型管理者。明确的职业晋升通道（向资深内控专员、内控主管方向发展）。积极协同、重视员工成长的工作氛围。

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高先生

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【我们是山东初可电子商务有限公司，成立已有9年时间，目前规模500人左右，占地面积4500平左右，年销售额4亿，企业发展处于上升阶段，持续扩展中。本岗位欢迎应届生及无经验新人加入，我们将提供系统化的培训机制与清晰的晋升通道。同时也期待您对电商领域怀有真实的热情与长远的发展意愿！】工作内容：1.负责淘宝店铺的整体运营（主营类目：设计感强、温馨实用的家居小物/女性用户喜爱的生活好物）；2.参与商品筛选，主导爆款打造，聚焦核心产品成长；3.初期完成商品上架，参与平台活动提报，协助处理售后相关事宜；4.策划店内促销方案及关联推荐策略；5.每日跟踪并分析营销表现与成交数据；6.优化商品标题、广告文案及详情页内容，提升自然搜索流量与转化效率；7.实时监控日常销售动态；8.统筹店铺全流程运营管理（涵盖选品、上下架安排、页面优化、投放工具使用、竞品研究、数据复盘、站外引流等）。学习及晋升：1.配备完整的成长培训体系，入职后安排专业运营培训及专人带教指导；业绩优异者每月享有一次外派至专业机构学习的机会；2.晋升路径：运营助理—运营专员—运营组长—运营主管—项目负责人；薪资福利：1.试用期：无责任底薪+绩效奖金，转正后：无责任底薪+个人店铺提成+额外奖励；2.每月组织团队建设活动，年度安排集体出游；3.节日关怀礼包（涵盖妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等）、发放年终奖金；4.入职周年奖励（工龄奖金1200元/年+纪念礼品）、公司周年庆典、内部购货会、茶歇交流会、缴纳五险一金，并额外提供商业保险；5.补贴政策：本科住房补贴700元/月、专科500元/月，公积金补贴1500元一次性就业补助2000元，以上补贴在符合济南市政策申领条件后由公司协助办理。工作时间：9:15-18:15，中午休息1.5小时，实行大小周制度，试用期期间单休；法定节假日正常休假，享有10天以上带薪年假，以及女性员工专属的带薪产假、产检假等福利。任职资格：1.统招本科及以上学历，具备美工、视觉设计或电商运营相关背景者优先考虑；2.接受应届毕业生及零基础人员（非短期实习性质）；年龄范围21-25岁，有实操经验者可适当放宽年龄限制；3.对电商运营岗位有较深理解，真正热爱该行业，具备良好的学习能力与环境适应力；4.思维活跃，富有创新意识，执行力强且责任心佳；5.电商行业节奏快、变化多，若仅追求安逸稳定而不愿持续精进，建议慎重评估自身是否适合此岗位发展。这是一个充满朝气、富有战斗力的年轻团队，诚邀你的加入！

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杨女士

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主要职责：1. 基础数据支持与处理：协助完成财务及业务数据的采集、归类与校验，保障原始数据的准确性和完整性。在上级指导下开展基础性数据分析工作，为预算监控、经营分析提供初步支撑。负责关键控制节点的数据维护，更新管理报表所需的基础资料。2. 流程执行与单据审核：依据既定流程和操作规范，完成合同、费用报销等日常单据的初审工作，重点关注合规性与审批手续的齐全性。协助跟进各类审批流程进展，确保流程高效推进。对相关合同及审批文件进行整理与归档。3. 内部控制活动执行与记录：在主管带领下实施具体的内控测试程序（如凭证抽查、比对核验、穿行测试等）。真实、完整地记录内控测试的操作过程及结果情况。协助编制内控执行情况的相关文档与报告初稿。4. 文档管理与信息维护：负责内控制度文件、流程说明、工作底稿等材料的分类、归档与保管。配合更新内控流程手册、风险控制矩阵等核心文档内容。5. 沟通协调与支持：与各业务单元就单据提交、流程疑问等事项进行日常对接与协调。协助上级处理内控相关的沟通事务。完成上级安排的其他内控辅助性工作任务。任职要求：本科及以上学历，财务、会计、审计、法律等相关专业优先考虑。具备1-2年财务、审计、内控或相近岗位工作经验。熟悉财务管理基础知识及内部控制基本理念与业务流程。熟练操作Microsoft Office办公软件，尤其Excel（需掌握常用函数、数据透视表等功能）；有使用用友、金蝶、SAP、Oracle等主流ERP系统经验者优先。工作认真细致，态度严谨，责任心强，具备较强的合规与风险意识。执行力突出，能严格遵循流程与规范开展工作。具备较强的学习能力与环境适应力，乐于接受新知识与挑战。具有良好的沟通能力和团队合作精神。我们提供：深入学习企业内控实际运作的优质平台。明确的职业成长通道（可向资深内控专员、内控主管方向晋升）。积极进取、重视员工发展的团队氛围。

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刘女士

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全渠道电商企业，拥有10年以上电商运营经验，团队成熟，供应链体系完善，年销售额达4亿，现有员工500余人。在枣庄滕州设有分公司及仓储中心。业务覆盖自营业务（淘宝系、京东、拼多多、小红书等）、抖音电商、门店+私域运营，主营家居日用、塑料制品、女装等多个品类，总办公与仓储面积达4500平米。岗位职责：1、全面负责线上新零售业务的推进与执行，制定平台运营规划，确保市场策略高效落地；2、提炼产品核心优势，策划线上营销活动，搭建并优化线上运营体系，提升活动转化效果；3、跟踪平台活动数据，开展分析评估，持续优化活动方案与执行流程，提高整体运营效能；4、建立运营管理制度，梳理并改进运营流程，提升团队运作效率；职位要求：1、大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑；2、具备3年以上零售或电商平台运营经验，有美团闪购、京东秒送、淘宝闪购相关经验者优先；3、了解新零售领域发展趋势与运营模式，具备较强的数据分析能力、市场洞察力与商业判断力，熟练使用办公软件及数据分析工具；4、具备出色的团队管理与领导能力，良好的沟通协调能力；5、品行端正，具有团队协作意识，责任心强，能适应较高工作压力；工作时间：9:15-18:15，午休1.5小时，试用期单休，转正后实行大小周；法定节假日正常休息；公司福利：1.每月组织团建活动，每年安排集体外出旅游；2.节日福利齐全（妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等），发放节日礼品，提供年终奖金；办公区设茶水休闲区，咖啡、茶饮、零食免费供应，全天轻音乐营造舒适工作氛围；3.入职周年享受工龄奖金（1200元×工龄）+周年礼品，另有周年庆典礼遇、内购会、茶话会等；缴纳五险一金，额外提供商业补充保险；4.补贴政策：本科住房补贴700元/月，专科500元/月，公积金补贴1500元，一次性就业补贴2000元；符合济南市补贴申领条件的，公司协助办理；5.薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+工龄工资+各类补贴；调薪机制：每年享有晋升及调薪机会，P序列与M序列双通道发展，支持横向与纵向成长；这是一支年轻、富有激情与活力的团队，诚邀你的加入。

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岗位职责：1、负责公司各类合同及相关法律文书的拟定与审核，确保内容符合法律法规要求；2、为公司日常经营管理提供法律支持，涵盖合同把关、法律问题解答、风险识别与评估等方面；3、参与处理公司涉及的法律争议事项，协助开展诉讼、仲裁等司法或准司法程序；4、协助构建并优化企业风险防控机制，提升公司合规运营水平。任职要求：1、本科及以上学历，法律相关专业背景，持有法律职业资格证书者优先考虑；2、具有一年以上法务岗位工作经验，了解食品行业法规政策者更优；3、具备扎实的法律文本写作功底，逻辑清晰，具备良好的分析判断能力；4、具备较强的人际沟通能力，富有团队协作意识，能适应高强度工作节奏。

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这是一个快速成长的电商型公司，年销售额超3亿，拥有自建工厂与仓储体系，在这里充满广阔的发展空间。岗位聚焦于公司多金女装项目的产品运营工作；可通过抖音搜索以下账号（粉丝量50-60万）了解产品风格：济南多金女装店、济南多金女装。在济南已开设三家百平米实体门店（王舍人店/唐冶店/领秀城店），2025年计划新增3家线下门店。经营模式涵盖：抖音IP矩阵与主播矩阵、实体门店运营及私域流量管理。核心服务人群：30至40岁具备稳定消费能力的宝妈群体。产品调性：简约风、极简主义。工作职责：1、市场洞察：跟踪女装行业流行趋势，包括当季主流色彩、版型设计等，并分析竞品产品结构，掌握其定价策略、优势特征及短板；2、配合采购团队完成服装款式筛选、采购执行及系列化搭配规划；3、商品数据分析：实时监控商品销售表现，深入解析数据，协同采购端精准推进重点款式的补单决策；4、细致梳理商品进销存情况，制定合理的库存补充或结构调整方案，及时对接供应商完成货源调配；5、货品统筹：负责初单排单与返单计划制定。任职条件：1. 热爱服装行业，态度积极，富有进取心；2. 具备2年以上女装类目产品开发、企划或运营相关工作经验；3. 本科及以上学历。公司福利：1. 定期组织团建活动，每年安排一次集体旅游；2. 节日关怀礼包（如妇女节、中秋节、春节等）、年终奖金；3. 周年庆典、员工内购会、茶话会等多项贴心福利。这是一支年轻、富有激情且充满活力的队伍，诚邀你的加入

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工作内容：1.负责淘宝店铺的全面运营管理；2.负责产品筛选，主推重点商品，打造热销爆款；3.优化商品标题、广告语及详情页，提升自然流量与转化率；4.初期完成产品上架，参与店铺活动申报，策划促销方案及关联销售策略；5.每日分析营销与交易数据，协同相关部门沟通对接，确保运营高效配合；6.实时跟踪每日销售情况，依据数据反馈及时调整商品运营策略；7.统筹店铺整体运营工作（涵盖选品、上下架管理、页面优化、付费推广引流、竞品研究、数据复盘、站外渠道引流等）。学习及晋升：1.配备系统化培训机制，入职后提供运营技能培训及专人带教指导；表现优异者可推荐参加外部专业机构进修；2.晋升路径：运营专员—运营小组长—运营组长—运营主管—项目负责人；公司福利：1.薪酬结构：无责任底薪+利润提成+绩效奖金；工作时间早九晚六，午休90分钟，严格执行法定节假日休假制度；2.入职周年奖励（工龄奖金1200元/年×司龄+周年礼品）、年度庆典、内部购货会、茶话会、五险一金、补充商业保险等；3.补贴政策：住房补贴专科500元/月、本科700元/月、公积金补贴（1500元）、一次性就业补贴2000元，上述补贴在符合济南市政策申领条件后由公司协助办理；4.节日福利（妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等）、年终奖金，每月组织团队建设活动，每年安排一次外出旅游；任职资格：电商行业发展迅速，若缺乏持续学习意愿，仅寻求稳定岗位，建议慎重考虑是否适合从事电商运营工作1.要求统招本科及以上学历，有相关经验者可适当放宽条件；2.欢迎有明确电商职业目标的应届毕业生投递；3.对电商运营工作有深入认知，真正热爱该领域，具备较强的学习力与适应能力；4.具备创新意识、良好的执行能力与责任心。

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淘宝运营项目百人团队，总部位于济南，枣庄设立分公司，团队发展稳健，诚邀你的加入：学习及晋升：1.拥有系统的培训机制，入职后提供专业运营培训及资深导师一对一指导；表现优异者可获得外部专业机构学习机会；2.晋升路径：运营—运营小组长—运营组长—运营主管—项目负责人；（每个职级均对应基础薪资与提成的阶梯式增长）团队核心成员具备头部电商平台背景及十年以上电商运营经验，团队成熟稳定，供应链体系完善，年销售额达3亿元，现有团队规模300人。任职资格：1.统招本科及以上学历，具备美工、设计、运营或选品相关经验者优先考虑；2.接受应届毕业生（非短期实习岗位）；年龄要求21-25岁，有相关经验者年龄可适当放宽；3.对电商运营岗位有深入了解，真正热爱该领域，具备良好的学习能力与适应能力；4.具备创新意识、较强的执行力和责任心；5.电商行业更新迭代迅速，若仅追求稳定、不愿持续成长，建议慎重考虑是否适合从事电商运营工作。公司福利：1.每月组织团建活动，每年安排一次集体出游；2.节日福利涵盖妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等，另设年终奖金；3.入职周年奖励（奖金1200*工龄+周年礼品）、周年庆典、内购会、茶话会、五险一金及补充商业保险；4.补贴政策：本科住房补贴700元/月，专科500元/月，公积金补贴1500元，一次性就业补贴2000元；符合济南市补贴申领条件的，公司将协助办理；5.薪酬结构：无责任底薪+利润提成+绩效奖金；工作时间早九晚六，午休1.5小时，试用期单休，转正后实行大小周，法定节假日正常休假；工作内容：1.负责淘宝店铺的整体运营管理；2.承担选品任务，主推爆款产品，重点打造核心商品；3.初期完成商品上架、参与平台活动、协助处理售后事宜；4.协调内部资源推进店铺促销活动，策划促销方案及关联销售策略；5.日常分析营销数据与交易情况，对接相关部门，确保协作顺畅；6.优化商品标题、广告文案及详情页，提升自然流量与转化率；7.实时跟踪销售数据，依据数据反馈及时调整店铺运营策略；8.主导店铺全盘运营，包括选品、上下架管理、页面优化、付费推广引流、竞品分析、数据复盘及站外渠道拓展等工作。

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岗位职责：1、负责公司各类合同及法律文书的拟订与审核，确保内容符合法律法规要求；2、为公司日常经营提供法律支持，涵盖合同把关、法律问题解答、风险识别与评估等工作；3、协助应对各类法律争议，参与仲裁、诉讼等相关法律流程；4、配合完善企业风险防控机制，提升公司经营管理中的合规水平。任职要求：1、本科及以上学历，法律相关专业背景，持有法律职业资格证书者优先；2、有1年以上法务岗位工作经验，了解食品行业法规者优先考虑；3、具备扎实的法律文本写作功底，逻辑清晰，具备较强的分析判断能力；4、具备良好的沟通协调能力，富有团队意识，能适应高强度工作节奏。

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一、【工作时间】：9:15-18:15，午休1.5小时，试用期单休，转正后大小周；法定节假日正常休假二、【薪资】：3500-3800+绩效奖金+提成，综合收入8000以上三、【公司福利】：1.每月组织团建活动，年度安排外出旅游；2.节日福利（涵盖妇女节、中秋节、端午节、腊八节、春节等），发放节日礼品，提供年终奖；3.入职周年享受工龄奖金（1200元/年×工龄）及周年礼品，本科享700元/月住房补贴，专科享500元/月，定期举办周年庆、产品内购会、茶话会，缴纳五险一金，补充商业保险，女员工享有带薪产假、带薪产检等专属权益四、【任职要求】：1.热爱电商运营工作，具备较强的学习能力与环境适应力，能在高效节奏中保持稳定输出，市场洞察力强，擅长数据分析；2.理解运营策略逻辑，能结合店铺特性与市场需求灵活调整运营方案；3.具备创新意识、执行力强，有责任心；4.本科及以上学历，有美工、设计、运营或选品经验者优先，应届毕业生亦可培养；5.电商行业更新迅速，若仅追求安逸稳定，缺乏持续学习意愿，建议慎重考虑是否适合该岗位五、【学习及晋升】：【第一阶段】纳入公司系统化培养体系，接受运营专项培训，并由资深导师一对一指导；【第二阶段】需先通过转正考核，半年后达标可申请参与竞聘，成为带教导师，带领新人组建小组，后续可逐级竞聘运营主管；每晋升一级，基础薪资与提成标准同步提升；表现优异者有机会外派参加专业机构培训六、【岗位职责】：1.负责商品选品、上下架管理及页面优化（标题、链接、主图、详情页等），熟练运用直通车、万相台等付费推广工具进行站内引流，拓展站外引流渠道；2.日常跟踪销售数据，监控关键指标，分析运营效果，并与团队成员高效协作沟通这是一个充满活力与激情的年轻团队，期待你的加入！工作地址：济南历下区创博通讯产业科研楼17楼（整层）

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杨女士

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