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本职工作：负责接待到店的新患者，并做好客户关系维护；岗位目标：1.高效达成各项任务指标；2.持续提升个人收入水平；岗位职责：1.按时完成月度、季度及年度既定工作任务；2.定期跟进并维护患者关系；3.具备良好的亲和力与沟通表达能力；4.主动监督小组成员的工作执行情况；5.定期组织流程模拟演练，优化环节，提升转化率；6.指导培养新人，落实传帮带责任；7.积极引导患者进行口碑传播与推荐；8.对当日手术患者进行电话回访，提供关怀服务；9.每日下班前复盘当天接诊工作情况；专业技能：熟练掌握咨询沟通话术；素质要求：扎实掌握专业知识；与患者交流时使用标准普通话；具备较强的逻辑思维能力；心理素质过硬，应变能力突出；特殊情况灵活处理；福利待遇：1.五险一金，节日福利，生日津贴，旅游假，工龄工资，带薪培训，身股分红，出境游，员工帮扶金、购房补助。2.薪资构成：底薪4.8k-7.5k（半年定级享受上浮）+绩效提成+学历补助（职称补助）。3.本单位实行单休制，所有假期3个月的有效期，周内上班日8:30-17:30，周末上班8:30-18:30。特殊时间点另外通知，试用期薪资为转正薪资的80%。如果你足够优秀，底薪均可面议。

西安

王女士

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本职工作：负责接待到店的新患者，并主动维护客户关系；岗位目标：1.高效完成各项既定任务；2.持续提升个人收入水平；岗位职责：1.按时达成月度、季度及年度工作任务；2.定期开展患者回访与关系维护；3.具备良好的亲和力与沟通表达能力；4.主动监督小组成员的工作执行进度；5.定期组织流程模拟演练，持续优化流程，提升转化率；6.承担带教新人的责任，做好传帮带；7.积极引导患者进行口碑传播与推荐；8.对当日手术患者进行电话回访，给予关怀问候；9.每日下班前总结当天接诊情况并做好记录；专业技能：熟练掌握咨询沟通话术；素质要求：具备扎实的专业知识；与患者交流时使用标准普通话；具备较强的逻辑思维能力；心理素质过硬，应变能力突出；遇特殊情况能灵活应对、妥善处理；福利待遇：1.五险一金，节日福利，生日津贴，旅游假，工龄工资，带薪培训，身股分红，出境游，员工帮扶金、购房补助。2.薪资构成：底薪4.8k-7.5k（半年评定后可上浮）+绩效提成+学历补助（职称补助）。3.本单位实行单休制，所有假期3个月有效，工作日上班时间8:30-17:30，周末8:30-18:30。特殊时段另行通知，试用期薪资为转正薪资的80%。若能力突出，底薪可面议。

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王女士

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一、岗位职责​​1、负责前置仓的商品管理：对于商品的效期管理、品质管理、损耗管理负责；负责门店的水产养殖和销售的整体管理；​2、负责前置仓的进销存流程管理：负责前置仓内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作，优化库内的动线和库位，对于商品的周转效率和库存准确负责；​3、负责前置仓订单的履约，保证在更快的时间保质保量履约客户的订单，不断追求降本提效，致力于为客户提供更好的服务，不断精益求精；配合总部各项营销策略的实施，负责线上各品类商品的日常的促销活动的落地执行；​4、负责前置仓现场的人员管理，包括招聘、培训和效率管理，负责数据管理和异常事件处理，维护周边社区关系；进行日常经营管理工作，包含对各项运营指标进行监控和分析，确保销售达成；​5、新开仓开业前期筹备相关工作；负责辖区用户拉新及服务，提升站点履约率和降低客户中差评，提升用户满意度与复购率；​6、负责前置仓成本管控和资产管理，特别是对可控费用的管控；负责管理前置仓资产管理，确保员工日常所需装备物资供给和资产设备的日常维护保养，确保仓内资产设备的安全性；​​​二、岗位基本需求​​1、大专以上学历（行业与管理要求优秀者，可适当放宽至高中学历），3年以上连锁门店经营管理经验/仓储运营管理经验；​2、对生鲜商品有一定的认知，熟悉门店促销管理、损耗控制管理、品类管理等，了解仓储的进销存管理，了解互联网的生产管理；​3、良好的沟通能力及跨部门团队合作精神，学习能力佳，责任心强，愿意接受挑战，以结果为导向；​4、善于劳务人员的管理工作，熟悉与零售相关的法律法规；​5、熟练操作办公软件。

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胡先生

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招聘长期安保5名岗位轻松简单，门岗，形象岗有空调，均为室内岗。〔地址〕西安思创凯莱酒店【薪资】3800/月，月休四天，每3月涨100，干够半年奖500，岗位津贴，优秀员工等，综合薪资3800-4700【要求】年龄18–35岁，身高175以上无纹身，无违法犯罪记录，身体健康，服管理，听安排。【待遇】4天休假/月，管吃住。每月15至20号发工资，工作突出者可增设岗位津贴，最高4700/月。【工作时间】12小时制【联系】VX/电话

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郑先生

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岗位职责：1.与客户保持密切沟通，深入理解其需求，制定并提供相应的机械加工方案及报价服务。2.跟踪订单执行过程，确保机械加工各环节按时推进，并协调完成交付与验收工作。3.定期开展客户回访，收集使用反馈，持续提升加工服务的质量与运作效率。4.开发潜在客户资源，同时维护现有客户关系，推动建立长期稳定的合作模式。任职要求：1.具备机械加工领域相关从业经历，掌握机械加工的工艺流程及相关技术标准。2.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户需求并提供专业支持。3.具备较强的市场拓展能力，能够主动开发新客户并有效维系老客户关系。4.具有团队协作精神和强烈的责任心，能够与团队成员协同配合完成各项工作任务。

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陈先生

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岗位职责：1.与客户保持密切沟通，深入理解其需求，制定并提供专业的机械加工方案及报价。2.跟踪订单执行全过程，确保机械加工任务按期完成，并协调客户完成交付与验收工作。3.定期进行客户回访，收集使用反馈，持续提升加工服务的质量与运作效率。4.开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，推动建立长期稳定的合作模式。任职要求：1.具备机械加工领域相关从业经验，掌握机械加工的工艺流程及相关行业标准。2.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户需求并提供专业支持。3.具备较强的市场拓展能力，能够主动开发新客户并有效维系老客户关系。4.具有良好的团队协作意识和责任心，能够积极协同团队推进各项工作落实。

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陈先生

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附近工厂招聘坐岗保安数人，要求身体健康，年龄45岁以内，身高170+，工作环境舒适，月休4天，12小时工作制，工作简单，月薪4000，有兴趣的朋友快联。有保安证优先，名额不多，及时联系。

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张先生

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岗位职责：1.开展电力行业客户的开拓与挖掘，完成目标客户的筛选与锁定；2.推进商务合同签订，并配合完成相关技术内容确认；3.协调商务及物资资源确保项目交付，定期向客户反馈交付进展；4.全程跟进合同执行环节，统筹产品交付、开票结算、回款跟踪及售后服务管理；5.定期开展客户回访，维护长期合作关系，提升客户满意度；6.按上级要求执行客户拜访及其他相关支持工作。任职资格：1.统招本科及以上学历，理工类专业优先；2.具备3年以上工业品、机械设备或电力领域产品营销或客户开发经验；3.工作积极主动，抗压能力强，具备良好的理解力、逻辑分析能力与快速学习能力；4.拥有出色的商务沟通技巧、对外协调能力以及应对突发情况的应变能力；5.能够接受频繁出差安排。

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马女士

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岗位职责：1.负责配网类产品的整体规划、设计与日常管理，包括新产品的方案跟进及技术推广应用；2.针对客户需求，提供专业技术支持与定制化解决方案；3.具备客户对接能力，承担项目售前、售中、售后全过程的技术支撑，完成技术方案与可行性研究报告的编制；4.承担科技项目相关的技术支持任务；5.参与行业标准、技术规范等技术文档的起草与完善；6.负责团队建设与管理，持续提升团队技术水平与综合能力；7.完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1.统招本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业背景；2.具备5年以上电力行业工作经验，熟悉10KV一次设备、低压开关设备等产品特性；3.拥有成功推进项目的实际案例，能灵活应对现场各类突发问题；4.具备良好的文字表达能力，可独立撰写技术方案和研究报告；5.能接受出差安排，沟通协调能力强，具备较强的现场应变能力。加分项：配网方向项目管理经验注册电气工程师资质一二次融合柱上断路器环网箱产品经验

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马女士

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岗位职责：一、负责公司对外关系对接（70%）1.协助董事长推进销售目标达成，参与团队运营管理；2.随同董事长开展外部商务沟通、客户拜访及相关洽谈工作；3.承担上级主管部门或合作单位领导来访的接待与参观安排，协助总经理维护与供应商、政府部门等外部机构的良好协作关系，统筹公司重要来宾接待事宜；4.负责撰写公司对内对外文书、宣传材料、PPT演示文稿及总经理所需各类公文材料；二、负责公司内部沟通协调（30%）1.协助董事长进行跨部门统筹协调及日常事务处理；2.组织筹备各类办公会议及重大活动，负责会议纪要的整理、发布，并跟踪落实会议决策执行情况；3.负责为总经理安排行程及日常事务支持，包括酒店预订、机票及车票代订等；4.完成公司管理层交办的其他临时性工作任务。任职资格：1.25-37岁，形象良好，气质出众；重点本科及以上学历；（必备）2.具备3年以上科技、产研或设备类相关行业工作经验，文字表达能力突出；3.具备销售意识，思维逻辑清晰，有实际项目参与经验；4.熟悉商务礼仪规范，具备客户接待能力，可接受短期出差；5.工作认真细致、自律严谨、条理清晰，具有高度的责任感和职业操守；6.拥有电力领域商务沟通及客户对接经验者优先考虑。加分项：具备科技型企业工作背景项目谈判经验销售进度管理经历

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岗位职责：1.负责审核各类费用报销单据，完成款项支付及凭证编制，根据实际业务情况及时进行费用计提与摊销，确保数据真实、准确；2.强化研发项目财务管理，统筹研发费用的归集、核算与监督工作，建立并维护研发费用明细台账；3.按时完成各项税务申报及税款缴纳工作，确保合规性；4.维护和更新税务信息台账，对接税务专管员，及时传递相关信息，保持良好的税企沟通关系；5.解答公司内部及相关部门的税务咨询，宣导最新税收优惠政策，并推动政策落地执行。任职要求：1.财务管理、会计等相关专业全日制本科及以上学历；2.具备3-5年生产制造行业全盘账务处理经验；3.持有初级会计职称或初级审计师职称，具备中级职称者优先；熟悉用友系统操作者优先考虑；4.性格沉稳、细致认真，责任心强，对数据具有敏锐度，具备较强的分析判断能力，沟通执行力佳，恪守职业规范，富有团队协作精神。

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岗位职责：一、负责公司对外关系对接（70%）1.协助董事长推进销售目标达成，参与团队运营管理；2.随同董事长开展外部商务交流、客户拜访及合作洽谈；3.负责上级单位或合作企业领导的接待与参观安排，协助总经理与供应商、政府部门等外部机构建立并维护良好协作关系，统筹公司来访宾客的接待事宜；4.承担公司对内对外文书撰写、宣传材料编制、PPT制作及总经理所需的其他公文处理工作；二、负责公司内部沟通协调（30%）1.协助董事长进行跨部门统筹协调及日常事务处理；2.组织筹备各类办公会议及重要活动，负责会议纪要的整理与发布，并跟踪落实会议决策执行情况；3.负责总经理差旅出行及相关日程安排，包括酒店预订、机票及火车票代订等事务；4.完成公司管理层交办的其他工作任务。任职资格：1.25-37岁，形象良好，气质出众；重点本科及以上学历；（必备）2.具备3年以上科技、产研或设备类相关行业工作经验，文字表达能力突出；3.具有销售意识，逻辑清晰，有实际项目参与经历；4.熟悉商务礼仪规范，具备客户接待经验，可接受短期出差；5.工作细致认真、自律严谨、条理分明，具备高度责任心和职业操守；6.拥有电力领域商务沟通及客户对接经验者优先考虑。加分项：科技型企业从业背景项目合作洽谈销售进程跟进

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岗位职责：1.开展电力行业客户的开拓工作，完成客户筛选与目标锁定；2.签订商务协议，并配合完成相关技术内容的确认；3.协调商务与物料资源推进交付进程，及时向客户反馈交付进展；4.全程跟进合同履约过程，统筹产品交付、开票结算、回款跟踪及售后服务管理；5.定期开展客户回访，维护良好的客户关系；6.按照上级要求执行客户拜访及其他协助性工作任务。任职资格：1.统招本科及以上学历，******；具备理工类专业背景；2.具备3年以上工业品、机械设备或电力类产品市场开发或销售经验；3.工作积极主动，抗压能力强，理解能力佳，善于独立思考、快速掌握新知识并具备良好逻辑分析能力；4.具备出色的商务沟通技巧、外部协调能力以及应对突发情况的灵活处置能力；5.能够接受频繁出差安排。

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一、岗位职责1.研判行业政策法规及招标投标市场环境，制定企业投标战略方向；2.统筹招投标全周期工作，协调技术、商务、法务等内部资源，保障标书编制、校对、递交等流程高效推进。3.归集招投标相关数据，构建数据分析体系，完善决策支持机制，提高中标成功率。4.定期复盘项目中标与落标情况，分析关键因素并提出优化建议。5.带领标书团队（包括标书主管、专员等），建立标准化作业流程，强化团队专业水平。6.推动跨部门联动，促进销售、技术、财务等部门在投标过程中的协同配合。二、任职要求1.教育背景与行业经验-本科及以上学历，电气类等相关专业优先考虑。-具备5年以上招投标管理工作经历，熟悉电力、市政等领域招投标规范，有全国范围项目操作经验者优先。2.核心技能-政策理解力：能够准确解读招标文件及相关政策法规，及时调整应对方案。-数据处理能力：精通Excel工具应用，具备数据建模与成本管控实操经验。-工具操作：熟练使用国网电子招投标系统完成全流程操作。3.软性素质-拥有良好的沟通协调能力、抗压能力和团队管理能力。-思维严谨，关注细节，具备较强的保密意识。4.资质证书-持有电气工程师等专业技术资格证书者优先录用。

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岗位职责：1.全面负责项目从启动到交付的全流程管理，确保项目高效落地与执行；2.管理大区范围内的项目运作，制定并实施区域市场营销策略；3.开拓所辖区域内电力行业客户资源，精准识别并锁定目标客户；4.维护区域渠道关系，推动宣传推广，保障项目顺利交付与持续跟进；5.协调商务与物资资源完成交付任务，及时向客户同步交付进展；6.跟进合同履行全过程，包括产品交付、开票结算、回款及售后服务管理；7.定期开展客户回访，提升客户满意度与长期合作关系；8.按照上级要求执行客户拜访及相关支持工作；9.定期返回公司汇报项目进展与工作成果。任职资格：1.统招本科及以上学历，电气自动化、机械、电子等理工类专业背景；2.具备5年以上电气元器件或电力设备领域销售及市场拓展经验；3.具有良好的抗压能力、理解力、独立分析能力和快速学习能力；4.具备出色的商务沟通技巧、对外联络能力及应对突发情况的应变力；5.能够接受频繁出差。说明：目前针对全国市场招聘省区经理，地点不限，薪资面议。

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岗位职责：1.承担公司产品相关的技术支撑工作；2.负责电气系统及设备的方案设计、调试、验证与日常维护；3.参与项目现场的技术服务与运行保障；4.开展产品试验测试、仿真分析及设计优化等相关工作；5.完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1.1-3年工作经验，统招本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业；2.熟悉电力系统及电网设备，掌握环网柜、环网箱、断路器等设备的运行原理；3.能够接受出差安排，具备较强的抗压能力和责任心；4.具备良好的学习能力，善于沟通协作，有团队合作意识；5.持有高压电工证或具备电气工程师职称者优先考虑。

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一、岗位职责1.研判行业政策法规及招投标市场动态，制定企业投标战略与执行方案；2.统筹招投标全过程管理，协调技术、商务、法务等内部资源，保障标书编制、审核及递交各环节高效推进；3.归集整理招投标数据，构建数据分析体系，优化决策流程，提高中标成功率；4.定期复盘项目中标或落标原因，形成分析报告并提出可行性改进建议；5.带领标书团队（包括标书主管、专员等），完善工作流程与标准规范，持续提升团队业务水平；6.推动跨部门协同机制，促进销售、技术、财务等相关单位高效联动。二、任职要求1.教育背景与行业经验-本科及以上学历，电气类相关专业优先考虑；-具备5年以上招投标管理工作经验，熟悉电力、市政领域招投标规则，有全国范围重大项目经验者优先；2.核心技能-政策解读能力：能够准确理解招标文件及相关政策，及时制定响应策略；-数据分析能力：精通Excel等工具，具备数据建模与成本管控实操经验；-技术操作能力：熟练使用国网电子招投标平台；3.软性素质-具备良好的沟通协调能力、抗压能力和团队管理能力；-思维严谨，关注细节，具备较强的保密意识；4.资质证书-持有电气工程师等专业技术资格证书者优先。

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岗位职责：1.负责公司产品在应用过程中的技术支撑与服务；2.承担电气系统及设备的方案设计、调试测试、功能验证与日常维护；3.参与项目现场的技术保障与运行维护工作；4.开展产品相关的试验测试、仿真分析及结构优化设计；5.完成上级安排的其他相关任务。任职要求：1.1-3年工作经验，统招本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业；2.熟悉电力系统及常用电力设备，掌握环网柜、环网箱、断路器等设备的运行原理；3.能够接受出差安排，具备较强的抗压能力和务实精神；4.具备良好的学习能力，善于沟通协作，有团队意识；5.持有高压电工证或具备电气工程师职称者优先考虑。

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岗位职责：1.全面负责项目从启动到交付的全流程管理，确保项目高效落地与执行；2.统筹所辖大区项目的运营管理，制定区域市场发展战略及营销策略；3.开展区域内电力行业客户的开拓工作，精准识别并锁定目标客户群体；4.维护区域渠道关系，推进宣传推广，保障项目顺利交付与持续跟进；5.协调商务与物资资源完成交付任务，及时向客户同步项目进展；6.全程跟踪合同履行情况，涵盖产品交付、开票结算、回款及售后服务；7.定期开展客户回访，提升客户满意度与长期合作关系；8.按上级要求执行客户拜访及相关协作支持工作；9.定期返回公司进行工作汇报与信息同步。任职资格：1.统招本科及以上学历，电气自动化、机械、电子等理工类相关专业；2.具备5年以上电气元器件或电力设备领域销售及市场拓展工作经验；3.具有良好的抗压能力、理解力、独立分析能力和快速学习适应能力；4.具备出色的商务沟通技巧、对外联络能力及应对突发情况的应变能力；5.能够接受频繁出差安排。说明：现面向全国招聘省区经理，工作地点灵活不限，薪资待遇面议。

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岗位职责：1.负责一二次融合产品的元器件测试及成套测试工作；2.协助售后部门进行现场技术支持工作；3.协助产品经理对营销售前工作进行技术支撑，包含技术交流、现场勘察、技术汇报PPT制作、技术方案、项目建议书、可行性研究报告等材料编制；4.上级领导交办的其他事宜。任职资格：1.统招本科及以上学历，电气工程及自动化相关专业；2.熟练使用常用电力测试工具：示波器、万用表、数字电桥、钳形表等；3.掌握电路基础知识，熟悉配网一二次融合系列电气设备，了解输配电相关知识；4.掌握10kv高压开关测试方法，熟悉一二次融合产品测试流程，了解10kv电压电流传感器相关知识；5.能适应短期出差，可灵活处理现场各类问题，善于沟通；6.有一定文字撰写功底，能编写技术方案、研究报告、汇报PPT等文件；7.能接受出差。

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岗位职责：1.负责日常各类费用报销单据的审核与支付执行，按时完成会计凭证编制，依据实际业务情况准确计提及摊销相关费用，确保核算真实、完整；2.强化研发项目财务管理，统筹研发费用的归集、核算与监督工作，建立并维护研发费用明细台账；3.按时完成各项税务申报及税款缴纳工作，确保合规及时；4.维护和更新税务信息台账，对接主管税务机关专管人员，传递相关资料，保持良好的税企沟通关系；5.解答公司内部及外部相关部门的税务咨询，及时传达并推动落实各项税收优惠政策。任职要求：1.财务管理、会计等相关专业全日制本科及以上学历；2.具备3-5年制造类企业全盘账务处理工作经验；3.持有初级会计职称或初级审计师职称，具备中级职称者优先考虑，熟悉用友系统操作者优先；4.性格沉稳得体，工作细致严谨，责任心强，对数据具有敏锐度，具备较强的分析判断能力，沟通协调与执行力突出，恪守职业道德，富有团队协作精神。

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