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扪工、钉架、等等招收【学徒工】多名第一个月计时，第二个月转计件。长期工交社保，住宿环境好，2~4人间。厂区各种超市店铺。要求：男18~55，女18~45

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范女士

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【岗位职责】1）为客户提供专业的全屋定制设计服务（涵盖橱柜、衣柜、木门、配套家具及软装等），完成实地量房、需求沟通、效果图制作与方案解说；2）结合客户预算与房屋结构，依托欧派产品系统，制定个性化的整体家居设计方案；3）协同销售团队参与客户接洽，运用设计专业优势推动签约达成；4）跟踪订单生产与现场安装环节，协调解决涉及设计的售后事宜；5）关注行业发展趋势与竞品信息，持续提升方案设计水平与展示效果。【任职要求】1）大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、家具设计等相关专业优先考虑；2）具备2年以上全屋定制或家居设计工作经验，精通CAD、3DMAX、酷家乐等设计工具，能独立完成效果图制作；3）具有良好的审美素养与空间布局能力，了解定制家具的工艺流程及材料特性；4）语言表达流畅，善于倾听并准确把握客户需求，具备客户服务意识与协作精神；5）有欧派、索菲亚、尚品宅配等品牌从业经历者优先录用。加分项：1）持有注册室内设计师等相关专业资格证书；2）提供真实落地案例作品集（需包含设计图与实景对比图）。

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姜女士

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【岗位职责：】1.掌握产品特性及相关生产工艺；2.上门进行实地测量，与客户面对面交流，明确实际需求；3.在规定时间内根据客户需求完成设计方案及效果图呈现；4.配合销售团队促成订单签约；5.跟进订单后续流程，处理历史遗留设计相关事宜。【任职要求：】1、室内设计、家具设计、橱柜设计、艺术设计等相关专业背景，精通CAD软件，能独立完成效果图制作；2、具备衣柜、橱柜或木门设计经验者优先考虑；3、具备良好的语言表达与沟通能力，工作责任心强，有意愿在家居建材设计领域长期发展；4、熟练使用三维家或酷家乐等同类设计软件；

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姜女士

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【岗位职责：】1.掌握产品特性及相关制作工艺；2.上门进行尺寸测量，与客户面对面交流，明确实际需求；3.在约定时间内根据客户需求完成设计方案及效果图呈现；4.配合销售完成签单工作；5.跟进订单后续流程，处理历史遗留设计相关事项。【任职要求：】1、室内设计、家具设计、橱柜设计、软装设计、艺术设计等相关专业背景优先考虑；2、具备衣柜、橱柜或室内装饰设计工作经验者优先；3、具备较强的沟通表达能力，责任心强，工作积极主动；4、熟练使用三维家、酷家乐等设计类软件，可独立完成效果图制作；

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姜女士

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【岗位职责：】1.掌握产品特性及相关生产工艺；2.上门进行尺寸测量，与客户面对面交流，明确实际需求；3.在约定时间内根据客户需求完成设计方案及效果图制作；4.配合销售完成签单工作；5.跟进订单后续流程，处理历史遗留订单问题。【任职要求：】1、有衣柜、橱柜设计或木门等相关设计经验者优先考虑；2、具备较强的沟通表达能力，工作认真负责，有意愿在家居建材设计领域长期发展；3、熟练使用三维家或酷家乐等设计类软件；

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姜女士

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采购助理，初级采购员工作职责：1.拓展并维护供应商资源2.协助推进辅料类新产品的开发进程3.在系统中准确录入采购订单信息4.全程跟踪辅料采购订单，确保按时入库5.与辅料供应商进行账目核对岗位要求：1.年龄26-40周岁，大专及以上学历，形象端正，无不良嗜好，身体健康；2.具备良好的抗压能力，吃苦耐劳，富有团队协作精神；3.自我要求严格，积极进取，自律性强，追求个人成长与成功；4.沟通协调能力强，执行力强，学习能力突出，性格乐观开朗，工作细致踏实，责任心强；5.熟练掌握常用办公软件操作，如WORD、EXCEL、OUTLOOK等。各项待遇：01、工作时间：双休制；02、假期安排：享受带薪年假及法定节假日；03、薪资结构：底薪+绩效奖金；04、节日福利：提供新年开门红包及端午、中秋、春节等节日礼品或补贴；05、保险保障：缴纳五险一金；06、食宿支持：免费提供工作日中餐；07、办公环境：无烟无异味，整洁舒适，同事间真诚相待，氛围融洽；08、工作氛围：年轻化团队，充满活力，倡导积极拼搏、争先创优；09、发展通道：具备广阔的晋升空间和能力提升机会，支持跨岗位横向发展；工作地址：浙江省杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻地铁2号线庆春广场站和杭州大厦501广场）企业文化一、芮冠使命：1、为全球客户提供专业化的高端时尚面辅料与配饰成品全产业链解决方案，引领国际时尚潮流；2、助力越来越多的高端品牌实现其价值最大化；3、为有志于在时尚领域成就卓越的专业人才搭建实现人生价值的成长平台；二、芮冠BONATTI发展愿景：A.打造全球领先的高端时尚配饰与成品全产业链供应企业；B.成为一家享誉全球、备受尊敬的国际化高端时尚产业集团；三、芮冠BONATTI核心价值观：A.求真务实正直B.谦卑敬畏感恩C.自信乐观坚毅D.宽容自律自省E.激情严谨高效F.诚信合作共赢G.专注求精卓越四、芮冠BONATTI人“画像”：A.真实不做作；B.谦逊有礼，敬畏规则，懂得感恩，坦诚待人；C.坚守原则与底线，严于律己；D.具备强烈的进取心和自我驱动力，持续追求综合素质提升；E.心怀理想，同时脚踏实地；F.不推诿、不找借口，敢于担当，渴望独立承担重要任务；G.诚实正直，善良勤奋，务实稳重；H.富有责任感与使命感，具备团队意识，工作严谨细致；I.拥有较高情商、智商、财商与爱商；J.积极乐观，精神饱满，对工作始终保持热情；K.心理韧性好，能承受高强度压力；L.行动高效，拒绝拖延，执行力强；芮冠总部地址：杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻庆春广场地铁站）电话：*************广州分公司地址：广州市白云区南岭南业南路17号3-301电话：************公司官网：http://www.bonattigroup.com五、应聘常见问题解答：1.BONATTI芮冠对员工的要求是否严格？公司服务于多个世界级奢侈品牌，因此团队成员普遍秉持高标准、严要求的工作态度，力求匹配高端品牌的品质需求。我们期待与勤奋、可靠、德才兼备的人才共事，并高度重视新人的成长与发展，确保每位成员都能融入团队节奏。唯有高素质、心理强大的团队，才能满足奢侈品牌对产品细节的极致追求，也才能让芮冠持续赢得行业信赖。2.面试流程是否严格？如何安排？公司对新成员的选拔标准较高，但更注重价值观的契合度而非单一的学历或经验背景。我们最关注的是候选人是否值得信赖。面试通常采用现场形式，共两轮考核。3.公司行业前景如何？高端时尚成品及辅料配饰属于高成长性产业，芮冠在该领域处于领先地位，在欧洲高端时尚圈享有良好声誉和广泛认可。4.内部发展空间大吗？公司坚持“以用心工作者为本”的理念，只要您具备智慧、雄心与毅力，勇于突破自我局限，在芮冠用两到三年时间实现职业跃迁是完全可能的。相比大型企业需8-10年的发展周期，这里能为您提供更快的成长通道和同等甚至更优的资源平台。5.公司氛围怎么样？招聘环节严格筛选价值观匹配度与综合素养，有效保障了团队的整体素质。同事之间真实坦诚、互帮互助，人际关系简单透明，氛围和谐积极。6.是否包吃住？公司提供免费中餐及下午茶点，住宿需自行解决。7.如何深入了解芮冠？欢迎访问公司官网：http://www.bonattigroup.com，通过观看央视主持人水均益与刘总对话访谈，可深入理解公司的价值观与经营理念。温馨提醒：办公区域全面禁烟！BONATTI芮冠总部地址：杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻地铁2号线庆春广场站）电话：*************广州分公司地址：广州市白云区龙归街南岭南业南路17号电话：************公司官网：http://www.bonattigroup.com

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刘先生

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岗位职责：1、负责承办律所分配的案件，包括诉讼方案的制定、立案、调解、开庭、执行等办案环节；2、负责客户洽谈与关系维护，处理客户的日常法律服务，包括合同的起草、审查等；3、负责法院对接与沟通工作；4、指导律师助理工作，帮助律师助理尽快成长；5、负责法律专业知识管理和案件优化工作。岗位要求：1、持有律师执业A证；（执业满1年以上）2、1-2年以上的全流程案件办理经验；3、勤于思考、执行力强，具有高度责任心和良好的人际沟通能力；4、具备良好的团队合作意识，认同团队的发展理念，愿与团队共同进步和成长。薪酬福利：1、综合月薪资：底薪8-12K+提成：完成基础任务额后，律师费10%提成，合同标的百万以上），综合薪资15K+，多劳多得，上不封顶；2、工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休；3、完善的福利：完善的培训体系、提成制度、晋升机制、缴纳五险一金、带薪年假、丰富的员工活动等。

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刘先生

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（4500+完成2万业绩多拿1500）=6000+10%-40%提成+奖金/奖品，新人综合月薪9000~15000，转正后额外享有20%分红，现金分红1000-20000不等福利待遇：带薪年假、春节假期（15天起）、节日礼品、生日礼品、定期团建活动、不定期发放奖励奖金等，入职即享商业保险；关爱基金：在职员工本人及配偶、子女、父母、公婆、岳父母，如遇重大疾病、意外事故或自然灾害等情况，可向公司关爱基金会申请援助。培训体系：完善的成长支持机制1.岗前培训：新员工入职由资深员工程一对一带领并带薪培训；2.精英班：每周组织一次，面向储备管理干部的专项培养；3.弟子班：每周开展一次，专为见习店长设置的进阶课程；4.将帅营：每周举行一次，针对正式店长的系统化提升训练。客户资源：公司拥有自主开发的APP与PC端平台，意向客户资源可通过系统自主筛选获取。岗位要求：1.年龄18-32周岁，热爱销售工作，具备学习意愿；2.勇于接受挑战，注重个人能力提升；3.执行力强，有赚钱动力，抗压能力强，能适应高强度工作。

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张女士

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岗位要求：1.年龄：22-40岁（能力突出者条件可适当放宽）2.学历：大专及以上学历3.思维灵活，具备良好的沟通表达能力，能适应一定工作压力；4.有房产、汽车、金融行业工作经验或市场营销背景者优先考虑。岗位职责：1.渠道拓展：开发多元化业务渠道，持续维护客户资源2.沟通服务：向客户讲解公司产品内容，提供专业的借款咨询与解决方案3.资料审核：对借款材料进行初步核查，协助客户顺利通过最终审批福利待遇：1.正式员工编制，签订劳动合同；入职即缴纳6险2金2.收入结构：科学透明的薪酬机制，包含无责任底薪+层级底薪+管理津贴+优才补贴+高额提成+福利+绩效奖励3.保障体系：六险两金（按实际工资基数缴纳，公积金封顶9488，社保无上限），年度免费体检，享受国家法定节假日及带薪年假4.员工福利：节日补贴+高温津贴+生日礼品+公司组织旅游等5.免费提供系统化专业培训，设有专属腾龙班，致力于培养金融领域专业管理人才6.工作时间：周一至周五8:20-17:30

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边女士

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珠宝设计任职要求：1.本科及以上学历，珠宝首饰设计、工业设计等相关专业优先，非相关专业但具备扎实设计能力者亦可考虑；2.具备平面设计工作经验，掌握图案创作、色彩搭配、网页视觉设计及产品造型设计等技能；3.熟练操作Rhino、Keyshot、ZBrush以及AI、PS等主流设计软件；4.拥有丰富的创意想象力和强烈的艺术表达热情，思维开放活跃，注重细节，责任心强，勇于面对工作挑战；5.具备出色的创新意识、审美素养及国际化视野；6.热衷时尚产业，对流行趋势具有敏锐的洞察力与感知力。岗位职责：1.根据海外品牌设计师的概念、创意或手绘草图，使用Rhino、ZBrush等工具完成非金银类首饰及高端五金配饰的3D建模，通过Keyshot进行渲染，并输出符合客户要求的平面效果图；2.在已有产品基础上，结合客户需求进行个性化定制化3D设计开发；3.参与公司现有产品的迭代升级与新产品的原创设计工作；本岗位聚焦于产品创意与结构设计，不涉及广告类视觉设计，故请专注于广告方向的求职者谨慎投递。我们期待热爱时尚、愿深耕设计领域的优秀人才加入。此职位可长期接触欧洲前沿设计理念，尤其涵盖意大利、法国、英国等地的高端设计风格，有助于全面提升个人专业能力与艺术修养！各项待遇：01、工作时间：双休制；02、假期安排：享受带薪年假及国家法定节假日；03、薪资水平：提供行业内具竞争力的薪酬体系；04、节日福利：春节开门红包、端午节、中秋节、年终节礼等；05、年度奖励：非提成岗位，公司将依据年度经营成果发放年终奖金；06、保险保障：缴纳五险一金；07、食宿支持：免费提供工作日午餐；08、办公环境：无烟、无异味的高品质办公空间，同事间真诚相处、氛围和谐；09、团队氛围：年轻化、积极进取、拼搏协作、追求卓越的工作文化；10、职业发展：广阔的晋升通道与能力成长空间，支持跨岗位横向发展；工作地址：浙江省杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻地铁2号线庆春广场站、杭州大厦501广场）企业文化：一、芮冠使命：1、为全球客户提供专业的高端时尚面辅料与成品配饰全链条解决方案，引领国际时尚潮流；2、助力更多高端品牌实现其市场价值的最大化；3、为所有志在时尚领域成就非凡的专业人才搭建实现自我价值的理想平台；二、芮冠发展愿景：A.打造全球领先的高端时尚配饰全产业链供应标杆企业；B.成为一家享誉世界、备受尊敬的国际化高端时尚产业集团；三、芮冠核心价值观：A.求真务实正直B.谦卑敬畏感恩C.自信乐观坚毅D.宽容自律自省E.激情严谨高效F.诚信合作共赢G.专注求精卓越芮冠总部地址：杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（毗邻庆春广场地铁站）电话：*************广州分公司地址：广州市白云区南岭南业南路17号3-301电话：************公司官网：http://www.bonattigroup.com五、应聘常见问题解答：1.BONATTI芮冠对员工的要求是否严格？公司长期服务于多个国际顶级奢侈品牌，因此团队成员普遍秉持高标准、严要求的职业态度，力求与高端品牌品质接轨。我们期望与勤奋踏实、可靠可信、德才兼备的人才共事，同时高度重视新人的成长与发展，确保每位成员能快速融入并持续进步。唯有高素质、心理强大的团队，才能满足奢侈品牌对细节的极致追求，支撑公司持续赢得客户信赖。2.面试流程是否严苛？如何安排？公司对人才选拔确实有较高标准，但不仅限于学历、经验或技术层面，更重视价值观的匹配度。我们最关注的是候选人是否“靠谱”。面试通常采用现场方式进行，共两轮考核。3.公司发展前景如何？高端时尚成品与辅料配饰行业正处于快速发展期，芮冠在该领域位居行业前列，在欧洲高端时尚圈享有良好声誉与广泛认可。4.内部晋升空间大吗？公司坚持“以用心工作者为本”的理念，只要您具备聪明才智、远大志向和持续突破自我的毅力，在芮冠用两到三年即可实现职业跃迁。相比大型企业需耗费8-10年才能达到的发展高度，这里提供了更快的成长路径与同等甚至更优的资源支持。5.公司氛围怎么样？严格的招聘筛选机制和对综合素质的重视，有效保证了团队的整体素质。同事之间坦诚相待、真实不做作，关系简单透明，互助协作，工作氛围轻松融洽。6.是否包吃住？公司提供免费午餐及下午茶点，住宿需自行解决。7.如何深入了解芮冠？欢迎访问公司官网：http://www.bonattigroup.com，观看央视主持人水均益与公司刘总的深度访谈，进一步了解企业的价值观与经营理念。温馨提醒：办公区域全面禁烟！BONATTI芮冠总部地址：杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（靠近地铁2号线庆春广场站）电话：*************广州分公司地址：广州市白云区龙归街南岭南业南路17号电话：************公司官网：http://www.bonattigroup.com

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刘先生

实名企业

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任职要求：1.大学本科及以上学历，工业设计、珠宝设计、产品设计、服装与配饰设计等相关专业（非科班出身但能力较强者也可以考虑）；2.有基础的平面设计工作经验，具备图案设计、色彩运用、产品设计等相关知识技能，3.熟练运用Rhino、pro-e、3DsMAX、C4D、Maya、Zbrush、CAD等三维设计软件的任意一种，熟练运用AI或者Coreldraw平面设计软件。4.具有丰富的想象力和强烈的创作欲望及激情，视野开阔、思维活跃、工作认真细致、乐于接受挑战；5.有较强的创意能力、审美能力和国际化的审美眼光；6.热爱时尚行业，对时尚潮流有敏锐的领悟和感知能力。岗位职责：1.负责根据国外BUYER和DESIGNER的想法、创意、手绘稿在电脑上用AI，Rhino等软件绘制服装、箱包、鞋帽及辅料配饰的平面图稿或3D图稿；2.根据客户的想法在现有产品的基础上设计出客户需要的辅料、配饰、手袋、腰带、鞋帽、服装、首饰等产品；3.根据公司现有产品开发、设计新产品；本岗位可以长期接触欧美时尚行业的先进设计理念，特别是意大利、法国处于时尚行业最前沿的奢侈品牌的设计需求，所以可以大幅度提高设计人员的审美水平和设计技能！各项待遇：01、工作时间：双休；02、假期：带薪年假、法定假日；03、薪资：高于行业平均水平的有竞争力的薪资待遇；04、补贴：交通补贴、通讯补贴、住房补贴等；05、节日福利：新年开门红包、端午、中秋节、春节等节日福利；06、年度奖：做满一年者，根据公司年度效益及个人工作绩效，发放年度奖金。07、保险：五险一金；08、食宿：免费提供中餐；09、环境：一流的无、无异味办公环境和融洽、以诚相待的同事关系；10、氛围：年轻有活力、积极进取、拼搏向上、创先争优的工作氛围；11、发展空间：巨大的升职加薪空间和能力提升空间，岗位间可横向调动；12、公司定期不定期组织员工集体活动；工作地址:浙江省杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻地铁2号线庆春广场站和杭州大厦501广场）

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刘先生

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工作周期：长期兼职每周工期：2-3天工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-17岗位职责：1.讲授初中或高中阶段数学课程，激发学生对数学学科的兴趣与认知；2.运用科学的教学策略，协助学生理解数学原理，掌握解题方法；3.定期跟踪学生学习情况，提供针对性辅导，助力其实现学业目标；4.参与教学交流活动，持续优化授课水平与教学手段；5.与学生及家长保持顺畅沟通，确保教学过程中的问题得到及时处理。任职要求：1.具备扎实的数学专业基础，热爱教育事业；2.有责任心，能有效组织课堂教学并跟进学生学习进度；3.拥有良好的沟通能力与协作意识，善于与学生及家长建立信任关系；4.能熟练使用现代教学工具和创新教学方式，提升课堂效果；5.具备主动学习意识，能够顺应教育发展趋势不断自我提升。

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姚先生

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岗位内容:1、向客户提供咨询服务达成任务；2、参加公司组织的各项业务活动；3、市场信息、客户建议的收集、反馈；4、客户关系维护。薪资待遇：3000+5000底薪+高额提成+递延奖金+六险二金+年终奖+高温补贴+学历补贴+年度体检+生日福利+生育津贴（按公司平均工资发放）+各类实物物料+集团直签在编正式员工六险二金（入职即12%缴纳）月平均工资1.6万+工作时间周一到周五上午8：20-12：00下午1：30-5：30双休，节假日正常休

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胡女士

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任职要求：1.本科及以上学历，工业设计、珠宝设计、产品设计、服装与配饰设计等相关专业优先（非科班但具备扎实设计能力者亦可考虑）；2.熟练掌握Rhino、Keyshot、PS软件，具备基础AI操作能力；3.具备丰富的创意想象力和强烈的创作热情，思维开阔、细致严谨，富有挑战精神；4.拥有突出的创新意识、审美素养及国际化视野；5.热衷时尚领域，对潮流趋势具有敏锐的洞察力和感知力。岗位职责：本岗位聚焦于箱包、服饰、鞋履、首饰等品类配套的五金配件，以及各类装饰件与高端饰品的3D建模与平面设计工作。主要职责为产品设计方向，不涉及广告类设计内容，应聘者需对五金制品及珠宝首饰行业有浓厚兴趣。通过持续对接欧美一线时尚品牌的设计需求，尤其是意大利、法国等奢侈品牌前沿设计理念，助力设计师全面提升审美层次与专业能力。各项待遇：01、工作时间：双休制02、假期安排：享受法定节假日及带薪年休假；03、薪资水平：提供高于行业均值的具有竞争力薪酬；04、补贴政策：涵盖交通、通讯、住房等多项补贴；05、节日福利：包含新年开门红包、中秋、春节等节日礼遇；06、年度奖金：依据公司年度业绩及个人绩效发放丰厚年终奖励；07、保险保障：缴纳五险一金；08、餐饮住宿：免费提供工作日午餐；09、办公环境：打造无烟、无异味的高品质办公空间，同事关系融洽，真诚协作；10、团队氛围：倡导积极进取、奋勇争先、追求卓越的工作风气；11、发展通道：提供广阔的晋升空间与能力成长机会，支持跨岗位横向发展；12、团队活动：定期或不定期组织集体团建活动；有意者请将附带近期个人照片的简历发送至公司招聘邮箱（具体邮箱信息详见公司介绍），并注明期望薪资。我们将严格保密所有应聘资料，符合要求者将由行政人事部尽快联系安排面试事宜。因每日收到简历较多，无法逐一回复，敬请谅解。工作地点可选：杭州总部或广州分公司！温馨提醒：1、我们寻找的是志同道合的“同事”，而非仅谋求生计的“员工”。搏耐始终致力于汇聚值得信赖的伙伴，同样期待您心怀理想、目标高远！2、若您不愿在传统企业中过早预见职业生涯终点，若厌倦大公司论资排辈的晋升困境，若希望避开互联网创业泡沫，转而投身实体产业，亲身参与欧美高端奢侈品与轻奢产品从概念设计到量产落地的完整流程；若您充满进取心，渴望突破自我、探索未知、实现人生价值，那么搏耐团队将是您的理想之选！3、办公区域全面禁烟！总部地址：杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（毗邻庆春广场地铁站与杭州大厦501广场）广州分公司地址：广州市白云区南岭南业南路17号

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刘先生

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岗位职责：1、负责公司电商业务的拓展工作，重点推进医药POP类客户的合作洽谈，推动销售业绩增长2、跟踪并分析医药连锁行业的市场变化及竞争对手动态，灵活优化运营策略，提升企业在电商平台的竞争优势3、结合市场实际制定并实施针对POP客户的具体营销方案，统筹产品推广计划与执行优化，落实商品上架、活动组织、用户运营及售后支持等全流程管理，达成公司下达的销售目标任职要求：1、本科及以上学历（条件优秀者可放宽至大专），医药、医学、市场营销、电子商务或相关专业优先2、具备1年以上电商POP运营工作经验，有医药品类运营背景或医药行业连锁渠道资源者优先考虑3、具有较强的市场敏感度和数据分析能力，能通过数据反馈指导业务发展方向4、具备良好的商务沟通技巧、执行力和团队协作意识，能依据业务发展需求积极开拓电商客户，探索适配的合作模式与运营路径，推动项目落地5、沟通协调能力强，能够高效梳理并处理多项并行工作任务6、能接受出差安排

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彭先生

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岗位职责:1.负责教授课程，确保教学质量和学生理解；2.设计教学方法和计划，以适应学生的学习需求；3.与学生和家长保持良好沟通，了解他们的需求和反馈；4.定期参与教学研讨和培训，以提升教学技巧和专业知识。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；2.对教育行业有热情，喜欢和孩子互动；3.能够设计和实施有趣、有效的教学方法；4.有责任心，能够管理学生学习和进步。

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姚先生

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火热招聘中【工作城市：北京，上海，广州，深圳，杭州，南京，成都等新一线城市】总有一个城市能发挥您的潜力！薪资1、底薪60002、提成10%～40%（到手8千～5万）3、每单分红20%（到手2千～8千）4、综合月薪1～5万5、面试通过安排宿舍（宿舍到公司900米）一、公司80%员工月收入达18000以上，表现优异者月入可达8万+，只要您愿意加入，踏实肯干，我们全力支持培养。二、晋升机制：每月一次公开透明的晋升机会，价值观契合、业绩达标即可实现持续晋升，无上限！三、合伙人计划：新人入职即系统传授业务技能，重点向管理方向发展，晋升至管理岗后可享股权激励，年收入50万起，上不封顶。四、带薪培训，公司承担高额推广成本，提供全面业务支撑。五、配备高额商业保险七、春节假期15天以上，工作形式灵活，无需长期坐班，日常主要外出陪同客户考察商铺！工作内容：线上：依托公司平台系统，拥有海量商铺与客户资源，在线为客户匹配推荐合适铺位线下：实地陪同客户看铺、洽谈并完成租赁签约福利：转正后每单享受20%现金分红，工资每月15日发放，分红每月28日发放。每年组织一次集体旅游，举办三次季度表彰大会，一次年度盛典，每月开展2-3次团队活动。每位员工生日赠送蛋糕礼物，日常设有开单奖、带看奖、获客奖、数据奖等多项激励，奖励机制公开、公平、公正。机灵+努力：月入1万以上机灵+努力+态度好：月入2万以上机灵+努力+态度好+有事业心：月入3万以上机灵+努力+态度好+有事业心+有格局：月入4万以上机灵+努力+态度好+有事业心+有格局+主动积极热爱工作：月入5万以上要求：①年龄：******，性别不限②不限经验学历，热爱销售行业，对现状不甘平凡，三观端正，敢于奋斗，吃苦耐劳只要态度积极、愿意拼搏，入职即享免费带薪培训！

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张女士

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岗位职责:1.负责教授课程，确保教学质量和学生理解；2.设计教学方法和计划，以适应学生的学习需求；3.与学生和家长保持良好沟通，了解他们的需求和反馈；4.定期参与教学研讨和培训，以提升教学技巧和专业知识。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；2.对教育行业有热情，喜欢和孩子互动；3.能够设计和实施有趣、有效的教学方法；4.有责任心，能够管理学生学习和进步。

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姚先生

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岗位职责：1、负责公司电商保健品业务的拓展工作，聚焦快手、抖音、微信等内容平台，搭建并优化运营链路，推动销售业绩增长2、持续跟踪滋补品类及保健品市场变化，分析竞争格局，动态调整运营策略，巩固公司在电商平台的竞争优势3、结合市场趋势制定保健品营销方案，推进产品推广计划实施，优化投放策略，高效执行产品上架、活动策划、用户运营及售后支持等全链条工作，达成公司下达的销售目标，涵盖直播、短视频、图文等多种内容形式任职要求：1、本科及以上学历，医药学、市场营销、电子商务或相关专业优先2、具备2年以上线上滋补类/保健品运营经验，有同类产品运营背景或达人资源者优先考虑3、具有较强的市场敏感度与数据分析能力，能通过数据反馈驱动业务优化与拓展4、具备良好的商务谈判能力、执行力和团队协作意识，能依据业务发展方向积极开拓电商客户，探索适配的合作模式与运营路径，推动项目落地5、沟通协调能力强，能够条理清晰地统筹处理多项并行任务

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彭先生

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职位描述:汇报对象：总经理岗位职责1、依据企业战略发展目标，统筹制定公司人力资源战略规划，优化组织架构设计及岗位编制方案，确保人岗匹配与资源高效配置；2、建立并完善公司人力资源管理制度体系，推动管理流程标准化建设，并组织实施、监督执行；3、主导公司整体招聘工作，精准识别并引进具备发展潜力、综合素质优良且契合企业发展需求的优秀人才；4、构建科学合理的绩效管理体系，制定适用于总部及各业务中心的考核标准，组织实施绩效评估，全程监控评价过程，持续优化机制；5、在组织发展与人力资源战略层面为行政人事部门提供专业建议，助力提升公司整体管理水平；6、定期开展人力资源数据分析，向总经理提交关于管理优化、效率提升的可行性建议和改进措施；7、搭建系统化培训发展体系，策划并落实各类培训项目，重点提升管理团队的专业能力与领导水平；8、结合公司业务拓展方向，拟定薪酬福利政策与激励机制，有效控制人力成本，保障激励有效性；9、推动企业文化建设，强化文化认同感，增强团队凝聚力与创造力，营造积极向上的工作氛围；10、参与公司重大经营决策及相关会议，及时向管理层提出具有前瞻性和建设性的意见；11、负责员工关系管理，处理各类信息反馈、投诉事项，协调内部矛盾，化解部门间或员工间的冲突，维护组织和谐稳定；12、协助员工进行职业路径规划，建立岗位成长通道，为企业储备和培养关键人才。任职资格：1、年龄28-45岁，身体健康，形象良好；2、性别、专业不限；3、具备6年以上人力资源相关工作经验，其中至少3年担任行政人事经理职务；4、熟悉现代企业人力资源管理模式，拥有丰富实战经验，对人力资源各模块（规划、招聘、培训、薪酬、绩效、劳动关系）有全面理解，尤其擅长招聘、培训与员工关系管理；精通人力资源管理理论并在实际工作中取得显著成效；5、掌握国家及地方有关劳动合同、薪酬制度、用工机制、社会保险、福利待遇、培训等方面的法律法规与政策规定；6、具备出色的计划统筹能力和高效的执行力；富有亲和力，善于激励团队，具备优秀的沟通协调能力、团队领导力以及较强的抗压能力；7、具备良好的语言表达与书面写作能力，人际交往能力强，组织协调、沟通应变及解决复杂问题的能力突出；8、掌握行政管理基础理论与法律常识，熟悉行政事务全流程运作；9、有服饰类贸易行业从业背景者优先考虑；各项待遇：01、工作时间：双休制02、假期安排：享受带薪年假及法定节假日03、薪资水平：提供具有市场竞争力的薪酬04、补贴支持：包含交通、通讯、住房等专项补贴05、节日福利：发放新年开门红包及端午、中秋、春节等节日礼品或礼金06、年终奖金：服务满一年者，视公司年度经营成果和个人绩效表现，发放丰厚年终奖励07、保险保障：依法缴纳五险一金08、食宿安排：免费提供工作日午餐及下午茶点09、办公环境：无烟无异味，整洁舒适的现代化办公空间，同事之间真诚相处、氛围融洽10、工作氛围：年轻化、充满活力，倡导进取拼搏、争先创优的精神风貌11、发展空间：提供广阔的晋升机会与能力成长平台，支持跨岗位横向发展12、团队活动：定期或不定期组织集体团建活动工作地址:浙江省杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻地铁2号线庆春广场站及杭州大厦501广场）企业文化一、芮冠BONATTI使命:为全球客户提供最具性价比的高端时尚产品!二、芮冠BONATTI发展愿景A.成为全球高端时尚配饰与成品全产业链供应领军企业！B.打造拥有自主高端品牌的国际化全产业链时尚集团，享誉全球！三、芮冠BONATTI核心价值观A.求真务实正直B.谦卑敬畏感恩C.自信乐观坚毅D.宽容自律自省E.激情严谨高效F.诚信合作共赢G.专注求精卓越四、芮冠BONATTI人“画像”：A.真实不装；B.谦卑、敬畏、有教养、有礼貌、坦诚待人；C.讲原则、守底线，严格自律；D.有强烈的上进心和自我驱动力，追求综合素质持续提升；E.既仰望星空，更能脚踏实地；F.不找借口，不推责任，勇于担当，渴望独当一面！G.诚实、正直、善良、勤奋、务实；H.具备强烈责任感、使命感，富有团队精神，作风严谨细致；I.情商、智商、财商、爱商兼备；J.积极、乐观、开朗，始终保持工作热情；K.心理韧性好，抗压能力强，内心强大；L.行动高效，拒绝拖延，执行力强；如何进一步了解BONATTI公司？请访问官网：http://www.bonattigroup.com，通过观看央视主持人水均益与刘总的访谈视频，深入了解BONATTI的价值理念与经营理念。温馨提醒：办公区域全面禁烟！总部地址：杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（毗邻地铁2号线庆春广场站）公司官网：http://www.bonattigroup.com

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刘先生

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初级外贸业务员（无需开发客户，入职即分配客户并直接对接跟进）要求年龄23-30周岁，全日制普通本科及以上学历，个人形象良好，无不良嗜好，身体健康。工作职责：１、日常工作向业务经理汇报；２、公司长期合作众多欧洲高端客户，无需自主开发，负责跟进由业务经理分配的客户，持续维护公司与新老客户的良好关系；３、翻译客户邮件，在客户与供应链中心之间发挥高效沟通桥梁作用；４、跟进采购报价进度，督促采购订单执行情况；５、为欧洲奢侈品客户提供高品质服务，保障客户体验；６、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求：具备扎实的英语听说读写能力，能适应高强度工作，沟通表达能力强，普通话标准，思维敏捷，注重细节，有耐心、责任心及进取心，具备良好的抗压能力和团队协作意识。熟练操作常用办公软件，包括WORD、EXCEL、PPT、OUTLOOK、PHOTOSHOP等。各项待遇：01、工作时间：双休；02、假期：带薪年假、法定节假日；03、薪资：底薪+绩效；04、补贴：交通补贴、通讯补贴、住房补贴等；05、节日福利：新年开门红包、端午节、中秋节、春节等节日福利；06、年度奖：在职满一年者，结合公司年度效益与个人绩效，发放年终奖金；07、保险：五险一金；08、食宿：免费提供中餐；09、环境：优质无烟、无异味办公环境，同事间相处融洽，真诚互助；10、氛围：充满活力、积极向上、勇于拼搏、争先创优的工作氛围；11、发展空间：提供广阔的晋升空间和能力成长机会，支持岗位横向调动；12、公司定期或不定期组织员工集体活动。

杭州·上城区

刘先生

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岗位要求：1.年龄：22-40岁（能力优秀者可放宽要求）2.学历：大专及以上（可接受优秀应届毕业生）3.思维敏捷，有较好的沟通能力，抗压能力较强；4.具有房产、汽车、金融从业经历，营销工作经验优先。岗位职责：1.渠道开拓：开拓多维度渠道，维护客户资源2.沟通宣导：向客户宣传及介绍公司产品，为客户提供借款咨询服务。3.资质审核：借款资料初步审核，协助客户完成终审。福利待遇：1.正式员工编制，签订劳动合同；入职缴纳6险2金。2.收入构成：公平公正的薪酬体系，无责任底薪+级别底薪+管理津贴+优才补贴+高提成+福利+激励奖金；3.保障：六险两金（根据实际工资基数缴纳，公积金封顶9488，）每年可免费体检；国家法定节假日，年假。4.福利：过节费+降温费＋生日福利＋公司旅游等5.免费为员工进行专业培训，办有专业的腾龙班，打造金融业专业的经理人。6.工作时间：周一到周五8:20到5:30

杭州·上城区·四季青

边女士

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诚聘优秀人才|高薪金融咨询顾问岗位亮点：优厚薪资|六险两金|发展空间广阔岗位职责：负责推广平安融易金融咨询服务（非保险销售），为客户提供专业的金融咨询与解决方案。任职要求：•年龄23-40周岁，大专及以上学历（硬性要求）。•无经验可培养，有金融行业从业背景者优先考虑。•提供一对一导师带教+完整培训体系，助力快速成长！岗位福利：无责任底薪+高额提成+绩效奖金六险两金（公积金+企业年金，个人与公司均按12%缴纳）团队旅游、生日慰问、年假福利收入可观：新人平均8K-15K，入职满一年员工2W+，资深员工月入4W+不是梦！优秀的平台+广阔的发展前景，欢迎加入我们，携手共创美好未来！

杭州·上城区

胡女士

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岗位职责:1.负责教授课程，确保教学质量和学生理解；2.设计教学方法和计划，以适应学生的学习需求；3.与学生和家长保持良好沟通，了解他们的需求和反馈；4.定期参与教学研讨和培训，以提升教学技巧和专业知识。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；2.对教育行业有热情，喜欢和孩子互动；3.能够设计和实施有趣、有效的教学方法；4.有责任心，能够管理学生学习和进步。

杭州·上城区·凯旋

姚先生

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（4500+完成2万业绩可额外获得1500）=6000+10%-40%提成+奖金/奖品，新人综合月薪9000~15000，转正后另享20%分红，现金分红1000-20000不等福利待遇：2.福利：带薪年假、春节假期（15天起）、节日礼物、生日礼物、定期团建、不定时奖励奖金等，入职即享商业保险；3.关爱基金：在职员工本人及其配偶、子女、父母、公婆、岳父母，如遇重大疾病、意外事故、自然灾害等情况，可向公司基金会申请援助。培训体系：完善的培养机制1.岗前培训：新员工入职后由资深员工程式化带教，带薪学习；2.精英班：每周组织一次，面向储备管理干部的专项培训；3.弟子班：每周开展一次，专为见习店长设置的成长课程；4.将帅营：每周举行一次，针对正式店长的进阶提升训练。客户资源：公司拥有自主开发的APP与PC系统，意向客户资源可通过平台自行筛选获取任职要求：1.年龄18-32周岁，热爱销售工作，具备学习意愿2.勇于接受挑战，注重个人能力提升3.执行力强，渴望收入增长，能承受压力，吃苦耐劳

杭州

张女士

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岗位职责:1.开发并维护客户长期稳定的合作关系，提升客户满意度；2.深入了解客户需求，提供个性化的产品与服务解决方案；3.定期开展客户沟通，及时获取市场信息及客户意见；4.协同制定销售计划，积极推动并完成既定销售任务。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和强烈的客户服务意识；2.能够独立应对并妥善处理各类客户问题；3.拥有较强的市场分析能力与商业洞察力；4.具备良好的团队协作能力，能适应快节奏和变化的工作环境。

杭州·上城区

边女士

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专注于初高中文化课辅导，有相关经验者优先，若无经验但具备积极、认真、诚恳的工作态度，且对收入提升有强烈追求者亦欢迎加入。公司提供系统化专业培训，帮助快速成长。需具备一定的组织协调能力，热爱教育行业，富有责任心，能为客户提供专业的咨询与服务。工作时间：周一休息周二至周五13:30-21:00周六9:00-21:00周日9:00-18:00工作内容：1.负责课程推广，开展客户开发与后续维护工作。2.通过电话邀约客户到访，接待来访家长，进行课程咨询并推动签约，达成月度销售目标。3.积极参与部门及公司组织的各类培训与学习，持续提升个人素养与沟通销售技巧。岗位要求：1.大专及以上学历，形象良好，气质出众。2.具备优秀的沟通表达能力。3.热衷销售岗位，执行力强，目标明确，能承受压力，以结果为导向。享全行业最高提成机制，月收入可突破5万元

杭州·上城区

谢女士

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【岗位职责】1、深入钻研学科知识点的学习规律与教学方法，依据学生实际水平设计并持续优化教案、课件及配套练习，确保授课内容紧扣课程标准及各类考试要求（如校内同步/中考/高考等）。2、结合入学测评、课堂反馈、作业批阅与阶段性测试结果，动态掌握学生学习情况，适时调整教学方案。3、积极参与教研工作，交流教学心得，协助完善课程架构与教材建设，配合完成教学评估、示范课展示及相关宣传活动。4、关注学生课堂参与度与心理变化，激发学习兴趣，引导形成良好的学习习惯。5、定期向家长反馈学生学习进展，了解学员与家庭需求，提供个性化学习指导建议。6、落实各项教学管理工作（包括班级运营、成绩分析报告等），严格执行教学规范，保障课堂秩序与安全。7、完成校区交办的其他任务。【任职要求】1.教育背景：本科及以上学历，师范类相关专业或单科成绩优异者优先，需持有教师资格证2.经验要求：具备1年以上教学经验，优秀应届生可适当放宽条件，有教培行业工作经验者优先；3.核心能力：(1)教学实施能力：善于因材施教，能根据学生基础灵活调整授课方式(2)专业功底：精通所授学段学科知识体系及考试政策（如新课标、中考改革等）(3)沟通表达：语言流畅清晰，具备较强的课堂组织与互动设计能力；(4)职业态度：责任心强，耐心细致，对教育事业有热情；【欢迎您的加入】1.薪资方案：底薪3000-5000+阶梯课时费+福利补贴+年终奖金+股权激励2.晋升通道：学科教师→教学组长→教学主管→校长3.上班时间：单双休周三至周五上班时间：13:00-20:30，周六至周日上班时间：9:00-17:30

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张女士

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