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家博会招商负责人
1.5-1.7万元/月一、薪酬构成:薪资结构:无责底薪+社保+高额提成基本薪资:5000综合年薪:20万-30万(根据个人签单能力而定)(注:提成以当届展会为准(6-15万)*4季度)二、岗位职责1、负责每届展会(每年三~四届)参展商的邀约及合同签署,达成各届展会招商任务;2、负责所签约客户的展位搭建、陈列指导及相关后续服务工作;3、有效使用并维护公司现有客户资源,通过多种渠道拓展新客户;4、定期向市场部负责人反馈行业动态,并提出具有操作性的优化建议;5、完成领导安排的其他相关工作。三、任职要求1、大专及以上学历,市场营销、旅游管理、会展等相关专业优先;2、具备3年以上对外联络销售经验(非门店销售),有建材、家居、电器、会展或大型家居建材市场从业背景者优先;3、具备良好的沟通技巧、较强的市场开拓能力,积极进取,责任心强;4、心态乐观,能适应一定强度的工作压力,具备良好的职业道德和敬业态度。四、福利待遇1、公司主营国内家装博览会项目,拥有稳定且持续合作的客户群体;2、每年举办3~4届展会,展商重复参展率高,招商人员可长期享有客户提成收益;3、入职后公司将提供系统的展会招商专项培训;4、晋升通道广阔,处于快速发展阶段,有能力者可快速晋升为主管、经理、总监、分城市总经理等职;5、公司提供住宿
承德

家博会招商负责人
1.5-1.9万元/月薪酬构成:薪资结构:无责底薪+社保+高额提成基本薪资:5000综合年薪:20万-30万(根据个人签单能力确定)(注:提成以当届展会为准(6-15万)*4季度)岗位职责1、负责每届展会(每年三至四届)参展商的邀请及合同签署,达成各届展会招商任务指标;2、负责所签约客户的展位搭建、陈列建议及相关后续服务支持工作;3、有效使用并维护公司现有客户资源,通过多种渠道拓展新客户群体;4、定期向市场部主管反馈行业动态,并提出具有操作性的优化建议;5、完成领导安排的其他相关工作任务。任职要求1、大专及以上学历,市场营销、旅游管理、会展类相关专业优先录用;2、具备3年以上对外联络类销售工作经验(非门店销售),有建材、家居、电器、会展或大型家居建材市场从业背景者优先;3、具备良好的沟通协调能力,擅长营销突破,积极进取,责任心强;4、心态乐观,能适应一定强度的工作节奏;具备优良的职业操守和敬业态度。福利待遇1、公司主营国内家装博览会项目,拥有稳定且持续合作的客户基础;2、每年举办3~4场展会,展商重复参展率高,招商人员可持续获得客户提成收益;3、入职后公司将提供系统的展会招商专业知识培训;4、招商岗位晋升通道广阔,在公司快速发展阶段,可根据实际表现快速晋升为经理、总监、城市分公司总经理等职级。
承德

家博会招商负责人
1.5-1.9万元/月薪酬构成:薪资结构:无责底薪+社保+高额提成基本薪资:5000综合年薪:20万-30万(根据个人签单能力浮动)(注:提成以当届展会为准(6-15万)*4季度)岗位职责1、负责每届展会(每年三至四届)参展商的邀约及合同签署,达成各届展会的招商任务;2、负责所签约客户的展位搭建、陈列指导及相关后续服务工作;3、有效使用并维护公司现有客户资源,通过多种渠道拓展新客户;4、定期向市场部主管反馈行业动态,并提出具有可行性的优化建议;5、完成上级安排的其他相关工作。任职要求1、大专及以上学历,市场营销、旅游管理、会展等相关专业优先;2、具备3年以上外联销售经验(非门店销售),有建材、家居、电器、会展或大型家居建材市场从业背景者优先;3、具备良好的沟通技巧、较强的市场开拓能力,富有进取心与责任感;4、积极乐观,能适应一定强度的工作压力,具备优良的职业操守和敬业态度。福利待遇1、公司主营国内家装博览会,拥有稳定且长期合作的展商资源;2、每年举办3~4场展会,参展企业持续循环参与,招商人员可长期享有客户提成收益;3、入职后公司将提供系统化的展会招商专项培训;4、招商岗位晋升通道广阔,在公司快速发展阶段,可根据个人表现快速晋升为经理、总监或分城市总经理等管理职位。
承德·双滦区

招商主管(家博会)
1.5-1.9万元/月薪酬构成:薪资结构:无责底薪+社保+高额提成基本薪资:5000综合年薪:20万-30万(根据个人签单能力而定)(注:提成以当届展会为准(6-15万)*4季度)岗位职责1、负责每届展会(每年三~四届)参展商的邀约及合同签署,达成各届展会招商指标;2、负责所签约客户的展台搭建、陈列建议及相关后续服务支持;3、有效使用并维护公司客户资源,通过多种渠道拓展新客户群体;4、定期向市场部经理反馈行业动态,并提出具有操作性的优化建议;5、完成上级安排的其他相关工作。任职要求1、大专及以上学历,市场营销、旅游管理、会展等相关专业优先;2、具备3年以上对外联络类销售经验(非门店销售),有建材、家居、电器、会展或大型家居建材市场从业背景者优先;3、具备良好的沟通技巧、较强的市场开拓能力,积极进取,责任心强;4、态度乐观,能适应一定强度的工作节奏;具备良好的职业道德与敬业态度。福利待遇1、公司主营国内家装博览会项目,拥有稳定且持续合作的客户基础;2、每年举办3~4场展会,展商重复参展率高,招商人员可长期享有客户提成收益;3、入职后公司将提供系统的展会招商专业知识培训;4、招商岗位晋升通道畅通,在公司快速发展阶段,有能力者可快速晋升为经理、总监、分城市总经理等职级。
承德

招商主管(家居展会)
1.5-1.9万元/月薪酬构成:薪资结构:无责底薪+社保+高额提成基本薪资:5000综合年薪:20万-30万(根据个人签单能力确定)(注:提成以当届展会为准(6-15万)*4季度)岗位职责1、负责每届展会(每年三至四届)参展商的邀约及合同签署,达成每届展会的招商任务;2、负责所签约客户的展位搭建、陈列指导及相关后续服务工作;3、有效管理和维护公司现有客户资源,并通过多种渠道拓展新客户;4、定期向市场部负责人反馈行业动态,提出切实可行的优化建议;5、完成上级安排的其他相关工作。任职要求1、大专及以上学历,市场营销、旅游管理、会展等相关专业优先;2、具备3年以上外联销售经验(非门店销售),有建材、家居、电器、会展或大型家居建材市场从业背景者优先;3、具备良好的沟通技巧、营销突破能力,富有进取心与责任感;4、心态乐观,能适应一定的工作强度;具备优良的职业操守和敬业态度。福利待遇1、公司主营国内家装博览会项目,拥有稳定且长期合作的客户群体;2、每年举办3至4场展会,展商重复参展率高,招商人员可持续享受客户提成收益;3、入职后公司将提供系统的展会招商专业知识培训;4、招商岗位晋升通道广阔,在公司快速发展阶段,有能力者可快速晋升为经理、总监、分城市总经理等职级。
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欢迎应届生加入汽车销售团队
3000-8000元/月岗位职责:1.熟悉并掌握各类车型的性能特点与核心优势;2.向意向客户讲解车辆功能,提供专业购车指导;3.持续跟进客户,维护良好关系,提升服务体验;4.达成既定销售任务指标。任职要求:1.具备较强的表达能力与沟通技巧;2.对汽车领域有高度热情与求知欲;3.具备独立应对与处理问题的能力;4.认同团队协作,积极参与配合工作。福利待遇:带薪培训法定节假日休息提供实习证明
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汽车销售专员
4000-8000元/月岗位职责:1.负责汽车销售流程的实施与日常管理2.为客户提供专业服务,及时解答咨询问题,提高客户满意度3.负责展车维护与陈列管理,保持销售区域整洁及品牌形象任职要求:1.热爱汽车销售工作,具备挑战意识和进取心2.拥有良好的沟通能力与主动服务意识3.具备团队协作精神,能适应高效、快节奏的工作节奏岗位福利:法定节假日休息五险一金入职即享带薪培训工作氛围轻松融洽,领导为95后,欢迎有意向者投递简历
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汽车销售助理无需加班
1-1.5万元/月1、无需坐班,线上打卡考勤2、通过多种渠道开发客户资源,达成交易目标3、有贷款、银行、汽车金融或汽车销售工作经验者优先录用
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承德双滦区急聘B照货车司机
1.6-2.2万元/月招聘司机,4米2,6米8,9米6,三种车型,带不带车均可,工资月保16000
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6.8高栏车司机
8000-10000元/月招6.8高栏车司机以及合伙人
承德·双滦区

司机合伙人
1-1.5万元/月6.8米高栏要求:1.有B2本及以上驾照,能开会倒2.年龄50周岁以下3.有货车驾驶经验福利:1,保月纯利润1.5万+2,货源和调度,全程协助司机3,运费补贴+推荐奖励
承德·双滦区

急聘司机合伙人5名
1-1.5万元/月6.8米高栏要求:1.有B2本及以上驾照,能开会倒2.年龄50周岁以下3.有货车驾驶经验福利:1,保月纯运费利润1.5万+,不够补给您2,由运营调度,全程协助司机,不需要您操心3,4,推荐朋友加入,高额万元奖励。
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急聘大货车司机5名月薪过万
1-1.1万元/月1,技术娴熟2,会盖雨布3,有货运经验4,会使用导航有责任心
承德·双滦区

急聘大货车司机5名月薪过万
1-1.1万元/月1,技术娴熟2,会盖雨布3,有货运经验4,会使用导航有责任心
承德·双滦区

急聘大货车司机5名月薪过万
1-1.1万元/月1,技术娴熟2,会盖雨布3,有货运经验4,会使用导航有责任心
承德·双滦区

我们有货,你只需要开车,保月纯利润1.5万
8000-10000元/月1.有B2本及以上驾照,能开会倒2.年龄50周岁以下3.有货车驾驶经验薪资:8000+提成,综合1w+
承德·双滦区

司机合伙人
1-1.5万元/月6.8米高栏要求:1.有B2本及以上驾照,能开会倒2.年龄50周岁以下3.有货车驾驶经验福利:1,保月纯利润1.5万+2,货源和调度,全程协助司机3,运费补贴+推荐奖励
承德·双滦区

急聘大货车司机5名月薪过万
1-1.1万元/月1,技术娴熟2,会盖雨布3,有货运经验4,会使用导航有责任心
承德·双滦区

急聘司机合伙人5名
1-1.5万元/月6.8米高栏要求:1.有B2本及以上驾照,能开会倒2.年龄50周岁以下3.有货车驾驶经验福利:1,保月纯运费利润1.5万+,不够补给您2,由运营调度,全程协助司机,不需要您操心3,4,推荐朋友加入,高额万元奖励。
承德·双滦区

急聘司机合伙人5名
1-1.5万元/月6.8米高栏要求:1.有B2本及以上驾照,能开会倒2.年龄50周岁以下3.有货车驾驶经验福利:1,保月纯运费利润1.5万+,不够补给您2,由运营调度,全程协助司机,不需要您操心3,4,推荐朋友加入,高额万元奖励。
承德·双滦区

司机合伙人
500-510元/趟稳定收入,多劳多得全国专业调度配货,减少空驶率,月均收入稳定在1.5万-2.5万元(视车型、区域、工作量浮动)。合作模式:无套路,收入与工作量直接挂钩,多跑多得,上不封顶!平台整合全国物流资源,智能匹配优质货源,日均入500-900元。专业调度团队,提前规划路线,避免空驶,最大化收益。成为自己的“车老板”,适合想创业但缺乏资金、想自由但怕风险的司机。车辆支持:可带车加盟,公司也提供新车/二手车,0首付。保险保障:,事故24小时理赔,无后顾之忧。加入条件年龄22岁以上,持有C1(4米2高栏),B2(6米8高栏)及以上驾照,驾龄3年以上。无重大事故记录,无犯罪记录,责任心强。认可“多劳多得”模式,愿意通过努力实现收入增长。我们的承诺:不画饼,不套路,收入透明,结算准时。
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急聘大货车司机5名月薪过万
1-1.1万元/月1,技术娴熟2,会盖雨布3,有货运经验4,会使用导航有责任心
承德·双滦区

运营专员+无需外呼+非销售岗+双休
3000-8000元/月岗位职责:1.负责运营自媒体账号(如抖音、头条等),完成内容的创作、编辑与发布,涵盖日常内容排版、上线、维护、管理及用户互动,通过多种方式助力引流与推广工作2.管理今日头条、抖音、小红书等平台的官方账号运营;3.协助企业开展客户引流,收集并整理潜在客户信息;职位要求:1.对内容创作或文案撰写具有浓厚兴趣;2.具备良好的信息分析与逻辑梳理能力;3.熟悉新媒体、自媒体平台的运营特点与机制;4.最关键的是工作踏实细致,态度积极,具备较强的责任感与执行力
承德

运营专员+无需电话沟通+非销售岗位+双休
3000-8000元/月岗位职责:1.负责抖音、头条等自媒体平台账号的内容创作、编辑与发布,涵盖日常内容的排版、上线、维护、管理及用户互动,通过多元化方式推动引流与推广工作2.运营今日头条、抖音、小红书等新媒体账号,提升账号活跃度与影响力3.协助公司开展客户引流,收集并整理潜在客户信息职位要求:1.对内容创作或文字表达有浓厚兴趣2.具备良好的信息分析与逻辑梳理能力3.熟悉新媒体、自媒体平台的运营特点与传播规律4.最关键的是工作踏实认真,态度积极,具备较强的责任感
承德·双滦区

全屋定制设计师
3000-8000元/月会设计软件,沟通方案,下单。三维家
承德·双滦区

全屋定制设计师
3000-8000元/月精通设计软件,沟通方案,下单,落地安装
承德·双滦区

承德双滦区招医药代表
2000-5000元/月岗位职责:负责连锁体系及终端市场的维护与开发,提升销量目前空缺区域:丰宁、围场、兴隆、宽城、平泉县域具备连锁渠道或三终端资源者优先考虑享受周六日双休,法定节假日正常休息
承德·双滦区

承德急招医药代表
2000-5000元/月岗位职责:负责连锁渠道及终端市场的维护与开发,推动产品上量目前空缺区域为丰宁、围场、兴隆、宽城、平泉县域具备连锁系统或三终端资源者优先考虑每周六日休息,享受法定节假日
承德

汽车销售(高提成)-承德
1000-2000元/月招聘岗位:【汽车销售员】花生好车:全国200多家直营门店,准上市公司。主营多品牌汽车,支持低首付购车,通过京东、天猫等大平台线上下单,线下交付,流程便捷,助力高效成交。薪资:底薪+单台提成3000元以上。销售1台收入5000-6000元,卖出2台月薪8000起,上不封顶……要求:提供免费培训,不限经验,欢迎有志之士加入
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