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岗位职责:1.全面负责车间日常运作，确保生产环节高效运转及产品品质达到标准。2.制定并监督生产计划实施，保障各项生产任务按期交付。3.严格把控产品质量，确保所有产出符合公司规范与行业要求。4.负责生产设备的维护与管理，确保设备稳定运行、生产连续无中断。5.推动团队能力提升，通过系统化培训与现场指导强化员工技能。任职要求：1.具备高度责任心与出色的组织协调能力，能高效统筹生产线工作。2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够带动团队共同完成目标。3.熟悉生产流程与质量控制要点，具备快速识别并解决现场问题的能力。4.精通生产设备的操作及保养技术，可保障设备持续稳定运行。5.工作细致严谨，能精准落实生产安排，始终坚持高标准作业要求。

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1、审计、会计、财务管理或相关专业优先；2、具备2年以上审计、稽查、项目管理或企业内控相关工作经验；3、熟练操作办公软件及U8、金蝶云星空等财务系统；4、具备良好的跨部门沟通能力；能独立分析并解决实际问题；逻辑思维清晰；具备一定抗压能力。

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岗位职责:1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产流程顺畅及产品品质达标。2.对车间人员进行监督与指导，提升团队作业效率与质量责任意识。3.组织并执行生产设备的操作与日常维护，确保设备稳定运转。4.推行现场5S管理制度，维持作业场所的安全性与整洁度。5.参与制定质量优化方案，持续推动工艺流程与工作方式的改进。任职要求：1.具备较强的组织协调与团队领导能力，能有效带领团队完成任务。2.熟悉制造环节及质量控制流程，具备相关行业经验者优先考虑。3.拥有良好的沟通技巧和合作意识，能够与团队成员高效互动。4.了解常用设备的操作原理并具备实际操作经验，可及时应对常见故障。5.具备较强的心理承受能力，能在高强度工作环境下保持稳定输出。

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1、具备本科及以上学历，硕士应届毕业生亦可；2、有生产管理、流程优化、信息化等相关工作经验者优先考虑（不限于总经理助理岗位方向）；3、性格积极乐观，勤奋好学，具备较强的逻辑思维与组织协调能力；4、能够协助总经理推进各部门重点事务的沟通与落实。

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岗位职责:1.负责公司设备的日常运维管理，保障设备稳定高效运行；2.监控设备运转状态，及时识别异常情况并采取相应处理措施；3.参与设备采购方案的拟定与落地执行，持续优化设备资源配置；4.策划并开展设备操作培训，提高操作人员的专业能力；5.对接供应商及客户，协调解决设备相关事务。任职要求：1.具备较强的分析判断与问题应对能力，可独立完成设备故障处置；2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能顺畅推动跨方协作；3.熟悉设备基本操作流程，具备指导和监管作业过程的能力；4.具备较强的统筹规划能力，能科学安排设备保养与维修任务；5.乐于学习新技术与新知识，积极提升自身专业素养。

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岗位要求：1、具备大专及以上学历，积极进取，具备较强的适应能力；2、熟练掌握电脑基本操作；3、具备良好的沟通协调能力，应变能力突出；4、对未来职业发展有明确规划岗位职责：1、依照工艺规范严格执行生产流程；2、严格按照标准把控产品尺寸与质量；3、负责不良品的质量分析并推动改进措施；4、对操作人员的工艺执行情况进行巡查，并记录数据及时上传

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核心职责：1、市场与竞对分析：持续跟踪行业发展趋势及竞争格局，形成可落地的策略分析报告。2、标书管理：精准解析招标要求，制定商务投标方案，并协同技术与生产团队推进执行。3、商务运营：完善合同条款设计与定价机制，强化合规管控，降低运营风险。4、抖音运营（加分）：围绕行业特性策划短视频内容，增强品牌传播力（如产品亮点、实际应用案例）。专业能力：1、市场分析：掌握SWOT、PEST等分析方法，具备独立撰写专业级市场研究报告的能力。2、标书制作：可独立编制技术与商务标书，熟悉招投标各阶段流程（含资格预审、投标、议标等环节）。3、行业知识：熟悉电瓷类产品标准（如GB/T、IEC）及其典型应用场景（变电站/输电线路等）。4、数据敏感：善于从市场数据中识别趋势，为销售策略提供有效支持。

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岗位职责:1.协助生产部长完善并优化生产流程及作业规范。2.负责生产团队的日常管理，保障生产任务按时完成。3.对生产环节进行全程监控，确保各项质量要求落实到位。4.参与编制生产排程，确保产能安排与订单交付相匹配。5.及时处置现场突发状况，维持生产线高效稳定运行。任职要求：1.具备较强的组织协调能力，能够统筹协作推进生产工作。2.拥有良好的沟通技巧，可与团队及跨部门保持顺畅对接。3.具备快速响应和解决实际问题的能力，适应生产现场多变情况。4.工作踏实负责，能在高强度环境下持续保持工作效能。5.有团队管理实践经验，善于引导成员共同实现生产目标。

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岗位职责：1.负责招投标相关文件的编制与整理，确保内容准确、规范；2.参与招投标全流程，配合完成投标方案的策划与递交；3.负责投标资料的归档及日常管理，保障信息完整、便于追溯。

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岗位职责:1.负责无机非金属材料的储备与管理工作，确保材料性能及质量持续稳定。2.参与材料的研发过程及工艺优化，提升储干环节的效率与成效。3.协同团队成员推进工作执行，按时保质完成上级安排的各项任务。任职要求：1.具备较强的沟通协调能力，能与团队成员顺畅交流协作。2.工作积极主动，能在规定时间内高效完成工作任务。3.拥有良好的团队意识，适应团队合作模式，快速融入工作环境并推动项目进展。

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1、具备3年以上制造业车间管理经验（行业不限）；2、具备较强的沟通协调能力，逻辑清晰，具有良好的管理思维；3、掌握常用生产管理方法，熟练操作电脑办公软件

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岗位职责:1.制定并推动组织发展战略的落地执行，支撑企业业务目标与文化建设。2.参与构建矩阵式组织架构，保障组织结构科学、运转高效。3.关注员工思想状况，协调员工关系，维护核心团队的能力与稳定性。4.协助团队成员厘清工作职责，实现权责的合理划分与配置。任职要求：1.具备优秀的组织设计与持续优化能力，能适应动态变化的工作场景。2.拥有良好的协作意识，可在多元背景团队中顺畅沟通与配合。3.深刻理解组织发展及人际互动机制，具备应对复杂情况的处理能力。4.具备较强的战略规划思维，可为公司组织演进提供有效建议。

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1、负责公司组织体系的规划与持续优化，构建矩阵式组织架构；2、健全并优化各岗位的工作职责与权限划分；3、关注员工思想动态，协调员工关系，开展核心骨干的能力评估；4、协助部门负责人制定人力资源战略规划并推动实施。

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岗位要求：1、具备大专及以上学历，积极进取，具备较强的适应能力；2、熟练掌握电脑基本操作；3、具备良好的沟通协调能力，应变能力突出；4、对未来职业发展有明确规划岗位职责：1、严格按照工艺规范执行生产流程；2、确保产品尺寸与质量符合标准要求；3、针对质量问题进行分析并推动改进措施；4、对作业人员的工艺执行情况进行检查，并完成数据记录与上传

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岗位职责：-承担公司成本核算及成本管控相关工作。-对生产成本进行分析，提出切实可行的降本建议。-按期出具成本分析报表，为管理决策提供数据依据。-参与成本预算编制，跟踪并监督预算执行进度。-负责成本类会计凭证的制作与审核工作。岗位要求：-本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景。-具备3年以上制造业成本会计岗位工作经验。-掌握成本核算流程与方法，具有较强的成本分析能力。-熟练操作财务软件及常用办公软件。-具有良好的沟通协调能力与团队协作意识。

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任职要求：1、本科及以上学历，专业不限2、具备优秀的沟通表达与逻辑思维能力，可独立撰写工作总结及报告3、具有较强的抗压能力和责任意识，认同公司文化，愿与企业共同长期成长4、具备一定的企业管理思维，问题分析与解决能力，以及会议统筹与组织能力加分项：担任过学生干部、获得奖学金、在专业类竞赛中获奖者优先发展方向：企业管理储备干部→企业管理主管

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1、财务、审计、会计或相关专业背景者优先；2、具备5年以上财务分析、业务伙伴（BP）、全面预算等相关工作经验，具有扎实的业财融合实践经历；3、熟练掌握Tableau、PowerBI等至少一种BI工具，精通数据分析方法，可独立完成数据清洗、建模与分析任务。熟悉国家财经法规、会计准则及财务管理制度，熟练操作用友、金蝶等财务软件及Office办公软件；4、具备优秀的沟通协调能力，逻辑思维清晰，问题解决能力强，能快速理解业务需求并有效推动财务与业务深度融合，工作细致认真，责任心强。

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任职要求：需具备本科及以上学历熟悉电力设备、电瓷等行业，具有标书编写或招投标管理相关经历具备市场数据分析能力，有市场类基础岗位工作经验

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1、招聘财务、人资、销售管理、体系/企管、安环、生产管理、品质管理、机电、窑炉技术、陶瓷技术、无机类、总经理助理等方向储备干部；2、面向全日制2024年、2025年、2026年毕业，本科及以上学历人员；3、具备良好的沟通能力、较强的逻辑思维能力和学习能力；4、工作认真负责，能高效执行并完成各项任务；5、对电瓷行业有浓厚兴趣，愿在本领域长期深耕与发展。

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1、业务审查与风险预警：实施公司业务检查，排查高风险环节，及时发现运营过程中的异常情况与潜在漏洞。2、流程梳理与效能提升：协助完善部门内部工作流程，优化作业机制，提高工作效率与执行质量。3、审计任务落实：依照公司部署，推进年度审计计划实施，完成日常审计及特定项目审计工作。4、问题分析与改进方案：针对审计过程中发现的问题，提出切实可行的整改对策与优化建议。5、整改推进与跟踪管理：协调各部门落实审计整改措施，持续跟进整改进度与成效，确保问题闭环处理。6、审计资料归集：整理审计相关材料，编制审计底稿，撰写审计报告，并完成文件归档工作。

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1、业务检查与风险排查：组织实施公司业务监督检查，排查高风险环节，及时发现业务运行中的异常情况与潜在漏洞。2、流程优化支持：配合梳理部门工作流程，协助推进流程优化，提升整体工作效率与执行质量。3、审计任务实施：依据公司安排，落实年度审计计划，完成日常审计及专项审计相关工作。4、问题分析与建议提出：对审计过程中发现的问题进行分析，提出切实可行的整改方案与改进意见。5、整改跟进与落实：协调推动各部门执行审计问题整改措施，持续跟踪整改进度与成效，确保问题闭环管理。6、审计资料归档：整理审计过程材料，编制审计底稿，撰写审计报告，并按规定完成档案归集与存档工作。

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任职要求：1、本科及以上学历，专业不限2、具备优秀的沟通表达与逻辑思维能力，可独立撰写工作总结及报告3、抗压能力强，富有责任心；认同公司文化理念，愿意长期稳定发展4、具有企业管理意识，问题分析与解决能力，以及会议统筹与组织管理能力加分项：担任过学生干部、获得奖学金、在专业类竞赛中获奖者优先发展方向：企业管培生→企业管理主管

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任职要求：1.25-40岁，本科及以上学历。2.审计、会计、财务管理或相关专业者优先考虑。3.具备2年以上审计、稽查、项目管理或企业内控相关工作经验。4.熟练操作办公软件及U8、金蝶云星空等财务系统。5.具备良好的跨部门沟通能力；能独立分析并解决实际问题；思维逻辑清晰；具备一定抗压能力。岗位职责：1、业务稽查与风险识别：组织实施公司各项业务检查，识别高风险环节，及时发现运营过程中的异常情况与管理漏洞。2、优化工作流程：协助完善和优化部门内部工作流程，提高工作效率与执行质量。3、执行审计计划：依据公司安排，落实年度审计计划，完成日常审计及专项审计工作任务。4、审计问题及建议：对审计过程中发现的问题提出切实可行的整改方案与改进建议。5、推动问题整改：督促相关部门落实审计发现问题的整改措施，持续跟进整改进度与成效，确保问题闭环管理。6、完成审计归档：整理审计资料，编制审计底稿，撰写审计报告，并完成相关文件的归档管理工作。

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岗位要求:1、大专学历，*****；2、具备2年以上相关工作经验；3、熟练操作常用办公软件，能够熟练使用OA/ERP系统。岗位职责：1、依据生产计划，科学安排车间人力与设备资源，确保生产任务按时保质完成。2、对生产流程进行监督，有效把控产品质量。3、分析生产过程中出现的异常情况，并推动改进措施落实。4、负责车间5S管理及安全管理工作。5、编制体系文件并监督实施，包括车间工艺文件的执行与修订。6、协同其他部门推进各项工作顺利开展。

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1、工作经历：具备3年以上工厂管理相关经验2、负责1#2#3#5#6#生产线中刷钢帽、粘钢脚环节的人员统筹，质量控制与工艺执行，落实现场5S及安全规范，具备一定设备操作技能与现场应对能力质量意识突出：掌握5S管理体系，熟悉质量管控流程及工艺标准的实际应用抗压能力佳薪资：4000-6000左右

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任职要求：具备本科及以上学历，熟悉电力设备、电瓷等行业，有标书编制或招投标管理相关工作经验；具备市场数据分析能力，拥有市场类基础岗位从业经历。

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任职要求：1、本科及以上学历，无机非金属、陶瓷相关专业优先2、具备较强的逻辑思维与表达能力，能够独立撰写并汇报工作成果3、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作4、具备良好的沟通协调能力，善于团队协作5、专业功底扎实，学习能力强加分项：在校期间曾获奖学金者优先

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1、熟练掌握电脑办公软件操作，尤其擅长PPT、EXCEL、WORD等常用工具。2、具备2年以上生产、品质或品检相关工作经验，行业不限。3、熟悉车间管理模式，具备较强的逻辑分析与管理能力。4、因新生产线投产，现需新增车间副主任3名。

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岗位职责:1.参与公司日常管理工作，为未来承担管理职责积累经验；2.在多个部门进行轮岗实践，熟悉公司业务运作与管理模式；3.协助制定并执行部门工作计划，提升整体工作效率；4.负责公司内外部事务的沟通与协调工作；5.参与团队建设相关活动，促进团队协作氛围的形成。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识；2.对管理方向有强烈兴趣，乐于迎接工作挑战；3.能够融入并推动公司文化的延续与成长；4.拥有较强的学习水平和环境适应能力；5.工作积极主动，具备独立分析与解决问题的能力。

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