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岗位职责：1、熟悉小红书、抖音、B站、快手等新媒体平台的运营机制，具备平台资源获取能力，能够高效捕捉行业动态与前沿信息2、独立带领团队开展工作，推动内部流程优化，统筹管理团队所需的小红书账号拓展与投放资源，深度维护账号合作关系3、负责筛选契合客户品牌调性的KOL，建立并发展合作，持续跟进执行效果，对传播数据与成果负责。同步搭建并完善公司KOL资源体系，维护博主关系，确保与优质创作者保持长期稳定协作4、协同公司内部各职能部门沟通配合，共同推进品牌传播目标达成。主导KOL内容创作的协调与推进，保障品牌信息准确传递并有效落地执行任职要求：1、本科及以上学历，新闻传播、广告、公关或4A相关领域背景优先2、具备互联网MCN机构或广告媒介相关工作经验，有媒介团队管理实操经历3、抗压能力强，具备高度敬业精神，工作细致认真，责任心强，同时拥有出色的谈判与沟通能力4、熟练掌握Excel工具，熟悉常用函数及数据处理操作

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职位描述：1、负责开拓短视频平台（B站、抖音、快手、微博、小红书）的达人资源，开展合作洽谈，推动签约落地；2、及时响应达人咨询，收集反馈意见，协助解决合作过程中的各类问题；3、衔接商单需求与博主之间的沟通，确保广告项目有序推进，协调内容发布节奏，保障合作顺畅执行；4、持续维系已签约博主关系，掌握其商业发展方向与诉求，提供运营支持与内容优化建议，助力IP价值提升。职位要求：1、统招大专及以上学历，具备1年以上销售经验，有1-3年达人签约经历者优先，无经验可提供岗前培训；2、了解MCN机构运作机制，熟悉抖音、B站、小红书等平台生态，具备良好的网络敏感度与审美能力，熟知达人互动逻辑及平台规则；有红人经纪、星探或自媒体从业背景者更佳；3、深度活跃于抖音、微博、小红书、B站等短视频平台，对热点内容和流行趋势具有敏锐洞察力；4、具备出色的表达与人际交往能力，沟通高效，情商高，抗压能力强，执行力强。职位诱惑：1、入职即缴纳五险一金，提供住宿补贴；2、享受多样化福利待遇，定期组织团建活动；3、提供系统化培训支持，实行师徒带教模式，专人指导成长。

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岗位职责:1.负责宣传海报的创意设计，确保作品契合品牌调性与市场推广方向。2.负责企业视频的后期剪辑及封面图文字内容的视觉呈现。3.关注行业设计动态，持续优化设计水准与创新表达。任职要求:1.具备扎实的美术功底与良好的创意构思能力。2.熟练操作Photoshop、Illustrator等专业设计工具。3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定工作压力。4.对视觉设计潮流具有敏锐的感知力与判断力。

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岗位职责：1、熟悉小红书、抖音、B站、快手等新媒体平台的运营机制，具备平台资源获取能力，能够高效捕捉行业动态与前沿信息2、独立带领团队运作，推动内部流程优化，统筹管理团队在拓展与投放过程中所需的小红书账号资源，深度维护账号合作关系3、负责筛选契合客户品牌调性的KOL，搭建合作桥梁并持续跟进执行效果，对传播数据与成果负责；同时完善公司KOL资源体系，维护博主关系网络，与优质达人保持长期稳定互动4、协同公司内部各相关部门沟通协作，推进品牌传播目标落地；高效对接内容创作环节，确保KOL产出内容准确传递品牌信息并有效执行任职要求：1、本科及以上学历，新闻传播、广告、公关或4A相关专业背景优先2、具备互联网MCN机构广告媒介经验，有媒介团队管理实操经历3、具备较强的抗压能力与职业素养，工作细致认真，责任感强，擅长沟通谈判4、熟练掌握Excel工具，精通常用公式及数据处理操作

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岗位职责：1.负责筛选契合客户品牌风格的KOL，搭建合作桥梁并持续跟进执行效果，对投放数据与成果负责。同步完善公司KOL资源体系，维护红人关系网络，与优质达人保持长期稳定互动与协作。2.协同内部各团队高效沟通，共同推进品牌传播任务落地。积极推动跨部门协作，保障KOL内容产出顺畅，确保品牌信息精准传递并有效实施。任职要求：1.工作细致认真，具备出色的沟通技巧和团队合作意识2.熟练掌握Excel操作，能灵活运用常用函数及数据处理功能3.具备较强抗压能力，学习适应快，积极进取，目标导向明确

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岗位内容：1.负责美妆护肤类短视频的全流程剪辑工作，包括素材挑选、粗剪与精剪、调色处理、背景音乐搭配、字幕嵌入及基础特效制作，覆盖教学演示、产品测评、好物推荐、成分解读等多种内容类型，确保成片风格契合账号定位。2.精准掌握视频节奏与画面表现力，突出展现产品的关键特性（如质地触感、上妆效果、成分作用），依据美妆内容叙事逻辑优化镜头转换，提升观众沉浸感与内容感染力，适配抖音、小红书等主流短视频平台的传播特点。3.深入理解选题意图与创作目标，结合行业热点和用户兴趣点灵活调整剪辑策略，助力提高视频播放量、互动率等核心指标。4.做好视频素材的分类整理与归档管理，构建条理清晰的素材资源库，便于后期检索与重复使用；持续跟踪美妆领域剪辑新趋势与优质案例，吸收先进手法，不断打磨个人剪辑风格与作品水准。5.协同团队完成内容迭代任务，根据反馈快速优化视频细节（如修正字幕、调整节奏、优化画质），保障成片准时输出并符合上线标准。岗位要求：1.有美妆、护肤、时尚类剪辑经验者优先，需提交相关作品集或过往视频链接作为参考。2.熟练操作Pr、FinalCutPro等主流剪辑工具，能使用AE、PS完成基础特效合成与图像处理。3.熟悉美妆护肤类内容表达逻辑，能够准确把握产品展示环节（如质地呈现、上妆过程）及教程步骤的镜头衔接与节奏控制。4.具备良好的色彩感知与审美能力，能根据视频调性进行调色、配乐和字幕设计，增强整体视觉质感。5.内容敏感度高，关注美妆行业动态，了解热门产品与护肤知识，能结合受众偏好优化剪辑方案，提升内容吸引力。6.工作积极主动，责任心强，细致耐心，具备高效响应修改意见的能力，确保任务高质量按时完成。

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职位描述：1、负责开拓主流短视频平台（B站、抖音、快手、微博、小红书）的达人资源，开展合作洽谈，推动签约落地；2、及时响应达人咨询与反馈，协调解决合作过程中出现的各类问题；3、衔接商单需求与博主执行，确保广告内容顺利发布，做好中间沟通与流程推进，保障项目高效运转；4、长期维系签约博主关系，掌握其商业发展意向，提供运营支持与内容建议，助力个人IP成长优化。职位要求：1、统招大专及以上学历，具备1年以上销售类工作经验，有1-3年达人签约经历者优先考虑，无经验可提供岗前培训；2、了解MCN机构运作机制，熟悉抖音、B站、小红书等平台生态，具备良好网感与审美能力，掌握达人互动逻辑及平台运营规则；有红人经纪、星探或自媒体相关背景者更佳；3、深度使用抖音、微博、小红书、B站等短视频平台，对网络热点和内容趋势保持敏锐洞察，网感出色；4、具备出色的表达与人际交往能力，善于沟通，情商高，抗压能力强，执行力强。职位诱惑：1、入职即缴纳五险一金，提供住宿补贴；2、享受多样化福利待遇，定期组织团建活动；3、提供系统化培训支持，实行师徒带教制度，专人指导成长。

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1.熟悉次世代场景制作全流程，能够依据项目需求独立完成游戏内次世代场景中的建筑、雕塑、道具、硬表面等相关内容的制作，至少在一个细分领域具备专长。2.协同项目团队按照既定开发计划推进工作，按时交付各类3D模型成果，并确保作品符合客户的设计标准与视觉要求；3.持续关注3D美术设计领域的前沿动态，结合行业发展趋势为项目优化提供切实可行的建议；任职要求：1.具备3年以上游戏行业3D次世代内容制作经验，拥有扎实的美术基础，具备出色的创意能力、空间想象力及造型表现力；2.精通模型与贴图制作技术，熟练运用3DMAX、MAYA、ZBRUSH、SubstancePainter等专业软件工具；3.工作态度严谨，具备良好的学习能力与主动进取意识，重视团队协作与沟通配合；

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岗位职责：1.负责筛选契合客户品牌风格的KOL，搭建合作机制并持续跟进执行效果，对传播数据与成果负责。同步完善公司KOL资源体系，维护红人关系网络，与优质达人保持长期、高效的互动与协作。2.与内部各团队紧密协同，推动品牌传播目标落地。主导跨部门沟通，推进KOL内容产出进程，确保品牌信息精准传递并高效执行。任职要求：1.工作细致认真，具备优秀的沟通技巧及团队合作意识2.熟练操作Excel工具，掌握常用函数及数据处理方法3.具备较强抗压能力，学习意愿高，积极进取，结果导向意识强

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职位描述：1、负责开发短视频平台（B站、抖音、快手、微博、小红书）的达人资源，开展合作洽谈，推动签约落地；2、及时响应达人咨询，收集反馈意见，协调解决合作过程中出现的各类问题；3、衔接商单需求与博主资源，确保项目高效对接，组织并跟进广告内容发布，保障合作顺畅执行；4、长期维系签约博主关系，洞察其商业发展方向与实际需求，提供内容策略支持，助力IP成长与优化。职位要求：1、统招大专及以上学历，具备1年以上销售经验，有1-3年达人签约经历者优先，无经验可提供岗前培训；2、了解MCN运营机制，熟悉抖音、B站、小红书等平台生态，具备良好网感与审美能力，掌握达人互动逻辑及平台规则；有红人经纪、星探或自媒体从业背景者优先；3、深度使用抖音、微博、小红书、B站等短视频平台，对网络热点和内容趋势具有敏锐感知力；4、具备出色的表达与人际交往能力，沟通能力强，情商高，抗压性好，执行力强。职位诱惑：1、入职即缴纳五险一金，提供住宿补贴；2、享有不定期福利及团队建设活动；3、定期组织专业培训

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岗位职责:1.负责海报的创意设计，确保作品契合公司品牌调性及市场推广需求。2.承担公司视频内容的剪辑工作，并完成封面图的文字与视觉设计。3.关注行业最新设计动态，持续优化设计水平与创新能力。任职要求:1.具备扎实的美术功底和良好的创意思维能力。2.熟练使用Photoshop、Illustrator等专业设计工具。3.拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识，能适应快节奏工作环境。4.对视觉设计潮流具有敏锐的感知力和判断力。

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一、岗位职责1.挖掘并拓展小红书平台优质内容创作者，通过平台数据、社交渠道及行业人脉等多途径识别匹配人选，推进资源对接与签约落地。2.主导商务沟通与合作方案设计（涵盖收益分配、内容授权、独家合作等形式），负责合同签署及后续管理流程。3.维护博主长期合作关系，持续跟踪其内容发布情况、账号表现数据及合作反馈。4.响应品牌方或内部项目团队的推广需求，梳理目标受众特征与内容传播方向。5.基于博主的内容类目（如美妆、时尚、母婴、美食等）、粉丝体量、互动质量及商业潜力等维度，构建动态化分类标签系统。二、任职要求1.具备1-3年MCN机构、内容平台或广告公司从业经历，了解小红书平台运营规则与商业化模式。2.拥有达人筛选、商务洽谈及项目执行经验，可独立推动从资源发掘到项目完结的完整流程。3.熟练运用Excel或SQL进行数据整理与分析工作。三、核心能力内容判断力：能准确评估达人的内容风格是否契合品牌调性与传播目标。协同整合力：善于联动不同部门，平衡达人、品牌与内容执行团队多方诉求。承压能力：适应快节奏工作环境，具备多任务并行处理能力。加分项：自有小红书达人资源积累，或曾主导完成品牌广告投放成功案例。

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岗位职责：1.负责筛选契合客户品牌风格的KOL，搭建合作关系并持续跟进，对投放数据与执行效果负责。同步完善公司KOL资源体系，维护红人关系网络，与优质达人保持长期稳定沟通与合作。2.协同内部各职能部门高效对接，共同推进品牌传播任务落地。积极推动跨部门协作，保障KOL内容产出节奏，确保品牌信息精准传递并有效执行。任职要求：1.工作细致认真，具备出色的沟通协调能力及团队合作意识2.熟练掌握Excel操作，能够灵活运用各类函数与数据处理功能3.具备较强的抗压能力与学习能力，积极进取，目标导向明确

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欢迎有跨境行业经验的培训人才加入我们~岗位职责:1、负责新员工入职引导、企业文化宣导，以及日常培训课件的迭代优化2、贴近业务实际，结合业务发展阶段与人效表现，独立开发业务培训课程，分析业务难点，提炼切实可行的培训解决方案，助力团队能力提升，补齐业务短板3、积极挖掘行业内外培训资源，参与相关学习并完成知识转化，组织内部分享与培训4、定期开展培训效果评估，进行复盘与优化总结任职要求:1、本科及以上学历，具备企业培训体系搭建或业务类培训内容开发经验者优先2、形象良好，性格积极，具备良好的沟通表达能力和亲和力3、熟悉跨境电商领域，能理解业务逻辑，掌握核心业务流程，具备较强的业务洞察力

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短剧行业招聘，古麦嘉禾短剧中心：公司规模500人＋，分为短剧中心和短视频MCN机构，短剧团队100人＋，拥有独立的编剧、导演、摄像、制片、妆造、道具、演员及后期等完整制作团队；岗位职责：1、负责招聘信息的发布与维护：通过各类渠道（如媒体、网络平台）进行招聘信息发布，确保内容准确且实时更新。2、简历筛选与面试组织：对投递简历进行初步评估，匹配合适人选，并协调安排面试流程。根据业务需求推进招聘进度，保障个人招聘目标顺利完成。3、招聘全流程执行：依照标准独立推进招聘各环节，包括候选人沟通、初试评估、录用决策、offer发放及人才库维护等工作，确保流程高效顺畅，提升招聘质量与效率。岗位要求：1、大专及以上学历，有互联网行业经验者优先考虑2、具备较强的人际感知力，善于沟通与跨部门协作3、学习能力强，能快速适应新环境与新任务4、勇于探索，积极面对挑战，具备良好的抗压能力福利待遇：〖薪酬福利〗底薪+补贴+绩效奖金，夏季享高温补贴，每月设有全勤奖励〖社会福利〗五险一金，年度健康体检，享受带薪年假〖生活福利〗定期举办生日会、发放开门红包、周年纪念礼品，节日活动丰富多样〖培训体系〗提供新员工入职培训及各部门定期知识分享，助力职业成长〖舒适环境〗健全的职级晋升机制，90后为主导的开放型团队，工作氛围轻松融洽，领导亲和力强〖其他活动〗每周下午茶、团队旅游等精彩不断

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集团专注跨境电商领域17年！！青岛公司成立7年，始终坚持长期稳健发展！！跨境电商行业近年来迅猛成长，已成为当下热门的新兴赛道！抖音作为国内现象级短视频平台，而与其同源的TikTok正席卷全球，成为国际市场的流量高地！福利待遇：晋升通道：专员-主管-经理-总监（最快三个月晋升主管，五个月晋升经理，一年内有望晋升商务总监！）【超长带薪年假】享受带薪年休假，春节假期长达15天以上：辛苦打拼一整年，尽情放松无压力！不怕没时间旅行，停工也能照常领薪！【多重激励】各类奖励、红包、奖金不断，收入更上一层楼！【年轻化团队】团队成员均为90后、00后，氛围活跃，主打快乐工作，轻松创收！上班时间：8:30-12:0014:00-18:00，平均每周休息一天半，法定节假日正常休假。薪资结构：无责任底薪3000-5000+提成+奖金（有经验或能力突出者可面议）综合月薪6000-10000（底薪+提成+奖金+绩效）岗位职责：1、制定并执行招商工作的推进计划；2、聚焦国内市场，依托公司资源通过电话、微信等渠道开发并维护跨境电商或出海类客户，持续提供价值支持；3、与潜在客户建立联系，挖掘其需求，并推介公司TikTok平台相关服务；4、深入理解客户需求，结合其产品特点，协助客户设计海外营销策略，解决实际问题并促成合作；5、持续学习外贸及互联网营销知识，全面掌握TikTok运营与推广技能；任职要求：1、大专及以上学历，具备销售经验，熟悉tiktok、阿里巴巴、亚马逊等跨境平台者优先考虑。2、具备良好的沟通表达能力，心态积极向上。

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岗位职责：1、发布与维护招聘信息：借助多种渠道（如网络、媒体等）开展招聘信息发布工作，确保内容准确且实时更新。2、简历筛选与面试组织：对投递简历进行初步评估，甄别匹配人选，并协调安排后续面试流程；结合业务实际需求，保障个人招聘任务顺利完成。3、招聘流程执行：依据规范独立推进招聘全流程，包括候选人沟通、面试评估、录用决策、offer发放及人才关系维护等环节，确保各阶段高效运转并保障交付质量。4、数据管理：遵循既定标准和流程，及时维护日常所需招聘数据及相关系统信息，保证数据的完整性与准确性。岗位要求：1、大专及以上学历，具备3年以上猎头从业经历者优先考虑2、有1-3年短剧行业招聘经验，拥有短剧相关资源或编剧资源者更受青睐3、善于洞察人际互动，具备出色的沟通与协调能力4、学习能力强，能快速适应新环境与新挑战5、勇于探索，积极面对压力，具有较强的抗压能力和进取心

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工作内容：1、负责公司抖音平台短视频内容（涵盖剧情、搞笑、母婴、美妆及其他类型）的脚本执行与拍摄，确保每日高效产出优质成片，聚焦高品质短视频创作；2、紧跟当日热点事件及流行视频趋势，融合自身创意进行内容拍摄；3、全程参与拍摄流程并主导后期完善，严格把控成片质量，确保输出水准稳定高质。工作时间：9:30-18:00法定节假日正常休息福利待遇：〖薪酬福利〗行业对标高薪+绩效奖金；〖社会福利〗五险一金；〖生活福利〗生日礼品卡、节日关怀福利；〖培训体系〗新员工入职指导+部门定期组织学习分享；〖舒适环境〗配备人体工学支撑办公椅，办公场所为5A级标准环境；〖其他活动〗定期提供下午茶、团队旅游等丰富活动。彩蛋：若您持有其他短视频企业offer，入职可享额外10%底薪上浮。

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集团深耕跨境电商领域17年！！青岛公司成立7年，专注长远稳健发展！！跨境电商行业近年来蓬勃发展，已成为当下热门赛道之一！前景广阔，潜力无限！TikTok作为全球爆火的短视频平台，正引领出海新潮流，与国内现象级平台抖音同源而生！福利待遇：晋升通道：专员-主管-经理-总监（最快三个月晋升主管，五个月晋升经理，一年内有望晋升商务总监！）【超长带薪年假】享受带薪年假，春节假期超15天：辛苦一年，尽情放松！不怕没时间旅行，不上班也有收入！【多重激励】各类奖励、红包、奖金不断，拿到手软！【年轻团队】团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松活泼，主打快乐工作，高效创收！上班时间：8:30-12:0014:00-18:00，平均每周休息一天半，法定节假日正常休假。薪资结构：无责底薪3000-5000+提成+奖金（有经验、能力突出者薪资可面议）岗位职责：1、制定并落实招商工作推进计划；2、聚焦国内市场，依托公司资源通过电话、微信等渠道开发并维护跨境电商或出海客户，持续为客户赋能；3、对接潜在客户，挖掘客户需求，推介公司TikTok平台服务；4、深入理解客户诉求，结合其产品特点，提供定制化海外营销方案，推动问题解决与合作达成；5、持续学习外贸及互联网相关知识，熟练掌握TikTok运营与营销技能；任职要求：1、大专及以上学历，具备销售经验，熟悉tiktok、阿里巴巴、亚马逊等跨境平台者优先考虑。2、具备良好的沟通表达能力，心态积极向上。

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岗位职责：1、发布与维护招聘信息：通过各类渠道（如网络、媒体等）及时发布招聘需求，确保信息内容准确且动态更新。2、简历筛选与面试组织：对投递简历进行初步评估，甄选匹配候选人，并统筹安排面试流程。理解业务部门用人需求，保障个人招聘目标顺利完成。3、招聘流程执行：依据标准独立推进招聘全流程，包括候选人沟通、面试评估、录用决策、offer发放及人才关系维护等环节，确保各阶段高效运转并保证质量。4、数据管理：按照规范操作流程，定期维护招聘相关系统数据，保障信息录入的时效性与准确性。岗位要求：1.具备一年以上猎头行业从业经历者优先考虑2.拥有2年以上招聘或HRBP工作经验，有新媒体MCN领域工作背景者更佳3.具备较强的人际感知能力，善于沟通协调4.学习能力强，能快速适应新环境与变化5.富有探索精神，积极面对挑战，抗压能力突出福利待遇【薪酬福利】底薪+补贴+绩效奖金，夏季享有高温补贴，每月设置全勤奖励【社会福利】五险一金、年度健康体检、带薪年假【生活福利】生日庆祝活动、春节开门红包、入职周年礼品、节日主题活动丰富多彩【培训体系】新员工入职培训+各部门定期知识分享会【舒适环境】健全的职级晋升机制+由90后组成开放协作的团队，办公环境舒适，组织架构扁平，氛围轻松融洽，领导亲和力强【其他活动】定期下午茶、团队旅游等丰富团建项目

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集团专注跨境电商领域17年！！青岛公司成立7年，坚持走长期稳健发展路线！！跨境电商行业近年来高速增长，已成为当下热门新兴赛道！抖音作为国内现象级短视频平台，而与其同源的TikTok正席卷全球，成为当前最火爆的国际短视频平台！福利待遇：晋升通道：专员-主管-经理-总监（最快三个月晋升主管，五个月晋升经理，一年内有望晋升商务总监！）【超长带薪年假】享受带薪年假，春节假期长达15天以上：辛苦一整年，尽情放松身心！不怕没时间旅行，不上班也有收入！【多重激励】各类奖励、红包、奖金不断，拿到手软！【年轻团队】团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松愉悦，主打快乐工作，高效创收！上班时间：8:30-12:0014:00-18:00，平均每周休息一天半，法定节假日正常休假。薪资结构：无责底薪3000-5000（有经验者底薪4000-5000）+提成+奖金（具备经验且能力突出者，薪资可面议）岗位职责：1、制定并落实招商工作的执行方案；2、聚焦国内市场，借助电话、微信等方式，利用公司资源开发并维护跨境电商或出海类客户，持续为客户赋能；3、与潜在客户建立联系，挖掘其需求，精准推荐公司TikTok平台服务；4、深入理解客户需求，结合客户产品特点，协助其规划海外营销策略，推动问题解决并促成合作；5、持续学习外贸及互联网相关知识，全面掌握TikTok运营与推广技能；任职要求：1、大专及以上学历，具备销售工作经验，熟悉tiktok、阿里巴巴、亚马逊等跨境平台者优先考虑。2、具备良好的沟通表达能力，心态积极向上。

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1.具备同类型家庭剧项目剪辑经历，如曾参与《唐婉》或《兄长大人》等情感类项目者优先（需1年以上相关经验）。2.熟悉剧情类内容剪辑，具备成熟作品，可提供案例查看。3.具备良好的沟通能力，能适应高强度工作节奏，性格积极，工作踏实认真。通过网盘分享的文件：唐婉回娘家试剪链接:https://pan.baidu.com/s/17OhQwzJ2juFWDcw_1KcHUg提取码:8888

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任职要求：1.具备同行业工作经验（1年以上），可优先考虑不进行试剪，若有成功运营的爆款账号，可直接提供账号情况评估2.拥有剧情类短视频剪辑经历，需提供相关作品作为参考一经录用，公司提供以下福利待遇：1、工作时间：09:15～18:15，法定节假日正常休息；2、享受国家规定的保险福利，签订正式劳动合同，缴纳五险一金；3、办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，每月举办员工生日会，发放节日福利等；4、提供行业内具有竞争力的薪酬水平，配套高激励性的奖金机制；5、团队氛围轻松愉快，定期组织团建活动，办公场所为优雅安静的5A级写字楼；6、大平台发展优势显著，不仅带来丰厚的经济回报，更提供充足的个人成长空间。职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、员工旅游、节日福利、定期团建、资深导师指导重点：具备短视频剧情号运营经验者优先，方向匹配度高者优先考虑

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1.具备短视频或短剧拍摄相关经验。2.能够独立负责视频账号的内容拍摄，具备良好的审美及创作需求理解能力。3.拥有丰富的摄像实操经验，具备出色的沟通与团队协作能力。接受应届生应聘，编导专业背景且审美能力强者优先。

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在这里如果无跨境电商财务经验，但学习能力较强，我们提供全程带教，助你掌握跨境财务全流程！核心职责包括：1.账务处理与核算：负责日常账务操作，涵盖收入、成本、费用、资产、负债及往来款项的核算工作。2.财务报表编制：独立或配合完成资产负债表、利润表、现金流量表等三大报表的编制。3.资产及海外库存管理：参与资产管理，协助开展海外仓库存核对与监控。4.跨境电商平台核算：负责亚马逊、tume、TikTok等店铺的利润数据统计与分析输出。5.其他工作：协助完善财务流程，提升整体工作效率；完成上级安排的其他相关事务。财务会计任职要求：1.教育背景：财会、经济、审计等相关专业专科及以上学历。2.专业资格：具备初级会计职称为基本条件；3.工作经验：拥有1-3年财务会计相关工作经验；4.专业知识与技能：熟悉财务软件（如金蝶）操作，熟练运用Office办公软件，尤其需掌握Excel函数、数据透视表等功能。软性要求（综合素质）：1.严谨细致，责任心强：财务工作涉及大量数据处理，需具备高度专注力，确保数据准确无误，能适应一定工作强度。2.诚信正直，坚持原则：遵守职业操守，严格保守公司财务及商业信息机密。3.学习能力：面对不断更新的财税政策，需具备主动学习意识，及时跟进并应用新规。4.沟通能力：能够与内部部门（如业务、采购、人事）及外部机构（银行、税务、审计）保持良好沟通协作。5.团队合作：具备团队协作精神，能与财务团队成员协同推进各项工作任务。

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金融研究员岗位要求1.具备良好的团队协作意识，认同企业的发展方向与价值观；2.公司提供赴美学习机会，可自愿报名参与，并协助上级完成融资等相关工作；3.具备较强的执行能力、自我管理能力及应对压力的能力；4.具有高度的保密意识；5.需通过大学英语四级或六级考试；岗位职责：1.根据上级安排开展操作任务，不涉及资金风险；2.入职初期可免费接受系统培训，掌握金融市场相关知识；3.保持积极学习态度，专注日常操作流程；4.按照公司指示完成交易指令的执行；无专业背景及其他硬性要求；福利待遇：1.享受周末双休制度；2.薪资范围为4000-6000元，另享绩效奖金；3.依法按时缴纳五险；4.享有员工节日福利；

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岗位职责：1．了解抖音、快手及其他社交平台特性，掌握多平台运营逻辑与资源分布，能针对不同项目提出合理推荐方案，并推动项目落地执行；2．负责项目的具体执行，把控各平台资源采购的质量与成本控制；3．结合市场动态，积极拓展新的资源供应商，完成信息搜集与整理，明确合作模式并争取更有利的合作条件；4．完成上级及部门交办的其他相关工作。需具备一定工作经验（不限行业）哦～任职要求：1、有1年以上广告公司全案策划经验者优先2、熟练使用办公软件，可独立完成高质量PPT制作3、全日制专科或以上学历4．具备商务或媒介相关经验者优先；5．熟悉KOL供应商运作流程，拥有部分KOL资源者优先；6．为人可靠诚信，积极主动，性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识。薪资详情薪资范围：4000-8000元／月底薪：4000元／月奖金补贴：高温补贴，绩效奖金，全勤奖主要协助商务经理完成对接沟通及执行类事务。前期工作以数据整理、表格制作为主，有一定重复性。需具备一定工作经验（不限行业）哦～

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1.具备相关专业背景，拥有短视频或短剧拍摄经历者优先考虑。2.具有一定从业经验者更佳。3.外貌条件优越，具有较强辨识度。

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薪资待遇：6000-150001、工作时间：朝九晚六，月休六天2、收入6000-15000（底薪+绩效+提成）上不封顶3、成长快：健全的培训机制+带薪学习期4、晋升快：晋升无壁垒，专员—主管—经理—总监—分公司总经理—集团合伙人5、多样化的奖励与福利体系，公司不定期开展员工聚餐、生日会、月度及季度培训，提供零食下午茶，节日发放精致礼品，组织国内及海外旅游，丰富员工业余生活，福利全面覆盖年轻化团队，90后、00后为主力军，颜值在线，氛围友好，杜绝内耗，拒绝官僚作风，工作环境灵活轻松，人际关系简单和谐************重点来了**********你期待的我们都有：1、全面的薪酬结构：底薪+绩效+提成+各类补贴+多重激励2、奖项丰富：新人首单奖、奖金池、销售冠军奖、团队荣誉奖、战神榜……获奖拿到停不下来3、晋升机制：每月开放晋级考核，新人最快1-3个月实现从入门到带队4、培养体系：新人集训营、全业务链培训、企业内部课程、管理能力提升课……5、办公氛围：以结果为导向，强调自我驱动，能力为王，流程简洁高效，拒绝无效内卷，能玩在一块也能拼在一处，专注赚钱，踏实创收6、主营业务：跨境电商，契合国家“一带一路”政策支持方向，属朝阳行业，未来发展趋势明确7、团建活动多样：生日庆祝、部门小聚、自由组局、日常趣味游戏不断，还有出境游、户外拓展、节日主题活动等8、资源支持：市场端强力支撑，集团总部赋能，团队协作推进周度活动、月度沙龙、行业大咖经验分享9、人脉资源优质：对接客户多为企业决策层，如负责人、老板、CEO等核心人物岗位职责：1、负责跨境企业峰会前期筹备工作，包括沟通协调与联络对接2、承担会议组织、现场布置、资料准备及场地衔接任务3、完成商家接待与全程服务保障4、根据商家实际需求制定运营方案，并推动签约落地5、借助公司提供的资源，通过电话、微信等方式与目标客户沟通，介绍项目内容及相关服务6、与实体企业负责人对接出口业务，在招商发布会中参与选品推广、线上运营及配套服务推进7、发挥公司运营优势，完成既定业绩目标，持续维护现有客户关系工作地点：5A级写字楼CBD核心区青岛市北区卓越世纪中心

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于女士

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