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工作内容：1、在月子中心配合医生完成临床辅助工作，保障患者获得规范的医疗照护；2、关注候诊患者的健康状况，优先识别病情较重者，协助其及时接受诊疗服务；3、维持就诊区域秩序，确保环境干净整洁、安静有序，并落实公共空间的隔离与消毒措施；任职资格：形象端正，气质佳，性格积极乐观，具备良好的沟通亲和力，富有爱心，对待工作认真负责、踏实肯干。

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常先生

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岗位职责:1.为客户提供高品质的接待服务，提升客户体验与满意度；2.负责电话接听与转接工作，保障信息传递顺畅高效；3.协助完成前台日常行政支持类事务。任职要求：1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识；2.熟悉常用办公软件的操作与应用；3.有相关岗位工作经验者优先。

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常先生

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岗位职责:1.为客户提供建立良好第一印象的接待服务，提升客户体验；2.负责来电接听与准确转接，保障信息传递顺畅；3.配合完成前台日常行政支持工作。任职要求：1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识；2.熟悉常用办公软件操作；3.有相关岗位工作经验者优先。

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常先生

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工作内容：1、于月子中心开展专业护理服务，保障产妇与新生儿的安全与健康；2、遵照医疗指导实施日常护理操作，持续观察并记录母婴健康情况；3、维护诊疗区域的清洁及消毒工作，确保各项医疗操作在无菌环境中进行；任职资格：具备优良的职业操守，工作态度严谨负责，拥有良好的团队协作意识与沟通技巧，热爱母婴护理事业。

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常先生

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岗位职责:1.策划并落实市场营销方案，增强品牌影响力与市场占有率2.研判行业发展趋势，为产品优化与服务升级提供决策依据3.协同团队成员，保障各项营销项目高效推进任职要求:1.拥有良好的沟通技巧及团队配合意识2.可独立完成市场推广方案的规划与执行3.具备较强的市场敏感度，能迅速应对市场环境变动

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常先生

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岗位职责:1.策划并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场占有率2.研判行业发展趋势，为产品优化和服务升级提供决策依据3.协同团队推进营销项目，保障各项活动高效落地任职要求:1.具备良好的沟通技巧及团队配合意识2.可独立完成市场推广计划的制定与执行3.对市场环境变化具有较强感知力，能及时调整应对策略

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工作内容：1、于月子中心开展专业护理工作，保障产妇与新生儿的安全与健康；2、遵照医疗指导完成日常护理任务，持续观察并记录母婴身体状况；3、维护诊疗区域的卫生与消毒管理，确保各项操作符合无菌规范；任职资格：具备优良的职业操守，工作态度严谨细致，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，热爱母婴护理事业。

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常先生

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工作内容：1、在月子中心配合医生完成临床辅助工作，保障患者获得规范的医疗照护；2、关注候诊期间患者的健康状况，优先识别症状较重者，协助其及时接受诊疗；3、维持就诊区域秩序，确保环境干净安静，并落实公共空间的隔离与消毒措施；任职资格：具备良好仪态气质，性格积极乐观，富有亲和力，对待工作有责任心与热忱，具备严谨务实的职业精神。

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常先生

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岗位职责:1.负责会展项目销售，运用专业沟通技巧开发并维护客户资源；2.深入了解客户需求，提供定制化的会展活动执行方案；3.定期出席行业交流活动，提升对市场动态的敏感度；4.与客户保持高效互动，保障服务流程顺畅与满意度；5.配合团队推进销售任务，共同达成业绩目标。任职要求：1.具备出色的表达能力及敏锐的市场观察能力；2.热爱销售岗位，能适应快节奏工作环境；3.具有积极的协作意识，善于与同事进行信息共享与协作；4.学习能力强，可迅速吸收新领域知识并投入应用；5.具备较强的客户导向思维，能妥善应对客户建议与诉求。岗位福利：长白班，5.5天/8小时，底薪2000＋全勤200＋节假日福利只要你够优秀，月薪多少你做主岗位经验：有会展行业工作经验者优先任职要求：掌握基本电脑操作，年龄16-40岁，需全职到岗李经理***********，非诚勿扰

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李女士

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岗位职责:1.负责会展项目的客户开发，运用专业沟通技巧建立并维护客户资源；2.深入分析客户需求，制定针对性的会展活动执行方案；3.定期出席行业交流活动，提升对市场动态的敏感度与理解；4.保持与客户的高效互动，保障服务流程顺畅与客户满意度；5.配合团队推进销售任务，共同达成既定业绩目标。任职要求：1.具备出色的表达能力及敏锐的市场感知能力；2.热衷于销售岗位，具备较强的抗压能力；3.拥有良好的协作意识，能与同事实现顺畅配合；4.学习能力强，适应变化，能迅速吸收新信息并应用；5.具备扎实的客户服务理念，可妥善应对客户意见与需求。

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李女士

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岗位职责：1、政府领导对接：负责与相关政府部门领导沟通，完成会前议题梳理、会中出席协调、会后工作反馈及日常关系维护；2、企业资源拓展：依托公司提供渠道或自主开发资源，推进会议的招商赞助及参会企业邀约，全程跟进客户接洽、合同签订、款项回收及参会落实；3、会务组织管理：统筹安排嘉宾签到、住宿安排、餐饮保障及现场接待等环节；4、现场支持服务：及时响应并协调处理嘉宾及参会人员在会议期间的各项需求与突发问题；5、物料筹备：编制会议通讯录，准备会议资料、会务用品、演讲文稿等相关材料。任职要求：1、******，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力；2、热爱销售工作，具备积极的开拓精神；3、学习能力强，善于沟通，能快速融入业务场景；4、意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压能力与应变技巧；5、具备敏锐的市场判断力，有高度的责任感与进取心，对会议行业有理解或经验者优先。

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李先生

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我们需要这样的你：具备展览展示设计背景，可独立承担展台、展厅整体方案设计（含效果图与施工图）；熟练掌握AutoCAD、3DMAX、Photoshop等专业设计工具；了解常用展材特性及施工流程，具备现场落地实施经验；富有创意灵感，表达清晰，适应高强度工作节奏，具备良好团队协作精神；全职！全职！全职！（非诚勿扰）你的工作内容：主导创意设计方案，以出色设计赢得客户认可；输出精准的设计图纸，保障视觉效果与实际落地一致；全程参与项目执行，与客户及内部团队高效协同；结合施工可行性优化设计，实现既出彩又高效的方案落地。

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李先生

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岗位职责：1、主导家装项目从概念构思到落地实施的全流程设计工作；2、对接客户需求，提供专业设计建议并优化调整方案；3、协同施工团队推进项目，保障设计意图精准实现与最终效果还原；4、紧跟设计行业动态，持续创新设计手法，提升客户体验与满意度。任职要求：1、熟练掌握家装设计常用软件，包括AutoCAD、SketchUp、3DMax等；2、具备扎实的审美能力与创意构思水平，可独立完成整套设计方案；3、拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，能高效把控项目进度；4、具备较强的应变与问题处理能力，能够应对设计执行中的各类挑战；5、不谈提成，采用利润分成模式。

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白先生

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岗位职责：1、主导家装项目的设计全流程，涵盖从方案构思到落地实施的各个环节；2、对接客户需求，提供专业设计建议，并根据反馈优化调整设计方案；3、协同施工团队推进项目，确保设计意图准确实现并达到预期效果；4、紧跟设计行业动态，持续创新设计理念，提升整体服务体验。任职要求：1、熟练掌握家装设计常用软件，包括AutoCAD、SketchUp、3DMax等；2、具备扎实的美学素养与创意能力，可独立完成整套设计方案；3、拥有良好的沟通技巧及团队合作意识，能够高效推动项目进展；4、具备较强的应变与问题处理能力，能从容应对设计过程中的各类挑战；5、不谈提成，采用利润分成模式。

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个人债务重组规划专家——重塑信用价值重启美好生活市场前景万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现履约再生机会。核心业务矩阵【债务优化中枢】1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期方案，达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/息费减免等综合处置目标2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准核减超法定利率部分费用，停止不当催收行为【战略支撑体系】3.全维赋能系统：贯穿债务管理全周期的标准化服务体系4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进度实时可视化追踪5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全流程法律支持方案6.产品创新实验室：持续迭代行业领先的债务管理产品线精英招募计划【任职要求】1.基础条件：25周岁以上，具备基本社会认知与职业素养2.价值认同：高度认同并践行企业“信用重建”服务理念3.核心能力：-具备个性化沟通技巧与深度需求洞察能力-目标驱动的问题解决型人才-抗压能力突出、心理韧性强者优先4.职业品格：坚守合规原则，拥有持续学习与自我进化能力【薪酬架构】-保障性底薪：1W准无责任底薪（远程办公同等享有）-价值创造回报：平均综合收入4W+，设置阶梯式超额激励-专项激励计划：季度服务之星/年度金牌顾问等多元荣誉机制【办公模式】云端工作平台：配置智能办公系统，开放全国范围远程协作权限弹性工作制：以结果为导向，自主安排高效工作节奏

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黄先生

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个人债务重组规划专家——重塑信用价值重启美好生活市场前景万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现二次履约机会。核心业务矩阵【债务优化中枢】1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期计划，达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/减免息费等综合成效2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准削减超出法定利率部分费用，停止不当催收行为【战略支撑体系】3.全维赋能系统：贯穿债务管理全周期的标准化服务体系4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进程实时可视化追踪5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全流程法律支持方案6.产品创新实验室：持续研发行业领先的债务管理产品架构精英招募计划【任职要求】1.基础条件：25周岁以上，具备基本社会认知与职业素养2.价值认同：深刻理解并践行企业“信用重建”服务理念3.核心能力：-因人而异的沟通策略与需求洞察力-以目标为导向的问题解决能力-抗压能力与心理韧性突出者优先4.职业品格：坚守合规红线，拥有持续学习与自我迭代意识【薪酬架构】-保障性底薪：1W准无责任底薪（居家办公同等享有）-价值创造回报：平均综合收入4W+，设置阶梯型超额奖励机制-专项激励计划：季度服务之星/年度金牌顾问等多重荣誉激励【办公模式】云端工作平台：配备智能化办公系统，开放全国远程协作权限弹性工作制：聚焦结果交付，自主安排高效工作节奏

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