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学历：大专及以上薪资：5k-1w工作时间：9:00-18:00，午休2小时工作经验：需具备3年以上电话销售相关经历，其中至少1-2年团队管理经验（带领5人及以上团队者优先），有保险、教育、电商、金融等行业背景者可加分。业绩要求：过往有清晰的团队业绩达成记录（如带领团队完成月度或季度销售指标、提升人均产出等），熟悉电销获客及转化全流程。团队管理：能够搭建电销团队组织架构，制定人员培训方案（含新人带教与老员工能力进阶），具备绩效面谈、激励机制设计及团队氛围建设经验。业务能力：熟练掌握电话销售话术优化、客户分级维护、拨打数据（接通率、转化率、客单价）分析，能基于数据反馈调整团队策略，促进业绩持续增长。目标执行：可将公司整体销售目标（如月度、年度KPI）进行分解，设定团队及个人任务指标，跟进执行进度，并及时解决过程中的难点问题（如客户异议处理、员工状态调整）。沟通协作：能与销售、运营、产品等内部部门高效对接，传递团队需求；同时具备良好的上下级沟通能力，妥善应对突发情况（如客户投诉、人员流动等）。

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蔡女士

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含有销售性质的客服岗位售前客服需坐班不接受远程办公办公室专职咨询热线支持企业内勤客服职位标准工时制度岗位职责：依托公司提供的精准客户资源开展邀约工作，通过微信进行有效沟通，为客户提供专业解答与服务，完成销售目标。无论是否有销售经验都可应聘！入职即安排专人指导，全程带教，无需顾虑，欢迎主动联系咨询！上班时间：上午9:00-12:30下午14:30-18:00每日工作7小时固定每周日休息法定节假日按国家规定正常休假薪资结构：底薪+提成+工龄奖励，综合月收入5000-9000元工龄奖：每年增加200元，满5年封顶1、每月20日准时发放薪资2、定期组织下午茶、团建活动及聚餐，团队成员年龄跨度从80后至00后，工作氛围轻松融洽，无压力！期待你的加入~

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蔡女士

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学历：大专及以上薪资5k-1w工作时间9:00-18:00，午休2小时工作经验：需具备3年以上电话销售领域从业经历，其中包含1-2年及以上团队管理经验（带领5人或以上团队者优先），有保险、教育、电商、金融等相关行业背景者更受青睐。业绩要求：过往工作中有清晰的团队目标达成记录（例如成功推动团队完成月度或季度销售指标、实现人均产出提升等），熟悉电销全流程，包括客户获取与转化环节。团队建设能力：能够搭建电销团队组织架构，设计并执行人员培养方案（涵盖新人辅导及老员工能力进阶），具备绩效面谈、员工激励及团队氛围营造的实际经验。运营执行能力：熟练掌握电话销售话术迭代、客户分级维护、拨打数据（如接通率、转化率、客单价）分析，能基于数据分析优化团队战术，助力业绩持续增长。目标拆解能力：可将公司下达的销售任务（如月度、年度KPI）合理分解至团队及个人，跟进执行进度，并及时处理过程中的难点问题（如客户异议应对、成员状态调整）。协同沟通能力：具备跨部门协作经验，能与销售、运营、产品等团队顺畅对接，传递一线需求；同时可高效开展团队内部沟通及客户交流，妥善处理突发情况（如客户投诉、人员流动等问题）。

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【岗位职责】1.独立负责亚马逊店铺的运营管理，具备打造热销产品的实操经验；2.负责产品信息的编辑与英文翻译，完成产品资料的整理并发布至亚马逊各站点；3.分析和优化产品关键词，提升搜索排名，定期调整标题、核对内容及更新产品详情、价格等信息；4.进行日常销售数据统计与分析，制定销售策略，持续优化店铺页面、广告投放、关键词布局，提升流量、点击率与转化率，达成销售目标；5.及时响应客户售前咨询与售后问题，处理客户反馈，快速识别销售环节中的问题并推动改进；6.高效应对客户投诉与纠纷，维护账户评价体系，确保账号健康稳定运营。【岗位要求】1.大专及以上学历，英语四级或以上水平，能熟练使用英文撰写产品文案及处理邮件沟通；2.具备良好的自我驱动力与学习能力，能伴随公司发展不断提升专业技能；3.熟悉亚马逊平台规则与运营模式，拥有较强的市场动态洞察及数据分析能力；

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何女士

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岗位职责：1、负责平台店铺的日常运营管理，优化商品页面信息，提高产品曝光率与转化效果；2、制定并落实促销方案（如PrimeDay、黑五等大促），推动销售业绩增长；3、基于平台数据进行分析，调整广告投放策略以提升投入产出比；4、及时响应海外客户咨询，维护客户关系，提升服务满意度；5、跟踪市场动态，收集行业信息，为产品开发提供可行性建议。任职资格:1、具有一年以上TEMU运营经验，掌握基本的数据分析技能；2、了解TEMU平台运营规则，具备全局化运营思维；3、对数据具有敏锐洞察力，富有创新意识，能适应高强度工作节奏；福利：1.为您提供完善的医社保保障体系，试用期起即缴纳五险，确保养老、医疗、生育权益；2.依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假等各类假期；3.定期组织下午茶、团队聚餐或外出活动，节日发放礼品，包含中秋博饼、年终抽奖等丰富活动；4.办公地点位于高新园区写字楼，办公环境整洁舒适，配套设施齐全。【上班时间】五天7.5小时工作制（上午9:00-12:00，下午13:30-18:00），周末双休。

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【岗位职责】1.通过公司外贸渠道及国内外展会资源，开拓海外市场，挖掘潜在国外客户，接待来访客户，并做好客户关系的维护；2.承担公司国际市场的业务拓展、销售推进及后续客户维护工作；3.定期对接并维护现有海外客户，积极开发新客户，参与外贸订单的沟通与谈判；4.完成上级领导安排的其他相关工作任务。【岗位要求】1.学历专业要求：本科及以上学历，国际商务、英语类专业优先考虑；2.英语要求：具备良好的英语听、说、读、写能力，通过大学英语四级或以上，能流畅与海外客户交流；3.能力要求：工作积极主动，善于归纳总结，行事干练高效，乐于接受高目标挑战，拥有出色的沟通技巧和团队合作精神，细致耐心，责任心强，事业心强，进取心强，逻辑思维清晰，能承受工作压力并转化为持续动力，确保各项任务顺利完成。

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工作内容：负责招聘相关事务，包括候选人邀约、面试接待及新人培训协助等工作工作时间：9:00-12:3014:30-18:00（大小周）招募条件：具备良好的沟通能力、亲和力及团队协作意识，年龄22至45周岁，大专及以上学历薪资待遇：4500元底薪+提成岗位职责：人力资源招聘执行与相关支持工作

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岗位职责：1、负责平台店铺的日常运营管理，优化商品展示信息，提高产品曝光率与成交转化；2、制定并落实促销方案（如PrimeDay、黑五等大促），推动销售业绩增长；3、基于平台数据进行分析，调整广告投放策略，提升推广效率；4、及时响应海外客户问题，维护客户关系，提升服务体验与满意度；5、跟踪市场动态，收集行业信息，为产品开发提供可行性建议。任职资格：1、具有一年以上TEMU运营经验，掌握基础的数据分析技能；2、了解TEMU平台运营规范，具备系统性的运营规划能力；3、对数据具有敏锐洞察力，富有创新意识，能适应高强度工作节奏；福利：1.为您搭建匹配完整的医社保体系，且试用期即开始缴纳五险，让您的养老、医疗、生育更有保障；2.依法享受各类法定节假日、年假、婚假、产假等；3.不定期提供下午茶、举行聚餐或出游等团建活动，逢年过节发放礼品，更有中秋博饼、尾牙抽奖等您来；4.高新园区写字楼办公，环境优美舒适。【上班时间】五天7.5小时制（上午9:00-12:00，下午13:30-18:00），周末双休。

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【岗位职责】1.通过公司外贸渠道及国际展会资源，开拓海外市场，挖掘海外客户资源，接待到访客户，并做好客户关系的长期维护；2.承担公司海外市场的业务拓展、产品销售及后续客户维护等相关工作；3.定期对接并维护现有国外客户，积极开发新客户，推进外贸订单的沟通与洽谈；4.按时完成上级领导交办的其他工作任务。【岗位要求】1.学历专业要求：本科及以上学历，国际商务、英语类相关专业优先考虑；2.英语能力要求：具备良好的英语听、说、读、写技能，通过大学英语四级或以上，能流畅地与海外客户进行语言交流；3.综合素质要求：工作主动，善于归纳总结，行事果断高效，乐于接受高目标挑战，拥有出色的沟通表达能力，具备团队合作精神，细致耐心，责任感强，进取心强，逻辑分析能力突出，能有效应对工作压力，并将压力转化为持续动力，确保各项任务高效达成。

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【岗位职责】1.独立负责亚马逊店铺的运营管理，具备打造爆款产品的实操经验；2.编辑并翻译产品信息，完成产品资料的整理与上传，将商品信息发布至亚马逊各站点；3.分析和评估产品关键词表现，优化关键词布局以提升搜索排名；调整产品标题、核对内容、更新产品详情及价格信息；4.进行店铺日常数据监控与分析，制定销售策略；持续优化店铺页面、广告投放、关键词设置，提升流量、点击率与转化率，达成销售指标；5.回应客户售前售后咨询，处理客户反馈与投诉，及时识别销售环节中的问题并推动改进；6.高效应对客户纠纷与差评，维护账号评分体系，保障账户健康稳定运行。【岗位要求】1.大专及以上学历，英语四级或以上水平，能熟练使用英文撰写产品文案及处理邮件沟通；2.具备良好的自我驱动力与学习能力，能够伴随企业发展不断提升专业技能；3.熟悉亚马逊平台运营规则，拥有敏锐的市场洞察力与数据分析判断能力。

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工作内容：负责招聘相关事务，包括候选人邀约、协助新员工培训、人员接待及面试安排工作时间：9:00-12:3014:30-18:00（大小周）招募条件：具备良好的沟通能力、亲和力及团队协作意识，年龄22至45周岁，学历要求大专及以上薪资待遇：4500元底薪+提成岗位职责：人力资源招聘

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一、岗位职责：1、主导项目整体架构设计，承担部分核心系统开发任务，把控关键技术方向；2、协助并引导研发团队开展工作，组织技术难题攻关与研究；3、分析并确认系统需求，制定合理的技术选型与架构方案，明确开发规范，构建系统核心框架，并解读技术要点，突破关键瓶颈；4、针对典型业务场景提供最优技术解决方案，能准确评估团队实现特定功能所需成本；5、协同并监督研发团队按标准流程推进项目，确保开发高效、维护便捷、扩展灵活；6、组织开展技术培训，指导开发人员编码实践，及时解决系统开发与运行中的各类问题；7、牵头带领团队探索前沿技术，推动内部技术能力提升与知识共享。二、任职要求：1.大专及以上学历，具备5年以上软件产品开发、架构设计经验，有大型集团级平台架构实践经验者优先，具备供应链、物流、电商等领域背景者优先，有主导大型ERP系统实施经历者优先；2.精通Java、PHP语言，熟悉微服务架构及Oracle数据库应用；3.拥有丰富的项目整体规划、方案设计及技术团队管理经验，熟悉软件工程相关标准流程，对技术规范有深入理解；4.对系统架构设计、网络安全防护、主流技术栈、开发框架、中间件和开源工具等有全面认知；5.具备出色的沟通协调能力、抗压能力，执行力突出。

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曹女士

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一、岗位职责：1、参与企业内部数据中心的技术研发与系统搭建；2、参与各业务条线的数据采集及数据仓库建模工作；3、参与数仓应用、BI系统开发以及大数据挖掘与探索相关任务；4、负责大数据平台的实时计算与离线计算架构的维护与开发；5、负责大数据平台的业务监控、故障响应等日常运维，保障系统稳定运行；6、深入研究大数据领域相关技术，持续进行集群服务的优化与提升。二、任职要求1、计算机、软件工程等相关专业本科及以上学历；2、具备3-5年大数据开发经验，1-3年BI开发实践经验；3、至少掌握Oracle、SQLServer、MySQL等主流数据库中的一种，精通SQL语法，并具备性能调优能力；4、熟练使用Shell、Python、Java中至少一种编程语言；5、熟悉Hadoop、阿里云等大数据生态技术，能熟练运用DataWorks、Flink、Spark、Hive、Hadoop中至少一种工具进行数据处理与分析；6、具备高度的责任心，良好的学习能力与沟通协作能力，拥有团队合作意识；7、具备大型数据仓库项目、实时计算、数据分析、数据治理经验者优先考虑；8、具有SaaS、ToB行业背景者优先录用。

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