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岗位职责：1、负责电商系统的日常运营与维护，涵盖商品上架管理、订单审核处理、物流进度跟踪等工作。同时需监控系统运行状况，及时排查故障并实施系统性能调优。2、开展日常数据监测与分析工作，基于分析结果提出可行的优化策略与改进建议。对产品数据进行深度挖掘，制定针对性措施，并结合用户反馈，推动问题解决方案的有效执行与落地。3、协助产品经理完成功能需求文档的撰写与迭代更新，积极响应上级安排的其他工作任务。同时协同部门成员共同推进日常工作的顺利开展。4、熟悉各大电商平台的运营机制与规则，具备独立规划运营路径的能力，能依据自身规划高效完成目标，掌握各平台流量导入的核心方法。任职要求：具备相关工作经验者优先录用。

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杨女士

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招聘：ETC安装人员任职要求：1.年龄20-40岁，性别不限2．具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、有责任心3．具有团队协作精神，做事踏实严谨4．能熟练使用智能手机；有销售经历者优先考虑岗位职责：1．负责为车主提供免费ETC设备安装服务2．薪资待遇：无责任底薪加全勤奖合计4000元3．郑重承诺：全程不收取任何费用，零经验可入职，提供带薪岗前培训公司地址：天福广场

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王女士

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运营实习生4000+提成任职要求：1.年龄******之间，性别不限2．具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强3．有团队协作意识，做事认真细致，执行力强4．熟练使用基础办公软件；有销售相关经验者优先考虑岗位职责：1．工作内容涵盖运营管理、HRBP支持、团队运营及行政事务管理2．发展方向为公司储备管理人才，经系统化培训后可独立承担部门管理工作3．负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与业务数据分析，完成经营数据整理与汇报4．协助开展公司营销推广、人员招聘、培训组织等日常运营事务福利待遇：1．无责任底薪加全勤奖4000元＋管理绩效奖金＋提供免费住宿2．为应届毕业生提供优质的实习机会，助力积累实践经验晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训公司地址：天福广场

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王女士

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产品运营4000+提成任职要求：1.年龄20-30岁，性别不限2.具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强3.有团队协作意识，做事认真细致，具备较强执行力4.熟悉基础办公软件操作；有销售相关经验者优先考虑岗位职责：1.负责日常运营工作，涵盖HRBP支持、团队运营管理及行政事务处理2.作为公司储备管理人才，参与系统化培训，逐步掌握部门独立运作能力3.组织基层员工培训与管理，参与市场规划与业务数据分析，完成经营数据整理与汇报4.协助推进公司营销推广、人员招聘及培训等综合运营事务福利待遇：1.无责任底薪加全勤奖4000元＋管理绩效奖金＋提供免费住宿2.为应届毕业生提供实习机会，助力积累实战经验，提升个人综合能力晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训公司地址：天福广场

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王女士

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ETC安装人员任职要求：1.年龄******之间，性别不限2．具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、有责任心3．具有团队协作精神，做事认真细致4．能熟练使用智能手机；有销售经验者优先考虑岗位职责：1．职位内容：为车主提供免费ETC安装服务2．福利待遇：无责任底薪+全勤奖合计4000元3．郑重承诺：全程不收取任何费用，无需相关经验，入职即享带薪培训公司地址：天福广场

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王女士

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薪资3000-4000工作内容：1、负责公司人员的招聘工作2、资料的归集与整理3、参与面试流程具备人力资源相关经验者优先考虑工作时间：8:30—12:0014:00—18:00月休4天

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王女士

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【工作内容】-通过电话与客户沟通，推介公司金融产品及服务；-挖掘客户需求，提供个性化金融解决方案；-定期跟进客户反馈，维护良好的客户关系；-完成公司下达的销售任务指标，提升业绩表现。【任职要求】-大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先；-具备良好的沟通能力和客户服务意识，普通话标准；-有电话销售或金融行业相关经验者优先考虑；-工作积极主动，具备较强的学习能力和抗压能力。【薪资结构】:试用期2200底薪+300全勤奖+提成；转正2700底薪+300全勤奖+提成（单笔提成高，综合薪资高）

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任女士

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岗位职责：1、在律所现场值守，接待来访当事人并提供法律咨询服务，或通过电话解答当事人法律问题；2、与当事人进行有效交流，明确其实际需求，协助分析相关法律事项，并促成委托合作；3、负责办理委托相关流程性手续；4、与承办律师对接案件情况，转交案件材料，跟进案件进展，配合律师处理案件相关辅助事务。注：律所具备充足的案源支持，本岗位无需外出拓展，仅需在所内完成案件接洽工作。职位要求：1、大专及以上学历，具备一定法学基础和法律逻辑思维能力（持证或无证均可），亦可接纳对法律行业有浓厚兴趣及发展意愿的社会人士；2、具备较强的沟通表达能力，品行端正，工作严谨细致，思维条理清晰；3、具有良好的协作精神，服务意识强，责任心强，富有进取心和自我驱动力；4、学习主动性高，能够持续关注新颁布法律法规及行业动态，不断提升专业水平；5、有公检法工作经历、企业法务经验或谈判实践经验者优先考虑，欢迎各类法律从业者加入。我们提供系统的法律实务培训，清晰的晋升机制，优秀应届生亦可胜任该岗位。

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吴先生

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人事兼前台2名需要面试岗位职责：1.负责日常来访人员的接待工作2.组织并推进公司各类岗位的招聘流程3.定期检查并补充办公区域所需物资任职要求：1.年龄在20至29周岁之间2.具备人事相关工作经验者优先考虑3.欢迎应届毕业生投递应聘工作时间8:30-12:00，14:00-17:30。周日单休，国家法定节假日正常休息。薪资：试用期1-2个月，底薪2500，第三个月起底薪3000+绩效。地址：九原区中海河山郡南区底店

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王女士

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公司招聘有经验者（无经验者勿扰），需具备以下条件：熟练掌握计算机操作。有参与过华电、华能、一机、二机、国能、包钢、包铝等企业电商平台项目者优先，具备电商业务从业经历者优先考虑。须拥有采购相关经验，曾负责办公用品、劳保洗化、工矿物资、五金材料及电厂物资采购工作。需拥有一级代理资质的供应商资源，针对办公用品、劳保洗化、五金类目，自建供应链不少于五家。具备优秀的沟通表达能力与学习能力，能够与各大国有企业、中央企业主要负责人对接业务，并在我司平台开展采购相关工作。公司供应渠道稳定且资源优质，要求候选人具备自主开展工作的能力。学历要求大专及以上，年龄范围30至45岁。工作职责：承担公司采购与业务双重职能，具体包括询价、比价、采购合同签订、货物验收、订单汇总以及订单相关沟通协调等工作。薪资待遇：1、工作时间灵活自主，以业绩为导向安排节奏，法定节假日正常休息；2、缴纳五险；3、享受团建活动、专业培训、节日福利、餐补、交通补贴、话费补贴及年终奖等待遇；

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杨女士

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岗位职责：1.提供专业的法律咨询服务，协助客户解决上岸及债务优化相关问题2.与客户保持高效沟通，精准把握其法律需求，并制定匹配的解决方案3.协助客户整理和处理法律文书，保障服务流程有序开展任职要求：1.具备优秀的沟通能力与服务意识，能准确理解客户诉求并给予专业指导2.拥有团队协作精神，能够与同事紧密配合，共同推进工作目标达成3.具备较强的学习能力，愿意持续学习新法律法规及相关政策，提升服务水平工作内容：1、公司提供高质量精准客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高2、通过公司全网引流，使用微信与客户建立联系，完成咨询洽谈及签约成交3、对客户信息进行分类管理，长期维护客户关系，提升客户满意度工作时间：9:00-18:00，中间休息1.5小时，工作环境轻松，氛围融洽薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起福利制度：国家法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动+月度季度年度奖状奖杯奖金奖品

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赵先生

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招聘：管培生任职要求：1.年龄20-40岁，性别不限2．具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、有责任心3．具有团队协作精神，做事严谨踏实4．能熟练使用智能手机；有销售经历者优先考虑岗位职责：1．岗位内容：为车主提供免费ETC设备安装服务2．薪资福利：无责任底薪+全勤奖合计4000元3．郑重承诺：全程不收取任何费用，零经验可入职，提供带薪岗前培训公司地址：天福广场

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1、品行端正，具备强烈的责任意识；2、持有律师执业证A证；3、擅长团队协作及人际交流；4、具备一定实务经验，能独立承担案件办理工作；岗位职责1、负责相关诉讼与非诉案件的具体承办；2、开展与客户方联系人的对接、协调及谈判事务；3、配合合伙人完成与营销团队的沟通联络及管理工作；4、参与团队办案，主导案件核心环节，配有律师助理支持。待遇：底薪+案件提成（案源稳定，无需自行开发）

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吴先生

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招聘产品运营底薪4000+接受应届毕业生和实习生任职要求：1.年龄******之间，男女不限2.具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强3.有团队协作精神，做事认真细致，执行力强4.熟悉常用办公软件的基本操作工作内容：1.负责公司部门日常运营相关事务2.配合市场部经理完成市场基础工作及交办任务3.协助上级进行团队管理，参与制定团队管理制度4.协助组织新员工入职培训及相关辅导工作5.参与部门内部活动的策划与执行福利待遇：1．无责任底薪+全勤奖4000+管理绩效+免费提供住宿+五险2.为应届生提供良好的实习环境，助力积累实践经验可接收应届毕业生

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招聘：ETC安装人员任职要求：1.年龄20-40岁，性别不限2.具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、责任心强3.有团队协作精神，做事认真细致4.能熟练使用智能手机；具备销售经验者优先考虑岗位职责：1.负责为车主提供免费ETC设备安装服务薪资待遇：无责任底薪加全勤奖合计4000元郑重承诺：不收取任何费用，无需相关经验，入职即享带薪培训公司地址：天福广场

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招聘产品运营底薪4000+任职要求：1.年龄在20至30岁之间，性别不限2．具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、有责任心3．具有团队协作精神，做事认真细致4．熟练使用常用办公软件工作内容:1.负责公司部门的日常运营事务2.配合市场部经理完成市场相关基础工作及任务执行3.协助上级进行团队管理，参与制定团队管理制度4.协助开展新员工入职培训及相关准备工作5.参与部门内部活动的策划与组织实施福利待遇：1．无责任底薪加全勤奖4000+管理奖金+免费住宿+五险2.为应届毕业生提供实习机会，助力积累实践经验接受应届生应聘公司地址：天福广场

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任职要求：1.年龄在20至40周岁之间，性别不限2.具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强3.有团队协作意识，做事认真细致，执行力强4.熟悉基础办公软件操作；具备销售相关经验者优先考虑岗位职责：1．岗位内容：涵盖运营管理、HRBP职能、团队运营及行政事务管理等多模块工作2．发展方向：本岗位为公司储备管理人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作3．负责基层员工的培训与日常管理，参与市场规划与业务数据分析，完成经营数据的整理与评估4．协助推进公司营销推广、人员招聘、员工培训等综合运营事务福利待遇：1．无责任底薪+全勤奖合计4000元，另享管理绩效奖金，提供免费住宿2．广阔的职业发展平台与成长空间3．为应届毕业生提供优质的实习机会，助力积累实践经验晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训

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岗位：人事专员（3名）任职资格：1.年龄******之间，身体健康，形象端正，气质良好，具备人力资源相关工作经验者优先考虑2.具备较强的口头与书面沟通能力，抗压性好，富有服务意识和责任心3.熟悉各类办公软件的操作与应用4.本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专学历，人力资源管理专业优先，需对个人职业发展有明确规划工作内容：1.负责前期招聘实施及人力资源六大模块相关事务2.结合招聘需求，筛选并维护招聘渠道，发布和更新岗位信息3.根据客户岗位要求，分析职位特征，精准匹配并推荐合适人选工作时间：8:30--12:0014:00--18:00月休四天，享受法定节假日正常休假薪资待遇：无责任底薪+提成+工龄津贴+团队激励+五险（3500-5000）公司地址：九原区天福广场2号楼B座

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录用提供员工宿舍，为员工提供良好的发展平台与晋升机会岗位职责：1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP职能、团队统筹及行政事务管理；2．发展方向：该岗位为公司储备管理人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作；3．负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与业务分析，完成经营数据的整理与评估；4．配合开展公司营销推广、人员招聘、培训组织等日常运营事务；任职要求：1．面向应届及往届毕业生开放；2．具备较强的沟通协调能力，工作积极主动、有责任心；3．富有团队协作精神，做事严谨认真；4．熟悉基础办公软件操作；福利待遇：1．无责任底薪加全勤奖4000元＋管理绩效奖金＋免费住宿；2．准上市公司，拥有广阔的成长空间与发展前景；3．为毕业生提供优质的实践平台，助力积累职场经验；晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训

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招聘会计岗位职责：会做内账，会使用用友软件，工作经验，证件齐全薪资待遇：6300左右，上六休一工作地点：东河区南绕城富华氧气有限公司

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石女士

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岗位：人事专员（3名）任职资格：1.年龄******之间，身体健康，形象端正，气质良好，具备人力资源相关工作经验者优先2.具备较强的书面与口头沟通能力，抗压性好，富有服务意识3.熟悉各类办公软件的操作与应用4.本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专学历，人力资源管理专业优先），对自身职业发展有明确规划工作内容：1.负责前期招聘工作及人力资源六大模块的相关事务2.根据招聘需求，筛选并维护招聘渠道，发布和更新岗位信息3.结合客户职位要求，分析岗位特性，精准匹配合适候选人工作时间：8:30--12:0014:00-18:00月休四天，享受法定节假日正常休假薪资待遇：无责任底薪+提成+工龄津贴+团队激励+五险（3500-5000）公司地址：九原区天福广场2号楼B座

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招聘产品运营底薪4000+任职要求：1.年龄20-30岁，性别不限2.具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、责任心强3.有团队协作精神，做事认真细致，执行力强4.熟悉常用办公软件的基本操作工作内容:1.负责公司部门日常运营相关事务2.协助市场部经理完成基础性工作及交办的任务3.配合经理进行团队管理，参与制定团队管理制度4.协助开展新员工入职培训及相关准备工作5.参与部门内部活动的策划与组织实施福利待遇：1．无责任底薪加全勤奖4000+管理绩效+免费提供住宿+五险2．为应届毕业生提供实习机会，助力积累实践经验，提升综合能力；接受应届生应聘公司地址：天福广场

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任职要求：1.年龄20-40岁，性别不限2.具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强3.有团队协作精神，做事认真细致，执行力强4.熟悉基础办公软件操作，具备销售经验者优先考虑岗位职责：1.负责运营管理、HRBP职能、团队运营及行政事务管理相关工作2.该岗位为公司储备管理人才，通过系统化培训逐步成长为独立管理岗位3.承担基层员工培训与管理、市场规划与分析，完成业务数据的收集与整理4.协助推进公司营销推广、人员招聘、内部培训等日常运营事务福利待遇：1.无责任底薪+全勤奖4000元+管理绩效奖金+免费提供住宿2.拥有广阔的职业发展空间与成长机会3.为应届毕业生提供优质的实习平台，助力积累实践经验晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训

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ETC安装人员任职要求：1.年龄******之间，性别不限2．具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强3．有团队协作精神，做事认真细致4．能熟练使用智能手机；具备销售经验者优先考虑岗位职责：1．职位内容：为车主提供免费ETC设备安装服务2．福利待遇：无责任底薪+全勤奖，综合收入4000元3．郑重承诺：全程不收取任何费用，零经验可入职，提供带薪岗前培训公司地址：天福广场

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公司招聘有经验者（无经验者勿扰），需具备以下条件：熟练掌握计算机操作。须有在华电、华能、一机、二机、国能、包钢、包铝等企业电商平台的工作经历，具有电商业务从业背景者优先考虑。需拥有采购相关经验，曾负责办公用品、劳保洗化、工矿物资、五金器材及电厂物资的采购工作。须具有一级代理资质的供应商资源，对办公用品、劳保洗化、五金类物资至少拥有五家以上稳定的自有供应链渠道。具备优秀的沟通表达能力与学习能力，有团队管理经验者更佳，担任过采购主管岗位满两年及以上者优先录用。学历要求大专及以上，年龄范围为30至45周岁。工作职责：承担公司采购与业务相关事务，涵盖询价、比价、采购合同签订、货物验收、订单汇总以及与客户间的业务沟通协调等工作。薪资待遇：1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息；2、缴纳五险；3、享受团建活动、专业技能培训、节日福利、餐补、交通补贴、话费补贴及年终奖金等多项福利。

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招聘产品运营底薪4000+接受应届毕业生和实习生任职要求：1.年龄******之间，性别不限2.具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、责任心强3.有团队协作意识，做事认真细致，执行力强4.熟悉基本办公软件操作工作内容：1.负责公司部门日常运营相关事务2.协助市场部经理完成基础性工作及任务执行3.配合经理进行团队管理，参与制定团队管理制度4.协助新员工完成入职初期的基础培训工作5.参与部门内部活动的策划与组织实施福利待遇：1．无责任底薪加全勤奖4000+管理奖金+免费住宿+五险2．为应届毕业生提供良好的实习机会，助力积累实践经验可接受应届生

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薪资3000-4000工作内容：1、负责公司人员招聘相关工作2、资料归集与整理3、参与面试流程具备人力资源相关经验者优先考虑工作时间：8:30-12:0014:00-18:00月休4天

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