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一、人才画像：1、精通招聘模块，入职后前期聚焦招聘工作，后期参与HR体系搭建2、具备创业精神，期望加入处于1-N高速扩张阶段的跨境电商企业3、自我驱动强，有事业追求、责任意识和执行能力，坚持目标导向、结果说话4、情商高，沟通顺畅，富有亲和力二、岗位职责：1.作为业务团队负责人的人力资源协同伙伴，提供组织发展所需的人力支持，定期开展组织评估，在招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等模块为业务端输出可行方案并推动落地；2.积极与各级管理者及员工保持多元互动和高效交流，确保信息在组织内上下贯通、准确传递；3.组织实施员工面谈，了解人员状态与个体诉求，配合部门推进员工关怀举措及相关培训工作；4.在业务团队中落地公司级变革项目，主导优化人力资源相关制度、流程与机制，提升人力运营效能；5.具备业务敏锐度，快速理解业务逻辑并融入团队发展进程，协助完成内部组织结构调整，增强团队协作力与核心成员稳定性；6.传播企业文化理念，践行核心价值观，搭建畅通沟通桥梁，保障组织可持续良性发展；三、任职标准：1.全日制本科及以上学历，3年以上人力资源领域经验，专注招聘方向；2.具备较强的业务解读与洞察能力，能结合外部市场环境与内部发展需求，制定人力资源策略及实施方案；3.对人与组织有高度敏感性，可独立开展组织与人才诊断，并提出针对性解决思路且推动执行；4.能从组织文化塑造与团队凝聚力角度进行分析与设计，助力组织活力提升；5.具备出色的沟通协调与人际连接能力，适应多任务并行、多角色切换的工作节奏；6.拥有强烈自驱力，学习能力强，能快速适应变化并承受工作压力。

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一、我们是谁？我们是健康防护运动护具领域具有影响力的跨境电商品牌企业之一（自主品牌：FREETOO）。我们专注于运动防护和健康防护护具的设计、研发与销售，在运动健康赛道成功推出多款亚马逊BestSeller产品。我们的销售渠道覆盖Amazon、独立站等平台，在欧美市场稳居行业前列，产品服务全球20多个国家与地区超1000万用户。二、岗位JD职位描述：1.负责健康防护类护具项目的供应商资源挖掘，构建并完善品类供应商资源网络；2.开展新供应商的开发与引入工作，涵盖资源定位、筛选评估、商务谈判、合同签署及信息归档等全流程；3.管理产品BOM成本结构：掌握整机BOM成本模型，精通各类原材料及生产组装环节的成本构成，保障成品具备市场成本竞争力；4.执行项目采购管理工作：参与项目团队协作，跟踪试产各阶段的成本测算、物料准备、齐套情况并推动问题解决；5.实施产品全生命周期成本管控：制定并落实定期降本计划，协调处理重大异常事件（如交付延迟、品质问题）；6.维护供应商合作关系，并组织实施绩效评估与考核机制；7.持续追踪产业链动态，开展竞品供应链布局及成本结构的调研分析。任职资格：1.具备箱包、婴童用品、三明治网布、织带、面料等相关品类采购经验或从业背景者优先；2.拥有成本管控实践经验，熟悉ODM采购流程及项目管理运作；3.具备创新开拓意识，能主动发掘新型产品资源，具备优秀的供应商沟通、协调与谈判能力；4.具有战略视野，坚韧务实，责任心强，抗压能力突出，适应高频出差；5.本科及以上学历，学习能力强，思维敏捷，具备出色的综合分析与判断能力；6.遵守职业规范，恪守职业道德。

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一、我们是谁？我们是健康防护与运动护具领域具有影响力的跨境电商品牌企业之一。专注于运动防护及健康防护类护具的设计、研发与销售，已在运动健康赛道成功推出多款亚马逊Best Seller产品。主要销售渠道覆盖Amazon、独立站等，在欧美市场稳居行业头部份额，产品远销全球20多个国家和地区，服务超1000万用户。作为欧美亚马逊平台的TOP卖家，我们持续深耕运动健康防护领域，具备强大的产品研发实力与平台运营能力，现寻找一位能将产品推向新高度的产品经理！在这里，你的价值不会被掩盖，每一份贡献都将直面市场反馈，助力打造爆款，影响千万用户的生活方式。我们期待认同创业精神、坚持长期主义的优秀人才加入！欢迎投递简历，进一步深入交流~二、岗位JD岗位职责：1. 制定产品线发展战略：基于市场调研、用户需求分析及产品研究，主导健康防护护具在各类使用场景下的产品规划与开发工作。2. 推动产品落地执行：跟进产品关键开发节点，管控需求定义变更，确保产品符合既定规划，并主导卖点提炼、资料初稿撰写、包装设计等工作。3. 实施产品生命周期管理：统筹产品迭代升级、停售决策及价格策略调整等全周期运营事项。4. 支持产品上市推广：协同市场与销售团队制定营销方案、准备推广素材，助力达成公司设定的销售目标。5. 定期面向运营、研发等相关人员开展产品知识培训。任职要求：1. 本科及以上学历，具备5年以上户外运动类产品开发相关经验。2. 熟悉产品从立项到上市的全流程，包括市场洞察、需求拆解、研发推进、穿戴体验与功能性测试等环节。3. 具备敏锐的消费者洞察能力，擅长市场信息整合与数据分析。4. 拥有良好的沟通协调能力，具备出色的团队协作意识与项目推动执行力。5. 对市场趋势与产品机会有高度敏感性，责任心强，富有合作精神。

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【岗位职责】：1、深入理解业务发展需求，结合团队人才规划制定招聘策略，并高效落地实施；2、全面负责各层级岗位及核心职位的招聘全流程，包括寻访、评估与录用决策；3、持续跟进候选人入职后适应情况，推动快速融入并提升工作效能；4、拓展多元化招聘渠道，持续优化招聘体系与操作流程；5、定期复盘渠道成效与招聘成果，及时调整策略以提升招聘质量与时效。【任职资格】：1、本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专），具备5年以上招聘相关经验，有猎头从业经历者优先，交付业绩优秀；2、精通岗位需求梳理，擅长构建人才胜任力模型，具备测评工具应用或开发能力，熟悉多渠道招聘运作；3、具备精准定向搜寻与人才鉴别能力，对行业动态和人才分布高度敏感，掌握Mapping技能者更具优势；4、能够有效影响候选人，主导招聘全流程推进，以结果为导向，确保招聘目标达成；5、性格开朗，积极主动，抗压能力强，富有拼搏意识与强烈的目标驱动力。

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一、我们是谁？我们是健康防护与运动护具领域具备显著影响力的跨境电商品牌企业之一（自主品牌：FREETOO）。专注运动防护及健康防护类护具的研发、设计与销售，在运动健康品类中成功打造多款亚马逊Best Seller产品。主营渠道为Amazon、独立站等，产品远销欧美市场，占据行业领先份额，服务覆盖全球20多个国家和地区，累计用户超1000万。二、岗位 JD职位描述：1. 负责健康防护护具类项目的供应商资源挖掘，构建并完善品类供应商资源网络；2. 开展新供应商开发与导入工作，涵盖资源定位、筛选评估、综合评审、商务谈判、合同签署及信息归档；3. 管理产品BOM成本体系：掌握整机BOM成本结构，熟悉各类原材料及生产组装环节的成本构成，保障成品成本具备市场竞争力；4. 执行项目采购全流程管理：参与项目团队协作，跟进试产各阶段的成本测算、物料准备、齐套性检查及相关问题解决；5. 实施产品生命周期成本管控：制定并落地定期降本方案，协调处理重大异常情况（如交付延迟、质量问题）；6. 维护供应商合作关系，组织实施绩效评估与持续优化；7. 跟踪产业链动态信息，开展竞品供应链布局与成本结构的调研分析。任职资格：1. 具备箱包、婴童用品、三明治网布、织带、面料等相关品类采购经验或同类型企业从业背景者优先；2. 拥有成本管控实操经验，熟悉ODM采购模式及项目运作流程；3. 具备创新开拓意识，能主动发掘新型产品资源，拥有出色的供应商沟通、协调、谈判与管理能力；4. 具备系统思维与抗压能力，责任心强，适应高频出差；5. 本科及以上学历，学习能力强，逻辑清晰，具备良好的全局分析与统筹能力；6. 遵守职业规范，品行端正，恪守职业道德。

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一、人才画像1.公司人力资源战略的推动者，助力企业战略实施，协同搭建匹配业务发展的人力资源体系，尤其在薪酬与绩效管理领域具有专业实力，并能高效运用飞书平台开展工作二、岗位职责1.人力资源全模块管理1）依据公司发展战略制定人力资源规划，分析组织结构与人才配置需求，推进落地执行2）主导绩效、薪酬、培训及员工关系等人力资源相关模块运作3）优化人力资源管理制度与流程体系，提升管理规范性与运营效率2.薪酬绩效体系搭建1）统筹薪酬结构管理，涵盖基本工资、奖金、福利等组成部分2）主导绩效考核机制建设，设定各部门关键指标并实施动态评估，实现绩效闭环管理3）推动绩效结果与薪酬激励联动，设计激励机制以激活组织效能3.飞书系统应用1）熟练操作飞书平台及其HR后台功能2）利用飞书系统完成HR流程的搭建与日常运维4.业务协同与团队发展1）深度理解跨境电商行业特性，为业务单元提供针对性人力资源支持2）推进企业文化落地，策划员工活动以增强团队归属感3）协调处理员工关系事务，维护积极健康的工作环境三、任职要求1.本科及以上学历，理工类专业背景，具备5年以上人力资源管理工作经历2.精通薪酬绩效模块，拥有完整的薪酬体系搭建与绩效管理项目实践经验3.掌握劳动法律法规，具备用工风险防控能力4.具备战略视野与业务洞察力，能够支撑业务快速成长需求5.熟练操作飞书人事管理系统，善于通过数字化工具提升人力资源工作效率6.拥有出色的沟通协调能力及跨部门协作经验

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一、我们是谁？我们是健康防护运动护具领域具有影响力的跨境电商品牌企业之一（自主品牌：FREETOO）。我们专注于运动防护和健康防护护具的设计、研发与销售，在运动健康领域成功推出多款亚马逊BestSeller产品。我们主要销往Amazon、独立站等平台，在欧美等市场占据行业领先份额，产品覆盖全球20多个国家与地区，服务超1000万用户。二、岗位JD职位描述：1.负责健康防护护具类项目的供应商资源挖掘，构建并完善品类供应商资源图谱；2.开展新供应商的开发与引入工作，涵盖资源定位、筛选评估、商务谈判、合同签署及供应商信息归档；3.执行产品BOM成本管控：掌握整机BOM成本结构，熟悉各类物料及生产组装环节的成本构成，确保成品具备成本竞争优势；4.项目采购执行管理：参与项目团队协作，跟进试产各阶段的成本测算、物料准备、齐套性检查及相关问题协调解决；5.产品全周期采购支持：主导定期降本方案的规划与落地，处理重大异常事件（如交付延迟、质量问题）的跨部门协同应对；6.维护供应商合作关系，组织实施绩效评估与持续优化；7.跟踪产业链动态，开展竞品供应链布局与成本结构的调研分析。任职资格：1.具备箱包、婴童用品、三明治网布、织带、面料等相关品类采购经验或从业背景者优先考虑；2.拥有成本控制实践经历，熟悉ODM采购流程及项目推进管理；3.具备创新开拓意识，能主动发掘新型产品资源，具备出色的供应商沟通、协调与谈判能力；4.具有全局视角，意志坚定，责任心强，抗压能力佳，适应高频出差；5.本科及以上学历，学习能力强，思维敏捷，具备良好的综合分析与判断能力；6.遵守职业规范，诚信正直，恪守职业道德。

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一、我们是谁？我们是健康防护运动护具领域具有影响力的跨境电商品牌企业之一。我们专注于运动防护和健康防护护具的设计、研发和销售，在运动健康领域打造了多款亚马逊BestSeller产品。我们主要销往Amazon、独立站等，在欧美等市场占据TOP的行业市场份额，拥有全球20多个国家与地区超1000万用户。我们是欧美亚马逊平台的TOP卖家！我们专注于运动防护和健康防护护具的设计、研发和销售，在运动健康领域打造了多款亚马逊BestSeller产品。我们有强大的产品研发能力和平台运营能力，我们缺的是一个能把产品带到另一个高度的产品经理！在这里，您不会被埋没，会直接接受市场的检验，成为爆款，影响成千上万的用户！我们渴望愿意加入创业公司平台，坚持长期主义的优秀伙伴！期待您的一份简历，进一步沟通详细沟通~二、岗位JD岗位职责：1.制定产品线策略：通过市场调研、用户调研、产品研究等，负责健康防护护具产品应用场景下的各种产品规划和开发。2.负责产品实现：跟踪产品关键发展流程，管理产品定义需求变更，确保产品符合规划和定义要求，并负责产品卖点提炼、产品资料初稿、包装设计等。3.进行产品生命周期的管理：产品升级、停产、产品价格调整等产品生命周期管理。4.负责协助产品上市：协助市场和销售部门完成营销方案、市场资料以及公司制定的销售目标。5.定期对运营人员研发人员等进行产品相关的培训。任职要求：1.本科及以上学历，5年以上户外运动产品开发工作经验。2.熟悉产品完整的项目实现过程，包括市场调研、需求分析、产品研发、穿戴功能与舒适性测试，直到产品发布。3.具备较强的消费洞察力，市场信息分析能力和数据分析能力。4.沟通协调能力强，优秀的团队协作能力及项目执行能力。5.有优秀的市场和产品敏感度，强烈的责任和合作精神。三、员工福利：1、社会保障：购买公积金和社会保险（养老、生育、工伤、失业、医疗保险）；2、带薪假期：依法享有国家规定的各种法定节假日、婚假、产假、年假等有薪假期；3、员工关怀：各类节日福利、每日下午茶、旅游、户外拓展等，安静、舒适的办公环境，齐全的生活设备（冰箱、空调、微波炉、咖啡机、饮水机等）。4、公司氛围：积极进取、开放互助、务实创新，团队年轻，扁平化管理，团队精诚合作，共同发展。5、上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，双休6、公司地址：深圳龙岗坂田天安云谷4栋36楼（甲A级写字楼）；地铁10号线岗头地铁站C1出口步行约600米。

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1.大专及以上学历，具备3年以上大客户销售背景，有IT软件类人力外包或项目外包相关从业经历；2.有金融、新能源、高科技电子、央国企、制造等行业ITO销售经验者优先考虑；3.熟知IT软件领域外包招投标流程，拥有同行业客户技术部门、科技部门、采购部门等资源渠道，能够有效识别并开拓人力或项目外包需求；4.具备出色的客户拓展、沟通协调、商务谈判及整体项目推进能力。

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岗位职责：1、建立并优化跨境电商领域的税务管理体系，规范涉税操作流程，防范跨境交易中的增值税、关税申报等税务风险。2、审阅跨境电商平台关键涉税合同及申报资料，确保符合境内外税收法律法规要求。3、结合跨境业务特性（如跨境支付、海外仓运作等），制定合理税务筹划方案，有效降低企业整体税负。4、跟踪国内外税收政策变化（如出口退税、跨境所得税协定等），动态调整公司税务应对策略。5、负责跨境电商涉及的出口退税、免税申报以及境外税费代扣代缴工作（如VAT、关税等）。6、协调处理国际税务事务，包括境外付款备案、跨境资金流动的税务合规审查。7、归集日常跨境涉税数据，编制年度税务预算，监控执行进度并及时反馈异常情况。岗位要求：1、本科及以上学历，税务、会计、财务类专业优先考虑。2、具备3-5年跨境电商税务相关工作经验，有精品模式运营背景者更佳。3、熟悉亚马逊主要市场（如欧美地区）税务法规，掌握出口退税、跨境增值税等相关政策。4、熟练操作ERP系统（如SAP、金蝶）及税务申报软件，具备良好的数据分析能力。5、持有税务师、注册会计师（CPA）或中级会计师职称者优先录用。6、具备优秀的跨部门协作能力，抗压性强，能适应跨境电商行业高强度、快速变化的工作节奏。【员工福利】1. 提供行业内具有竞争力的薪资水平和清晰的职业发展通道；2. 五险一金：入职即为员工缴纳社会保险与住房公积金；3. 年假福利：享受国家法定节假日共13天，另设10余天春节长假；4. 办公环境：天安云谷高端写字楼办公，每日上班视野开阔，心情舒畅；5. 更多福利：年终奖金、年度旅游（每年2次，覆盖国内及海外）、年度健康体检、节日礼品、茶歇饮品等；6. 上班地址: 深圳龙岗区天安云谷4栋33087. 工作时间：双休，9：30-12：30，14：00-19：00（倡导工作与生活平衡，无加班文化，无加班文化，无加班文化，重要事项重复三遍！！！！）

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【岗位职责】：1、负责亚马逊等海外电商平台健康防护护具类产品的用户洞察工作，结合时间、人群、使用场景及产品特性等维度及相关数据，深入分析用户行为特征，构建对用户使用情境与体验的系统性理解。2、主导重点项目用户体验研究，围绕不同目标群体开展场景模拟、行为动因与态度调研、竞品对比分析，持续积累关键项目与核心场景下的用户认知与洞察。3、跟踪行业竞品发展动态及消费者行为演变趋势，输出具有前瞻性的研究判断与策略建议。4、参与营销核心卖点与广告创意的评估测试，支持营销渠道、内容形式与传播组合的优化决策。5、产品上市后持续监测市场声量、销售表现及用户反馈，及时识别问题与增长机会，推动产品迭代升级，提升用户全生命周期价值贡献。【任职要求】1、具备用户研究或市场调研相关工作经验者优先考虑。2、有跨境品牌、跨境电商或头部消费品牌研究背景者优先。3、理工科类、应用心理学、统计学、市场研究等相关专业本科及以上学历优先。4、掌握定性与定量研究方法论，能灵活运用多种研究工具与技术，熟悉用户研究理论体系，具备较强的调研资源拓展与项目统筹执行能力。5、思维清晰，逻辑严谨，踏实进取，具备强烈的责任心与成长意愿。【我们是谁？】1、我们在健康防护与运动护具领域是具有代表性的跨境电商品牌企业之一。2、专注运动防护与健康防护产品的设计、研发与全球销售，在运动健康品类中成功打造多款亚马逊Best Seller产品。3、主营渠道为Amazon、独立站等，产品覆盖欧美主流市场，占据行业领先份额，服务全球20多个国家和地区超1000万用户。4、我们是欧美亚马逊平台的TOP卖家！专注于运动防护和健康防护护具的设计、研发与销售，已推出多款亚马逊爆款产品。5、拥有强大的自主研发实力，具备成熟的推广策略体系以及完善的产品精细化运营与数据化管理机制！【福利关怀】1、社会保障：入职即缴纳五险一金（含公积金、养老、生育、工伤、失业、医疗保险）；2、带薪假期：享受婚假、产假、陪护假、年假等（PS：2025年春节放假12天，支持提前返乡、错峰返岗）；3、员工关怀：节日礼品、每日下午茶、月度/季度团建、年度旅游，让工作与生活都充满乐趣；4、公司氛围：同事友善、管理者专业，团队年轻有活力，倡导开放协作、积极进取、共同成长；5、全勤奖励：每月设立全勤奖金，激励每一位准时到岗的伙伴；6、晚餐补贴：工作日20:30后下班可享餐补，为深夜奋斗提供能量支持；7、齐全生活设备：配备空调、冰箱、微波炉、咖啡机、饮水机等便利设施；8、上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，周末双休；9、公司地址：深圳龙岗坂田天安云谷4栋36楼（甲A级写字楼），地铁10号线岗头站C1出口步行约600米。10、更多详情欢迎咨询HR，启疆科技期待您的加入~

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此岗位是负责TK投放引流独立站的综合运营岗位，快节奏工作，想挑战高薪抗压能力强的来！想躺平的勿扰！！！一、岗位要求1、全日制大专及以上学历，22-26岁，IT/计算机专业毕业优先；2、有1年以上国内/跨境电商运营或者广告投流经验，平台不限；3、在过往工作中拿到结果（团队业绩排名靠前）；4、学习能力强，责任心强，拥有较强的工作积极性和自驱力，自主解决问题的能力和赚钱欲望；5、抗压能力强，能适应跨境电商的工作状态，职业规划长期在跨境电商行业发展；二、岗位职责1、负责Shopify独立站全链条运作，有效执行运营策略，包括产品上架、价格策略、促销活动、广告投放；定期监控和分析运营数据，包括销售额、转化率、客单价等关键指标，确保运营业绩目标的实现；2、负责广告的建立和投放，熟悉欧美Tiktok广告投放运作，独立操盘TikTok广告运营，制定投放策略，优化素材以及调整数据素材收集、对广告ROI负责，驱动销售额增长，达到业绩目标。三、福利待遇：1、薪酬：无责部分7-8k（无责底薪6-7k+补贴1k+）+丰厚提成，综合月收入15k-30k及以上，优秀者上不封顶。2、高提成模式，无门槛起提，有盈利就有提成，单量越高提成越高，上不封顶。3、晋升通道：运营专员—运营组长—运营主管—运营总监4、社会保险：员工入职即购五险一金5、办公室所有小零食全自助！想吃多少拿多少！主打一个开心！6、员工活动：我们一年12个月不停歇的活动，如大型年会，年度旅游，每月月度主题活动，各类社团活动等；所有入职的新人安排一对一师傅带教，让你快速融入团队，感受活跃氛围工作时间：14:00-19:00，20:30-24:00；大小周，法定节假日正常放假。（欧美地区，时差原因，流量高峰期在北京时间晚上，要求对广告有跟进心态，乐意投入）【生活便利】1、周围100米内有大型购物商场、KTV、电影院、生活超市、健身房、喜茶、星巴克；2、公司地址：龙岗区天安云谷二期4栋25楼（岗头地铁口C1口）3、方圆2公里内都是居民聚居地，多区域分布着公寓、城中村，租房便宜。

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岗位职责：1. 主导运营、销售及项目制绩效方案与激励机制的设计、实施与持续优化，协同各业务条线分解关键绩效指标（如运营GMV、销售转化率、项目交付效率）；2. 研究跨境电商领域薪酬行情，制定各业务线的薪酬架构与薪级带宽，确保薪酬体系兼具市场竞争力与内部均衡性；3. 统筹公司整体薪酬计算与绩效评定全流程，确保薪酬核算准确率达100%、绩效评估按时完成率达100%；4. 定期评估薪酬激励与绩效机制的执行成效，汇总业务部门意见，提出改进策略以匹配业务发展节奏；5. 确保薪酬绩效管理全过程符合法律法规要求，降低用工风险，提升员工与业务团队的满意度。任职要求：1. 本科及以上学历，5年以上跨境电商行业薪酬绩效实操经验，深入理解运营、销售类业务运作模式；2. 具备独立设计并推行运营、销售及项目类绩效与激励方案（含提成、奖金等）的完整项目经验；3. 精通Excel进行薪酬绩效数据处理与分析，具备严密的逻辑思维能力；4. 拥有出色的跨部门协作能力，能准确捕捉业务绩效需求并转化为可执行方案；5. 熟知劳动法律法规，掌握跨境电商行业在薪酬绩效方面的特点，确保方案合法合规且具激励效果。【我们是谁？】1、我们在健康防护与运动护具领域是具备影响力的跨境电商品牌企业之一。2、专注运动防护与健康防护类产品的设计、研发与销售，在运动健康品类中成功打造多款亚马逊Best Seller产品。3、主营Amazon平台及独立站渠道，产品销往欧美等市场，占据行业头部市场份额，服务全球20多个国家和地区超1000万用户。4、为欧美亚马逊平台TOP卖家！聚焦运动与健康护具的研发与销售，持续推出亚马逊热销爆款产品。5、具备强大的产品研发实力，拥有成熟的推广策略与系统化、精细化、数据驱动的运营管理机制！【福利关怀】1、社会保障：入职即缴纳五险一金（公积金、养老、生育、工伤、失业、医疗保险）；2、带薪假期：享受婚假、产假、陪护假、年假等（PS：2025年春节放假12天，方便提前返乡、错峰返岗）；3、员工关怀：节日礼遇、每日下午茶、月度/季度团建、年度旅游，工作生活双丰收；4、团队氛围：同事友善、管理者专业，团队年轻有活力，倡导开放协作、积极进取、共同成长；5、全勤奖励：每月设置全勤奖金，奖励每一位准时出勤的伙伴；6、晚餐补贴：工作日20:30后下班提供餐费补助，为加班伙伴补充能量；7、完善生活设施：配备空调、冰箱、微波炉、咖啡机、饮水机等日常设备；8、上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，周末双休；9、公司地址：深圳龙岗坂田天安云谷4栋36楼（甲A级写字楼），地铁10号线岗头站C1出口步行约600米。10、更多企业信息，欢迎联系HR，启疆科技期待您的加入~

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1. 店铺日常管理：负责亚马逊平台各站点店铺的日常运营，包括商品上架、Listing优化，如标题、关键词、描述、图片规划等。2. 推广与营销：制定并执行产品推广计划，进行站内广告（PPC）投放、优化及数据分析，提升广告ROI；同时关注站外推广渠道，如社交媒体推广、KOL合作等。3. 数据分析：监控产品销量、排名、流量、转化率、广告表现等核心数据，定期分析并形成报告，提出优化策略。4. 库存管理：管理产品库存，协调供应链及物流，确保库存健康，避免断货或滞销。5. 客户服务：处理客户邮件、维护店铺评价和Feedback，提升客户满意度及店铺评分（ODR）。6. 风险管控：关注平台政策、市场动态及竞品情况，及时调整运营策略，规避风险，熟悉平台政策，确保账号运营合规

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岗位职责：1. 负责新材料与新工艺供应商的开发、评估、准入及商务对接，统筹纤维、复合材料、功能涂层等关键材料供应商的战略合作管理；2. 运用成本分析模型与年度价格谈判机制，达成每年5%-8%的成本优化目标，确保供应链在成本与供应稳定性上的双重优势；3. 与产品及研发部门协同，将抗菌、透气、可回收等功能需求转化为可规模化生产的技术路径，主导从样品开发、小批量试产到量产导入的全过程推进；4. 建立并持续更新材料信息库与替代方案库，增强供应链韧性与技术应对能力；5. 负责材料端到端交付流程管理，保障订单交付准时率不低于95%，动态监控重点物料库存水平，有效规避缺料风险；6. 配合品质团队执行色差、克重、拉伸强度、环保性能等来料检验标准，确保所有材料满足REACH、CPC、OEKO-TEX、GRS等国际合规认证要求；7. 推动供应商完成绿色资质认证，支撑企业对Amazon Climate Pledge等可持续发展倡议的合规落地。任职要求：1. 拥有供应商开发及商务谈判实战经验，了解新材料从研发导入到批量应用的完整流程；2. 具备扎实的成本建模与年度议价能力，曾实现年均降本5%-8%的实际成果；3. 熟悉纤维类、复合材料及功能涂层等核心原材料的供应格局与管理要点；4. 具备良好的跨职能协作意识，能高效联动产品、研发团队推动技术方案的产业化落地；5. 掌握REACH、CPC、OEKO-TEX、GRS等国际环保与合规认证体系要求；6. 具备材料交付全周期管控经验，确保交付准时率≥95%，具备库存优化与断料预警管理能力。

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【岗位职责】：1、负责公司产品在指定站点（日本站、美国站）的日常运营与销售工作，确保完成既定销售目标；2、持续关注目标市场动态及竞品动向，及时优化调整运营策略以保持竞争优势；3、定期开展周度/月度经营数据分析，推动店铺核心销售指标稳步提升；4、深入研究amazon平台最新政策变化，快速制定并执行应对方案；5、探索并实践多种amazon站内营销方式，提升产品曝光、排名及转化效果。【岗位要求】：1、统招本科及以上学历，美国站需具备Cet-6水平，日本站需达到日语N1水平，特别优秀者可适当放宽条件；2、具备2年以上跨境电商平台运营经验（有Amazon经验者优先），曾成功操盘爆款产品；3、熟悉亚马逊平台规则与运营机制，逻辑清晰，具备处理突发情况的成熟应对能力；4、具备强烈进取心和工作热情，能适应高强度工作节奏，立志在电商领域长期深耕发展。【岗位亮点】：1、垂直品牌：聚焦大健康领域，专注垂直类目，主打精品路线，拥有品牌旗舰店与稳定海外用户群体，国际知名度高；2、系统方法论：具备成熟的推广策略体系与完整的产品精细化、数据化运营流程；3、团队实力：配备专业研发团队、高效供应链体系及业绩突出的运营与市场团队；4、晋升空间：提供清晰职业发展路径——运营专员→高级运营→运营主管→运营经理→运营总监→业务合伙人；5、薪资优势：运营专员，综合年薪20-40W；高级运营，综合年薪40-70W；表现优异者，年薪可达100W以上；【关于我们】1、启疆科技是一家专注于自主研发与品牌出海的全球化消费品牌企业，具备完善的研发生产体系与柔性供应链能力；2、区别于依赖测款、铺货、低价冲量的传统贸易模式，我们坚信优质产品无需刷单也能赢得用户信赖与口碑；3、多款产品在amazon等平台长期维持4.4星以上评分，退货率远低于行业均值——这是产品实力的最佳体现；4、因业务快速发展，现诚邀热爱品牌建设、擅长数据分析、追求结果导向的你加入，共同打造可持续增长的跨境电商业务。【员工福利】：1、社会保障：入职即缴纳五险一金（含公积金、养老、生育、工伤、失业、医疗保险）；2、带薪假期：享受婚假、产假、陪护假、年假等（PS：2025年春节放假12天，方便提前返乡、错峰返岗）；3、员工关怀：节日礼品、每日下午茶、月度/季度团建、年度旅游，工作生活张弛有度；4、公司氛围：同事友善、Leader专业，团队年轻化、积极进取、开放协作、共同成长；5、全勤奖励：每月设立全勤奖，奖励每一位准时到岗的伙伴；6、晚餐补贴：工作日20:30后下班可享餐补，为加班中的努力加油助力；7、齐全生活设备：配备冰箱、微波炉、咖啡机、饮水机及多种茶叶供日常使用；8、上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，支持弹性打卡，周末双休；（运营岗位通常晚间需加班调整广告）9、公司地址：深圳龙岗坂田天安云谷 4栋36楼（甲A级写字楼），地铁10号线岗头地铁站C1出口步行约600米。

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唐女士

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【岗位职责】：1、负责公司产品在指定站点（日本站、美国站）的日常运营与销售工作，确保完成既定销售目标；2、持续关注目标市场动态及竞品动向，并据此优化调整运营策略；3、定期进行周度/月度经营数据分析，推动店铺核心销售指标稳步提升；4、深入研究amazon平台最新政策变化，快速制定有效应对方案；5、探索并实践多种amazon站内营销方式，提升产品曝光、排名及转化效果。【岗位要求】：1、统招本科及以上学历，美国站需具备Cet-6水平，日本站需日语N1水平，特别优秀者可适当放宽条件；2、具备0.5年以上跨境电商平台运营经验（有Amazon经验者优先），曾成功操盘爆款产品；3、熟悉亚马逊平台规则与政策，具备清晰的运营逻辑和成熟的问题处理能力；4、积极进取，富有责任心，能适应高强度工作节奏，致力于在电商领域长期深耕发展。【岗位亮点】：1、垂直品牌：聚焦大健康赛道+垂直细分品类+纯精品路线，拥有品牌旗舰店与稳定海外用户群体，国际口碑良好；2、系统方法论：沉淀了一套行之有效的推广策略+全流程数据化、精细化的产品运营体系；3、团队实力：配备专业研发团队+高效供应链体系+战绩突出的运营与市场执行团队；4、晋升通道：运营专员-高级运营-运营主管-运营经理-运营总监-业务合伙人，路径清晰；5、薪资优势：运营专员，综合年薪20-40W；高级运营，综合年薪40-70W；表现突出者，年薪可达100W以上；【关于我们】1、启疆科技是一家专注自主研发与品牌出海的全球化消费品牌企业，具备完整的研发生产体系与柔性供应链能力；2、区别于依赖测款、铺货、低价走量的传统贸易模式，我们坚信优质产品无需刷单也能赢得真实用户认可；3、多款产品在amazon等平台长期维持4.4星以上评分，退货率远低于行业均值——这是产品实力的最佳体现；4、因业务快速发展，现诚邀热爱品牌建设、擅长数据分析、追求结果导向的你加入，共同打造可持续增长的跨境电商业务。【员工福利】：1、社会保障：入职即缴纳五险一金（含公积金、养老、生育、工伤、失业、医疗保险）；2、带薪假期：提供婚假、产假、陪护假、年假等（PS：2025年春节享12天长假，方便提前返乡、错峰返程）；3、员工关怀：节日礼品、每日下午茶、月度/季度团建、年度旅游，让工作与生活皆充实愉悦；4、公司氛围：同事友善、Leader专业，团队年轻有活力，倡导开放协作、共同成长；5、全勤奖励：每月设置全勤奖金，奖励始终准时到岗的伙伴；6、晚餐补贴：工作日20:30后下班可享餐补，为加班中的努力加油助力；7、齐全生活设备：配备冰箱、微波炉、咖啡机、饮水机及多种茶叶，满足日常所需；8、上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，支持弹性打卡，周末双休；（运营岗位通常晚间需调整广告）9、公司地址：深圳龙岗坂田天安云谷 4栋36楼（甲A级写字楼），地铁10号线岗头站C1出口步行约600米。

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唐女士

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工作内容：1、负责管理亚马逊平台美国站点操作和安全，控制产品风险，规避各类安全问题；2、不断优化listing，提升账户的订单量及保证账户的安全与好评率；3、收集竞争对手相关信息，及时调整销售策略，提升销售排名，完成销售指标；4、产品订单及备货跟进处理，确保订单及时发出；制定合理的备货计划，FBA保证库存充足同时提升库存周转率；5、制定产品站内站外推广活动，并对推广活动的实施进行调研、分析、预测、推广手段设计及效果评估等；6、整理客户问题、中差评，及时处理并反馈给相关部门，提升产品竞争力；追求每个产品效益最大化；岗位内容：1、全日制统招大专以上学历；英语四级，热爱跨境电商行业2、amazon精品精铺运营工作经验半年以上；有独立运营链接优先考虑，需要基础的广告经验3、熟悉亚马逊平台平台等相关政策，熟悉FBA操作，熟悉Amazon各种规则及推广工具的使用，4、具备一定抗压能力，结果导向，良好的学习能力、沟通能力；5、责任心强，有较强的团队合作精神，能高效配合团队成员完成工作任务；【员工福利】1.公司提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的晋升空间；2.五险一金：入职即为员工购买社会保险、住房公积金；3.年假福利：享受国家法定节假日13天，10余天超长春节假期;4.工作环境：天安云谷高档写字楼办公，每天上班一览众山小的心情别提有多爽；6上班地址:深圳龙岗区天安云谷4栋33087.工作时间：双休，9：30-12：30，14：00-19：00（提倡生活跟工作平衡，没有加班文化，没有加班文化，没有加班文化，重要的事情必须说三遍！！！！）

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林女士

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岗位职责：1.负责处理国际物流价格及政策相关咨询，为直客客户提供精准报价、需求确认及订单录入等全流程服务；2.熟悉国际物流各环节操作，包括时效管理、揽收配送、异常情况应对、附加费用说明、理赔流程及客户回款跟进等事项的解答与执行；3.全程跟踪客户货物在运输及派送阶段的物流轨迹，及时反馈进展，并协调海外仓对接与货物状态追踪；4.按时完成物流数据的整理统计，持续优化并更新各类报表信息。任职要求：1.年龄******，大专及以上学历，专业不限；2.具备国际物流领域客服工作经验，有FBA业务客服经历者优先考虑；3.具备较强的逻辑分析能力与现场应变能力，富有团队合作意识；4.工作态度严谨踏实，细心耐心，具备良好的沟通表达能力和问题思考能力。

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冯先生

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岗位职责:1、办公室管理：维护日常办公秩序，优化办公环境，保障工作高效有序开展。2、费用管理：统筹日常行政支出，编制并监督预算执行，确保成本合理可控。3、会务管理：组织协调公司内外各类会议及培训活动，提供全流程支持，保障顺利进行。4、活动管理：策划并落实员工团建、节日庆祝、年会等内外部活动，增强团队凝聚力。5、资产管理：负责公司资产的采购、登记、调配、维护及报废处理，定期盘点，确保安全与高效使用。6、具备招聘相关经验。7、完成上级交办的其他工作任务。岗位朝九晚六，大小周工作制。任职要求:有国际物流行业行政类工作经验者优先1、年龄25-30岁，大专及以上学历，具有2-3年人事行政相关工作经验；2、性格外向、形象良好，具备优秀的沟通表达与组织协调能力；3、善于分析和解决实际问题，乐于应对挑战性任务；4、具备较强的协作意识与服务意识，能有效协同团队开展工作；5、具有成本管控意识，能够科学规划并控制行政支出；6、具备一定的文案撰写能力和数据处理能力；7、恪守职业规范，原则性强，目标明确，自我驱动力强，能适应一定工作压力。

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冯先生

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岗位职责：1、办公室管理：维护日常办公秩序，优化工作环境，保障办公高效有序运行。2、费用管理：统筹日常行政支出，编制并监督预算执行，确保开支合理可控。3、会务管理：组织协调公司内外各类会议及培训活动，提供全程支持，保障流程顺畅。4、活动管理：策划并落实员工团建、节日庆典、年会等内外部活动，增强团队凝聚力。5、资产管理：负责公司资产的采购、登记、调配、维护及报废处理，定期盘点，确保资产安全与高效使用。6、完成领导交办的其他工作任务。岗位朝九晚六，实行大小周工作制。任职要求：有国际物流行业行政相关工作经验者优先1、年龄25-30岁，大专及以上学历，具备2年以上行政岗位工作经验；2、性格外向、形象良好，具备优秀的沟通表达与组织协调能力；3、善于分析和解决实际问题，乐于应对具有挑战性的工作任务；4、具备较强的团队协作意识和服务意识，沟通能力良好；5、成本管控意识强，能合理规划并控制行政支出；6、具备扎实的文案撰写能力和基础数据分析能力；7、职业素养高，原则性强，目标明确，自我驱动力强，抗压能力佳。

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冯先生

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岗位职责：1.负责受理国际物流费用及相关政策咨询，为同行客户提供运价核算、需求确认等支持服务；2.熟悉国际物流时效、取件安排、派送流程、异常情况处理、附加费用说明、理赔流程及客户回款跟进等相关解答与操作；3.跟踪并反馈客户货物在运输及配送各环节的动态，协调海外仓对接并处理相关货物追踪事宜；4.按时完成物流数据整理统计，持续更新并优化各类报表信息。任职要求：1.年龄******，大专及以上学历，专业不限；2.具备国际物流领域客服工作经验，有FBA同行客服经历者优先考虑；（公司主营美国线路）3.具备较强的逻辑分析能力与现场应对能力，拥有良好的团队合作意识；4.工作态度严谨踏实，细心耐心，具备良好的沟通能力和思维能力。

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冯先生

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职位描述：岗位职责：1、面向外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商平台，推广公司优质的空运与海运服务；2、通过电话联络、邮件沟通及实地拜访等方式，与客户进行高效交流，挖掘潜在需求，拓展新客户并维护现有客户关系；3、协同财务部门工作，积极推动客户应收款的及时回收；4、完善客户信息档案，持续保持与客户的良好互动，提升客户满意度，树立企业专业形象。主要要求：1、具备较强的市场洞察力和团队合作意识，擅长人际沟通，拥有良好的协调能力；2、了解跨境电商领域的空海运操作流程，具备相关客户资源者优先考虑；有货运代理销售经验者优先录用。

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冯先生

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岗位职责：1、开拓并维护外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商平台等各类客户资源；2、持续优化物流运输方案，为客户量身定制高效、可靠的配送解决方案；3、健全客户信息档案，掌握客户回款周期，推动账款及时回收；4、实时跟进客户需求与货物运输动态，快速响应并处理物流环节中的各类问题；5、汇总市场动向及客户反馈，为产品升级和营销策略提供有效建议；6、保持积极主动、真诚热情的工作态度，维系良好客户关系，提升公司专业形象。任职要求：1、具有一年以上国际货运代理或相关领域工作经验；2、熟悉跨境电商涉及的空运、海运、快递及小包业务，拥有客户资源者优先考虑；3、具备较强的客户开发与货源组织能力，沟通顺畅，富有团队协作精神和组织协调能力。福利待遇：1.朝九晚六，双休制，让你搞钱的同时也能有充分的休息时间2.生日补贴，购房补贴，购车补贴3.下午茶，聚餐不断

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冯先生

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工作内容：1、业绩提升：结合市场调研和数据分析，扩大老品市场份额，提升新品排名，达成业绩目标；2、活动规划：与平台AM沟通对接活动资源，提前规划活动坑位和库存备货；3、广告投放：制定并实施沃尔玛站内广告策略，定期监控广告效果，通过数据分析调整关键词竞价、预算分配，优化广告ROI；4、库存管理：合理制定采购、WFS补货计划，优化库存周转率，降低缺货风险，处理突发的物流问题。5、数据分析：分析销售数据、流量、转化率等关键指标，根据数据分析结果，制定改进措施，优化关键指标；6、链接优化：管理和优化产品目录，包括新品上架、文案编辑、关键词优化等；监控销售数据，优化Listing以提高排名和转化率。岗位要求：1、1-2年或以上沃尔玛精品/精铺运营经验，全日制统招大专以上；2、精通沃尔玛玩法和平台政策，熟练平台操作，包括但不限于产品优化/管理、广告投放、活动策划、问题及Case解决等；3、擅长关键词研究、SP广告投放及优化；熟悉沃尔玛排名算法，有能力快速提升产品排名和销售额；4、逻辑思维清晰，有较强的库存周转管控能力；5、有较强的市场分析能力，能够熟练运用各种数据分析工具，能针对性的进行市场调研和竞品分析；6、有成功案例，打造过BestSeller，3C电子类目有成功经验的优先考虑。

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张女士

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【关于我们】1、我们是一家专注于自主研发与品牌出海的全球化消费品牌企业，具备完整的研发生产体系和柔性供应链能力。2、区别于依赖测款、铺货、低价走量的贸易模式，我们坚信：优质产品无需低价促销或刷单也能赢得用户真实认可。3、旗下多款产品在主流电商平台长期维持4.4星以上评分，退货率明显优于行业均值——这是产品实力的有力体现。4、因业务持续快速发展，现诚邀认同品牌价值、擅长数据分析、追求结果达成的人才加入，共同推动跨境电商业务的可持续增长。【您将负责】1、主导亚马逊等核心平台店铺的日常运营管理，涵盖Listing优化、广告投放、促销执行、库存跟踪等工作；2、结合用户行为与销售数据，持续提升转化率、ACoS、自然搜索流量占比等核心运营指标；3、紧密联动产品经理及供应链团队，确保运营节奏与产品生命周期协同推进；4、跟踪竞品动作与市场变化，及时调整策略，捕捉品类增长潜力；5、（高级岗位）可独立管理某一细分品类或子品牌，承担GMV与毛利率双重目标。【我们期待你】1、具备3年及以上跨境电商运营经验，有成功操盘类目的实际案例；2、精通亚马逊平台规则与广告机制，能独立完成从数据洞察到策略落地的完整闭环；3、具备基本财务理解力，熟悉毛利率、头程物流、仓储费用等成本构成；4、以结果为导向，执行力强，能在高强度工作中保持高效与条理性；5、加分项：1）来自品牌型企业，参与过高认可度产品（4.4+评分）的运营工作；2）擅长通过数据论证“为何该产品值得重点推广”；3）对实现“低退货、高复购”的用户体验逻辑有深入思考。

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唐女士

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公司亮点：-行业地位：扎根潮汕30年的智造实力派，2020年战略升级跨境电商赛道，现已成为TEMU、希音双平台头部卖家，年产值突破3亿，正全力冲击5亿新目标！-产品优势：质量&价格双优势，退货率远低于行业平均。-五险一金，法定节日福利、年终奖、全勤奖、生日红包、下午茶、团建、员工旅游，老带新制度，晋升制度明确，调薪机制完善，内外训机会，无加班文化。-底薪+绩效+全勤+月度奖金+年底奖金等;提供有竞争力的薪资，一年两次调薪机会；-早九晚六，大小周工作制，小周上班时间为9：00-17：00（午休1.5H）岗位职责（服装经验优先）：1.负责电商平台的视觉设计与优化，确保产品图片和广告图的质量和风格符合品牌形象；2.参与电商平台的营销活动，为产品页面提供创意设计和文案支持；3.与团队合作，优化产品展示效果，提升用户体验；4.进行产品图片的精确编辑，包括但不限于抠图、调色、添加特效等；5.按时完成领导分配的其他相关工作。任职要求：1.大专以及上学历，具有良好的美术基础和创意思维，能够独立完成设计任务；2.熟悉电商平台规则，有服装内衣类目经验优先；3.具备高效沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员有效沟通；4.对设计趋势有敏锐洞察力，能够快速应用于工作中；5.具备较强的审美能力和艺术感，对色彩、排版、可视化有深刻理解

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蒋先生

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一、岗位职责：1、负责员工绩效与薪酬管理流程的规则制定及解读，推动绩效与薪酬体系的落地执行与持续优化；2、协助上级完成组织绩效指标的梳理，参与绩效标准的设定与调整，推进绩效目标的沟通与确认；3、统筹绩效考核工作的实施，跟踪日常绩效数据，完成月度考核数据的统计分析与复盘总结；4、定期安排绩效面谈工作，收集各部门对绩效机制的反馈，评估运行效果，提出改进方案；5、配合开展薪酬管理工作，调研市场薪酬水平，结合公司战略方向，参与制定薪酬优化策略；6、协助完善公司评估机制、激励机制、权责划分及内部沟通决策流程；7、支持关键岗位人才发展项目，包括胜任力模型构建、任职资格体系设计、职业发展路径规划、人才盘点与评估，助力人才梯队搭建；8、参与人力资源相关工具的设计、流程梳理及制度文件的编写与优化；9、完成领导交办的其他任务及部门间需协同推进的临时性工作。二、任职资格：1、本科及以上学历（表现优异者可放宽至大专）；2、具有3年以上薪酬或绩效管理实操经验；有跨境电商领域人力资源工作经验者优先；持有人力资源管理师证书者优先；3、熟悉薪酬绩效相关理论，熟练掌握至少3种绩效管理工具，有实际参与薪酬绩效项目经历者优先；4、具备较强的学习能力、表达能力、逻辑思维能力及扎实的文字撰写功底；5、擅长Excel函数操作，具备良好的数据敏感度和数据分析应用能力；6、恪守职业操守，责任心强，积极进取，抗压能力佳。三、工作时间9:30-12:30，14:00-19:00，周末双休，无加班安排四、员工福利：1. 工贸一体化运营，走品牌化发展战略2. 晋升机制公开透明，每季度提供晋升机会，以能力定薪，晋升即调薪3. 五险一金：入职即为员工缴纳社会保险与住房公积金4. 年假待遇：享受国家法定节假日共11天，另含10余天春节长假5. 办公环境：位于天安云谷高端写字楼，办公视野开阔，每日上班心情舒畅6. 丰富福利：年终奖金、年度团队旅游、年度健康体检、节日礼品、茶歇饮品等一应俱全7. 拒绝加班文化，拒绝加班文化，拒绝加班文化，倡导工作与生活的良好平衡~~附近地铁站：10号线岗头地铁站C1出口

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黄女士

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