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业务代表岗位职责：1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展客户贷前调查工作，为信贷审批提供有效支持信息；3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系；4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、统招大专及以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先；2、具有一年以上金融行业或销售领域工作经验；3、了解基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品销售经验者优先；4、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及高度的责任意识，品行端正，无不良信用记录。薪酬待遇：1、年度薪酬10-15万元，具体面议。2、月度薪酬8,000-12,000元。

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郑先生

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岗位职责：1、开展贷款产品的市场推广工作，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、组织实施贷前调查，为信贷审批提供真实、完整的参考信息；3、落实贷后跟踪管理，持续维护客户关系。任职要求：1、欢迎应届毕业生报名（一本院校，211、985高校毕业生优先）；2、年龄30周岁及以下，具备全日制专科以上学历，主修市场营销、经济、金融等相关专业者优先；3、不设从业经验门槛；4、了解基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品营销经历者优先；5、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力与责任心，品行端正，无不良信用记录。薪酬待遇：1、年度薪酬15-30万元，具体可面谈。2、提供行业领先的薪酬福利结构，包含六险三金（公积金、年金、医疗基金）、绩效奖励、带薪年休假、高温津贴、节日慰问、餐食补贴、定期健康体检等多项福利！

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客户经理岗位职责：1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持；3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系，提升客户满意度。任职要求：1、****及以下学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先；2、具备1年及以上银行或持牌消费金融从业经验，或2年及以上其他行业销售团队管理经历；3、了解基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品销售经验者优先；具备其他行业销售、地面推广、面对面销售经验的优秀人才亦予考虑，具有房地产销售、POS机推广、信用卡推广、收钱吧类地推背景者优先录用；4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及高度的责任意识，品行端正，思想积极，无任何不良信用记录。薪酬待遇：1、年度薪酬18-30万元，具体可面谈。2、月度薪酬15000-25000元。

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薪资详情薪资范围：15000-20000元/月职位底薪：8000元/月社保类型：六险一金提成方式：销售额提成奖金补贴：餐补、高温补贴、话补、年终奖、绩效奖金职位详情年终奖高温补贴绩效奖金客户开发餐补话补客户签约客户关系维护六险一金1、推广贷款产品，接受客户业务咨询，并协助办理相关贷款手续；2、开展贷前调查工作，为信贷审批提供有效支持材料；3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系；4、完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1、统招大专及以上学历，条件优异者可适度放宽，金融、经济、市场营销类专业优先；2、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力，责任心强，品行端正，无不良信用记录；3、有销售岗位经历，具备客户开拓与市场推广经验者优先考虑；有市场拓展工作经验者优先。薪酬待遇：1、年收入18-24万元，具体面议；2、月薪15,000-20,000元。员工福利节日福利高温补贴免费工装团建聚餐

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客户经理岗位职责：1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款业务；2、开展贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持；3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升客户满意度。任职要求：1、欢迎应届毕业生报名（一本院校、211、985高校毕业生优先）；2、年龄不超过30周岁，全日制专科及以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先；3、不限制具体从业年限，有相关行业经验者可优先考虑；4、了解基本金融知识，具备银行个人消费贷款、信用卡等产品营销经验者优先；5、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力与责任心，品行端正，无不良信用记录。薪酬待遇：1、年度综合收入20-40万元，具体根据面谈结果确定。2、提供行业内具有竞争力的薪酬福利体系，包含六险三金（公积金、年金、医疗基金）、绩效奖金、带薪年休假、高温津贴、节日福利、餐费补贴、定期健康体检等多项福利！

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岗位职责：1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展贷前调查工作，为信贷审批提供准确的信息支持；3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系。任职要求：1、欢迎应届毕业生应聘（一本院校，211、985高校毕业生优先）；2、年龄不超过30周岁，具备全日制专科及以上学历，主修市场营销、经济、金融等相关专业者优先；3、对从业经验不作强制要求；4、了解基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品销售经验者优先录用；5、具备良好的沟通技巧、人际互动能力、抗压性及责任心，品行端正，无不良信用记录。薪酬待遇：1、年度综合收入15-30万元，具体薪资可面谈。2、提供行业领先的薪酬福利结构，包含六险三金（公积金、年金、医疗基金）、绩效奖励、带薪休假、高温津贴、节日福利、餐费补贴、定期健康体检等多项福利！

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薪资详情薪资范围：15000-20000元/月职位底薪：8000元/月社保类型：六险一金提成方式：销售额提成奖金补贴：餐补、高温补贴、话补、年终奖、绩效奖金职位详情年终奖高温补贴绩效奖金客户开发餐补话补客户签约客户关系维护六险一金1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展贷前调查工作，收集整理资料，为信贷审批提供有效支持；3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升客户满意度；4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、统招大专及以上学历，条件优异者可适度放宽，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑；2、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及责任心，品行端正，无不良信用记录；3、有销售工作经验，具备客户开拓及业务推广经历者优先，具备市场拓展背景者更佳。薪酬待遇：1、年度综合收入18-24万元，具体面议；2、月度薪资15,000-20,000元。员工福利节日福利高温补贴免费工装团建聚餐

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客户经理岗位职责：1、负责贷款产品的市场推广，解答客户业务咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持；3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系，提升客户满意度。任职要求：1、欢迎应届毕业生报名（一本，211、985院校优先）2、年龄30周岁及以下，全日制专科及以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先；3、不限制从业经验；4、了解基本金融知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品销售经历者优先；5、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力与责任心，品行端正，无不良信用记录。薪酬待遇：1、年度薪酬20-40万元，具体面议。2、业内具有竞争力的薪酬福利体系，含六险三金（公积金、年金、医疗基金）、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、节日福利、餐补、定期体检等！

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工作内容：1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展贷前调查工作，为信贷审批提供准确的数据支持；3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系。任职要求：1、年龄不超过28周岁，市场营销、经济、金融类专业优先；具备全日制大专或以上学历；2、具有一年半以上在银行或持牌消费金融公司的工作经历；3、掌握基础金融知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品营销经验者优先；4、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及责任心，品行端正，无不良信用记录。职业亮点：客户经理年薪30w+；享有行业领先的薪酬结构，包含六险三金（公积金、年金、医疗基金）、绩效奖励、带薪休假、高温津贴、节日福利、餐费补贴、年度体检等多项福利！

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客户经理岗位职责：1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持；3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升客户满意度。任职要求：1、****及以下，市场营销、经济、金融等相关专业优先；2、具备1年以上银行或持牌消费金融从业经验，或2年以上其他行业销售团队管理经历；3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品营销经验者优先；有其他行业销售、地面推广、面对面销售经验的优秀人才亦可考虑，具备房地产销售、POS机推广、信用卡推广、收钱吧类地推背景者优先；4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及责任心，品行端正，无不良信用记录。薪酬待遇：1、年度薪酬18-30万元，具体面议。2、月度薪酬15000-25000元。

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工作内容：1、负责贷款产品的渠道推广与营销，接待客户咨询并协助办理各类贷款业务；2、开展客户贷前调查工作，收集整理资料，为信贷审批提供有效支持；3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升客户满意度。任职要求：1、全日制专科及以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先；2、具有一年半银行或两年非银金融机构工作经验；3、掌握基础金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品销售经验者优先；4、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及责任心，品行端正，无不良信用记录。职业亮点：客户经理年薪30w+；享有业内领先的薪酬体系，包含六险三金（公积金、年金、医疗基金）、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、节日福利、餐补、定期体检等多项福利！

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Java高级软件工程师职位描述：1、参与系统架构设计与核心功能开发工作；2、参与互联网权益平台业务的技术方案规划，并承担后续开发及系统维护任务；3、独立承担部分系统或模块从需求分析到上线运维的全流程工作，能自主协调技术资源推动项目实施，编写规范的开发、部署及使用说明文档。及时响应业务需求，完成定制化开发与交付任务；4、参与或主导相关业务线或系统的数据整合与分析工作，协同推进数据应用落地，负责复杂问题的排查、定位与解决；5、遵循公司制定的软件开发流程，确保工作高效且符合质量标准。任职资格：1、本科及以上学历，3~5年开发经验，计算机相关专业，具备扎实的前后端综合开发能力；2、熟练掌握Spring、SpringBoot、MyBatis、MySQL、Redis、ElasticSearch等技术栈，具备合理的技术选型能力，善于应对技术难题；3、熟练运用HTML/CSS/JavaScript等前端技术，掌握Vue、Layui、Echarts等主流前端框架；4、熟悉Linux操作系统环境，熟练使用git等开发工具，了解DevOps相关流程；5、具备较强的逻辑分析和问题解决能力，能够准确理解需求并完成概要设计、详细设计，独立完成模块开发与单元测试；6、具有良好的沟通协作能力，能够在团队中高效配合推进项目，有微信小程序开发经验者优先。

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任职要求：1、大专及以上学历；2、有1年及以上经济金融领域工作经验者优先；3、掌握一定金融业务知识，具备银行个人消费贷款、信用卡、线下POS机推广或收钱吧等金融产品销售经验者优先。[福]职业亮点：客户经理年薪30w+；业务代表年薪20w+。业内领先薪酬体系，享受六险三金（公积金、年金、医疗基金）、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、节日福利、餐补、定期体检等多项福利！应届毕业生亦可申请！！！

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岗位内容1.借助机器学习、深度学习与人工智能技术，在公司研究平台中对海量历史数据开展分析、建模与统计，挖掘潜在趋势与规律；2.主导公司核心量化研究项目，涵盖模型构建、信号检验与解析、交易成本模型、风险控制模型等方面；3.推动研究成果的工程化落地，封装为可复用的函数库模块。岗位要求1.具备统计学、数学或物理学等相关专业本科及以上学历；2.理解金融计量理论及常用工具，能优化现有量化研究方法体系；3.精通至少一种面向对象编程语言（python/C++），具备一定系统架构设计经验；4.有知名对冲基金从业背景或在高水平学术期刊发表成果者优先考虑；5.具备较强的学习适应能力、团队合作意识，心理素质良好并能承受一定工作压力。

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Java软件工程师职位描述：1、参与互联网金融、消费分期系统平台的搭建及核心业务服务模块的开发工作；2、参与金融类平台业务的技术方案设计，明确基础服务的边界与划分，并负责后续开发与迭代维护；3、撰写需求分析文档，参与系统架构规划，承担服务器资源管理与配置优化，完成模块化设计、编码实现及相关运维支持；4、遵循公司制定的开发流程与规范，按时保质交付开发任务。任职资格：1、掌握Java语言开发，熟练运用Spring、SpringBoot、MyBatis、Redis及前端Layui等主流框架，具备良好的技术选型判断力和问题排查能力；2、具备扎实的代码功底，熟悉系统性能调优、网络机制及应用层面的优化策略；3、具备优秀的逻辑思维、问题分析与解决能力，擅长技术方案设计，具有持续学习意识和项目推动能力；4、有支付领域、消费分期业务或数据类平台后端研发经验者优先考虑；

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一、量化研究员（组合优化）岗位描述：1.深入研究多周期、多类型预测信号的联合优化，控制组合波动，提升组合收益；2.持续迭代优化器，改进风险模型和评价标准，扩大策略容量；3.设计新的信号需求，持续产出低相关组合；岗位要求：1.国内985或海外知名高校，数学、物理、统计、计算机、电子等专业硕士或博士学位；2.1年以上组合优化方面相关经历，对多信号融合有系统性研究，对A股市场风格变化、alpha周期性变化有深刻认知；3.扎实的代码功底，较强的工程实现能力，较强的自主学习能力；4.对量化行业有热情，自我驱动能力强，坚定职业发展方向；5.认同开放共进的团队文化，乐于挑战，勤奋踏实，严谨细致，有良好的沟通协调能力。二、量化研究员（高频因子策略）岗位描述：1.对股票/期货市场微观结构进行数据分析，探索高频数据中的统计规律，归纳逻辑开发高频特征；2.优化策略交易执行环节，提升高频策略的实盘表现，跟踪分析策略收益归因；岗位要求：1.国内外重点大学硕士及以上学历，计算机、数学、物理、统计、金融工程等理工科专业；2.一年以上高频因子研究经验，深入了解使用level2逐笔数据或期货切片数据，在日内因子方面有过体系化研究；3.熟练使用Python进行数据处理及建模，具备C++开发经验者优先；4.学术研究经验丰富优先、有竞赛经验优先；5.良好的团队合作意识和沟通能力。三、量化研究员（AI算法）岗位描述：1.在特征提取、收益预测、组合优化等不同场景实践AI算法；2.针对不同金融数据，设计开拓性的深度学习网络结构；3.紧跟领域前沿，推动基础研究，使其在不同量化场景下发挥信息提取、模型搭建等作用；岗位要求：1.国内985或海外知名高校，数学、物理、统计、计算机、电子等专业硕士或博士学位；2.熟悉任意AI分支领域(深度学习、强化学习、组合优化等)，具备科研创新能力；3.扎实的代码功底，较强的工程实现能力，较强的自主学习能力；4.熟练掌握至少一种深度学习框架（Pytorch，Tensorflow等）；5.对量化行业有热情，自我驱动能力强，坚定职业发展方向；6.认同开放共进的团队文化，乐于挑战，勤奋踏实，严谨细致，有良好的沟通协调能力。加分项：1.ACM/ICPC/NOIP/NOI等赛事获奖选手，Kaggle金牌选手；2.有丰富的研究成果，在国际顶会或期刊发表相关论文(包括但不限NIPS,ICML,CVPR,ACL)3.有中型以上规模的机器学习算法应用调优经验，如搜索/推荐/广告/图像/语音。PS:不要求金融背景，公司打造的研究框架让你可以迅速上手并专注于AI算法的应用。

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【高频因子策略研究员】(校招/可实习留用)岗位内容:1.基于股票/期货市场的微观结构开展数据分析，挖掘高频数据中的统计特性，提炼并构建具有逻辑支撑的高频特征；2.优化策略执行流程，提升高频策略在实盘环境下的表现，并持续跟踪与分析策略收益来源；岗位要求:1.国内外重点高校硕士及以上学历，计算机、数学、物理、统计、金融工程等相关理工科专业背景；2.具备一年以上高频因子研究经历，熟悉Level2逐笔成交数据或期货切片数据的应用，对日内因子有系统性研究经验；3.精通Python进行数据清洗、分析与建模，拥有C++开发能力者优先考虑；4.拥有扎实的学术研究背景或参与相关竞赛经历者优先；5.具备良好的沟通协作能力与团队合作精神。

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Java软件工程师职位描述：1、参与互联网金融、消费分期系统平台的搭建及核心业务服务模块的开发工作；2、参与金融类平台业务的技术方案设计，明确基础服务的功能边界与划分，并负责后续开发与迭代维护；3、撰写需求分析文档，参与系统架构规划，负责服务器部署与资源调度管理，完成模块化设计、编码实现及相关技术工作；4、遵循企业级开发流程规范，按时保质推进开发任务落地。任职资格：1、掌握Java语言开发，熟悉Spring、SpringBoot、MyBatis、Redis及前端Layui等主流框架，具备合理的技术选型能力，能高效定位并解决技术问题；2、具备良好的编码功底，熟练掌握系统性能调优、网络通信及应用优化的分析与处理方法；3、具备优秀的逻辑分析、问题排查与架构设计能力，有持续学习意识和项目推动执行力；4、拥有消费分期、支付领域或数据类平台后端研发经验者优先考虑；

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分为AI深度学习方向和高频因子方向【AI算法研究员】岗位内容:1.在特征提取、收益预测、组合优化等不同场景实践AI算法;2.针对不同金融数据，设计开拓性的深度学习网络结构;3.紧跟领域前沿，推动基础研究，使其在不同量化场景下发挥信息提取、模型搭建等作用。岗位要求:1.国内外重点大学本科及以上学历，数学、物理、统计、计算机、电子等专业;2.熟悉任意AI分支领域(深度学习、强化学习、组合优化等)，具备科研创新能力;3.扎实的代码功底，较强的工程实现能力，较强的自主学习能力;4.熟练掌握至少一种深度学习框架(PyTorch，TensorFlow等);5.对量化行业有热情，自我驱动能力强，坚定职业发展方向;6.认同开放共进的团队文化，乐于挑战，勤奋踏实，严谨细致，有良好的沟通协调能力。加分项：1）ACM/ICPC/NOIP/NOI等赛事获奖选手，Kaggle金牌选手；2）有丰富的研究成果，在国际顶会或期刊发表相关论文(包括但不限NIPS,ICML,CVPR,ACL)；3）有中型以上规模的机器学习算法应用调优经验，如搜索/推荐/广告/图像/语音；【高频因子策略研究员】岗位内容:1.对股票/期货市场微观结构进行数据分析，探索高频数据中的统计规律，归纳逻辑开发高频特征;2.优化策略交易执行环节，提升高频策略的实盘表现，跟踪分析策略收益归因。岗位要求:1.国内外重点大学本科及以上学历，计算机、数学、物理、统计、金融工程等理工科专业;2.一年以上高频因子研究经验，深入了解使用level2逐笔数据或期货切片数据，在日内因子方面有过体系化研究;3.熟练使用Python进行数据处理及建模，具备C++开发经验者优先;4.学术研究经验丰富优先、有竞赛经验优先;5.良好的团队合作意识和沟通能力。

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岗位职责：1.对股票及期货市场微观结构开展数据分析，挖掘高频数据中的统计特性，提炼并构建适用于高频交易的特征因子；2.优化策略执行流程，提升高频策略在实盘环境下的运行效果，持续跟踪并进行收益归因分析；任职要求：1.国内外知名高校硕士及以上学位，计算机、数学、物理、统计学、金融工程等相关理工科专业背景；2.具备一年以上高频因子研究经历，熟悉Level2逐笔成交数据或期货切片数据的应用，具备日内因子体系化研究经验；3.精通Python用于数据处理与模型构建，拥有C++开发能力者优先考虑；4.拥有学术研究成果者优先，具备竞赛经历者优先；5.具备良好的沟通能力和团队协作精神。

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*岗位职责：一、质量管控（核心职责）1.参与编制监理规划，负责编制本专业监理实施细则。2.审查施工单位提交的与本专业相关的施工组织设计、专项施工方案，并提出审查意见。3.检查进场工程材料、构配件、设备的质量证明文件，并进行见证取样或平行检验，严禁不合格材料用于工程。4.采用巡视、旁站、平行检验等形式对施工过程进行监督，确保施工符合设计图纸、技术标准和方案要求。5.验收本专业的检验批、分项工程，参与分部工程验收。6.处理发现的质量问题和缺陷，签发《监理通知单》，并监督施工单位整改闭环。二、进度控制1.审查施工单位报送的本专业施工进度计划。2.检查、记录和分析进度计划执行情况，发现偏差及时提出预警。3.向总监理工程师报告进度滞后情况，并审核施工单位提交的纠偏措施。三、投资控制1.负责本专业工程计量工作，审核工程款支付申请。2.参与处理本专业工程变更和现场签证事宜，审核其合理性和费用。四、安全生产管理1.在日常巡视中，检查施工单位安全生产措施的落实情况。2.发现存在安全事故隐患时，应及时要求施工单位整改，情况严重时向总监理工程师报告。3.参与审查危险性较大的分部分项工程的安全专项施工方案。五、合同与信息管理1.管理本专业的监理资料（如日志、记录、验收文件等），确保其及时、准确、完整。2.如实、规范地记录本专业《监理日志》。3.处理本专业范围内的合同争议和索赔事件的基础工作。六、沟通与协调1.指导、检查和考核本专业监理员的工作。2.与建设单位、施工单位、设计单位等参建各方进行本专业的有效沟通与协调。

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任职要求：1、大专及以上学历；2、有1年及以上经济金融相关工作经验者优先；3、掌握基础金融业务知识，具备银行个人消费贷款、信用卡、线下POS机推广或收钱吧等金融产品地推经验者优先考虑。[福]职业亮点：客户经理年薪30w+；业务代表年薪20w+。行业领先薪酬体系，享受六险三金（公积金、企业年金、医疗基金）、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、节日福利、餐补、定期体检等多项福利！应届毕业生亦可报名！！！

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岗位描述：1.深入探索多周期、多类别预测信号的协同优化方法，有效控制投资组合波动率，增强收益表现；2.持续优化算法引擎，完善风险建模与评估体系，提升策略承载能力；3.规划新型信号构建方向，稳定输出低相关性组合方案；岗位要求：1.国内985或海外知名高校，数学、物理、统计、计算机、电子等相关专业硕士或博士学历；2.具备组合优化相关实践经验，系统研究过多信号融合机制，深入理解A股市场风格轮动与alpha因子周期特征；3.具备扎实的编程能力，良好的工程实现水平，具备较强的自主学习意识；4.热爱量化领域，目标明确，具备强自我驱动力，坚定长期职业发展意愿；5.认同开放协作、共同成长的团队理念，勇于面对挑战，工作积极认真，作风严谨细致，具备优秀的沟通与协作能力。

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岗位职责:1.负责新媒体平台的内容策划与运营管理2.提升品牌影响力，增强用户互动和参与度3.分析数据反馈，优化内容发布策略任职要求:1.财经策划运营经验，财经类小红书/抖音/快手账号运营经验2.具备出色的内容创意能力和文案撰写技巧3.熟悉新媒体运营趋势，能够独立策划和执行运营计划4.具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略

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岗位职责:1.负责新媒体平台的内容策划与运营管理2.提升品牌影响力，增强用户互动和参与度3.分析数据反馈，优化内容发布策略任职要求:1.财经策划运营经验，财经类小红书/抖音/快手账号运营经验2.具备出色的内容创意能力和文案撰写技巧3.熟悉新媒体运营趋势，能够独立策划和执行运营计划4.具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略

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【岗位职责】1.参与高频交易系统与高频因子平台的架构设计及开发工作；2.负责线上高频系统的日常运维、性能优化及异常排查；3.根据投研团队实际需要，开发支持研究与交易流程的工具类程序；4.深度参与投研高频策略的落地实现与持续迭代优化。【岗位要求】1.国内外重点高校本科及以上学历，计算机、电子、自动化等相关专业背景；2.具备C++后端开发经验，代码规范良好，结构清晰；3.熟悉Linux操作系统，掌握其基本架构，对计算机底层机制有浓厚兴趣；4.具备极客精神，乐于面对技术挑战，善于发现问题并提出有效解决方案，责任心强；5.加分项：熟悉numpy、pandas等数据处理库，并理解其内部实现原理。

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1.借助机器学习、深度学习与人工智能技术，在公司自主研发的研究平台上对海量历史数据开展分析、建模与统计，挖掘潜在趋势与规律；2.主导公司核心量化研究项目，涵盖模型构建、信号检验与解析、交易成本建模、风险控制模型等相关内容；3.将最终研究成果系统化封装为可复用的函数库，支持后续策略开发与迭代。职位要求1.具备统计学、数学或物理学等相关专业本科及以上学历；2.掌握金融计量基础知识与分析工具，能够优化现有量化研究流程与方法；3.精通至少一种面向对象编程语言（python/C++），具备一定的系统架构设计经验；4.有知名对冲基金从业背景或在高水平学术期刊发表成果者优先考虑；5.具备较强的自主学习能力、团队合作意识，心理素质良好并能适应较高工作压力。

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Java高级软件工程师职位描述：1、参与系统架构设计及核心功能开发工作；2、负责互联网权益平台相关业务的技术方案制定，并承担后续的开发与运维支持；3、独立承担部分系统或模块从需求分析到上线维护的全流程工作，能自主协调技术资源推进项目落地，编写规范的开发、部署和操作文档。及时响应业务需求，完成开发及定制化交付任务。4、参与或主导相关业务线或系统的数据整合与分析，协同推动数据应用落地，承担复杂问题的排查、定位与解决工作。5、遵循公司制定的软件开发流程，高效率、高标准完成开发任务。任职资格：1、本科及以上学历，3~5年相关领域工作经验，计算机类专业背景，具备扎实的前后端综合开发能力。2、熟练掌握Spring、SpringBoot、MyBatis、MySQL、Redis、ElasticSearch等技术栈，具备合理技术选型能力，擅长技术难题攻关；3、熟练运用HTML/CSS/JavaScript进行前端开发，掌握Vue、Layui、Echarts等主流前端框架；4、熟悉Linux环境，熟练使用git等开发工具，了解DevOps开发模式；5、具备较强的逻辑分析与问题处理能力，能准确理解需求并完成概要设计、详细设计，独立完成模块开发与单元测试；6、具备良好的沟通协作能力，能在团队中高效配合开展项目开发，有微信小程序开发经验者优先。

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岗位职责1.参与策略系统与交易系统的架构设计、开发实施、日常运维、性能优化及异常问题排查；2.参与投资绩效评估体系及资产配置平台的建设与功能开发；3.结合投研团队实际工作场景，定制化开发研究分析与交易支持工具；4.紧密配合投研策略团队，完成策略落地执行及持续迭代优化。岗位要求1.国内外知名高校本科及以上学历，计算机、电子、自动化等相关专业背景；2.具备Python或C++后端开发经验，代码规范良好，掌握FastAPI/Flask/Django等主流Web框架；3.熟悉Linux操作系统，掌握其基本架构与运行机制；4.精通numpy、pandas等数据处理库，并理解其底层实现原理；5.具备扎实的数学与逻辑思维能力，对数据具有敏锐洞察力；6.对量化领域有浓厚兴趣，具备强烈的目标导向意识和自主推动力。

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