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（1）积极参与本学科的教学研究活动，持续提升教研能力；（2）根据学生实际状况实施因材施教，开展个性化课程讲授，挖掘并运用多样化的教学方法，实现灵活授课；（3）在教学过程中结合时间节点分阶段开展测验，并完成试卷批改，评估学生学习效果；（4）按时完成公司交办的其他与教学及教研相关的工作任务。

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招生咨询师岗位职责：（1）接听招生咨询热线，完成客户邀约、接待咨询及协议洽谈与签约工作；（2）依据业务流程，对学生学习情况开展评估与诊断，制定个性化辅导方案；（3）负责客户需求分析，解答客户关于公司产品与服务的相关咨询。任职要求：（1）具备良好沟通能力，语言表达流畅清晰，仪态端庄、形象良好；（2）具有较强的沟通协调及谈判能力；（3）抗压能力强，能适应高强度工作节奏；（4）品行端正、诚实守信，富有团队协作意识；（5）学习能力强，能够快速掌握并灵活运用新知识与技能；（6）大专及以上学历，教育学、心理学专业背景或有教育类产品销售经验者优先考虑。职业发展路径：校咨业务方向：实习咨询师—初级咨询师—中级咨询师—高级咨询师—特级咨询师管理方向：咨询师—校助理咨询主任—校咨询主任—校助理校长—校区校长—城市校长福利待遇：五险一金、带薪培训、内部晋升机会、高标准办公环境、带薪休假（病假、婚假、年假、产假）、绩效奖金、股权激励、节日福利、高峰期关怀慰问、各类文化娱乐活动等。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-231、线下开展一对一教学，使用智能pad辅助学生进行单词记忆（设备由我们提供，无需自备）2、引导学员学习进度，监督并协助完成既定教学任务3、根据规范提交课堂反馈信息4、关注学生情绪状态，适时调节氛围以保持课堂积极性5、每节课时长3-4小时，每日工作7-8小时6、课程安排灵活，不强制固定每日上课时间，具体以上课排程与个人时间协调为准

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岗位职责：承担初高中数学学科教学任务，涵盖一对一辅导与小班授课任职要求：须持有高中数学教师资格证，具备实际教学经验岗位福利：缴纳五险一金，享受月度福利待遇，提供带薪年假

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（1）积极参与本学科的教学研究活动，不断提升教学研究能力；（2）根据学生实际情况实施差异化教学，开展个性化课程讲授，探索并运用多样化的教学方法，增强课堂灵活性；（3）在教学过程中结合阶段性目标适时安排测试，并负责阅卷与分析，评估学生学习效果；（4）完成公司交办的其他与教学及教研相关的工作任务。

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涉及学科：高中英语职位描述（1）积极参与本学科的教学研究活动，持续提升专业教研能力；（2）根据学生实际学习状况实施因材施教，开展个性化授课，积极探索并运用多样化的教学方法，灵活调整教学策略；（3）在教学过程中结合阶段特点适时组织测试，并完成试卷批改，用于评估学生学习成果及辅导效果；（4）按时完成公司交付的各项与教学及教研相关的任务。职业晋升空间：业务方向：实习教师——初级教师——中级教师——高级教师——特级教师——A级教师管理方向：教师——校助理教管主任——校教管主任——校助理校长——校区校长——城市校长……福利待遇:五险一金、带薪培训、内部晋升、高配置办公环境、带薪假期（病假、婚假、年假、产假）、差旅补助、绩效奖金、节假日福利、高峰期慰问、旅游拓展、各项文化娱乐活动等。职位要求（1）具有国家统招本科及以上学历；（2）对待工作踏实认真，具备将教育视为长期事业发展的责任心；（3）普通话标准，思维清晰反应敏捷，具备良好的课堂亲和力；（4）品行端正，关心团队成员，能为集体带来积极正面影响；（5）热爱教育行业，认同以爱、责任与梦想为核心的教学理念；（6）持有教师资格证，师范类专业毕业或有教学经验者优先考虑。

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职位描述（1）积极参与本学科的教研工作，持续提升教学研究能力；（2）根据学生实际情况实施因材施教，开展个性化的课程教学，积极探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式；（3）在教学过程中分阶段组织测验，并完成试卷批改，及时评估学生的学习效果与辅导成果；（4）按时完成公司交付的各项与教学及教研相关的其他任务。职业晋升空间：业务方向：实习教师——初级教师——中级教师——高级教师——特级教师——A级教师管理方向：教师——校助理教管主任——校教管主任——校助理校长——校区校长——城市校长...福利待遇:五险一金、带薪培训、内部晋升、高配置办公环境、带薪假期（病假、婚假、年假、产假）、差旅补助、绩效奖金、节假日福利、高峰期慰问、旅游拓展、各项文化娱乐活动等。职位要求（1）具备国家统招本科及以上学历；（2）对待工作认真负责，愿将教育视为长期事业投入的人；（3）普通话标准，思路清晰，表达流畅，易于获得学生喜爱与认可的人；（4）品行端正，关爱同事，能为团队带来积极氛围与温暖感的人；（5）热爱教育行业，认同爱、责任、梦想为核心理念的个性化教育价值观的人；（6）持有教师资格证，师范专业背景或具备一定教学经验者优先。

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（1）积极参与本学科的教学研究活动，持续提升教研能力；（2）根据学生实际学习情况实施一对一教学，开展个性化授课，探索并运用多样化的教学方法，灵活调整教学策略；（3）在教学过程中分阶段适时组织测试，并完成试卷批改，评估学生学习效果，检验辅导成果；（4）按时完成公司指派的各类与教学及教研相关的工作任务。（5）岗位福利：五险一金，带薪年假，带薪旅游，免费参加培训提升专业能力，提供良好的晋升机会（6）任职要求：须持有教师资格证，具备相关教育教学工作经验

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岗位职责：（1）积极参与本学科的教研工作，持续提升教学研究能力；（2）根据学生实际情况实施因材施教，开展个性化课程讲授，探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式；（3）在教学过程中分阶段组织阶段性测试，并完成试卷批改，评估学生学习效果，检验辅导成果；（4）按时完成公司交办的其他与教学及教研相关的任务。职业晋升空间：业务方向：实习教师——初级教师——中级教师——高级教师——特级教师——A级教师管理方向：教师——校助理教管主任——校教管主任——校助理校长——校区校长——城市校长...岗位福利:五险一金，月度福利，带薪年假，带薪出游，早九晚六

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1）依据学生个体差异，结合学习情况与性格特征，制定针对性学习计划；（2）协调家长、学生与教师三方之间的日常沟通，及时处理相关问题；（3）负责学生排课安排、续费跟进、科目拓展引导及转介绍推动，并完成相应记录工作；（4）规范管理学生档案，落实课前学籍登记，监督教学执行过程，督促各科教师根据学生实际备课并按时提交教学计划；（5）落实课时使用、续费到账、退费管理等经营数据的统计分析；（6）确保各类统计报表按时准确填报与提交。

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招生咨询师岗位职责：（1）接听招生咨询热线，完成客户邀约、接待咨询及协议洽谈与签约工作；（2）依据业务流程，对学员学习情况开展评估与诊断，制定个性化辅导方案；（3）负责分析学员需求，解答客户关于公司产品与服务的相关咨询。任职要求：（1）具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅，仪态端庄、气质佳；（2）具有较强的沟通协调与谈判能力；（3）抗压能力强，能适应高强度工作节奏；（4）品行端正、诚实守信，富有团队合作意识；（5）学习能力强，能够快速掌握并灵活运用新知识与技能；（6）大专及以上学历，教育学、心理学专业背景或有教育类产品销售经验者优先考虑。职业发展路径：-校咨业务方向：实习咨询师—初级咨询师—中级咨询师—高级咨询师—特级咨询师管理方向：咨询师—校助理咨询主任—校咨询主任—校助理校长—校区校长—城市校长…福利待遇：五险一金、带薪培训、内部晋升机会、高端办公环境、带薪休假（病假、婚假、年假、产假）、绩效奖金、股权激励、节日福利、高峰期关怀慰问、丰富多彩的文化娱乐活动等。

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岗位职责:1.负责学员词汇量测评与试学体验，精准匹配推荐词库；2.承担助教团队的招聘、培训及日常管理工作；3.协同学管师与咨询师完成新学员的交接流程，保障服务无缝衔接；4.统筹安排学员助教的课程排布，确保教学有序开展；5.开展学员日常维护与管理，及时沟通反馈学习动态，提升客户满意度；6.执行速记课程的巡课任务，监督并保障授课质量；7.跟进学员复习进度与学习全过程，确保学习成效达成；8.组织学员结课测评及复训相关工作；9.推动微营销活动，引导学员进行口碑推荐；10.管理学员上课档案，维护教学信息的完整性与准确性；任职要求：1.热爱教育事业，具备教育理念与优质服务意识；2.形象良好，行为举止自然得体，富有亲和力，性格积极乐观；3.通过大学英语六级或英语专业本科毕业者优先，有教学经验者更佳；4.具备主动沟通能力，思维严谨，执行高效，认同团队协作价值；5.关注自身成长，有明确的自我提升目标与发展意愿；6.能够接受在发展过程中工作地点的变动，具备吃苦耐劳精神

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1、挖掘客户需求2、帮助客户制定适合客户的辅导方案3、职位晋升体系完善4、愿意长期做一份事业的再来，能力不行可以慢慢学习，自己对待工作的态度很重要5、五险一金6、有过k12行业经验的优先7、【高提成+股权激励】寻找下一个销售冠军！

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1、挖掘客户需求2、帮助客户制定适合客户的辅导方案3、职位晋升体系完善4、愿意长期做一份事业的再来，能力不行可以慢慢学习，自己对待工作的态度很重要5、五险一金6、有过k12行业经验的优先7、【高提成+股权激励】寻找下一个销售冠军！

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不加班！不含任何销售性质！无任务量考核！【工作内容】：简单处理售后问题，双休，办公室坐班办公，高薪稳定【要求】：1、年龄20-352、良好的沟通能力和问题解决技巧。3、薪资4000-8000+（优秀者1W-1.5w）【福利待遇】：1、本地社保，享有国家法定节假日及带薪婚假、产假、年假；2、节日福利、生日福利；3、注重内部人才选拔和培养，晋升空间大；和谐的工作氛围，完善的福利待遇，广阔的发展空间，欢迎你的加入！

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客户通过电商平台购买的产品产生的售后问题（平台解决方案有支持到客户诉求的，也有不能支持客户诉求，对于不能支持到的需要委婉驳回客户的诉求；）例举场景：物流，商品质量等问题）提出客户的诉求，客服根据平台规则给予解决方案职位亮点：上班时间：早9晚6，不耽误下班逛街，聚餐，带娃，没有夜班和通宵班作息规律薪资可控：薪资底薪有保障，上不封顶多劳多得工作内容轻松：处理售后问题，不需

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[招聘岗位]10000号客服代表[岗位描述]1、接听热线来电2、提供业务咨询、查询、办理、故障报修、投诉处理等服务3、通过系统记录并跟进客户需求[岗位要求]1、普通话标准，有主动服务意识、良好的沟通能力及抗压能力，能适应倒班排休制，熟悉电脑基本操作;2、具有大专及以上学历，男女不限，37周岁以下，有经验者可放宽至40周岁3、每天工作8小时(全业务座席8:00-22:00)，月休6-7天,班次丰富,轮班轮休,晚班享受晚班补贴.[薪资待遇](1)理论培训期:(2)转正后:4000元-6000元(接听量越高，收入越高，多劳多得.上不封顶)[工作环境]员工食堂干净卫生,菜式丰富，价格实惠;早餐3元自助,中午6元左右(不够可以续).活动室有多项娱乐设施、健身器材、图书室;妈咪小屋提供电源及冰箱，方便哺乳期同事:爱心小屋单人私密空间，释放情绪及压力[福利待遇]1、保险类:六险-金(石家庄本地五险一金+商业意外险)2、福利类:年节福利(春节、端午、中秋节);季节性福利(防暑降温费、取暖补贴);关怀性福利(生日福利、员工体检);3、奖金类:月度奖、上半年奖、下半年奖、年终奖等;4、补贴类:通讯补贴、法定节假日三倍加班费;5、休假类:享受带薪年休假;6、其他:团建活动、员工食堂等[晋升空间]内部共计数十种岗位,除对外招聘客服代表外，其余岗位均为内部竞1、前端类岗位-文字客服、视频客服、投诉处理员等2、后端类岗位-采编、质检、培训师、数据专员、技术支撑等;3、管理类岗位-区域经理、班组长[工作地点]河北省石家庄市长安区优悦中心整栋楼

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【工作内容】腾讯支付在线文字客服，负责解答用户咨询，工作内容简单轻松，无销售任务【任职要求】1、具备良好的打字速度2、年龄要求：18岁－30岁3、有客服相关经验者优先；（可接受零经验人员，配备金牌客服一对一指导）5、责任心强，态度认真，具备优秀的表达与沟通能力；【工作时间】白班【薪资待遇】薪资：月薪4-8K福利：五险一金，岗位补贴，节假日福利，生日会等

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1.负责公司微信公众号与抖音号的日常运营，围绕用户需求策划并输出优质、具传播力的内容。2.承担公司产品在官方微信公众号及抖音平台的内容发布、用户互动工作，构建有效的宣传推广与自主营销体系。3.具备基础文案撰写能力，能独立完成内容创意、方案设计及视频拍摄与剪辑处理。

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岗位职责：负责收银结算、充值办理及会员信息维护任职要求：需参与轮班安排，完成吧台商品推介与销售，下午班次需承担店铺前台直播工作工作时间：实行早晚班制度，早班时间为10:00-18:00，晚班时间为14:00-22:00

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岗位职责：负责收银结算、充值办理及会员信息维护任职要求：需参与排班，承担吧台商品推广与销售任务，下午班次需配合进行店铺前台直播工作时间：实行早晚班轮换制早班上午10:00-下午18:00晚班下午14:00-晚上22:00

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招，电梯拆除，要求安装过电梯的有焊工证，会等离子氧割，吃苦耐劳，很脏，很累，300到1000一天，分努力干跟拼命干，平均分账，带班的多两百一天，基本三到四天结帐一次，到处跑北京，这一块，有能力的来，

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12月11日 14:49

邓先生

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招，电梯拆除，要求安装过电梯的有焊工证，会等离子氧割，吃苦耐劳，很脏，很累，300到1000一天，分努力干跟拼命干，平均分账，带班的多两百一天，基本三到四天结帐一次，到处跑北京，这一块，有能力的来，

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12月5日 19:07

邓先生

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