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岗位职责:1.负责月子中心内孕妇与新生儿的日常照护与看护工作；2.提供专业的育婴服务，涵盖喂奶、更换尿布、洗浴、抚触按摩等护理内容；3.配合医护人员完成孕妇及婴儿的健康检查与基础护理；5.协助开展月子中心日常运营相关事务。任职要求:1.掌握育婴师必备的专业知识与实操技能，有从业经验者优先录用；2.具备良好的语言表达能力与服务态度，能与产妇及婴儿建立良好互动；3.有高度的责任感和团队协作意识，能服从中心的工作调配；4.身体健康，具备较强体力与耐力，可胜任持续性工作节奏；5.可接受包吃住安排，能够全天候驻守工作岗位。如果您满足上述条件，诚邀您加入我们，携手为母婴群体提供专业、贴心的照护服务。员工福利：五险定期体检绩效奖金保底工资底薪加提成夜班补贴工龄奖励带薪年假员工旅游

武汉

邵先生

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1.负责原始凭证的收集与审核，办理报销业务，确保票据合法、内容准确2.统计并认证增值税进项发票，开具增值税发票及普通发票3.登记企业内部账目4.汇总公司月度运营成本及财务情况分析5.办公用品及日常物资采购，维护办公区域环境6.员工考勤数据统计与文件资料归档管理7.办理员工社会保险及住房公积金相关事务8.办理员工入职、离职等相关手续9.处理工商注册、税务申报等临时性事务职位要求：1.本科学历      2.具备3年出纳岗位经验，熟练操作办公软件及ERP系统      3.工作细致认真，责任心强，学习能力突出

武汉

盛女士

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1.负责原始凭证的收集与审核，办理报销事宜，确保票据合法、内容准确2.统计并认证增值税进项发票，开具增值税发票及普通发票3.登记企业内部账目，保证账务记录及时完整4.汇总公司月度运营成本，编制财务情况汇总资料5.承担办公用品及相关物资的采购，维护日常办公环境6.核对员工考勤数据，进行文件资料的整理与归档7.办理员工社会保险及住房公积金相关事务8.协助完成员工入职、离职等相关手续流程9.处理工商、税务等临时性行政财务工作职位要求：1.本科及以上学历2.具备3年出纳岗位经验，熟练操作办公软件及ERP系统3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的学习能力

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盛女士

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工作职责：1.能熟练操作AutoCAD软件，独立开展电气控制系统的设计工作。2.熟悉SiemensS71500、S71200PLC系统及其配套HMI设备，掌握Intouch/WinCC/IFix等上位机系统，可独立承担多项自动化系统的程序开发任务；3.负责电气系统与上位机HMI的调试工作，完成流量变送器、压力变送器、温度变送器及各类开关等仪表的现场调试，熟悉相关生产工艺与设备运行流程。4.按照项目管理的基本规范，控制自动化项目的质量、进度与成本执行情况。5.参与自动化系统的技术方案制定及成本报价工作。职位要求：1.英语能力：具备阅读专业技术资料的能力2.熟悉现场常用仪表与变送器，如流量变送器、压力变送器、温度变送器及各类开关装置3.项目管理能力：了解项目管理的基本流程与实施要点4.工作态度严谨，责任心强，能够适应出差安排

武汉

盛女士

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工作职责：1.熟练操作AutoCAD软件，独立开展电气控制系统的设计工作。2.掌握SiemensS71500、S71200PLC系统及其配套HMI设备，精通Intouch/WinCC/IFix等上位机系统，可独立承担多项自动化系统的程序开发任务；3.负责电气系统与上位机HMI的调试工作，完成流量变送器、压力变送器、温度变送器及各类开关等仪表的现场调试，熟悉相关生产工艺与设备运行流程。4.按照项目管理标准流程，有效控制自动化项目的质量、进度及成本。5.承担自动化系统方案的规划编制与成本估算工作。职位要求：1.英语：具备阅读相关技术资料的能力2.熟悉现场常用仪表及变送器，包括流量变送器、压力变送器、温度变送器和各类开关装置3.项目管理：了解项目管理的基本运作流程4.工作态度严谨负责，能够适应出差安排

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盛女士

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高薪诚聘全国直营连锁：眼袋店长-咨询师-顾问（门店覆盖广，就近分配—福利优厚，待遇佳，提成高）要求：①有低价引流运营经验，了解主流热门项目运作；②具备出色的销售与沟通技巧，持有半永久纹绣相关经验；③愿意配合公司驻点培训及遵守各项管理制度，工作认真负责●企业愿景：成为中国女性面部形象定制首选品牌●企业使命：重塑千万女性秀美容颜，缔造行业标准美丽传奇●企业目标：一心十全，百城千店，万客之选

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赖女士

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卓尔总部基地-招聘电话客服岗位无责底薪+高额绩效/无经验可培训/五险18岁以上，普通话标准。欢迎刚毕业没接触过的或者是没有从事过同行业的，我们刚入职有带薪培训，工作内容不难，可以尝试尝试积累经验！根据公司提供名单，对各大app有逾期的客户提醒还款。有同行业经验的入职拿高薪不是问题！薪资：无责底薪+全勤+高额绩效，综合6000-20000，上不封顶福利待遇：五险，节假日礼品，生日会。专业的带薪培训，上岗后一带一形式协助新手完成工作。法定节假日休息，月休5-6天。工作时间：8：40-18：00

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张先生

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招聘电话客服岗位无责底薪+高额绩效/无经验可培训/18岁以上，普通话标准。欢迎刚毕业没接触过的或者是没有从事过同行业的，我们刚入职有带薪培训，工作内容不难，可以尝试尝试积累经验！根据公司提供名单，对各大app有逾期的客户提醒还款。有同行业经验的入职拿高薪不是问题！薪资：无责底薪+全勤+高额绩效，综合6000-20000，上不封顶福利待遇：，节假日礼品，生日会。专业的带薪培训，上岗后一带一形式协助新手完成工作。法定节假日休息，月休5-6天。工作时间：8：40-18：00联系电话：（中介勿扰）

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张先生

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本公司主要生产工作服，自产自销，款式简单，主要是就车间安排工作生产调剂，车位二十多人。常年有事做不放热假，车间有空调。。待遇底薪+绩效奖金+加班补助。

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陈先生

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本公司主要生产工作服，自产自销，款式简单，主要是就车间安排工作生产调剂，车位二十多人。常年有事做不放热假，车间有空调。。待遇底薪+绩效奖金+加班补助。

武汉

陈先生

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工作内容：1、负责线上平台（淘宝，天猫，拼多多等）的账务处理，统计销售数据，成本利润核算；2、做好流水汇总，正确，及时，完整的记账；3、第三方支付工具的资金查询，统计等；4、电商平台费用统计，销售人员工资提成核算；5、财务资料编制和归档管理，按时出具月度，季度，年度报表；6、完成上级交给的其他日常性工作。任职要求：1、25-35岁，1-3年以上做过电商财务的优先；2、熟悉聚水潭ERP系统，财务以及office办公软件；3、工作严谨，责任心强，良好的沟通能力，团队精神；周末大小休，上班时间8:30-17:30.包中餐，薪资5-6k

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杨女士

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工作内容：1、负责线上平台（淘宝，天猫，拼多多等）的账务处理，统计销售数据，成本利润核算；2、做好流水汇总，正确，及时，完整的记账；3、第三方支付工具的资金查询，统计等；4、电商平台费用统计，销售人员工资提成核算；5、财务资料编制和归档管理，按时出具月度，季度，年度报表；6、完成上级交给的其他日常性工作。任职要求：1、25-35岁，1-3年以上做过电商财务的优先；2、熟悉聚水潭ERP系统，财务以及office办公软件；3、工作严谨，责任心强，良好的沟通能力，团队精神；周末大小休，上班时间8:30-17:30.包中餐，薪资5-6k

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杨女士

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【岗位职责】公司统一提供车辆，证件齐全，保养保险由公司承担；【职位要求】1、年龄21-65岁，C2及以上驾驶证，驾龄不限2、身体健康，无犯罪与吸毒史3、无一次性12分违章【工作时间】不强制要求工作时长，工作自由，车辆24小时由司机保管【薪资福利】1、入职公司签订底薪7000工资兜底协议2、交通补助|加班补助|单量稳定|大平台|自由提现3、公司安排培训，协助考其他人证4、介绍朋友加入享丰厚茶水费5、车管、司管、保险专员多对一服务

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龚先生

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岗位职责：1、负责网约车司机的招募工作。2、公司提供精准司机资源，通过电话及微信方式进行沟通邀约。3、主要任务为邀请司机到店报到，后续由专职面试经理完成面试环节。4、全程室内办公，操作流程清晰，快速掌握工作内容。任职要求：1、具备电话沟通意愿，有销售类工作经验者优先考虑。2、欢迎应届毕业生及无相关经验人员加入，公司将提供系统化带薪岗前培训。薪资待遇：1、基础薪资+全勤奖励+绩效奖金+邀约提成+入职奖励。2、综合收入范围：7000-12000元。3、另有多种激励奖金与福利政策同步配套。工作时间：1、上午9:00-12:00，下午13:00-17:30，中午休息1小时。2、每月固定休息4天（支持调休），法定节假日按规定休假。3、享受20天以上超长带薪年假。轻松上岗，快乐创收~诚邀您的加入！

武汉

朱先生

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本公司需招3-5名业务经理，有销售经验或客户资源的人士优先，上班即可开单，一带一教学，年龄22-45岁，不限学历，不限性别，只需有志之人！公司提供定期团建、专业培训、节日福利、五险，每月内部购物卡工作时间8:30-12:00，2:00-6:00周天单休工作地址：盘龙城卓尔总部联系电话：杨（）

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杨女士

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【工作内容】:1、无需外出，固定办公室内办公；2、通过电话开展业务沟通与交流；3、工作流程清晰，上手简单；【薪资福利】:1、底薪4000元+高比例提成，提成区间10%-60%（月休6天、月度奖金、员工旅游、五险、节日及生日礼品、下午茶、不定期团建，福利丰富多样）2、每月举办表彰大会及激励活动，精美奖品持续发放；3、享受超长带薪年假；4、每月举办生日派对并赠送专属小礼物；5、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险；【任职要求】:1、性别不限；2、有电话客服、金融、保险等相关经验者优先，中专及以上学历，综合能力突出者可适当放宽学历要求；3、对销售岗位持有积极态度和基本热情；4、乐于接受挑战，追求高业绩与高收入；5、具备主动学习意识，求知欲强且执行力佳；6、心理素质良好，能承受工作压力，具备较强耐心与坚持力

武汉

张先生

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人事招聘岗位职责:1、公司提供精准客户资源，通过电话与的形式进行邀约。2、只需要邀约，不需要自己谈单。3、纯室内办公，无需外出，工作简单好上手。任职要求:1、年龄20-35岁，愿意电话沟通，有销售经验优先，社牛最好。2、接受应届毕业生与无经验者，公司提供完善带薪入职培训。薪资待遇:1、底薪3000+邀约提成+签单提成。2、综合薪资7000-12000。3、一些花里胡哨的奖金和福利也都有。工作时间:1、上午9:00-12:00下午13:30-17:30，午休1小时。2、月休4天，可调休，法定节假日放假，超长年假。工作地址:盘龙城卓尔总部企业社区E2栋2楼

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朱先生

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1.战略规划与落地：制定企业中长期发展战略及阶段性经营计划，确保发展方向与市场环境、行业动向紧密契合。跟踪战略实施进展，定期开展绩效复盘，根据外部变化及时优化调整策略方向。2.项目统筹与管控：全面负责在施项目的组织与监管，保障工程进度、质量与成本控制目标达成。整合内外部资源，协同设计、施工、采购等职能板块，高效解决项目推进中的各类问题。强化项目全过程风险管理，严格落实安全、品质及环保相关标准。3.财务管理与资金运作：主导年度预算编制与审批，持续监控财务运行状态，提升资金使用效能。统筹现金流管理，优化融资结构，防范财务风险。参与重大投资项目评估，审定财务回报模型与可行性分析。4.组织建设与人才发展：搭建高效管理架构，明确职责分工，推动跨部门协同运作。推行系统化人才培养机制，强化员工专业能力与管理潜能，构建后备梯队。营造积极向上的工作氛围，增强团队凝聚力与组织认同感。5.市场拓展与客户维系：研判行业趋势与市场需求，挖掘新增长点，扩大业务覆盖范围。维护核心客户、供应商及合作方关系，巩固长期稳定合作基础。主导重要商务谈判与合同签署，争取有利条件，保障公司权益最大化。6.合规运营与风险防控：确保公司各项经营活动符合建筑法规、税务政策、劳动法规等法律要求。健全内控与风险预警体系，识别潜在隐患并制定应对预案。妥善处理法律争议与客户反馈，维护企业合法利益。7.政企沟通与品牌塑造：保持与地方政府机构、行业协会的良性互动，争取政策资源支持。积极参与公益事务，展现企业担当，增强社会美誉度。8.运营优化与创新驱动：倡导创新文化，推动技术应用与管理模式升级，增强企业核心竞争力。定期审视内部流程与执行效率，推行精益化改进，实现降本增效与服务提升。建筑公司总经理岗位职责涵盖广泛，需具备出色的统筹能力、判断力、协调能力和丰富的行业积淀，带领企业在激烈竞争中实现可持续发展。加分项具备以下领域经验者优先：房屋建筑工程·房地产开发经营·土木工程

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徐女士

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1.战略规划与执行：制定企业中长期发展规划及阶段性运营方案，确保经营目标与市场发展、行业方向协调统一。跟踪战略落地进展，开展周期性绩效复盘，根据外部环境变化及时优化调整策略路径。2.项目管理与监督：统筹所有在施项目的整体运作与过程管控，保障工程进度、质量与成本控制达成既定标准。整合内部职能板块（如设计、施工、采购等）与外部协作单位，高效解决实施环节中的各类问题。推进项目风险防控机制建设，严格落实安全、质量及环保相关规范要求。3.财务管理与预算控制：审定年度财务预算方案，持续跟踪财务运行状态，提升资金使用效率。强化现金流管理，优化融资结构，防范财务波动风险。主导重大投资事项的财务评估，判断项目经济合理性与回报潜力。4.团队建设与人才培养：搭建专业化的管理梯队，清晰界定岗位职责，增强组织协同效能。推行系统化人才培育机制，加强员工能力建设与领导力发展，储备核心骨干力量。营造积极向上的工作氛围，增强团队凝聚力与组织归属感。5.市场开发与客户关系维护：研究行业趋势与竞争格局，挖掘潜在商业机会，扩大业务覆盖范围。维系与重点客户、供应商及合作方的稳定合作关系，推动共赢发展。主导重要商务谈判与合同签署，争取有利于公司发展的条款条件。6.合规与风险管理：确保公司各项经营活动符合国家法律法规，涵盖建筑工程、劳动用工、税务合规等领域。健全风险预警和应对体系，识别关键风险点并制定预防与处置预案。妥善处理法律争议与客户投诉，依法维护企业正当权益。7.政府事务与公共关系：保持与地方政府部门、行业协会的有效互动，争取政策指导与资源支持。参与公益类社会活动，塑造企业良好公众形象，彰显社会责任担当。8.运营优化与创新驱动：倡导创新文化，推动技术应用与管理模式升级，增强企业核心竞争力。定期审视运营流程与执行效率，落实精益改进举措，实现降本增效与服务提质。建筑公司总经理岗位职责全面且具挑战性，需具备出色的统筹能力、判断力、沟通协调能力以及扎实的行业背景，带领企业在激烈市场竞争中实现可持续发展。加分项具备以下领域经验者优先：房屋建筑工程·房地产开发经营·土木工程

武汉

徐女士

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1.负责项目技术与质量管理，全面把控工程技术和施工质量。2.施工过程中严格执行国家现行建筑法律法规、规范标准，坚持按图施工原则。3.编制施工组织方案及总平面布置图，制定科学合理的质量与安全技术措施和专项施工方案。4.根据公司下达的年度、月度总体进度目标，编制项目具体的月度、周度进度计划。5.组织开展图纸自审与会审工作，及时解决施工过程中出现的各项技术难题。6.落实各项技术交底任务，组织技术人员、施工员及作业人员学习掌握技术规程、规范和质量标准，并监督执行情况。7.负责本项目施工技术文件及相关技术资料的编制与签证工作。8.监督检查各作业班组及施工人员的施工质量，确保工程依照设计图纸和规范要求实施，并负责质量检查与评定。9.主持项目质量专题会议，针对质量问题提出整改方案并督促落实处理。

武汉

徐女士

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武汉市黄陂区钢构厂招临时铆工大铆400二把刀320二保焊对接焊缝溶透其他都是结构焊焊缝外观成型要好看焊工350工期一个月左右

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刘先生

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