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诚招百度集团旗下度小满员工：企业经营性贷款专员（需具备销售经验）5名，要求大专及以上学历，有销售行业、房地产、汽车销售、信用卡、保险等相关经验者优先考虑，综合能力优秀者可适当放宽至大专学历。欢迎加入我们！待遇构成：固定底薪＋级别底薪＋提成＋绩效奖金＋续佣收入＋推荐奖励，享受五险两金、过节津贴、生日福利、团队旅游、年度体检及完善的晋升机制等。

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岗位职责:1.主动开展信用卡推广工作，利用多种途径开发潜在客户资源；2.持续优化客户关系，提升客户体验与长期合作意愿；3.关注行业及市场变化，灵活优化营销方案以应对需求调整；4.为客户在信用卡使用过程中提供专业指导与问题支持；5.与团队协同配合，共同实现既定的业绩指标。任职要求：1.具备优秀的表达能力与协商沟通技巧；2.热爱销售岗位，能适应快节奏工作环境并承担相应压力；3.具有较强的市场洞察力与客户维护能力；4.工作态度积极，具备自主驱动力以完成个人目标；5.具备良好的协作精神，能够与同事高效互动交流。

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招聘岗位：客户经理任职要求：1.大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准2.具备良好的服务意识与团队协作能力3.拥有销售或电话销售相关经验者优先考虑薪资待遇：1.月度底薪2200-5200元，综合收入可达10000-30000元2.提成按首贷金额的1.2%计算，另享每月5000-8000元余额奖励3.缴纳五险一金，享受带薪年假及多样化团队建设活动4.工作时间：8:30-11:30，13:30-18:00

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岗位职责：通过电销，陌拜等方式获客并转化，维护好客户关系，长期经营任职要求：大专学历，有无经验均可岗位福利：带薪休假，带薪旅游，年终奖励

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岗位职责:1.通过电话开展客户开发，提供专业化的贷款咨询服务；2.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；3.完成个人及团队设定的销售任务指标；4.快速响应客户贷款需求，保障业务流程的精准与高效；5.协同参与销售策略的规划，助力业绩增长与市场份额提升。任职要求：1.具备优秀的沟通表达能力及电话服务技能；2.热衷于电话销售工作，具备较强的承压能力；3.能够独立应对问题，具有良好的客户服务意识；4.富有团队协作精神，善于与同事协同配合。

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工作内容：1.推广百度旗下度小满品牌的金融产品服务2.协助小微企业完成线下审核，帮助其获取经营所需周转资金3.负责南通区域市场的全面开拓，通过陌生拜访、面对面销售、电话营销等方式开发客户任职条件1.*******2.大专及以上学历3.形象良好，具备一年以上销售工作经验者优先薪资待遇：底薪5200（含季度浮动底薪），五险一金+佣金+总余额奖励及月度分红，综合年收入20万以上

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岗位职责:1.审核与评估贷款项目风险，为客户制定专业化的融资方案建议；2.对接客户并保持有效沟通，保障贷款流程的精准与高效推进；3.跟踪监督贷款操作全流程，确保各项信贷政策落实到位；4.协同相关职能部门，妥善处置逾期及不良贷款事务；5.参与信贷产品策划与持续优化，提升客户体验与服务满意度。任职要求：1.具备优秀的表达能力与客户导向的服务意识；2.能够合理规划工作时间，同时高效处理多项任务；3.拥有较强的逻辑分析水平及实际问题应对能力；4.面对压力能保持稳定心态与积极工作状态；5.具备良好的协作意识，可与团队成员紧密配合完成目标。

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岗位职责:1.主动推进信贷业务的市场开拓，落实各项销售策略；2.运用多元方式开展客户挖掘与业务宣传，完成既定业绩指标；3.深入掌握市场变化及客户实际需求，提供专业的信贷产品与服务支持；4.持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户满意程度与长期合作意愿；5.配合开展风险管理工作，确保业务操作合规并有效控制风险。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能顺畅开展客户交流；2.拥有较强的市场洞察与分析能力，可及时捕捉市场趋势；3.具备良好的职业操守，严格遵守公司纪律及相关制度；4.自我激励能力强，目标导向明确，能主动推动任务达成；5.有信贷相关从业经历者优先考虑。岗位福利:入职即交五险一金底薪2200-5200不等，提成1.2，有大额余额奖，每月奖金叠加，每月平均工资1-3万，奖金分红每月打卡工资里，月月累积，尚不封顶！

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招聘岗位：客户经理任职要求：1.大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽2.具备良好的服务意识与团队协作能力3.有销售或电话销售相关经验者优先考虑薪资待遇：1.月度底薪2200-5200元，综合月收入可达10000-30000元2.提成按首贷金额1.2%计算，另享每月5-8千元余额奖励3.缴纳五险一金，享受带薪年假及多样化团队建设活动4.工作时间：8:30-11:30，13:30-18:00

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招聘岗位：客户经理任职要求：1.大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽2.具备良好的服务意识与团队协作能力3.有销售或电话销售工作经验者优先考虑薪资待遇：1.月度底薪2200-5200元，综合收入可达10000-30000元2.提成按首贷金额1.2%计算，另享每月5-8千元余额奖励3.缴纳五险一金，享受带薪年假及多样化团队建设活动4.工作时间：8:30-11:30，13:30-18:00

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岗位职责:1.为客户解答贷款相关问题，提供专业、高效的金融服务支持；2.对贷款项目进行风险评估与审核，保障业务操作的合规与资金安全；3.主动与客户保持顺畅沟通，及时处理贷款流程中的各类疑问与需求；4.定期整理并完善客户贷款资料，确保信息准确性和完整性；5.参与贷款产品设计及服务流程的优化，提升整体服务效率。任职要求：1.具备优秀的语言表达能力及主动服务意识；2.熟悉金融行业基本运作，了解常见贷款产品特点；3.能够独立开展工作，妥善应对和解决突发情况；4.拥有良好的市场判断力和风险控制意识；5.工作踏实认真，具备较强的抗压能力和责任感。

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招聘岗位：客户经理任职要求：1.大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽2.具备良好的服务意识与团队协作能力3.有销售或电话销售工作经验者优先考虑薪资待遇：1.底薪2200-5200元/月，综合收入可达10000-30000元2.提成按首贷1.2%计算，另享每月5-8千元余额奖励3.缴纳五险一金，享受带薪年假及多样化的团队活动4.工作时间：8:30-11:30，13:30-18:00

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岗位职责:1.积极开展信用卡推广工作，通过多种渠道开发新客户资源；2.维护并深化客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；3.关注市场变化，灵活优化销售方案以应对实际需求；4.为客户提供信用卡使用指导，及时解答疑问并给予专业建议；5.与团队协同配合，共同实现既定的业绩指标。任职要求：1.具备良好的表达能力与谈判水平；2.热爱销售岗位，能适应快节奏的工作环境；3.拥有较强的市场洞察力及客户维护能力；4.工作积极主动，有强烈的责任心和目标达成意识；5.具备良好的团队协作精神，能够高效沟通与协作。

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任职要求：22至45周岁，性格外向、积极乐观教育背景：现阶段要求可适当放宽行业经验：具备金融领域从业经历者优先考虑岗位福利：节日红包、团队旅游、电子产品奖励、每日下午茶等

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岗位职责：通过电话销售、陌生拜访等形式开发客户并实现转化，持续维护客户关系，实现长期合作任职要求：大专及以上学历，接受无经验者，学习能力强即可岗位福利：享受带薪休假，提供带薪旅游机会，设有年终奖励

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工作内容：1、负责推广度小满品牌的金融类产品2、协助小微企业获得经营周转资金3、开拓南通全域市场（涵盖六县一市），县区人员支持驻点并可居家办公4、工作方式：电话销售与面对面销售相结合任职条件：1、年龄23～40周岁（表现优异者可适度放宽）2、具备大专或以上学历3、仪态良好，具有一年以上销售工作经验薪资待遇：底薪5200元（含季度浮动部分），五险一金+佣金+总余额奖励及月度分红，综合年收入20万以上

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工作内容：1.推广百度旗下度小满品牌的金融类产品2.协助小微企业完成线下审核，帮助其获得运营所需资金3.开拓南通全域市场，通过陌生拜访、面对面销售、电话营销等方式开发客户任职条件：1.*******2.大专及以上学历3.形象良好，具备一年以上销售工作经验薪资待遇：底薪5200（含季度浮动底薪），五险一金+佣金+总余额奖励及月度分红，综合年收入20万以上

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岗位职责:1.负责融资贷款产品的宣传与推广，为客户提供建设性的贷款咨询服务与专业支持；2.分析客户财务情况，结合实际需求制定个性化的融资解决方案；3.持续跟进客户关系，提升服务体验，确保客户问题及时响应与妥善处理。任职要求：1.具备优秀的表达与沟通能力，善于与客户互动并建立长期信任关系；2.具有良好的团队协作意识，能够与同事高效配合，协同达成业务目标；3.具备较强的学习适应能力，能快速理解融资贷款产品特性及行业变化趋势。

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诚招百度集团旗下度小满员工：企业经营性贷款专员（需具备销售经验）5名，要求大专及以上学历，（拥有房地产、汽车销售、信用卡、保险或相关销售行业经验者优先考虑，综合能力优秀者可放宽至大专学历）期待您的加入待遇：固定底薪＋级别底薪+提成+绩效奖金+续佣收入+推荐奖励，五险两金，节日补贴，生日礼金，团队旅游，年度体检，完善的晋升体系等。

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工作内容：1、推广度小满品牌旗下的金融类产品2、协助小微企业解决资金周转需求3、负责南通市场的全面拓展，通过陌生拜访、面对面销售、电话营销等方式开发客户任职条件：1、年龄23～****2、具备大专或以上毕业学历3、形象良好，气质出众，具有一年及以上销售岗位经验者优先薪资待遇：底薪5200（含季度浮动部分），五险一金+提成+总余额奖励及月度分红，综合年收入可达20万以上

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岗位职责:1.为客户解答贷款相关疑问，提供专业化的金融服务支持；2.审核贷款申请材料，识别潜在风险，保障业务操作符合规范与安全要求；3.保持与客户的顺畅沟通，及时处理贷款办理过程中的各类问题；4.按时整理并完善客户贷款资料，确保信息准确性和可追溯性；5.参与贷款流程的梳理与改进，协助提升产品服务效率。任职要求：1.具备优秀的表达能力和主动服务意识；2.熟悉金融行业基本动态及常见贷款类产品；3.能够自主开展工作，有效应对和解决突发情况；4.具备一定的市场研判能力与风险控制思维；5.工作踏实认真，具备良好的抗压能力。

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