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1.审核财务票据，归档管理文件，办理费用类单据的复核工作。2.配合上级完成记账凭证审核，核对账务数据，开展预算分析，管控日常支出，编制及处理财务相关资料与文书；3.汇总、输出、上报、登记并存档各类财务报表与报告；4.协助推进财务部门内部的工作衔接与事务协调；5.管理及分发本部门办公用品与设备；6.处理无形资产相关业务，办理员工社保缴费，核对货币资金及各类往来款项；7.执行预算执行情况的跟踪反馈，办理离职人员费用清算；8.参与会计核算制度的健全完善，推动核算流程的优化提升；9.落实上级交办的其他工作任务。

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任职要求：1、本科及以上学历，财会、税务、财务管理等相关专业，持有CPA、税务师资格或具备四大会计师事务所从业经历者优先；2、精通国家税收法律法规，具备5年以上税务领域工作经验，其中至少2年团队或项目管理经验；3、具备敏锐的税务风险识别能力，能够主动开展企业税负分析与内部税务合规审查；4、具备优秀的沟通表达能力与严谨的工作作风，善于人际协作，具有组织协调、独立判断及应对高强度工作压力的能力；5、严格遵守公司各项管理制度，恪守职业操守，责任心强，坚持原则，无任何不良执业记录。工作职责：1、统筹开展企业税负分析及日常税务管控，保障税务申报、年度审计等工作的及时准确完成；2、组织审核各类对外报送的税务报表，编制税务分析报告，复核并监督各项涉税事项的合规性；3、推动实施公司税务管理体系，提供专业税务支持，防范税务风险，制定并落地税务筹划方案，持续优化企业整体税负结构；4、跟踪研究财政税务部门发布的最新政策动态，及时评估影响并争取适用的税收优惠政策；5、组织开展税金预测、测算与分析工作，输出可行性改进建议和优化方案；6、牵头处理公司重大税务事项，为业务运营提供税务咨询支持，指导内部单位加强税务风险管理，提升合规水平；7、办理各类涉税事务，对接财政、税务机关，建立并维护良好的外部沟通关系；8、高效完成上级交办的其他相关工作任务。

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【哈尔滨】集团总部人事部招聘【招聘岗位】SSC薪酬专员【岗位职责】1、处理考勤过程中的异常情况；2、执行员工薪资的计算与发放工作；3、办理社保及公积金的开户、人员增减、缴费基数调整、异地转移，以及相关数据报表的整理；4、申报生育保险与工伤待遇相关事宜；5、管理员工劳动合同及人事档案资料；【任职条件】1、具备薪酬核算及社保经办的实际操作经验；2、具有较强的合规意识，能够熟练运用EXCEL进行数据处理；【工资福利】5000+、五险、8:30-17:30（单休，周日休息）【工作地点】哈尔滨市南岗区千山路10号比优特集团总部【添加微信】*************

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岗位职责:1.协助开展超市招商相关工作，提供支持服务2.对接有意向的商户，推进合作事项落地3.配合完成招商项目的过程跟进与日常管理任职要求:1.具备较强的沟通能力和组织协调能力2.能够按时高效完成上级交办的工作任务3.富有团队意识，适应协作型工作环境

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岗位职责：1.负责超市采购流程的统筹管理，确保各项采购工作符合公司规范及市场实际需求。2.开展供应商关系维护与拓展，主导采购谈判，实现采购成本的有效管控。3.定期开展市场调研与分析，及时反馈采购需求信息，支持采购策略优化调整。4.负责采购订单全流程管理，包括下单、进度跟进及交货协调，保障物资按时到位。5.协同团队协作，推动采购环节高效运转，提升整体运作效率。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与供应商及内部成员顺畅交流。2.拥有较强的市场洞察力和商业敏感度，能够准确捕捉行业变化趋势。3.熟练掌握谈判技巧，具备成本控制思维。4.具备优秀的组织规划能力，能有序管理多笔采购订单事务。5.熟悉零售行业运营模式，有采购管理相关工作经验者优先考虑。

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招聘方向思路一、优先招聘2025年6月份毕业的人1.1因为刚毕业呢，一般没生娃，也就是一人吃饱全家不挨饿，没什么牵挂，具备集中精力干工作的时间条件；举例子：、12:38腾讯会议（工作例会）上，李益问余婷助理昨天例会后，干了啥？余婷助理说：因为白天孩子可能会醒、所以把工作一般安排在晚上，晚上工作系统出了问题，联系同事，没有反应（大晚上同事在休息中），我也就没干啥。再举个例子：像王雪助理要接送孩子上学、辅导小孩子作业，加上其他家务事，很忙，忙不过来；1.2研究生考试结束了，窗口期来了，建议人事布局在校毕业生；1.3在校大学生即将毕业，在工作方面也没有那么多比较；而已经工作过的人，有个先入为主（先：之前的工作，她会拿现在的工作与以前的工作相比较），假设现在的工作碰到一点问题的话，已经工作过的她还想找回曾经的工作呢，没有办法把现在的工作坚持下去（其实，曾经的工作，她已经找不回来了，徒增伤悲、蹉跎岁月）下面举例子1.4；1.4沈佳慧助理离职时，在微信上面发给人事zhang：“我觉得这个岗位和我所想的有些偏差”对1.4的建议的解决方案：a.招聘前：请人事在招聘广告上，充分、详细地描述一下工作岗位的情形，让应聘者尽量知道以后去干啥，就像我写的这篇文章，把这篇文章发到岗位描述上面去，我这篇文章碰到问题就要修改一下，碰到有些人，虽然我写了，她还是没有看明白，我就要用特别颜色标注、把字体加粗；b.招聘中：请应聘者在工作日12:30-13:30参加3次工作腾讯会议540-8594-7830，让您充分、详细地了解，会议中，您可以随时问任何问题，方便您知道以后来干啥，一次参加，您可能不太适应，您再参加几次，请注意哈，非工作日，工作日的非12:30-时间节点，没有腾讯会议，大家可能在开庭；c.入职了就不应该再出现“我觉得这个岗位和我所想的有些偏差”;d.公司仅为需要工作的人提供工作（公司从不挖角，公司希望从一张白纸开始培养，公司仅向没有工作的人提供工作机会）；1.5其他；二、优先招聘细心、勤快麻利、任劳任怨的人2.1我们公司助理的工作比较简单、工作量很大，需要勤快、细心、勤快麻利、任劳任怨的人；2.2工作简单的原因：公司每个工作日12：30-13：30都有腾讯会议540-8594-7830协同办公，方便助理每个工作日提问；2.3公司培训的力量强、时间多、新人锻炼的机会多，意思是：不用担心做不会、不会做，助理基本上都是抄作业（公司之前有例子的，公司会告诉助理怎么做）；2.4助理需要抗压性强，公司做的工作是非常难的（执行难、难执行），原债权人常常会乱喷，公司老板会扁原债权人；2.5助理需要责任心强，把原债权人的事情当作自己的事情做；要防止原债权人喷的是对的，原债权人还会反咬，农夫与蛇的故事；2.6其他；三、公司用人地域思路3.1第一步全国统一行动招聘，招聘不限地域（第二步美国、香港，再下一步全球）3.2公司先把基础打牢，基础就是前面第一、二；3.3其他；四、在线诉讼，导致90%的时间、每个人是在线工作，部分工作明细举例子4.1助理大部分时间居家办公，软件搬家，从飞书搬到宏灿卫道、飞书、微信等；4.2对接原债权人，给原债权人提供《债权转让协议》、《通知》、《确认书》，及时把原债权人等的证据归档到飞书、宏灿卫道等；4.3与公检法对接，立案、开庭、强制执行、控告、扩大主体、拒执罪；原债权人查询进展，你从飞书上面搬到微信上（给他看）；4.4对接债务人，出《调解协议》，给公司账户信息；4.5与公司内部对接；4.6有人问：我到底在哪里上班呢？答：A.公司在上海有办公室：闵行区沪闵路7940号405，你可以过来这里上班；B.公司的业务遍布全国各地，为了就近服务大家（原债权人、公检法、介绍人等等），公司有意在全国各地招聘，你就在你方便上班的地方上班，辐射你周边，（因为90%的时间是在线）；C.在哪上班不重要，重要的是把工作做好；D.三线城市容不下你的灵魂，一线城市容不下你的躯体，怎么办？来我们公司这里在线诉讼；E.想做律师，但是，实习期在公检法没有收入，怎么办？在律所实习机会又太少，怎么办？来我们公司这里在线诉讼，能给您在律所挂证，详情请您直接咨询我们公司的常年法律顾问陈治恺律师183-2107-2701，律所名称：北京浩天（上海）律师事务所，地址：上海市浦东新区金茂大厦12楼，公司承担您在律所挂证的全部费用；五、其他5.1希望您对法律实务感兴趣（兴趣是最好的老师），前面第四，是每个法律、法学专业的学生必经之路，***的事情；5.2希望您愿意帮助人（大家天天是在帮原债权人）5.3招聘中：请应聘者在工作日12:30-13:30参加3次工作腾讯会议540-8594-7830，充分、详细地了解，知道以后来干啥；因为工作日的早晚，公检法都在开庭，大家也只能利用公检法中午吃饭的时间开会（是错峰出行的思路）这也是很多法律从业人员的建议，办法就是助理提前1小时吃饭（错峰吃饭）5.4有人问：从什么时候开始上班？答：就等你参加3次腾讯会议之后，你感觉可以上班了，等你提出来什么时间上班；公司计划7年开一万间店（资产管理的店，主营业务是买部分债权进行诉讼），公司是常年在全球各地招聘，人口缺口很大，哪里业务多，哪里公司的工作人员缺口大，就在哪里多招聘一些人，让市场调节；5.5为了增强大家对公司的信任（把精力投放到工作中去），一开始上班，请您加支付宝139-0162-6423为好友，公司先给您一些工资额度（预发工资，您先用起来，不用家里出生活费）；六、合规性：公司是做“资产管理”的，助理是工作人员6.1百度上搜到内容：中国四大资产管理公司指中国华融资产管理公司、中国长城资产管理公司、中国东方资产管理公司、中国信达资产管理公司。1999年，为了应对亚洲金融危机化解金融风险，国家设立了这四家金融资产管理公司。它们分别对应接收中国银行、中国建设银行、中国工商银行和中国农业银行的不良资产。金融资产管理公司以最大限度保全资产、减少损失为主要经营目标。在管理和处置资产时，可以从事追偿债务、资产租赁或者以其他形式转让重组等活动。6.2公司营业执照、经营范围第2行有“资产管理”，做的就是资产管理，就是买（债权转让）不良资产，起诉债务人（追究债务人责任、要求债务人偿还债务），前期先进行试探性诉讼（风险就是50元左右），有利于建立一个胜诉的样板，有样本之后，债权实现之日，皆大欢喜，获利丰厚；6.3《中华人民共和国民事诉讼法》2024年实施的第一编总则、第五章诉讼参加人、第二节诉讼代理人、第六十一条61【委托代理人】当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人。下列人员可以被委托为诉讼代理人：（一）律师、基层法律服务工作者；（二）当事人的近亲属或者工作人员；（三）当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民。6.4助理属于当事人（公司）的工作人员，依法从事工作；大家注意前面（二）、（三）不是法律专业人员，是可以从事法律工作的，中国的民事诉讼是没有强制聘请律师的规定哈；七、助理待遇7.1国家规定的用人要求（基本工资、医保、社保、公积金等等），公司全部满足；有人问：一般底薪是多少？答：公司不知道她能力怎么样，第一个月底薪，应聘者自己说了算（一个月之后，根据能力，大家都知道多少底薪合适，一个月之后，再来讨论确定底薪是多少）7.2公司提供年终奖的规则是第一年1千元、第二年1万元、第三年10万元、后续不低于10万元/年（这些不在前面7.1，是除了7.1另外的，也不一定在年终，是与大案件的回款同步），是比较简单粗暴的方法，在后面Excel表格能完成全部业务活动统计的时候，公司想关联到每一个案件上面去；公司希望员工：低底薪、高提成，整体收入非常非常高；7.3公司希望在校生或者刚毕业的学生进入公司（公司希望从一张白纸开始画图），公司想与您长期发展；法律工作类似于中医，法律工作者越老越值钱；大家的共同认知：法律不在于逻辑，而在于经验。公司非常愿意与一手培养出来的人长期发展。复习一下前面的第5.5为了增强大家对公司的信任（把精力投放到工作中去），一开始上班，请您加支付宝139-0162-6423为好友，公司先给您一些工资额度（预发工资，您先用起来，不用家里出生活费）；八、现在是大数据年代，只要您下功夫在网上搜一搜，每家公司在您面前都是透明的，请大家自己上中国裁判文书网、企查查、天眼查等公开渠道上面搜搜，我们公司在全国各地几百家法院有几百个成功案例，我们的做法是得到法律层面的支持的；社会反响更是好，天天有人要卖债权给我们，公司名称：上海锐齿投资管理合伙企业（有限合伙）；了解公司还有一个捷径：加助理郭悦*************微信，上“飞书”系统，用户名：***********，密码：Ruichi405，验证码：加*************微信，或者打*************电话，找郭悦助理要验证码，看我们公司的案件，郭悦在全国几百家法院拿了几百份胜诉判决；微信上面AN99问:你们这边会提供实习证明的，对吧？答：对，（以前的同学是他们提供版本，直接找我们公司助理郭悦*************盖章）；九、为什么用多位助理（少用律师）9.1随便买一个不良资产债权包，都是几百甚至几十万个被告，没有人很难做下去！9.2律师是不靠谱的，也不是律师坏，因为律师有三座大山（律所、律协、司法局），如果说律师与公检法硬刚，公检法会与三座大山联系，律师证都年审不出来，所以，律师不敢与公检法硬刚！9.3而现实生活中案多人少，公检法的不作为比比皆是（公检法也有好的），助理敢去督促公检法（律师不敢督促公检法），这也是我们为什么招聘刚毕业的学生原因：面对公检法的不作为，律师不敢发声，我们员工不是律师，就敢于直接举报、投诉，能够推动案件；9.4在这种背景下，我们尽量培养大学生为工作人员，做案件诉讼代理人，法律依据是《民诉法》第61条，在前面第六合规性讲过；9.5故，新疆新铁宝悦解除与律师的合同，让沈佳慧助理做代理人（交上海宏灿社保），已经决定在新疆当地招聘助理；新疆助理需要了解被执行人现场租户情况A、促成法官发《协助执行通知书》、比对法院的回款B，基于AB的差距控告拒执罪，扩大主体，刑事自诉等；十、最后还要重复一下10.1请应聘者在工作日12:30-13:30参加3次工作腾讯会议540-8594-7830，让应聘者充分、详细地了解，知道以后来干啥；10.2上海也招聘助理哈，上海办公室地址：闵行区沪闵路7940号4楼405.

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 招聘方向思路一、优先招聘2025年6月份毕业的人1.1因为刚毕业呢，一般没生娃，也就是一人吃饱全家不挨饿，没什么牵挂，具备集中精力干工作的时间条件；举例子：、12:38腾讯会议（工作例会）上，李益问余婷助理昨天例会后，干了啥？余婷助理说：因为白天孩子可能会醒、所以把工作一般安排在晚上，晚上工作系统出了问题，联系同事，没有反应（大晚上同事在休息中），我也就没干啥。再举个例子：像王雪助理要接送孩子上学、辅导小孩子作业，加上其他家务事，很忙，忙不过来；1.2研究生考试结束了，窗口期来了，建议人事布局在校毕业生；1.3在校大学生即将毕业，在工作方面也没有那么多比较；而已经工作过的人，有个先入为主（先：之前的工作，她会拿现在的工作与以前的工作相比较），假设现在的工作碰到一点问题的话，已经工作过的她还想找回曾经的工作呢，没有办法把现在的工作坚持下去（其实，曾经的工作，她已经找不回来了，徒增伤悲、蹉跎岁月）下面举例子1.4；1.4沈佳慧助理离职时，在微信上面发给人事zhang：“我觉得这个岗位和我所想的有些偏差”对1.4的建议的解决方案：a.招聘前：请人事在招聘广告上，充分、详细地描述一下工作岗位的情形，让应聘者尽量知道以后去干啥，就像我写的这篇文章，把这篇文章发到岗位描述上面去，我这篇文章碰到问题就要修改一下，碰到有些人，虽然我写了，她还是没有看明白，我就要用特别颜色标注、把字体加粗；b.招聘中：请应聘者在工作日12:30-13:30参加3次工作腾讯会议540-8594-7830，让您充分、详细地了解，会议中，您可以随时问任何问题，方便您知道以后来干啥，一次参加，您可能不太适应，您再参加几次，请注意哈，非工作日，工作日的非12:30-时间节点，没有腾讯会议，大家可能在开庭；c.入职了就不应该再出现“我觉得这个岗位和我所想的有些偏差”;d.公司仅为需要工作的人提供工作（公司从不挖角，公司希望从一张白纸开始培养，公司仅向没有工作的人提供工作机会）；1.5其他；二、优先招聘细心、勤快麻利、任劳任怨的人2.1我们公司助理的工作比较简单、工作量很大，需要勤快、细心、勤快麻利、任劳任怨的人；2.2工作简单的原因：公司每个工作日12：30-13：30都有腾讯会议540-8594-7830协同办公，方便助理每个工作日提问；2.3公司培训的力量强、时间多、新人锻炼的机会多，意思是：不用担心做不会、不会做，助理基本上都是抄作业（公司之前有例子的，公司会告诉助理怎么做）；2.4助理需要抗压性强，公司做的工作是非常难的（执行难、难执行），原债权人常常会乱喷，公司老板会扁原债权人；2.5助理需要责任心强，把原债权人的事情当作自己的事情做；要防止原债权人喷的是对的，原债权人还会反咬，农夫与蛇的故事；2.6其他；三、公司用人地域思路3.1第一步全国统一行动招聘，招聘不限地域（第二步美国、香港，再下一步全球）3.2公司先把基础打牢，基础就是前面第一、二；3.3其他；四、在线诉讼，导致90%的时间、每个人是在线工作，部分工作明细举例子4.1助理大部分时间居家办公，软件搬家，从飞书搬到宏灿卫道、飞书、微信等；4.2对接原债权人，给原债权人提供《债权转让协议》、《通知》、《确认书》，及时把原债权人等的证据归档到飞书、宏灿卫道等；4.3与公检法对接，立案、开庭、强制执行、控告、扩大主体、拒执罪；原债权人查询进展，你从飞书上面搬到微信上（给他看）；4.4对接债务人，出《调解协议》，给公司账户信息；4.5与公司内部对接；4.6有人问：我到底在哪里上班呢？答：A.公司在上海有办公室：闵行区沪闵路7940号405，你可以过来这里上班；B.公司的业务遍布全国各地，为了就近服务大家（原债权人、公检法、介绍人等等），公司有意在全国各地招聘，你就在你方便上班的地方上班，辐射你周边，（因为90%的时间是在线）；C.在哪上班不重要，重要的是把工作做好；D.三线城市容不下你的灵魂，一线城市容不下你的躯体，怎么办？来我们公司这里在线诉讼；E.想做律师，但是，实习期在公检法没有收入，怎么办？在律所实习机会又太少，怎么办？来我们公司这里在线诉讼，能给您在律所挂证，详情请您直接咨询我们公司的常年法律顾问陈治恺律师183-2107-2701，律所名称：北京浩天（上海）律师事务所，地址：上海市浦东新区金茂大厦12楼，公司承担您在律所挂证的全部费用；五、其他5.1希望您对法律实务感兴趣（兴趣是最好的老师），前面第四，是每个法律、法学专业的学生必经之路，***的事情；5.2希望您愿意帮助人（大家天天是在帮原债权人）5.3招聘中：请应聘者在工作日12:30-13:30参加3次工作腾讯会议540-8594-7830，充分、详细地了解，知道以后来干啥；因为工作日的早晚，公检法都在开庭，大家也只能利用公检法中午吃饭的时间开会（是错峰出行的思路）这也是很多法律从业人员的建议，办法就是助理提前1小时吃饭（错峰吃饭）5.4有人问：从什么时候开始上班？答：就等你参加3次腾讯会议之后，你感觉可以上班了，等你提出来什么时间上班；公司计划7年开一万间店（资产管理的店，主营业务是买部分债权进行诉讼），公司是常年在全球各地招聘，人口缺口很大，哪里业务多，哪里公司的工作人员缺口大，就在哪里多招聘一些人，让市场调节；5.5为了增强大家对公司的信任（把精力投放到工作中去），一开始上班，请您加支付宝139-0162-6423为好友，公司先给您一些工资额度（预发工资，您先用起来，不用家里出生活费）；六、合规性：公司是做“资产管理”的，助理是工作人员6.1百度上搜到内容：中国四大资产管理公司指中国华融资产管理公司、中国长城资产管理公司、中国东方资产管理公司、中国信达资产管理公司。1999年，为了应对亚洲金融危机化解金融风险，国家设立了这四家金融资产管理公司。它们分别对应接收中国银行、中国建设银行、中国工商银行和中国农业银行的不良资产。金融资产管理公司以最大限度保全资产、减少损失为主要经营目标。在管理和处置资产时，可以从事追偿债务、资产租赁或者以其他形式转让重组等活动。6.2公司营业执照、经营范围第2行有“资产管理”，做的就是资产管理，就是买（债权转让）不良资产，起诉债务人（追究债务人责任、要求债务人偿还债务），前期先进行试探性诉讼（风险就是50元左右），有利于建立一个胜诉的样板，有样本之后，债权实现之日，皆大欢喜，获利丰厚；6.3《中华人民共和国民事诉讼法》2024年实施的第一编　总　　则、第五章　诉讼参加人、第二节　诉讼代理人、第六十一条61【委托代理人】　当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人。下列人员可以被委托为诉讼代理人：（一）律师、基层法律服务工作者；（二）当事人的近亲属或者工作人员；（三）当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民。6.4助理属于当事人（公司）的工作人员，依法从事工作；大家注意前面（二）、（三）不是法律专业人员，是可以从事法律工作的，中国的民事诉讼是没有强制聘请律师的规定哈；七、助理待遇7.1国家规定的用人要求（基本工资、医保、社保、公积金等等），公司全部满足；有人问：一般底薪是多少？答：公司不知道她能力怎么样，第一个月底薪，应聘者自己说了算（一个月之后，根据能力，大家都知道多少底薪合适，一个月之后，再来讨论确定底薪是多少）7.2公司提供年终奖的规则是第一年1千元、第二年1万元、第三年10万元、后续不低于10万元/年（这些不在前面7.1，是除了7.1另外的，也不一定在年终，是与大案件的回款同步），是比较简单粗暴的方法，在后面Excel表格能完成全部业务活动统计的时候，公司想关联到每一个案件上面去；公司希望员工：低底薪、高提成，整体收入非常非常高；7.3公司希望在校生或者刚毕业的学生进入公司（公司希望从一张白纸开始画图），公司想与您长期发展；法律工作类似于中医，法律工作者越老越值钱；大家的共同认知：法律不在于逻辑，而在于经验。公司非常愿意与一手培养出来的人长期发展。复习一下前面的第5.5为了增强大家对公司的信任（把精力投放到工作中去），一开始上班，请您加支付宝139-0162-6423为好友，公司先给您一些工资额度（预发工资，您先用起来，不用家里出生活费）；八、现在是大数据年代，只要您下功夫在网上搜一搜，每家公司在您面前都是透明的，请大家自己上中国裁判文书网、企查查、天眼查等公开渠道上面搜搜，我们公司在全国各地几百家法院有几百个成功案例，我们的做法是得到法律层面的支持的；社会反响更是好，天天有人要卖债权给我们，公司名称：上海锐齿投资管理合伙企业（有限合伙）；了解公司还有一个捷径：加助理郭悦*************微信，上“飞书”系统，用户名：***********，密码：Ruichi405，验证码：加*************微信，或者打*************电话，找郭悦助理要验证码，看我们公司的案件，郭悦在全国几百家法院拿了几百份胜诉判决；微信上面AN99问:你们这边会提供实习证明的，对吧？答：对，（以前的同学是他们提供版本，直接找我们公司助理郭悦*************盖章）；九、为什么用多位助理（少用律师）9.1随便买一个不良资产债权包，都是几百甚至几十万个被告，没有人很难做下去！9.2律师是不靠谱的，也不是律师坏，因为律师有三座大山（律所、律协、司法局），如果说律师与公检法硬刚，公检法会与三座大山联系，律师证都年审不出来，所以，律师不敢与公检法硬刚！ 9.3而现实生活中案多人少，公检法的不作为比比皆是（公检法也有好的），助理敢去督促公检法（律师不敢督促公检法），这也是我们为什么招聘刚毕业的学生原因：面对公检法的不作为，律师不敢发声，我们员工不是律师，就敢于直接举报、投诉，能够推动案件；9.4在这种背景下，我们尽量培养大学生为工作人员，做案件诉讼代理人，法律依据是《民诉法》第61条，在前面第六合规性讲过；9.5故，新疆新铁宝悦 解除与律师的合同，让沈佳慧助理做代理人（交上海宏灿社保），已经决定在新疆当地招聘助理；新疆助理需要了解被执行人现场租户情况A、促成法官发《协助执行通知书》、比对法院的回款B，基于AB的差距控告拒执罪，扩大主体，刑事自诉等；十、最后还要重复一下10.1请应聘者在工作日12:30-13:30参加3次工作腾讯会议540-8594-7830，让应聘者充分、详细地了解，知道以后来干啥；10.2上海也招聘助理哈，上海办公室地址：闵行区沪闵路7940号4楼405.  

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岗位职责：1、负责通信工程或信息系统项目的全周期管理，涵盖需求梳理、方案规划、资源调配、进度把控、风险预控及项目交付实施。2、编制项目执行计划，细化任务分配，保障项目按期、保质、按预算顺利推进。3、定期输出项目进展报告，统筹跨部门协作资源，及时处理项目实施中的技术与管理难题。4、主导或参与通信网络及信息系统的架构设计、系统部署与性能优化工作。5、承担项目全过程技术文档的撰写工作，如实施方案、测试记录、验收材料等。6、与客户、供应商及内部各团队保持高效对接，确保各方协同顺畅，推动项目高效落地。7、组织项目团队运作，协调各阶段工作衔接，识别潜在风险并制定应对预案，保障项目平稳运行。8、完成部门下达的各项绩效目标。任职要求：【技术能力】1、具备扎实的文档编写能力，可熟练完成售前材料及各类集中技术文档，准确传达业务逻辑与系统架构思路。2、掌握通信网络（5G、光传输、数据中心网络）或政企信息化系统（云计算、大数据）相关技术知识。3、具备出色的团队管理能力、跨部门协同经验以及客户沟通技巧。4、具有良好的职业素养、团队协作意识和持续学习能力，执行力高、责任心强，能适应高强度工作节奏。【工作经验】1、三年以上通信工程、信息系统或IT项目管理从业经历，曾独立主导中大型项目（如通信网络建设、企业信息化系统落地）全流程。2、熟悉标准化项目管理流程，持有PMP、信息系统项目管理师（软考）等资质者优先考虑。

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1、负责信息化系统集成、行业应用系统集成项目以及视频系统、数据中心建设项目全过程的规范化管理，统筹团队建设、项目协调、客户关系维护及项目验收工作；2、牵头编制项目实施方案，明确进度计划与目标节点，整合调配公司内部资源，保障项目高效交付；3、组织分包单位的招标与采购工作，通过合同或协议明确各方职责，制定分包任务计划并监督执行，确保各分包单位按期完成既定目标；负责项目所需设备与材料的采购管理工作；4、协调处理施工现场的技术方案变更事宜，联动施工单位与监理单位解决现场突发问题，保障施工顺利推进；5、主导项目初步验收及竣工验收流程，针对验收反馈的问题组织整改并完成复验工作。任职要求基本条件：1、遵纪守法，具备良好的思想品德和职业操守；2、认同企业核心价值理念；3、个人档案无不良记录；4、第一学历为全日制本科，专业方向为计算机、通信、电子、管理等相关领域；5、具有三年（含）以上相关工作经验。岗位技能：1、具备较强的沟通协调能力、组织管理能力及技术文档撰写能力；2、掌握项目管理理论知识，持有项目管理相关资格认证或接受过系统培训者优先考虑；3、在以下一个或多个领域具有实际项目管理经验：云资源池集成、计算机网络系统集成、行业应用系统集成、视频系统及数据中心建设项目；熟悉软件集成类项目管理，了解主流开发语言、数据库、中间件，掌握软件架构设计与部署方式；4、工作踏实敬业，能适应高强度作业环境，具备良好的团队合作意识。

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售前支撑服务，服务内容涵盖但不限于：商机发掘、需求解析、方案适配、项目跟进。投标统筹：工作职责：1、负责掌握最终用户的应用场景，开展项目需求分析、设备选型及解决方案设计，并组织各技术领域售前人员对整体技术方案进行评审，形成评审结论文件；2、协同商务经理完成客户技术沟通、技术方案汇报及应用系统展示等相关工作；3、负责区域内项目的持续跟进、客户回访与问题汇总，推进项目顺利实施；4、承担公司内部方案编制、讲解以及方案评比相关工作；5、牵头开展售前支撑团队的技术培训与能力评估，组织项目经验交流与分享活动；6、负责收集商务经理及移动客户经理对售前支撑人员的服务满意度反馈，并据此开展绩效考核，同时整理客户书面表扬资料；7、负责投标现场技术方案陈述，以及投标完成后项目复盘与总结工作；8、完成上级主管交办的其他工作任务。【基本条件】1、遵守国家法律规范，具备良好思想品德和职业道德；2、认同企业核心价值理念；3、本科及以上学历，通信、计算机等相关专业优先；4、掌握通信行业基础知识；熟悉通信及互联网等行业发展方向及相关政策法规；具备计算机网络、ICT、IT、通信工程等领域的专业知识与技能；5、具备招投标相关知识及较强的文案撰写能力；拥有良好的沟通协调能力、语言表达与书面表达能力；6、熟悉通信及互联网等行业发展趋势与政策法规；熟知招投标流程，可独立主导项目招投标全过程；熟练操作常用办公软件及数据库、数据分析工具。地址：哈尔滨市南岗区嵩山路33号。

哈尔滨

代先生

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工作内容1、负责售前商务对接及售中项目技术支撑工作；2、承担售前与售中阶段技术方案的编制，开展客户沟通、培训，以及各类信息化系统集成、运维服务、行业应用系统等软硬件集成项目的需求分析、规划布局、成本测算和技术文档撰写；3、统筹管理信息化系统集成、运维保障、行业应用系统、视频系统、数据中心建设等项目的全流程规范化运作，包括内部流程执行、跨部门协作推进、客户关系维护、项目计收与回款跟踪、项目验收交付等工作。任职要求基本条件：1、本科及以上学历，计算机、通信、电子、管理等相关专业背景；2、具有一年及以上相关工作经验；岗位技能：1、具备较强的沟通协调能力、组织推动能力及技术文档撰写能力；2、掌握项目管理理论知识，持有项目管理相关资格认证或接受过系统培训者优先考虑；3、在以下一个或多个领域具有实际项目现场管理经验与专业知识：计算机网络系统集成、行业应用系统集成、视频系统建设、云资源池整合、数据中心建设项目管理；熟悉软件集成类项目管理，了解主流开发语言、数据库、中间件技术，掌握软件架构设计与部署模式；4、工作踏实认真，责任心强，能适应高强度工作环境，具备良好的团队合作意识。加分项具备以下行业从业经验者优先：运营商/增值服务·计算机服务·移动互联网

哈尔滨

李先生

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薪资面议岗位职责：1.负责WMS软件前端开发；2.根据需求，分析并给出最优的前端页面实现方案；任职要求1、五年及以上前端开发工作经验，能够满足高效的开发要求，可独立完成项目开发；2、熟练掌握html/html5、js、xml、javascript、css/css3、ajax、json等前端开发技术，熟练掌握uniapp、vue3、对各个主流浏览器的前端开发有较深的了解，熟练处理浏览器兼容性问题及调试工具；4、具备良好的沟通能力，能够快速了解客户需求，配合团队协作开发，拥有高度的责任感；5、对web前端技术有强烈兴趣，能对web前沿技术研究和新技术调研；6、思路清晰，善于思考，较好的逻辑分析能力，做事严谨，能独立分析和解决问题。

哈尔滨·南岗区

李女士

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必备要求1.  学历与专业：大专及以上学历，计算机、软件工程、信息管理、物流管理、工业工程或相关专业优先。2.  数据库与SQL技能：    *   精通SQL语言，能够熟练编写查询语句（SELECT,JOIN,GROUPBY,HAVING,子查询等）。    *   熟练掌握数据增删改查操作（INSERT,UPDATE,DELETE,SELECT）。    *   具备使用SQL进行数据比对、校验、分析和解决数据问题的能力。    *   熟悉至少一种主流关系型数据库（如：MicrosoftSQLServer,Oracle,MySQL,PostgreSQL）的基本操作和管理。3.  WMS基础知识：了解仓储管理系统（WMS）的基本概念、核心功能模块（入库、出库、库存、库内作业）和运作流程。4.  实施经验：    *   有1年以上软件项目实施经验（必备）。熟悉软件项目实施生命周期（调研、方案、配置、测试、培训、上线、运维）。    *   有WMS系统实施经验者优先（强烈期望）。5.  沟通协调能力：出色的沟通表达能力（口头和书面），能够清晰、专业地与客户及内部团队进行交流。具备良好的客户服务意识和团队协作精神。6.  问题解决能力：逻辑思维清晰，具备较强的分析问题和独立解决问题的能力，能承受一定的工作压力。7.  学习能力：学习能力强，能够快速掌握新业务知识（尤其是医药仓储知识）和公司产品。8.  出差要求：能适应全国范围内中高频次的短期出差。

哈尔滨·南岗区·汉水路

李女士

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招聘剪辑岗位需具备相关工作经验工作内容：负责抖音短视频制作包括段子类口播类宣传片等素材剪辑技能要求：熟练掌握prae剪映等剪辑软件具备平面设计及美工能力者优先考虑薪酬待遇：5000-6000元底薪+提成具体薪资可面议

哈尔滨

张女士

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岗位职责：1.负责抖音平台相关业务的商务拓展，开拓潜在合作资源，建立并维系长期稳定的合作关系2.具备较强的抗压能力与执行力，拥有敏锐的市场洞察力3.工作积极主动，富有责任感和进取心4.从基础岗位成长，纳入公司管理人才储备计划5.担任过学生会干部者可优先考虑6.接受大专学历应届毕业生应聘任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；可全职到岗，年龄22-26周岁，性别不限2.热爱互联网领域，能快速融入团队环境，有明确的晋升目标3.愿意迎接挑战，能在高强度工作环境下保持高效输出岗位福利：无责底薪4000+提成+绩效奖金+年终奖；五险、法定节假日休假、节日福利、完善的培训体系及职业发展通道

哈尔滨

张女士

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公司主要承接项目：抖音广告投放，抖音账号代运营，抖音本地生活服务工作内容：负责前期与客户对接沟通，促进合作达成不限经验，提供带薪岗前培训，主管一对一指导薪资构成：4000底薪+8~25%提成+工龄工资+节日福利+生日福利+团建活动+年度旅游新员工平均月薪六千以上，资深员工人均收入过万工作时间：08:30-12:0013:30-18:00

哈尔滨

张女士

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职位信息：1、负责抖音平台视频素材的收集与拍摄工作2、独立完成分镜构思，进行短视频剪辑、添加字幕、音效处理及画面优化与合成输出4、负责与出镜模特的对接与沟通协调工作职位要求：1、具备1年以上视频拍摄相关工作经验，有成熟抖音作品案例者优先考虑2、热爱短视频创作，熟悉抖音、快手、美拍等平台玩法，掌握基础拍摄技巧3、思维活跃，富有娱乐感，创意丰富，能结合热点策划吸引关注的内容4、具备敏锐的观察力，每天关注抖音热门内容并提炼亮点，擅长模仿并进行创新性改编薪资福利：1、薪资结构：试用期薪资：5000-6000+提成综合薪资可达八千以上试用期1-2个月转正后薪资根据能力上浮综合薪资可达万元以上2、工作时间：自由3、办公环境：非常温馨；4、发展空间：科学合理的岗位晋升机遇，灵活适宜的岗位安排；5、员工福利：享受员工活动和旅游、法定假期、带薪年假，享有婚假、产假、陪产假、丧假等相关福利；6、丰富的提升帮助：年度、季度、月度员工培训、日常专业分享活动、日常学习活动

哈尔滨

张女士

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岗位职责：1.拓展新增渠道资源，维护客户合作关系，策划媒介投放策略2.掌握抖音等平台媒体特性及资源分布任职要求：具备商务沟通与市场拓展能力有广告投放渠道经验者优先考虑！大专及以上学历，1-3年工作经验

哈尔滨

张女士

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律师的工作内容主要包括诉讼业务和非诉讼业务两大类，具体如下：诉讼业务1.接受委托与案件准备·与当事人沟通，了解案件事实和需求，签订委托代理合同。·收集、整理证据，分析案件法律关系，制定诉讼策略，起草起诉状、答辩状等法律文书。·协助当事人进行财产保全、证据保全等程序性工作。2.参与诉讼程序·立案：通过网上或现场立案，提交诉讼材料，跟进立案进度。·庭前准备：熟悉案件材料，准备证据目录、发问提纲、代理意见等，模拟庭审。·开庭审理：在法庭上进行举证、质证、辩论，维护当事人合法权益。·庭后工作：根据庭审情况，提交补充代理意见，跟进案件判决结果。·上诉与执行：若当事人对判决不服，协助准备上诉材料；判决生效后，协助申请强制执行。非诉讼业务1.法律顾问服务·为企业或个人提供日常法律咨询，解答法律问题。·审查、起草合同、规章制度等法律文件，防范法律风险。·参与企业重大决策的法律论证，提供法律意见。2.专项法律服务·公司并购、重组、上市等资本运作的法律支持。·知识产权保护，包括商标、专利、著作权的申请、维权等。·房地产开发、建设工程项目的法律服务，如合同审查、纠纷处理。·劳动人事法律事务，如劳动合同管理、劳动争议调解。3.其他非诉讼事务·出具法律意见书、律师函，为当事人提供法律建议和风险提示。·律师见证、代办公证，对特定法律行为的真实性、合法性进行证明。·商帐管理、非诉催收，协助当事人追讨债务。律师的工作不仅需要扎实的法律专业知识，还需具备良好的沟通能力、逻辑思维能力和应变能力，以维护当事人的合法权益，促进法律的正确实施。

哈尔滨·南岗区·开发区

程先生

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不坐班！！招聘抖音本地生活主播，需具备本地生活类直播实操经验！！！不包吃住！！日常工作仅为直播，每日直播时长4-6小时左右直播内容涵盖：服装、食品、家居等全品类商品要求：形象气质佳，表达流畅，具备良好镜头感与直播互动能力工作时间：每日4-6小时，周日固定休息，法定节假日正常休假无责底薪6000-8000元+直播提成，转正后待遇可另行协商，综合薪资8K-12K根据实际能力面议确定

哈尔滨

张女士

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薪资面议岗位职责：1.负责WMS系统前端界面的设计与开发工作；2.根据业务需求，进行前端技术方案的分析与优化实现；任职要求1、具备五年以上前端开发经验，能高效完成开发任务，可独立承担项目开发工作；2、精通html/html5、js、xml、javascript、css/css3、ajax、json等前端技术，熟练使用uniapp、vue框架；3、熟悉主流浏览器的前端开发特性，具备较强的兼容性处理能力及调试技巧；4、具有良好的沟通表达能力，能准确理解客户需求，积极配合团队协作开发，责任心强；5、对web前端领域有浓厚兴趣，持续关注前沿技术动态并开展学习与研究；6、思维条理清晰，善于独立思考，具备较强的逻辑推理能力，工作细致，能自主分析和解决技术问题。

哈尔滨

李女士

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薪资4K-5K爱岗敬业，具备相关工作经验，有PgSql运维背景者优先。工作时间周一至周五，周六值班（支持居家办公）。提供五险一金，工作满一年后享受年假待遇。岗位职责：1.系统支持与维护负责WMS系统的部署、调试、版本更新及日常运维管理，保障客户系统高效稳定运行。2.客户培训与指导为客户提供系统使用培训和技术咨询，整理常见问题解答文档（FAQ）。3.问题处理与优化及时响应客户反馈的技术问题（如系统报错、功能异常等），通过远程方式协助排查，分析问题根源并推动有效解决。4.需求反馈与协作收集客户实际业务需求，整理后提交至产品或研发部门，协同推进系统功能改进。5.客户关系维护定期进行客户回访，提升服务满意度，识别潜在服务延伸或二次合作机会。工作地点：黑龙江省哈尔滨市南岗区汉水路277号中融国际大厦16A（仅考虑能接受该工作地址者，请确认后再投递简历，谢绝不符者打扰！！！）

哈尔滨

李女士

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岗位职责：1.策略驱动增长：主导美团核心业务及新业务的用户增长、活跃与留存体系的构建与优化，对关键增长指标达成负责。2.数据决策运营：深入分析用户行为数据，洞察数据变化背后的动因，持续优化并验证运营策略的实际效果。3.精准活动策划：独立完成大型线上/线下运营活动的全流程管理，涵盖目标制定、方案设计、资源统筹及效果复盘，确保投入产出比最大化。任职要求：1.具备2年以上互联网平台运营相关经验，有成功主导项目的实践经历。2.对数据敏感，具备优秀的项目管理能力，兼具创新思维与落地执行能力。岗位福利：5-8K无责底薪+绩效+提成+节假日福利+员工旅游+不定时团建

哈尔滨

张女士

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岗位职责：1.策略驱动增长：主导美团核心业务及新业务的用户增长、活跃与留存体系构建与优化，对关键增长指标达成负责。2.数据决策运营：深入分析用户行为数据，洞察数据变化背后的动因，持续验证并迭代运营策略，提升策略有效性。3.精准活动策划：独立完成大型线上/线下运营活动的全流程管理，涵盖目标制定、方案设计、资源统筹及效果复盘，确保投入产出比最优。任职要求：1.具备2年以上互联网平台运营相关经验，有成功独立推动项目落地的实践经历。2.对数据敏感，具备优秀的项目统筹能力，兼具创新思维与高效执行能力。岗位福利：5-8K无责底薪+绩效+提成+节假日福利+员工旅游+不定时团建

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张女士

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薪资3.5K-5K爱岗敬业，具备相关工作经验，有PgSql运维经验者优先。工作时间周一至周五，周六值班（支持居家办公），五险一金。工作满1年享有年假。岗位职责：1.系统支持与维护负责WMS系统的部署、调试、版本更新及日常运维，保障客户系统持续稳定运行。2.客户培训与指导为客户开展系统操作培训，提供技术咨询，整理常见问题解答文档。3.问题处理与优化及时响应客户反馈的技术问题（如系统报错、功能异常等），提供远程协助，定位问题根源并推动有效解决。4.需求反馈与协作汇总客户提出的功能需求并传递至产品及研发部门，协同推进系统优化升级。5.客户关系维护定期进行客户回访，提升服务满意度，识别潜在服务延伸或二次合作机会。工作地点：黑龙江省哈尔滨市南岗区汉水路277号中融国际大厦16A（仅接受该工作地点者请投递，不接受者勿扰！！！）联系方式：***********

哈尔滨

李女士

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