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销售业务员主要工作内容：部分时间在室内通过电话与客户沟通，介绍项目基本情况【提供标准话术和模板】，若想调整节奏，也可前往人流较多的区域寻找潜在客户，进行面对面交流。筛选出有购房意向的客户，添加微信保持联系，并邀约其到售楼部看房。【核心职责为邀约客户到访，后续由经理协助促成成交，业绩归属本人】公司提供系统培训，无需经验，话术模板齐全，上手简单。薪资待遇：底薪4400【无业绩考核要求】+推荐朋友入职且报到后每月底薪另增500+被推荐人开单后再奖励500+提成+年底带薪休假一个月+工龄奖+节日福利！每日提供一餐补贴。月休4-5天【所列福利真实有效，无需反复确认】，底薪长期稳定发放，不会出现初期有后期取消的情况。外拓时可前往项目周边区域开展客户挖掘，无经验也不影响，现场提供话术指导并安排带教。上班时间：9:00-20:00【每周四下班时间为17:30】，中午休息1.5小时，晚餐时间30分钟。工作节奏适中，团队氛围融洽。【有意者可直接预约面试】

湖州

何女士

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设备维护与维修‌负责电气线路、机械设备线路的日常维护保养工作‌处理突发电气线路及设备故障，确保生产设备稳定运行‌参与设备技术改造项目，提升设备性能‌安全管理‌定期检查电梯等特种设备的安全隐患，及时排除故障‌严格遵守安全操作规程，确保维修作业安全‌记录与报告‌详细记录设备维修情况，包括故障描述、维修时间和解决方案‌定期提交设备运行状态报告和维护计划‌其他职责‌配合团队完成其他事务性工作，如新设备安装调试‌部分岗位需参与三班倒工作，确保24小时设备支持‌任职要求技能要求‌熟悉PLC编程应用及硬件故障排除，了解控制系统原理‌具备独立处理电气控制系统故障的能力‌掌握电工基础知识和实操技能，如电路布线、接线等‌资质证书‌必须持有低压电工操作证或电焊操作证等特种作业证‌具备电梯维修等相关证书者优先‌经验与学历‌中专及以上学历，电气自动化或机电相关专业优先‌1-3年经验者月薪约为7000-8000元，5年以上经验者薪资更高‌个人素质‌责任心强，能适应高强度工作和倒班制度‌具备良好的团队协作和沟通能力‌

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8月23日 10:06

先生

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一、岗位职责1.业务招聘与布局：依据业务发展需要，制定人力资源部署方案，协同开展招聘全流程工作（如信息发布、简历筛选、面试安排等）。考察候选人居住情况，科学调配人员，保障服务区域覆盖高效。2.市场拓展与品牌推广：开拓新客户资源，搭建推荐合作渠道，推动业务持续增长。组织实施市场宣传推广活动，增强品牌认知度与影响力。3.客户关系管理：定期检查司机服务品质，及时处理客户投诉并落实整改措施，提升整体满意度。提前与患者确认接送时间及细节，营造舒适乘车体验，协助搬运行李。4.团队建设与新人带教：承担新员工培训任务，涵盖业务介绍、操作流程、服务礼仪与沟通技巧等内容，确保快速适应岗位要求。5.车辆运营与管理：合理规划接送路线，保障患者安全准时到达目的地。定期检查车辆关键部件（如刹车、轮胎等），落实清洁维护及行车记录管理。6.区域服务网络建设：开展门店选址调研，参与租赁协商过程，优化服务网点布局结构。7.完成上级交办的其他工作任务。二、任职要求1.持有C1或以上驾照，熟练驾驶手动挡车辆，具备5年以上实际驾驶经验；2.驾驶技术娴熟，熟悉本地路况，有公交司机或商务接待司机工作经验者优先录用；3.无不良驾驶行为记录，未发生重大交通事故或严重违章，具备高度的安全责任意识；4.表达清晰，品行端正，形象得体，吃苦耐劳，掌握基本接待礼仪，具备良好服务意识和职业操守，无不良生活习惯；5.退伍军人背景或服务意识突出者优先考虑；6.具备团队管理经验或销售经历者优先；7.能提供本地化服务，本地户籍或能使用本地方言交流者优先，自有停车位可支持充电桩安装。

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邵女士

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一、岗位职责1.业务招聘与布局：依据业务发展需要，制定人力资源分布方案，协同开展招聘全流程工作（如发布职位、简历筛选、组织面试等）。评估候选人居住情况，科学调配人员，保障服务区域覆盖高效。2.市场拓展与品牌推广：开拓新客户资源，搭建人才推荐渠道，推动业务持续增长。策划并落地执行市场宣传项目，增强品牌认知度与影响力。3.客户关系管理：定期核查司机服务表现，及时处理客户反馈与投诉，落实改进措施，提升整体满意度。提前与患者确认接送安排，营造舒适的乘车体验，并提供必要的行李协助。4.团队建设与新人带教：组织开展新员工培训，涵盖业务内容讲解、操作流程指导、服务礼仪与沟通技巧训练，确保其迅速适应岗位要求。5.车辆运营与管理：设计优化接送路线，保障患者安全准时到达目的地。按时检查车辆关键部件（如刹车、轮胎等），落实清洁维护及行车日志记录工作。6.区域服务网络建设：开展门店选址调研，参与租赁协商过程，助力完善服务网点的区域布局。7.完成上级交办的其他工作任务。二、任职要求1.具备C1及以上驾驶证，熟练驾驶手动挡车型，拥有5年以上实际驾龄；2.驾驶技术娴熟，熟悉本地路况，有公交司机或商务接待司机工作经验者优先录用；3.无不良驾驶行为记录，未发生重大交通事故或严重交通违法，具备高度的安全责任意识；4.语言表达清晰，品行端正，形象得体，踏实肯干，掌握基本接待礼仪，具备良好的服务意识和职业操守，无不良生活习惯；5.退伍军人背景、服务意识突出者可优先考虑；6.具备团队管理经验或销售从业经历者优先；7.需适应本地化服务需求，本地户籍或能使用本地方言者优先，自有停车位且具备安装充电桩条件。

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邵女士

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️大龄工高薪企业主推[拳头]【浙江安吉豆制品厂】订单常年稳定，高工资。男18-54岁，女18-53岁！身体健康，会简单写字！免费办理食品从业健康证（现场统一办理，方便快捷！）餐补10元/天，厂吃厂住！免费住宿，家电设备齐全！强大的职业升职空间！保姆级后勤，工作全程保障！[红包][红包]保底200元/天，计件发工资，多劳多得。月工资7000～10000左右，过年不回家的（初一到初三）三倍工资。企业主要生产各类豆制品，男工以辅助机器为主，女工包装为主，点对点两班倒（半个月一翻班）月休2-4天。️接受站立式工作，发水靴。️保底要求：需服从车间领导安排，。️入职3--5天培训-安全生产知识。培训工资：150元/8小时。️特殊民族名单已满。️需持本人有效身份证，银行卡，一寸三张照片面试。免费体检完成，入职安排住宿。️。高血压，传染病，灰指甲————————————面试前:提前身份证拍照确认面试地点:浙江安吉天子湖工业园区古苑路面试时间:周一至周四9:00到15:00（中午用餐时间除外）

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屈先生

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工作内容：辅助机器为主，包装为主工作要求：男18-54岁，女18-53岁上班时间:8-8月休4天食宿安排：免费住宿有餐补厂吃厂住！薪资待遇：月工资7000～10000左右过年不回家三倍工资！！！

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翟女士

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机械工程师：2名任职要求：1、机械设计、机械制造或机电一体化相关专业，本科及以上学历；2、掌握机械设计基础、理论力学、材料力学等专业知识；3、熟练操作Solidworks或Solidedge/UG等三维设计软件，熟悉AnsysWorkbench仿真分析工具；4、有实际面向客户的产品设计经历，具备2年以上工作经验，有机柜结构设计及系统部件选型经验者优先。职责：1、参与新产品开发过程中的结构设计、仿真分析及零部件选型工作；2、承担产品结构图纸的设计输出，以及装配与加工环节的现场跟进；3、编写设计文档、装配工艺文件等相关技术资料；4、参与现有产品的优化改进，并完成公司交办的其他工作任务。

湖州

荆女士

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机械装配工程师：2名职位描述：1.负责公司设备装配工作，按生产计划及时完成；2.严格按工艺文件、图纸及装配文件的要求进行装配；3.对组装后的产品进行检查，及时发现问题，处理隐患；4.对产品研发的合理性提出改良性建议；5.按照相关程序作业，保管好生产数据和资料；6.严格遵守各项规章制度；7.完成上级领导交代的其他工作。任职要求：1.学历：中专以上学历，电子、机械、自动化等相关专业，1年以上相关工作经验2.能按照设计图纸独立完成产品装配、调试；3.懂零部件装配工艺、看懂CAD、图纸，熟悉常用装配结构知识；4.具备钳工技术技能，熟练磨钻头、钻头等，熟练使用量具等；5.具有良好的沟通能力，执行能力、团队精神。

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11月19日 16:20

荆女士

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安吉铝材料厂急招人！7500-8500/月，包吃三餐住厂里岗位：车间生产工，活简单好做，新手也能会！支持先看岗再入职，放心！薪资：计件工资，满勤保底7000+，综合7500-8500，每月20号准时发薪吃住：吃住在厂超方便！包吃三餐，提前预约1块钱1餐，没预约5块要求：20-45岁男女不限，能适应两班倒就行，不用经验入职要带：3张1寸白底证件照其他：，；，不足2个月，离职提前1个月说咨询报名：辰欣岗位不多，先到先得，想了解的直接打电话！

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熊女士

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