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综合新资:3000-5000元/月(能力强不上限)+提成至高35%+各项奖金、五险·周末双休！薪资福利:带薪假期、员工福利、停车补助·年终奖·提成·绩效奖金·全勤奖·生日会·下午茶·不定期团建·节日福利，表现突出者可有晋升机会和免费旅游!工作内容:1、负责接单、跟进和维护客户2、协助业务与客户之间的日常工作沟通和信息传递，向意向客户介绍公司业务(如注册、变更、注销、办证、记账报税，代理记账等等)3、对老客户进行售后服务，进行有效跟踪4.公司提供精准资源+自主开发客源，通过电话、微信、面谈与客户沟通和报价，促成合作。任职要求:1、表达能力强，具有良好的服务意识和亲和力:2、能吃苦耐劳:验乐观向上、积极进取精神，敢于面对压力和挑战:3、学历不限，有财税行业销售经验或者会计专业从业人员5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。工作时间:周一至周五上午09:00-12:00，下午14:00-17:30(周末双休)

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刘女士

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岗位职责：1、负责融资贷款客户业务受理与贷前调查工作2、协助完成融资申请流程，确保申请材料的准确性和完整性；3、落实贷款业务经办承办、贷中、贷后管理，为客户提供综合服务3、落实合规及风险管理工作要求，确保业务合法合规4、完成领导交代安排的其他工作事宜。职位要求：1、专科及以上学历，年龄：20-38岁，2、不限经验，有审查审批工作经验熟悉银行和授信业务相关知识、风险控制技术和方法优先；3、善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力。4、具备良好的职业道德、品德操守及风险识别能力，诚实守信，无违法违纪行为和不良记录。薪酬福利：1、薪资面议2、上班时间：5天6.5小时（9：00-12:00,14:00--17:30）不加班，周末双休，法定节假日按国家调休时间放假。3、带薪节假日、各节日福利、公司下午茶、团队年轻化。

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岗位职责:1.负责代理记账等财税业务的开展和管理，确保服务质量2.与客户进行有效沟通，了解需求并提供专业建议3.管理销售团队完成日常工作任务，保持工作效率。任职要求:1.具备出色的沟通技巧，能够高效完成任务，有2年及以上财税团队管理经验2.能够适应快节奏的工作环境，具有良好的团队合作精神3.不断学习和提升自己的专业技能，以适应不断变化的业务需求【福利待遇】底薪：4000-5000+绩效：阶梯性提成最高提成35%付出决定回报，上不封顶！灵活转正：试用期1个月，业绩达标可提前转正，绝不拖沓资源扶持：不限制获客方式、优质过硬的产品服务、精准客资提供上班时间：9:00-17:30（中午2h休息）周末双休，假日照休【未来发展】管理通道：销售主管→销售经理→销售总监→运营中心总经理→公司合伙人​​事业合伙通道：优秀者可通过激励机制直接成为合伙人，共享发展红利，共创一份事业。与我们同行，你将收获的不仅是高薪，更是一份值得奋斗的事业！​​欢迎强者自荐，期待您的加入！有意向的直接聊，非诚勿扰！

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刘女士

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岗位职责】1、根据公司提供的资源，以打电话为主，加微信的方式为辅，邀约客户上门，工作轻松简单~上门后会有专业的谈单经理对接，无需自己谈单(你只管邀约客户上门，其他都无需操心~)2、生熟手均可，熟手更佳~有经验者上手即开单;无经验小自，只要肯沉下心，一分耕耘一分收获，你一定会得到满意的结果。【任职要求】1、学历不限，年龄18-40岁，2、为人乐观，阳光开朗，性格外向，善于沟通，表达能力强，能抗压，保持工作热情，有赚钱欲望3、接受小白，公司提供专业培训，为你的开单之路保驾护航，公平公正的晋升制度助你事业步步高升:平步青云~【薪资待遇】1、无责底薪+提成50%，实事求是，不乱画饼。2、提供五险+固定每周下午茶+不定期聚餐(其实每月都有，但老板心情好就马上聚餐了)3、享受法定节假日休息，不剥削，不强迫劳动(多劳多得哦~【工作时间】9:00-12:0014:00-17:30(午休两小时，周末双休)

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刘女士

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【公司环境】1、公司都是90后00后，年轻且优秀，朝气蓬勃~丝滑沟通，毫无代沟~2、写字楼办公在优美的环境工作，心情美美哒~楼下就有公交车站和餐厅，主打一个方便！3、室内办公无需在外风吹雨打;有独立办公桌，不用挤在一块;有休闲室，休息好才能工作好-【工作内容】1、根据公司提供的资源，以打电话为主，加微信的方式为辅，邀约客户上门，工作轻松简单~上门后会有专业的谈单经理对接，无需自己谈单(你只管邀约客户上门，其他都无需操心~)2、生熟手均可，熟手更佳~有经验者上手即开单;无经验小自，只要肯沉下心，一分耕耘一分收获，你一定会得到满意的结果。【任职要求】1、学历不限，年龄18-40岁，2、为人乐观，阳光开朗，性格外向，善于沟通，表达能力强，能抗压，保持工作热情，有赚钱欲望3、接受小白，公司提供专业培训，为你的开单之路保驾护航，公平公正的晋升制度助你事业步步高升:平步青云~【薪资待遇】1、无责底薪+提成50%，实事求是，不乱画饼。2、提供五险+固定每周下午茶+不定期聚餐(其实每月都有，但老板心情好就马上聚餐了)3、享受法定节假日休息，不剥削，不强迫劳动(多劳多得哦~【工作时间】9:00-12:0014:00-17:30(午休两小时，周末双休)

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岗位职责：1、负责融资贷款客户业务受理与贷前调查工作2、协助完成融资申请流程，确保申请材料的准确性和完整性；3、落实贷款业务经办承办、贷中、贷后管理，为客户提供综合服务3、落实合规及风险管理工作要求，确保业务合法合规4、完成领导交代安排的其他工作事宜。职位要求：1、专科及以上学历，年龄：20-38岁，2、不限经验，有审查审批工作经验熟悉银行和授信业务相关知识、风险控制技术和方法优先；3、善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力。4、具备良好的职业道德、品德操守及风险识别能力，诚实守信，无违法违纪行为和不良记录。薪酬福利：1、薪资面议2、上班时间：5天6.5小时（9：00-12:00,14:00--17:30）不加班，周末双休，法定节假日按国家调休时间放假。3、带薪节假日、各节日福利、公司下午茶、团队年轻化。

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刘女士

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盒马生鲜超市新店开业，急招配送员，保底6500元，免费用车/装备职位详情站点直招，不收任何费用，可就近安排，可直接添加微信或者投递简历沟通联系！！！！【招聘岗位】：送餐员，配送员，买菜骑手【公司承诺】：入职不收取任何手续费用，工资每月按时发放，可预支工资！【工资待遇】：底薪+提成+奖金=8500-15000元/月自由派：8500-10000元/月（日均单量45单左右）努力派：10000-13000元/月（日均单量55单左右）上不封顶，多劳多得！！！【福利待遇】：1.6-8元/单，基本工资+单量提成+福利津贴，不定期节日福利2.公司可配车+提供住宿+有食堂3.4.全程免费培训，有人教有人带！5.高温补贴、周冲单、月冲单奖励、距离补贴、大额单补贴、夜宵补贴、优秀骑手奖励【工作要求】：1、18~50岁，吃苦耐劳有无经验均可，带薪培训。2、会骑电动车、会用手机导航3、无案底，身体健康每月出勤26天/月，月休4天盒马前置仓骑手无需分拣，无需打包，超市有专人打包好商品，以门店为中心用电瓶车在3公里范围内进行配送，两单之间间隔不超过1公里，早上7点--晚上8:30点全天候有单。对标同行业单价最高，综合到手工资8500-15000元，多劳多得上不封顶，门店百分之85的骑手薪资都过万，每个月10号和28号可以预支工资，每个月20号发工资，

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杨女士

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详细地址：九洲假日2栋商铺-商业大堂307职位要求：3年以上相关工作经验有优秀项目处理经验工作内容：品牌策划方案市场营销策划方案

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周先生

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岗位职责1. 负责区域内快销品（食品）的渠道开拓与维护，对接商超、便利店、餐饮等客户。2. 完成产品铺货、陈列优化、订单跟进及回款工作，达成销售目标。3. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时同步至公司。4. 维护客情关系，提升客户满意度与复购率。任职要求1. 1-2年快销行业销售经验，熟悉本地销售渠道者优先。2. 具备较强的沟通表达、谈判能力及抗压能力，能适应外勤工作。3. 目标感强，有良好的客户服务意识和团队协作精神。

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余女士

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1.居民在小象超市平台购买，咱们骑手骑电动车送过去即可2.只送一个门店的订单，取货只在一个地方3.配送的都是小件物品，直接拿走不用等单4.全是顺路单，配送范围小，3公里社区全职月结，8000-12000/月珠海第五新站，5-8元/单，12月24日起，待业补贴50元/天，以账号入职为准，开业后一周给予50元/天开业低单补贴，另外每日完成午晚高峰10单，全天20单以上且排班出勤合格，额外补贴50/天，随1月发薪日发放

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覃女士

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新站开业！！！12月24日起，待业补贴50元/天，以账号入职时间为准；开业第一周给予50元/天开业低单补贴，另外每日完成午晚高峰10单，全天20单以上且排班出勤合格，额外补贴50元/天。工作内容:1、配送大型超市生鲜水果蔬菜以及日常小用品，固定地点取货，单量大，单价高，福利好。2、配送范围小，配送范围3公里左右，超出有距离补贴3、固定门店取货，不需要到处取货。4、配送:生鲜，水果，蔬菜，牛奶，面包，饮料，零食等食品，小件商品。薪资福利单价4.8-8块，有责底薪4200元+单量提成，综合薪资在8000-12900上不封顶！每月20-25号发放工资打到银行卡，可以预支工资。职位要求：1．年龄满18-50周岁2．符合大众3.系统派单！不用抢单！日均单量75+，只要你想赚钱，只要你能跑！不怕我们没有单，路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航！工作时间弹性自由，跑单时长8-9小时左右，每个月休息4天，自由调休期待您的加入，有意向直接联系我。

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韦女士

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ToB销售经验 电话销售经验 财税服务 新客户开发岗位职责:1.通过电话和微信的方式开发客户意向，完成客户成交并维护客户关系。2.公司资源优，提供精准企业线索资源，告别盲目寻找!3.公司在抖音、小红书、百度等平台投入广告，拥有专业的自媒体运营团队。4.无需相关行业经验，公司提供带薪培训，并由老员工带教。5.定期开展专业培训，帮助员工快速成长，一年后可成为行业精英。岗位要求:年龄20-38岁，普通话流利，销售能力强者可适当放宽条件;有销售工作经验者优先，电子商务专业或市场营销专业优先考虑;接受优秀应届毕业生;热情开朗，善于沟通，具备良好的人际交往能力、商务谈判能力及维护客户关系的能力;拥有较强的观察力、应变能力和学习能力，并具备良好的服务意识。工作时间9:00--18:00(午休2H)，周末双休，节假日按照国家法定放假。

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赖先生

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ToB销售经验 电话销售经验 财税服务 新客户开发岗位职责:1.通过电话和微信的方式开发客户意向，完成客户成交并维护客户关系。2.公司资源优，提供精准企业线索资源，告别盲目寻找!3.公司在抖音、小红书、百度等平台投入广告，拥有专业的自媒体运营团队。4.无需相关行业经验，公司提供带薪培训，并由老员工带教。5.定期开展专业培训，帮助员工快速成长，一年后可成为行业精英。岗位要求:年龄20-38岁，普通话流利，销售能力强者可适当放宽条件;有销售工作经验者优先，电子商务专业或市场营销专业优先考虑;接受优秀应届毕业生;热情开朗，善于沟通，具备良好的人际交往能力、商务谈判能力及维护客户关系的能力;拥有较强的观察力、应变能力和学习能力，并具备良好的服务意识。工作时间9:00--18:00(午休2H)，周末双休，节假日按照国家法定放假。

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赖先生

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1.积极拓展市场，营销优质客户，完成下达的信用卡、惠民贷、养老金账户、社保卡、装修分期等业绩指标。2.与客户保持良好沟通及时解答客户疑问。3.规范营销行为,切实防范欺诈风险。任职要求：1.严格遵守中华人民法律、法规和相关政策规定,无任何违法违规违纪行为。2.品行端正,具备良好的职业素养。3.身体健康,无重大疾病患病史。4.无大额负债、未注册营业执照或兼任理事法人。5.符合交通银行履职回避相关规定。要求：1.学历:学信网可查询大专学历。2.年龄:36周岁以内。3.工作经验:具备同业销售经验满一年，或营销类专业满两年销售经验。

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李女士

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【关于我们的公司】好的事业是做一辈子，如果你有创业梦，买车梦，老板梦，不想碌碌无为，想出人头地，请你看过来，我想我们很合适~我们是一家专注于线上的电商企业，团队成员均为90后/00后，氛围开放包容，拒绝职场内耗，专注共同成长【岗位职责】通过企业微信/电商平台对接客户，解答产品咨询并推荐合适方案；分析客户画像与需求，制定个性化服务策略，提升复购率；参与产品卖点提炼与话术优化，协助运营团队完善客户服务体系；定期整理客户反馈，推动产品与服务升级【我们希望你具备】年龄17-24岁，中专/高中及以上学历（接受无经验小白）愿意主动学习，具备基础沟通能力，对电商工作有热情有社群运营、校园推广或兼职销售经验者优先【你将获得】无忧保障：包住宿（空调/洗衣机齐全）市中心办公交通便利+社保+奖金成长体系：入职即配精英1对1带教快乐工作：每周下午茶（披萨/雪糕等）、月度团建旅游、生日会晋升通道：基础员工→精英员工→正式组长→团队主管→合伙人（享分红权益）【工作时间】早9:00-晚18:00（含1.5小时午休），月休4天，带薪年假+活动长假【加入我们】如果你渴望一份“没有宫斗、只有成长”的工作，欢迎投递简历电商行业，小白可做，月入万元，年入爱车大玩具长安/小米/奥迪!

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梁女士

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岗位职责：1、拟定并落实人力资源战略规划，确保人力配置与企业业务发展需求相契合；2、全面负责人力资源管理工作，涵盖招聘、培训、绩效考核及薪酬福利体系运营；3、完善员工关系管理体系，妥善处理劳动争议，营造和谐稳定的工作环境；4、评估组织架构运行状况，提出优化方案，增强组织运作效率；5、统筹管理公司行政事务，优化内部管理流程，保障公司日常运营高效推进。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；2、拥有扎实的人力资源管理实践经验，精通各模块工作流程与机制；3、具备优秀的沟通协调能力，能与不同层级员工顺畅交流；4、具备较强的分析判断与决策能力，能够在复杂情境中理性应对；5、具备团队管理能力，善于激发团队潜能，助力企业文化建设与执行。

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李先生

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岗位职责：1、统筹人力资源战略的制定与落地，确保人力配置与企业业务发展方向高度契合；2、全面负责人事管理工作，涵盖人才招聘、员工培训、绩效考核及薪酬福利体系运行；3、完善员工关系管理体系，妥善处理劳动争议，营造和谐稳定的职场环境；4、诊断组织架构现状，提出优化建议，助力组织运行效率持续提升；5、主导行政管理事务，精简管理流程，为公司日常运营提供有力支持。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；2、拥有扎实的人力资源从业背景，精通各模块工作流程与实操方法；3、具备优秀的沟通与协调能力，善于跨层级交流与协作；4、逻辑思维清晰，面对复杂问题能快速判断并做出有效决策；5、具备团队管理经验，能够带动团队积极性，促进企业文化有效执行。

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李先生

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任职资格：1、主动积极拓展市场，有较好的商务谈判能力2、负责大客户的拓展，有相关经验者优先考虑3、具有较强的拓展能力和较强的资源协调能力4、具备较强组织力、计划、控制、协调能力，有出色的谈判力和说服力岗位职责：1、收集、整理和分析市场信息，把握最新市场需求2、制定销售计划，全面负责执行，完成销售和服务目标任务3、建立、拓展与客户的合作关系，建立、整合、完善市场资源体系4、有TOB大客户销售经验者优先。薪酬架构：无责底薪（4-6k）+kpi奖金+项目提成职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、周末双休

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伟女士

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分拣员分拣员分拣员连锁生鲜电商超市长期小时工/正式工，(可就近选择站点、利用下班时间、周末时间上班，也可以选择全天上班、也可以长期干做正式工(一般)工作内容:生活用品/日用品/生鲜水果蔬菜等分拣、上架、打包等工作要求:18-40岁，男女不限!全职「兼职不」需要食品健康证，可面试通过后办理，上班不能戴眼镜(可佩戴隐形眼镜)工作时间:灵活排班8:30-20:309:30-21:00排班制月休4-8天薪资待遇:综合6000-8000元/月、综合20-29.5元/小时(分拣员有激励时薪)每个月15号发薪，小时工工作地点:南海罗村，南海伦教，南海桂平均靠近地铁站，可就近安排。

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蔡先生

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【岗位职责】1、负责弱电系统项目（包括安防监控、门禁、无线WiFi、广播系统、信息系统、会议系统、停车系统、机房系统、语音广播、门禁及智能楼宇等）的现场统筹管理，把控项目进度、质量、成本与安全文明施工，并完成相关技术资料的整理与归档工作；2、可独立完成工程报告、图纸审核、报表编制、设计变更、联络函件、施工计划等文档工作者优先考虑。【任职要求】1、中专及以上学历，自动化、电子信息工程、通信工程、楼宇智能化、计算机等相关专业；2、具备3年以上弱电行业相关工作经历；3、熟练掌握视频监控、防盗报警、门禁系统、智能楼宇等弱电系统的安装、调试与维护流程；4、熟悉UPS后备电源的工作原理，具有UPS设备的安装、调试与维护实际经验；5、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具，具备弱电系统、建筑智能化、安防工程类施工图设计能力；6、具备一定团队管理能力，熟悉施工现场管理、资料管理、材料管控及班组作业质量管理；7、具备较强的组织协调与沟通能力，责任心强，反应迅速，执行力突出；8、具有良好职业素养和团队协作意识，性格乐观积极，动手能力强，能适应现场作业环境；9、能够接受短期出差安排。

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伟女士

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1、熟练掌握CAD、OFFICE、Visio、PPT、Photoshop等常用办公及设计软件，具备施工图绘制能力，优秀应届毕业生亦可接受；2、具备良好的文字表达与方案编写能力，能够对项目资料进行撰写、整理、排版及优化设计；3、拥有良好的职业操守和团队合作意识；4、有弱电智能化系统相关背景，熟悉监控、门禁、楼宇自控等智能系统者优先。岗位职责：1、熟练操作CAD软件，根据项目需求完成施工图纸的绘制与调整；2、负责编制施工过程中所需的技术文档，做好技术资料的归档与移交工作，确保资料管理规范有序；3、配合项目经理，按照工程进度同步收集、整理施工技术文件，并完成相关编制与存档任务；4、参与智能化工程投标文件的编制，按时高质量完成标书制作；5、完成上级安排的其他相关工作。加分项具备以下领域经验者优先：计算机服务·信息安全·计算机硬件

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伟女士

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