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赵女士

实名企业

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个人债务、信用管理领域：一站式解决债务、信用管理问题，给予债务人一个重新履约的机会，给予企业一个重新增加收益的机会！行业发展有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！债务重组合伙人、信用管理服务顾问以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！目前公司主营业务1：企业一站式综合服务：（2）信用不良记录修复（税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录）企查查、天眼通等记录消除；（2）征信不良记录等级修复（商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类）；（3）担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）；（4）企业债务清算合理免责/融资重组；（5）法律相关业务咨询。2：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期。3：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！公司扶持：1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功；2.一对一帮扶系统：合伙人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持；3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。4.售后客服体系：无忧操作，及时指导；5.有多家律所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。岗位要求1.有自己独有的资源；2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中；3.热爱销售行业，善于与人打交道；4.有目标感，能够为达目标善于思考；5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

黄冈

刘炳剑

实名企业

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岗位职责：1、负责人员招聘面试及入离职手续办理，员工合同档案的规范管理；2、向员工宣导公司政策、文化及价值观，进行必要的入职及在职培训；3、准确核算外包员工的薪资、福利等数据，对接公司支撑/财务团队，确保薪资按时准确发放；4、精准操作员工社保、公积金的异动申报、缴纳及相关政策申报事宜；5、识别、预警并管理潜在的用工风险（如劳动纠纷、工伤等），及时上报风险隐患，协助制定并执行应对措施，必须具备丰富的劳务纠纷处理经验；6、确保所有操作严格遵循国家劳动法律法规、公司规章制度及联通方要求；7、维护公司形象，顾全大局，及时响应、协调处理客户（联通）需求，提升客户满意度，建立并维护与联通相关部门的良好合作关系；8、进行项目数据稽核，处理相关公文/报告，确保信息准确、沟通顺畅；9、业务开拓与收入达成：在做好现有项目运营的基础上，积极进行外包及相关业务的开拓；深入了解联通及周边市场人力资源需求，挖掘潜在合作机会；协同销售或公司资源，努力完成公司下达的收入目标。10、高效完成领导交办的其他事宜。任职要求：1、教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、项目管理等相关专业优先。2、工作经验：3年以上人力资源服务行业、项目管理、客户服务管理或大型企业驻场管理经验，有人力资源外包从业经验者优先。3、具备丰富的员工关系管理经验，熟悉员工入职、在职、离职全流程操作。4、必须具备丰富的劳务纠纷处理经验。5、优秀的风险识别、预警与处理能力，熟悉国家及地方劳动法律法规，对用工风险高度敏感，能严格执行合规要求；6、出色的沟通表达能力：能与客户（联通）、员工、公司内部各部门进行清晰、高效的沟通协调；7、强大的客户服务意识与关系维护能力：以客户满意为导向，妥善处理需求与问题；8、工作认真负责，独立性强，开拓性强，具备市场敏锐度，积极主动寻找和开拓新业务机会；9、抗压能力佳：能适应甲方工作环境压力，能独立承担驻点项目的全面管理工作，高效处理多线程任务；10、专业技能：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PPT）；良好的书面表达能力，能独立撰写清晰、规范的工作报告、邮件及公文；精通薪酬核算、社保公积金操作流程及政策；11、诚信正直，具备良好的职业道德和保密意识，富有团队精神和敬业精神，顾全大局，维护公司形象，有驾照者优先。薪资福利：1、(3500-5000，基本工资+绩效+奖金)；2、五险、周末双休，法定节假日正常休，带薪年假；3、获得在快速发展的通信及人力资源服务行业深耕与晋升的机会。

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王先生

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岗位职责：1、负责人员招聘面试及入离职手续办理，员工合同档案的规范管理；2、向员工宣导公司政策、文化及价值观，进行必要的入职及在职培训；3、准确核算外包员工的薪资、福利等数据，对接公司支撑/财务团队，确保薪资按时准确发放；4、精准操作员工社保、公积金的异动申报、缴纳及相关政策申报事宜；5、识别、预警并管理潜在的用工风险（如劳动纠纷、工伤等），及时上报风险隐患，协助制定并执行应对措施，必须具备丰富的劳务纠纷处理经验；6、确保所有操作严格遵循国家劳动法律法规、公司规章制度及联通方要求；7、维护公司形象，顾全大局，及时响应、协调处理客户（联通）需求，提升客户满意度，建立并维护与联通相关部门的良好合作关系；8、进行项目数据稽核，处理相关公文/报告，确保信息准确、沟通顺畅；9、业务开拓与收入达成：在做好现有项目运营的基础上，积极进行外包及相关业务的开拓；深入了解联通及周边市场人力资源需求，挖掘潜在合作机会；协同销售或公司资源，努力完成公司下达的收入目标。10、高效完成领导交办的其他事宜。任职要求：1、教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、项目管理等相关专业优先。2、工作经验：3年以上人力资源服务行业、项目管理、客户服务管理或大型企业驻场管理经验，有人力资源外包从业经验者优先。3、具备丰富的员工关系管理经验，熟悉员工入职、在职、离职全流程操作。4、必须具备丰富的劳务纠纷处理经验。5、优秀的风险识别、预警与处理能力，熟悉国家及地方劳动法律法规，对用工风险高度敏感，能严格执行合规要求；6、出色的沟通表达能力：能与客户（联通）、员工、公司内部各部门进行清晰、高效的沟通协调；7、强大的客户服务意识与关系维护能力：以客户满意为导向，妥善处理需求与问题；8、工作认真负责，独立性强，开拓性强，具备市场敏锐度，积极主动寻找和开拓新业务机会；9、抗压能力佳：能适应甲方工作环境压力，能独立承担驻点项目的全面管理工作，高效处理多线程任务；10、专业技能：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PPT）；良好的书面表达能力，能独立撰写清晰、规范的工作报告、邮件及公文；精通薪酬核算、社保公积金操作流程及政策；11、诚信正直，具备良好的职业道德和保密意识，富有团队精神和敬业精神，顾全大局，维护公司形象，有驾照者优先。薪资福利：1、(3500-5000，基本工资+绩效+奖金)；2、五险、周末双休，法定节假日正常休，带薪年假；3、获得在快速发展的通信及人力资源服务行业深耕与晋升的机会。

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王先生

实名企业

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岗位职责:1.与团队密切配合，全面理解项目目标、目标人群、核心信息及品牌调性，开展创意策划与设计实施。2.独立输出新颖的设计构思和视觉呈现方案，确保设计成果契合品牌形象与用户实际需求。3.熟练运用各类设计工具，完成高水平的设计产出，涵盖广告画面、宣传海报、品牌LOGO等多元内容。4.准确把握行业设计潮流，合理运用视觉元素，保障作品风格统一及品牌识别的持续性。5.参与项目进程管理，确保设计环节按时交付，并通过协作提升整体工作效率。任职要求：1.具备优秀的创意能力与设计执行水平，能独立承担设计任务并落地完成。2.掌握主流设计软件操作，如AdobePhotoshop、Illustrator等。3.对设计动向具有敏锐感知，善于将前沿理念融入实际设计中。4.拥有良好的团队协作意识，能够跨部门高效沟通与协同。5.具备多项目统筹能力，确保各项设计工作高质量推进与交付。

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邱先生

实名企业

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岗位职责:1.协同团队深入沟通，准确理解项目目标、受众特征、核心信息及品牌调性，开展创意策划与设计落地。2.独立输出具有创新性的设计构思与视觉方案，确保设计成果契合品牌调性并满足用户需求。3.熟练运用各类设计工具，完成高质量视觉产出，涵盖广告图、宣传海报、品牌LOGO等多种设计类型。4.准确捕捉设计潮流，合理运用视觉元素，保持作品风格统一及品牌形象的持续连贯。5.参与项目全流程管理，保障设计任务按时交付，并通过协作不断优化工作流程。任职要求：1.具备优秀的创意能力与设计执行力，能独立承担设计项目的完整推进。2.精通主流设计软件，如AdobePhotoshop、Illustrator等。3.对设计流行趋势有敏锐感知，善于将前沿理念融入实际设计中。4.具备良好的团队协作意识，能与跨职能团队高效沟通配合。5.具备多任务管理能力，可确保多个项目高质量如期完成。

黄冈

邱先生

实名企业

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薪资待遇：1．底薪催收员:3000/3200/+200全勤+（5-12）个点阶梯式提成+单笔奖励（500-2000）+排名奖励（500-1500）合作模式：回款的15%-30%统提模式（具体根据项目来），合作良好的后续可支持设立分职场。2．员工福利：社保缴纳＋工龄工资＋带薪年假＋生日福利＋节日礼品＋团队聚餐＋户外团建＋每月两次下午茶3．培训学习：提供带薪完善的培训体系，专业技能培训，老带新等。4．晋升机会：表现优异者，每三个月可参加一次公司竞聘。晋升路径：专员﹣储备主管﹣主管﹣经理。公司重视人才培养，提供公正公平的竞聘环境，适合长期发展的优秀人员。岗位职责：1．整理客户资料，及时维护客户信息。2．通过电话、邮件、短信等方式与客户联系，进行提醒，写字楼内办公，无需外出。任职资格：1．18-40周岁，学历不限；2．具备良好沟通能力，品行端正，无不良嗜好；3．会基础电脑操作，经验不限（可接受应届毕业生）工作时间：9:00-12:00,13:30-18:30。不加班！假期：（月休5天）+法定假日＋年假＋婚假＋丧假（均带薪带全勤）

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才女士

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【招聘】湖北创盈设计服务有限公司，诚招CAD设计员2名，大专以上学历，22-35岁，两个月学习期工资3500元加600元生活补贴.，工资4500+600补贴。有无工作经验均可。有专人培训地址：黄州区东坡大道40号

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戴女士

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(一)负责客户汽车贷款业务的办理与咨询，提升服务体验，完成既定业务指标；(二)开展4S店、汽车经销商、合作渠道及寿险客户资源的拓展与关系维护，提高单店产出与渠道满意度；(三)为合作机构提供汽车金融服务支持，涵盖贷款产品培训、风险协助排查、重点客户跟踪及问题解答等工作；(四)贯彻执行各项业务政策，保障综合金融业务有序开展；(五)落实上级交办的其他相关工作任务。

黄冈

戴先生

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岗位职责:1、负责线上各类信用卡项目订单的受理与跟进；2、安排客户预约上门服务，优化客户体验与服务质量；3、协助客户完成面签、补件、激活及绑定等相关流程；4、开展客户综合经营，推介储蓄卡、理财、贷款、证券等多元化金融产品；5、挖掘潜在销售机会，达成新客户拓展基础指标；6、配合处理客户投诉，保障客户服务工作的顺利推进；

黄冈

戴先生

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组装包装质检装配打包搬运叉车工薪资待遇320/天，管吃住[急聘]320/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，电叉油叉都有，没有叉车证有经验者也可以周结工资，年龄要求18-55周岁硬核薪资:320-360元/天，工资周结，月入9000-11000收入薪资准时到账，绝不拖欠!身体健康、吃苦耐劳即可!无需经验!食宿全包:免费三餐管饱，荤素搭配超丰盛;空调宿舍+独立卫浴，热水、洗衣机，Wi-Fi一应俱全!节日礼品红包，团队氛围超棒，工作有干劲!工作地址在芜湖

黄冈·黄州区

赵女士

实名企业

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岗位职责：1、通过多种合规途径获取市场与客户信息，并进行整理分析，及时掌握行业趋势，发掘潜在商业机会；2、负责所辖区域内产品的推广、放量及日常维护，持续提升市场份额，确保销售目标的达成或超越；3、合理调配资源开展高效客户拜访，及时响应客户需求，提升客户合作黏性；深入掌握公司产品及对应疾病领域的专业内容，组织并参与学术交流活动，持续强化公司学术形象；4、加强跨部门协同配合，识别并推动各类业务增长契机；5、积极利用各类学习资源与培训机会，持续提升专业素养与综合能力，构建个人核心优势。任职资格:1、全日制本科及以上学历，医学、药学、生命科学等相关专业优先考虑；2、具备至少2年医药行业工作经验，有华西区域市场背景者优先；3、执行力强，工作条理清晰，能够闭环完成各项任务；4、面对挑战主动担当，具有强烈的学习动力和自我驱动力，乐于突破自我；5、拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，抗压能力强；6、熟练操作各类办公软件，包括EXCEL、PPT、WORD等。

黄冈·黄州区

蒋女士

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岗位职责：1、通过合法合规途径获取市场与客户相关信息，并进行整理分析，及时掌握行业趋势，发掘潜在业务机会；2、负责公司产品在指定区域的推广、放量及日常维护，持续提升市场份额，确保销售目标达成或超额完成；3、合理利用现有资源开展高效客户拜访，及时响应客户诉求，提升客户满意度与忠诚度；熟悉公司产品及对应疾病领域的专业知识，组织并参与多种形式的学术活动，强化公司专业品牌形象；4、加强跨部门协同配合，识别并推动各类业务增长契机；5、积极利用多种学习平台与机会，持续精进专业素养与综合能力，构建个人核心优势。任职资格：1、全日制本科及以上学历，医学、药学、生命科学等相关专业优先考虑；2、具备2年以上医药行业工作经验，有华西地区市场操作经验者优先；3、执行力强，工作条理清晰，能闭环管理任务进度；4、面对挑战主动担当，具有强烈的学习动力与快速吸收新知的能力，善于自我驱动，乐于突破自我；5、沟通表达良好，富有团队协作精神，抗压能力强；6、熟练操作各类办公软件，如EXCEL、PPT、WORD等。

黄冈

蒋女士

实名企业

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扬子江药业集团岗位职责1、依据公司合规标准，策划并执行所辖产品的年度、季度及月度推广计划与实施方案；2、负责临床科室开发及客户档案建设，对客户资源进行科学化、系统化管理维护，持续深化合作关系；3、积极传播企业品牌形象，维护产品临床口碑，向医务人员准确传递药品相关信息；4、及时收集药品不良反应信息，协助医护人员规范用药，配合开展药物警戒相关工作；5、收集并反馈药品在临床的实际使用情况及医疗机构的需求动态；6、合规组织各类学术交流活动，推动科研合作项目有效落地；7、完成上级交办的其他工作任务。招聘岗位学术专员：黄冈市、鄂州市任职要求40周岁以下，本科及以上学历，医学、药学等相关专业，业务能力突出者可适度放宽学历要求；具备2年及以上市场运营相关工作经验。薪酬福利岗位工资、行为奖、达成奖、业绩奖、五险一金、过节费、防暑降温费、交通补贴等

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吉先生

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岗位职责：1、通过合法合规途径获取市场与客户信息，并进行整理分析，及时掌握行业趋势，发掘潜在商业机会；2、负责公司产品在指定区域的推广、放量及日常维护，持续提升市场份额，确保销售目标达成或超越；3、合理规划资源开展高效客户拜访，及时响应客户需求，提升客户合作黏性；全面掌握产品知识及治疗领域相关信息，组织并参与学术推广活动，强化公司专业品牌形象；4、加强跨部门协同联动，识别并推动各类业务拓展契机；5、积极利用多元学习资源，持续精进专业素养与综合能力，构建个人核心优势。任职资格：1、全日制本科及以上学历，医学、药学、生命科学等相关专业优先考虑；2、具备2年以上医药行业从业经历，有华西地区市场操作经验者优先；3、执行力强，工作条理清晰，能高质量完成各项任务；4、主动面对挑战，具有强烈的学习意愿和快速吸收新知的能力，善于自我驱动，乐于突破自我；5、拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，抗压能力强；6、熟练操作各类办公软件，包括EXCEL、PPT、WORD等。

黄冈

蒋女士

实名企业

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岗位职责：1、通过多种合规途径获取市场与客户信息，并进行整理分析，及时掌握行业趋势，发掘潜在商业机会；2、负责公司产品在指定区域的推广、放量及日常维护，持续提升市场份额，确保销售目标的达成或超越；3、合理规划资源开展高效客户拜访，及时响应客户需求，提升客户忠诚度；深入掌握产品知识及对应疾病领域的专业内容，组织并参与学术活动，持续强化公司专业品牌形象；4、积极协同相关部门开展协作，识别并推动各类业务拓展机会；5、主动利用各类学习资源和培训机会，持续提升专业素养与综合能力，构建个人核心竞争力。任职资格:1、全日制本科及以上学历，医学、药学、生命科学等相关专业背景优先考虑；2、具备2年以上医药行业工作经验，有华西地区市场运作经验者优先；3、执行力强，工作条理清晰，能够闭环完成各项任务；4、面对挑战积极应对，具有强烈的学习意愿和快速学习能力，善于自我驱动，敢于突破自我；5、拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，抗压能力强；6、熟练操作各类办公软件，包括EXCEL、PPT、WORD等。

黄冈·黄州区

蒋女士

实名企业

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市场经理的任职要求是：1、具备本科或以上学位；2、年龄需满18周岁，有驾驶经验者优先考虑；3、拥有出色的沟通能力与人际交往技巧；4、具备较强的市场洞察力与判断力；5、具备良好的客户导向服务意识。市场经理的岗位职责是：1、制定本区域市场营销策略与执行方案；2、负责市场信息传递及与主要负责人对接；3、搜集整理市场数据与行业发展趋势；4、落实并完成公司安排的阶段性工作任务。

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郭女士

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市场经理的任职要求是：1、本科及以上学历；2、年满18周岁，持有驾照者优先考虑；3、具备良好的沟通表达与人际交往能力；4、拥有较强的市场洞察力与分析判断能力；5、具备优秀的客户导向服务意识。市场经理的岗位职责是：1、制定本区域市场营销活动方案；2、对接市场相关资讯及主要负责人；3、整理市场数据与跟踪行业发展趋势；4、落实公司安排的临时性工作任务。

黄冈

郭女士

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岗位职责：1、完成校区招生目标，负责学员来访咨询、接待、后续跟进及报名手续办理；2、提供优质的学员服务，提升客户满意度，组织并参与会场销售、邀约面谈，推动签约成交。任职要求：1、年龄25-40岁，大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验（有教育培训行业经验者优先）；2、工作时间：早班8:30-15:00，晚班14:00-21:00，周末8:30-18:30，每周一至周五轮班或轮休，单周休息1天。薪酬福利：1、缴纳五险一金，享有年终奖金（含车房奖励），入职满一年可享5天带薪年假，节日福利及工龄工资。黄石区域就近分配和选择：1、湖北黄石万达校区湖北省黄石市黄石港区花湖大道黄石万达广场写字楼B座26楼2611室2、湖北黄石南京路校区湖北省黄石市黄石港区南京路136号（豪克眼镜楼上）2楼3、湖北黄石阳新校区湖北省黄石市阳新县兴国大道光谷广场6楼603室4、湖北大冶校区湖北省黄石市大冶市新冶大道雨润国际广场7楼5、湖北黄冈步行街校区湖北省黄冈市黄州区赤壁二路21号碧桂园中央公馆11号楼3楼

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刘女士

实名企业

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【工作内容】1、负责接待来访学员，提供课程咨询与学习规划服务2、跟踪并督促学员学习进展，确保按时上课签到及作业完成3、提供优质学员支持服务，提升学员体验与满意度【岗位要求】1、具备大专或以上学历2、性格开朗，富有亲和力，工作积极主动，充满热情

黄冈

刘女士

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岗位职责：1、及时传达公司各项决策、信息及目标，确保在管辖区域内有效落地并顺利实现。2、编制省区月度销售计划、费用预算、市场宣传与促销方案，经审批后分解至各区域及校区，并推动执行以确保目标达成。3、结合市场变化与竞争态势，动态优化市场推广策略，合理选择广告投放形式，维护宣传内容，评估推广成效，提升咨询量与到访人数，增强省区品牌影响力。4、密切关注行业趋势与市场动向，定期向总部反馈市场情报与优化建议，按月提交竞品分析报告。5、严格执行财务管理制度，规范费用审批流程，加强成本管控，保障省区盈利水平；落实安全管理措施，确保资金与资产安全。6、统筹省区各部门人员招聘与培训工作，指导下属开展业务，实施绩效考核，保障各区域及校区人力资源配置到位。7、重视团队建设，营造积极进取的工作氛围，推进人才梯队发展，科学分配职责，持续提升团队运作效率。任职资格：1、年龄：28-40岁，特别优秀者可放宽至42岁；有教育行业背景者优先；2、学历：市场营销或相关专业大专及以上学历；具备五年以上同岗工作经验；3、专业要求：熟悉企业运营、品牌管理及营销体系相关知识；具备出色的领导力、沟通协调能力、影响力以及高效的行动与执行能力；4、素质要求：责任心强，富有团队协作精神，坚持原则，工作敬业，具备较强的全局观。

黄冈

刘女士

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岗位职责：1、及时传递公司各项决策、信息与目标，确保在管辖区域内有效落地并顺利实现。2、编制省区月度销售计划、费用预算、市场推广方案及促销安排，经审批后分解至各区域及校区，并监督执行以确保目标达成。3、结合市场变化与竞争态势，动态优化宣传推广策略，合理选择广告形式并维护投放效果，定期评估市场活动成效，提升区域咨询量与到访人数，增强本地品牌影响力。4、密切关注行业与市场动向，定期向总部反馈市场情报与改进建议，按月提交竞争对手分析报告。5、严格执行财务管理制度，规范费用审批流程，加强成本管控，保障省区盈利水平；落实安全管理工作，确保资金与资产安全。6、统筹省区各部门人员招聘与培训实施，指导下属开展业务工作并进行绩效考核，满足各区域及校区的用人需求。7、重视团队建设，营造积极进取的工作氛围，推动人员优化与人才梯队发展，科学分配任务，持续提升整体运营效率。任职资格：1、年龄：28-40岁，特别优秀者可放宽至42岁；具备教育行业背景者优先；2、学历：市场营销或相关专业大专及以上学历，五年以上同级别管理岗位工作经验；3、专业能力：熟悉企业运营管理、品牌建设及营销策划相关知识，具备出色的领导力、沟通协调能力、影响力以及高效的行动与执行能力；4、综合素质：责任心强，富有团队协作精神，坚持原则，敬业投入，具备较强的全局观与发展意识。加分项具备以下领域经验者优先：培训/辅导机构·职业培训·学前教育

黄冈

刘女士

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课程顾问岗位职责：1、负责校区招生相关工作，达成销售任务目标（包含接听咨询电话、接待来访学员并提供报名服务、进行电话回访等）；2、配合校区销售主管或分校长推进市场拓展与宣传推广活动；3、落实学员服务流程，提升学员体验与满意度；4、实现新客户转化、老学员续费及推荐引流的业绩目标；5、协助校长完成校区在抖音直播、小红书等新媒体平台的日常运营维护工作。任职要求：1、大专及以上学历，年龄24-40周岁（不符条件者请勿投递）2、具备教育培训行业课程顾问或招生顾问工作经验者优先考虑3、熟悉以面销为核心，结合电销、会销的整体销售流程4、性格亲和，积极热情，富有活力我们为您提供：1、具有竞争力的薪酬结构与绩效奖励机制。2、健全的福利保障（依法缴纳五险一金）+海外团建旅游+合伙人发展计划+年度奖金；3、系统化的培训支持，试用期享受带薪培训；4、广阔的职业成长空间，公司60%的管理岗位通过内部晋升产生；5、每月定期组织内部竞聘，支持跨部门与层级的多元发展方向。

黄冈

李女士

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课程顾问岗位职责：1、负责校区招生相关工作，达成销售任务目标（包含接听咨询电话、接待来访学员并完成报名、进行电话回访等）；2、配合校区销售主管或分校长推进市场开发与宣传推广活动；3、落实学员服务流程，提升客户体验与满意度；4、推动新客户成交转化，促进老学员续费及推荐新生源；5、协助校长完成校区在抖音直播、小红书等新媒体渠道的日常运营维护。任职要求：1、大专及以上学历，年龄24-40周岁（条件不符者请勿投递）2、具备教育培训行业课程顾问或招生顾问相关经验者优先考虑3、掌握面销（以面销为主）+电销+会销的整体作业流程4、性格亲和，积极热情，富有活力我们为您提供：1、具有竞争力的薪酬待遇与绩效奖金机制。2、健全的福利保障（依法缴纳五险一金）+境外旅游机会+合伙人发展计划+年终奖励；3、系统化的培训支持，试用期间享受带薪培训；4、广阔的职业成长空间，公司60%的管理岗位通过内部提拔产生；5、每月定期组织内部竞聘，支持跨部门、多方向的职业发展路径。

黄冈·黄州区

刘女士

实名企业

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行业:教育局，学校职业:大区经理工作要求:在教育局，学校方面有过三年以上的业务渠道资源工作内容:校园安全信息化，食堂名厨亮灶，校园安全培训，校园德育精神文明量化等

黄冈·黄州区

齐先生

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