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要求：，初中以上学历，年龄35-56岁。要求有有效低压电工证。出勤：做六休一，法定节假日。职责要求：1，公共设施、设备、照明、商家各类日常报修、维保及管理；2，定期检查电梯、消防系统、智能化设备并保证正常运营；3，处理停电停水、电梯困人等紧急事件、采取应急措施，恢复设备正常支行；4，监督二次装修施工合规性，查处私改管线、违章搭建行为；5，领导交办的其他事务。

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12月17日 09:56

林先生

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要求：，初中以上学历，年龄35-56岁。要求有有效低压电工证。出勤：做六休一，法定节假日。职责要求：1，公共设施、设备、照明、商家各类日常报修、维保及管理；2，定期检查电梯、消防系统、智能化设备并保证正常运营；3，处理停电停水、电梯困人等紧急事件、采取应急措施，恢复设备正常支行；4，监督二次装修施工合规性，查处私改管线、违章搭建行为；5，领导交办的其他事务。

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11月27日 10:44

先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-06-30均为兼职岗位，具备教学经验者均可咨询，科目不限，符合区域范围即可联系时间安排：每周一至周五，具体以上课排班为准地址：浙江省杭州市萧山、余杭、西湖、滨江、临平区杭州各学科均在招聘中授课科目涵盖：美术、书法、舞蹈、音乐、口才、体育、棋类与益智游戏、科普教育、科学实验、创意拼搭、模型制作、数学及思维训练、语文、外语（含小语种）、人文通识、劳动实践、幼教、托管服务棋类项目包括：围棋、中国象棋、五子棋、跳棋、桥牌等体育项目包括：体育游戏、体适能训练、攀岩、花样跳绳、篮球、足球、羽毛球、乒乓球、网球、棒球、排球、毽球、橄榄球、台球、手球、健美操、跆拳道、艺术体操、武术套路、太极拳、咏春拳、少林拳、八段锦、拳击、散打、柔道、空手道、军训内容、单轮轮滑、双轮轮滑、滑板、滑冰、滑雪、冰壶、冰球、射箭、击剑及其他体育项目编程与拼搭类包含：无人机操作、航模制作、拼图设计、乐高搭建、魔方教学、3D打印、3D建模、信息技术应用、scratch编程、python语言、硬件编程、软件编程、机器人编程等授课年级：1-6年级课时费用：130元／45分钟（固定于次月15日发放）任职要求：1、具备相关教学经验2、大专及以上学历3、持有相关资格证书者优先录用均为兼职岗位，有教学经历者欢迎咨询，科目不限，区域匹配即可联系

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梁女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无固定要求工作时间：自由安排工作时段：不限定具体时段结算方式：月结招聘截止时间：2026-06-30均为兼职岗位，欢迎有教学经验者咨询。不限授课科目，只要所在区域符合即可联系。本机构按区域进行师资匹配。授课时间：每周一至周五，具体以上课排班为准授课地址：浙江省杭州市萧山、余杭、西湖、滨江、临平区杭州各区各类科目均在招聘范围内，涵盖：美术、书法、舞蹈、音乐、口才、体育、棋类与益智游戏、科普教育、科学实验、创意拼搭、模型制作、数学及思维训练、语文、外语（含小语种）、人文通识、劳动实践、幼教、托管服务棋类项目包含：围棋、中国象棋、五子棋、跳棋、桥牌等体育类项目包含：体育游戏、体适能训练、攀岩、花样跳绳、篮球、足球、羽毛球、乒乓球、网球、棒球、排球、毽球、橄榄球、台球、手球、健美操、跆拳道、艺术体操、武术套路、太极拳、咏春拳、少林拳、八段锦、拳击、散打、柔道、空手道、军训、单轮轮滑、双轮轮滑、滑板、滑冰、滑雪、冰壶、冰球、射箭、击剑及其他体育项目编程与拼搭类包括：无人机操作、航模制作、拼图设计、乐高搭建、魔方教学、3D打印、3D建模、信息技术、scratch编程、python语言、硬件编程、软件编程、机器人编程等授课年级：1-6年级课酬标准：130元／45分钟（次月15日统一发放）任职要求：1、具备相关教学经验2、大专及以上学历3、持有相关资格证书者优先欢迎有教学背景的老师咨询，不限科目，区域匹配即可沟通

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潘先生

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岗位职责：1、负责到院患者的接诊与接待服务；2、协助患者完成挂号、就诊、缴费等流程的引导工作；3、管理大厅甜品台及休息区域，保障秩序井然；4、为患者提供细致周到的关怀与力所能及的支持。任职要求：1、形象端正，气质良好，年龄18-30岁，体型匀称；2、普通话流利，表达清楚；3、具备良好的服务意识与沟通能力，富有亲和力；4、有医疗行业前台或客服相关工作经验者优先。

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陈先生

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岗位职责：1、负责到院患者的接待与迎诊工作；2、协助患者完成挂号、就诊、缴费等流程的引导与陪同；3、开展医院售后服务，执行患者治疗后的回访任务；4、接听来电并处理客户投诉与建议，及时对接相关责任人；受理客户电话预约需求；5、为患者提供必要的支持与帮助。任职要求：1、形象端正，气质良好，年龄18-30岁，身高165以上，体型匀称；2、普通话流利，表达清晰；3、具备良好的服务意识与亲和力，沟通能力突出；4、有医疗行业前台或客服类工作经验者优先。

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陈先生

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综合科室执业医师：负责口腔内科、口腔外科、口腔修复等临床诊疗工作；任职要求：1、口腔医学专业背景，具备主治医师及以上职称，硕士学历者优先；2、三年以上口腔全科临床工作经验；3、具备良好的沟通技巧与服务意识；4、具备优良的职业道德和敬业精神。

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陈先生

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目前招聘的是综合两科室助理岗位要求：1.口腔医学相关专业毕业，已取得执业助理医师资格证；2.具备一年以上综合岗位工作经验，医患沟通能力良好，临床技术扎实；3.性格温和，具备较强的亲和力和团队合作意识；4.工作积极主动，责任心强，具备良好的职业操守。岗位职责：1.协助医生完成诊疗操作，参与病人接诊与治疗过程；2.主动接待患者，配合医生开展医患交流工作；3.按照医嘱落实患者的预约及后续回访安排；4.维护诊室清洁，确保就诊环境整洁有序。

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陈先生

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目前招聘综合科室助理岗位要求：1.口腔医学类专业毕业，持有执业助理医师资格证书。2.具备一年以上综合科室工作经验，擅长与患者沟通交流。3.性格温和，具备良好的服务意识和团队合作能力。4.工作积极主动，责任心强，遵守职业操守。岗位职责：1.协助医生完成诊疗操作，参与接诊及治疗过程。2.主动接待患者，配合医生开展医患协调工作。3.按照医嘱落实病人预约安排及后续回访任务。目前招聘综合科室助理。福利：五险一金、员工宿舍、节日福利、补充医疗保险、定期体检等。

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陈先生

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综合科室医师：口内口外口修1、口腔医学专业背景，持有执业医师资格证，具备主治及以上职称者优先；2、三年以上口腔综合诊疗工作经验，熟练掌握各项临床技术；3、具备良好的沟通技巧与服务意识，能够耐心对待患者；4、恪守职业道德，工作认真负责，具有较强的职业素养和团队精神。

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陈先生

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诚招一名长期包子工开张打面粉等一些准备工作工作内容：备料打面等准备工作、包包子和一些其它面食制作。用工要求：1：长期稳定、麻利、肯干，有做过早餐店经验优先。2：有一定面食制作经验（新手别来）3：居住附近，通勤方便4：年龄35-50，有体力。时间：4：30-10：3015：00-19：00薪酬：包吃，不包住新酬月结，次月15号发放。

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华先生

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职位描述：岗位职责1、关注学生思想状况，及时处理学习过程中出现的各类问题；2、具备较强的责任心，擅长规划协调，做事细致稳妥，对教育工作充满热情；3、负责学员日常管理及家长关系维护；4、开展客户后续服务与二次转化工作；5、通过优质服务促进家长和学生进行口碑推荐。任职条件1、热爱教育事业，有责任感、品行良好，诚实守信，能接受弹性工作时间安排；2、性格自信、意志坚定，能承受工作压力；3、富有耐心与亲和力，沟通顺畅，具备良好的组织与协调能力；4、工作积极主动，责任心强，具备开拓精神；5、具备良好的服务意识、应变能力和销售技巧；6、有教育培训咨询或班主任相关经验，以及院校、机构从业经历者优先考虑。薪资待遇：1.平均月薪：8000-15000元；2.缴纳五险一金；3.每周单休；4.福利：带薪旅行+节假日福利关爱+丰富多样的团建+各类培训+岗位晋升

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郭先生

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【岗位说明】1、通过电话与客户沟通，接待来访家长，提供专业咨询服务，完成课程销售目标；2、积极参与公司组织的培训与会议，承担新员工带教任务；3、根据公司发展要求，持续达成月度业绩指标。【任职要求】1、大专及以上学历，具备电话销售或面谈销售经验者优先考虑；2、具备强烈的责任心与服务意识（可接受弹性工作时间）；3、形象良好，性格亲和，自信心强，积极进取；4、热爱教育行业，有强烈的赚钱动力；【福利待遇】1、无责任底薪5K+阶梯提成+奖金，提成比例6-10%，常规月薪15k-40k，销售旺季可达5W以上，五险一金，带薪年假，系统化培训支持，节日福利礼品等2、公司提供精准客户资源，分配公平，团队以95后为主，办公氛围积极向上，聚焦业绩增长3、作息时间：做六休一4、晋升通道：课程顾问—高级课程顾问—储备校长—校长，每半年开放内部竞聘，所有管理岗均从内部提拔，目前团队处于快速发展阶段，年薪百万有机会实现；5、享受下午茶、月度团建、生日会、节日福利等员工关怀项目

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郭先生

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职位描述：岗位职责1、关注学生思想状况，及时协助解决学习过程中出现的各类问题；2、具备较强的责任心，擅长规划协调，细致严谨，对教育行业充满热情；3、负责学员日常管理及家长关系维护；4、开展客户后续服务与二次转化工作；5、通过优质服务促进家长和学生进行口碑推荐。任职条件1、热爱教育事业，责任心强，诚实守信，作风正派，能接受弹性工作时间；2、性格自信，意志坚定，具备吃苦耐劳精神；3、富有耐心与亲和力，沟通顺畅，具备良好的组织与协调能力；4、工作积极主动，责任感强，敢于创新突破；5、具备良好的服务意识、应变能力和销售技巧；6、有教育培训咨询或班主任相关工作经验者优先考虑。薪资待遇：1.平均月薪：8000-15000元；2.缴纳五险一金；3.每周单休；4.福利：带薪旅行+节假日福利关爱+丰富多样的团建+各类培训+岗位晋升

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郭先生

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【岗位说明】1.为中小学生提供专业且高质量的教学服务，激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯；2.参与学科教研及教学研讨活动，持续提升授课能力，为机构输出优质教学资源与教案；3.协同家校沟通，定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。【任职要求】1.本科及以上学历、年龄******，普通话标准，持有教师资格证者优先，仪容得体，富有亲和力；2.具备良好的师德素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则；3.表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学；4.责任心强，抗压能力强，执行力强。【福利待遇】薪资结构：底薪+课时费+奖金1、月均收入8-20k；2、资源共享，充分交流，六大培训体系为职场进化保驾护航；3、每年一次竞聘机会，2-3年可有机会晋升教学副校长；4、团队为95后主力军，简单上进、放肆成长、专心赚钱；5、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等，反正多的是可以一起疯的机会。

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郭先生

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【岗位说明】1.面向中小学生提供专业且高质量的教学服务，激发学习兴趣，引导学生建立良好的学习方法与习惯；2.参与学科教研及教学研讨活动，持续提升授课能力，为机构输出优质教学内容与教案资源；3.协助开展家校互动，定期向家长反馈学员学习情况与成长进展。【任职要求】1.本科及以上学历、年龄******，普通话标准，持有教师资格证者优先，形象端正，富有亲和力；2.具备良好的师德素养与服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，以身作则，为人正直；3.表达与沟通能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学；4.责任心强，抗压能力佳，具备高效执行力。【福利待遇】薪资结构：底薪+课时费+奖金1、月均收入8-20k；2、资源共享，团队协作紧密，配备六大培训体系助力职业发展；3、每年一次晋升竞聘机会，2-3年可晋升至教学副校长岗位；4、团队以95后为核心，氛围轻松积极，专注成长与目标达成；5、享受下午茶、月度团建、生日庆祝、节日福利、季度旅游等丰富员工活动，工作之余乐趣不断。

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【岗位说明】1.为中小学生提供专业且高质量的教学服务，激发学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯；2.参与学科教研及教学研讨活动，持续提升教学能力，输出优质教案与教学资源；3.协同家校共育，定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。【任职要求】1.本科及以上学历、年龄******，普通话标准，持有教师资格证者优先，形象端正，富有亲和力；2.具备良好的师德素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则；3.表达沟通能力强，授课逻辑清晰、生动幽默，善于互动，能根据学生特点因材施教、启发引导；4.责任心强，抗压能力佳，执行高效。【福利待遇】薪资结构：底薪+课时费+奖金1、月均收入9-20k；2、资源共享，充分交流，六大培训体系为职场进化保驾护航；3、每年一次竞聘机会，2-3年可有机会晋升教学副校长；4、团队以95后为主力，氛围简单积极，专注成长与价值实现；5、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等，总有各种机会一起放松欢聚。

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【岗位说明】1、通过电话与客户沟通，接待到访家长，提供专业的教育咨询服务，并完成课程销售目标；2、定期参与培训及团队会议，积极参与带教工作，提升专业能力；3、根据公司发展要求，按时完成每月既定任务指标。【任职要求】1、大专及以上学历，具备电话销售或面谈销售经验者优先考虑；2、具有强烈的责任心和客户服务意识（可适应弹性工作时间）；3、形象良好，亲和力强，具备较强的自信心与进取精神；4、热爱教育行业，有强烈的收入提升意愿；【福利待遇】1、无责任底薪5K+阶梯提成+绩效奖金，提成比例6-10%，常规月收入15k-40k，销售旺季可达5W以上，五险一金，带薪年假，系统化培训支持，节日福利礼品等2、公司提供优质生源资源，分配公平透明，团队以95后为主，办公氛围积极向上，专注业绩增长3、作息时间：做六休一4、晋升通道：课程顾问—高级课程顾问—储备校长—校长，每半年开放一次晋升竞聘，所有管理岗位均从内部提拔，目前团队处于快速发展阶段，具备百万年薪发展空间；5、定期安排下午茶、月度团建、员工生日会、节假日福利等员工关怀活动

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【岗位说明】1.为中小学生提供专业且高质量的教学服务，激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯；2.参与学科教研及教学研讨活动，持续提升教学能力，为机构输出优质教学资源与教案；3.配合家校沟通工作，定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。【任职要求】1.本科及以上学历、年龄******，普通话标准，持有教师资格证者优先，形象端正，富有亲和力；2.具备良好的教师职业素养与服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，以身作则；3.语言表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点因材施教、启发引导；4.责任心强，抗压能力好，执行高效。【福利待遇】薪资结构：底薪+课时费+奖金1、月均收入9-20k；2、资源共享，开放交流，六大培训体系助力职业发展；3、每年一次晋升竞聘机会，2-3年可晋升至教学副校长岗位；4、团队以95后为主，氛围简单积极，专注成长，全力创收；5、下午茶、月度团建、生日会、节日福利、季度旅游等丰富活动，总有机会一起尽情放松。

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郭先生

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【岗位说明】1.为中小学生提供专业且高质量的教学服务，激发学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯；2.参与学科教研及教学研讨活动，持续提升教学能力，输出优质教案与教学资源；3.协助开展家校沟通工作，定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。【任职要求】1.本科及以上学历、年龄******，普通话标准，持有教师资格证者优先，形象端正，富有亲和力；2.具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，品行端正，以身作则；3.表达清晰流畅，授课逻辑性强、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学；4.责任心强，具备较强的抗压能力与执行能力。【福利待遇】薪资结构：底薪+课时费+奖金1、月均收入8-20k；2、资源共享，开放交流，六大培训体系助力职业发展；3、每年一次晋升竞聘机会，2-3年可晋升至教学副校长岗位；4、团队以95后为主，氛围简单积极，专注成长与收益；5、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等丰富活动，创造更多共同欢聚的时光。

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郭先生

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