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岗位职责：1.负责新媒体账号从0到1的搭建与日常运营，涵盖小红书、抖音等主流短视频平台的内容创作与发布；2.熟悉各新媒体平台的推荐机制与运营逻辑，助力短视频内容实现高效引流；3.挖掘并追踪网络热点，结合平台特性策划短视频内容；提炼税务筹划核心卖点，独立撰写视频脚本，并统筹拍摄进度、人员安排及道具准备等工作；4.研究目标用户偏好，主动与粉丝互动交流，提升账号粉丝数量与互动热度；5.负责粉丝侧潜在线索的识别与归集；6.及时回复私信咨询，增强用户粘性与活跃度，逐步构建精准粉丝数据池；7.进行账号运营数据监测、复盘总结与策略优化，定期输出数据分析报告。任职要求：1.大专及以上学历；2.性别不限，年龄30岁以下；3.具备一年以上短视频拍摄及运营实操经验，熟练掌握视频剪辑技能，具备较强的组织协调、内容策划与创意能力；4.性格外向，乐观积极，具备良好的口头表达能力与基础文案写作能力；5.熟练运用单反设备进行拍摄，精通Pr、AE、剪映等视频剪辑及后期制作软件；6.热爱短视频行业，具备优秀的团队协作精神，富有创造力与理解力；7.熟练操作各类常用办公软件，擅长PPT制作及数据整理分析工作。

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朱先生

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【岗位职责】1、协助销售经理完成每天增加微信资源任务；资源由公司提供；并维护客户关系。2、收集潜在客户信息；及时加微信沟通。3、完成老板每日要求的任务。【任职要求】1、普通话标准。2、熟练使用Office办公软件。3、大专及以上学历；具备良好沟通能力、团队协作精神。

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管先生

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岗位职责：1.负责社交媒体账号从0到1的搭建及日常运营，涵盖小红书、抖音等主流新媒体平台，完成热门短视频的策划、创作与发布；2.熟悉各大新媒体平台的运营机制，制定有效策略为短视频内容导流；3.搜集并研究网络热点，结合平台特性进行内容创作；提炼税务筹划核心卖点，融合时下话题独立撰写视频脚本；统筹拍摄进度，协调人员与道具等资源安排；4.分析目标用户兴趣偏好，主动与粉丝互动交流，提升账号粉丝规模与互动热度；5.负责粉丝端潜在线索的识别、挖掘与归集；6.及时回复私信咨询，增强用户粘性与活跃度，构建稳定的粉丝数据池；7.开展运营数据监测、复盘总结与优化调整，定期输出数据分析报告。任职要求：1.大专及以上学历；2.性别不限，年龄30岁以下；3.具备一年以上短视频拍摄及运营实操经验，拥有较强的剪辑技能，具备良好的组织、策划与创新能力；4.性格外向，态度积极，具备出色的口头表达能力及一定的文案写作能力；5.熟练掌握单反设备拍摄技巧，精通Pr、AE、剪映等视频剪辑及后期制作软件；6.热爱短视频行业，具备良好的团队协作意识、创意思维与理解能力；7.熟练操作各类常用办公软件，擅长PPT制作、数据整理与统计分析。

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朱先生

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国际货运操作员1.根据客户订单，安排订舱及操作。2.向客户提供信息反馈及时解决问题。3.做好客户的维护工作，保持长久的合作关系。4.与客户及时核对费用及应收账款，开具发票，保障公司以及客户的权益。5.完成文件整理及归档工作。福利待遇1.薪资待遇：面议2.五险一金3.节假日福利，生日福利等

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付先生

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合肥TikTok团队扩招！高薪职位，火热招募中！【岗位】团播主持/主播【地区】台湾/新加坡/马来西亚无责任底薪！薪资公开透明！无隐藏条款、无强制绑定合约！成熟运营团队+专业辅导支持！新手友好，快速适应上岗！主播保底收入：8k-1.2w平均月收入：2W-5W面试预约进行中，机会有限，速来报名！

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孙女士

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合肥TikTok团队扩招！高薪职位，等你加入！【岗位】团播主持/主播【地区】台湾/新加坡/马来西亚无责任保底！薪资公开透明！合同清晰，无隐形条款！成熟运营团队+专业带教支持！零经验可入门，快速适应上岗！主播待遇：保底8k-1.2w普遍月收入：2W-5W正在开放面试预约，机会有限！

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江先生

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岗位职责：1.负责招聘全流程工作，根据业务需求开展简历甄选、初步沟通、线上或线下面试组织及面试协调等相关事宜；2.通过多元化的招聘渠道满足业务团队用人需求，在人才选拔、培养、任用与保留方面为业务提供专业建议，并具备一定推动力，助力人才引进与配置；3.具备良好的跨部门协作能力，保障面试流程顺畅推进，同时关注并优化候选人的面试体验；4.负责招聘渠道的拓展与日常维护，配合完成人力资源相关数据的整理与统计工作。职位要求：1.全日制统招本科及以上学历，热爱招聘工作，具备2-3年或以上HRBP相关经验者优先考虑；2.熟悉人力资源各模块基础知识，尤其在招聘领域具有独立分析和决策能力；3.抗压能力强，能够适应企业快速发展带来的工作节奏变化；4.掌握国家有关人力资源管理的相关政策及法律法规。

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孙女士

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岗位职责:1.承担日常工作任务，保障工作成果的高质量与高效率2.与团队成员密切配合，协同推进项目目标达成3.持续改进工作方法，促进个人及团队整体绩效提升任职要求：1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流协作2.具备时间管理能力，可独立安排工作进度并按时交付任务3.富有团队合作意识，能快速融入团队工作氛围

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王女士

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薪资详情：薪资范围：10000-18000/月（上不封顶）职位底薪：4000/月提成/绩效：每单400+　　绩效：当月总业绩的10％-35％试用期底薪：3000/月岗位职责:1.负责为客户提供房屋租赁及托管相关服务，包含客户接待、咨询解答等工作。开发并维护客户资源，持续积累潜在客户，构建稳定的业务合作关系。2.利用公司提供的资源，结合网络、电话等渠道主动拓展客户群体，提供专业化的房屋托管咨询支持。3.为客户提供高效、优质的服务体验，巩固现有客户关系，同时挖掘新的合作机会。4.根据客户实际需求匹配合适房源，安排实地看房，协助完成签约流程，推动交易达成。1.合肥本公司直接招聘，非中介平台或第三方机构2.无需外出发传单、无电销任务，非面对面销售模式，专注租赁业务3.房源覆盖区域广泛，数量充足，不收取任何中介费用，支持多种支付方式，提升成交效率4.发展通道清晰：经纪人→房屋管家→主管→经理，晋升空间广阔租赁业务周期短、易掌握，入职配备专人带教，单间户型出租快，房源储备丰富每月组织团队聚餐，发放现金奖励，享节日福利、入职周年礼品等多项关怀公司福利丰富且无上限，期待你的加入！

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王女士

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薪资范围：7000-10000元/月职位底薪：3700元/月社保类型：五险提成方式：每单奖金+出房和收房总业绩提成奖金补贴：年终奖、绩效奖金、工龄奖、提供住宿工作内容：纯租赁业务，不收取中介费，不涉及房屋买卖1、公司提供稳定房源，现有房源超1000间，通过58同城、安居客、闲鱼、小红书等渠道发布信息吸引客户2、无需主动电话推销，非电销类岗位，客户会自行通过平台联系咨询3、负责公司旗下房源的出租事宜，为有租房需求的客户提供合适房源4、根据客户需求推荐匹配房源，并安排实地看房公司优势：房东全权托管｜真实房源保障｜无中介费用｜｜配备保洁与维修服务薪资待遇：发薪日：每月5号（享受15天带薪年假）平均月薪约10000元，含住宿支持+无责任底薪+出租提成每成功出租一间房奖励500-2000元整套房源含三至四个房间，整租成交提成达1000-15000元房屋管家岗位另享10%-20%业绩提成设立“成单王”奖项，奖励1000元每月、每季度及年度评选优秀员工，均设有1000元奖金员工宿舍：环境整洁，配备空调、洗衣机、冰箱及厨房，房间为2-3人标准间新人培养机制：公司安排资深导师一对一指导，提供为期3天带薪岗前培训，快速掌握工作技能上班时间：上午9:00-晚上7:00，下午时段灵活自由，下班无需打卡如有个人事务可提前离岗，不强制待满工时午休时间：11:30-13:00，共计1.5小时带客户外出看房时间自主安排，无硬性限制，工作自主性强法定节假日正常休假任职要求：年龄要求18-32周岁具备相关经验者优先考虑无经验者公司愿意培养，零基础可入职沟通能力强、服务意识佳者优先录用我们的优势：企业深耕行业15年，积累良好口碑，客户信任度高所有房源均为独家合作，杜绝同行竞争与内部资源冲突不设中介费，降低成交门槛，支持短租与月付，提升签约成功率配套维修、保洁等售后服务体系，入住后无需操心后续管理管理制度健全，晋升通道公开透明，老员工带教助力新人快速成长

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王女士

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岗位职责：1、定期与合作客户保持联系，维护稳定持久的合作关系，并具备开拓新客户的能力2、及时回应客户疑问，推动客户续费及增值业务的深入挖掘3、协调处理主办会计在工作中需与客户对接的相关事宜4、指导并协助客户完成相关操作流程（如抄报税、清卡等），并接收客户提供的票据资料5、积极参与公司组织的业务培训、销售技能提升及其他个人成长类学习活动任职要求：1、大专及以上学历2、具备2年以上工作经验，有财税领域从业经历者优先3、具备良好的语言表达能力，思维清晰，具一定逻辑性4、具有强烈的责任感和优质的服务意识薪资待遇：底薪+绩效+全勤奖励200元+提成，综合收入6k-8K+固定周末双休，每日工作8小时，无加班，缴纳五险，享受国家法定节假日，员工生日惊喜不断，每月组织团队聚餐，每季度安排集体旅游公司提供公开透明的晋升机制，为员工打造广阔的发展空间

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胡先生

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薪资范围：7000-10000元/月职位底薪：3700元/月社保类型：五险提成方式：每单奖金+出房和收房总业绩提成奖金补贴：年终奖、绩效奖金、工龄奖、提供住宿工作内容：纯做租赁不收中介费，不涉及买卖房源1、司提供房源，目前有房源1000+间，提供58，安居客，咸鱼小红书等平台发布信息获客2、不用打电话找客户，不是电销工作，客户会在平台上主动联系我们3、负责公司房源出租工作，针对有租房需求的租客提供房源4、为客户匹配房源，约客户实地看房公司优势：房东全程托管-真实房源-不收中介费--保洁服务-维修服务薪资待遇：发薪日：5号（带薪年假15天）平均薪资10000元左右，提供住宿+无责底薪+出租提成+出一间房提500-2000元一套房三四个房间，出租一套房1000-15000元的提成+房屋管家业绩提成10%-20%成单王奖励1000元，各种月度、季度、年度优秀员工奖1000元员工宿舍：干净卫生，2-3人间，空调，洗衣机，冰箱和厨房都有公司针对新人这块都会安排师傅带教，上岗技能带薪培训3天，这样上手更快上班时间早9-晚7点，下午时间自由，下班不打卡如果有事下班可以不需要等到7点中午11:30-13:00休息一个半小时外出带客户时间自由没有限制，工作自由法定节假日正常休息任职要求：年龄在18-32周岁之间有经验者优先录用新人小白公司会培养具有良好的沟通和服务意识优先录用我们的优势公司拥有15年的发展史以及口碑，客户更信任全部独家房源，避免员工和其他公司内卷我们没有中介费，大家更好成单，客户可以短租或者月付，员工更容易成单有维修保洁等服务，客服让客户入住后更加安心，无需管理售后制度完善，晋升透明，老员工带新员工可快速上手或晋升

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王女士

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职位描述：1：为已注册会员提供情感规划服务2：通过电话及网络渠道协助单身人群匹配合适伴侣3：学习并掌握婚恋与情感领域的基础理论知识4：迅速与单身客户建立顺畅有效的沟通联系工作时间：上午10点上班，中途休息2.5小时，晚上8点30分下班，无需加班，可晚起任职条件：1：具备婚恋、情感咨询或电话销售相关经验者优先2：有意愿长期发展于情感咨询及婚介服务领域3：具备强烈的收入提升动机4：拥有良好的学习能力5：需大专及以上学历薪资待遇：综合底薪8000元，包含无责任底薪4000元+绩效+高额提成+奖金+福利节假日按规定正常休假

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李先生

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薪资详情：薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：6000元/月提成方式：按利润点提成：出单每单奖励400元-1000元业绩提成当月总和的10%-35%奖金补贴：高温补贴，年终奖，绩效奖金，工龄奖，包住宿，生日福利，节假日福利，带薪年假15天试用薪资：3000元/月1、公司人事直招，不是三方中介，可以放心咨询2、不打电话不地推，不穿西装不加班3、公司专业做房屋租赁的，不涉及买卖房屋4、公司深耕房屋租赁行业15年有余，目前全国三十几家分店，北京为公司总部，合肥地点在蜀山区新华国际公寓B座5、公司房源在蜀山区，政务区，包河区，滨湖区等等，全部合肥区域，不收取客户中介费，租房付款方式支持月付，季度付，半年付等6、工作内容就是负责出租房子，公司提供房源，在58安居客端口平台（公司提供端口，个人无需承担费用）还有小红书，咸鱼，豆瓣，等等发布租房房源，客户会主动联系你，与客户沟通，进行线下实地看房，外出带客户看房后促成成交7、租房成单周期短的，有入职培训3天，新人有老师傅带教，新人到部门后2-7天均可开单，客户来自587安居客，租房客户会主动给我们发消息留言，被动的销售模式，我们不穿西转，我们主要公司的房子租掉即可8、提供住宿，2人间，空调洗衣机冰箱等家具一应俱全一年房租可以省下万把块，真香啊9、发薪日：每月5号准时发放，绝不拖欠工资10、上班时间，早9晚7，中午休息1个半小时。11：30-13:00正常休息法定节假日正常休息，年假15天，平时每周休息1天11、综合底薪:5000-8000元不等，因为也会看管理房源业绩纯无责底薪+每周绩效奖金400-1000元不等，最少10单起步，每单400元最少，业绩提成总和拿10%-35%出租一套房子在400-1000元，出租就有提成，既有出房提成，又有业绩提成12、新手小白在第一个月期间基本在6000+薪资上下，3个月以上老员工稳定在8000+以上薪资平时节假日团建，生日趴等聚会都有，各周度，月度，季度优秀员工等也会有额外奖金13、任职要求：1不限学历，乐观开朗，善于沟通2有无经验均可，没做过公司会培养3渴望赚钱优先录用晋升：房产经纪人-房屋管家+主管-区域经理-城市合伙人优秀人才可以直接晋级，快来加入我们吧

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王女士

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岗位职责：1、定期与合作客户保持联系，维护稳定的长期合作关系，并具备开发新客户的能力2、及时响应客户咨询，推动客户续费及增值业务的拓展3、协调解决主办会计在工作中需要与客户对接的相关事宜4、指导并协助客户完成相关操作流程（如抄报税、清卡等），并接收客户票据资料5、积极参加公司组织的业务培训、销售技能提升及其他个人成长类学习活动任职要求：1、大专及以上学历2、具备2年以上工作经验，有财税领域从业经历者优先3、具备良好的语言表达能力，思维清晰，具一定逻辑性4、具有较强的责任心和服务意识，能够站在客户角度思考问题薪资待遇：底薪+绩效+满勤200元+提成，综合收入6k-8K+固定周末双休，每日工作8小时，无需加班，缴纳五险，享受国家法定节假日员工生日享有惊喜福利，每月组织员工聚餐，每季度安排团队旅游公司提供公开透明的晋升机制，为员工打造广阔的发展空间

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胡先生

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招聘人数:1人有想法就来！！！岗位要求：1：负责对接合肥市区内适宜开展活动的室内场地，并推动合作落地2：独立策划以交友为主题的线下活动，具备输出完整执行方案的能力3：设计具有参与感的互动流程，并确保方案顺利实施4：洞察年轻群体的兴趣偏好，结合需求定制有针对性的活动策划5：具备实际的活动执行与现场组织经验6：性格开朗，沟通能力强，形象良好7：大专及以上学历，年龄******，性别不限8：试用期内，需每月完成2-4场有效活动的落地执行岗位薪资试用期2个月底薪+奖金+绩效+五险一金综合薪资6-10K

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李先生

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我们专注租赁，不涉及买卖，成交快，提成高！只做房屋出租业务！无需打电话、无地推任务，只需通过各类线上渠道发布出租信息。不跑街、不穿正装，工作轻松易上手，零经验也可快速融入！我们寻找的是与公司共同成长的事业伙伴，而非普通员工！工作内容：1、公司提供稳定房源资源，负责在小红书、58等平台发布出租信息，及时回复客户咨询，精准匹配租客需求，并安排线下带看、协助签约等流程，操作简单高效2、区别于传统房产中介，我们仅从事租赁业务，不收取中介费，成交门槛更低，成单更轻松3、每日工作时间早9晚7，下班无需打卡，中午11:30至13:00休息一个半小时，节假日依法休假4、入职即享三天带薪培训，进入部门后由资深导师一对一指导，快速掌握业务流程5、薪资福利：采用纯无责底薪+提成+绩效模式，只要按标准执行，月收入轻松过万。新人保底月薪5000-8000元起。另设业绩奖金、月度及季度激励奖、带薪年假等多项福利。公司内部“精英社”每月前十名且完成10单以上者，额外奖励1000元！还有不定期团建活动，费用全由公司承担，快乐工作，开心生活！同时，员工如有租房需求，可享受专属租房优惠晋升通道广阔：房产经纪人→房屋管家→主管→经理→区域经理→城市合伙人任职要求：1.年龄18-30岁，性别不限2.形象清爽得体，具备良好的语言表达与沟通能力3.性格积极阳光，诚实守信，踏实肯干

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不谈空话！只讲如何让优秀的你赚更多钱！岗位职责：1、新员工入职后，快速熟悉所在商圈环境；（师傅带你实地熟悉周边）2、逐步积累客户与房源资源；（系统内海量且详实的房源信息，助力你快速完成初期储备）3、全程师徒带教模式；（从带看至成交，一对一指导，助你顺利收获第一笔高收入）4、为客户提供优质服务体验；（以客户为中心，赢得口碑，老客户推荐源源不断）工作时间：早9晚7，无需固定坐班，灵活安排外出工作岗位薪资：底薪3000-4500+绩效+提成+补贴资源由公司提供，收益全靠你拼搏！机会就在眼前，行动即刻启程！

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王女士

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岗位职责:1.承担日常工作任务，保障工作质量与执行效率2.协同团队成员，合力达成项目阶段性目标3.主动优化工作方法，推动个人及团队整体效能提升任职要求：1.拥有良好的沟通技巧，能与同事顺畅交流协作2.具备时间管理能力，可独立推进任务并准时交付3.富有团队意识，能够快速融入团队工作氛围

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王女士

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职位描述：1：为已注册会员提供情感方向的规划服务2：借助电话与线上渠道，协助单身人群匹配合适伴侣3：学习并掌握婚恋关系及情感咨询的基础理论知识4：高效与单身用户建立信任与顺畅沟通工作时间：上午10点开始工作，午间休息2.5小时，晚上8点30分结束，无需加班，可晚起不耽误任职条件：1：具备婚恋服务、情感咨询或电话销售相关经验者优先2：有意愿长期发展于情感与婚介领域3：具备强烈的收入目标驱动力4：拥有快速学习与吸收新知识的能力5：需大专及以上学历薪资待遇：综合底薪8000；由无责任底薪4000+绩效+高额提成+奖金+福利构成法定节假日照常休假

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李先生

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推广灵工系统（智享薪），江苏注册公司享返税政策，江西、河南个体户/小规模注册可核定征收解决企业（B端客户）灵活就业人员费用结算及开票报税难题全国范围签约，支持线上沟通促成合作！【工作模式】电销+面销，结合网销与线下多种方式；采用渠道代理机制，可全职发展，也可兼职创收，无需坐班，支持居家办公！ps：前期无经验提供带教辅导，协助谈单，成单后业绩与提成都归属个人岗位职责：1．具备较强的市场拓展意识和良好的沟通表达能力。2．负责开发并挖掘全国范围内适用于灵工场景的企业客户，推动达成合作。3．拥有财税、财务相关背景者优先考虑。4．掌握中小企业主资源，或具备自主拓客能力。5．积极进取，有明确的收入目标和成长意愿。【福利待遇】全额通提（公司无抽成），按月结算时间自主安排，以结果为导向，强调自我管理配备独立结算系统，客户关系终身绑定，佣金长期有效（即便离职仍持续发放），构建稳定管道收益工作半年左右平均月入1W+工作一年平均月入2W+（中位数），收入持续叠加，上不封顶

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朱先生

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不谈空话！聚焦如何让优秀的你赚更多！岗位职责：1、新员工入职后，快速熟悉所在商圈环境；（师傅带你实地熟悉周边）2、积累客户与房源资源；（系统内已有大量详实的盘源信息，助力你快速完成初期储备）3、师徒制带教模式；（从带看至成交，全程一对一指导，助你顺利收获第一笔高收入）4、为客户提供优质服务体验；（以客户为中心，赢得口碑，老客户转介绍自然不断）工作时间：早9晚7，灵活办公，无需长时间坐班岗位薪资：底薪3000-4500+绩效+提成+补贴资源由公司提供，收益全靠实力拿！机会就在眼前，行动即有可能！

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王女士

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我们只做租赁，不做买卖，成交容易，提成丰厚！专注房屋出租业务，无需电话推销或地推，只需通过各类线上渠道发布房源信息即可。不跑外勤，不穿正装，工作轻松易上手，零经验也可快速适应！我们寻找的是与企业共同成长的事业伙伴，而非普通职员！工作内容：1、公司提供稳定房源资源，负责在小红书、58同城等平台发布出租信息，及时响应租客咨询，精准推荐房源，并安排线下看房及签约协助，流程清晰简单。2、区别于传统房产中介，仅从事租赁业务且不收取中介费，客户决策快，成交更高效。3、每日工作时间上午9点至晚上7点，下班无需打卡，中午11:30-13:00休息一个半小时，法定节假日正常休假。4、入职享受为期三天带薪培训，进入岗位后由资深导师一对一指导带教。5、薪资待遇：采用无责任底薪+提成+绩效奖励模式，按标准执行即可实现月收入过万。新人保底月薪5000-8000元。设有业绩奖金、月度及季度激励奖、带薪年假；内部“精英社”排名前十且每月完成10单者，额外享1000元奖励！多重福利持续发放！员工如有租房需求，可享专属优惠。每月组织团建活动，费用全由公司承担，快乐工作，开心生活！6、晋升通道广阔：房产经纪人→房屋管家→主管→经理→区域经理→城市合伙人任职要求：1.年龄18-30岁，性别不限；2.形象清爽得体，具备良好语言表达与沟通能力；3.性格积极阳光，为人诚实守信，踏实肯干

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薪资详情：薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：6000元/月提成方式：按利润点提成，出单每单奖励400元-1000元，业绩提成当月总和的10%-35%奖金补贴：高温补贴，年终奖，绩效奖金，工龄奖，包住宿，生日福利，节假日福利，带薪年假15天试用薪资：3000元/月1、公司直招员工，非中介外包，信息真实可信赖2、无需电话营销，不搞地推，不用穿正装，无强制加班3、专注房屋租赁业务，不涉及房产买卖相关操作4、深耕租赁领域15年以上，全国设有三十多家门店，北京为总部，合肥办公点位于蜀山区新华国际公寓B座5、房源覆盖蜀山区、政务区、包河区、滨湖区等合肥全域，租客免中介费，支持月付、季付、半年付等多种付款方式6、工作职责为房屋出租，公司提供充足房源，并配备58安居客端口（费用由公司承担），以及小红书、闲鱼、豆瓣等平台发布信息，客户主动咨询，线上沟通后安排线下看房，协助完成签约7、成交周期短，入职即享3天系统培训，新人由资深员工带教，到岗后2-7天内即可开单，客户主要来自58安居客等平台留言咨询，属被动获客模式，无需陌拜，专注把公司房源租出去即可8、提供住宿，标准为两人间，配备空调、洗衣机、冰箱等全套家具家电一年节省房租上万元，性价比极高9、发薪时间为每月5日，准时发放，绝不拖欠10、工作时间：早9晚7，中午休息1.5小时（11:30-13:00），法定节假日正常休假，年假15天，每周固定休息1天11、综合底薪区间5000-8000元，根据管理房源数量及业绩浮动，纯无责底薪+每周绩效奖金400-1000元，起始任务10单，每单至少400元，总业绩提成比例10%-35%，每成功出租一套房即享双重收益：出房奖励+业绩提成12、新手首月收入普遍在6000元左右，工作满三个月以上员工月均收入稳定在8000元以上，日常有节假团建、生日聚会，周度、月度、季度评选优秀员工并发放额外奖金13、任职要求：（1）不限学历，性格积极，具备良好沟通能力（2）接受零经验入职，公司提供全程培养（3）有强烈赚钱意愿者优先录取晋升路径：房产经纪人→房屋管家/主管→区域经理→城市合伙人表现优异者可快速晋升，欢迎加入我们！

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工作内容:1:依据会员需求，提供情感问题咨询与解答服务2:通过电话、微信等渠道与会员沟通，建立联系并邀请到店交流3:持续学习情感专业知识，为来访者提供有效的情感支持与答疑4:具备情感咨询、电话销售或客户服务相关经验者优先考虑工作时间:上午10点-中午12点30分下午2点至5点晚6点至8点半，无特殊情况无需加班，法定节假日正常休息，享受年假待遇任职条件:1:大专及以上学历，普通话表达清晰标准2:性格积极乐观，具备阳光心态3:具备较强的抗压能力4:富有亲和力，善于人际沟通薪资待遇:无责任底薪+业绩提成+社保+公积金，综合收入8000+，月均收入可达15000+

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李先生

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招聘对象：应届毕业生及宝妈均可*******经验不限工作内容:1.专注从事房屋租赁相关服务2.带领客户实地看房，推动租赁交易顺利完成3.负责公司客户资源的开拓与维护，建立长期稳定的业务合作关系4.公司提供充足资源，覆盖范围广，遍及合肥全区域　1.合肥本地公司直接招聘，非中介平台　2.无需电话销售、无店面推销，也不做地推，专注租赁业务　3.房源分布广泛、数量丰富，不收取中介费用，支持多种支付方式，提升成交效率　4.发展空间广阔　从经纪人成长为房屋管家、主管、经理

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王女士

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，无责保底8000，月休4天，每天6小时我们不播国内，只播海外抖音tiktok，免去被家人朋友看到的烦恼，小白面试直接上手专人培训，有专门的舞蹈师，化妆师

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孙女士

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