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长白班不用上夜班，上班可带手机，工作简单，人性化管理，做事轻松自由，公寓宿舍，包吃住月综合工资8000元左右。工作内容：产品组装、包装、扫描、贴标签、检测，工作轻松简单，没有经验要求薪资待遇：320元/天，月综合工资8000元左右，包吃包住，最少做一个月，也可以长期做工作时间：，中间休息两个小时，多劳多得福利待遇：包吃包住，可预支工资，可以开学生实习证明，离职提前7天申请辞职就行，工资是人走帐清的。

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杜先生

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【工具、汽配、家具类目】【专注运营WB平台（俄罗斯市场）】【提供一对一指导，快速上手！】【入职即购社保+免费提供午餐和晚餐！】【地铁4号线黄村D口，园区班车接驳-约10分钟一班！】岗位描述：1、独立运营管理Wildberries平台（面向俄罗斯市场，采用跨境本土发货模式）的品牌店及白牌店铺，主营类目为工具、汽配、家具；2、负责产品在平台的发布与日常管理，定期优化商品信息并动态调整策略，维持产品竞争力，提升市场份额；3、持续跟踪各品类市场动向，制定相应的营销推广方案；4、开展竞品调研，分析同类产品的文案呈现、结构配置、定价方式及促销活动，制定有效应对措施；5、合理控制店铺推广支出，确保利润目标达成，完成既定销售指标；任职要求：1、具备选品判断力与市场分析能力；2、拥有至少一年半以上其他跨境电商平台实操经验；3、能独立完成选品工作，有成功打造热销单品案例；4、逻辑清晰，沟通顺畅，具备较强的数据洞察与问题分析能力；公司福利：1、大小周工作制，每日工作时间9:00-18:00（含免费午、晚餐）2、健全的薪酬体系：五险+底薪+绩效奖金+多项激励+下午茶+带薪年假3、办公氛围佳：现代化办公空间，团队成员均为90后，管理扁平化，领导亲和力强，注重员工体验与幸福感4、多样化团队活动：定期组织户外拓展、集体旅游及节日庆祝等团建项目5、交通便利：园区紧邻多条公交线路，地铁黄村站D出口设有免费班车往返办公区，通勤便捷面试及上班地址：广州市天河区珠村裕景工业园1栋2楼

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【稳定供应链-3C数码品类（音频、键鼠、线材、存储等类目）】【全托+半托】【专属美工团队】【只做品牌产品】【入职购买社保+包中餐和晚餐！】【4号线黄村D口园区班车直接接送-10分钟左右一趟！】【岗位职责】1.**产品管理**：负责平台上的新品上架，包括但不限于定制化新品的上传、链接创建、选品策略的制定和执行。此外，还包括对已有商品的管理和优化，比如定期更新商品信息、优化商品页面、维护商品列表等。2.**店铺运营**：对SHEIN店铺进行全面的运营管理，这包括店铺页面的设计与优化、店铺排名的提升、促销活动的策划与实施等。并通过各种手段提高店铺的曝光率和转化率。3.**数据分析**：收集并分析店铺的运营数据，如流量、转化率、销售额等关键指标，基于数据分析的结果来调整运营策略，优化产品和服务，提高店铺的整体表现。4、**备货策略**，统计和分析销售数据和库存数据，及时调整销售策略，保持较好的库存流转率。【任职要求】我们希望您有：1、2年以上SHEIN独立操盘经验，1-3年其他跨境平台经验2、精通SHEIN店铺操作，有爆款案例3、有团队精神和服务意识，为人诚实守信，做事脚踏实地，较强的学习能力、应变能力强，4、熟悉SHEIN罚款规则（延迟发货/描述不符等）您在儒韵福利：1、【薪酬福利】：固定工资+绩效工资+提成+全勤奖；2、【生活福利】：自助茶饮、咖啡，不定时下午茶、免费的营养三餐，专业厨师团队每天不同菜式包您满意；3、【培训体系】：入职有专业人才带教+专业入职培训，不定期分享会及专业技能培训，让您的知识与技能保持在线；4、【职业发展】：P序列（专业岗）和M序列（管理岗）完善的个人职级晋级发展路线，为有梦想的员工提供项目合伙机制；5、【交通指引】：黄村地铁（4号线、21号线）D出口园区免费接驳车往返接送；

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【工具、汽配、家具类目】【专注运营Wildberries平台（俄罗斯市场）】【接受具备其他跨境电商平台1年以上经验者，提供一对一指导，快速上手！】【入职即购社保+免费提供中餐与晚餐！】【地铁4号线黄村站D口，园区班车直达，约10分钟一班！】岗位描述：1、独立运营管理Wildberries平台（面向俄罗斯市场，采用跨境本土发货模式）的品牌店及白牌店铺，主营产品为工具、汽配、家具类目；2、负责商品上架与日常管理，定期优化商品信息并动态调整策略，持续提升产品竞争力，扩大市场份额；3、实时监控市场趋势，结合数据制定并执行有效的营销推广方案；4、分析同款竞品情况，跟踪对手在文案撰写、商品组合、定价机制、促销活动等方面的策略，并制定应对措施；5、合理控制店铺推广支出，确保利润率达标，达成既定销售目标；任职要求：1、具备良好的职业素养和责任心，拥有积极的团队协作精神；2、有1-2年OZON或Wildberries平台实操经验，可独立完成账号全流程运营；3、思维清晰，沟通表达顺畅，具备较强的数据分析与问题解决能力；4、无相关平台经验者亦可，若有速卖通、亚马逊、虾皮、LAZADA等平台1年半以上运营经历也可报名公司福利：1、大小周工作制，每日工作时间9:00-18:00（含免费中餐与晚餐）2、健全的薪酬福利体系：入职即缴纳五险，薪资构成包含底薪+绩效奖金+多项激励+下午茶+带薪年假3、办公氛围轻松：现代化办公环境，年轻化团队结构，全员90后，管理层亲和力强，注重高效协作与员工幸福感提升4、多样化团建安排：定期组织户外拓展、集体旅游、节日庆祝等活动5、交通便利：园区多条公交线路直达门口，地铁黄村站D出口设有免费班车接送上下班面试及上班地址：广州市天河区珠村裕景工业园1栋2楼

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【工具、汽配、家具类目】【专注运营WB平台（俄罗斯市场）】【提供一对一指导，快速上手！】【入职即购社保+提供中餐与晚餐！】【地铁4号线黄村D口园区班车接驳-约10分钟一班！】岗位描述：1、独立操盘Wildberries平台（跨境本土发货模式，面向俄罗斯市场）的店铺日常运营与维护工作，主营产品涵盖工具、汽配、家具类目；2、负责商品上架及后续管理，定期优化产品信息并动态调整策略，持续提升产品竞争力，扩大市场份额；3、实时追踪各品类市场动向，制定并执行相应的营销推广方案；4、开展竞品对比分析，研究对手的产品文案、类目布局、定价机制及促销方式，并制定有效应对措施；5、合理控制店铺推广支出，确保盈利水平达标，达成既定销售目标；任职要求：1、具备选品实操经验及扎实的市场调研能力；2、拥有其他跨境电商平台一年半以上实际操作经验；3、能独立完成选品工作，有过成功打造热销单品的经历；4、逻辑清晰，沟通顺畅，具备较强的分析判断与表达能力；公司福利：1、大小周工作制，每日工作时间9:00-18:00（包午餐和晚餐）2、健全的福利体系：入职即缴纳五险，薪酬结构包含五险+底薪+绩效+多项激励+下午茶+年假3、办公氛围佳：舒适的工作环境，年轻化管理风格，团队成员均为90后，主管亲和力强，高效协作机制助力员工幸福感提升4、多样化团建安排：组织户外拓展、集体旅游、节日庆祝等活动5、交通便利：园区紧邻多条公交线路，地铁黄村站D出口设有免费班车往返接送上下班面试及上班地址：广州市天河区珠村裕景工业园1栋2楼

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（4号线黄村D口有公司班车上下班接送10分钟左右一趟！）岗位吸引力（类目：家具类目）1.职业发展清晰，成长空间大►晋升通道明确：“资深运营→团队主管→项目负责人→合伙人”阶梯式晋升路径，能力与薪资同步提升。►行业前沿资源：接触亿级跨境电商平台实操，掌握选品、广告、供应链管理等全链路技能，成长为复合型人才。►全球化视野：参与欧美/新兴市场布局，积累跨境贸易经验，提升国际业务敏感度。►产品类目优势：精品模式，家具类目，有自己的产品品牌。2.高竞争力薪资+长效激励►多元收入结构：底薪（行业Top30%）+绩效+提成►资源强力支持：成熟公司团队+稳定供应链（FBA/FBM自由调配）广告预算扶持+专属美工/客服团队协作数据工具赋能（Helium10/JungleScout等付费软件开放使用）。►最后“如果你渴望在跨境电商赛道快速成长，享受把中国产品卖向全球的成就感，欢迎加入我们！欢迎投递简历，备注【亚马逊运营+期待薪资】，24小时内回复！”岗位职责：1、根据公司战略发展需要，统筹amazon店铺的运营管理，制定amazon平台的战略和营销策略，优化运营流程，建立完善的线上运营体系；2、熟悉amazon站点的后台操作，精通平台操作和规则以及政策，及时了解新政策以及旧政策的变化更新，控制分析产品风险，保持店铺良好的信用度及好评率;3、运用广告推广策略，合理把控广告预算和竞价，实现广告推广效果，及时提出标题、图片、关键词等的优化建议，保证推广达到预期的推广目标;4、定期整理分析各个店铺的产品数据（流量、转化率、review数量、利润情况等），及时撰写运营分析报告，并提出合理化建议;5、关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况，对市场需求进行分析、预测，合理制定销售计划和入库补货计划，控制销售成本费用；岗位要求:1、全日制专科及以上学历，英语四级及以上；2、2-3年以上亚马逊运营经验，有精品打造经验优先考虑;3、有较强的资源整合能力和业务推进能力，具有良好的团队管理能力，培训激励和综合协调能力，有很强的目标管理能力和执行力；4、熟悉亚马逊平台的各项政策，有精铺运营思路，能规划新品推广思路及运营策略;5、工作认真负责，积极主动，沟通能力强，能进行销售数据、库存数据分析，并制作销售及库存明细报表。公司福利：1、保险福利：入职购买五险，签定劳动合同；带薪年假+节日礼品......您想要的我们刚好有;2、薪酬范围：底薪+绩效奖金+提成+全勤奖100+其他福利；薪资范围12K-20K。3、工作环境：良好的工作环境，年轻化的管理模式，团队全是90后,领导很nice,高效的团队运作，提高员工的幸福感是我们重要的努力方向；4、团队建设：丰富多彩企业文化活动如生日会、公司年会，不定时举办各项文体比赛等；5、舒适的办公环境，多条公交线路直达园区门口，地铁站口即有园区包车接送。6、上班时间：9：00--18:00（包二餐，中餐和晚餐哦）大小周休息。面试及上班地址：广州市天河区珠村裕景工业园1栋2楼。（坐地铁从黄村D口出有园区大巴车上下班接送，距离不是问题哦）

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【家具类目】【薪资范围：20-40K+绩效+提成】【入职购买社保+包中餐和晚餐！】【95-02年-年轻化团队管理！亿级项目团队】【4号线黄村D口上下班有园区班车直接接送-10分钟左右一趟！】工作内容：1、擅长精品/精铺模式开发，最好有垂直品类开发经验。主做欧美市场，亚马逊平台；2、熟悉亚马逊欧美市场分析，能够独立完成目标品类市场分析、行业趋势分析、技术趋势分析、竞争分析、竞品分析、消费者需求研究、产品定义（产品需求书和产品技术规格书）及商务评估，打造产品核心竞争力与业务持续增长能力；3、负责产品线产品生命周期管理，及时优化，升级，迭代产品，保障产品竞争力与推广节奏。4、与运营人员沟通并制定销售计划，支持功能卖点梳理，持续优化产品，保障业务目标达成。5、从精铺到精品垂直深耕，提高市场占有率。6、对市场敏感，洞察潜在需求，紧跟趋势。7、负责设计和改进产品的用户体验，提高产品的易用性、可用性和用户满意度，通过用户反馈和数据分析持续优化产品体验。岗位要求：1、有亚马逊产品垂直开发经验，有家具经验优先考虑；2、统招本科及以上学历，2-3年以上amazon电商工作经验，业内电商精品模式产品经验.3、需要有产品经理经验，熟悉市场调研，有品牌战略规划经验，熟悉产品线上推广方案，有主导爆款产品经验的优先；4、有敏锐的市场洞察能力，为运营团队提供市场前沿信息；有较好的判断能力，为运营团队提供运作导向策略；5、具备优秀的沟通协作、执行及项目管理能力，能够与合作部门进行良好的沟通公司福利：1、完善的福利待遇：五险+底薪+绩效+各种激励+下午茶+年休假2、环境与氛围：良好的工作环境，年轻化的管理模式，团队全是90后,领导很nice,高效的团队运作，提高员工的幸福感是我们重要的努力方向3、我们的产品：家具类目4、丰富的团建活动：户外拓展，旅游，节日活动5、舒适的办公环境，多条公交线路直达园区门口，黄村地铁站D口有免费的园区包车上下班接送，10分钟左右一趟（路程也是10分钟左右到公司）6、上班时间：9：00--18:00（包二餐，中餐和晚餐哦）面试及上班地址：广州珠村裕景工业园1栋2楼

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【家具类目】【薪资范围：15-30K+绩效+提成】【入职购买社保+包中餐和晚餐！】【95-02年-年轻化团队管理！亿级项目团队】【4号线黄村D口园区班车直接接送-10分钟左右一趟！】工作内容：1、擅长精品/精铺模式开发，最好有垂直品类开发经验。主做欧美市场，亚马逊平台，之前做沃尔玛平台的也可；2、熟悉亚马逊欧美市场分析，能够独立完成目标品类市场分析、行业趋势分析、技术趋势分析、竞争分析、竞品分析、消费者需求研究、产品定义（产品需求书和产品技术规格书）及商务评估，打造产品核心竞争力与业务持续增长能力；3、负责产品线产品生命周期管理，及时优化，升级，迭代产品，保障产品竞争力与推广节奏。4、与运营人员沟通并制定销售计划，支持功能卖点梳理，持续优化产品，保障业务目标达成。5、从精铺到精品垂直深耕，提高市场占有率。6、对市场敏感，洞察潜在需求，紧跟趋势。7、负责设计和改进产品的用户体验，提高产品的易用性、可用性和用户满意度，通过用户反馈和数据分析持续优化产品体验。岗位要求：1、有亚马逊产品垂直开发经验，以下任意品类皆可：家居类/小家电/家具/家纺/宠物类/玩具类/户外类/工具类/汽配类/个护/母婴；2、统招本科及以上学历，2年以上amazon电商工作经验，业内电商精品模式产品经验.3、需要有产品经理经验，熟悉市场调研，有品牌战略规划经验，熟悉产品线上推广方案，有主导爆款产品经验的优先；4、有敏锐的市场洞察能力，为运营团队提供市场前沿信息；有较好的判断能力，为运营团队提供运作导向策略；5、具备优秀的沟通协作、执行及项目管理能力，能够与合作部门进行良好的沟通6、具备一定辨认侵权/专利的能力公司福利：1、完善的福利待遇：五险+底薪+绩效+各种激励+下午茶+年休假2、环境与氛围：良好的工作环境，年轻化的管理模式，团队全是90后,领导很nice,高效的团队运作，提高员工的幸福感是我们重要的努力方向3、我们的产品：家具类目4、丰富的团建活动：户外拓展，旅游，节日活动5、舒适的办公环境，多条公交线路直达园区门口，黄村地铁站D口有免费的园区包车上下班接送10分钟左右一趟（路程也是10分钟左右到公司）。6、上班时间：9：00--18:00（包二餐，中餐和晚餐哦）面试及上班地址：广州市天河区珠村裕景工业楼1栋2楼

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岗位吸引力：1、国际经典品牌：柯达-拥有深厚底蕴和全球知名度的品牌；2、黄金赛道类目：3C数码-文案有得写、有得玩，专业价值感强；3、核心主导角色：参与品牌策略，共建3C新叙事；4、清晰的双通道晋升：P序列（专业岗）和M序列（管理岗）。岗位职责：1、品牌策略与内容构建：参与制定柯达品牌（3c电子类目）的电商内容策略，协助领导负责品牌故事、品牌调性文案的撰写与深化；2、核心产品文案策划：负责公司产品在淘宝、京东、抖音等电商平台的全程文案策划与撰写，协助运营策划产品详情页逻辑框架与文案、短视频脚本，显著提升产品转化率；3、营销活动策划与执行：策划并撰写各类大型促销活动（如618、双11、新品首发等）的主题文案、活动页面文案、推广软文及社交媒体内容，确保活动信息准确且极具冲击力；4、跨部门协同创作：与设计、运营、直播团队紧密协作，主导文案创意方向的输出，确保从文案到视觉的高度统一，高效推动营销项目落地；5、市场分析与优化：分析行业动态、竞品文案及用户反馈，结合数据效果持续优化文案内容，为内容策略和营销决策提供数据支持和建议。任职要求：1、本科及以上学历，3年以上电商文案策划经验，有3C数码、家电或互联网科技行业工作经验者优先；2、优秀的文案功底，具备较强的卖点挖掘、提炼和升华能力，能撰写不同风格的文案以适应多样化的营销场景；3、策略性思维与营销意识：不止于写稿，需深刻理解电商转化逻辑，具备出色的营销策划能力，能将产品优势转化为消费者购买动机；4、品牌策划能力：对品牌建设有清晰认知，能通过文案工作传递品牌价值，提升品牌形象与用户忠诚度；5、熟练使用各类office软件，能独立撰写方案和报告，有一定的ps能力优先（审美能力）；您在儒韵福利：1、【薪酬福利】：固定工资+绩效工资+提成+全勤奖；2、【生活福利】：自助茶饮、咖啡，不定时下午茶、免费的营养三餐，专业厨师团队每天不同菜式包您满意；3、【培训体系】：入职有专业人才带教+专业入职培训，不定期分享会及专业技能培训，让您的知识与技能保持在线；4、【职业发展】：P序列（专业岗）和M序列（管理岗）完善的个人职级晋级发展路线，为有梦想的员工提供项目合伙机制；5、【交通指引】：黄村地铁（4号线、21号线）D出口园区免费接驳车往返接送。

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岗位职责：1、深入理解业务需求，为项目/部门提供覆盖全周期的人力资源支持与解决方案；2、负责人员招聘及人才储备工作，精准匹配岗位需求，落实人才的选拔、使用、培养与保留；3、组织实施绩效管理流程，包括审核、执行、反馈与跟进，协助优化绩效机制；4、协调处理项目/部门内部员工关系，推动人力资源评估、培训发展落地，宣导并践行企业文化；5、承担HRBP团队相关的数据整理、统计分析、报告编制及系统运维等事务性工作；6、配合完成上级安排的其他工作任务；岗位要求：1、本科及以上学历，2年以上人力资源相关经验，其中至少1年HRBP实操经历，有电商或游戏行业背景者优先；2、熟练掌握招聘全流程操作，具备人才测评与面试甄选能力，了解劳动法及相关用工法规政策；3、具备清晰的业务导向思维，能主动从实际业务中挖掘人力资源切入点，有从0到1推进项目的成功经验者更佳；4、自我驱动能力强，学习适应快，抗压能力佳，细致耐心，执行力突出，富有亲和力与共情力，责任心强，善于独立分析并解决实际问题；您在儒韵的福利：1、【薪酬福利】：基本薪资+绩效+奖金+全勤奖；2、【生活福利】：不定时下午茶、包三餐，专业厨师团队每天不同菜式包你满意；3、【工作保障】：齐全的五险让您工作更放心；4、【节日福利】：各种法定节假日福利加各种节日礼包和红包，让您被浓浓爱意包裹；5、【培训体系】：入职有专业人才带教+专业入职培训，员工与公司共同成长；6、【团队活动】：丰富多彩企业文化活动如生日会、公司年会，不定时举办各项文体比赛等；7、【工作环境】：舒适的办公环境，多条公交线路直达园区门口，地铁站口即有园区包车接送。

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岗位优势：一年一次晋升机会横向：中级客服→高级客服→资深客服→客服组长纵向：中级客服→运营助理→运营专员岗位职责：1.负责京东/唯品电商平台的顾客咨询，为买家解答有关购买产品的疑惑；2.为买家推荐更多合适的产品，促成订单的成交；3.为买家处理退换货、快递异常、投诉纠纷，技术解答等售后问题；4.协调处理各种客户和交接问题。任职要求：1.年龄20-27岁，中专及以上学历；2.对3C数码类产品感兴趣优先考虑；3.熟练使用office办公软件，打字速度每分钟60字以上；4.性格活泼开朗、有耐心、亲和力好，有较好的服务意识和说服能力，抗压能力强；5、可接受早班8：00-16:30，晚班16:30-00:30（晚班有打车补贴）；您在儒韵的福利：1、【薪酬福利】：底薪+提成+全勤奖，每年1-2次调薪机会；2、【生活福利】：公司免费三两餐、养生花茶、零食、咖啡等，大小周休息；3、【工作保障】：五险、各种带薪假期(婚假，产检假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、年假、结婚礼金、新生儿贺礼等；4、【工作环境】：室外：有电车充电区、乒乓球场、羽毛球场、篮球场；室内：一到五楼超大办公区域，为员工设有豪华团建餐厅、用餐区、零食柜、冰箱、咖啡机、微波炉、饮水机等设施；5、【团队活动】：丰富多彩企业文化活动，如每月下午茶、不定时生日会、团建，举办各项文体比赛（如电竞赛、篮球赛、羽毛球赛）等，(让你high翻天)；6、【惊喜不断】：员工节日礼包，如春节、女生节、端午节、中秋节、圣诞节等，公司周年庆活动年会表彰，优秀员工奖励，不定时举行的幸运抽奖(绝对让你振奋人心)；7、【成长之路】：扁平化管理+年轻化团队+老板nice+宽松的工作环境+轻松的工作氛围，让你的才华有用武之地，让你的能力得到发挥空间；8、【培训体系】：公司为新员工提供入职培训及专业培训，入职引导人一对一帮带，不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训，不断提高员工的综合能力；

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岗位职责：负责京东店铺的3d渲染和平面设计，笔记本、存储产品。1、负责产品详情页的视觉优化设计，依据运营策略与设计主管要求，提升页面转化效果，助力实现既定运营目标；2、负责推广宣传素材的创意设计，按月结合运营设定的点击率目标，保障推广图点击表现达标；3、负责商品展示模板的设计工作，日常进行产品信息维护、页面调整及图像美化处理；4、协助主设计师完成分配任务，包含页面上线支持，对视觉成果进行合规性核查，确保设计内容无侵权风险（涵盖肖像权、素材使用、字体授权、广告法规、产品链接等）；5、完成上级交办的其他相关工作任务。岗位要求：1、大专及以上学历，美术或设计类专业优先，具备1年以上建模渲染实操经验，有京东、天猫等电商平台店铺视觉设计经验者优先；2、具备一定视觉整合能力，能快速响应页面设计需求，独立完成页面视觉呈现；了解基本美学原理，熟悉主流电商平台设计规范；3、精通Photoshop、DW等常用设计工具；4、具备良好的沟通表达能力，认同团队协作价值，工作态度严谨积极。您在儒韵的福利：1、【薪酬福利】：底薪+提成+全勤奖，每年提供1-2次调薪机会；2、【生活福利】：公司免费提供三餐、养生花茶、咖啡、常备药品；3、【工作保障】：缴纳五险、享有各类带薪休假；4、【工作环境】：一至五楼宽敞办公空间，配备豪华团建餐厅、用餐区、零食柜、冰箱、咖啡机、微波炉、饮水机等完善设施；5、【团队活动】：丰富多元的企业文化活动，定期组织文体赛事（如电竞比赛、篮球赛、羽毛球赛）等，(让你high翻天)；6、【成长之路】：扁平化管理+年轻化团队+老板亲和+开放的工作氛围+轻松的工作节奏；7、【通勤环境】：多条公交线路直达园区门口，黄村地铁站设有园区接驳专车；

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岗位职责：1、根据团队的季度/月度工作方案，独立上播，通过产品讲解、活动介绍的方式，完成品牌曝光量、转粉率、转化金额等关键目标的达成；2、负责在抖音等平台定期直播展示商品，积极与粉丝互动，引导粉丝购买商品，独立完成日常直播的开播，解答直播间用户问题并优先推荐套餐产品，同时关联相关产品的购买推荐，实现直播间销售环节的客单价提升；3、直播结束后，整理每场直播中出现的问题（顾客咨询、产品相关等）反馈给到直播运营，并协助进行优化，实现直播渠道转化的提升；4、根据短视频脚本要求，进行角色演绎，完成种草短视频内容拍摄工作；任职要求：1、年龄20-28岁，大专及以上学历；2、普通话标准，无口音，五官端正，；3、半年或以上电商直播从业经验，做过数码类产品直播或者熟悉数码产品配置性能者优先；做过抖音直播平台主播优先；4、言语表达能力俱佳，懂客户心理，幽默并灵活的应变能力，学习能力强，抗压能力强，与团队高效配合；5、热衷玩抖音、快手等短视频APP，对短视频领域有所了解。您在儒韵的福利：1、【薪酬福利】：底薪+提成+全勤奖，每年1-2次调薪机会；2、【生活福利】：公司免费提供三餐、养生花茶、咖啡、药品，让您远离外卖、地沟油的同时，也节约一大笔生活开销；3、【工作保障】：五险、各种带薪假期(婚假，产检假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、年假、结婚礼金、新生儿贺礼等；4、【工作环境】：室外：有电车充电区、乒乓球场、羽毛球场、篮球场；室内：一到五楼超大办公区域，为员工设有豪华团建餐厅、用餐区、零食柜、冰箱、咖啡机、微波炉、饮水机等设施；5、【团队活动】：丰富多彩企业文化活动，如每月下午茶、不定时生日会、团建，举办各项文体比赛（如电竞赛、篮球赛、羽毛球赛）等，(让你high翻天)；6、【惊喜不断】：员工节日礼包，如春节、女生节、端午节、中秋节、圣诞节等，公司周年庆活动年会表彰，优秀员工奖励，不定时举行的幸运抽奖(绝对让你振奋人心)；7、【成长之路】：扁平化管理+年轻化团队+老板nice+宽松的工作环境+轻松的工作氛围，让你的才华有用武之地，让你的能力得到发挥空间；8、【培训体系】：公司为新员工提供入职培训及专业培训，入职引导人一对一帮带，不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训，不断提高员工的综合能力。9、【通勤方式】：多条公交线路直达园区门口，黄村地铁站口有园区包车接送；有意者可加微信发录播视频

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【惠普品牌，试用期1-3个月，表现优异者可缩短至1个月，包2餐，入职即缴社保】【核心要求】1、大专及以上学历，具备1年以上唯品会平台运营实操经验，拥有mp运营背景者优先；2、有3C数码、影音类目运营经验者更佳；3、熟悉唯品会运营机制，掌握平台规则及各类营销工具的使用；4、目标意识强，执行力高，具备良好的逻辑分析、数据洞察及跨部门沟通协作能力。【岗位职责】1、负责唯品会店铺日常运营维护，及时跟进平台规则变动，确保合规高效运作；2、具备从0到1打造新品的运营策略与实战经验；3、以提升店铺盈利能力为核心，持续优化商品链接及营销路径，能结合市场趋势与竞品动态调整运营策略；4、关注平台活动节点，积极申报活动资源，制定活动执行计划并推进落地；5、熟练运用唯品会站内推广工具与流量渠道，提升曝光转化，完成既定推广指标。【儒韵福利】吃住行：免费提供专业厨师定制两餐+地铁接驳班车+加班打车费用报销+入职缴纳社保晋升机制：P/M双序列晋升通道（每季度开放评级），年度合伙人名额不少于2人招聘效率：简历初筛→安排面试→48小时内发放录用通知

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岗位职责：（拍剪一体）1、参与项目创意构思与方案研讨，准确把握项目需求及目标方向；2、负责信息流及巨量千川广告素材的拍摄与剪辑，保障内容高效、高质量输出；3、擅长从现有素材中提取有效片段并进行再加工创作；4、积极协同团队推进工作，主动承担未明确分配的任务。任职要求：1、年龄20-30岁，中专及以上学历；2、具备信息流、巨量千川类素材制作实操经验；3、精通LR，PE，AE、Premiere、Photoshop等视频后期处理工具；4、具备热点敏感度和内容洞察力，可独立完成创意策划与落地执行。您在儒韵的福利：1、【薪酬福利】：底薪+绩效/提成，每年享有1-2次调薪机会；2、【生活福利】：公司免费提供三餐工作餐，告别外卖与饮食隐患，减轻生活支出压力；3、【工作时长】：每日8小时工作制，法定节假日按规定调休；4、【工作保障】：完善五险配置，为职业生涯提供坚实保障；5、【工作环境】：办公环境舒适宜人，年轻化90后团队，沟通协作更顺畅；6、【团队活动】：丰富多样的企业文化活动，如每月下午茶、不定期生日会、团建活动，以及电竞赛、篮球赛、羽毛球赛等文体赛事。PS：黄村地铁站至公司上下班时段提供免费班车接送。

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【项目介绍】RealYoung成立于2024年，是一个融合美学与智能穿戴技术的创新品牌。秉持【美学为形，智启内核】的创作理念，RealYoung致力于将艺术美感与智能科技深度结合，推出并定义了JWS智美耳机新品类，为追求卓越品味的时尚人群提供独特的美学视角与穿戴体验。REALYOUNG智美耳机广受时尚圈层青睐，品牌获百余家时尚、设计类媒体广泛报道，首款产品“精灵耳”耳机荣膺2025FRENCHDESIGNAWARD法国设计大奖，并于2025年8月斩获2025MUSE金奖。在成立一年半以来，已申请多项发明专利、实用新型专利、算法及外观设计专利。岗位职责：1、战略规划：依据公司整体发展方向，制定自有品牌的中长期发展战略与阶段性运营方案，确保品牌路径与企业目标高度协同。2、品牌建设：主导自有品牌的视觉形象、市场定位与核心价值体系搭建，构建具备差异化竞争力的品牌架构。3、运营管理：统筹品牌日常运营事务，涵盖供应链协调、渠道开发、客户支持及营销执行等环节，保障运营流程高效且合规。4、市场洞察：持续跟踪行业趋势与竞品动向，开展定期市场调研与数据分析，为品牌策略优化提供决策依据。5、团队建设：负责组建并带领自有品牌运营团队，强化专业能力与团队协作，促进成员持续成长与整体效能提升。岗位要求：1、本科及以上学历，市场营销、广告、传媒、商业管理等相关专业优先考虑2、拥有丰富的品牌运营管理背景，尤其在自有品牌领域具备突出成果。需具备5年以上品牌运营工作经验，其中至少2年专注于自有品牌管理工作3、具备强烈的责任意识与职业操守，目标导向明确，抗压能力出色4、有成功操盘从0到1再到规模化发展的品牌项目经历，曾管理过50人以上团队

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【品牌概要】1、3C数码品牌（REALYOUNG）【项目介绍】RealYoung创立于2024年，致力于将美学理念与智能穿戴设备深度融合，打造兼具艺术感与科技感的创新产品。秉持“美学为形，智启内核”的设计理念，品牌专注于探索美与智能技术的融合边界，推出并定义了JWS智美耳机新品类，为追求独特审美的时尚人群提供全新的美学表达与佩戴体验。旗下首款“精灵耳”耳机荣获2025FRENCHDESIGNAWARD法国设计大奖，并于2025年8月斩获MUSE金奖。品牌受到百余家时尚、设计类媒体关注与报道。在过去一年半中，已申请多项发明专利、实用新型、算法及外观设计专利。【岗位人才画像】1、关键历练：具备从0到1构建内容营销体系的实际经验，有主导新品牌从初创期走向市场认知的成功案例。曾在高强度、快节奏环境中带领团队达成关键目标，具备扎实的项目统筹与突发状况应对能力。2、品牌传播与管理：精通品牌战略规划与全周期管理，能够系统性塑造并强化品牌形象，提升公众认知与口碑。熟悉多平台、多渠道整合传播策略，能策划并落地高影响力的营销活动，深化品牌与用户之间的情感链接与互动。3、创新思维与应变能力：拥有前瞻性思维与敏锐的行业洞察力，善于探索新兴营销方式与技术应用，推动品牌营销持续迭代升级。面对市场波动或突发情况，能快速响应并优化策略，保障品牌发展韧性。4、管理能力：擅长组织团队建设与梯队培养，善于激发成员潜力，搭建高效协同的工作机制。具备完整的团队目标设定、过程管控与绩效考核管理能力。5、基本信息：（1）统招本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒或相关专业优先（2）5年以上内容运营或市场营销工作经验，至少2年在新消费品牌或创业型企业担任高级管理岗位（3）年龄30-43岁，具备卓越的领导才能与决策水平

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岗位职责：1、负责店铺首页及大促活动页面的视觉设计，完成产品3D建模与场景渲染工作；2、优化产品详情页设计，依据运营策略与设计主管指导，提升页面转化效果，实现既定运营目标；3、设计产品推广所需视觉素材，按月度推广计划达成点击率指标，确保宣传图有效触达用户；4、制定商品展示模板，进行日常产品信息维护、版面调整及图片精修处理；5、协助主设计师完成交办任务，参与页面上线流程；对设计成果进行合规性核查，杜绝侵权风险（包括但不限于肖像权、素材使用、字体授权、广告法规范及商品链接内容）。6、完成上级交办的其他相关工作；岗位要求：1、全日制大专及以上学历，美术或设计类专业背景，具备3年平面设计实操经验，熟悉天猫、京东等电商店铺视觉装修流程；2、具备一定视觉合成能力，能快速响应页面设计需求，输出符合审美的设计方案；掌握基础美学原理，了解主流电商平台设计规范；3、精通Photoshop、Dw等常用设计工具；4、具备良好的沟通表达能力，认同团队协作价值，工作态度严谨认真。

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岗位职责：1、负责Temu/Tiktok/Shein店铺的日常运营管理，包括商品上新与维护，独立完成店铺页面布局调整，确保运营目标实现，持续跟踪营销数据、转化率、交易表现及商品运营情况；2、按时执行商品上下架计划，优化产品详情页内容，根据运营成效和用户反馈，及时调整推广策略；3、优化产品卖点设计，提升流量获取效率与订单转化水平，推动销售业绩达成；4、洞察海外市场用户偏好，研究消费者行为，掌握Temu、Tiktok平台政策动态及发展趋势；5、收集、整理、分析新品市场信息，开展新产品线调研与拓展工作。任职要求：1、大专及以上学历，具备2年以上跨境电商平台运营工作经验；2、逻辑清晰，具备良好的数据分析与问题拆解能力；3、熟悉主流跨境电商平台的运营规范与机制；4、学习能力强，工作踏实严谨，具备较强的自主推动力；您在儒韵的福利：1、【薪酬福利】：底薪+绩效+提成+全勤奖，每年享有1-2次调薪机会；2、【生活福利】：公司免费提供三餐、养生花茶、咖啡、零食等日常补给；3、【工作保障】：缴纳五险，享受各类带薪假期（婚假、产检假、产假、陪产假、年假）及结婚礼金等关怀待遇；4、【工作环境】：配备一至五楼宽敞办公空间，设有专属团建餐厅、用餐区、零食柜、冰箱、咖啡机、微波炉、饮水机等便利设施；5、【团队活动】：定期组织多元文化活动，如每月下午茶、不定期生日会、团队建设，开展电竞赛、篮球赛、羽毛球赛等文体赛事；6、【惊喜不断】：节日贴心礼包覆盖春节、女生节、端午节、中秋节、圣诞节等，周年庆典、年会表彰及优秀员工奖励持续上线；7、【通勤环境】：黄村地铁站出口设有园区接驳班车，方便员工往返；

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岗位优势：1、团队年轻化，以95后为核心，思维活跃，富有创意，沟通无障碍；2、有机会掌握跨境电商多平台运营技能，深入理解从前端到后端的完整运营流程。需要你做什么：1、跟进项目库存销售动态，制定并监控采购计划与调拨计划的执行情况；2、整理项目运营相关数据，处理订单信息并完成系统导入，协助项目负责人追踪目标达成进度；3、维护部分积分平台店铺链接，跟进线下客户订单的发货事宜；4、对接项目所需配件、标签、说明书、包装材料的采购工作，推动成本优化，并协调资质认证机构对接及费用管控。期待这样的你：1、大专及以上学历，跨境电子商务相关专业优先考虑；2、逻辑清晰，具备良好的数据分析能力和思维能力；3、学习能力强，工作态度积极，责任心强，具备较强的自我驱动力；您在儒韵的福利：1、【薪酬福利】：底薪+绩效+目标达成奖金，每年提供1-2次调薪机会；2、【生活福利】：公司免费供应三餐、养生花茶、咖啡、常用药品，帮助您远离外卖与食品安全隐患，同时减轻生活支出压力；3、【工作保障】：缴纳五险，享有各类带薪假期（婚假、产检假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、年假），以及结婚礼金、新生儿贺礼等关怀福利；4、【工作环境】：户外配备电动车充电区、乒乓球场、羽毛球场、篮球场；室内设有一至五楼宽敞办公区，员工专属豪华团建餐厅、用餐区、零食柜、冰箱、咖啡机、微波炉、饮水机等设施齐全；5、【团队活动】：丰富多元的企业文化活动，包括每月下午茶、不定期生日会、团队建设活动，定期举办电竞赛、篮球赛、羽毛球赛等文体赛事（精彩不断，乐趣无穷）；6、【惊喜不断】：节日礼包全覆盖，涵盖春节、女生节、端午节、中秋节、圣诞节等，周年庆、年终年会表彰大会，优秀员工奖励机制，以及不定期幸运抽奖活动（惊喜连连，振奋人心）。

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【惠普品牌、包两餐、晚班报销车费】接受打字快的优秀毕业生（可百度中文打字测试，60个以上/分钟可投递）【岗位吸引力】1、薪资待遇超给力：试用期只需2个月，惠普品牌接待量稳定=收入upupup，综合收入6-9k，每年1-2次调薪机会；2、进阶培训：完善的产品及案例知识库，定期的进阶培训，助力客服提升专业能力。如针对处理复杂投诉的技巧培训；3、双通道发展：晋升体系完善公平，横向可往运营等岗位转岗（接触亿级流量平台参与爆款打造，累积真实项目经验），纵向可往管理层晋升。【核心画像】1、年龄18-28岁，大专及以上学历，有半年以上电商客服经验；2、熟练office办公软件，打字速度每分钟60字以上，了解天猫京东拼多多淘宝千牛部分操作；3、良好的沟通表达能力，有耐心有亲和力，积极主动，有较好的服务意识及销售欲望；4、能接受早晚班轮换。（最早8:30，最晚到00:30）【岗位工作重点】---售前、售后一体接待客服1、售前咨询（产品推荐、活动解读），售前有机器人协助；、售中跟进（订单确认、物流查询）、售后处理（退换货、维修、投诉解决）全周期；2、解决客户的疑难问题，做好记录，把各类投诉及问题进行分类并汇总分析；3、顾客投诉、纠纷的受理，做好客服安抚，给顾客提供满意的处理方法。【入伙不亏，解锁儒韵福利】1、生活福利：专业厨师团队免费提供两餐、养生花茶、咖啡、让您远离外卖、地沟油的同时，也节约一大笔生活开销，夜班打车可报销；2、稳定工作保障：五险、各种带薪假期、结婚礼金、新生儿贺礼等；3、舒适工作环境：室内一到五楼超大办公区域，为员工设有豪华团建餐厅、用餐区、零食柜、冰箱、咖啡机、微波炉、饮水机等设施；4、团队活动嗨翻天：丰富多彩企业文化活动，如每月下午茶、不定时生日会、团建，举办各项文体比赛（如电竞赛、篮球赛、羽毛球赛）等。流程闪电战：简历初筛→面试→通过48小时发offer~

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招聘运营岗位：（1）惠普中国官方旗舰店：七层级，超10亿店铺品类运营职级：P4-P6（高级-资深），负责存储与配件类目运营；（2）自有新品牌：望舒泽（天猫&京东店长）（3）深度合作品牌：蓝宝、柯达，高级天猫运营一、岗位工作重点：1、商品运营：主导新品上线及销售推广，统筹月度店铺活动，制定并落地产品推广策略；2、店铺管理：负责店铺搭建与销售计划制定，管理进销存流程，确保库存健康周转，控制相关费用支出；3、平台合作：维护与电商平台的协作关系，保持高效顺畅的沟通联动；4、跨部门协同：对接供应链、产品、客服及设计团队，保障各环节信息同步与执行效率。四、岗位要求与能力项：1、大专及以上学历，具备3年电商运营经验（须提供不少于2个成功打造爆款的案例证明）；2、有独立操盘货架电商平台（天猫/京东）的实际经验；3、掌握成熟的爆款打造方法论，具备体系化运营思维。

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岗位职责：1、配合上级完成年度产品规划的数据分析，整理并提供供应商相关的产品资料及迭代信息；2、共同参与每月库存状况的跟踪与监控；3、执行采购计划下单，并跟进采购进度与到货时效；4、推动品牌方季度政策及单品组合政策的数据达成情况追踪；5、协助上级开展供应商管理标准的建设，汇总供应商基本信息、资质条件、质量要求、评审分类等材料；6、统筹采购类供应商（含商品与耗材）的管理工作，建立完善的供应商档案资料体系；7、审核产品基础信息及ERP系统数据，深入挖掘产品的功能亮点与核心卖点。任职要求：1、年龄23-30岁，大专及以上学历，具有一年以上采购跟单相关工作经验；2、熟练操作excel、word等办公软件，熟悉商品进销存管理系统；3、有数码3C类产品经验者优先考虑；4、具备良好的沟通谈判能力与快速学习能力。您在儒韵的福利：1、【薪酬福利】：底薪+绩效/奖金，每年享有1-2次调薪机会；2、【生活福利】：公司免费提供三餐，告别外卖与地沟油，节省日常饮食开支；3、【工作时长】：每日8小时工作制，享受法定节假日及调休安排；4、【工作保障】：完善齐全的五险保障，让工作更安心；5、【工作环境】：舒适宜人的办公空间，年轻化90后团队，沟通协作更顺畅；6、【团队活动】：丰富多元的企业文化生活，包括每月下午茶、不定期生日会、团建活动，以及各类文体竞赛（如电竞赛、篮球赛、羽毛球赛）等；

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【概要】品牌名称：REALYOUNG/ONESHOZ，主攻渠道货架电商与兴趣电商，【团队架构】产品研发+品牌设计+电商运营，现有团队10人；【岗位优势】1、创意空间广阔：公司支持设计师突破传统框架，大胆探索创新设计思路与技术应用，以个性化视角塑造品牌形象；3、内容多元、启发灵感：涵盖品牌策划、视觉呈现到文化传递等多个维度，工作形式丰富且富有挑战，持续激发创作热情；【工作重点】1、品牌塑造：全面参与品牌传播与推广中的视觉设计工作，如广告海报、宣传资料、官网页面等创意输出；2、视觉主导：精准把握用户心理，贴合品牌调性，主导天猫/京东平台整体视觉规划（从首页布局到详情页的强视觉冲击设计）；3、协同推进：联合运营与策划团队，通过销售数据反馈优化视觉策略，实现设计与转化的高效联动；【优先考虑】1、统招全日制本科及以上学历，掌握品牌设计流程与标准，精通PS/AE等工具，具备优秀的视觉表现力与创意输出能力；2、拥有3C数码、高端美妆、珠宝配饰或时尚媒体领域相关经验者优先；3、富有创新思维与想象力，能持续输出独特设计理念与可行方案加分项具备以下行业背景：珠宝/首饰·家用电器·电子商务

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：早班、晚班、午班工作时段：不限结算方式：周结招聘截止时间：2025-12-07岗位职责：1.通过产品解说及活动说明等形式，提升品牌曝光度、粉丝转化率及成交金额，达成核心运营指标；2.负责在抖音平台开展常态化直播，展示商品信息，主动与观众互动，引导用户下单购买，独立完成开播操作，及时回复直播间提问，重点推荐组合套餐，并关联相关商品进行购前推荐，助力提升单场直播的客单消费水平。任职要求：1.年龄20-26岁，具备大专或以上学历，能熟练使用基础办公软件；2.普通话清晰标准，无明显方言口音，形象端正；3.具备半年以上电商直播工作经验，有数码类商品直播经历或熟悉数码产品参数配置者优先考虑；有快手、抖音直播运营经验者优先录用；4.具备良好的语言表达能力，了解用户心理，反应敏捷且富有幽默感，学习适应能力强，抗压性好，能够与团队成员紧密协作。

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【运营店铺】：惠普中国官方旗舰店，年产值超10亿【可选择品类】：笔记本电脑、台机存储、投影仪、配件岗位职责：1、品类运营：主导品类的整体规划与执行落地，涵盖链接结构设计、爆款孵化、库存调控、定价机制、促销策划及成本管控，聚焦销售目标与盈利提升；2、链接布局：统筹产品链接的规划与打造，完成市场调研、竞品对标、卖点提炼、人群定位、视觉方案、商品上架、推广投放及活动执行等全链路运营；3、市场判断：掌握行业竞争动态，具备敏锐的市场反应能力，能快速调整策略应对竞品动作，维持产品竞争优势与市场份额；4、数据分析与洞察：系统分析市场环境、用户行为与竞争格局，挖掘趋势性信息与消费需求，为运营决策提供有力数据支撑；5、优化与改进：持续迭代业务流程与运营方法，提升执行效率与盈利能力，控制运营成本，推动业绩稳步增长；6、完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1、3年以上天猫平台运营实战经验，精通推广投放；具备成功操盘行业TOP30爆款案例，有单款产品百万级销售额管理经验；2、熟知国内主流电商渠道的规则体系与运作逻辑；了解用户画像构建、文案撰写规范及广告合规要求；3、具备优秀的策略规划、执行落地与复盘总结能力；擅长数据挖掘与分析，能基于数据输出有效决策建议与优化措施；4、具备良好的沟通协作能力，可高效联动多部门协同推进项目落地；【基础福利】：入职即缴纳社保、自营餐厅免费提供3餐

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【公司规模400+，年16亿战绩，7层级店铺亿级品类2000万级别爆款】公司上下班时段提供免费接驳巴士直达黄村地铁站~【核心能力画像】1、大专及以上学历，具备2年以上天猫平台运营实操背景；2、成功操盘过多个从0到1再到规模化增长的爆款项目，熟悉老品重启爆发策略；3、熟练掌握「选品-定价-视觉呈现-营销推广」全链路运营逻辑；4、拥有整合运营与投放协同经验，精通万相台无界版工具，善用生意参谋及数据银行分析流量构成（搜索/推荐流量占比超40%）；5、岗位目标：优化现有爆款表现，提升GMV与利润率，构建爆款、腰部产品与利润型商品的立体化产品矩阵；6、具备体系化的运营方法论沉淀（如爆品孵化标准流程、库存周转管理模型）。【我们需要这样的战友】1、自我驱动能力强，坚持长期价值导向2、一票否决项：习惯性抱怨，遇事优先推责；热衷“短平快”操作，缺乏系统化运营思维【岗位核心优势】1.顶级发展通道：双轨制合伙人机制（P/M序列），每半年开放晋升评审，2024年已内部晋升4位项目合伙人，最快晋升周期仅8个月【儒韵福利】吃住行：专业厨师定制两餐（免费）+地铁接驳专车+加班打车报销赋能：爆款SOP资料库+高绩效运营1对1辅导+小黑盒/IP营销专项训练营晋升：P/M双路径晋升机制（每季度评级），年度合伙人名额不少于2人通勤：地铁接驳车服务+加班打车报销支持流程闪电战：简历初筛→面试→48小时内发放offer

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搬运工任职要求：1、年龄24-50岁以内；2、身体健康、无疾病、无大面积纹身、无犯罪记录、有服务精神；3、吃苦耐劳，服从公司安排，有一定的货物搬运经验优先。岗位职责：1、主要负责货物的搬运及装卸2、物品打包及家具的简单拆装3、使用小程序进行业务打卡及消单福利待遇：公司提供住宿，不包吃。月薪6-7k上班时间不固定只有每天固定考勤时间，早上8点钟

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《HP惠普存储数码旗舰店》公司上下班时间提供免费接驳巴士至黄村地铁站~【我们是谁？400+精兵全域布局，16亿战绩，稳健增长10年】1、多年稳居电商主流平台3C数码类目TOP10，年销售额突破[15亿]；2、供应链体系：官方直供+专属仓储+高效物流支持；3、HP官方授权战略合作伙伴，拥有全系列数码产品资源（笔记本/配件/外设）；4、运营惠普品牌旗舰店，掌握百万级流量运营能力，拼多多头部数码供货商。【核心能力画像】1、年龄25-33岁；2、具备1年以上拼多多运营经验，操盘过百万GMV店铺，成功打造1-2款行业标杆爆品者优先；3、熟悉平台资源位规则、竞价机制及活动风控逻辑；4、具备经营意识，抗压能力强，积极进取，沟通协作佳；5、擅长数据拆解，具备良好营销思维、学习习惯与服务意识；6、责任心强，富有团队精神，能高效分解任务，执行力高。【岗位工作重点】1、独立负责PDD《HP惠普存储数码旗舰店》的整体运营；2、主导从选品→定价→视觉升级→营销落地的全流程，实现运营与投放一体化管理；3、制定店铺发展规划并执行落地，以销售与利润为核心目标，统筹品类规划、链接打造、活动申报、推广提效、库存管控；4、跟踪行业动态，结合市场与竞品分析，挖掘产品市场需求，辅助新品开发与现有产品优化；5、精通拼多多付费推广机制，掌握各类平台活动玩法，持续优化运营策略，提升点击率、转化率、销售额及盈利水平；6、对店铺数据表现具备敏锐洞察力，可根据内部管理需求与外部环境变化，快速调整运营方案。【我们需要这样的战友】1、自我驱动力强，坚持长期主义，有3年以上专注同一类目运营经验者更优；2、一票否决项：遇事推诿抱怨者；沉迷“短平快”操作，缺乏系统化运营思维者。【儒韵福利】吃住行：专业厨师定制三餐（免费）+免费地铁接驳车+加班打车报销+入职即缴社保赋能成长：爆款运营SOP资料+头部运营1V1指导+小黑盒/IP营销训练营晋升机制：P/M双通道发展路径（每季度评级），年度合伙人名额不少于2人招聘效率：简历初筛→面试→48小时内发放offer

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