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岗位职责：1、配合直属上级安排艺人相关的工作；2、跟进并协助艺人处理各种事物；3、维护客户和公司关系。任职资格：1、语言表达能力强，善于沟通；2、亲和力强，五官端正；3、执行力强，有强烈的责任感，抗压能力强。

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胡先生

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岗位要求：1、学习态度积极优先，能服从公司安排。2、热爱舞蹈，敢于表现，有无舞蹈经验均可。3、性格开朗活泼有团队合作精神。公司福利：1、免费提供专业舞蹈培训。2、公司拥有专业培训导师团队，运维团队及策划团队。3、公司晋升体系，管理体系，职业生涯规划等成熟完善，发展前景好！

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冯女士

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岗位名称：前台接待专员岗位性质：全职/寒假工/实习工作时间：周一至周六13:00-21:00，周日休薪资范围：4000-6000元/月一、岗位职责负责到访访客的接待引导，热情解答相关咨询。接听来电，记录咨询信息，及时对接跟进意向。管理前台区域的环境卫生，维护办公用品、宣传物料的整齐摆放。负责日常行政事务，如文件打印复印、快递收发。每日统计到访量、咨询量、报名转化率等数据，定期提交运营报表。整理考勤、办公用品消耗等数据，协助负责人分析公司运营情况。二、任职要求1.基础条件年龄18-30岁，大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准流利。热爱舞蹈行业者可放宽条件。2.能力要求具备良好的沟通表达能力和服务意识，应对突发情况。熟练使用办公软件擅长数据整理与统计。工作细致认真，责任心强，有较强的时间管理能力和团队协作精神。3.加分项有舞蹈基础，了解舞蹈流程者优先。具备一定的文案撰写能力，能协助公司撰写宣传文案、活动通知者优先。三、福利待遇1.五险一金/社保，带薪年假，法定节假日休息。2.员工可免费参加舞蹈课程，提升个人才艺。3.定期团建活动，后续的岗位晋升路径具体面议

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骆先生

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岗位要求：1、学习态度积极优先，能服从公司安排。2、热爱舞蹈，敢于表现，有无舞蹈经验均可。公司福利：1、免费提供专业舞蹈培训。2、公司拥有专业培训导师团队，运维团队及策划团队。3、公司晋升体系，管理体系，职业生涯规划等成熟完善，发展前景好！-提供住宿食宿宿舍环境好，两人一间，空调.洗衣机热水器.WiFi配置齐全，工作轻松稳定。

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张女士

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职位描述岗位职责：1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检；5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，）；7、领导交办的其他事情。任职资格：1、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；2、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

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胡先生

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前台文员的工作内容主要是负责文件文档的编辑和管理，主要是负责行政部门的工作。薪资是4000基础薪资+全勤200。每个星期日固定休息一天。提供住宿宿舍WiFi热水器洗衣机空调都有配备

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陈先生

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任职要求：1.对人力资源行业充满热情，愿意接受挑战;2.具备良好的沟通能力和团队合作精神；3.能够承受工作压力，具备良好的解决问题的能力;4.欢迎对人力资源行业有浓厚兴趣的新人加入。【工作内容】：通过招聘网站等平台发布信息（公司提供）为公司旗下合作企业招聘普工，技工，正式工临时工等2、全程办公室办公，无须外勤，有专业主管前期培训上岗（学习用BOSS、58、智联、前程、抖音、快手等平台；对电脑会基本打字，16-35岁内，有无经验即可。

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黄女士

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岗位职责：1.负责行政公文，会议纪要，工作报告，信息保送工作2.做好相关简讯，通告撰写及发布3.做好内勤工作；接待来访人员。做好相关其他辅助工作4.做相关文件资料的整理，归档，以及办公室一些资料登记

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周女士

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1、确动公司年度招聘计划，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告；3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；4、工作时间：下午13:00-21:00，中间休息半个小时，固定周日休息5、可接受经验

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冯女士

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岗位职责：1.协助进行招聘渠道的维护与更新，确保招聘信息的及时发布；2.负责简历筛选及初步面试安排，记录候选人信息并反馈给上级；3.协助组织面试流程，准备面试材料，跟进面试结果；4.参与员工关系管理，协助解决员工问题，提升员工满意度。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队协作精神；2.有较强的责任心和服务意识

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冯女士

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一、【我们是谁】优蓝咨询，国内顶尖的营销管理咨询顾问机构，是众多世界500强企业在组织赋能和人才培养领域的首选智库。诚邀志同道合的你，一起成己为人，成人达己！我们拥有100+位国内外顶级专家顾问，服务行业覆盖36个，近3年累计成功交付150+个企业高管人才年度培养项目，成功培育5300名营销将领和30800名营销精英，实实在在助力企业组织敏捷成长和生意良性增长。常年服务的500强企业达68家，包括华为、vivo、美的、海信、格力、可乐、维达、中国人寿、中国银行等企业的高管和储干的年度系统培养项目，优蓝专家顾问均深度参与其中。优蓝咨询是圈内公认[双高]机构(高成长、高收入)，值得你投来简历。二、【你的工作要求】1.为世界500强或各行业排名前10名的企业提供专业服务；2.大胆开拓目标行业新客户，建立联络，并维护好新老客户资源；3.通过电话、微信和面谈等方式与客户日常沟通，维系客情，挖掘需求；4.基于企业业务痛点和客户关注点，定制合作方案，帮助客户解决问题；5.善于在与大咖专家或名企高管交流中，快速学习和成长。三、【你需要满足】1、本科及以上学历，专业不限；2、良好沟通能力，乐于与让人交流，愿意付出和帮助别人；3、热爱销售，不满足于固定薪资，有野心，肯努力；4、积极向上，有责任心，有目标，敢担当，能抗压。四、【你的薪资福利】薪资：1.首年保底年薪8~15W，入职即交五险一金2.两年后年薪可达20~40W福利：1.年度1次国外游，1次国内游；2.每双月公司团建活动1次；3.半年度全员价值积分分红；4.年度优秀员工红包奖励、年度合伙人分红；5.生日会和生日礼金、节日福利、父母感恩金、结婚礼金、生育礼金等；6.每天公司免费下午点心管够；7.每月不定期有绩优同事免费请大家喝喜茶或星巴克；8.每月公司内部不定期红包雨；9.每月悦跑圈跑步里程累计排名红包奖励。五、【帮助你成长】1.指导制定个人学习成长计划(IDP)2.每周工作总结复盘与精进3.每月专题特训/技能演练4.每月导师1对1业务场景辅导5.不定期外派免费聆听大咖专家的主题培训课六、【你的未来】1.专业方向：培训顾问–人才发展顾问–大客户总监2.管理方向：销售主管–销售部长–事业部总监–分公司总经理七、【应聘流程】远程一面→现场二面→Boss终面→签约答疑（三方协议）八、【选择优蓝】1.你将进入一个积极向上、不甘平庸、相互补位、成就彼此的学习型快乐组织；2.这里工作氛围/轻松/友善/简单，我们人强马壮钱包鼓；3.优秀的人必须得到更好回报：高竞争力底薪+高提成。让高收入不是难题，你凭真本事就能说了算！4.行业前沿知识、经验我们无私分享，做你身边移动的知识库！5.我们有强大的专家讲师资源团队，有系统的素质能力提升训练计划，助你比同龄人更快成长！加入优蓝，在这里有空间，有导师，真正实现从菜鸟到大神的飞跃。加入优蓝，在这里有保障，有激励，真正“无后顾之忧又财务自由”。加入优蓝，跟我们一起做专业的事，一起成己为人、成人达己！

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杨女士

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工作内容：1.进行聘前测试和简历筛选工作；组织和执行招聘计划。包括通知和安排面试面试等。2.维护和招聘渠道，及时发布招聘广告，管理招聘信息。3.根据现有编制及业务发展，协助上级确定招聘目标，制度并执行招聘计划。对招聘渠道实施规划，开发，维护，拓展，保证人才信息量大，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求。

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张女士

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岗位要求：1.热爱舞蹈，有责任心，有耐心2.性格活泼开朗，沟通能力强，亲和力强3.喜欢挑战，有冲劲4.月休4-5天，可连休，调休，积累假期，面试通过即可安排培训住宿，宿舍两人每间，配备空调，洗衣机，冰箱，WIFI。有意者：可在线咨询，投递简历，多个找工作渠道。

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冯女士

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一、职位基本信息1.职位名称：舞蹈助教2.所属部门：舞蹈部3.汇报对象：舞蹈主教老师4.工作时间：周一至周六，周末单休，13:00-21:005薪资：6000-8000/月具体面议二、岗位职责1.课前准备协助主教老师完成教室布置、舞蹈道具准备与整理。熟悉教学内容，配合主教老师准备教学示范动作分解2.课中协助辅助主教老师进行基础动作示范，针对学员尤其是零基础学员的错误姿势进行一对一纠正。关注课堂上每位学员的状态，及时提醒安全注意事项配合主教老师组织课堂互动调动课堂氛围。记录课堂学员学习进度、理解程度，和主教老师汇报工作3.课后工作带领学员整理教室卫生，归置道具，关闭教学设备。协助主教老师与负责人汇报课堂表现，解答学员关于训练、工作等方面的疑问。完成教学日志填写，跟进学员的后续课程安排。4.日常协助参与会议，协助主教老师打磨教学方案、优化课程内容。配合机构完成舞蹈演出等活动的筹备与执行，负责学员的服装、妆容、引导、维护学员、制作资料卡等工作三、任职要求熟悉基础舞蹈教学方法，能够清晰拆解动作、准确纠正学员姿势。综合素质：年龄18-30岁，形象气质佳，有亲和力责任心强，耐心细致，能够关注到每一位学员的学习状态。具备团队协作精神，能与主教老师高效配合完成教学任务。

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骆先生

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【岗位职责】✓协助艺人排练，保障演出顺利进行✓安排艺人行程，包括交通、住宿等✓处理演出中的突发情况✓参与演出前彩排，确保各环节到位【职位要求】✓中专及以上学历，不限专业，接受新手✓沟通能力强，具备团队协作精神✓熟悉演出流程，了解舞台表演基本知识✓有组织协调能力，能应对突发状况✓对表演艺术有热情，愿意投入精力

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冯女士

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1.负责公司核心部门工作对接及管理，要求性格外向开朗,亲和力强,具备良好的沟通能力,团队协作能力。2.有无经验均。可免费培训。3.热爱舞蹈，积极学习，性格活泼开朗4.工作轻松稳定、氛围好5.包住宿，宿舍环境好，两人一间，空调.洗衣机热水器.WiFi配置齐全全职短期工都可

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张女士

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工作职责1.直播全流程把控-开播前：核查直播设备状态、调试灯光布景、核对商品信息（重点为瑜伽服的材质特点、功能细节、尺码与库存情况），并完成预热内容上线。-直播中：实时执行商品上下架、价格调整、优惠券发放；回应弹幕提问；配合主播推进节奏（如突出展示瑜伽服的延展性能或透气效果）；及时处理突发状况（如技术异常、库存预警）。-下播后：整理直播数据（包括观看人数、转化表现等）、复盘问题点（如话术改进方向）、完成货品归位。2.数据监控与流量管理-跟踪直播间核心指标（GPM、GMV），识别转化卡点，动态优化促销方案。-协助制定Dou+投放计划，提升投放回报率，具备千川基础投放能力。3.跨团队协同-与主播及运营人员配合打磨直播脚本，挖掘产品亮点（如瑜伽服在不同场景下的适用性）。-参与选品讨论和定价建议，依据数据反馈优化商品组合。二、任职要求1.基本条件-经验：具备1年以上直播中控岗位经验，有运动服饰或服装行业背景者优先。-技能：精通抖音直播后台操作（商品链接设置、投流工具使用）、可独立完成基础设备调试（灯光布置、推流配置）。-学历：一般要求大专及以上学历。2.核心素质-应变能力强：能快速响应直播过程中的突发情况（如用户质疑瑜伽服拉伸性时协助主播即时演示）。-数据意识强：善于利用转化率、平均停留时长等数据指导流程优化。熟悉全域投放机制3.个人特质-能承受高强度工作压力（需轮值晚班）、表达清晰、具备良好的协作精神

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达女士

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工作职责1.直播全流程管理-开播前：检查直播设备运行状态，布置灯光环境，核对产品信息（重点包括瑜伽服的面料成分、功能特点、尺码与库存情况），并完成预热视频发布。-直播中：实时执行商品上下架、价格调整、优惠券发放；及时回复弹幕提问；配合主播推进节奏（如协助展示瑜伽服的延展性或透气性能）；快速应对突发状况（如设备异常、库存不足等）。-下播后：整理直播数据（观看人数、转化效果等），开展复盘分析（优化话术与流程），完成货品清点与归位。2.数据监控与流量支持-跟踪直播间核心指标（如GPM、GMV），识别转化短板，动态调整促销手段。-协助制定Dou+投放计划，提升投放回报率，具备千川基础投放能力。3.跨部门协同配合-与主播及运营团队协作打磨直播脚本，挖掘产品亮点（如瑜伽服在不同场景下的适用性）。-参与选品讨论与定价建议，结合直播数据反馈优化商品组合。二、任职要求1.基本条件-经验：具备1年以上直播中控岗位经验，有运动服饰或服装行业背景者优先考虑。-技能：精通抖音直播后台操作（商品链接设置、投流工具使用），掌握基础设备调试（灯光布设、推流配置）。-学历：一般要求大专及以上学历。2.核心素质-应变能力：能迅速响应直播过程中的突发情况（如用户质疑瑜伽服弹性时，及时配合主播进行现场演示）。-数据意识：善于利用转化率、平均停留时长等数据优化直播节奏。熟悉全域投放机制。3.个人特质-承压能力强（可接受夜间工作），沟通表达清晰，具备良好的团队协作精神。

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达女士

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岗位要求：1、学习态度积极优先，能服从公司安排。2、热爱舞蹈，敢于表现，有无舞蹈经验均可。3、性格开朗活泼有团队合作精神。公司福利：1、免费提供专业舞蹈培训。2、公司拥有专业培训导师团队，运维团队及策划团队。3、公司晋升体系，管理体系，职业生涯规划等成熟完善，发展前景好！

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周女士

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一、核心职责（需两年以上云连锁经验）1.平台运营策略制定：主导抖音平台整体运营规划，涵盖内容布局、用户拓展、粉丝维系、品牌传播等方面，保障运营目标高效达成。2.内容创作与策划：围绕品牌定位，策划并落地高质量短视频内容，融合热点话题、流行趋势及用户偏好，增强内容吸引力与传播力。3.数据分析与优化：定期监测抖音平台关键数据指标（如播放量、互动率、粉丝增长等），基于数据反馈调整运营方案，提升账号曝光与转化效果。4.活动策划与执行：组织并实施抖音端线上活动、挑战赛、直播推广等形式，提高用户活跃度与品牌认知度。5.跨部门协作：协同市场、产品、设计、销售等团队密切配合，确保抖音运营与公司整体营销方向协调一致。6.KOL/达人合作：挖掘并维护抖音平台优质达人资源，制定合作方案，推动内容共创，扩大品牌声量与用户转化。7.平台规则与趋势研究：持续跟踪抖音平台政策更新、算法变动及行业动态，及时优化运营策略以应对变化。二、任职要求1.教育背景：大专及以上学历，市场营销、传媒、广告、数字营销等相关专业优先考虑。2.工作经验：具备3年以上抖音或同类短视频平台运营经验，有成功账号操盘案例者优先；熟悉抖音生态机制、推荐逻辑及运营方法论，拥有扎实的内容策划与数据分析能力。3.核心技能：内容策划：具备敏锐的内容洞察力，能结合热点与用户需求输出高传播性内容。数据分析：熟练运用抖音后台数据工具，实现数据驱动型决策。创意能力：富有创造力，擅长打造新颖、趣味性强的视频表现形式。沟通协调：具备良好的跨团队沟通能力，能够高效整合内外部资源。项目管理：具备多任务并行推进能力，确保项目按时高质量交付。4.个人特质：创新思维：深度理解短视频领域发展脉络，善于捕捉趋势并创新应用。抗压能力：适应快节奏工作环境，保持稳定高效产出。结果导向：以实际运营成效为核心，通过策略优化达成业务增长目标。5.需具备云连锁相关工作经验2年以上三、加分项1.拥有抖音KOL资源或达人合作实操经验。2.熟悉抖音直播运作流程，具备直播活动策划与执行能力。3.具备基础视频剪辑与后期处理技能，可独立完成简易视频制作。4.有品牌营销或电商运营经历，了解抖音电商平台运作模式。四、职业发展路径1.短期目标：通过精细化运营管理，提升抖音账号粉丝规模、互动水平及品牌曝光，达成阶段性运营指标。2.长期目标：成长为公司数字化营销关键人才，主导企业在短视频领域的战略布局，强化品牌在年轻群体中的影响力。五、公司文化与福利1.公司文化：倡导创新、开放、协作的工作氛围，重视员工成长与职业发展。2.福利待遇：提供具竞争力的薪酬、五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动等。3.工作环境：配备舒适办公空间，实行弹性工作制，支持远程办公模式。期待您的加入，与我们共同打造现象级短视频内容，助力品牌价值跃升！

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蔡女士

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岗位职责：（要求美业行业经验）1、独立运营抖音、小红书、微信视频号、快手等新媒体平台，结合企业业务方向、用户需求、节日节点及热点事件，策划并执行线上推广方案，打造具备吸引力的内容以精准触达目标人群。2、探索新型推广模式与渠道，主导美容仪器及护肤产品线的线上营销策划与落地执行。3、运用多元化新媒体手段，实现高效传播，持续提升有效用户增长规模。4、参与视频内容的拍摄与剪辑工作，负责内容创意策划与文案撰写，通过图文、短视频等形式增强品牌在网络空间的认知度与影响力。5、多门店线上统筹：管理多家门店在抖音平台的短视频发布、直播活动及团购上线，实现流量聚合与品牌声量放大。标准化运营支持：为加盟门店设计统一的短视频运营模板和内容素材库，助力门店自主产出高质量内容，维护品牌形象一致性。数据追踪与策略迭代：监测短视频从播放、团购点击至到店核销的转化路径，分析数据表现，优化内容策略以提高ROI，动态调整运营动作抢占本地流量优势。加盟商能力培养：通过线上授课、直播实操指导等方式，提升加盟商团队的新媒体运营水平，强化品牌整体输出规范性。任职资格：1、具备2年以上新媒体运营实战经历，精通小红书、微信视频号、抖音、快手等社交平台的流量机制，拥有丰富的社会化媒体运营实操积累；2、有账号从0到1孵化成功案例，熟练使用ps、pr、al、剪映等工具，具备基础的视频拍摄与剪辑能力；3、深刻理解网络传播规律，对社交媒体内容传播具备系统认知与实际操控能力；4、有医疗美容领域新媒体运营背景者优先考虑。

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蔡女士

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资质要求：1，医师资格：需持有医师资格证书及医师执业证书（执业范围须包含“医疗美容”，非普通皮肤科方向）；2，主诊资格：具备美容相关临床工作经验（需由医院出具盖章证明）或取得省级美容主诊医师培训合格证书（可在卫健委官网查询培训记录）。专业技能与经验：1，熟练掌握注射类项目（如肉毒素、玻尿酸、胶原蛋白）及激光光电类项目（如皮秒、热玛吉、超声刀）的操作技术；2，具备常见并发症的应急处理能力，包括注射后血管栓塞、激光术后色素沉着等问题的应对措施。岗位核心职责：1.临床诊疗-独立完成初诊接待、皮肤检测（使用VISIA等设备）、个性化治疗方案制定及治疗风险告知；-负责术后随访管理，指导修复流程（如医用敷料组合使用等）。2.业绩与品牌建设-达成机构设定的业绩目标；-参与直播及短视频科普内容拍摄，协助打造个人专业形象，吸引高净值客户群体；-定期组织会员沙龙活动，介绍新产品与新技术应用。3.合规与风险管理-严格按照《医疗美容项目分级管理目录》规定开展操作；-规范书写病历资料及签署知情同意书，降低法律纠纷风险；-对护士及咨询师沟通话术进行监督，避免因过度承诺导致客户投诉。

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资质要求：1，医师资格：需持有医师资格证书及医师执业证书，执业范围须包含“医疗美容”（非普通皮肤科）；2，主诊资格：具备美容相关临床工作经验（需医院出具盖章证明），或取得省级美容主诊医师培训合格证书（可在卫健委官网查询培训课程信息）。专业技能与经验：1，熟练掌握注射类项目（如肉毒素、玻尿酸、胶原蛋白）及激光光电类设备操作（如皮秒、热玛吉、超声刀）等；2，具备常见并发症的应急处理能力，包括注射后血管栓塞、激光术后色素沉着等问题的应对措施。岗位核心职责：1.临床诊疗-独立完成客户初诊面诊、皮肤检测（使用VISIA等检测仪器）、个性化治疗方案制定及风险告知；-负责术后随访管理，提供修复建议（如搭配使用医用敷料等护理方案）。2.业绩与品牌建设-达成机构设定的业绩目标；-参与直播或短视频医学科普内容拍摄，协助打造个人专业形象，吸引高价值客户；-定期组织会员沙龙活动，介绍新项目与技术进展。3.合规与风险管理-严格按照《医疗美容项目分级管理目录》规定的权限开展诊疗操作；-规范书写病历资料及知情同意书，降低法律纠纷风险；-对护士及咨询师沟通话术进行指导与监督，避免因过度承诺导致客户投诉。

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工作职责：（保底2W）1、负责下店到各个美容院，向美容院老板介绍我司产品，维护好客户关系，最终达成合作。2、熟悉医美、生美市场。岗位要求：1、不限制文化程度，年龄满25-40岁2、有美业市场经验，有大店/连锁店资源优先。

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工作职责：1、运营阿里巴巴国际站、公司官网及社交平台，及时处理客户询盘并完成后续跟进工作。2、主动对接客户，解答疑问，推动成交，并负责售后支持与维护。3、建立并维护外贸客户档案，加强客户关系管理，提升客户复购率。4、统筹外贸团队的日常管理，包括绩效评估、考核、培训及奖惩机制（主管团队规模7人以内，若团队人数超7人且业务运行稳定，可晋升为外贸合伙人）。任职要求：1、具备两年以上美容仪器、医疗器械或电子电器类目外贸从业经验。2、大专及以上学历，英语、国际贸易、市场营销等相关专业，英语需达CET-6或同等水平。3、具有良好的团队协作意识与独立解决问题的能力。4、熟知外贸业务流程，掌握销售技巧，具备谈判能力和市场分析能力。5、心态积极，抗压性强，目标明确，敢于承担责任并追求结果达成。6、沟通协调能力强，态度乐观，思维敏捷，反应迅速。我们的福利：√薪资待遇：底薪+提成+社保+年终奖金，综合收入8000-30000元；√法定假期：享受春节长假，以及元旦、清明、端午、五一、中秋、国庆等国家规定假日；√带薪假期：涵盖法定节假日、年休假、婚丧假、产假、陪产假等；√晋升机制：提供考核晋升与破格提拔等多种发展路径，机会充足，只待拼搏者；√培训发展：实行多对一新员工带教模式，定期开展专业技能提升培训；√劳动关系：入职即签订正式劳动合同，并缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）；√员工关怀：免费供应咖啡与茶饮，配备微波炉和冰箱供员工使用；√节日福利：节日期间发放福利礼品或过节补贴；√业绩突出、能力优异者将优先获得海外参展及学习交流的机会。工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周休息制阿里国际站：https://ayplus-beauty.en.alibaba.com/

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蔡女士

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资质要求：1，医师资格：须持有医师资格证书及医师执业证书（执业范围需包含“医疗美容”，非普通皮肤科范畴）；2，主诊资格：具备美容相关临床工作经验（需提供医院盖章证明）或取得省级美容主诊医师培训合格证书（可在卫健委官网查询培训记录）。专业技能与经验：1，精通注射类项目（如肉毒素、玻尿酸、胶原蛋白）及激光光电类设备操作（如皮秒、热玛吉、超声刀）等；2，具备常见并发症的应对能力，能及时处理注射后血管栓塞、激光术后色素沉着等突发情况。岗位核心职责：1.临床诊疗-独立开展初诊接待、皮肤分析（使用VISIA等检测仪器）、个性化治疗方案制定及风险告知工作；-负责术后跟踪服务，指导修复护理（如医用敷料联合使用等）。2.业绩与品牌建设-达成机构设定的业绩目标；-参与直播或短视频医学科普内容拍摄，协助打造个人专业形象，吸引优质客户群体；-定期组织会员专场活动，介绍新项目与技术进展。3.合规与风险管理-严格按照《医疗美容项目分级管理目录》规定执行相应级别操作；-规范书写病历资料及签署知情同意文件，降低法律纠纷风险；-对护士及咨询人员沟通话术进行指导与监督，避免夸大宣传导致客户投诉。

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工作职责：1、运营阿里巴巴国际站、公司官网及社交媒体平台，及时处理客户询盘并完成后续跟进工作。2、主动对接客户，解答疑问，推动订单成交，并落实售后支持服务。3、建立并维护外贸客户档案，持续开展客户关系管理，提升客户复购率。4、统筹外贸团队的日常管理，包括绩效评估、考核、培训及奖惩机制（主管团队规模不超过7人，团队人数超7人且业务运行稳定后，可晋升为外贸合伙人）。任职要求：1、具备两年以上美容仪器、医疗器械或电子电器行业外贸从业经验。2、大专及以上学历，英语、国际贸易、市场营销等相关专业，通过大学英语六级或同等水平以上。3、具有良好的团队协作意识与独立解决问题的能力。4、熟悉外贸业务流程，掌握销售技巧，具备一定的谈判能力和市场分析能力。5、心态稳定，抗压性强，目标明确，敢于承担责任并追求结果达成。6、沟通协调能力强，积极进取，反应敏捷。我们的福利：√薪资待遇：底薪+提成+社保+年终奖金，综合月薪8000-30000元；√法定假期：享受春节长假，以及元旦、清明、端午、五一、中秋、国庆等国家规定节假日；√带薪假期：涵盖法定假日、年休假、婚丧假、产假、陪产假等；√晋升机制：提供考核晋升与破格提拔等多种发展通道，机会充足，只待拼搏；√培训发展：实行多对一新员工带教模式，定期组织专业技能提升培训；√劳动关系：入职即签订劳动合同，并同步缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）；√员工关怀：免费供应咖啡与茶饮，配备微波炉和冰箱供员工使用；√节日福利：每逢节日发放福利礼品或过节补贴；√表现突出、能力优秀者将优先获得海外参展与学习交流的机会。工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周休息制阿里国际站：https://ayplus-beauty.en.alibaba.com/

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资质要求：1，医师资格：需持有医师资格证书及医师执业证书（执业范围须包含“医疗美容”，非普通皮肤科方向）；2，主诊资格：具备美容相关临床工作经验（需提供医院盖章证明）或取得省级美容主诊医师培训合格证书（可在卫健委官网查询对应课程信息）；专业技能与经验：1，熟练操作注射类项目（如肉毒素、玻尿酸、胶原蛋白）及激光光电类设备（如皮秒、热玛吉、超声刀）等医美治疗技术；2，具备常见并发症的识别与处理能力，能够应对注射后血管栓塞、激光术后色素沉着等突发情况；岗位核心职责：1.临床诊疗-独立开展初诊接待、皮肤状态评估（使用VISIA等检测仪器）、个性化治疗方案制定及风险告知工作；-负责术后跟踪回访，指导修复护理（如医用敷料联合使用等）；2.业绩与品牌建设-达成机构设定的业绩目标；-参与直播及短视频医学科普内容拍摄，塑造个人专业形象，吸引优质客户群体；-定期组织会员专属沙龙活动，介绍新项目与技术进展；3.合规与风险管理-严格按照《医疗美容项目分级管理目录》规定范围开展操作；-规范书写医疗文书，包括病历记录、知情同意书签署，防范医疗纠纷；-对护士及咨询人员沟通话术进行监督指导，避免夸大宣传导致客户投诉。

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