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一、岗位职责：1．在4S店内驻点开展汽车延长保修服务（依据汽车三包新政策）的推广与销售工作（非外出展业形式）；2．维系良好的4S店合作关系，协同店内销售人员向客户推荐产品（无需自行开发客户资源）；3．调动并维持店内销售团队的积极性，确保宣传物料充足并有效使用；4．协助客户完成延保合同相关手续办理，及时收集客户资料并上传至系统。PS：无需自主寻找客户或电话营销，固定在4S店内办公，客户由店内销售/服务顾问直接引荐二、岗位要求：有销售经验者优先！！！1、具备销售能力，学历不限，热爱销售工作或对汽车行业感兴趣2、具备良好的沟通能力、应变能力和较强的职业纪律性3、具有团队协作意识，愿意参与定期培训学习4、无经验但热爱销售岗位、积极主动学习者亦可录用，提供全程带教支持！！三、薪资及福利待遇：1.月收入范围6k-40k，薪资公开透明，在职员工均可核实，底薪3000-5000＋阶梯提成＋销售绩效奖金，收入以提成和奖金为主2.缴纳五险一金+享受带薪年假+带薪培训+不定期组织团队建设活动（公积金正常缴纳）四、晋升通道：销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总晋升机制公开公正，每年多次晋升调薪机会！五、工作时间：上班时间：8:40-18:00，午休12:00-13:30休息安排：每月休息4天，法定节假日额外增加1天，具体休息时间可灵活安排

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陈女士

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一、岗位职责：1．在4S店内驻点开展汽车延长保修服务（依据汽车三包新政策）的推广与销售工作（无需外出展业）；2．维系良好的4S店合作关系，协同店内销售人员向客户推介产品（无需自主开发客户资源）；3．调动并维持店内销售团队的积极性，确保宣传物料充足并有效使用；4．协助客户完成延保合同相关手续办理，及时收集资料并上传至系统。PS：无需自行寻找客户或电话营销，固定在4S店办公，由店内销售/服务顾问引荐客户二、岗位要求：有销售经验者优先！！！1、具备销售能力者不限学历，热爱销售工作或对汽车行业感兴趣2、表达清晰，反应敏捷，遵守纪律3、具备协作意识，愿意参与定期培训学习4、即使无经验，但积极乐观、愿意投入销售行业的亦可，我们提供全程带教！！三、薪资及福利待遇：1.月收入范围6k-40k，真实薪资水平，公司薪酬公开透明，入职后咨询在职同事即可了解，底薪3000-5000＋阶梯提成＋销售激励奖金，收入以提成和奖励为主2.缴纳五险一金+享受带薪年假+带薪培训+不定期团建活动（公积金正常缴纳）四、晋升渠道：销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总晋升机制公开公正，每年多次晋升调薪机会！五、工作时间：上班时间：8:40-18:00，午间休息12:00-13:30休息安排：每月休息4天，法定节假日额外增加一天，具体休息时间可灵活安排

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陈女士

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岗位职责：1、负责区域内销售团队的搭建、日常管理及人员培训；2、维护与车商的长期合作关系，积极挖掘并拓展潜在客户资源；3、制定区域年度、季度和月度工作计划，带领团队达成既定业绩指标；4、探索并开发新合作渠道，高效获取客户线索，提升品牌区域影响力；5、收集市场动态信息并进行数据分析，提出具有可行性的优化建议；6、完成领导安排的其他相关工作任务。任职要求：1、市场营销、金融、经济等相关专业背景者优先考虑；2、具备汽车金融领域团队管理及市场开拓的实际工作经验；3、具备较强的主动性，工作认真负责，对销售工作有高度热情；4、具备优秀的沟通协调能力，可独立开展二手车市场商户拜访；5、有二手车金融行业从业经历，且拥有一定的团队资源积累。

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季女士

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岗位职责：1、负责跟进公司提供的客户资源，无需外出跑业务；2、为客户提供专业的家装吊顶咨询服务，根据客户需求推荐合适的产品和解决方案；3、定期跟进客户需求，确保客户满意度，促进二次销售及转介绍。任职要求：1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效把握客户需求；2、对家装行业有浓厚兴趣，了解装饰材料市场动态，有吊顶经验优先；

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廖女士

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招聘工作人员一名，日常工作：仓库管理，搭建桁架、装舞台灯光音响，要求年龄在35岁以内，吃苦耐劳，可以包住不包吃，能偶尔接受加班熬夜，薪资4K-6K范围，有补底，加班有加班费，有意者来电咨询，不常在线！

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11月13日 08:02

梁先生

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【薪资待遇】①薪资范围：6000-10000②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资【福利待遇】①基础福利：法定节假日、带薪年假②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、提拔晋升、互助基金【工作职责】①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补【岗位要求】20-48岁、老师傅一对一帮带德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

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吴先生

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工作时间:做六休一，弹性工作客服专员/办公室客服工作时间:11:00-17:00，做六休一，工作弹工作内容:1、无需外出，无需风吹日晒，工作氛围轻松2、纯客服不需要销售，积极与客户沟通，及时回复信息，轻松简单无压力3、负责在线回复用户信息，整理客户意向及客户分类，提高客户粘性，拓展新客户任职要求:1、18-35周岁2、性格活泼开朗，喜欢与人沟通，有良好的工作态度和积极性公司福利:1、各种丰厚奖励拿到手软，如业绩奖、团队奖、小组奖等2、多种娱乐活动，如户外拓展、聚餐:生日会等3、公司氛围活跃，00后居多，年轻团队、活力无限,~勤奋好学

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杨先生

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岗位职责负责工作:推广“升之选平台"APP推广，开发、跟进、维护客户持续使用平台APP下订单，与客户保持良好的维护关系:任职要求:1、熟悉手机软件操作，1年以上销售经验、有快消、B2B、020、社区团购、有*团、*多多平台推经验优先考虑;2、具备市场拓展能力与较强的陌拜开发客户能力:上班地区可选:茂南、电白、高州、化州、信宜社保类型:五险一金提成方式:销售额提成

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张女士

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扩招乡镇业务员、零食品牌业务员、休闲食品业务员可选（工作）地点：总部在茂名市高山路，化州下郭、高州石仔岭、信宜城西，水东东湖、电城岗位要求：1、有同行业或相关行业一年业务经验，热爱销售行业；2、年龄：23-35岁，高中毕业以上，有快消品跑业务经验者优先；主要负责市区内拜访流通便利店开发客户、下订单、推新品、整理陈列、完成厂家要求市场动作，熟悉电脑基本操作，会录销售订单。3、工作内容主要是负责在我司代理的食品及自主品牌产品谈判、开发、维护；4、熟悉电脑基本操作；5、身心健康、有团队精神、服从管理、心态积极、服务意识强；6、认同公司核心价值观：诚实、勤劳、谦卑、有爱心、不走捷径；7、穿拖鞋、衣衫不整、纹身、染发者暂时不考虑。工资待遇：实行分红制保底4000元/月+15元/餐补+每日前三名现金奖励综合6000-9000元（晋升平台+个人星级工资+提成+奖金+津贴+社会保险+公积金+培训等）；员工福利：1、公司每月为员工纪念日送上纪念日礼品及祝福，每年一次员工体检；2、半年进行一次公司分红，月度、季度、年度各项评比，购买五险一金；3、公司为员工提供三星级的饭堂服务，饭堂阿姨工龄10年以上，饭菜色香味佳全；4、公司员工之间气氛融洽，低调不奢华，管理层扁平化管理，工作氛围好；5、公司办公环境优美，有新建的办公大楼，有员工休息宿舍、健身房、娱乐设施，每年有旅游活动、唱歌比赛、运动会等等。茂名市华升贸易公司成立于1997年，我司主要从事副食品自主品牌及品牌代理。自有品牌有：八和米、面、榨菜等系列；代理的品牌有：海天、乌江、鹰金钱、粤师傅、华联、坛坛香、川乐、熊记等

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数据统计+财务基础工作岗位说明：熟悉公司各类数据查询，日常文职工作，会灵活使用函数，服从管理、工作认真负责、诚实、勤劳、谦卑、有爱心、不走捷径!性格开朗，对新事物能够积极推进，有责任心。工作时间：行政班：08:00-12:30；14:30-18:00

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1、有小车驾驶证会开轿车，有快消行业或相关行业一年业务经验，热爱销售行业；2、年龄：22-35岁，有经验可放宽，高中毕业以上，有快消品跑业务经验优先考虑；3、工作内容：外出到负责区域拜访客户、开发客户、下订单、推新品、整理陈列、完成厂家要求市场动作4、会手机录销售订单。

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戴女士

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