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佛山顺德招贴砖两个飘窗/拆大理石后贴砖。2个阳台墙面贴砖。（原阳台墙面扇过灰，要打毛后贴砖）自带冲击转，作业工具自备。9片800*800砖36片400*800砖工钱面议，合适就接单。搞完结算。

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12月19日 12:54

李先生

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佛山市顺德区招板房安装，50厚岩棉板隔墙安装，有经验优先，没做过的勿扰。320/天，中午一餐，8小时工作，加班另算。完工结清，大概一周时间。

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10月5日 07:33

黄先生

实名

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21元-佛山-电器厂-包住+餐补大量招聘男女普工，工期45天至长期，。车间，宿舍，饭堂，都在园区一体化。工资待遇：21元=白班18元+夜班补贴30元/晚，折合约21元。综合工资6000元左右。18-48岁，18-50，男女不限，身体健康。工作内容：主要是做家电产品零配件，注塑工，开机员，去毛刺岗位工作时间：两班倒， 伙食住宿：包住餐补10元/天，先吃后补，空调宿舍、热水器、WIFI工作地址：顺德杏坛入职资料：带上身份证原件，复印件和一寸照片各两张。

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高先生

实名企业

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佛山市顺德区招板房安装，50厚岩棉板隔墙安装，有经验优先，没做过的勿扰。320/天，中午一餐，8小时工作，加班另算。完工结清，大概一周时间。

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10月5日 09:19

黄先生

实名

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喷漆工39元顺德航空厂招聘喷漆工，长期稳定，每周可借支，工期2个月到长期工资待遇：34/小时+50元夜班补贴，折算相于夜班39元每小时，月入9000～10000+岗位要求：熟手喷漆技术员，18-45,初中以上学历，有4S店、汽配厂喷漆经验优先，熟悉喷漆全流程工作工作时间：长白班，每天10小时伙食住宿：包吃包住工作地点:杏坛高新区

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刘先生

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杏坛凉席配件厂TS45天-长期两班倒包吃工作餐18元/小时月综合工资:6000-7200元★招聘岗位及要求:年龄要求:18-48岁、男女不限薪资计算:18元/小时吃住福利:包吃工作餐借支情况:每周可借支300-500元招聘岗位:看机、放料、剪线、圈材、打包上班时间:8:00-20:00,20:00-8:00（每班11个小时）薪资发放:月底发放工资、离职结清全部工资面试入职:必须带身份证、不能穿拖鞋、凉鞋、短裤等工作地址:杏坛高新区（万和附近）

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聂女士

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质检员岗位职责：1、对产品质量巡检，抽检，全检；2、敏锐的观察力，能及时发现问题；3、参与公司质量体系改进工作，收集过程改进建议，实施过程改进工作；4、有较强的工作推动力及承担压力的能力；5、完成上级交办的其他任务；年龄要求：18-35此岗位需要两班倒，入职购买社保，包住宿（双人间），有餐补，工作环境优美

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罗女士

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一、岗位内容：生产饮水机过滤芯电子产品，装配、打螺丝等岗位二、招聘要求：男女工，16-45周岁；工作时间：白班8：00-20:00三、工资福利：1个月-长期（1）工资:按照17元/小时，，预支300-500元/周，，3天内结清注意：工期要求1个月天以上（2）福利：免费住宿，4人/间公寓宿舍(空调/洗衣机/冰箱/热水器)，水电费平摊（3）伙食：餐补，饭卡先吃后，公司补贴5元/餐*2餐（4）保险：入职即购买保险，;四、工作地点:顺德杏坛工业区(顺德智创园)

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谭女士

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顺德喷漆工月11000左右，航空配件厂，每周可以借支，工期长期稳定入职要求:18-44岁，无大面积纹身，无案底，征信没逾期岗位要求：1、喷漆技术员34元/小时，两班倒，夜班补贴50元/天，月11000左右有4S店、汽配厂喷漆经验优先，熟悉喷漆全流程工作工作时间:一般都是长白班8:30-12:00，13:00-17:30，18:00-20：30左右，每天11小时，极个别班组要求两班倒，夜班都会补贴50/晚伙食住宿:包住，有饭堂提供吃，吃饭8-16元/餐，公寓宿舍，5-7人/间，水电费平摊。入职要求:工作地点:佛山市顺德杏坛高新区

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侯女士

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1、具备本科及以上学历2、具有制造业相关行业经验3、5年以上培训或人才发展领域工作经验，能够独立完成人才发展项目的规划、设计与落地执行4、可自主开发并讲授领导力类课程或工作坊5、具备教练能力，可在员工职业发展路径引导、新任管理岗位适应等场景中提供教练式辅导与赋能支持6、形象良好，性格外向，表达流畅，具备优秀的逻辑思维、创新意识、洞察力、学习能力及人际敏感度，勇于接受挑战，目标明确且具备较强抗压能力

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李先生

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岗位职责:1.负责家居/五金/家装/建材/全屋定制领域的市场拓展和管理2.制定并执行区域销售策略，达成销售目标3.维护和增进与客户的业务往来，确保区域市场份额的增长任职要求：1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧2.能够独立完成任务，具有较强的市场分析和项目管理能力3.团队合作意识强，能够与团队成员共同努力，实现团队目标

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李先生

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工作职责:1根据大区发展规划，协助代理商探索切实可行的渠道拓展路径，推动代理商渠道体系完善2深入掌握行业动态与产品知识，独立开发培训材料，面向代理商团队及重点客户开展培训指导3针对目标市场开展调研，分析竞品的产品优势、定价策略及渠道布局，配合区域经理输出提升品牌竞争力的分析报告4在总部统筹下牵头组织区域内的促销活动、品牌推广、订货会等营销项目，并确保高效落地执行5配合区域经理完成代理商合同办理、展厅改造、样品配置、终端形象管理等渠道运营相关工作任职资格:1具备两年以上泛家居领域从业经历，有渠道运营相关工作经验者优先；2热衷市场营销工作，积极主动，反应迅速，条理清楚，具备出色的表达与沟通能力；3了解所属产品市场的基本格局，掌握主要竞争品牌的运作模式及销售策略；4具有完整的渠道搭建方法论，可独立承担区域内的培训实施与服务支撑任务；5执行力突出，能按时高质量完成各项既定工作目标

佛山

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工作职责：1、负责门店活动的运营管理，促进门店销售业绩增长；2、具备活动方案策划及现场执行的能力；3、拥有面向终端消费者的促销活动策划经验；4、能够适应长期外派或跨区域出差；5、参与门店日常经营统筹及社区类营销活动的组织与实施；6、开拓设计师合作渠道，建立并维护合作关系岗位要求：1、能接受全国范围内长期出差安排；2、具备优秀的沟通协调能力、人际交往能力，工作积极主动，富有责任心

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李先生

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岗位职责：1、配合开展供应商的开发与维护工作，优化供应商管理体系，提高供应商整体质量水平；2、根据集团供应链采购规划，制定年度成本优化方案并推动落地执行；3、通过多种途径获取潜在供应商信息，建立并维护潜在供应商资源档案；4、按照新产品开发流程要求，及时完成新品开发相关供应保障工作，确保产品顺利上市；任职要求：1、全日制大专及以上学历；2、性格开朗，具有良好的沟通协调与谈判技巧，能承受较强工作压力；3、熟练掌握办公软件，具备较强的逻辑思维与数据分析能力

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李先生

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工作职责:1.根据主生产计划，分解制定月度生产计划，编制滚动周计划，并落实三日排产安排；2.依据周计划下达后工序生产指令、OEM采购需求及外发委外加工任务单；3.根据生产任务单，跟踪前工序执行进度，协调沟通生产实施方案；4.结合采购订单交付情况，与采购部门对接物料供应节奏与调整计划；5.主动协调应对生产过程中的异常状况，第一时间向上级汇报处理进展；6.按照物料管理规定，定期核查呆滞物料情况，提交上级评审并推动处置流程。任职资格:1.大专及以上学历，具备3年以上相关行业工作经验；2.掌握生产计划与调度相关知识，熟悉生产管理、质量管理、供应链运作及成本控制等内容；3.熟练操作OFFICE、ERP等系统软件；具备较强的计划统筹能力、数据统计分析能力、沟通协调能力、团队合作意识及问题解决能力。

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工作职责:1、负责生产工艺流程规划与标准工时管理，维护ERP系统数据；2、负责设备程序管理、日常保养及操作规范制定，编写相关SOP文件；3、组织新产品试产工作，跟进工装夹具外协设计与制作，汇总试产过程问题；4、实施现场工艺管控，管理治具使用情况，开展工艺纪律检查，处理生产异常；5、组织开展关键岗位技能训练，制定效率提升方案，推动工艺成本优化；6、推进改善提案落地，组织相关培训活动；7、配合上级完成临时交办的任务。任职资格:1、具备五金、卫浴行业同类型岗位工作经验；2、大专及以上学历，熟练操作ERP系统，掌握CAD制图及治具图纸绘制；3、熟悉产品生产工艺流程，了解常用测试设备使用；4、具备IE基础知识，熟练运用IE手法进行改善；5、具有积极进取的工作态度。

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李先生

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岗位职责：1、负责工厂一线员工的招聘工作及招聘渠道的日常维护；2、协调处理员工调岗、异动等相关事务；3、跟进员工职业健康体检安排及工服发放等事项；4、整理分析招聘与离职数据报表，跟踪工厂人效异常情况。任职资格1、大专及以上学历，具有一年以上普工招聘相关工作经验；2、具备良好的沟通协调能力；3、有一定数据处理分析能力，责任心强。岗位福利：1、入职即缴纳五险一金；2、提供年度调薪机会及带薪年假；3、公司设有内部食堂和员工宿舍；4、定期组织多样化的社团文化活动

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李先生

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工作职责:1、主导搭建并维护售前阶段的客户服务管理体系，落实客户及经销商的供应链运作，涵盖订单流程监管与进销存数据的统一管理；2、牵头制定客户服务规范及各环节操作细则，建立标准化服务准则并推动落地执行。3、全面跟踪客户服务需求、投诉受理、意见反馈及处理进展，及时识别系统性问题，提出优化方案并组织实施。4、统筹客户意见与建议的定期归类汇总，形成分析报告供相关部门及管理层决策参考，推动客户需求融入产品开发全过程。5、组织客服团队以合理方式开展客户回访，对客户反映的问题督促限时解决；配合销售推进周度订货计划、促销活动执行及月度进货规划。6、统筹部门内部工作安排与跨部门协作，重点与销售部等保持高效沟通与联动。7、编制销售与库存周报，跟踪区域销售表现及执行进度；确保客户信息及时归档，持续完善客户资料数据库。8、负责本部门日常运营，包括团队建设与人员管理。任职资格:1、本科及以上学历，专业不限。2、具备5年以上售前客户服务领域工作经验，其中至少3年担任客服经理岗位。3、具备前瞻性的现代客户服务思维，深入理解客户核心诉求；4、熟悉客户服务流程及相关政策法规知识；5、掌握客服信息系统基础知识，熟练使用常用办公软件；6、具备出色的沟通协调能力、组织策划能力、应急处置能力，语言表达流畅有力。

佛山

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工作职责：1.负责与客户沟通订单、库存查询、下单确认、付款跟进、生产进度反馈及出货安排等全流程服务；2.按照工作要求整理并统计部门相关数据报表；3.协调品质部门推进客户售后问题的处理进度并持续跟踪落实；4.完成上级交办的其他临时性工作任务任职要求：1.熟练掌握电脑及常用办公软件操作；2.具备较强的抗压能力，工作态度积极主动，细致严谨；3.具有良好的沟通协调能力，富有团队合作精神

佛山

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岗位职责：1.负责新产品立项规划、执行落地及产品结构与外观的设计工作。2.主导解决新品开发过程中的各类异常问题，开展新工艺、新材料、新技术的研究、试验及相关测试分析。3.推动新产品项目按计划推进，确保产品从设计输入至批量生产上市的全流程顺利实施。4.与相关部门协同配合，保障新品研发与生产工作的有序衔接与运行。5.负责现有产品的迭代优化，结合结构改进及用户使用反馈持续提升产品性能。6.负责设计类专利的提案申报，并完成新产品开发前的专利检索与查新工作。任职要求：1.大专及以上学历，机械设计、模具设计与制造、工业自动化、工业设计等相关专业背景。2.具备3年以上产品设计开发经验，精通CAD、Pro/e，熟练操作rhino、keyshot等设计软件。3.熟悉不锈钢拉伸与折弯成型工艺，有水槽类产品开发经历者优先考虑。

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岗位职责：1、供应商全周期管理：开拓优质供应资源，构建稳定合作生态。定期开展供应商考核，持续完善供应链布局。2、采购全流程执行：实施比价与议价，争取有利采购条款。负责合同签署及交付跟进，确保物料准时到货。及时应对突发状况，保障生产流程顺畅运行。3、供应链风控管理：识别潜在采购风险，制定相应预防方案。优化库存配置，减少资金沉淀压力。岗位要求：1、理工科专业背景，机械或供应链相关优先，其他专业亦可考虑。2、具备良好的商务沟通能力，擅长争取有利条件。3、数据分析能力突出，能够基于数据支持决策判断。4、为人诚信踏实，具备较强抗压能力。

佛山

先生

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岗位职责：1.负责软件项目的技术架构设计与需求梳理。2.制定并推动项目落地执行，跟踪节点进度，保障交付时效。3.参与系统优化与技术革新，输出可行性改进方案。4.面向客户提供专业指导及操作培训支持。5.与团队成员协同配合，高效落实技术实施流程。6.定期向上级反馈项目动态，及时调整应对策略。任职资格：1.具备三年以上制造行业软件项目落地经验，掌握项目管理核心方法。2.熟练掌握用友及ERP系统的部署实施，具备实际成功案例。3.具备良好的表达能力与协作意识。4.出色的问题分析能力与创造性思维。

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李先生

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工作职责:岗位职责:主要负责整装/家装渠道的招商拓展及日常运营维护工作。1、主动收集潜在客户信息并开展有效沟通，持续开发新客户资源。2、定期与合作客户保持联系，跟进订单进展，维系稳定的长期合作关系。3、在所属销售区域内策划并落实各项销售活动，确保销售目标达成。4、参与推动项目销售进程，整合内外部资源以促成订单落地；5、监控项目执行进度，快速响应并处理客户提出的问题与需求。任职资格:任职要求:1、具备2年以上五金建材行业或2年以上家装领域工作经验，熟知家装/整装业务运作流程；拥有一定客户资源或渠道资源者优先考虑；2、具备主动开拓客户的意识，执行力强，有成功操作案例者优先；3、具备良好的市场分析能力与拓展能力，能准确捕捉现场情况并灵活应对；4、对市场变化敏感，具有较强的市场洞察力和趋势判断能力

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李先生

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职位描述1、完成所辖区域功能五金产品的销售目标，推动产品在区域市场的占有率提升；2、开展区域市场拓展工作（含经销商开发），负责客户资源的开拓与关系维护，规划网点布局并主导新客户入驻谈判；3、统筹区域内门店产品陈列方案及空间布局，维护终端整体品牌形象；4、跟踪区域内客户的进销存数据，及时掌握客户提货进度及物流配送情况；5、策划并落实区域渠道促销活动方案，确保执行效果达标；6、协助经销商完善团队管理、畅通销售渠道、整合可用资源，助力其提升区域市场营销能力。任职要求：1、大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生投递；2、具备五金、建材、厨卫或家电等行业工程销售渠道经验者优先考虑；3、工作积极主动，抗压能力强，能适应出差或驻外工作，富有进取心和团队协作精神；4、具备出色的沟通技巧，公关能力佳，服务意识强。

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