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岗位职责:1.开展新商务合作渠道的拓展工作，通过专业化的商务沟通建立并维系稳定的合作伙伴关系。2.掌握行业动态与客户实际需求，针对性设计符合客户需要的商务合作策略。3.按计划开展客户交流，汇总合作过程中的意见与建议，快速响应并处理合作中出现的问题。4.协同团队推进合作项目落地，合力达成既定目标，推动业务持续增长。任职要求：1.具备积极主动的商务拓展意识，能独立主导商务接洽及客户资源开发。2.拥有良好的表达能力和谈判技巧，可与各类客户顺畅开展高效对话。3.注重团队协作，善于配合团队成员分工协作，确保任务顺利完成。4.热衷于商务领域发展，具备抗压能力，追求个人能力与业绩的不断提升。

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王先生

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岗位职责：1、主导成本管理，设定业务单元月度考核指标并推进优化措施，助力组织目标达成；2、牵头编制事业群战略发展蓝图及年度预算方案，统筹财务规划制定与执行监控，保障企业经济运行平稳有序；3、对公司运营流程、财务架构及风控体系开展系统性评估与改进，输出可行性优化建议，支撑业务持续成长；4、统筹跨部门财务管理协作，跟踪预算落实进展，快速识别异常并推动解决；5、搭建高效财务团队管理体系，完善工作机制，提升团队整体执行力与专业水平；6、深度参与企业投融资决策过程，提供财务视角的专业分析与策略支持；7、全面管控税务申报、审计对接等关键事项，确保财务运作符合合规要求；

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李先生

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上海能良山东分公司招聘（注意：30岁以下要求本科及以上学历，手机3C同行业可适当放宽）岗位职责：1.负责各电商平台店铺的活动策划与推广，提升店铺点击率与访问量，达成销售业绩目标；能够运用AI工具优化广告创意素材。2.负责平台后台数据的整理与分析，精准识别运营问题并挖掘产品卖点；3.对推广投放效果进行数据归集与评估，动态优化调整推广策略并推动执行；4.负责线上市场的产品调研及竞争对手分析；熟悉AI支持的用户行为洞察工具；5.负责日常店铺运营管理，包括商品上下架、信息维护、订单处理、详情页与主图优化等工作。任职要求：1.具备同岗位运营经验者优先，熟练掌握Excel各类数据报表，具备经营核算能力；2.有1-3年天猫/京东/拼多多等平台店铺运营实操经验者优先；3.有手机、数码、家电、母婴、家纺、茶叶、休闲食品、日用百货、美妆、服饰等类目经验者优先；4.具备积极进取、吃苦耐劳等优秀品质者优先；5.有志于在电商领域长期发展者优先；具备抗压能力、团队协作意识及新技术快速学习能力。福利待遇：经营者老板文化，薪资由价值创造决定1.工资面议：上不封顶运营主管：基础7K以上+高额分润运营经理：基础10K以上+高额分润2.福利：五险一金、全程导师带教、晋升通道、年底奖金、生日福利、节日福利、年度体检、团队聚餐、公司氛围好、员工普遍为90后。

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王先生

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1.主要做小米、华为等数码产品，工作内容：打快递单、打包、入库出库、整理货、售后退货枫等，服从安排，随时可以认真完成临时安排的工作。2.懂得基础电脑，电脑打字可以，懂得EXCLE表格，服从管理，服从公司安排的任何任务，认真负责，头脑灵活，反应快。3.工作时间：早9点到晚7点，有休班。每星期六日工作时间：早9点30到晚7点。待遇：试用期2个月，工资待遇4000，第三个月工资4300。明年工资开始4400，工作到年底且后面能过来，有一个月奖金，综合工资4800左右。工资每年工资会上涨。

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许先生

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任职要求：1、具备5年以上家电行业从业经历，曾主导家电品牌采购与分销相关工作；2、拥有广泛的品牌资源，掌握丰富的家电产品知识，深入了解行业动态；3、具备一定线下渠道运营经验；4、适应互联网高效工作节奏，具有团队管理背景；

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王先生

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年龄要求*****，同行业经验者优先，薪资面议岗位职责:1.制定并执行电商/新媒体/零售领域的运营战略，确保业务方向与公司整体战略保持一致；2.研判市场发展趋势，调整优化运营方案，提升运营成效与用户满意度；3.带领团队开展工作，强化团队执行力与创新意识，保障各项目标顺利达成；4.与品牌方建立长期稳定的合作关系，推进各项协作事项高效落实；5.跟踪关键业绩数据，制定并推行改进举措，持续提高运营效率与盈利水平。任职要求：1.具有强烈的事业心和学习意愿，能迅速应对市场环境变化；2.拥有团队管理背景，善于激发团队潜能以实现共同目标；3.熟悉电商/新媒体/零售领域运作模式，洞察行业最新动向；4.具备出色的沟通技巧与协调能力，可顺畅对接内外部合作方；5.富有创新意识，能独立构思并推动新型运营策略落地实施。

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王先生

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岗位职责：1、参与公司经营战略的规划制定，统筹融资及资本运作方案设计，构建多元化融资模式，全面主导公司融资事务，包括股权融资、并购重组、混合所有制改革、产业基金设立等，推动引入战略投资方。2、持续跟踪互联网行业动态，结合产业平台发展需求，整合产业链资源，策划覆盖供应链上下游企业的可落地产业金融解决方案。3、拓展机构类融资渠道，建立并维系与银行、信托、基金等各类金融机构的长期稳定合作关系。4、主导融资项目的商务谈判、路演展示及执行推进，确保融资进程高效运转，按期达成融资目标。任职资格：1、拥有丰富的非银机构人脉、项目资源及社会关系，具备成熟的融资渠道开拓能力，擅长行业研究与资源整合；熟悉传统大宗商品交易模式，对互联网与产业融合发展趋势具有前瞻性判断，思维逻辑清晰。2、五年以上投融资领域工作经验，本科及以上学历，毕业院校为国内知名高校。3、熟练掌握财务分析技能，具备卓越的沟通协调与谈判技巧，文字撰写与语言表达能力突出。4、具备扎实的融资资源网络，理解产业互联网发展方向，能够契合公司战略路径，充分调动个人资源与专业能力，助力企业实现跨越式发展。济南市济洛路92号山东汇工通讯城内四楼南侧5号

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叶女士

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工作职责:1、负责公司旗下各类手机品牌产品（涵盖但不限于：苹果、华为、小米、荣耀、OPPO、VIVO等）在全国范围内的分销渠道建设与运营管理，确保分销业务目标的达成；2、开展经销商客户的拓展与关系维护：开发新的销售渠道，构建覆盖各级分销商、线上及线下零售终端的完整销售网络体系；3、重点客户开发，定期进行客户走访并维持良好合作关系，协助客户设定年度及月度销售计划，支持其分销策略与库存优化管理；4、依据品牌市场定位及年度推广规划，组织实施区域内的宣传方案与促销活动，并监督执行过程与效果落地。任职资格:1、本科及以上学历，具备5年以上3C数码类产品渠道销售及市场销售统筹管理经验；2、熟悉消费电子、智能手机等行业动态，掌握各类渠道运作模式，能准确判断市场环境与商业机会；3、了解全国各省份市场特点，擅长线上线下渠道拓展，拥有一定线下代理渠道资源者优先，具备礼品、企业采购、员工福利、银行保险积分兑换等相关渠道经验者更佳；4、具备出色的沟通协调能力、问题解决能力以及团队管理能力。

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刘先生

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【岗位职责】1.渠道运营执行：协助总监推进手机销售及分销平台（含苹果、华为、小米等主流品牌）的渠道运营落地，落实渠道开拓各环节执行工作，保障现有渠道平稳运行，助力销售与分销阶段性目标实现。2.日常运营与数据跟进：负责中台及后台日常运营事务执行，包括商品上下架的及时操作、库存动态监控与调整等；按要求开展数据统计，协同分析销售数据与用户行为数据，为优化销售策略提供数据支持。3.客户对接与维护：承担经销商及门店客户的日常沟通工作，收集客户反馈并快速传递，协助提升客户关系质量；参与渠道拓展一线任务，配合完善渠道网络布局，确保渠道业务高效运转。4.跨部门协作与执行：协助完成政府相关业务对接的辅助事务，联动采购、市场等内部团队，推动运营政策与活动方案的实施，保障业务流程顺畅推进。【任职资格】1.学历与经验：本科及以上学历，具备3C数码或消费电子领域渠道运营、销售相关工作经验，有O2O运营场景实践者优先。2.行业与渠道认知：熟悉手机及消费类电子产品行业发展趋势，掌握线上线下渠道运作模式，能够理解并落实渠道拓展与维护策略。3.基础能力与资源：具备较强的沟通协调能力与执行力，可高效处理日常运营任务；拥有一定渠道客户资源或门店合作经验者更佳。

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王先生

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岗位职责:1.负责3C领域O2O运营统筹，优化用户服务体验2.组织实施线上与线下联动的营销方案3.研判市场动态，持续调整运营方法4.承担经营利润目标达成任职要求：1.具备优秀的项目规划与落地执行能力2.可独立完成市场调研及用户需求分析3.拥有良好的沟通协调与团队合作素养

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王先生

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任职要求：1、具备3年以上手机/数码/3C行业从业经历，曾主导手机品牌开发与商务谈判工作，熟悉国家补贴政策及以旧换新机制者优先，对国补服务商业模式有深入理解者优先；2、拥有广泛的品牌合作资源，精通手机类产品知识，掌握行业动态与发展格局；3、适应互联网高效工作节奏，具备团队管理实战经验；4、本科及以上学历，年龄*****5、乐于探索新领域，具备强烈上进心与学习意愿，能够快速吸收并应用新信息；6.拥有与头部品牌厂商良好合作关系者优先。岗位职责：1、依据公司业务战略方向，参与制定发展路径，为业务长远规划提供前瞻性建议，并负责产品体系的布局设计；2、结合公司国补资源及电商平台客户画像，深入分析用户需求与行为特征，制定匹配的国补服务营销策略；3、统筹团队运作，推动团队绩效提升，达成销售任务，并持续挑战更高业绩目标；

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王先生

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年龄要求*****岗位职责：1.参与业务战略规划，提供配套的人力资源策略并推动实施；2.深入对接业务需求，输出个性化人力资源解决方案并落地执行；3.持续完善业务单元的人力资源机制、流程及运营模式，提升运行效率；4.发现业务团队中的组织问题，设计相应的人力资源变革举措并推进实施；5.落实并传播企业核心价值观，推动文化传承与践行。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上人力资源相关工作经验；2.熟悉业务运作逻辑，能结合外部市场环境与内部发展需求进行综合判断；3.对组织与人才具有敏锐感知力，可开展组织诊断并提出可行改进方案，推动执行见效；4.能够基于组织文化建设和团队发展视角进行分析与设计，助力组织活力提升；5.具备出色的沟通协调能力及人际连接能力，适应多任务、多角色并行的工作场景。

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王先生

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岗位职责：1、主导成本管理，设定业务单元月度考核指标并推进优化落地，助力组织目标达成；2、牵头编制事业部战略发展蓝图及年度预算方案，统筹财务规划制定与执行监控，保障企业经济运行平稳有序；3、对公司运营流程、财务架构及风控体系开展系统性评估与改进，输出可行性优化建议，支撑业务持续成长；4、统筹跨部门财务管理协作，跟踪预算实施进展，快速识别异常并推动解决；5、搭建并管理财务团队，完善高效运作的财务管理体系，提升团队整体工作效能；6、深度参与企业投融资决策过程，提供专业的财务分析支持与策略建议；7、全面负责税务筹划、审计协调等事务，确保财务操作符合法律法规要求；任职要求：1、本科及以上学历，财务类相关专业背景，持有中级会计师或更高级别资格证书。2、熟练掌握主流财务软件及Office办公工具，能独立完成总账处理与财务数据分析任务。3、具备8年以上财务领域从业经历，有金融或信息技术行业财务工作经验者优先。4、拥有良好的书面表达与沟通协调能力。5、具备高度的自律意识和主动进取精神，善于团队合作，品行诚实守信，无任何不良职业记录。

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李先生

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1.负责省内人才招聘规划与结构优化，确保核心人员稳定，系统搭建团队人才发展梯队；2.深入融入公司及部门日常运营，从人力资源专业视角提供定制化支持；涵盖招聘、薪酬、培训、绩效管理等相关工作；3.参与营销中心团队目标制定与年度规划；设计人才激励方案并推动落地执行；对实施过程与成效进行追踪、评估与优化，助力团队目标实现；4.协助推进团队文化建设，营造积极进取、富有创新力的组织氛围；5.推动公司及人力资源体系各项制度与政策的贯彻执行，并协同完成日常协作职能。要求：1、本科及以上学历，具备跨区域采销团队人力资源管理实践经验；2、具备一定的数据分析能力及绩效管理背景；3、有销售团队绩效管理体系搭建及跨区域管理制度从无到有建设的实际经验；4、具备良好的职业操守，责任心强，主动积极，思维敏捷，善于快速识别并解决实际问题；

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王先生

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岗位职责:1.为客户提供支持服务，及时回应并解答客户疑问2.受理客户意见与建议，保障服务流程的顺畅与质量任职要求：1.具备良好的沟通能力及客户服务意识2.能够高效应对客户问题，推动问题妥善解决3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进工作完成

济南·天桥区

孙女士

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社牛优先，客服岗位“职”等你来岗位亮点：零经验带薪培训·薪资上不封顶岗位职责1.客户服务：接听运营商电话，解答业务疑问、办理套餐、受理故障申报等全程服务2.问题处理：准确理解客户需求，提供个性化解决方案3.价值拓展：在服务过程中发现潜在需求，配合推荐匹配产品薪资待遇底薪+绩效+业务提成=收入综合月薪3000-10000，多劳多得，不设上限我们提供法定保障：五险一金节日关怀：法定节假日三倍薪资+节日福利+节庆团建活动生活支持：员工食堂+提供住宿+电动车免费充电服务健康关怀：公司统一安排年度体检职业发展：清晰的双轨晋升路径专业线：客服专员→高级顾问→培训导师管理线：组长→值班经理→运营主管岗位要求1.基本条件：高中及以上学历，普通话标准（二级甲等以上优先）2.核心能力：善于倾听：希望你在通话中保持情绪稳定，像卡皮巴拉一样从容！服务意识：始终具备高度的服务热情，认真对待每位客户！学习能力：业务内容持续更新，需积极参与培训，掌握新知识！3.工作时间：实行轮班制：早班/中班/晚班，每月休息6-8天4.有客服工作经验、熟练使用电脑操作者，优先考虑！

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孙女士

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岗位职责:1.为客户提供支持服务，及时回应并解答客户疑问2.受理客户意见与建议，保障服务流程顺畅与质量达标任职要求：1.具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识2.能够高效应对客户提出的问题，推动问题妥善解决3.拥有较强的团队协作精神，能与同事协同推进工作开展

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孙女士

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社牛优先，客服岗位“职”等你来岗位亮点：零经验带薪培训·薪资上不封顶岗位职责1.客户服务：接听运营商热线，处理业务咨询、套餐办理、故障申报等全流程支持2.问题解决：准确理解客户需求，提供个性化解决方案3.价值拓展：在服务过程中识别潜在需求，协助推荐匹配产品薪资待遇底薪+绩效+业务奖励=工资综合薪资3000-10000，上不封顶。我们提供法定保障：五险一金节日关怀：法定节假日三薪+过节福利+节日团建活动生活支持：员工食堂+提供住宿+电动车免费充电健康关怀：公司组织体检职业发展：清晰的双通道晋升路径专业线：客服专员→资深顾问→培训导师管理线：组长→值班经理→运营主管岗位要求1.硬性条件：高中及以上学历，普通话标准（二级甲等优先）2.核心素质：耐心倾听：希望你在通话中保持情绪稳定，像一只淡定的卡皮巴拉！服务意识：始终具备强烈的服务意愿，用心对待每一位客户！快速学习：业务内容持续更新，期待你积极参与培训，掌握新知识！3.工作时间：轮班制：早班/中班/晚班，月休6-8天。4.有客服相关经验、能熟练使用电脑者优先考虑！

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孙女士

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【我们的薪酬福利】5000底薪加提成90%的高提成比例（通提）！！济南同行业提成比例最高！！！一单提成1500到2000左右【我们的行业】我们是一家房屋托管公司，专注于房屋托管与租赁服务。济南作为二线城市，每年吸引大量来济打拼人群，租房需求旺盛，市场空间广阔，行业发展潜力巨大。【我们需要你做的】1、通过房产网站（如安居客等）发布公司房源信息，拓展租房客户资源；2、挖掘并了解客户租房需求，提供专业咨询建议；3、根据客户需求匹配优质房源，并安排实地带看，推动顺利签约。【我们为你提供的】1、公司拥有丰富托管房源，租赁房源储备充足；2、客户完成签约后，由专业管家团队负责后续服务，减轻售后压力；3、入职即配备带教导师，实行一对一指导，设有新人保护机制，零经验也可安心成长；4、行业处于上升期，发展空间大，晋升通道畅通，团队年轻有活力，工作氛围积极向上。

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耿先生

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台球助教岗位职责：1、配合制定并落实品牌推广方案，提升台球馆的知名度与社会影响力；2、负责策划并实施各类宣传推广活动，如赛事合作、社区互动等，提高顾客参与热情；3、关注行业趋势及同行宣传动向，为场馆运营提供可行性建议；4、保持与媒体单位、合作方及周边社群的良好沟通，促进长期协作关系；5、编写宣传文案、活动介绍等内容，确保信息清晰准确地对外传递。任职要求：1、具备优秀的表达能力与社交技巧，善于拓展并维系合作关系；2、富有创意，能独立构思并推动新颖的品牌宣传活动；3、了解主流社交平台运作方式，能运用线上渠道助力场馆曝光；4、工作积极主动，能在高强度工作环境下稳定高效完成任务；5、有公关类或相关岗位实习经历者优先考虑。

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万女士

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