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【岗位职责】：1、承担执业药师（西药、中药）考试培训课程的教学任务（含录播、直播及面授形式）。2、参与执业药师（西药、中药）考试动态跟踪与研究，负责题库开发，以及考试教材和教辅资料的编写工作。3、开展执业药师（西药、中药）培训学员的线上辅导与答疑服务。4、完成上级交办的其他相关工作任务【任职资格】：1.药学/中药学/药剂学/制药工程/临床药学等相关专业硕士及以上学历，具备相应资格证书，有授课经验者优先，普通话达到二级乙等及以上者优先2.具备良好的归纳总结能力与语言表达能力，授课生动有感染力，能独立完成课程设计与讲授3.热爱教育事业，工作积极主动，富有责任感，思维清晰，具备较强的学习与适应能力4.可接受全国范围内的授课安排【薪资结构】：基础工资+绩效奖金+课时费【招聘地点】：广州、沈阳、武汉、成都【福利待遇】√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周，法定节假日正常休息√专人专岗：配备专属办公工位、工作电脑及工作手机，全方位支持高效办公√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休√办公环境：位于城市中心区域，开放式办公空间，实行扁平化管理√五险一金：依照国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金√晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理提升课程，晋升优先考虑内部人员√导师制度：每位新员工均配备专职导师，在工作与生活方面提供指导与支持√部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动√春节假期：春节期间享带薪休假10-15天左右√带薪年假：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假√股权激励：对在岗位上有突出贡献或表现特别优异的员工实施股权激励计划√培训制度：提供多项带薪培训机会，包括入职培训、专业技能提升培训及管理类培训√弹性地点：支持在全国多个城市之间平级调动，工龄与福利连续计算，工作资源持续累积√开单奖励：设有现金奖励、购物卡等多种形式的业绩激励方案

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岗位职责：【本岗位为招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问，维护微信学员关系2、熟练掌握公司业务及公司App操作流程，熟悉课程体系，清楚各班型配套资料，能准确向学员进行介绍说明3、通过电话沟通、微信朋友圈运营及学员关系转化开展招生工作【配备工作手机、工作微信】，招生销售类工作内容占比不低于50%4、定期对在读学员开展门店或家庭走访，以了解学习情况为切入点进行后续跟进，同步完成品牌宣传【岗位需在分校管理范围内短期外出】任职要求：1、全日制大专及以上学历，具备一定销售工作经验者优先2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达顺畅，热爱教育行业3、具备良好的书面与口头表达能力，工作条理清晰4、踏实敬业，责任心强，具备良好团队协作意识，可接受occasional短期外勤任务安排岗位福利：1、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，大小周休息，法定节假日正常休假2、休假权益：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类合规假期薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具竞争力的薪资，并对年度绩效表现优异员工持续给予有竞争力的薪酬调整3、五险一金：按国家及地方政策规定，为全体员工缴纳社会保险及住房公积金

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岗位职责：【本岗位为招生与服务结合型岗位，通过优质服务推动招生转化】1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问，维护微信学员关系2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，熟悉课程体系，清楚各班型配套资料，能准确向学员讲解说明3、通过电话沟通、微信朋友圈运营等方式进行学员服务与招生推广【配备工作手机、工作微信】，招生相关工作占比不低于50%4、定期对在读学员开展分校范围内的外出家访，以了解学习情况为切入点进行后续跟进并同步开展宣传工作【岗位需在分校管理区域内进行短期外勤】任职要求：1、全日制大专及以上学历，具备一定销售工作经验者优先2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达流畅，对教育行业有热情3、具备良好的口头与书面表达能力，工作条理清晰4、踏实敬业，责任心强，具备良好团队协作意识，可接受occasional短期外勤安排岗位福利：1、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，大小周制，法定节假日正常休息2、休假权益：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类合规假期3、薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具竞争力的薪资，并对年度绩效表现优异者给予持续具有竞争力的调薪机会4、五险一金：按国家及地方相关规定为全体员工缴纳社会保险及住房公积金

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岗位职责：1、根据校区及分校的工作安排，完成每日电话外呼任务，回访考生与学员，落实报班登记、信息录入及开课通知等相关服务工作；2、通过日常电话沟通，跟进学员学习进展，收集其对课程产品的反馈意见，持续做好教学支持服务，定期掌握学员的学习进度与知识掌握情况；任职资格：1、具备全日制大专或以上学历，不限专业方向；2、具备一定的抗压能力，能够适应高效、快节奏的工作环境；福利待遇：√行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每月休息6天，法定节假日按规定正常休假√五险一金：依据国家及地方相关政策为员工缴纳五险一金

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岗位职责：1、根据校区及分校安排，每日完成对考生、学员的电话外呼与回访，落实报班登记、信息录入、课程开通等配套服务工作；2、负责学员课程开通期间的问题协调，跟进教材资料发放进度，办理转班、升班手续，及时反馈并协助解决学员投诉，维护良好的学员关系；3、通过日常电话沟通回访学员，掌握其学习进展及对课程产品的意见，持续做好教学服务跟踪，定期了解学员的学习进度与知识掌握情况；4、负责学员考试报名相关的咨询解答与通知提醒，协助考生顺利完成报名流程；5、组织并跟进校区面授课程，主持公开课、学习班会等活动，协调处理学员在学习过程中遇到的各类问题；任职资格：1、全日制大专及以上学历，专业不限；2、熟练操作常用办公软件；3、具备良好的沟通能力、应变能力及学习能力；4、性格亲和，具备一定抗压能力，能适应快节奏工作环境；5、热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，善于学习与表达；福利待遇：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息√薪酬待遇：提供基于岗位职责的具有行业竞争力的固定薪资，并对年度绩效表现优异者提供持续有竞争力的薪酬增长机制√五险一金：按国家及地方相关政策为员工缴纳五险一金

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岗位职责：1、根据校区及分校安排，每日完成对考生、学员的电话外呼与回访任务，落实学员报班、录单及开课等相关服务支持工作；2、处理学员课程开通过程中的各类问题，跟进教材与资料发放进度，执行转班、升班操作，及时反馈并协助解决学员投诉，维护良好的学员关系；3、熟练掌握公司业务流程及润德教育App使用方法，深入了解医学项目专业知识与课程体系，清楚各班型配套学习资料内容；4、通过日常电话沟通了解学员学习进展，收集其对产品和服务的建议，持续做好教学服务跟踪，定期掌握学员学习进度与知识掌握情况；5、负责学员考试报名的相关咨询与通知工作，指导并协助考生顺利完成报名流程；福利待遇：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息√专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位保障工作效率√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休√办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松高效的工作氛围√薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，并依据年度绩效表现为优秀员工持续调薪√五险一金：按国家及地方政策为全体员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金√节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业关怀√生日祝福：生日当天享生日祝福、专属party及暖心小礼物√个人成长：设立员工图书室，开放书籍借阅，助力营造积极学习环境√导师制度：新员工入职即配备专职导师，在工作与生活方面提供全程指导与支持√部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动√公司团建：每年组织2-3次全公司范围的户内或户外集体活动√年度旅游：每季度春秋两季开展一次全员集中外出旅游√带薪年假：春节期间可享10-15天带薪假期√培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪专业培训机会√学历提升：为有学历提升需求的员工搭建平台，享受内部专属优惠价格√弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源不受地域变动影响√开单奖励：设置现金红包、购物卡等多种形式的业绩激励方案

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【加入我们，你将能享受】√国家法定节假日按规定正常休息√专人专岗：配备独立办公位、专属电脑及工作手机，全方位保障工作高效开展√休假权益：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休，保障员工合法权益√薪酬待遇：底薪+绩效+奖金+工龄奖励，收入过万有机会√福利体系：五险一金、弹性晋升通道、部门团建活动、年度集体旅游、带薪年休假岗位职责：1、依据上级制定的市场方案，落实市场宣传与推广执行工作；2、拓展并优化招生渠道，提升招生效率，达成招生目标；3、挖掘并开发新的招生市场，扩大品牌影响力；4、负责学员开课通知、课堂签到、课程质量跟踪及培训资料管理；5、承担招生接待任务，开展线上宣传推广工作；6、准确讲解培训课程内容，跟进学员学习进度，收集反馈意见，妥善处理学员投诉；7、持续跟进潜在学员，维护老学员关系，推动学员推荐新学员；任职要求：1、年龄24-36岁，全日制大专及以上学历，有医学类项目经验者优先，医药护相关或市场营销专业优先录用；2、具备良好的沟通能力与协调能力；3、积极主动，责任心强，工作认真、踏实敬业，能承受一定工作压力；4、善于学习总结，具备计划性，执行力突出；5、能适应occasional出差安排。广东长兴润德教育科技有限公司（简称润德教育），专注于医药护职业资格考证与技能培训，是以医药护人才培育为核心业务、助力大健康产业发展的综合性企业。截至2023年，润德教育全国在职员工近2000人。润德教育成立于2014年，长期深耕医药护考前培训领域，主营执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护士资格、健康管理师、小儿推拿、学历提升等培训项目，并提供药店管理咨询与培训服务，累计培训学员约50万人，影响考生近300万人。截至2023年，润德教育在全国设立直营教学点158个，覆盖22个省、4个自治区和4个直辖市，包括广东、广西、福建、江西、湖南、湖北、安徽、江苏、山西、山东、陕西、河南、河北、辽宁、四川、重庆、新疆等地。同时，在广州、北京、沈阳、成都、兰州、南京、武汉、郑州建立8大教研师资中心，实现全国93%的学员可在本地享受面授课程服务。依托专业师资团队、成熟教学体系与高质量精品课程，润德教育助力大量医药护从业者实现职业进阶，为行业输送大批高素质人才，并通过举办全国药师技能大赛等具有广泛影响力的活动，积极推动行业发展，赢得学员与行业的广泛认可。深耕大健康教育领域多年，润德教育荣获“2018-2019年度最受欢迎医药护培训机构”、“高新技术企业”等多项殊荣，是中国医药物资协会、重庆中盟、中国非处方药物协会、台湾药品行销协会等行业协会的战略合作单位，并与一心堂、老百姓、大参林、益丰、海王星辰、国大药房、高济医疗等全国百强连锁药店建立深度合作关系。·我们的使命：用教育推动人类健康事业发展·我们的愿景：成为健康教育产业领导者·核心价值观：用户第一高效决策结果导向持续创新开放热忱·办学理念：润物无声倾心育人为人师表精业厚德

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一、公司介绍：1.【润德教育】成立于2014年，目前是国内规模最大、最专业的医、药、护学行业培训机构。在职员工2000+人。2.师资教研团队700人，全职教师200-300名，教学服务团队超600人。全国直营分校达158家，实现全国96%面授覆盖率。目前已完成B+轮亿元融资3.主营业务有执业药师、助理/执业医师、职称药师、执业医师、中医技术、口腔技术、护考资格、健康管理师、学历提升等。二、岗位职责【招生工作】1.承担执业药师、医师、学历相关课程的招生重任，主要对已有准客户资源进行转化销售（无需自行大量拓客），采用面销、电销、网销等多元销售模式。2.精通公司业务及App操作，熟知课程体系，明晰各班型配套资料。【教务服务】1.把控学员开课通知、上课及补课的考勤管理，跟踪所有课程质量与培训材料。2.负责每日一练、周测、月测的发放及学员做题情况登记，跟进学员课程学习进度，定期回访。3.每周为学员量身定制个性化学习计划，整理学员意见，处理学员投诉。为学员答疑解惑，激发学员学习积极性，确保教学通过率，达成业绩目标。三、任职资格1.统招全日制大专及以上学历，专业不限，市场营销、医、药、护相关专业优先。2.医药类相关专业，考取或备考执业药师、执业医师，熟悉执业药师考试者，或市场营销等相关专业优先。3.客户服务意识强烈，亲和力出众。4.具备出色的沟通表达与抗压能力，能适应快节奏工作。5.热爱教育行业，工作积极主动、执行力与责任心俱佳，善于学习，熟练操作各类办公软件。四、福利待遇1.行政班制：早9:00-12:00，下午13:30-18:00，每天7.5小时，周末大小周，国家规定节假日正常休息。2.专人专岗：专属办公台、电脑、工作手机，为您精心配备。3.休假齐全：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等一应俱全。4.薪酬丰厚：根据职责提供业内具竞争力的固定工资，绩效优秀者年年涨薪。5.五险一金：依规为员工提供养老、医疗、工伤、失业、生育险及住房公积金。6.节日礼金：每逢春节、端午、中秋等重大节日，发放丰厚礼金或礼品。7.生日关怀：生日时有精彩祝福、派对与温馨小礼。8.晋升有道：每半年内部选拔干部，提供全系统管理提升课程，岗位晋升优先内部竞聘。9.导师相伴：新同事入职即配专职导师，工作生活贴心相助。10.部门团建：各部门有月度活动经费，自由组织丰富活动。11.春节长假：春节期间，享10-15天带薪假。12.带薪年假：入职满一年，依国家规定享5-15天带薪年假。13.培训多样：提供多种带薪培训，涵盖入职、礼仪、管理等专业课程。

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岗位职责：1、按照校区、分校要求完成每天电话外呼回访考生、学员，做好学员报班、录单、开课等服务工作；2、负责学员课程开通过程中问题处理，教材、资料发放进度跟进、转班、升班的操作，反馈和协助处理学员投诉，建立、维护好与学员的关系；3、熟悉公司业务及润德教育App操作，熟悉医学项目专业知识、课程体系并清楚每个班型的配套资料；4、日常通过与学员进行电话回访，了解学员学习情况和对产品的建议，做好教学服务跟进工作，定期了解学员学习进度和学习内容掌握程度；5、完成学员考试报名的咨询、通知，协助考生完成考试报名；福利待遇：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等，全部休、休、休√办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验√薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金√节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福√生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福、生日party和温馨的小礼品√个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动√年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游√带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）√学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累√开单奖励：现金、购物卡等应有尽有

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岗位职责：1、根据校区及分校安排，每日完成对考生、学员的电话外呼与回访，落实学员报班、录单及开课等相关服务工作；2、负责处理学员课程开通中的各类问题，跟进教材与资料发放进度，办理转班、升班手续，及时反馈并协助解决学员投诉，维护良好的学员关系；3、通过日常电话沟通回访学员，掌握其学习进展及对课程产品的意见，持续做好教学服务跟踪，定期了解学员的学习进度与知识掌握情况；4、负责考试报名相关政策的咨询解答与通知传达，指导并协助学员完成报名流程；5、组织并跟进校区面授课程，主持公开课、学习班会等活动，协调解决学员在学习过程中遇到的各种问题；任职资格：1、全日制大专及以上学历，专业不限；2、熟练操作常用办公软件；3、具备良好的沟通能力、应变能力和学习能力；4、性格亲和，具备一定抗压能力，能适应快节奏工作环境；5、热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，善于学习与沟通；福利待遇：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息√薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具有竞争力的固定薪资，并对年度绩效表现优异者提供持续有竞争力的薪酬增长机制√五险一金：按照国家及地方政府相关规定为员工缴纳五险一金

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一、公司介绍：1.【润德教育】创立于2014年，现为国内医、药、护学领域规模领先、专业度高的教育培训品牌，现有在职员工2000余人。2.教研团队由700人组成，其中全职教师200-300名，教学服务团队超600人。全国设有158家直营分校，覆盖全国96%地区开展面授课程。已成功完成B+轮亿元级融资。3.核心业务涵盖执业药师、助理/执业医师、职称药师、执业医师、中医技术、口腔技术、护考资格、健康管理师、学历提升等多个项目。二、岗位职责【招生工作】1.负责执业药师、医师类及学历提升课程的招生任务，主要面向已有潜在客户资源进行转化，通过面谈、电话、网络等多渠道完成销售目标（无需自行大规模开发新客源）。2.熟练掌握公司产品体系及App使用流程，全面了解各课程班型及其配套学习资料。【教务服务】1.统筹学员开课通知、出勤管理、补课安排，监督课程教学质量与教材使用情况。2.组织每日练习、周测和月度测试的发布，并记录学员答题进度，持续跟进学习状态，定期开展回访。3.每周为学员制定个性化学习方案，收集反馈意见，妥善处理学员投诉。及时解答学员疑问，提升学习主动性，保障课程通过率，助力业绩达成。三、任职资格1.统招全日制大专及以上学历，不限专业，市场营销、医学、药学、护理等相关专业优先考虑。2.医学类相关背景，正在备考或已取得执业药师、执业医师资格，熟悉执业药师考试内容者，或具备市场营销专业知识者优先。3.具备强烈的服务意识，性格亲和，易于沟通。4.拥有良好的语言表达能力和抗压能力，能适应高效工作节奏。5.热爱教育事业，积极主动，执行力强，责任心强，善于自我提升，熟练使用各类办公软件。四、福利待遇1.行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，日工作7.5小时，周末实行大小周，法定节假日正常休假。2.专人专岗：配备独立工位、办公电脑及工作手机，保障工作顺利开展。3.休假齐全：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等均按规执行。4.薪酬优厚：提供行业内具有竞争力的基础薪资，绩效优异者享有年度调薪机会。5.五险一金：依法缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金。6.节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚现金红包或实物礼品。7.生日关怀：生日当天享受祝福、庆祝活动及专属小礼物。8.晋升通道：每半年组织内部竞聘选拔管理人才，提供系统化管理培训，晋升优先考虑内部员工。9.导师制度：新员工入职即安排专职导师，全程指导工作与适应过程。10.部门团建：各部门享有月度活动经费，可自主策划多样团队活动。11.春节长假：春节期间享受10至15天带薪假期。12.带薪年假：工作满一年后，按国家规定享受5至15天带薪年休假。13.多元培训：提供涵盖入职培训、礼仪规范、管理技能等在内的多项带薪培训课程。

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【岗位职责】：1、承担执业药师（西药、中药）考试培训课程的教学任务（含录播、直播及面授形式）。2、参与执业药师（西药、中药）考试动态的分析与研究，负责题库开发，以及教材和教辅资料的编写工作。3、开展执业药师（西药、中药）培训学员的线上辅导与答疑服务。4、完成上级交办的其他相关工作任务【任职资格】：1.药学、中药学、药剂学、制药工程、临床药学等相关专业硕士及以上学历，持有相应资格证书者优先；具备授课经验者优先，普通话达到二级乙等及以上水平者优先2.具备较强的归纳总结能力，表达清晰，授课生动有感染力，能独立完成课程准备与讲授3.热爱教育事业，工作积极主动，富有责任感，语言沟通顺畅，学习能力强4.可接受全国范围内的授课安排【薪资结构】：基础工资+绩效奖金+课时费【招聘地点】：广州、沈阳、武汉、成都【福利待遇】√行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日照常休假√专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公√休假权利：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类带薪假期，应休尽休√办公环境：位于城市中心区域，开放式办公空间，实行扁平化管理√五险一金：依照国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金√晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部提供系统化管理提升课程，晋升优先考虑内部人员√导师制度：每位新员工均配置专职导师，在工作与生活方面提供指导与支持√部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动√春节假期：春节期间享受10-15天左右带薪休假√带薪年假：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假√股权激励：对在岗位上表现突出或有重大贡献的员工，实施股权激励政策√培训制度：提供多种带薪培训机会，包括入职培训、管理类培训等专业化课程√弹性地点：支持在全国多个城市之间平级调动，工龄与福利持续累计，工作资源不受地域变更影响√开单奖励：设有现金奖励、购物卡等多种形式的业绩激励

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岗位职责：1、按照校区、分校要求完成每天电话外呼回访考生、学员，做好学员报班、录单、开课等服务工作；2、负责学员课程开通过程中问题处理，教材、资料发放进度跟进、转班、升班的操作，反馈和协助处理学员投诉，建立、维护好与学员的关系；3、熟悉公司业务及润德教育App操作，熟悉医学项目专业知识、课程体系并清楚每个班型的配套资料；4、日常通过与学员进行电话回访，了解学员学习情况和对产品的建议，做好教学服务跟进工作，定期了解学员学习进度和学习内容掌握程度；5、完成学员考试报名的咨询、通知，协助考生完成考试报名；6、校区面授课的组织和跟课，公开课、学习班会的组织和主持，协调处理学员在学习过程中发生的问题；7、负责学员面授课开课通知、上课、补课的考勤管理，面授课程质量的跟进和反馈；8、跟进学员意向，促成业绩或转介绍。任职资格：1、全日制大专及以上学历，专业不限；2、熟练使用办公软件；3、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；4、具有一定的亲和力，有一定抗压能力，适应快节奏的工作；5、热爱教育行业，工作积极性高、责任心强，善于学习、善于沟通。福利待遇：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等，全部休、休、休√办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验√薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金√节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福√生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福、生日party和温馨的小礼品√个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动√年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游√带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）√学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累√开单奖励：现金、购物卡等应有尽有

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岗位职责：【本岗位为招生与服务结合型岗位，通过优质服务推动招生转化】1、负责已报名学员的学习进度跟踪，及时解答学员疑问，维护微信学员关系；2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，熟知课程体系结构，清楚各班型配套学习资料，能准确向学员进行课程说明；3、通过电话沟通、微信朋友圈运营等方式开展学员服务与招生推广【配备工作手机、工作微信】，招生相关工作内容占比不少于50%；4、定期对在读学员开展门店或家庭走访，以学习回访形式了解学习进展并同步传递课程信息【岗位需在分校管理区域内短期外出办公】。任职要求：1、全日制大专及以上学历，具备一定销售经验者优先；2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达流畅，对教育行业有热情；3、具备良好的口头与书面表达能力，工作条理清晰；4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识，可配合短期外勤工作安排。【福利待遇】√行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息√专人专岗：独立工位配置，提供专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等，依法享受各项假期权益√办公环境：开放式办公空间，营造舒适、轻松的工作氛围√薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，依据绩效表现持续优秀者享有年度调薪机会√五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金√节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日为全体员工发放节日礼金或礼品，传递企业关怀√生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝活动及纪念小礼物√个人成长：公司设立员工图书角，开放借阅，营造积极学习氛围√导师制度：每位新员工配备专职导师，提供工作指导与生活支持√部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动√公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次公司级户内或户外集体活动√年度旅游：每年春秋季安排一次全员参与的集体旅行√带薪年假：春节期间享受10-15天带薪休假√培训制度：提供多项带薪培训机会，涵盖入职培训、礼仪培训、管理培训等专业课程√学历提升：支持员工学历进阶，为有需求同事提供内部优惠学习平台√弹性地点：支持全国多城市平级调动，工龄与福利持续累计，工作地变更不影响职业发展积累

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岗位职责：【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】1、负责已报班学员课程学习质量的跟进，日常学员答疑微信学员维护；2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料，可以精准的给学员介绍清楚；3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】，招生销售在日常工作占比不低于50%；4、不定期对报班学员进行门店外出家访，以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】。任职要求：1、全日制大专以上学历有一定销售工作经验者；2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业；3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强；4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神，可接受偶尔短期外勤工作安排。【福利待遇】√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,，法定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休√办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验√薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金√节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福√生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品√个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动√年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游√带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）√学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累

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岗位职责：【本岗位采用招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问，维护微信学员关系；2、熟练掌握公司业务及公司App使用方法，熟悉课程体系，清楚各班型配套资料，能准确向学员进行介绍说明；3、通过电话沟通、微信朋友圈运营及学员关系管理【配备工作手机、工作微信】开展招生推广，招生相关工作占比不低于50%；4、定期对报名学员进行门店或家庭走访，以了解学习情况为切入点进行后续跟进，同步完成品牌宣传【岗位需在分校覆盖范围内短期外出】。任职要求：1、全日制大专及以上学历，具备一定销售经验者优先；2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达流畅，热爱教育事业；3、具备良好的口头与书面表达能力，工作条理清晰；4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识，可接受occasional短期外勤安排。【福利待遇】√行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，法定节假日正常休息√专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效工作√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等，依法享受各类假期√办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围√薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享有持续调薪机会√五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金√节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀√生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝派对及暖心小礼物√个人成长：设立员工图书角，开放自由借阅，营造积极学习氛围√导师制度：每位新员工配备专职导师，提供工作与生活上的指导与支持√部门团建：每月提供部门活动经费，自主策划多样化团队建设活动√公司团建：每年组织2-3次公司级户内或户外集体活动√年度旅游：每半年组织一次全员集体出游，春秋季择机开展√带薪年假：春节期间享受10-15天带薪假期√培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多类带薪培训机会√学历提升：支持员工学历进阶，提供内部优惠学习平台√弹性地点：支持全国多城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源不受地域变动影响

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岗位职责：【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】1、负责已报班学员课程学习质量的跟进，日常学员答疑微信学员维护；2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料，可以精准的给学员介绍清楚；3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】，招生销售在日常工作占比不低于50%；4、不定期对报班学员进行门店外出家访，以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】。任职要求：1、全日制大专以上学历有一定销售工作经验者；2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业；3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强；4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神，可接受偶尔短期外勤工作安排。【福利待遇】√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,一天7.5个钟，法定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休√办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验√薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金√节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福√生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品√个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动√年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游√带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）√学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累

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公司提供带薪培训4天公司提供数据资源公司师徒制度，手把手带3个月公司提供完善晋升空间，专员-战队长-分校长-省校长-销售总监【您需要做的】：1、线上（电话＋微信）＋线下相结合的招生模式。2、电话联系每天会有10~20个电话要求，可以促单、可以维护老客户或新客户，故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。岗位职责：1、根据省校长及分校长制定的市场计划，执行市场宣传和推广活动，做好新的招生市场拓客；2、根据个人能力擅长可以选择参与分校辖区内连锁拜访、地推及家访等维护动作，确保业绩达成：3、负责学员的学习计划制定、面授到课率、定期班会开展、学习进度跟踪、学习情况分析，提升学员体验感和提高教学通过率；4、根据学员的学习情况，定期有效回访并解决学员问题，形成服务闭环，促进二次成交及转介绍。任职资格：1、全日制大专学历，医药护相关专业优先2、两年及以上工作经验，熟悉基础办公软件，有良好的沟通表达能力；3、熟悉1-2种营销模式，同时有一定的服务经验；4、有医药行业或教培行业工作经验优先。【我们希望您】：1、全日制大专学历，医药护相关专业优先2、性格乐观开朗，具备良好的沟通能力和学习能力，能快速融入团队；3、热爱销售，工作积极主动，具备团队合作精神。福利待遇：1、极具竞争力的薪酬待遇；2、持续完善的员工福利：国家规定的五险+带薪年假+15天春节长假等；3、超越梦想的各项培训：专业营销技能培训、产品知识培训等；4、随时随地的学习机会：名师课堂就在您身边，让您的发展空间无限拓展；5、满怀激情的工作团队：团队年轻化、激情有活力，快乐育人、和谐向上；6、丰富多彩的员工活动：公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动、今年受武汉疫情的影响，各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时，在开年时业绩实现120%的增长，同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视，我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行，一起为大健康行业献上自己的一份力！有的时候选择（行业）大于努力（个人能力），当然并存共佳。福利待遇：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个小时，法定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休√办公环境：独栋办公楼，开放式的办公环境，扁平化管理√薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金√额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担√节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福√生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品√个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围√晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动√年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游√春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假√股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。√年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。√每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累√开单奖励：现金、购物卡等应有尽有√交通便利：办公区内设休息区、微波炉、零食架等；

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岗位职责：【本岗位采用招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】1、负责已报名学员的学习进度跟踪，及时解答学员疑问，维护微信学员关系；2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，全面了解课程体系及各班型配套资料，能准确向学员进行介绍说明；3、通过电话沟通、微信朋友圈运营及学员关系管理【配备工作手机、工作微信】开展招生推广，招生相关工作内容占比不低于50%；4、定期对报名学员开展门店或家庭走访，以学习回访形式进行后续跟进，同步完成品牌宣传【岗位需在分校管理范围内短期外出】。任职要求：1、全日制大专及以上学历，具备一定销售经验者优先；2、性格亲和，应变能力突出，沟通表达流畅，认同并热爱教育行业；3、具备良好的口头与书面表达能力，工作条理清晰，执行力强；4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识，可配合短期外勤工作任务安排。福利待遇：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息√专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休√办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围√薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享有持续调薪机会√五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险，住房公积金正在积极推进中√节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀√生日祝福：生日当天送上专属祝福，组织生日会并赠送暖心礼物√个人成长：设立员工图书角，开放自由借阅，营造积极学习环境√导师制度：每位新入职员工配备专属导师，提供工作与生活双重支持√部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动√公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次公司级户内或户外集体活动√年度旅游：每季度春秋季安排一次全员参与的集体旅行√带薪年假：春节期间可享10-15天带薪假期√培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多类带薪培训机会√弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源不受地域变动影响

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岗位职责：【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】1、负责已报班学员课程学习质量的跟进，日常学员答疑微信学员维护；2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料，可以精准的给学员介绍清楚；3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】，招生销售在日常工作占比不低于50%；4、不定期对报班学员进行门店外出家访，以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】。任职要求：1、全日制大专以上学历有一定销售工作经验者；2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业；3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强；4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神，可接受偶尔短期外勤工作安排。【福利待遇】√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休√办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验√薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金√额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担√节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福√生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品√个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定√公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动√年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游√带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）√学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累

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岗位职责：【本岗位采用招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常进行微信答疑及学员关系维护；2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，熟知课程体系结构，清楚各班型配套资料，能准确向学员讲解说明；3、通过电话沟通、微信朋友圈运营等方式开展学员转化与招生推广【配备工作手机、工作微信】，招生相关工作占比不低于50%；4、不定期组织对报名学员进行门店或家庭走访，以了解学习进展为切入点进行后续跟进，同步完成宣传任务【岗位需在分校管理范围内短期外出】。任职要求：1、全日制大专及以上学历，具备一定销售经验者优先；2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达顺畅，认同并热爱教育事业；3、具备良好的书面与口头表达能力，工作有条理、执行力强；4、踏实敬业、责任心强，具备团队协作意识，可配合短期外勤工作安排。福利待遇：√行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休√专人专岗：专属办公位配置，提供独立电脑及工作手机，全方位支持高效办公√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等，应享尽享√办公环境：开放式办公空间，舒适宜人，营造轻松愉悦的工作氛围√薪酬待遇：依据岗位职责提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优异者享有持续调薪机会√五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险，住房公积金正在推进落实√节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日为全员发放节日礼金或礼品，传递企业关怀√生日祝福：生日当天送上诚挚祝福，并组织生日party及赠送暖心小礼物√个人成长：设立员工图书角，开放自由借阅，营造积极学习氛围√导师制度：每位新入职员工均配备专职导师，在工作与生活方面给予指导与帮助√部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划多样团建活动，形式自主决定√公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次全公司范围的户内或户外集体活动√年度旅游：每财年春秋季安排一次全员参与的集体旅行√带薪年假：春节期间，全体员工可享受10-15天左右带薪假期√培训制度：提供多项带薪培训机会，涵盖入职、礼仪、管理等专业课程√弹性地点：支持全国多城市平级调动，工龄与福利延续保留，工作资源不受地域变动影响

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工作职责：1、负责学员开课通知、课堂签到，全面跟进课程教学质量及培训资料的归档与管理；2、承担招生咨询接待任务，开展线上宣传推广工作；3、清晰讲解培训课程内容，跟踪学员学习进展，收集反馈意见并妥善处理投诉问题；4、持续跟进潜在学员，维护已有学员关系，推动学员推荐新客户；5、策划并执行公司相关销售与市场活动，助力提升整体服务水平；6、负责地市级区域内中小型客户资源的开发与积累；7、配合完成分校交办的其他工作任务。任职要求：1、年龄22-37岁，全日制大专或以上学历，具备电话销售及微信营销相关经验；2、性格亲切友善，反应敏捷，沟通协调能力强，热爱教育培训事业；3、具备优秀的口头与书面表达能力，工作计划性强，条理清晰；4、勤奋务实，吃苦耐劳，责任心强，拥有良好的协作意识和团队精神；5、熟练掌握办公自动化常用软件操作。岗位福利：1、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假2、休假权益：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类合规假期3、薪酬待遇：依据岗位职责提供行业内具有竞争力的基础薪资，并对年度表现优异者提供持续有吸引力的薪资上调机会4、五险一金：按国家及地方政策为全体员工缴纳社会保险及住房公积金

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【岗位职责】：1、承担执业药师（西药、中药）考试培训课程的教学任务（包含录播、直播及面授形式）。2、参与执业药师（西药、中药）考试动态的追踪与研究，负责题库开发，以及考试用教材和教辅图书的编写工作。3、开展执业药师（西药、中药）培训学员的线上辅导与答疑服务。4、完成上级交办的其他相关工作任务【任职资格】：1.硕士及以上学历药学讲师：药学、中药学、药剂学、制药工程、临床药学等相关专业背景，须持有相关资格证书，教学经验不限；中医讲师：中医学或相关专业，持有相关资格证书者优先考虑2.具备良好的归纳总结能力，语言表达能力强，授课生动有感染力，能独立完成课程准备与讲授；3.热爱教育事业，工作积极主动，具有高度的责任心，思维清晰，学习能力强；4.能适应全国范围授课安排，全国师资中心均可调配【薪资结构】基础工资+绩效工资+教研奖金+课时费福利待遇：√行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，单双休交替；√专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位保障工作需求；√休假权利：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等多项法定假期，应休尽休；√办公环境：开放式办公空间，实行扁平化管理模式；√薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的固定薪资，年度绩效优异者享有持续薪酬增长机制；√五险一金：依法为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金；√节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业关怀；√生日祝福：员工生日当天送上祝福、组织生日会并赠送温馨小礼物；√个人成长：公司设立员工图书室，支持自由借阅，营造良好的学习氛围；√晋升机会：每年组织一次内部管理岗位选拔，并为储备干部定制系统化管理者培养课程！

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【岗位职责】：1、承担执业药师（西药、中药）考试培训课程的教学任务（含录播、直播及面授形式）。2、参与执业药师（西药、中药）考试动态的分析与研究，负责题库开发，以及考试用教材和教辅资料的编写工作。3、为执业药师（西药、中药）培训学员提供线上学习指导与问题答疑服务。4、完成上级交办的其他相关工作任务【任职资格】：1.硕士及以上学历药学讲师：药学、中药学、药剂学、制药工程、临床药学等相关专业背景，需持有相应资格证书，教学经验不限；中医讲师：中医学或相关专业，具备相关资格证书者优先考虑2.具备良好的归纳总结能力，表达能力强，授课生动有感染力，能独立完成课程准备与讲授；3.热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，语言表达清晰流畅，具备较强的学习与适应能力；4.能够接受全国范围内的授课安排全国师资中心统一调配【薪资结构】基础工资+绩效工资+教研奖金+课时费福利待遇：√行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，单双休轮排；√专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效工作√休假权利：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等多项法定假期，应休尽休√办公环境：开放式办公空间，实行扁平化管理模式√薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，对持续表现优异者每年给予具有市场竞争力的调薪机会√五险一金：依法为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金√节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日为全员发放节日礼金或礼品，传递企业关怀√生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝派对及精美小礼物，温暖每一位员工√个人成长：设立员工图书室，支持自由借阅，营造积极向上的学习氛围√晋升机会：每年组织一次内部竞聘，为储备干部定制系统化的管理能力提升课程

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一、岗位职责：1、负责成人学历教育相关教学与教务事务管理【含成考、国开项目】；2、协调解决教学实施中的各类问题，提供全流程学习跟踪支持服务；3、维护学员档案资料，协助完成报考、成绩查询及各项考务组织工作；4、开展学员关系维护，推动续费转化及口碑推荐。二、任职要求：1、大专及以上学历，具有一年及以上学历教育类教务或教学管理实操经验；2、具备较强的沟通协调能力、应变能力及自主学习能力；3、热爱教育行业，有耐心，责任心强，工作严谨细致。平均月薪8000+2023年2月-12月销售岗位薪资数据显示：入职约一个月的新员工平均收入达6000+；10%以上员工月入6000-8000元；50%以上员工超8000元；20%以上员工突破10000元；15%以上员工达到15000元以上；5%以上员工月薪超过30000元。三、福利待遇1、五险一金，带薪年假，工龄工资，年度体检，婚假产假，定期免费下午茶等福利齐全；2、重视人才培养，为每位员工搭建广阔的职业发展平台；3、因岗位特性，需具备教培行业班主任或招生岗位工作经验，无相关经验者请勿投递，感谢理解；4、正规集团化准上市公司，全国在职员工超2000人，直营校区达158家，专注大健康领域成人职业培训，行业领先企业，担任行业协会副会长单位，发展前景广阔，团队以90后为主，氛围积极活跃；5、入职即签署正式劳动合同，无试岗期，提供带薪岗前培训，安排资深员工一对一指导带教

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