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本公司承诺入职不收取任何费用，无kpi考核压力！福利待遇处于行业领先水平，在职员工平均薪资2.1W，相应对人员标准要求较高，介意者勿扰【公司简介】1、企业成立于2014年，今年为第十一周年发展期。在职人员超200人，长沙最早从事个贷业务的机构之一，连续十一年客户零投诉记录，信息可于企查查平台核实！2、永久无责任底薪4000-8000元起，保障基本生活无忧3、无需自行开发资源，公司提供全方位渠道支持，全部为客户精准广告引流，坐享高质量客源！4、办公场所面积达4000平方米，工位桌宽1.2米以上，环境宽敞舒适【岗位职责】1、利用公司提供的精准广告线索，通过电话与客户沟通，添加微信并完成邀约到访；后续由主管负责跟进及签约事宜2、专注银行抵押贷、信用贷等贷款咨询服务，仅推广正规银行金融产品【薪资福利】1、薪酬结构：无责底薪3500-8000元起（长期有效，不设上限且不含绩效）＋60%高比例提成＋月度奖励＋季度分红＋年终奖金＋话费补贴，月均收入可达2.1万元，真实可查可咨询）（业内金牌销售共识：高收入不仅取决于底薪和提成，更在于平台资源支持力度与变现能力！公司顶尖销售人员年总收入普遍在20W以上，其中工资部分超10W）【工作时间】9:00-17:30，午休2小时，周末双休＋法定节假日＋优秀员工带薪休假＋旅游假＋生日假＋年资假等多项假期；业绩达到中等以上者还可享受额外休假权益【任职要求】1、性格沉稳务实，年龄24-34岁，性别不限2、具备销售经验或同行业从业经历者优先录用3、有强烈赚钱意愿及职业发展目标4、愿意长期稳定发展的候选人优先考虑5、入职需查验个人征信（要求信用报告状态良好，当前为黑名单用户不予通过）【岗位晋升】每三个月组织一次晋升评估，依据职级实施差异化、人性化管理体系（路径：基层业务经理→团队主管→部门主管→部门总监→公司合伙人）

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戴女士

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【公司优势】①规模大：公司成立于2014年，拥有超4000平的豪华舒适办公环境，中天广场两层均为业务区域，业务岗位人员近200人。②薪资高：永久无责底薪最高8K，搭配20%-60%高额提成，另享多项奖金激励。③正规合法：湖南省内唯一一家有银行在编人员驻场办公的贷款机构，信息可查证。配备湖南排名前三的法律顾问团队，确保运营合规，平台安全可靠。④资源精准：设有独立新媒体部门，全面负责公司官网、微信公众号及抖音账号运营，持续输出优质流量。⑤高效工作与休息兼顾：实行朝九晚五作息，不加班，双休制。业绩达中等以上者每月可享额外休假，最多一个月可休息14天，产假158天，提供带薪年假，助力宝妈平衡育儿与工作，也让员工有充足时间陪伴家人与恋爱。【岗位要求】1、年龄22-36岁2、具备销售或电话客服相关经验，接受跨行业转岗，入职提供带薪培训3、具备强烈的收入提升意愿和目标感【岗位职责】1、利用公司提供的精准广告线索，通过电话与客户沟通，添加微信后邀约至公司面谈（结合电销与网销模式），后续由专业谈单经理跟进成交。无通话量及通话时长考核要求。2、专注银行抵押贷、个人信贷等贷款咨询服务，仅推广正规银行金融产品。【薪资福利】薪资：无责底薪4500-9000元（依据业绩动态上调）+ 20%-60%高比例提成 + 多项奖金，月均综合收入2-20万+福利：（1）每日工作时间9:00-17:30，午休2小时，周末双休（2）缴纳五险一金，享受双休+月度奖金+孝心基金等福利（3）法定节假日休假+优秀员工带薪假期+旅游假+生日假+年资累计假（4）节日礼品+生日礼物+周年纪念礼+父母关怀福利+每周下午茶供应（详情可查看公司主页展示图片）

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（别的岗位内容里边有惊喜呦）又有钱又有闲是企业文化之一，工作家庭两不误，让赚钱的同时拥有更多属于自己的私人时间，每月各类带薪假期，年假随时可休，今天上班心情不好，明天就能出发去旅行！！新人1W＋起步，收入可观，你可以不问，但我必须说1．零经验也欢迎加入，公司真心培养新人，提供带薪培训，配备师傅一对一指导，机会难得，错过不再2．作息规律：朝九晚五，周末双休，享受年假及多种带薪假，杜绝无意义加班，准时下班不拖延3．薪酬组成：无责任底薪3500-8000（随业绩增长）+1000绩效（轻松达成）＋行业最高60%提成＋股权分红+奖金1000-300004．客户资源：无需自行拓客！依托自媒体平台精准引流，投入充足资源助你快速成单5．交通便利：公司紧靠地铁站，出口步行50米直达办公楼6．开单难度：新人入组当天即可开单。如此优质的平台，大家收入如何？90％以上新人月收入突破2万元7．五险一金、零食供应、丰富团建、团队旅游、生日红包、节日红包、下午茶等福利一应俱全在这里没有二八法则，只有快乐赚钱

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薪资1w-1.5w区间。简单易上手职位名称：家政销售顾问职位描述：为有家政服务需求的客户推荐匹配的家政人员上门服务，并在服务周期内持续提供对接与协调支持一、岗位职责：1、倾听客户实际需求，提供专业的家政解决方案，筛选并推荐合适人选，推动客户与家政人员顺利签约；2、定期跟进服务中的客户及家政人员，收集反馈，及时处理服务过程中的问题，促进双方信任关系建立，保障服务品质；3、在服务周期内负责家政人员离岗后客户的后续服务衔接，确保售后响应及时、换人高效；4、日常维护潜在客户及家政人员资源库，为后续续费与口碑推荐打下良好基础。二、职位要求：1、年龄：******；2、学历：大专及以上，能力突出者可适当放宽条件；3、经验：1-3年工作经验，具备电话销售或面对面销售经验者优先考虑；4、渴望收入增长，性格沉稳，善于共情，能高效梳理和处理多维度信息；5、具备较强的服务意识与积极的服务态度。三、薪资范围：6k-2w+薪资架构：2800-4200元（无责任底薪）+ 5%-25%提成（按业绩阶梯计算）说明：薪酬档位由个人业绩决定，新人第一个月享受底薪3500元保底业绩决定收入上限！我们拥抱创新，更珍视踏实奋斗的人才！

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赵先生

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（别的岗位内容里边有惊喜呦）如果你当前经济压力较大，背负债务，渴望快速提升收入，加入我们两个月内实现十万负债清偿，在职员工月均收入达2万元以上任职要求：1、具备强烈的增收意愿2、能承受工作压力，有销售从业背景者优先考虑3、对个人职业发展有清晰目标，积极进取【公司简介】1、企业成立于2014年，现步入第十一发展年度。长沙地区最早开展个人信贷服务的机构之一，专注合规业务，十一年来保持零投诉记录，相关信息可通过企查查核实！2、无需自行开拓资源，公司提供全方位渠道支持，客户全部来源于广告投放引流，客源精准且稳定薪资待遇底薪4500-8000元（依据月度业绩动态上调，含1000元绩效工资）+每成功添加一位客户微信奖励50-200元（无上限）+20%-60%高额提成＋话费补贴＋多项奖金＋业绩分红＋股权激励上班时间：9：00-12：00，下午14：00-17：30，周末双休，缴纳五险一金，享受各类节日福利及带薪休假

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公司注重高效工作与高效创收，平均每月休息8-15天，员工还可参与公司股权分红，真正实现与企业共同成长、共享收益！晋升即赠10g金牌，顶级福利体系等你亲身体验！薪资待遇：每月固定发放道具，数量1-3个，依据招聘成果而定无责任底薪4.5-8k＋入职奖励（100元/人）招聘激励（1000-5000元/人）优秀人才津贴（300-500元/人/月）高级人才奖金（1000-3000元/人），月综合收入10-20K（1）额外奖励（400-2500元）：包含招聘冠军奖、留存奖、利润分红、季度奖金、年度大奖等（2）五险一金齐全，团建活动丰富，月度聚餐、水果下午茶、团队拓展旅游、节日礼品、年会盛典等福利全覆盖【工作时间】9:00-12:00，14:00-17:30，周末双休，法定节假日照常休息每年享有5-10天带薪年假，除常规休假外，另设生日假、调休假、司龄假、旅游假、产假、婚假、哺乳假、病假、丧假等平均月休8-15天【岗位要求】具备出色经验者条件可适当放宽（欢迎人力资源相关专业应届生投递）1、年龄22-30岁，大专及以上学历，形象良好，气质出众2、具备扎实的招聘能力，有1年以上招聘销售岗位经历，或累计2年以上销售工作经验3、目标感强，渴望高收入，愿意长期发展，抗压能力强4、有大型招聘团队实战经验者优先考虑公司高度重视该岗位，对招聘部门成员的综合素质要求较高，面试及考核流程较为严格。但加入这里的每一位同事，基本都来自各行业精英，我们致力于让优秀的你更加卓越！高薪保障！全面福利！强大平台支持！开启你不一样的财富人生！

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【公司优势】①规模大：公司成立于2014年，拥有超4000平的豪华舒适办公环境，中天广场两层均为业务区域，业务岗位人员近200人。②薪资高：永久无责任底薪最高达8K，配备20%-60%高额提成，另享多项奖金激励。③正规合法：湖南省内唯一一家设有银行在编人员驻点办公的贷款机构，信息透明可查。配备湖南排名前三的法律顾问团队，确保运营合规，平台安全可靠。④资源精准：设有独立新媒体部门，全面运营公司官网、微信公众号及抖音账号，保障客户流量稳定精准。⑤高效工作与充分休息：实行朝九晚五工作制，不加班，双休制度。业绩达到中等以上的员工每月可享额外假期，最多可实现月休14天，产假158天，提供带薪年假，兼顾宝妈育儿需求与员工情感生活。【岗位要求】1、年龄22-36岁2、具备销售或电话客服相关经验，接受跨行业转型，提供带薪岗前培训3、有强烈的收入提升意愿和目标感【岗位职责】1、依托公司提供的精准广告资源，通过电话方式联系客户，添加微信沟通后邀约至公司面谈（电销+网销结合），后续由专业谈单经理跟进成交，无通话量与时长考核要求2、主要承接银行抵押贷款、个人信贷等金融咨询服务，仅推广正规银行授权产品【薪资福利】薪资：底薪4500-9000元（依据业绩动态上调）+20%-60%高比例提成+多项绩效奖金，月均综合收入2-20万+福利：（1）每日9:00-17:30上班，午休2小时，周末双休（2）五险一金+双休+月度绩效奖金+孝心基金等多项补贴（3）法定节假日+优秀员工带薪休假+旅游假+生日假+年资假（4）节日礼品+生日礼物+周年纪念礼+员工父母关怀福利+每周下午茶福利（详情可参考公司主页图集）

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岗位要求：如果你踏实肯干，心怀目标，渴望成长与收获！那我们正在寻找的就是你～无需硬性学历门槛！过去不代表未来，实力才是前行的通行证！薪资待遇＋员工福利：无责底薪3500-8000＋绩效1000＋高比例提成20%-60%＋个人开单奖励＋团队激励＋生日派对＋带薪年假＋每日下午茶＋每月团队活动！（月均收入3W-5W，因人而异，上不封顶）关于贷款：前两年从事助贷行业的不少同事已成功创业，近期深耕贷款领域的伙伴也陆续实现购车购房。说到底，无论是消费、教育还是职业选择，本质都是多方对比的过程。如今市面上的贷款机构同质化严重，信息繁杂，容易耗费时间与精力。那我们的优势在哪里？1．优质客户资源（员工高收入就是最好的证明）2．年轻化工作环境（团队以90后、00后为主，下班后常一起打游戏、聚餐）3．提供系统培训，小白可快速上手，销售高手则有机会发展管理才能！4．双休五险一金，拒绝加班，生日有红包和专属假期，业绩达标者除常规八天休息外，还可享受额外带薪调休，月休十几天在公司属常态，真正实现工作与生活的平衡心动不如行动，期待与你并肩同行～诚邀你的加入！！

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吴女士

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公司注重高效工作与高效创收，平均月休8-15天，员工还可享有公司股权分红，真正实现老板与员工共同成长、共享收益！晋升即赠10g金牌，顶级福利氛围等你亲身体验！薪资待遇：每月赠送道具，1-3个不等（依据招聘成果）无责底薪4.5-8k＋入职提成（100元/人）招聘提成（1000-5000元/人）优秀人才奖（300-500元/人/月）高级人才奖（1000-3000元/人），月综合收入10-20K（1）奖金类目丰富：包含招聘冠军奖励、留存激励、分红、季度奖、年度奖等多项激励（2）五险一金齐全，团建活动多样，月度聚餐、水果下午茶、团队拓展旅游、节日礼金、年会福利等一应俱全【工作时间】9:00-12:00，14:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休息每年享受5-10天带薪年假，每月除常规休息外，另设生日假、调休假、司龄假、旅游假、产假、婚假、哺乳假、病假、丧假等多重假期平均月休8-15天【岗位要求】具备出色经验者条件可适当放宽（欢迎人力资源相关专业应届生投递）1、年龄22-30岁，大专及以上学历2、具备较强招聘能力，有1年以上招聘销售类岗位经验3、目标感强，渴望高收入，愿意长期发展，抗压能力强4、有大型招聘团队工作经验者优先考虑公司高度重视该岗位，对招聘部门成员的综合素质要求较高，面试与考核流程较为严格。但加入的每一位同事，基本都来自各行各业的精英人才。我们将助力本就优秀的你，进一步突破成长！高薪支持！福利加持！平台赋能！开启你不一样的财富人生！

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戴女士

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舞蹈助教岗位职责1.协助主舞导师完成商演舞蹈排练，纠正演员动作细节及队形配合；2.负责演出后台支援：服装道具分发、演员候场调度及临场补位；3.需要在演出现场带彩排.带排练.协助设计适合舞台效果的简易动作组合4.需要跟团队进行商演接受外派任职要求1.舞蹈相关专业或1年以上舞蹈表演/教学经验（接受零基础学员）2.熟悉流行舞/爵士舞等舞台常见舞种3.体力充沛，能适应高强度排练及异地演出跟组（如周末/晚间工作）4.沟通表达清晰，有团队协作意识，抗压能力强；5.热爱舞台艺术上班时间：1-7上班薪资4-8k（优秀者面议薪资）月休4天

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蔡先生

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安徽，四川，湖南，河南，上海，湖北，山东，江苏都在招聘中岗位职责1、依据公司标准，达成所辖区域（该省份）内家电品牌的利润目标考核要求。2、负责区域内供应商的开拓与维护，涵盖品牌厂商、省级代理、分销批发商及品牌体验店或专卖店等零售终端，推动建立长期稳定的合作关系，实现协同发展。3、掌握各品牌销售政策及合作方的进销存情况，统筹产品资源调配，确保分管品牌在所属大区的订单履约率达标，覆盖一件与集中采购入库等业务模式。4、开展客户走访、市场动向、价格趋势及相关数据的收集分析，为公司经营策略输出可行性建议与解决方案。5、执行公司及主管交办的其他工作任务。

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叶女士

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职位描述：组建并带领一支充满活力的销售团队，推动团队实现公司设定的各项业绩与管理目标。一、岗位职责1、主导销售团队搭建，负责新人招聘及带教培养，指导一线销售人员掌握销售流程与管理规范，定期开展技能培训与能力提升，保障团队人才梯队建设；落实人员优化机制与后备储备计划；2、全面负责销售团队的日常管理与业务运营，对团队收入指标、资源转化效率及管理成效承担责任；3、跟踪各项业务数据指标完成情况，结合销售表现动态调整策略与管理方法，带领团队突破业绩瓶颈；4、设计科学合理的激励机制，营造积极进取的团队工作氛围。二、岗位要求1、年龄：*****2、学历：大专及以上3、经验：具备2年以上销售团队管理经验，曾带领5人以上团队4、具备出色的销售管理能力，有丰富的新人辅导经历和团队建设经验5、目标明确，富有成就意识，自我驱动力强，擅长沟通协调、谈判应对，抗压能力强三、薪资范围：10-17K薪资架构：底薪+绩效+团队提成说明：底薪与提成档位由团队整体业绩决定四、工作时间：9:30-12:00 13:30-18:30 排班轮休五、我们提供：五险、阶梯式提成、岗前带薪培训、团队年轻化氛围佳、内部定期培训、团建聚餐、月度激励、超长春节假、节日福利，免费工装

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赵先生

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任职要求：1、本科及以上学历，年龄在30周岁以下；2、形象端正，气质良好；3、具备较强的沟通表达能力、分析判断力及学习能力；4、具有良好的服务意识和团队合作精神；5、有营销相关工作经验者优先考虑。岗位职责：1、主动迎接进入银行营业厅的客户，了解其业务办理需求，协助根据业务类型取号并引导至相应区域；2、受理客户咨询，及时解答各类业务疑问；3、指导客户操作自助设备、网上银行、电话银行等电子渠道，并协助填写相关业务单据；4、将有理财需求的客户推荐至低柜理财服务区，配合完成客户转介工作；5、在服务客户过程中挖掘潜在需求，开展产品营销与资源转化，推广范围包括但不限于信用卡、储蓄卡、理财产品、电子银行、ETC等银行主推产品。薪资与福利：1、薪资构成：底薪+一线补贴+绩效，月综合收入5-9k；底薪：2400-3600（依据每月服务与营销综合考评结果划分等级，共五个星级，一星2400至五星3600，逐级递增）；一线补贴：800；绩效工资：按个人服务与营销考核目标达成情况核算发放；2、福利待遇：入职即缴纳五险一金，提供免费工作餐、配发工作服装；自入职起可享受多项福利，如年终奖金、节日津贴、福利补贴、防暑降温费、带薪年休假、商业保险、年度健康体检等；3、提供职业发展通道，符合条件者有机会转为招商银行正式编制员工（每年1-2次转编机会）；4、工作地点统筹安排在长沙市内各网点，结合家庭住址就近分配；面试统一安排在茶子山招商银行大厦进行。注：本岗位劳动关系与汇合长沙分公司签订，外派至招商银行长沙分行提供服务支持。本次招聘不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。

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王先生

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任职要求：1、本科及以上学历，年龄在28周岁以下2、形象端正，气质良好3、具备较强的沟通表达能力、分析判断力及学习能力4、具有良好的服务意识和团队合作精神5、有营销相关工作经验者优先考虑岗位职责：1、主动迎接进入银行营业厅的客户，了解其业务办理需求，按业务类型协助取号并引导至相应区域2、接待客户咨询，及时解答客户提出的问题3、指导客户操作自助机具、网上银行、电话银行等电子渠道，并协助填写各类业务单据4、将有理财需求的客户推荐至低柜理财服务区，配合完成客户转介工作5、在服务过程中挖掘客户需求，开展产品营销与资源转化，推广银行当前主推产品，如信用卡、储蓄卡、理财产品、电子银行、ETC等二、薪资与福利：1、薪酬结构：底薪＋一线补贴＋绩效奖金，月综合收入6-9k底薪：2400-3600（根据每月服务与营销考核排名确定等级，共分五个星级，一星2400至五星3600，逐级递增）一线补贴：800元绩效工资：依据个人服务与营销指标完成情况核算2、福利待遇：入职即缴纳五险一金，提供免费工作餐、配发工作服装自入职起享受多项福利，包括但不限于：年终奖金、节日津贴、福利补贴、防暑降温费、带薪年休假、商业保险、年度健康体检等3、提供职业发展通道，达到标准者可择优转为招商银行正式编制员工（每年1-2次转编机会）4、工作地点统筹安排在长沙市内各网点，结合家庭住址就近分配；面试统一安排在茶子山招商银行大厦注：本岗位劳动关系与汇合长沙分公司签订，派遣至招商银行长沙分行提供服务。本次招聘不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用

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工作时间：周一至周五，上午9:00至下午5:30，午休2小时，实际工作时长6.5小时。周末双休，每月休息10天！薪资待遇：试用期收入3000-9000+高达60%的提成+奖金3-5万+年终奖+分红；新人平均月薪不低于8000-10000，老员工普遍月入3-5万，新人开单成功率超90%。（欢迎实地考察验证）每年提供3至4次晋升机会，机制公开透明，内部竞升无空降；+年终奖励+季度激励+期权股权；平台实力强，专注行业十一年，处于领先地位，客户配合度高，合作稳定粘性强！优质资源支撑才是高提成的基础！渠道优势明显！后台团队科班专业，录单高效准确，各类银行产品全面对接，自有资金支持！公司每日供应下午茶、水果及各类零食点心；月度、年度抽奖活动丰富，众多豪礼等你赢取！

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罗女士

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想要朝九晚六，准时下班的伙伴们看过来啦！！！岗位职责：1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，完成电话邀约到访工作，后续由经理负责跟进签单。二、任职要求1、性格外向，表达清晰，普通话标准，具备良好的逻辑思维能力；2、年龄18-40岁，性别不限，学历不限，欢迎零经验者加入，热爱销售行业；3、具备较强的自我驱动力，认同团队协作价值；三、薪酬福利：1、底薪5K+提成40%起，最高可达55%，底薪与提成均设置阶梯增长机制，平均月收入1w5以上；业绩突出者月薪可达5-6万元；2、公司每月组织团建活动（如漂流、农家乐、聚餐等年轻人喜爱的项目），并提供下午茶、生日会、节日礼品等员工关怀；3、设有周奖、月奖、季度奖及年终奖，奖金金额区间为1000-10000元不等；4、晋升通道畅通，每季度开放内部竞聘机会，公司已助力55%的管理层实现购车目标，35%的管理层达成购房计划；四、工作时间9:00-18:00（午休两小时：12:00-14:00），法定节假日正常休息，周末可享双休。五、共同成长1、公司配备完善的新人带教体系，帮助快速适应工作节奏，定期安排陪访与实战经验交流，全面提升销售能力；2、办公地点位于写字楼，环境舒适，地铁直达，出站右转即达。团队氛围融洽，人际关系简单，助力社恐轻松转变为社交达人。只要你有干劲、有目标、渴望高收入，这里就是你实现突破的理想平台，期待你的加入！

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工作时间：周一至周五，上午9:00至下午5:30，午休2小时，实际工作时长6.5小时。周末双休！每月休息10天！薪资待遇：试用期收入9000-13000+高额提成60%+奖金3-5万+年终奖+分红；新人入职后平均薪资8000-10000，老员工普遍月入3-5万，新人开单成功率超90%。（可实地到公司核实）每年提供3至4次晋升机会，机制公开透明，内部竞聘无空降；+年终奖励+季度激励+期权股权；平台实力强，专注行业十一年，处于领先地位，客户配合度高，合作稳定持久！没有有效资源支撑，再高的提成也难以兑现！渠道优势明显！后台团队专业规范，录入高效准确，各类银行产品全面对接，自有资金方支持！公司每日供应下午茶、新鲜水果及多种零食点心；月度、年度抽奖活动丰富，众多好礼等你赢取！

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【福利待遇优厚】无kpi任何考核！1. 薪酬结构：底薪5k+55%高提成（新人开单率普遍达80-90%）新人入职首月即可实现月薪8000+月入2-3万员工占比30%月收入5-6万者占50%月入10万人员占比20%内部数据显示，99%在职员工月收入稳定在1-2万元以上公司提供实时精准客户资源（区别于市场同行，均为真实且近期有明确需求的客户），无需担忧展业难题，签单成功率高，且由团队经理全程协助促成签约。【公司福利】1、作息安排：上午9点上班，下午6点下班，中午休息两小时，法定节假日照常休假，另享20天以上春节长假；2、配备工作手机，发放通讯补贴；3、提供系统化岗前培训及职业发展通道（培训期间带薪）；4、团队以90后为主，氛围轻松融洽，扁平化管理，晋升机制透明公正，表现突出者入职1-3个月即有机会晋升为主管、区域总监或分公司负责人；5、企业文化丰富多元：每年组织员工旅游，涵盖省内及国内线路，定期开展聚餐交流、户外拓展活动，每月15日举办入职纪念会，每周享受下午茶福利，另有开门红包、破蛋奖励、不定期现金激励，以及文体娱乐、游戏竞技、王者荣耀赛事等多样化团建项目；【工作地点】长沙市芙蓉区中天广场5A级写字楼，地铁2号线芙蓉广场站5号出口直达，26楼26043室，办公环境优越，交通便利，地理位置极佳！

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欢迎想找正规平台长久发展事业的小伙伴加入我们，高薪假期都管够，ai精准获客（！！！！）双休+法休+级别假，拒绝陌拜，只跟进意向客户！【优势】：合规：长沙唯一一家有银行经理驻点办公的助贷公司，0客诉，3A级企业认证稳定：长沙成立最久的助贷公司，成立十一年在职200+资源：同行中公认的最好资源，绝不盲打或者白名单发展：全面培养，不做电销机器人，贷款界的黄埔军校！【小伙伴实例】感兴趣想验证的可以随时跟我交换微信查看朋友圈~1.2024.8月入职的一个，之前是美导，0电销经验，在公司只花了两个月的时间冲进了公司业绩前十！两个月到手薪资8w+！！！2.2024.1月入的，之前是周大福销售，来公司的第一个月拿了销冠，到手工资6位数，现在自己已经是股东且带团队，每个月5位数的薪资稳稳的！！！3.2024.7月来的同行小伙伴，3个月晋升到自己带团队，5个月成为股东，每个月享有分红，6个月时间有两个月都冲进了业绩前十，最高薪资当月6位数！！！很多小伙伴会关心邀约难不难，开单难不难。在我们公司入职当周开单批款太多了，前期是年度销冠讲师带薪培训，后期有资深师傅一对一带教。有经验没经验公司都会给你兜底，广告资源+长沙最全产品，成功只是时间的问题！！！【薪资福利】：1、0业绩责底薪3000元起+提成（20—65%）+奖金+分红2、周末双休+法定节假日满格带薪休+级别假+年假+生日假3、购买五险一金4、每个月都有丰厚的分红（*k--*w不等）5、婚假、产假（158天！！！）、哺乳假（宝宝周岁前每天一小时带薪哺乳假）6、每年都会有3-5次的带薪旅游，不仅带薪休旅游假公司还报销旅游基金！在职一年以上的员工年假5天起7、月度孝心基金，给到父母的~公司优势：1、跟银行总行签订了对公协议（长沙唯一一家），公司有银行经理驻点办公2、成立十一年0客诉，行业头部公司，占地面积三层楼3、有专业实力过硬，24小时随时在线的专属产品部门，产品齐全。人我有，人有我优4、实时广告引流的意向客户资源！拒绝陌拜5、国家认证3A级企业证书！上班时间：周一至周五：9:00-12:0014:00-17:30做五休二！！！法定节假日满格带薪休，只多不少~岗位内容：1、公司提供工作机、工作微信、电话卡，所有工作产生的。2、不用陌拜不是盲打，都是公司广告引流进来的高意向客户。3、打电话邀约客户到公司面谈签单，根据客户的需求和资质提供相应匹配的银行贷款产品，银行审核风险放款。4、接受小白，老人一对一带着跟单成单5、三个月晋升一次，只看业绩不看资历应聘要求：1.年龄23-34岁；2.有销售经验优先，电销更佳；3.高度自律，有抗压能力4.有赚钱欲望5.想长期稳定发展的优先考虑我问过很多小伙伴找工作会看重什么，回答重合率99%，都是薪资福利、前景发展、学习机会。我知道现在大环境的影响，各行各业起起伏伏，大家都不想频繁换工作，都想找一个双向奔赴的工作长期稳定的发展~那咱占用大家几分钟让我来解答一下这几个问题啦！1.薪资福利。不谈诗和远方，先实现财富自由。我们公司底薪都是责的一直有且会随着业绩不断涨幅，目前的区间是3-1w，纯责，没有其他组织架构，一般来说销售都是需要沉淀期的，所以责底薪是公司给到员工最基础的保障，吃饱饭才能干好活，提成10-50%通提，除开基本的底薪提成外，公司有很丰富的奖金架构，仪式和物质咱都要！最重要的是我们目的就是招长期发展搞事业的合伙人！所以每个月

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干销售不如干金融，干金融首选速融！对跨行新人我们有最完善全面的培训，有师傅兜底，0经验也可以月入5位数！对有同行经验的小伙伴我们有最全面的产品渠道，最精准的资源，稳定长久保持高薪！【优势】：合规：长沙唯一一家有银行经理驻点办公的助贷公司，0客诉，3A级企业认证稳定：长沙成立最久的助贷公司，成立十一年在职200+资源：同行中公认的最好资源，绝不盲打或者白名单发展：全面培养，不做电销机器人，贷款界的黄埔军校！【小伙伴实例】，感兴趣想验证的可以随时跟我交换微信查看朋友圈~1.2024.11月证券行业来的小伙伴，一个月转正，最高日薪达到1w+！！！2.2024.8月入职的一个，之前是美导，0电销经验，在公司只花了两个月的时间冲进了公司业绩前十！两个月到手薪资8w+！！！3.2024.1月入的，之前是周大福销售，来公司的第一个月拿了销冠，到手工资6位数，现在自己已经是股东且带团队，每个月5位数的薪资稳稳的！！！4.2024.7月来的同行小伙伴，3个月晋升到自己带团队，5个月成为股东，每个月享有分红，6个月时间有两个月都冲进了业绩前十，最高薪资当月6位数！！！【薪资福利】：1、0业绩责底薪3000元起+提成（20-65%）+奖金+分红+“蒲公英收入”2、周末双休+法定节假日满格带薪休+级别假（1-4天）+年假+生日假3、购买五险一金4、每个月都有丰厚的分红（*k--*w不等）5、婚假、产假（158天！！！）、哺乳假（宝宝周岁前每天一小时带薪哺乳假）6、每年都会有3-5次的带薪旅游，不仅带薪休旅游假公司还！在职一年以上的员工年假5天起7、月度孝心基金，给到父母的~【公司优势】：1、跟银行总行签订了对公协议（长沙不超过三家），公司有银行经理驻点办公2、成立十一年0客诉，行业头部公司，占地面积三层楼3、有专业实力过硬，24小时随时在线的专属产品部门，产品齐全。人我有，人有我优4、资源都是广告引流进来的意向资源以及客服部门提供的精准资源5、国家认证3A级企业证书！！！【上班时间】：周一至周五：9:00-12:0014:00-17:30做五休二！！！法定节假日满格带薪休，只多不少~公司还有月级别假（1-4天），可以和年假一样跨年休，目前带薪休假天数最多的高达58天！【岗位内容】：1、公司提供工作机、工作微信、电话卡，所有工作产生的。2、不用陌拜不是盲打，都是公司广告引流进来的高意向客户。3、打电话邀约客户到公司面谈签单，根据客户的需求和资质提供相应匹配的银行贷款产品，银行审核风险放款。4、接受小白，老人一对一带着跟单成单5、三个月晋升一次，只看业绩不看资历【应聘要求】：1.年龄23-34岁；2.有销售经验优先，电销更佳；3.高度自律，有抗压能力4.有赚钱欲望5.想长期稳定发展的优先考虑

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五险、5A级写字楼办公，年轻化团队，晋升空间大，融洽的工作氛围，期待您的加入!【薪资福利】:1、重要的事情说三遍，薪资4000～6000加高额提成+周末固定双休+五险+高额年终奖(公司全员)+法定节假日等各项福利+提供意向客户资源(不盲打，公司提供老客户）。包中餐包住宿岗位晋升:每三个月晋升一次，公司根据岗位级别实行差异化，人性化管理;公司平均月薪2万以上，优秀员工4w+销冠月薪12万+高薪给你!福利给你!资源给你!只要你有一颗敢于挑战的心！2、朝九晚六，每天工作6.5小时(9:00-18:00)，午休2小时，茶水间设施完善，下午茶时间20分钟;3、固定双休+法定节假日+带薪年假;节假日礼品福利4、三个月一次晋升机会，不看入职时间，不看资历，只看人品和能力，公平的晋升机制;5、工作氛围轻松，各种丰富部门活动、户外拓展、国内旅游，生日Party等众多福利;6、月度/年度团队旅游及活动，(国内外旅游)，丰富的团体活动;7、新入职员工提供专业系统化的培训，销售技巧方面的培养，及日后管理能力的提升及更加专业的管理培训课程，管理系统非常完善【职位职责】:1、由公司提供有意向的客户资源，配有工作电话，手机，微信账号，舒适办公场所，无需自己寻找客户【岗位优势】:1、无需开发客户资源，我们提供的是高端优质的精准客源2、成单率有保证，又高又快;岗位职责：

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夏女士

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工作职责：①负责商品的进货、验货、陈列、好炖的制作；②接待顾客、积极销售日配商品；③收银；④店内及周边卫生的打扫。岗位要求：①性别不限，年龄18-35岁，夜班专职人员在40岁以内；②工作踏实肯干，认真负责；③有相关工作经验者优先；④身体健康，能够适应倒班工作，能够接受夜班。工作时间:Ⓐ7:30－16:00Ⓑ14:00－22:30Ⓒ22:00－7:30工作福利：月休4天，平时加班夜班补助，餐补+交通补助+全勤，门店超额销售奖励，节日福利。晋升空间:店员→班长→副店长→店长

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岗位职责：1. 负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作；2. 执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容；3. 为学员提供专业的辅导训练，并跟进学习进度与效果反馈；4. 协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业务目标；5. 参与教研交流活动，落实教学改进措施，完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1. 汉语言、心理学、教育学、播音主持、表演、广播电视等相关专业本科及以上学历；2. 持有普通话等级证书，具备扎实的专业理论基础和实际教学经验；3. 具备较强的课堂掌控能力，能够有效激发学员参与热情；4. 语言表达流畅，沟通能力强，学习领悟快，善于归纳总结并优化教学方式；5. 一年以上相关工作经验，拥有丰富教学实践及演讲能力、现场表现力者优先考虑；6. 有商演主持、演讲赛事指导或沟通类课程授课经历者优先；7. 可接受出差安排，形象端正，气质良好

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卢女士

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岗位职责：1.负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作；2.执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容；3.为学员提供专业的辅导训练，并跟进学习进度与效果；4.协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业务目标；5.参与教研交流活动，落实上级交办的其他工作任务。任职要求：1.汉语言文学、心理学、教育学、播音与主持、表演、广播电视等相关专业本科及以上学历；2.持有普通话等级证书，具备扎实的专业基础和实际教学经验；3.具备较强的课堂管理能力，能有效激发学员参与热情；4.语言表达流畅，沟通能力强，学习领悟快，善于反思与改进教学方式；5.一年以上相关工作经验，拥有丰富教学实践、演讲能力及现场表现力者优先；6.有商业演出主持、演讲赛事经历或沟通类课程讲授经验者优先考虑；7.能适应出差安排，形象端正，气质良好

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高女士

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工作内容:1、负责美团点评、抖音及门店的日常运营，提升门店交易数据表现；2、完成门店在美团点评、抖音、小红书等线上平台的数据采集与运营执行；3、及时响应并处理门店运营问题，跟进解决进度，提升门店整体满意度；4、收集竞品相关信息，分析其产品投放策略与市场动态；5、统计整理门店运营数据，确保每日工作任务按时高效完成；6、具备一定的活动策划能力，能独立开展沟通与谈判工作；7、全面负责品牌旗下门店的运营管理与执行落地。

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邵先生

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