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任职要求：1、具备本科及以上学历，年龄需满25周岁，身体健康；2、工作态度积极主动，做事细致有耐心，能够服从工作安排；3、掌握公文写作规范，能熟练操作OFFICE等常用办公软件；4、具备较强的沟通与协调能力，为人诚恳热情；5、欢迎应届毕业生应聘，有相关工作经验者优先录用。薪酬福利待遇1、试用期为3个月，月薪4000元，表现优异者可提前转正；2、转正后月收入为4500-6000元；3、每月享有4天带薪休假，年终发放年终奖金；4、提供工作午餐，根据实际情况可安排住宿。

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高先生

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岗位职责:1.全面负责企管部的日常运营，保障各项流程高效有序开展。2.参与公司人力资源管理体系的规划与优化，持续提升运作效率。3.负责公司资产管理，涵盖固定资产及办公物资的采购、登记与维护工作。任职要求：1.熟悉人力资源管理相关制度，能独立完成人事事务处理。2.具备良好的组织协调与团队领导能力，可有效带领团队完成工作任务。3.善于跨部门沟通协作，及时应对并解决协作中的各类问题。4.需5年以上制造业管理经验，具备上市公司或集团企业工作经验者优先

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单女士

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岗位职责:1.负责企管部日常工作的整体协调与管理，保障各项流程高效运转。2.参与公司人力资源管理体系的规划与优化，提升运营效率。3.负责公司资产管理，涵盖固定资产及办公物资的采购、登记与维护工作。任职要求：1.熟悉人力资源管理相关理论与实务，能独立开展人事管理工作。2.具备良好的组织协调与团队领导能力，可有效推动团队完成目标。3.善于跨部门沟通协作，能够妥善处理合作中的各类问题。4.需5年以上制造业管理背景，具备上市公司或集团企业工作经验者优先。

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岗位职责:1.全面负责公司财务管理，涵盖资金运作、成本控制及财务报表编制；2.带领财务团队保障账务记录的准确性与财务报告的按时输出；3.联动各职能部门，参与企业战略制定及财务决策支持工作。任职要求：1.具备扎实的财务专业背景和出色的团队管理能力；2.能够独立应对并解决各类财务事务中的实际问题；3.拥有良好的沟通协调能力及跨部门协作意识。

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岗位职责：1.承担铸造工艺的规划、改进及落地执行，保障产品品质与制造效率；2.攻关生产环节中的技术瓶颈，增强工艺稳定性与产品均匀性；3.关注行业前沿技术发展，推动新工艺、新材料的应用，优化现有流程；4.指导现场人员规范作业，组织技能培训以提升团队专业水平；5.深度参与新产品研发，在设计初期提供工艺支持，确保可制造性。任职要求：1.熟悉铸造技术及材料相关知识，拥有扎实的实际操作经验；2.具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决工艺异常问题；3.具有良好的协作意识与沟通技巧，能够跨部门高效配合；4.熟练操作CAD等制图工具，具备项目管理经历者更佳；5.热衷技术探索，具备主动学习与持续成长的意愿。

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