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1.客户开发：通过各种渠道寻找潜在客户，公司会提供专业平台，与之取得联系，了解客户的具体需求。每天发开发信，对商品进行营销，维护老客户，开发新客户。2.客户信息管理：新客户建档、老客户信息定期更新，以及掌握客户的动向。3.根据客户的询盘需求及时作出反馈，促进交易流程。4.支持外贸业务员的工作，及时将潜在用户信息同步给业务员。实习期三个月3500/月上班时间9-6周末双休

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马女士

实名企业

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岗位职责:1、听从公司安排，在不同岗位熟悉企业运作流程和业务内容，提升自身的职业素养，在轮岗的过程中，不仅能掌握相应岗位的工作内容及经验，考核通过还可以晋升;2、晋升到中层管理可以参与公司设定的管理培训计划，学习团队管理，公司运营等任职要求:1、接受无经验，学历不重要但是要不怕苦，不怕累、怕穷2、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨;能力不限只要脾气不大于本事的外貌不限、只要喜欢微笑的性格不限只要心里充满阳光的薪资结构:试用期综合5000~6000+，转正后综合薪资7000~8000+工作时间:每天工作8小时，节假日正常放假晋升空间:管培生~管培主管~主管~经理~总监福利待遇:提供免费住宿(一经录用，拎包入住);周末聚餐、不定期团建，节假日福利，免费旅游。

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李女士

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公司特点：1、都是95，00后年轻化团队2、为年轻人打造的创业平台3、公司直招，放心投递4、你想要的轻松赚钱岗位5、公平晋升+无经验要求任职要求：1、有无经验均可，入职有主管一对一带，公司带薪培训2、擅长交际，乐观开朗，敢于挑战高薪3、期待有想法，上进心，学习态度好的你们！岗位职责：1、在公司的市场，运营，人事部门轮岗学习，轮岗后，根据自己的兴趣和优势选择部门定岗。通过轮岗和培训等方式，提升综合能力和领导潜力，以公司未来领导者为目标的储备管理人员培养管理层人才。2、前期以学习和了解为主，逐步适应公司基础节奏。后期往上晋升，培养管理能力。3、协助公司主管或者经理，完成工作职责，会安排师父一带一，不用担心没经验，好上手。晋升：队员-主管-队长-部门经理-总经理-区域负责人福利待遇：1、工作简单，工作时间自由2、公司有提供住宿，温馨的公寓，小区式住宿（24小时热水、空调等，设施齐全，环境舒适，距离公司10分钟步行）3、表现优秀者奖励月/季/年度奖金，工龄奖励、团队经费、节日福利等4、公司免费提供下午茶（奶茶、水果、零食等）5、法定节假日休息并有节日礼品，公司不定期举行员工旅游、团建、生日会、年会等各类娱乐活动等，共同营造家庭般的温暖

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周女士

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00后整顿职场：公司特点：1，都是95～00后年轻化团队2，为年轻人打造的创业就业平台一经录用有优秀主管一对一的教带（小白不用慌）带薪培训，接受无经验应届生/实习生工作内容：1、市场开发，出差比较多，省内外长短期都有，看公司安排和个人意愿;2、学习团队管理，有能力者可带领(8-12个人)团队在全国空白地区开发新市场。任职资格:大专及以上学历，普通话流利1、喜欢挑战自己，旅游式工作，男女不限，年龄18-28岁；2、适应出差，偶尔出差不用经常，具有良好的环境适应能力，敢于挑战困难，有追求高新的愿望和行力;3、有无经验均可。应届生毕业生都可以，4、态度好，有责任心，服从团队管理;福利待遇:1、薪资待遇:试用期综合待遇5300(上不封顶，你的能力决定你的薪资!)，试用期一个月满后即可转正!薪资综合5K-1w以上(上不封顶)2、一经录用，公司将提供免费培训，同时也是带薪培训即边上岗边培训3、每月公司将会不定期举行一次大型的团体活动;4、每年免费提供全国旅游和公司定期组织团队野外生活体验;5、企业免费提供系统化培训，免费包住，不收取任何费用。工薪要看你个人能力永不封顶！！！不会让你的每一份努力都白费的！！！提供免费住宿，有空调，独立卫生间、花园小区，有完善的生活配套设

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周女士

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岗位职责:前期有主管一对一带教，主要往管理岗位发展，从公司基层开始，前期三个部门轮岗实训（市场运营—管理运营—团队运营—行政运营）熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握各部门整体的工作流程；后期往管理层晋升负责团队的管理。福利待遇第一个月试用期综合薪资5300转正普遍8000以上上不封顶提供住宿，空调洗衣机，水电齐全，步行7-8分钟到公司4、零食，旅游，下午茶，一应俱全同事都是00后，很好相处的哦-5、可以接受无经验，老人一对一带和教(包教包会)岗位要求:1、有良好的沟通能力，性格开朗。2、学历不代表能力，态度良好者优先。3、有责任心、努力上进乐观积极，有晋升的意愿。期待优秀的你加入我们团队！！

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郑女士

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岗位职责：1、协助主管开发拓宽和维护四川省周边市场2、协助主管拓宽业务渠道，扩大公司产品的市场占有率3、拜访和维护老客户，开发新客户，销售产品，并于客户建立长期客户关系。4、前期会安排优秀主管一对一带领到市场培训。出差时间:一个月1-2次，一次的周期大概是3-6天。任职要求:1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效合作2.能够适应出差的工作模式，保持积极的工作态度3.对工作有热情，愿意接受挑战，不断提升自我薪资待遇:试用期综合待遇5300(上不封顶，你的能力决定你的薪资!)，试用期一个月，满后即可转正！转正薪资综合5K-1w以上(上不封顶)，阶梯式底薪，浮动式倍增，有晋升调薪，入职即可包住宿上班时间：早八晚六，单休周日，不加班，节假日正常休息福利待遇：1、工作简单，工作时间自由2、公司有提供住宿，温馨的公寓，小区式住宿（24小时热水、空调等，设施齐全，环境舒适，距离公司10分钟步行）3、表现优秀者奖励月/季/年度奖金，工龄奖励、团队经费、节日福利等4、公司免费提供下午茶（奶茶、水果、零食等）5、法定节假日休息并有节日礼品，公司不定期举行员工旅游、团建、生日会、年会等各类娱乐活动等，共同营造家庭般的温暖。

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郑女士

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岗位职责:1、听从公司安排，在不同岗位熟悉企业运作流程和业务内容，提升自身的职业素养，在轮岗的过程中，不仅能掌握相应岗位的工作内容及经验，考核通过还可以晋升;2、晋升到中层管理可以参与公司设定的管理培训计划，学习团队管理，公司运营等任职要求:1、接受无经验，学历不重要但是要不怕苦，不怕累、怕穷2、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨;能力不限只要脾气不大于本事的外貌不限、只要喜欢微笑的性格不限只要心里充满阳光的薪资结构:试用期综合5000~6000+，转正后综合薪资7000~8000+工作时间:每天工作8小时，节假日正常放假晋升空间:管培生~管培主管~主管~经理~总监福利待遇:提供免费住宿(一经录用，拎包入住);周末聚餐、不定期团建，节假日福利，免费旅游。

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胡女士

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工作没有那么枯燥,主打一个自由,都是年轻阳光的团队。颈椎病腰间盘突出远离你,有美景可以打卡也有美食可以品尝,齐心协力挣钱！不要错过这个美好的冬天喔岗位职责:1、协助出差团队完成市场开展事宜:2、完成出差数据核对,数据分析3、能接受出差（一个月两次）薪资结构:试用期综合薪资5300+绩效提成+奖金,转正后综合收入达到8000-12000元以上。工作很简单:在合适的地点遇到合适的人,用合适的话介绍合适的产品,你也开心ta也开心条件:核心素质要求极强的时间管理与应急处理能力。沟通协同能力，抗压能力强，责任心极强。对工作结果负责。不摆烂，佛系能养活自己,但比别人快一个节奏咱们最喜欢。薪资有保障,高薪你做主

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胡女士

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职位亮点：不是贷款！不是贷款！不是贷款！纯网销绝不打电话，无责底薪4000，没有硬性压力，准时下班！加班老板会断电！每月薪资稳定1w+，想赚钱的来！工作内容：1、公司提供精准客户资源、工作机和工作微信；2、通过企业微信与客户沟通；3、有无经验均可、简单易上手，老员工一对一带。薪资待遇：无责底薪4000+30-35%提成+奖金（综合薪资1w+）工作时间：9：00-18：00、13：00-21：30两个班次，每周一次换班任职要求：1、20-28岁2、学历不限、会使用电脑3、想挣钱的，思维能力强、公司团队比较年轻化4、要有较好的语言表达能力及沟通技巧。少爷病、公主病勿扰！岗位福利：每月团建、不定时下午茶、带薪年假、节日福利；出地铁口就是写字楼公司地址：西宸国际A座2312

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田女士

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职位亮点：不是贷款！不是贷款！不是贷款！纯网销绝不打电话，无责底薪4000，没有硬性压力，每月薪资稳定1w+，绝对正规稳定，想赚钱的来！工作内容：1、公司提供精准客户资源；2、通过企业微信与客户沟通；3、有无经验均可、简单易上手，老员工一对一带。薪资待遇：无责底薪4000+30-35%提成+奖金（综合薪资1w+）工作时间：9：00-18：00、13：00-21：30两个班次，每周一次换班任职要求：1、20-28岁2、学历不限、会使用电脑3、想挣钱的，思维能力强、公司团队比较年轻化4、公司氛围超轻松，没有职场压力，少爷病、公主病勿扰！岗位福利：每月团建、不定时下午茶、带薪年假、节日福利；出地铁口就是写字楼公司地址：西宸国际A座2312

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田女士

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招聘培训机构签约专员樊思夜校全国连锁的成人课程集合平台，致力于打造“中国成人教育第一平台”。我们以“教培界的美团”为定位，整合全国优质教培资源，聚焦中青年群体，提供高性价比的兴趣课程与职业提升课程，助力成人终身学习与自我成长。目前，平台合作机构超10000家，依托强大的直播流量优势，精准链接学员与机构，构建高效、便捷的“课程+流量”匹配生态。由于目前培训机构比较饱和，以致招生成为了培训机构的主要难题。平台针对机构的痛点，为机构提供真实易转化的生源。该职位的主要工作内容：签约线下的培训机构，为这些培训机构提供生源。薪资待遇：底薪4000+销售提成月综合收入12000-16000业绩优秀者可获得公司股份

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邵先生

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1：大专以上学历。有一年以上岗位工作经验优先。2：有餐饮行业经验优先。3：具备营销策划落地执行能力。4：了解各平台的规则。5：熟悉市场状态，了解餐饮市场热点。6：具备良好的团队沟通协调能力。岗位职责：1：负责门店线上团购运营，了解平台规则通过运营进行活动效果提升；策划线下营销方案，提升门店线下流量。2：负责和门店沟通后活动的落地工作。3：负责活动落地后的数据统计。4：负责和其他部门协调工作推进。5：负责节点营销活动策划。6：负责会员营销活动策划落地。

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付女士

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任职要求：1：大专以上学历。有一年以上岗位工作经验优先。2：有餐饮行业经验优先。3：具备营销策划落地执行能力。4：了解各平台的规则。5：熟悉市场状态，了解餐饮市场热点。6：具备良好的团队沟通协调能力。岗位职责：1：负责会员、外卖，私域运营，了解平台规则通过运营进行活动效果提升。2：负责和各门店的对接沟通后针对品牌活动的落地工作。3：负责各项活动的落地后的数据统计。4：负责和各部门对接完成部门协调的部分工作。5：负责节点营销活动策划。6：负责会员营销活动落地维护。

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付女士

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不是电销，纯网销，每月稳定1.5w+尊嘟不打电话、不是贷款，中国人不骗中国人，缺人缺人缺人，重要的事说三遍工作内容：1、公司提供实时精准客户资源2、通过企业微信与客户沟通，客户主动加我们3、有无经验均可、简单易上手，老员工一对一带薪资：无责底薪4000+销售提成+奖金、节日福利、开单开到手软轻松月入w+工作时间：13.00-21.30绝对不加班!!!!20-28岁任职要求：想赚钱的速来、少爷公主病勿扰福利待遇：不定时下午茶、下地铁就是公司大楼地址：西宸国际A座2312，茶店子地铁口50m

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刘女士

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不是电销，纯网销，每月稳定1w+工作内容：1、公司提供客户资源2、通过企业微信与客户沟通3、有无经验均可、简单易上手，老员工一对一带薪资：无责底薪4000+销售提成+奖金、节日福利工作时间：13.00-21.30不加班固定周日单休20-30岁任职要求：1、学历不限、会使用电脑2、想挣钱的，思维能力强、公司团队比较年轻化3、少爷病、公主病勿扰福利待遇：不定时下午茶、下地铁就是公司大楼地址：西宸国际A座2312，茶店子地铁口50m

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刘女士

实名企业

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樊思夜校全国连锁的成人课程集合平台，致力于打造“中国成人教育第一平台”。我们以“教培界的美团”为定位，整合全国优质教培资源，聚焦中青年群体，提供高性价比的兴趣课程与职业提升课程，助力成人终身学习与自我成长。目前，平台合作机构超10000家，依托强大的直播流量优势，精准链接学员与机构，构建高效、便捷的“课程+流量”匹配生态。由于目前培训机构比较饱和，以致招生成为了培训机构的主要难题。平台针对机构的痛点，为机构提供真实易转化的生源。该职位的主要工作内容：签约线下的培训机构，为这些培训机构提供生源。薪资待遇：底薪4000+销售提成月综合收入12000-16000业绩优秀者可获得公司股份

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邵先生

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办公室文员我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队，一起搭建优秀人才梯队，福利拉满、晋升清晰，小白/应届生也可冲！工作内容1.负责全流程招聘：简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进，高效匹配岗位需求；2.维护主流招聘渠道，持续优化招聘流程，保持与求职者的良好互动，提升招聘效率与体验。福利待遇-薪资结构：无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖，多劳多得不封顶；-作息友好：9:30-18:00（午休1.5小时），周末双休不加班，带薪年假15-20天，轻松平衡工作与生活；-地理位置：武侯区佳和实业，地铁9号线培风站J口步行100米，通勤超方便；-额外福利：，定期团建+员工奖励，办公室奶茶、零食无限续，氛围超nice；-清晰晋升：人事专员一招聘组长一部门主管，能力够强就能快速晋升，不设天花板。岗位要求1.年龄18-38岁，有无招聘经验均可，有相关经验者优先；2.善于沟通表达，反应灵活，有责任心，对招聘工作有热情；3.接受应届生、职场小白，公司提供系统带教，助力快速上手。l【1】坐班内勤人员，每天8小时工作制【2】文职岗位，负责信息录入工作【3】没有kpi，不含销售性质，不需要外呼也不需要外【4】国家福利齐全，带薪年假、婚假等可接受25届实习生（26届暂时不接受）每天到点就走，绝不加班！面试通过入职你能享受到：社保不断档，每周双休！车补餐补一应俱全可以享受每年免费体检节假日享受比其他公司更好的福利（包括三八节，双十一这种都有福利）公司统一高质量带薪培训，可以学习到很多有用知识公司有微波炉，冰箱等配套齐全薪资：底薪+补贴+绩效+奖励综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关，没业绩要求，

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肖女士

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V9健身招聘前台岗位，因含提成，涉及销售环节，介意者请勿投递，感谢理解岗位职责：1、严格执行各类登记、记录、入账流程，做好咨询服务，准确回应会员提出的各项疑问。2、对客人遗落物品及时进行登记、保管、清点，并按规定上报处理。3、礼貌接听来电，定期回访会员，主动热情接待每位到访宾客，引导客户体验服务。4、负责会所水吧商品售卖及收银工作，开具相应票据；办理更衣柜租赁相关手续。5、具备良好的沟通协调与组织能力6、协助处理会员续费事宜，完成续费支持，享有续费奖励提成任职资格：1、年龄18-28岁，身高158cm以上，形象良好，气质佳，掌握基本的前台接待礼仪；2、普通话标准流畅，表达清晰，具备较强的保密意识；3、熟悉办公自动化设备及常用办公软件操作；4、具备团队协作精神，责任心强，工作态度积极主动5、性格外向，善于交流，反应灵敏，亲和力强薪资福利：有本门店前台工作经验者享3000元无责底薪+提成无经验者享2500元无责底薪+500元绩效+提成，无销售考核任务可享受全成都V9健身恒温泳池及健身服务每月休息四天，允许调休工作时间：9:40-18:00或13:00-22:00，分早班与晚班轮值工作地址：就近安排

成都

张女士

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职位描述岗位职责：1、配合产品经理完成竞品分析、需求调研、原型绘制和需求文档编写工作；2、协助开发人员了解需求；3、对开发完成的程序进行验证测试；4、配合项目经理、产品经理完成项目其他资料文档的编写；5、及时主动向任务分配人汇报任务实施情况；6、配合完成部门内其他工作。任职要求：1、具备工程造价专业统招本科或以上学历；2、了解软件开发的基础知识，对软件开发有一定了解；3、具有良好的文档编写能力；4、具有良好的学习能力和学习习惯，积极上进；5、具有良好的个人职业素养，踏实肯干，细致耐心；6、具有良好的个人责任心和敬业精神；7、具备良好的沟通能力和团队协作意识。地址：成都市金牛区西宸国际A座25楼

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曾女士

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招聘与选拔：负责仓储团队的人员招募与甄选，确保吸纳满足岗位需求的优质人才；开拓并维护多元化招聘渠道，提升招聘工作的效率与质量。绩效管理：搭建并优化仓储部门的绩效考核体系，保障评估过程的公平性与实效性；持续跟踪、分析绩效数据，输出改进方案，助力工厂整体运营效能提升。薪酬福利管理：制定符合实际的仓储薪酬福利制度，保持激励机制的市场竞争力；定期开展薪酬调研，结合行业动态及公司策略适时调整政策。员工关系管理：构建和谐的劳动关系，妥善处理员工反馈与争议事项；策划并推动员工关怀活动与文化建设项目，增强团队凝聚力与工作满意度。仓储人力管理：深入掌握仓储运作模式，依据业务需求制定相应的人力资源支持策略；定期与仓储管理层对接，确保人力资源举措及时且具针对性。任职要求：本科及以上学历，具备5年以上食品类工厂或仓储领域人力资源从业经验，熟悉仓储作业流程及相关人力资源管理实务；沟通能力：具有较强的沟通协调能力与团队协作意识，能有效联动工厂管理层、基层员工及外部协作单位

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王女士

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薪资范围底薪6K-12K+提成岗位职责:1、依据公司制定的服务标准与流程，为客户提供专业的留学咨询支持；2、协助客户办理留学申请事宜，及时同步申请进度及相关信息，确保沟通顺畅；为客户量身打造留学申请计划，优化申请人背景提升方案；3、熟悉英美澳加新等国家留学要求，结合客户实际情况制定合理可行的留学路径；4、与客户签署服务协议，达成每月既定工作目标；5、持续跟进已签约客户，维护良好互动关系，提升客户满意度；6、定期联系未签约客户，做好客户关系维护及后续转化工作。任职要求:1、形象端正，气质佳，有海外学习经历者优先考虑。2、具备优秀的表达能力和顾问思维，熟知主流留学国家申请流程。3、能精准把握客户需求，提供定制化留学规划建议。4、可就留学相关问题给予客户专业指导与解答。5、沟通能力强，富有亲和力，具备较强的学习意识与抗压能力。工作时间：上午10:00—下午7:00，中午休息1.5小时周末实行大小周休假制度晋升机制：留学组长—留学主管—留学部负责人公司背景：深耕留学领域八年，在成都、杭州、上海、深圳、宁波均设有独立运营团队，内部氛围积极融洽，管理层年轻开明，注重员工激励与发展！岗位福利：社保、团建聚餐、生日庆祝活动上班地点：金牛区西宸国际（新成立团队，本周负责人常驻此地）

成都·金牛区

李女士

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位职责：1、面向建筑行业企业，承接BIM与装配式专项咨询服务相关业务；2、在商务总监的指导下，开拓客户资源，维护客户关系，挖掘商机、项目谈判、合同签订、项目收款；3、与客户沟通，组织协调技术服务团队解答项目中的各种问题；4、具备良好的口头表达、沟通协调能力及抗压能力。任职要求：1、统招大专及以上学历，两年以上销售经验，建筑行业相关经验优先；2、有与政府相关部门、开发商等沟通经验者优先。福利待遇：法定节假日、周末双休、食堂午餐、带薪年假、健康体检、出国旅游、节日福利、生日礼金、五险一金、年终奖励、定期团建、技能培训、各种不定期小惊喜等。地址：成都市金牛区西宸国际A座25楼

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曾女士

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岗位职责：1、带领团队进行BIM全专业模型创建、BIM管理平台搭建、管线综合、四维模拟、漫游动画、BIM投标等BIM技术应用；2、负责BIM设计成果质量校对和审核工作。3、负责与商务部的项目前期对接工作，协调和解决公司内部BIM项目实施中出现的技术问题。4、负责公司BIM发展规划及相关企业标准的制订；5、负责BIM团队研发新的BIM技术，推广应用。任职资格：1、本科及以上学历；2、熟练掌握BIM设计与模拟相关软件（如Revit、Navisworks、Lumion等）；3、5年及以上BIM居建和公建项目（医院、厂房、酒店等项目）经验；4、有3年及以上领导BIM团队的经历；5、有相关证书，会bentley、catia软件优先。6、敬业踏实，认真严谨，有良好的职业素质及较好的沟通协调能力。年薪：12-20万地址：成都市金牛区西宸国际A座25楼

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曾女士

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岗位职责：1.主要负责公司既有用户的使用激活，通过一系列标准化流程、措施，促进用户对产品的有效使用，完成用户活跃率提升、流失召回等关键指标。2.跨部门协作：与产品、数据、营销部门紧密协作，共同推动用户增长、产品改进和客户满意度提升。任职要求：1.本科及以上学历，1年以上用户运营或客户服务相工作关经验。2.性格开朗乐观，善于与人沟通交流，可以站在用户的立场理解问题、给出解决方案。执行力强、目标感强。福利待遇：法定节假日、周末双休、食堂午餐、带薪年假、健康体检、出国旅游、节日福利、生日礼金、五险一金、年终奖励、定期团建、技能培训、各种不定期小惊喜等。地址：成都市金牛区西宸国际A座25楼

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曾女士

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岗位职责：1、负责员工的招聘、入职、离职等相关人事手续办理，保障流程高效有序；2、管理人事档案资料，维护人力资源系统信息，确保数据真实准确；3、协调员工关系，及时处理各类员工问题，促进和谐的工作环境；4、配合完善人事管理制度，推动人力资源工作规范化与效率提升；5、协助开展公司组织的各类团队活动，提升员工归属感与团队协作。任职要求：1、了解国家劳动法律法规，掌握基础的人力资源管理知识；2、具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善处理员工事务；3、熟练操作办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具；4、具备较强的组织协调能力与执行能力，能高效推进工作任务；5、工作积极主动，适应快节奏工作模式，责任心强。早十晚七，周末单双休，无责底薪4k，无全勤奖无绩效，试用期1-2个月视上手情况而定，节假日正常休息，午休一个半小时，入职后有五天培训期，成功推荐人员入职可享5天提成20元，办公地点即为面试地址，老板新开设的公司，信息已完整，请勿重复咨询，面试由老板亲自进行

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程女士

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岗位职责：1.根据市场动态与销售表现，科学制定平台商品供应拓展策略，持续扩充平台商品品类及SKU数量。2.开拓通用产品供应渠道，掌握批发市场与源头供货行情，具备敏锐的市场洞察力，快速识别并引入符合市场需求的优质商品；3.主导标品/食材类优质供应商的开发工作，推动其入驻“拼食材”平台，建立长期稳定的合作关系；4.通过议价谈判、多源比价等方式有效降低采购成本，确保所选商品及相关服务具备最优性价比；5.与标品供应商保持紧密沟通，协调目标设定、营销活动及促销执行，并对销售数据进行分析复盘；6.为合作供应商提供物流支持、质量管控及售后协同等全流程服务，保障供货及时性与品质稳定性，督促其按平台规范完成履约与售后服务；任职要求：1.工作经验：具备2年以上标品或食材类采购、供应商管理相关工作经验（硬性条件）；2.能力要求：拥有出色的商务谈判技巧，责任心强，执行力高；熟悉上游供应商对接、运营管理流程，同时具备下游客户售后处理及商品运营能力；3.个人素质：思维清晰，运营逻辑强；具备良好的团队协作意识；沟通协调能力强，善于推动跨部门协作；工作灵活主动，富有创新意识；4.匹配条件：拥有一定的供应商资源或市场渠道积累，熟悉行业现状，有成功招商及运营项目经验者优先考虑。

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王女士

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