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江苏苏州科技城彭山小学项目招聘电工师傅，需要50-55周岁左右，有高低压证，身体健康，能开无犯罪记录，具体待遇面议，上五休二，交社保。

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12月22日 14:09

先生

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江苏苏州科技城彭山小学项目招聘电工师傅，需要50-57周岁左右，有高低压证，身体健康，能开无犯罪记录，4700/月，早午餐，上五休二，交社保。

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12月23日 08:41

先生

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班主任岗位描述班主任定位为服务监督双重角色，并及时向上反馈工作中遇到的问题，需要具备观察敏锐，工作细致的基本素质，对于公司产品的当前发展方向有清晰认知，对服务和教学提出最高标准，与所有老师团结一致打造最高质量的教学品牌。基本技能还包括对于excel表格熟练使用数据透视和数据切片，有数据处理和信息收集和提炼的经验。服务：基本信息整理：整理学员档案，入学档案，个人信息和校情考情收集，整合成数据表。成绩信息跟进：实时跟进学生学习情况包括：学校考试分数/整体排名等结果类信息过程信息跟进：三山上课状态（互动，专注力），三山课前测的问题收集，三山作业/学校作业完成时间，三山回家作业完成正确率，三山布置的回家作业的问题收集（老师批复后），晚自习学校作业时间规划合理性（参与规划建议），晚自习老师帮忙解决的作业问题收集（先收集再解题）家长沟通反馈：出勤排课信息及时通知或者问询（调课/迟到/未到）。定期反馈上课情况和作业/测试情况。协助家长建立对孩子监督的第一责任性，宣导并执行课后家校共同督促的意识和行为。组织测试：协助老师进行课程时间以外的测试，为阶段性教学做验收，为学校大考/模考做准备。协助方式：协调家长孩子的行程安排，提供给任课老师测试孩子的问题薄弱点。限量个性化试卷（试行，工作量考量）。测试完毕后协助试卷分析，个性化试卷的结构分析（老师主责，和老师分摊工作量）。将卷面分析结合平时课堂表现作业表现综合分析后，给出提升优化建议反馈给家长和教学部。晚自习看护：晚自习纪律维护，收集孩子不会的题目，解答数学以外的擅长科目，帮助孩子完成记背默写作业。监督：基础监督：监督老师是否根据教学部规范备课，磨课，授课，布置作业，检查作业，提供作业问题反馈。发展性监督：监督对孩子和家长的全部接触流程和服务细节，是否符合公司对品牌发展的定位，是否做到极致服务，是否能让我们的专业性和责任性正确的传达/传播到家长和孩子心中（重要的是客户感受到了什么）。据此提出优化意见。

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胡女士

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有学而思，新东方工作经验可优先考虑一、学历与专业1.学历要求：大专及以上学历，教育、市场营销、管理类相关专业优先考虑。2.专业知识：了解教育行业动态和学科类培训市场趋势，熟悉K12各学科知识体系，能够向家长和学生阐述学科类课程的价值与作用。二、工作经验1.招生经验：具有1-3年教育行业招生工作经验者优先，熟悉招生流程，包括市场推广、客户咨询、销售转化、客户维护等环节，有成功的招生案例。2.销售经验：有销售工作经验，掌握基本的销售技巧，如客户需求挖掘、产品介绍、异议处理、促成交易等，能快速适应招生顾问岗位的销售性质工作。三、能力素质1.沟通能力：具备出色的沟通表达能力，能够用清晰、简洁、易懂的语言与家长和学生进行交流，耐心倾听他们的需求和问题，并给予准确、专业的回复。2.销售能力：有敏锐的销售意识和较强的销售能力，善于把握客户心理，能够有效引导客户需求，促成课程销售，完成个人和团队的招生任务。3.客户服务能力：重视客户体验，具备良好的客户服务意识，能够及时响应客户需求，为客户提供优质的服务，处理客户投诉和问题，维护良好的客户关系。4.学习能力：对新知识、新技能有强烈的学习意愿和能力，能够快速掌握学科类培训课程的内容、特点和优势，以及教育政策法规的变化。5.抗压能力：能够在高强度的工作压力下保持积极的工作态度，应对招生工作中的各种挑战和困难，如业绩指标压力、客户拒绝等。6.团队协作能力：具备良好的团队协作精神，能够与团队成员（如教师、教学管理人员等）密切配合，共同完成机构的招生目标和任务。四、个人素养1.诚信正直：诚实守信，遵守职业道德规范，在招生工作中不夸大宣传、不虚假承诺，维护机构的良好形象和声誉。2.责任心：对工作认真负责，积极主动，注重细节，能够为学生和家长提供准确、可靠的信息和服务，对招生结果负责。3.热情积极：性格开朗，热情主动，具有感染力，能够在与客户沟通中展现出良好的精神风貌，激发客户的报名兴趣。

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胡女士

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一、岗位职责1.协助数学主讲教师开展教学工作，负责课前教具准备、课堂秩序管理、课后作业批阅及学生答疑辅导。2.关注学生学习进展，记录课堂参与情况与知识掌握程度，并定期向主讲教师汇报反馈。3.参与教学资料归档与学生档案整理，支持教学计划的实施与优化改进。4.协同完成家校互动任务，回应家长对学生学习状况的咨询，同步教学进度与学习指导建议。5.参与校区组织的数学教研活动、教师培训及相关课程推广支持事务。二、任职要求1.学历与专业：本科及以上学历，数学类相关专业优先，具备扎实的数学理论基础。2.能力要求：了解中小学数学课程体系，掌握基本教学技巧；具有良好的语言表达能力，耐心细致，责任心强，能够适应教育培训行业的工作节奏。3.经验要求：有中小学数学教学或助教经历者优先，熟悉教育培训机构运作流程者优先；持有教师资格证者优先考虑。4.素质要求：热爱教育事业，擅长与学生、家长及同事沟通协作；工作态度积极，执行力强，能接受教培行业的常规工作时间安排。5.其他要求：熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT），具备一定的教学材料制作与整理能力。

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胡女士

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岗位职责：1.承担琴行指派的教学工作，专注古筝课程讲授及课程内容的设计与优化；2.严格遵守机构相关管理规定；3.落实各类古筝课程的教学安排，执行听课与授课计划，确保教学效果达标，积极参与教学评估活动；任职资格：1.精通古筝教学方法与实践；2.音乐教育或音乐表演等相关专业背景，艺术类或师范类院校毕业者优先，需具备全日制本科及以上学位；3.具备3年以上实际教学经验者优先录用；4.对教育事业有热情，善于采用启发式、引导式及互动式教学方式；

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胡女士

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1、岗位职责（1）负责售后信息组全面工作，保障售后工作正常有序开展。（2）负责部门各项管理修订，完善工作，并监督落实到位。（3）定期组织开展部门岗位服务培训，提高团队工作效率并不断加强售后团队建设。（4）负责跟踪服务工作，维护公司与客户之间的良好关系。（5）做好客户的售后管理及跟进工作。（6）负责异常售后问题的处理、并及时上报。（7）负责监督客户来电、做好登记、管理、回馈工作。（8）认真做好信息反馈、客户使用反馈意见的汇总和分析。（9）协助做好客户接待和客户关系维护工作。（10）负责协调与其他相关部门的工作开展。（11）严格遵守公司的各项管理制度，并认真履行。（12）认真做好本部门相关资料和文档管理工作。（13）负责组织本部门员工参加培训，学习专业知识，不断提高售后信息人员的工作能力。（14）根据公司发展需要，负责组建和培养售后分支团队。（15）严格遵守公司用人原则及用人制度，确保售后服务人员的综合素质达到公司要求。（16）负责对公司的企业文化和经营理念的宣传与推广，树立良好的企业口碑与形象。（17）严格执行公司及监督本部门人员对保密制度的遵守。（18）完成上级安排的其他工作。（19）对工作区域环境、卫生做好整洁工作，保持最佳状态。2、岗位权限（1）对公司整个售后有决策权，对售后紧急重大问题有临时处置权。（2）按企业规定，对部门内及其他部门有奖惩处理方案。（3）根据上级有关提示，有权修订公司规章制度，调整行政组织，制定具体政策。（4）对公司发展战略及计划有建议权。岗位职责:1.负责收集和整理空调相关信息，确保信息的准确性和时效性2.通过网络平台发布和招聘空调安装、维修工程师3.与团队合作，确保信息发布的顺利进行任职要求:1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务2.能够快速适应新环境，融入团队工作3.具有持续学习和改进工作方法的能力4、科技城附近优先，6天工作制。适合附近的邻居哈。

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崔女士

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1、岗位职责（1）负责售后信息组全面工作，保障售后工作正常有序开展。（2）负责部门各项管理修订，完善工作，并监督落实到位。（3）定期组织开展部门岗位服务培训，提高团队工作效率并不断加强售后团队建设。（4）负责跟踪服务工作，维护公司与客户之间的良好关系。（5）做好客户的售后管理及跟进工作。（6）负责异常售后问题的处理、并及时上报。（7）负责监督客户来电、做好登记、管理、回馈工作。（8）认真做好信息反馈、客户使用反馈意见的汇总和分析。（9）协助做好客户接待和客户关系维护工作。（10）负责协调与其他相关部门的工作开展。（11）严格遵守公司的各项管理制度，并认真履行。（12）认真做好本部门相关资料和文档管理工作。（13）负责组织本部门员工参加培训，学习专业知识，不断提高售后信息人员的工作能力。（14）根据公司发展需要，负责组建和培养售后分支团队。（15）严格遵守公司用人原则及用人制度，确保售后服务人员的综合素质达到公司要求。（16）负责对公司的企业文化和经营理念的宣传与推广，树立良好的企业口碑与形象。（17）严格执行公司及监督本部门人员对保密制度的遵守。（18）完成上级安排的其他工作。（19）对工作区域环境、卫生做好整洁工作，保持最佳状态。2、岗位权限（1）对公司整个售后有决策权，对售后紧急重大问题有临时处置权。（2）按企业规定，对部门内及其他部门有奖惩处理方案。（3）根据上级有关提示，有权修订公司规章制度，调整行政组织，制定具体政策。（4）对公司发展战略及计划有建议权。岗位职责:1.负责收集和整理空调相关信息，确保信息的准确性和时效性2.通过网络平台发布和招聘空调安装、维修工程师3.与团队合作，确保信息发布的顺利进行任职要求:1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务2.能够快速适应新环境，融入团队工作3.具有持续学习和改进工作方法的能力4、科技城附近优先，6天工作制。适合附近的邻居哈。

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崔女士

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江苏苏州科技城招工多名，男女不限：要求:会大理石抛光，做镜面，会简单翻新，(不会的也可以教)，洗地毯等8小时工作制，月休8天包住宿，包三餐，节假日双薪，员工生日会，团建4000每月，联系人:沈经理，有意者电话联系/

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10月15日 14:16

先生

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工作内容：小象生鲜/山姆超市/大润发美团饿了么都可以商超配送驻店针对一家超市配送负责骑二轮车电车配送住宿：环境优越小区房薪资范围：8000-10000元/月日薪资300-500每天35-80单，每单6-8元可短期1-2月可长期工作要求时间8小时。10:00~2:00.17:00~21:00.其他自由安排提供免费电车提供免费住宿，人走账清全程到跑单不需要花一分钱的0押金0元入职没钱可以预支工资

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韩先生

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推荐朋友入职同时岗位宿舍可安排一起过年不回家留任奖3000高价小时工高价小时工：300/天，月综合工资7000-9000左右注：长短期均是每月10号发放薪资不拖不欠【优势1】：所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，企业人性化管理，员工之间工作氛围较好【优势2】：车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿【优势3】：上班期间可以带手机，工厂以两班倒为主，部分长白班岗位，入职之后自由挑选【优势4】：1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、鸡蛋等2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、洗衣机等。3、员工只需携带简单的生活用品。4、员工入职满一个月可申请转正5、企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活招聘要求：1：年龄要求16-45周岁；学历不限；身体健康无传染性疾病

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李先生

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平台活动奖励，当日高可得200+的额外奖励。工作要求：1、男女不限、21--59周岁；2、持有C2及以上驾照满3年、户籍不限；无违法犯罪记录（六）有意向请投递简历，看到会及时为您解答!职位描述:公司招聘司机，综合工资11000-15000.多劳多得公司提供车辆一、工作内容1、公司直营，不用自己抢单或者找单。公司24小时派单，不限制区域，不限制时长和公里数。2、纯上班模式，不用买车.公司配车。车子不用每天归还，由司机个人保管车辆，可公用可私用，开合规营运车辆，车辆享受派单倾向，优先派单。公司专业团队负责车辆维修、保养、保险、道路救援二、职位要求1.有CI及以上驾照三年以上。2.驾龄满三年，没有一次性扣过12分，没有酒驾等严重违法记录。3.年满21周岁以上、59周岁以下。三、工作时间可以自行安排时间工作时间没有限制有意向请投递简历，看到会及时为您解答!（七）底薪5500+平台奖1500-2000加提成加电费补贴1000,工资周结，每周三固定发工资.每月综合薪资11000到13000.多劳多得职位要求：每天工作:8--10个小时，每周休息一天C1驾照，驾驶证满三年，无犯罪记录，无一次性扣12分违章车辆维修保养保险都是公司负责，师傅只要负责开好车就行。下班以后车自己开回家，不用送回公司。注：没有任何租金和押金等费用（八）有意向可以先投递简历或是咨询，方便我们及时联系您！薪资诗遇：司机跑单流水+奖励补贴，月综合9800--13500左右，多劳多得工作内容：给公司接送乘客。安全把乘客从出发点送到目的地，全程按照导航线路行驶完成

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许女士

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岗位职责：1、负责生鲜品类的整体规划与管理，确保商品质量和供应链效率；2、分析市场趋势，制定有效的采购策略，优化库存管理；3、领导团队，提升团队工作效率和服务水平，确保顾客满意度；4、协调跨部门合作，推动销售目标的实现；5、监控竞争对手动态，及时调整经营策略。任职要求：1、具备生鲜行业相关经验，熟悉生鲜供应链管理；2、优秀的团队管理能力，能够激励团队达成目标；3、出色的市场分析能力，能够洞察消费者需求；4、良好的沟通协调能力和问题解决能力；5、结果导向，能够在快节奏环境中做出高

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卢先生

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刘先生

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[工作内容]1.通过电话接听形式，用小语种与客户沟通2.帮助客户解答产品亚马逊官网及海外电商平台智能家居（如扫地机、空气净化器等小家电)的订单物流查询、退换货处理及售后技术咨询等，向客户提供准确周到的服务任职要求：1：大专以上学历2：口语+书面表达能力3：接受外籍人！

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蔡先生

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