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招聘岗位：租赁管家（租赁专员）工作地点：中土国际店工作时间：早9:00-晚18:00，每月公休4-5天，节假日休息岗位要求：1.具备良好学习能力，表达清晰，沟通顺畅2.性格积极向上，作风踏实，责任心强，愿意拼搏，有目标有抱负3.具备团队协作意识，学历不限4.有相关从业经验者优先考虑工作职责：1.协助客户完成房产租赁全流程服务2.负责客户接待与咨询，提供专业、优质的房屋租赁顾问服务3.深入了解客户需求，匹配合适房源，推动租赁协商进程4.带领客户实地看房，协助达成租赁交易晋升空间：入职后表现优异者一至三个月内可转正，公司实行三级九岗发展机制横向发展（业务方向）：销售岗位设多个层级，职级提升同步带来提成增长纵向发展（管理方向）：租赁管家→二级主管→一级主管→储备店长→销售总经理→城市总经理培训体系：1、理论培训：入职初期将系统学习房屋租赁专业知识2、实战带教：采用师徒模式，由资深员工带领实操业务流程3、经验交流：定期组织优秀员工分享实战心得，助力快速成长4、工作氛围：销售团队充满活力与凝聚力，如同校园般积极进取，汇聚一群热爱学习、团结互助、富有激情与梦想的伙伴！

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王女士

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招聘岗位：租赁管家（租赁专员）工作地点：中土国际店工作时间：早9:00-晚18:00每月公休4-5天节假日休岗位要求：1.具备良好学习能力，表达清晰，沟通顺畅2.性格积极向上，踏实肯干，有责任心，富有进取心和目标感3.乐于团队协作，具备合作意识，学历不限4.有相关从业经历者优先考虑工作职责：1.协助客户完成房产租赁全流程服务2.负责客户接待与咨询，提供专业的租房解决方案3.分析客户实际需求，匹配合适房源，推进租赁协商4.带领客户实地看房，协助达成房屋租赁交易晋升空间：入职后通过一至三个月考核期，转正执行三级九岗发展机制横向发展（业务路径）：销售岗位设多个层级，职级提升同步带动薪资与提成增长纵向发展（管理路径）：租赁管家→二级主管→一级主管→储备店长→销售总经理→城市总经理培训体系：1、理论培训：上岗前系统学习房屋租赁专业知识；2、实战带教：实行师徒模式，由资深员工带领参与真实业务场景；3、成长分享：定期组织优秀同事经验交流，助力快速复制成功方法；4、团队氛围：销售团队延续校园般的活力与热情，汇聚一群热爱学习、团结互助、充满激情与梦想的伙伴！

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招聘岗位:租赁管家(租赁专员)工作地点:石家庄市长安区保利发展大厦工作时间:早9:00-晚18:00每月公休5-6天节假日休岗位要求:1，需自备交通工具2.性格积极作风稳健勤奋上进具备强烈的收入提升意愿3.具备协作意识学历不限4.有相关从业经历者优先工作职责:1.为客户办理房产租赁相关事宜2.负责客户接待与咨询，提供专业的置业顾问服务3.分析客户意向，匹配适宜房源，并参与租赁协商4.带领客户实地看房，推动租赁交易顺利完成晋升空间:一至三个月转正，转正后实行三级九岗机制横向发展(业务方向):销售岗位设多个层级，等级提升同步带来提成增长纵向发展(管理方向):租赁管家-二级主管-一级主管-储备店长-销售总经理-城市总经理培训体系:1、理论培训:入职前将参加系统的房屋租赁知识学习（一天时间，免费授课）2、实战带教:采用师徒模式，由导师带领深入参与实际业务操作3、经验交流:公司优秀员工定期分享实战心得，助你汲取成功经验4、工作氛围:销售团队延续校园般的活力氛围，这里汇聚了一群乐于学习、团结互助、充满激情与梦想的伙伴!

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公司旗下朝鲜族自助烤肉店招聘舞蹈演员，可兼职可全职，有意者随时联系面谈岗位职责：1.舞蹈表演中展现出色的舞蹈技巧；2.舞蹈种类延边朝鲜族舞蹈、抖音热门舞蹈；3.积极参与舞蹈练习，不断提升个人舞蹈水平；任职要求:1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协调2.能够准确理解并执行上级的指示和要求3.具有较强的学习能力，能够快速掌握新的舞蹈动作和技巧

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徐女士

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一、招聘要求学历专业：大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑。语言能力：具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务交流；通过大学英语四级或以上者优先。工作经验：1-3年外贸从业经历，掌握报价、报关、退税等业务流程；有同行业背景者更佳。专业技能：熟悉外贸平台操作（如阿里国际站），熟练使用办公软件，具有市场分析及销售方案制定能力。个人素质：工作积极主动，具备较强抗压性与团队协作意识，拥有优秀的沟通技巧、谈判能力及客户维护意识。二、岗位职责市场与客户：开展海外市场调研，利用多种渠道开发新客户，提升市场占有率。订单处理：与客户协商合作细节，签订合同并跟进执行，确保交付准时完成。客户维护：定期进行客户回访，妥善处理问题与投诉，建立客户资料库，提高客户复购率。流程跟进：负责外贸合同的执行，协调报关、物流等环节，跟踪货物出运及出口退税进度。信息反馈：汇总市场动态与竞品情况，整理客户需求，为公司决策提供数据支持。团队协作：参与团队培训学习，按时向上级汇报工作进展与业绩成果。

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赵女士

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招聘岗位：租赁专员工作地点：保利公寓H1-606工作时间：早9:00-晚18:00每月公休6-7天节假日休岗位要求：1.具备良好学习能力，表达清晰，沟通顺畅2.性格积极向上，作风踏实，勤奋努力，有目标感和进取心3.拥有团队协作意识，学历不限4.有相关从业经验者优先考虑工作职责：1.协助客户完成房产租赁相关手续办理2.负责客户接待与咨询，提供专业高效的置业顾问服务3.分析客户实际需求，匹配推荐合适房源，推进租赁协商4.带领客户实地看房，协助达成房屋租赁交易晋升空间：入职满一月即可转正，转正后实行三级九岗发展机制横向发展（业务方向）：销售岗位设多个层级，职级提升同步带来提成增长纵向发展（管理方向）：租赁管家→二级主管→一级主管→储备店长→销售总经理→城市总经理培训体系：1、理论培训：上岗前系统学习房屋租赁专业知识2、实战演练：采用师徒带教模式，深入一线参与真实业务操作3、经验分享：优秀员工定期交流心得，助力快速掌握成功方法4、工作氛围：销售团队充满活力与凝聚力，这里汇聚了一群热爱学习、团结互助、富有激情与梦想的伙伴！

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招聘岗位:租赁管家(租赁专员)工作地点:石家庄市长安区保利发展大厦工作时间:早9:00-晚18:00每月公休5-6天节假日休岗位要求:1.自备交通工具2.性格积极乐观，踏实肯干，具备强烈的职业进取心和收入提升意愿3.具备良好的协作意识，学历不限4.有相关从业经历者优先考虑工作职责:1.协助客户完成房产租赁全流程服务2.负责客户接待与咨询，提供专业的住房租赁解决方案3.深入沟通客户需求，匹配合适房源，并参与租赁协商过程4.带领客户实地看房，推动租赁交易顺利完成晋升空间:入职后1-3个月可转正，转正即纳入公司三级九岗发展体系横向晋升(业务层面):销售岗位设多个层级，职级提升同步带来提成增长纵向晋升(管理层面):租赁管家-二级主管-一级主管-储备店长-销售总经理-城市总经理培训体系:1、理论培训:入职前将参加系统的房屋租赁知识培训（为期一天，全程免费）2、实战演练:实行师徒带教模式，由经验丰富的导师带领实操业务环节3、经验分享:优秀员工定期交流心得，助力新人快速掌握高效作业方法4、工作氛围:销售团队充满活力与凝聚力，这里汇聚了一群热爱学习、团结互助、富有激情与梦想的伙伴！

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招聘岗位：房屋租赁带看专员工作地点：保利公寓H1-606工作时间：早9:00-晚18:00，每月公休4-5天，节假日休息岗位要求：1.具备良好的学习能力，表达清晰，沟通顺畅2.性格积极向上，踏实肯干，有责任心，富有进取心和目标感3.乐于团队协作，学历不限4.有相关从业经验者优先考虑工作职责：1.协助客户完成房产租赁全流程服务2.负责客户接待与咨询，提供专业、优质的购房租赁建议3.分析客户实际需求，匹配合适房源，并参与租赁协商4.带领客户实地看房，推动租赁交易顺利完成晋升空间：入职后表现优异者可在一至三个月内转正，公司实行三级九岗发展机制横向发展（业务方向）：销售岗位设多个层级，级别提升伴随提成比例增长纵向发展（管理方向）：租赁管家→二级主管→一级主管→储备店长→销售总经理→城市总经理培训体系：1、理论培训：入职初期接受系统的房屋租赁专业知识指导；2、实战带教：采用师徒模式，由资深员工带领进行实操训练；3、经验交流：定期组织优秀员工分享实战心得，助力快速成长；4、工作氛围：销售团队充满活力与凝聚力，如同校园般融洽，汇聚一群热爱学习、团结奋进、追逐梦想的伙伴！

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一、招聘要求学历专业：大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑。语言能力：具备良好的英语听说读写能力，能够流畅进行商务交流；通过大学英语四六级者优先。工作经验：1-3年外贸业务相关经历，掌握报价、报关、退税等外贸全流程操作；有同行业背景者优先。专业技能：熟悉外贸平台运营（如阿里国际站），熟练使用常用办公软件，具备市场分析及销售方案制定能力。个人素质：工作积极主动，具备较强抗压性与团队协作意识，拥有良好的沟通技巧、谈判能力及客户服务观念。二、岗位职责市场与客户：开展国际市场调研，利用多种渠道开发新客户，推动海外市场份额增长。订单处理：与客户协商合作细节，完成合同签订并跟进执行，确保产品按时交付。客户维护：定期进行客户回访，妥善处理售后问题与投诉，建立并完善客户档案，提高客户复购率。流程跟进：负责外贸合同的履行，协调报关、物流等环节，跟踪货物出运及出口退税进度。信息反馈：搜集市场动态与竞品信息，整理客户反馈，为公司经营决策提供数据支持。团队协作：参与团队内部培训，定期向上级汇报工作进展及业绩完成情况。

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岗位职责现招聘拍摄剪辑人员一名，主要负责企业IP账号的内容创作与运营任职要求1.大专及以上学历，年龄一般不超过30岁；有餐饮酒店、食品行业从业经验者优先；2.具备创新意识，思维活跃；3.拥有良好的策划能力和沟通协调能力；4.对市场动态敏感，能准确捕捉用户需求及行业趋势福利待遇：5-6k+五险

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岗位职责现招聘拍摄剪辑人员一名，主要负责企业IP账号的内容创作与运营任职要求1.大专及以上学历，年龄一般在30岁以内；有餐饮酒店、食品行业相关工作经验者优先；2.具备创新意识和创意思维；3.拥有良好的策划能力与沟通协调能力；4.对市场动态和用户需求具有敏锐的感知力。福利待遇：5-6k+五险

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徐女士

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招聘岗位：租赁专员工作地点：保利公寓H1-606工作时间：早9:00-晚18:00每月公休6-7天岗位要求：1、具备较强的学习能力，表达清晰，善于人际交流2、性格积极向上，作风稳重，勤奋努力，富有目标感和进取心3、具备良好的团队协作意识，学历不限4、有相关从业经验者优先考虑工作职责：1、熟悉并掌握公司现有房源信息2、分析客户实际需求，精准匹配推荐合适房屋3、陪同客户实地看房，协助完成租赁签约流程晋升空间：入职后一至三个月内可转正，转正后执行公司三级九岗发展机制横向发展（业务方向）：销售岗位设多个层级，级别提升同步带来薪资与提成增长纵向发展（管理方向）：租赁管家→二级主管→一级主管→储备店长→销售总经理→城市总经理培训体系：1、理论培训：入职初期将系统学习房屋租赁专业知识2、实战带教：实行师徒制，由资深员工带领参与真实业务场景3、经验交流：定期组织优秀员工分享实战心得，助力快速成长4、团队氛围：销售团队延续校园般的青春活力，汇聚一群热爱学习、团结奋进、充满激情与梦想的伙伴！

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招聘岗位：房屋租赁带看专员工作地点：保利公寓H1-606工作时间：早9:00-晚18:00每月公休4-5天节假日休岗位要求：1.具备良好学习能力，表达清晰，沟通顺畅2.性格积极向上，做事踏实认真，勤奋努力，有目标有抱负3.具备协作意识，团队融入能力强，学历不限4.有相关从业经验者优先考虑工作职责：1.协助客户完成房产租赁全流程服务2.负责客户接待与咨询，提供专业高效的置业建议3.分析客户实际需求，匹配合适房源，推进租赁协商4.安排并陪同客户实地看房，推动租赁交易顺利完成晋升空间：一至三个月试用期，转正后实行三级九岗发展机制横向发展（业务方向）：销售岗位设多个层级，级别提升同步带来提成增长纵向发展（管理方向）：租赁管家→二级主管→一级主管→储备店长→销售总经理→城市总经理培训体系：1、理论培训：入职初期接受系统化房屋租赁专业知识培训；2、实战带教：采用师徒模式，由资深员工带领实操业务流程；3、经验交流：定期组织优秀员工分享成功经验，助力快速成长；4、工作氛围：销售团队充满活力与凝聚力，如同校园般积极向上，汇聚一群热爱学习、团结奋进、追逐梦想的伙伴！

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王女士

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工作地点:天津市滨海新区天津市滨海新区物流园招装卸工:身体健康年龄18-60周岁货物重量10-25公斤左右工资:每天300-500元不等。计件工资、多劳多得。日结:第四天开始一天一结（日结管住不管吃）月结:干满30天结清（包吃住）宿舍有空调、热水器能洗澡上班时间：早7点左右到晚6点左右不体检不面试能干来时直接带好个人生活物品行李当天办理入职、安排住宿、当天可上岗工作工作地点：天津市滨海新区

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李女士

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一、岗位职责:1、利用多元渠道开展公司产品的推广与销售工作；2、维护并深化客户关系，提升客户合作粘性；3、拟定销售方案并有效执行，确保销售任务达成；4、收集行业竞品动态信息，并进行整理分析上报；5、持续学习业务技能与产品知识，推动个人能力快速提升。二、任职资格:1、大专及以上学历，应届毕业生优先，退伍军人优先考虑；2、性格积极乐观，形象端正，具备良好的表达与协调能力；3、熟练操作各类办公软件及线上沟通工具；4、具备较强抗压能力，责任心强，细致进取，有稳定长期发展意向。三、职业规划:业务员---主管---经理---副总---分公司总经理只要你愿长期投身该发展方向，公司将提供全面培养与成长支持。公司主营公路、铁路、市政、护栏工程，隔音降噪工程、主要生产：护栏网、隔离栅、防眩网、定制护栏。

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李先生

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岗位职责：1.负责公司工商类服务（注册、变更、转让、注销）、财税代理及资质办理等业务的市场开发与推广；2.主动挖掘潜在客户，拓展业务渠道；3.灵活运用多种销售方法，深入沟通客户需求，为客户精准匹配产品方案，推动签约落地，提供全程商务支持，保障客户满意体验；4.此电话销售岗位极易上手！新人无需担心，全程由主管亲自协助谈单，快速适应无负担。更贴心的是，所有业绩提成全额归属个人，主管不参与分配；团队协作氛围良好，杜绝客户争抢现象，专注提升个人业绩即可！任职要求：1.热爱电话销售工作，具备出色的表达能力与团队协作意识；2.具备较强的适应性与学习能力；3.工作踏实有担当；4.每日完成40通30秒以上有效通话，如遇客户需跟进或售后事宜，可依实际情况适当减免；5.******岗位福利：薪资结构：无责任底薪+高额提成+奖金（月均收入5k-20k，上不封顶）；福利保障：五险+带薪年假+节日福利+下午茶+生日惊喜+定期团建；成长支持：系统化岗前培训（涵盖财务知识与销售技能）+一对一导师带教+明确晋升通道；其他福利：周末双休

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秦女士

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