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可全职可兼职推广销售通信设备，珠海总部提供小设备后台软件支持，海报，宣传单页，电子版方案，朋友圈短文，不限时间地点多劳多得。

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陆先生

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一、核心工作内容APP推广与拉新线下推广形式：通过点位推广（固定展位）、散推（流动推广）、扫楼扫店（商务楼宇、社区商户）、商超驻点等方式，引导用户下载“小象超市”APP并完成首单体验。首单激励：利用满减券、赠品（如礼品、优惠商品）吸引新用户下单，首单成功后即计入推广业绩。场景选择：重点覆盖人流量密集区域（如地铁口、写字楼、大型社区），无需强制户外站岗，可自由切换室内外场所，以结果为导向。复购维护与数据统计记录用户复购行为，复购订单可额外获得提成。每日参加团队会议，明确当日拉新目标，统计拉新数量并提交数据。创新推广策略鼓励推广人员自主创新方法（如联合商户活动、夜间促销），灵活调整策略提升拉新效率。二、薪资结构与福利薪资构成基础部分：底薪（含全勤奖）约4000-4500元+交通补贴（200元/月，需自备电动车）+高温补贴（300元/月）。提成部分：首单提成：每单4-15元（根据地区差异）；复购提成：用户后续下单额外奖励；阶梯奖励：月总单量越高，提成比例递增（如月单量超200单可获高额奖金）。综合薪资：新人保底6000-7000元/月，努力干可达1.5万-2.5万/月，顶尖推广员月入3万+。福利待遇美团全职正编员工，缴纳六险一金（含补充医疗保险）；年底双薪、带薪年假、节日礼品（春节/端午/中秋等）、免费年度体检；特殊福利：结婚/生育/住院慰问金。三、岗位要求与职业发展基本要求年龄18-45周岁，学历不限（高中/中专即可），无经验可接受；性格开朗、行动力强，能适应外勤工作（需频繁跑动）；具备抗压能力、目标导向及团队合作意识。晋升路径纵向发展：推广专员（BD）→业务经理（BDM）→城市经理（区长）→更高级管理岗；横向机会：入职半年后可申请美团内部转岗（如运营、设计等岗位）；新人享受“老带新”一对一培训，3-6个月可快速晋升。四、工作特点与团队支持时间灵活：弹性工作制，月休4-5天，法定节假日休息；资源支持：公司提供推广物料（礼品、宣传页）、实时数据工具辅助业绩追踪；团队氛围：年轻化团队（20-30岁为主），定期团建、下午茶及零食福利。

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常先生

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【珠海香洲区小区保安招聘】招队员，巡逻岗、分队长若干，详情如下：队员（试用期）：-工资150元/天，10天结算，牙两天工资-水电费5元/天，包吃住-试用期1个月，双向选择巡逻岗：-要求：有物业小区保安及巡逻岗经验-薪资：4700+绩效300（综合5000），包吃住，水电费平摊-月休4天分队长：-要求：有物业保安经验，曾任班队长-薪资：4700+绩效500（综合5200），包吃住，水电费平摊-月休4天◆共同要求：身高1.70米以上，年龄18-45岁，自备全黑鞋子有意者期待您加入！

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杨先生

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招聘启事：高薪诚聘空调维保人员（珠海市）公司简介：因公司业务扩展现需要诚聘经验丰富的空调维保人员招聘岗位空调维保人员招聘人数6-8名岗位要求1.持有效的空调安装、维保的相关操作证件。2.具备5年及以上商业或大型中央空调安装经验。3.具备以下一类或多类项目经验者优先考虑：·机场HVAC系统维保经验·大型商场/购物中心空调维保经验·火车站/高铁站/汽车站空调维保经验4.身体健康，吃苦耐劳，有良好的安全意识和团队协作精神。工作模式与薪酬·合作模式灵活：可选择日结点工或按项目结算，具体方式面议。·薪酬丰厚：根据经验和技术水平核定，高于市场水平，有相关大型项目经验者优先。

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8月29日 12:49

罗女士

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1.全面预算管理：执行全面预算管理实施，依据利润目标制定拆解方案，跟踪预算执行全流程，助力公司目标精准落地。每月更新各中心实际发生数据与预算数据进行对比，及时预警超支风险并制定纠偏措施。2.成本核算及分析：制定标准化成本核算流程，完成每月成本核算(物料、人工、物流、包装、外协加工等)。建立成本分析数据库，即时掌控原材料价格波动、人工费率、制造费用等关键成本要素。完成每月单据合规性整理并归档。协助上级进行成本分析、成本测算，提供成本管控的合理化建议。3.降本增效：协同采购部门优化供应商议价策略，推动BOM标准化与替代物料开发，分析及推动采购降成本。协同生产梳理工艺路径，优化人工与制造费用。协同商务组提高物流效率。协同研发部门开展研发降成本，平衡创新与成本约束。4.商务支持：负责商务报价、销售策略及价格管理体系的持续优化支持；协同销售与技术团队开展精准成本测算。参与重大项目投标合同审核，为商务谈判提供关键数据支持。5.存货管理：完成月度盘点及年度盘点工作。协助相关部门处置呆滞物料，匹配对应成本单价，提升存货周转率。6.制度与信息化建设：制定及维护公司成本管理制度、核算规范及操作手册。推动ERP系统成本模块的搭建、优化与日常维护，主导成本信息化工具的应用，提升成本核算效率与数据准确性。任职要求:1.财务、会计类本科以上学历，持有中级会计师。2.两年以上非标设备行业核价或成本分析经验，熟悉机加工、智能装备等工艺构成，能够精准分析成本。3.熟练操作Excel、Word、PPT及财务软件等办公工具，具备高效的数据处理和分析能力。4.诚信、敬业、保密性强、有责任感，具有良好的职业操守及团队协作精神。

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曾女士

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