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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-16工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间地点，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需露脸）【岗位优势】题库资源充足，可按量完成任务；项目持续稳定，不受地域约束时间自主掌控，收入水平较优【招募科目】初中英语、初中语文、高中全科任一学科【工作要求】年龄须满22周岁，详细条件请直接沟通咨询—【薪资待遇】小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：8~10元/题；说明：本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用

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余先生

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1、负责与客户沟通对接服务事宜，以客户需求为核心，具备良好的签单能力、工地现场跟进能力及全程服务能力，室内设计专业功底扎实。2、完成既定签单目标，独立开展客户洽谈，持续跟踪并维护客户关系，及时收集整理市场动态与客户信息，确保设计方案与施工现场实际高度一致。3、能够深度挖掘客户真实需求，提供针对性的沟通策略和设计方案，有效推动签约达成。4、专业专注，为客户提供房屋量房、方案设计、主材搭配等全流程服务，持续提升客户体验与满意度。5、指导助理设计师成长，协同团队高效推进各项设计相关工作。6、落实公司安排的各项管理要求与工作任务指标。7、掌握基础装修施工工艺流程；8、具备出色的视觉审美与搭配能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计相关软件；9、学习意愿强，热爱设计行业，富有创新意识；10、创意丰富且执行力强，责任心强，语言表达流畅清晰。

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李女士

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岗位职责：1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源；2、通过社区推广及小区活动与客户互动，深入理解客户需求，建立联系并挖掘销售机会，达成销售目标；3、持续维护现有客户关系，激发客户深层合作需求；4、定期回访合作客户，保持密切交流，促进长期稳定协作。任职资格：1、表达清楚，普通话标准，声音具有亲和力与感染力；2、热爱销售岗位，对业务开拓有积极主动性；3、拥有良好的学习能力与出色的交流技巧；4、意志坚定，反应迅速，具备较强的适应能力和抗压素质；5、具备敏锐的市场感知能力，有高度的职业追求、责任感以及端正的工作心态，有电话营销从业经历者优先考虑。福利待遇：每周单休，法定节假日调休，定期团建福利，国内旅游，办公环境舒适，有周奖励月奖励，带薪休假

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王先生

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1、深入沟通客户诉求，提供整体风格方向的专业建议与规划；2、负责上门实地测量，结合空间布局与客户充分交流，精准把握客户需求及潜在期望；3、依据客户个性化需求及项目定位，提出创意设计思路，涵盖整体构想、色彩运用、图形元素、空间布局等，确保方案契合项目目标与客户预期；4、绘制空间整体规划图纸，并就单个空间设计细节与产品设计团队高效协作；5、全面讲解全屋设计方案，对确认方案进行报价说明、图纸定稿及合同签署工作；6、参与施工技术交底，跟踪项目执行进度与关键节点，及时协调解决现场问题；7、其他：完成上级交办的各项工作任务

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王先生

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岗位职责：1、统筹设计团队日常运作，对接重点客户的设计需求与方案落地；2、组织部门设计师进行产品知识、设计规范及营销策略的培训；3、审核待执行的施工图纸与整体设计方案，确保准确无误；任职要求：1、具备两年以上家居设计或家装领域管理经验，能独立完成设计方案；2、积极主动，具备良好的沟通协调能力、抗压素质及团队协作意识；3、熟练掌握CAD、酷家乐等相关设计软件操作；4、责任心强，自律性高，认同团队合作价值；加分项具备装修装饰行业相关从业经验者优先

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王先生

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具备设计部门管理经验，或拥有装饰行业销售团队管理背景者优先。性格积极向上，乐于协作，善于带动团队氛围，具备良好的个人影响力。设计部经理：协助设计师开展工作，与渠道部门保持高效沟通，负责相关数据整理与跟进。参与客户回访流程，根据需要协助完成客户签单任务。统筹团队日常管理，维持团队良好工作状态。

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王先生

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1、上门为客户进行实地量尺，结合客户需求与现场实际情况，在规定时间内完成全屋定制设计方案，输出包含软装搭配的平面布局及效果图；2、邀请客户到店，面对面讲解设计方案，深入沟通并优化细节，经设计总监审核确认后推进下单流程；3、执行复尺工作，并及时准确完成产品系统的后台下单任务；4、全程跟进项目实施进度，参与现场安装交底，解答施工疑问，协助处理安装过程中的各类问题，确保产品顺利安装与交付；5、配合家居顾问与全案设计师对接客户诉求，推动签单转化及合同签署，达成个人业绩目标。任职要求：1、具备两年以上全屋定制家居设计或家装领域相关经验，能独立完成设计方案；2、熟练操作CAD、酷家乐等专业设计软件；3、积极进取，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队合作意识；岗位福利：1、办公环境优越，服务轻高定品牌客户群体，客质优质；2、五险一金，周度奖励，月度绩效奖金，团队旅游，年度健康体检。

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王先生

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岗位职责：1、与达人建立并持续维护稳定合作关系，助力品牌在直播渠道实现曝光提升与销售转化；2、制定并落地达人合作执行方案，涵盖直播内容设计、产品呈现方式及互动流程策划；3、跟踪直播核心数据，评估合作成效，为后续商务决策提供有效的数据支撑；4、整合内部各方资源，保障直播项目顺利推进，包括商品备货、宣传素材准备等环节；5、关注行业动向与竞争对手动态，为优化达人合作策略提供参考依据。任职要求：1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效联动内外部团队；2、熟悉直播生态，拥有一定达人资源积累和合作实操经验，掌握直播电商运作模式；3、具有扎实的数据分析能力，善于通过数据洞察问题并输出优化建议；4、目标感强，适应高强度工作节奏，具备良好的抗压与执行力；5、市场嗅觉敏锐，能够及时捕捉趋势变化，灵活调整商务应对策略。

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夏先生

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1、依据公司经营战略，制定发展规划与目标，推进并保障各项指标有效达成；2、统筹部门日常运营，构建规范、高效的管理体系与工作流程，打造高素质团队；3、结合公司方向与部门需求，科学设定组织架构与岗位配置，持续优化流程，提升员工专业能力；4、实施员工绩效管理，促进部门工作效率提升，增强团队凝聚力与员工满意度；5、落实上级交办的其他工作任务。

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夏先生

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岗位职责:1.建立并维护与各类达人之间的商务合作关系，助力品牌曝光提升及销售转化。2.策划并执行多元化商务合作方案，涵盖内容创作、产品呈现及互动活动设计。3.持续跟踪合作项目的执行效果，依据数据反馈优化合作策略与执行路径。4.协调内部资源，保障合作项目高效落地，包括产品支持、宣传物料等环节配合。5.关注行业趋势，研究竞品动向，为商务合作提供数据支撑与策略参考。任职要求：1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能应对复杂的商务交流场景。2.拥有丰富的商务合作实践经验，善于跨团队协同推进项目。3.具备扎实的数据分析能力，可精准评估合作成效并提出优化建议。4.能在高强度工作节奏中保持高效输出，具备较强的应变与抗压能力。5.对市场环境变化敏感，能快速响应并调整合作方向与策略。

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夏先生

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岗位职责：1、负责与达人建立并维护稳定合作关系，提升品牌在直播渠道的影响力与销售转化；2、制定并落地达人合作方案，涵盖直播内容构思、产品呈现方式及互动流程设计；3、跟踪直播过程中的各项数据，评估合作成效，为后续商务决策提供数据支撑；4、统筹内部协作资源，保障直播项目顺利推进，如商品备货、推广素材准备等；5、关注行业动向与竞品动作，为优化达人合作策略提供参考依据。任职要求：1、具备良好的沟通协调与谈判能力，能高效整合内外部协作资源；2、了解直播生态，拥有一定达人资源积累和合作实操经验，熟悉直播带货运作模式；3、具有较强的数据洞察力，能通过数据分析识别问题并提出优化建议；4、目标感强，适应高强度工作节奏，具备出色的执行力与抗压素质；5、市场嗅觉敏锐，能及时捕捉变化并灵活调整商务应对策略。

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夏先生

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岗位职责:1.建立并维护与各类商业伙伴的长期合作关系，助力品牌影响力提升与销售业绩增长。2.策划并执行商务合作方案，涵盖内容创意、产品呈现及互动活动的组织实施。3.持续跟踪合作项目执行效果，通过数据分析优化合作策略与执行路径。4.协调内部资源，保障商务合作顺利落地，包括产品供给、宣传物料的统筹准备。5.关注行业发展趋势，研究竞品合作模式，为合作方向提供数据支撑与策略建议。任职要求：1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立推进复杂的商务对接事宜。2.拥有丰富的商务合作实操经验，具备良好的团队协作意识与推动力。3.熟练掌握数据分析方法，能够精准评估合作成效并提出改进方案。4.适应高强度工作节奏，具备较强的应变与抗压能力。5.对市场动向具有敏锐感知力，能快速响应变化并调整合作策略。

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夏先生

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1、依据公司经营战略，拟定发展规划与目标，推进并保障各项指标有效达成；2、统筹部门日常运营，构建标准化、高效率的管理体系与工作流程，打造高素质团队；3、结合公司方向与部门需求，科学设置组织架构与岗位配置，持续优化流程，提升员工专业能力；4、实施绩效管理，促进团队效能提升，增强员工工作积极性与满意度。5、落实公司交办的其他工作任务。

德州

夏先生

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岗位职责:1.建立并维护与各类商业伙伴的长期合作关系，助力品牌曝光提升与销售业绩增长。2.策划并执行商务合作方案，涵盖内容创意、产品呈现及互动活动设计。3.持续跟踪合作项目执行效果，通过数据复盘优化合作策略与执行路径。4.协调内部资源，保障商务合作顺利落地，包括产品支持、宣传物料筹备等环节。5.关注行业趋势，研究竞品动态，为合作方向提供数据依据与策略参考。任职要求：1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效推进复杂商务洽谈进程。2.拥有扎实的商务合作实战经验，善于跨团队协作推动项目落地。3.具备良好的数据分析思维，能精准评估合作成效并提出改进方案。4.适应快节奏工作环境，具备较强的执行力与抗压素质。5.对市场动向敏感，能快速响应变化并灵活调整合作策略。

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夏先生

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岗位职责:1.建立并维护与各类型达人之间的商务合作联系，助力品牌曝光提升及销售转化。2.策划并执行多元化的商务合作方案，覆盖内容创作、产品呈现及互动活动设计。3.持续跟踪合作项目的执行成效，通过数据复盘优化后续合作策略。4.协调内部资源，保障合作项目高效落地，如产品调配、推广素材支持等环节。5.关注行业趋势，研究竞品动作，为合作方向提供数据依据与策略参考。任职要求：1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能胜任多维度的商务对接工作。2.拥有扎实的商务合作实操经验，善于跨团队协同推进项目。3.具备良好的数据分析思维，可精准评估合作成果并提出改进方案。4.能在高强度工作节奏中保持稳定输出，具备较强的应变与抗压能力。5.对市场动向敏感，能够快速响应变化并灵活调整合作策略。

德州

夏先生

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1.负责客户的开发和维护工作，为客户匹配合适的育儿嫂.保姆等家政人员；2.通过网络.电话等方式为客户提供专业的咨询管理服务，公司有稳定的客源渠道；3.对所负责的育儿嫂.保姆服务人员的服务技能和服务质量进行跟踪考察，为客户协调解决服务中的质量问题；4.积极参加公司的各类培训和会议，提升自己的专业水平；5.持续稳定的实现个人销售目标，维护跟踪老客户的同时开发新客户。任职要求：1.一年以上的直接销售经验；2.热爱销售，愿意挑战高薪；3.熟悉母婴行业的发展前景，认同母婴行业；4.具备销售能力及抗压能力，沟通能力强，具备较强的执行能力，学习能力，具备强烈的集体认同感和团队合作精神；5.能使用标准普通话进行交流，熟练操作office软件。

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李女士

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德州市德城区招安全员负责外墙保温工程施工现场安全管理工作，懂外墙施工工艺，负责与甲方沟通协调，工作认真负责，做好领导安排的各项工作。

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郭女士

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岗位职责:1.负责外墙涂料项目的整体规划与执行，保障项目按时交付。2.与各相关方保持顺畅沟通，推动项目各环节有序开展。3.主持项目会议，协调解决项目推进中的各类事务。4.对施工现场进行监督，确保工程进度与施工质量达标。5.快速响应并处理现场突发问题，及时向有关人员反馈进展。任职要求：1.具备出色的沟通与协调能力，能高效组织团队协作。2.拥有较强的计划与组织能力，可科学制定项目进度与资源配置。3.工作态度严谨，责任心强，能在高强度环境下稳定高效作业。4.熟练运用项目管理工具，提升项目执行效率与管控水平。5.富有团队精神，善于激发成员积极性，助力项目顺利落地。

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郭女士

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岗位职责:1.全面负责外墙涂料项目的整体运作，保障项目按时交付。2.与各相关方保持顺畅沟通，推动项目有序开展。3.策划并主持项目会议，确保各项议题及时落实解决。4.对施工现场进行监督管理，把控工程进度与质量标准。5.快速响应并处理现场突发问题，及时向有关人员反馈进展。任职要求：1.具备出色的沟通协调能力，能够高效带领团队完成任务。2.拥有较强的组织与规划能力，能科学制定项目计划并调配资源。3.工作踏实认真，责任心强，能在高强度环境下保持稳定输出。4.熟练操作各类项目管理软件，提升项目执行效率与管理水平。5.富有团队协作意识，善于激发成员积极性，助力项目顺利落地。

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郭女士

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岗位职责：1、统筹装修项目的全过程规划与落地执行，保障工程按时交付；2、组织并协调设计团队、施工班组及材料供应商，确保各环节高效协同；3、把控施工进度与工程质量，严格执行安全规范及相关行业标准；4、保持与客户的密切沟通，定期汇报项目动态，妥善处理客户反馈；5、合理管控项目预算，优化资源调配，提升整体运营效率。任职要求：1、拥有丰富的装修项目管理实战经验，可独立主导大型项目运作；2、熟知装饰行业技术规范，具备优秀的统筹管理与协调能力；3、具备良好的沟通表达能力，能有效对接多方协作，确保信息畅通；4、精通各类施工工艺流程，能对现场施工进行专业指导与监督；5、责任心强，执行力高，能在高强度工作环境下保障项目质量与进度。

德州

郭女士

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岗位职责:1.全面负责外墙保温项目的整体推进，保障项目按期保质交付。2.协同项目团队成员，确保各项流程与执行标准落实到位。3.主持项目例会及相关协调会议，推动关键事项及时解决。4.对施工现场进行督导，把控工程进度与施工质量。5.快速响应并处理现场突发问题，定期向相关方汇报进展。任职要求：1.具备良好的沟通与协调能力，能高效组织和带领团队协作。2.拥有较强的计划与组织能力，可科学制定项目排期与资源配置。3.工作踏实认真，责任心强，能在高强度环境下稳定高效作业。4.熟练运用各类项目管理工具，提升管理效能与执行质量。5.具备团队协作意识，善于调动团队积极性，助力项目顺利落地。加分项具备装修装饰行业相关经验者优先

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郭女士

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岗位内容:1.负责工程造价预算文件及施工图预算的编制工作，开展预算审核与调整；2.根据项目实际，选定适用的定额或细分定额标准，并编制配套的价格清单；3.参与设计阶段方案比选与优化过程，提供有助于成本控制的专业建议。任职要求:1.大专及以上学历，建筑工程、工程造价等相关专业，掌握工程造价理论与实务知识；2.熟练操作各类造价工具软件，包括工程造价计价系统、BIM技术平台及CAD制图软件；3.具备良好的沟通协调能力，能与内外部相关方高效传递信息并推进协作；4.有较强的分析判断与问题处理能力，能在高强度工作节奏中保持高效输出。需持有预算员资格证书

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郭女士

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岗位职责:1.全面负责外墙保温项目的整体推进，保障项目按期交付并达到质量标准。2.与项目组成员密切配合，确保各项流程规范和执行标准落实到位。3.主持项目例会及相关协调会议，推动关键事项的决策与执行。4.对施工现场进行巡查与督导，把控工程进度与施工品质。5.快速响应并处理现场突发问题，及时向相关方反馈进展与结果。任职要求：1.具备良好的沟通技巧与协调能力，能高效组织团队协作。2.拥有出色的规划与统筹能力，可科学制定项目计划并调配资源。3.工作态度严谨，责任心强，能够在高强度环境下稳定输出。4.熟练运用各类项目管理工具，提升管理效率与工作质量。5.具备积极的团队意识，善于激励成员，促进项目顺利落地。加分项具备装修装饰行业相关经验者优先

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郭女士

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一、岗位职责：1、全面统筹学部日常运营与管理工作；2、主导校区师资团队的建设与培养，持续优化教学品质；3、牵头制定并落实学部发展蓝图及年度工作计划，达成各项管理目标；4、精通课程架构，引领教师团队科学规划并有效执行校本课程方案；5、协同推进校内外关系协调，妥善处理家校沟通事务，提升办学口碑与满意度；6、积极开发招生资源，保障师生配比合理，强化成本控制，助力校区业绩增长；7、负责学部教职员工队伍建设，甄选与培育骨干教师，完善聘用考核机制与团队管理机制。二、任职要求：1、本科及以上学历，具备十年以上教育领域从业经历；2、拥有五年以上大规模学校综合性管理岗位经验；3、具有大型公办或民办学校政府相关岗位工作背景，须具备小学/初中、高中阶段学校管理实操经验，对教育教学理念与办学思想有深入理解，能准确洞察教育行业发展方向，具备前瞻性的教育思维；4、熟悉教育市场动态及行业演进趋势；5、掌握教育相关法律法规与政策规定，通晓现代先进教学管理理论；6、性格稳重成熟，具备出色的经营管理、创新开拓、决策判断、规划执行能力，以及较强的文字撰写与语言表达能力；7、擅长人际沟通，富有亲和力，具备矛盾调处能力、协调组织能力，善于团队协作与团队打造；8、持有特级教师、正高级教师或高级教师职称者优先考虑；9、身体健康，精力旺盛，形象端正，年龄在35至48周岁之间；10、具备公办与民办教育双重工作经验，对民办教育有深刻认知，有坚定信念和发展志向投身民办教育事业。

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王先生

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