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任职要求：1.全日制大专学历及以上（学信网可查）2.在工作满2年以上工作经验（26-40岁）3.执行力强，自律性强，目标性强，责任心强岗位职责：1.协调领导处理相关事宜2.各部门对接工作,监督业绩考核3.人员的管理4.绩效的跟进5.制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理工作时间:9:00~17:00周末双休,法定节假日

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咱们该职位JD主要负责公司营业部综合团队管理，工作的主要内容是规定规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所下属级各项工作完成的管理，督促完成公司规定年度，季度，月度考核目标的执行和达成及团队任务的完成。

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职位名称：部门综合负责人汇报对象：广州分公司渠道总工作地点：【合景金融广场】职位类型：全职/管理岗薪资范围：面议岗位职责：1.**战略规划与目标管理**  -制定团队年度/季度/月度业务发展规划，拆解公司战略目标至可执行方案  -监控经营数据报表，定期输出多维分析报告2.**团队建设与效能提升**  -搭建人才梯队培养体系，实施SSR个人发展计划  -主导实施标准化业务流程建设，推动NBS流程执行  -开发内部培训课程体系，组织案例复盘与经验萃取3.**绩效管理与过程督导**  -实施分层级绩效面谈  -执行三级质量管控体系（日检/周评/月审）  -运用数字化管理工具进行实时过程监控4.**资源整合与协同创新**  -推动跨部门协作机制，统筹产品、风控、运营资源  -主导至少2项年度创新项目孵化任职要求：1.**硬性条件**  -统招本科及以上学历 2.**素质要求**  -成就导向  -学习敏锐度  -领导力风格：领导力+教练型管理复合能力我们提供：√行业TOP的薪酬包√高管继任者培养计划√每年4次峰会参与机会√弹性福利体系（健康/学习/家庭√外企氛围，不需要处理复杂人际关系，氛围轻松，开心，不内卷，不内耗，不用勾心斗角。_公平，公开，透明写在白纸黑字的晋升机制，不需要溜须拍马，希望做事儿的人来！

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彭女士

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任职要求：1.大专学历及以上（学信网可查）2.在本地工作满2年以上工作经验3.年龄：26-45岁执行力强，自律性强，目标性强，责任心强岗位职责：1.协调领导处理相关事宜2.各部门对接工作,监督业绩考核3.人员的管理4.绩效的跟进5.制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理

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一、岗位基本信息岗位名称：综合团队管理职所属部门：广州公司事业部汇报对象：分公司负责人工作地点：广州合景金融广场二、岗位职责1. 团队搭建与人员管理：负责销售团队的招聘、选拔与配置，建立完善的团队人员档案；制定团队成员培训计划，包括产品知识、销售技巧、合规政策等方面的培训，提升团队整体专业素养。2. 业绩目标达成：根据公司整体业务规划，制定团队阶段性及年度业绩目标，并分解至个人；跟踪团队及成员业绩进度，分析业绩差距，制定针对性改进策略，确保团队业绩指标顺利完成。3. 日常运营管理：统筹团队日常工作安排，协调内外部资源，保障团队业务高效开展；监督团队成员展业行为，确保其严格遵守行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险。4. 团队文化建设：营造积极向上的团队氛围，组织团队团建活动，增强团队凝聚力与归属感；建立有效的团队沟通机制，及时了解成员工作困难与需求，提供必要的支持与指导。5. 数据统计与分析：定期收集团队业务数据，包括整体收入、客户数量、客户转化率等，进行整理与分析；根据数据分析结果，优化团队运营策略，为公司业务决策提供数据支持。三、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，创业经验、金融管理、海归等相关优先。2. 工作经验：具备3-5年团队管理经验，有成功带领团队达成业绩目标的案例者优先。3. 我们需要的能力：具备较强的洞察力及创新力、团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力。4. 职业素养：具有强烈的责任心与事业心，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境；具备良好的职业操守，诚实守信，严格遵守行业及公司合规要求。5.培训发展：提供完善的岗前培训、在职培训及晋升培训体系，助力员工量身定制化职业发展。6.福利：团队旅游、优秀员工奖励、内部晋升机会等。7.氛围：纯外企氛围，不内卷，不斗争，不需溜须拍马，结果导向，能者为王。

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周女士

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一、岗位基本信息岗位名称：综合团队管理职所属部门：广州公司事业部汇报对象：分公司负责人工作地点：广州市天合景国际金融广场二、岗位职责1. 团队搭建与人员管理：负责销售团队的招聘、选拔与配置，建立完善的团队人员档案；制定团队成员培训计划，包括产品知识、销售技巧、合规政策等方面的培训，提升团队整体专业素养。2. 业绩目标达成：根据公司整体业务规划，制定团队阶段性及年度业绩目标，并分解至个人；跟踪团队及成员业绩进度，分析业绩差距，制定针对性改进策略，确保团队业绩指标顺利完成。3. 日常运营管理：统筹团队日常工作安排，协调内外部资源，保障团队业务高效开展；监督团队成员展业行为，确保其严格遵守行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险。4. 团队文化建设：营造积极向上的团队氛围，组织团队团建活动，增强团队凝聚力与归属感；建立有效的团队沟通机制，及时了解成员工作困难与需求，提供必要的支持与指导。5. 数据统计与分析：定期收集团队业务数据，包括整体收入、客户数量、客户转化率等，进行整理与分析；根据数据分析结果，优化团队运营策略，为公司业务决策提供数据支持。三、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，创业经验、金融管理、海归等相关优先。2. 工作经验：具备3-5年团队管理经验，有成功带领团队达成业绩目标的案例者优先。3. 我们需要的能力：具备较强的洞察力及创新力、团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力。4. 职业素养：具有强烈的责任心与事业心，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境；具备良好的职业操守，诚实守信，严格遵守行业及公司合规要求。5.培训发展：提供完善的岗前培训、在职培训及晋升培训体系，助力员工量身定制化职业发展。6.福利：团队旅游、优秀员工奖励、内部晋升机会等。7.氛围：纯外企氛围，不内卷，不斗争，不需溜须拍马，结果导向，能者为王。

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岗位:项目综合负责人一、岗位基本信息岗位名称：综合团队管理职所属部门：广州分公司事业部汇报对象：部门经理、分公司负责人工作地点：广州合景金融广场二、岗位职责1. 团队搭建与人员管理：负责保险销售团队的招聘、选拔与配置，建立完善的团队人员档案；制定团队成员培训计划，包括产品知识、销售技巧、合规政策等方面的培训，提升团队整体专业素养。2. 业绩目标达成：根据公司整体业务规划，制定团队阶段性及年度业绩目标，并分解至个人；跟踪团队及成员业绩进度，分析业绩差距，制定针对性改进策略，确保团队业绩指标顺利完成。3. 日常运营管理：统筹团队日常工作安排，协调内外部资源，保障团队业务高效开展；监督团队成员展业行为，确保其严格遵守保险行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险。4. 团队文化建设：营造积极向上的团队氛围，组织团队团建活动，增强团队凝聚力与归属感；建立有效的团队沟通机制，及时了解成员工作困难与需求，提供必要的支持与指导。5. 数据统计与分析：定期收集团队业务数据，包括保费收入、保单数量、客户转化率等，进行整理与分析；根据数据分析结果，优化团队运营策略，为公司业务决策提供数据支持。三、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，创业经验、金融管理、海归等相关优先。2. 工作经验：具备3-5年团队管理经验，有成功带领团队达成业绩目标的案例者优先。3. 我们需要的能力：具备较强的洞察力及创新力、团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力。4. 职业素养：具有强烈的责任心与事业心，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境；具备良好的职业操守，诚实守信，严格遵守行业及公司合规要求。5.培训发展：提供完善的岗前培训、在职培训及晋升培训体系，助力员工职业发展。6.福利：团队旅游、优秀员工奖励、内部晋升机会等。7.氛围：纯外企氛围，不内卷，不斗争，不需溜须拍马，结果导向，能者为王。

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占女士

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任职要求：1.全日制大专学历及以上（学信网可查）2.在本地工作满2年以上工作经验3.执行力强，自律性强，目标性强，责任心强岗位职责：1.协调领导处理相关事宜2.各部门对接工作,监督业绩考核3.人员的管理4.绩效的跟进5.制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理

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肖先生

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一、岗位基本信息岗位名称：综合团队管理职所属部门：广州公司事业部汇报对象：分公司负责人工作地点：合景金融广场二、岗位职责1. 团队搭建与人员管理：负责销售团队的招聘、选拔与配置，建立完善的团队人员档案；制定团队成员培训计划，包括产品知识、销售技巧、合规政策等方面的培训，提升团队整体专业素养。2. 业绩目标达成：根据公司整体业务规划，制定团队阶段性及年度业绩目标，并分解至个人；跟踪团队及成员业绩进度，分析业绩差距，制定针对性改进策略，确保团队业绩指标顺利完成。3. 日常运营管理：统筹团队日常工作安排，协调内外部资源，保障团队业务高效开展；监督团队成员展业行为，确保其严格遵守行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险。4. 团队文化建设：营造积极向上的团队氛围，组织团队团建活动，增强团队凝聚力与归属感；建立有效的团队沟通机制，及时了解成员工作困难与需求，提供必要的支持与指导。5. 数据统计与分析：定期收集团队业务数据，包括整体收入、客户数量、客户转化率等，进行整理与分析；根据数据分析结果，优化团队运营策略，为公司业务决策提供数据支持。三、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，创业经验、金融管理、海归等相关优先。2. 工作经验：具备3-5年团队管理经验，有成功带领团队达成业绩目标的案例者优先。3. 我们需要的能力：具备较强的洞察力及创新力、团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力。4. 职业素养：具有强烈的责任心与事业心，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境；具备良好的职业操守，诚实守信，严格遵守行业及公司合规要求。5.培训发展：提供完善的岗前培训、在职培训及晋升培训体系，助力员工量身定制化职业发展。6.福利：团队旅游、优秀员工奖励、内部晋升机会等。7.氛围：纯外企氛围，不内卷，不斗争，不需溜须拍马，结果导向，能者为王

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帅女士

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一、岗位基本信息岗位名称：综合团队管理职所属部门：广州公司事业部汇报对象：分公司负责人工作地点：广州合景金融广场二、岗位职责1. 团队搭建与人员管理：负责销售团队的招聘、选拔与配置，建立完善的团队人员档案；制定团队成员培训计划，包括产品知识、销售技巧、合规政策等方面的培训，提升团队整体专业素养。2. 业绩目标达成：根据公司整体业务规划，制定团队阶段性及年度业绩目标，并分解至个人；跟踪团队及成员业绩进度，分析业绩差距，制定针对性改进策略，确保团队业绩指标顺利完成。3. 日常运营管理：统筹团队日常工作安排，协调内外部资源，保障团队业务高效开展；监督团队成员展业行为，确保其严格遵守行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险。4. 团队文化建设：营造积极向上的团队氛围，组织团队团建活动，增强团队凝聚力与归属感；建立有效的团队沟通机制，及时了解成员工作困难与需求，提供必要的支持与指导。5. 数据统计与分析：定期收集团队业务数据，包括整体收入、客户数量、客户转化率等，进行整理与分析；根据数据分析结果，优化团队运营策略，为公司业务决策提供数据支持。三、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，创业经验、金融管理、海归等相关优先。2. 工作经验：具备3-5年团队管理经验，有成功带领团队达成业绩目标的案例者优先。3. 我们需要的能力：具备较强的洞察力及创新力、团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力。4. 职业素养：具有强烈的责任心与事业心，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境；具备良好的职业操守，诚实守信，严格遵守行业及公司合规要求。5.培训发展：提供完善的岗前培训、在职培训及晋升培训体系，助力员工量身定制化职业发展。6.福利：团队旅游、优秀员工奖励、内部晋升机会等。7.氛围：纯外企氛围，不内卷，不斗争，不需溜须拍马，结果导向，能者为王。

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冯女士

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咱们该职位主要负责公司营业部销售管理职，工作的主要内容是规定规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检意所下属级各项工作完成的管理，督促完成公司规定年度，季度，月度考核目标的执行和达成及团队任务的完成。

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汪先生

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职位描述：1.协助团队为客户定制针对性解决方案；2.协助团队与客户保持良好且长期的关系；3.协调营销部销售部，日常的辅助，业务对接，数据对接；4.进行行业分析，收集客户意见；5.人员组织协调，项目监督等等。任职要求1、大专及以上学历，有2年以上管理经验。2、具有较强的沟通协调能力和执行力，思维清晰、有条理，具有较好的服务意识和抗压能力。3、认真细致，踏实勤勉，能熟练使用各种办公软件。岗位福利：工作时间：9:00-17:00 周末双休 法定节日休息国内外团建旅游年度季度奖金缴纳保险

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岗位职责：1.了解所支持研发部门的业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；2.针对业务团队情况，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施；3.为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供解决方案。4.通过与管理层及员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅。职位要求：1.曾经或现在得工作有大量电脑使用需求，至少6台及以上电脑公司就职。2.有在设计院、软件开发公司、微电子企业、集成电路设计企业、各类电子技术企业、信息技术及互联网行业工作经验类电子技术企业、会计/审计/咨询事务所/保险公司/证券公司/基金公司、媒体、设计与创意产业、电子商务行业、传统制造业的设计单位、办公室白领聚集的单位、各种财务公司公司记账公司从业经验者优先。

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田女士

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基本职责：－需驻场客户现场，承担客户网络项目的维护、优化、故障处理等工作；－为公司客户提供专业、规范的技术支持服务和技术培训。专业能力要求：－计算机，通信工程，网络工程等相关专业大专以上学历；－2年左右在运营商、金融行业或企业网络运维经验；－掌握网络技术能力，具备业内主流技术认证，如HCIP、CCNP等；－了解国内外主流厂商网络产品及相关外设的体系架构、优势差异；－熟悉OSPF、BGP、MPLS等路由协议；－了解SRv6、SDN等技术；－具有良好的沟通表达能力以及团队精神，能吃苦耐劳。

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区先生

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不聊废话，没有套路!无门槛，不收费!微信官方下场做电商，电商格局即将洗牌!微信是最大的社交载体，活跃用户13.58亿!我们是微信电商的推广者，分享者。全国招募第一批推客，日常工作是分享明星网红直播间，短视频，商品卡等，通过分享产生购买行为和结〈果即得收益，也可预约直播间得流量费工作易上手，收益是从几块到几十到几百到几千到几万到几十，上百万等，无上限。努力一阵子，以后天天有，月月有，管道收入分润不停。可全国做，不限区域，不坐班，不打卡兼职，全职，都可以做。不画饼，不造梦，实实在在让你月入几万!

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石女士

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工作内容1、对模型表现进行精细化优化，确保符合业务场景的实际需求。2、设计并搭建用于机器学习训练的数据集，保障数据的准确性与覆盖范围。3、精通大模型微调方法，能结合具体应用调整参数以提升模型效能。4、针对模型训练与调优中遇到的技术问题，能够独立分析并落实解决措施。5、参与模型系统的评估测试，保障其在真实环境中的稳定性与可用性。任职资格1、专科及以上学历，计算机或通信相关专业，具备3年以上工作经验；2、掌握深度学习模型技术，了解业内主流开源模型，具有语音、自然语言处理、图文识别、预测分析等方向的模型训练与AI落地实践经验。3、熟悉大语言模型发展动态，持续关注大模型排行榜及行业新模型发布，清楚开源与商用大模型各自的优劣势。4、有AI应用项目实战经历，熟练使用pytorch、fastspeed、mindspore等开发框架，具备大模型、小模型、API、插件与prompt协同编排的设计思维与实现能力。5、拥有丰富的模型训练与推理部署经验，能高效完成模型训练、调优与上线部署（当多MaaS平台建成之后，需具备熟练操作MaaS平台进行模型运维的能力）6、具备JAVA\python开发背景并转向AI领域的亦可，但简历中须体现明确的AI相关项目经历

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李女士

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欢迎投递简历，合适者30分钟内回复，支持线上面试！无需教师资格证，专人指导快速上手，转正机会多！26届、25届毕业生优先，线上面试便捷高效！【岗位职责】1. 承担中小学学科类课程授课任务，涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理及日语等科目2. 运用科学教学方式，激发学生学习动力，提升学习成效3. 参与课程内容设计及教学资料的筹备工作【福利待遇】1. 行业领先薪资：大四实习（课表可协调）：转正前4～6k/月，转正后8～14k/月全职岗位：转正前8-12k/月，2-3个月转正后12-20k/月，优秀者可达2w，3w+2. 入职即享免费培训，提供住房补贴或安排市中心公寓大平层免费入住3. 享有寒暑假期及不定期团队建设活动4. 晋升通道明确，发展机会丰富【岗位地点】1. 教学点覆盖广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等地2. 地铁沿线选址，入职提供免费岗前培训，零经验亦可胜任【任职要求】1. 具备良好的表达能力与协作意识2. 能灵活使用多种教学策略，满足不同学生的学习特点3. 热爱教育事业，有意愿持续精进教学能力【加入我们，你将获得】1. 双通道发展路径：专业教学与职能管理方向自由选择，享有股权激励积累机会2. 成长加速机制：系统化岗前培训，全程分阶段赋能，助力教育职业长期发展3. 活力工作环境：定期组织团建，扁平化管理，团队以90后、00后为主，沟通轻松无隔阂

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赖先生

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精通ArkTS及C/C++，具备C++适配能力，涵盖代码编译、依赖问题的识别与解决，熟悉鸿蒙系统分支的定制化开发及缺陷修复。需具备扎实的基础架构理解能力，主要聚焦技术底层实现，涉及复杂业务逻辑开发较少。

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文女士

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五星级酒店宴会日结兼职服务员，上班包吃！A班（08.00-17.00左右）B班（12.00-21.00左右）C班（14:00-22:00左右）D班（15:00-23:00左右）E班（22.00-07.00左右）【工作内容】主要负责倒酒茶，上菜，传菜，摆场布场，协助之类工作，简单轻松易懂【要求】满16岁，男女不限，带上身份证不染发不过长工资待遇：上班包吃五星级酒店自助餐

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缪先生

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【岗位职责】1、面向企业主及潜在客户推广海外公司注册、银行开户、财税管理、年审等相关服务，覆盖美国、新加坡、BVI、开曼、塞舌尔、迪拜等全球主流注册地；2、持续维护存量客户关系，深度挖掘客户需求，推动复购与转介绍；3、开发并跟进渠道客户资源，完成需求对接、过程跟踪及最终签约转化；4、配合专业顾问团队为客户定制个性化解决方案；5、协调内部交付部门与客户之间的信息传递，协助收集整理所需资料，确保服务流程顺利推进。【任职资格】1、大专及以上学历，市场营销、金融、国际贸易等相关专业优先考虑；2、具备两年以上相关领域销售经验，熟悉电话销售、网络销售或面对面销售模式；3、性格积极乐观，反应灵敏，逻辑清晰，学习能力强，富有进取心和团队精神；4、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，目标导向明确，渴望通过业绩表现获取更高回报。晋升通道：初级顾问-高级顾问-首席顾问-主管-经理我们提供：1. 朝九晚六，周末双休，工作时间灵活，入职即缴五险一金，享有带薪年假、带薪病假等多项福利假期；2. 无责任底薪基础上，另计提成与奖金，整体薪酬水平较同行业高出10%至15%；3. 客户资源稳定且精准，收入更具保障，每季度设有晋升调薪机会。

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【驻场建行+业务稳定+无固定加班】【岗位要求】：1、全日制本科及以上学历，具备5年以上互联网项目研发经验，计算机、软件或相关专业优先考虑。2、熟练掌握Java语言，熟悉Linux系统常用操作指令。3、掌握Springboot、Spring Cloud、Mybatis等主流开源框架，了解微服务架构设计原理。4、熟悉MySQL、Redis等数据存储技术。5、熟悉JVM原理、多线程编程及集合框架，了解JVM垃圾回收机制。6、具备慢SQL调优经历，有高并发、高可用系统及大数据处理经验，具备互联网项目实战背景。7、具备较强的责任心与自我驱动力，热爱技术，学习能力强，具备良好的沟通协作能力。

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公司优势：1.综合薪酬：初级顾问年薪25万，高级顾问年薪40万，顶级顾问年薪70万。2.工作时间：周末双休，法定节假日休息，9:00-18:00，午休1.5小时。3.社保福利：入职即缴纳五险一金，工作满一年后额外享受补充医疗保险。4.其他补助：每月发放话费补贴，年度服装津贴，优秀员工奖励、病假慰问金等关怀福利，享有带薪年假、婚假、产检假、产假，定期组织季度团建活动及生日礼遇，传统节日赠送精美礼品或节日奖金等多项福利。5.系统带薪培训：公司配备完善的线上线下培训体系，涵盖产品知识（包括移民、教育、税务、金融等多领域）及销售技能提升课程。岗位职责：1.为客户提供建设性移民咨询服务，讲解移民流程并制定初步方案，推动客户签约达成；2.持续跟进客户关系，定期进行电话回访，挖掘客户二次合作机会；3.落实公司制定的营销策略，完成个人销售目标及相关考核指标，协同团队达成整体业绩任务。任职要求：1、年龄******；2、统招全日制大专及以上学历，具备相关工作经验；3、有2年以上移民行业销售经验者优先，若拥有类似咨询服务业（如留学、教育培训、保险）销售背景，或高单价产品销售经历（如房地产、汽车），且曾获销售冠军者更受青睐。性格特质：1、具备较强的理解力与共情能力，善于洞察客户心理；2、目标导向明确，拼搏意识强，对收入有强烈追求。关于岗位：资源支持：公司统一提供客户资源，日均约10组，客户覆盖全国范围；销售方式：结合电话销售、面对面沟通及网络渠道开展综合销售。

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公司优势：1. 综合薪酬：初级顾问年薪25万，高级顾问年薪40万，顶级顾问年薪70万。2. 工作时间：周末双休，法定节假日正常休息，每日工作时间9:00-18:00，午间休息1.5小时。3. 社保福利：入职即缴纳五险一金，满一年后额外享受补充医疗保险。4. 其他补贴：每月发放话费补贴，年度提供服装补贴，设有优秀员工奖励、病假慰问金等关怀机制，享有带薪年假、婚假、产检假及产假，定期组织季度团建与生日庆祝，传统节日赠送精美礼品或发放节日奖金等多项福利。5. 系统化带薪培训：公司建立完善的线上线下培训体系，涵盖产品知识（包括移民、教育、税务、金融等多领域）及销售技巧专项提升课程。岗位职责：1. 为客户提供专业化的移民咨询服务，讲解移民办理流程并制定初步移民规划方案，推动客户完成签约；2. 持续跟进客户关系，开展定期电话回访，挖掘潜在需求实现二次转化；3. 落实公司各项营销策略，达成个人销售目标及相关考核指标，积极配合团队完成整体业绩任务。任职要求：1、年龄******；2、统招全日制大专及以上学历并具备相关工作经验；3、具备2年以上移民行业销售经验者优先，若拥有类似咨询服务业（如留学、教育培训、保险）或高单价商品销售经验（如房地产、汽车销售），且曾获销售冠军者更受青睐。性格特质：1、具备较强的理解力与共情能力，善于洞察客户需求与心理；2、目标意识明确，拼搏进取，对收入有强烈追求，具备较强的自我驱动力。关于岗位：资源支持：公司统一提供客户资源，日均约10组，客户覆盖全国范围；销售方式：采用电销、面销与网销相结合的多元模式开展业务。

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公司优势：1.工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息。2.社保福利：入职即缴纳五险一金，工作满一年后额外享受补充医疗保险。3.其他补贴：每月发放话费补贴，年度服装补贴，设有优秀员工奖励、病假关怀福利，享有带薪年假、婚假、产检假、产假等假期权益，定期组织季度团建与生日庆祝，传统节日赠送精美礼品或发放节日奖金。4.培训体系：提供系统化带薪培训，涵盖线上与线下课程，内容涉及移民、教育、税务、金融等专业知识及销售技能提升。岗位职责：1.无需自行开拓客户，由公司统一分配客户资源，为客户提供专业海外移民咨询服务，全面解答相关疑问；2.深入了解客户需求，进行个性化分析，制定专属的海外移民规划方案，推动签约达成；3.参与商业类、技术类移民客户的方案设计与确认工作；4.积极参与公司组织的高端市场活动，借助活动平台挖掘潜在客户促成合作，同时助力品牌推广；5.协助已签约客户整理全套移民申请材料，并全程指导配合完成后续申报流程；6.达成部门设定的月度/季度签约目标，完成上级安排的各项日常工作任务。任职要求：1.年龄25-40岁，大专及以上学历，具备留学背景者优先；2.熟悉移民服务领域，有1年以上同行业工作经验者优先录用；3.具备出色的沟通能力、销售技巧、语言表达能力和逻辑思维能力，能适应一定工作压力；4.服务意识强，言谈得体，踏实进取，责任心强；5.具备良好的团队协作精神和配合意识；6.形象端正，亲和力佳，品行良好，无不良职业记录。关于集团：集团成立于2008年，专注行业16年，总部设于深圳，目前在全国拥有15家分支机构，海外亦设有多个服务网点；公司具备自主开发项目能力，始终坚持专业、精准的服务宗旨，为客户提供涵盖移民、留学、旅游、海外投资政策咨询等一体化解决方案；打造数字化全流程移民服务平台，深耕领域十余年，建成行业内信息最全、专业度领先的“移民内参网”，被广泛认可为权威线上培训资料。荣获“年度出国服务影响力品牌”、“售后服务能力五星级认证”、“3A级信用企业”、“客户满意诚信单位”等多项荣誉。关于岗位：资源支持：客户资源由公司提供，日均约10组，服务对象覆盖全国范围；销售方式：采用电销、面销与网销相结合的多元化销售模式。

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帮国外客户寻找可靠的国内供应商，陪同客户到批发市场，或是工厂洽谈，翻译，记录客户需求，跟单，出货安排以及辅助公司日常工作。要求英语口语基本流利，可以和外国客户沟通交流，诚实肯干，踏实稳定。

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任职要求:有高客单价女装、护肤品、珠宝首饰类目门店店长、副店经验者优先考虑合作1. 熟练操作店内蔡司高端设备仪器，持有中级及以上验光师资格证书；2. 可独立完成验光配镜及销售全流程，为顾客提供专业且细致的服务体验；3. 具备高端眼镜门店销售经历，熟悉GUCCI、MIUMIU、CELINE、DIOR、PRADA、YSL、BURBERRY、MCM等国际品牌镜架的推介与销售；4. 形象气质佳，富有亲和力，能够精准把握客户需求，擅长沟通交流，秉持极致服务理念为客户带来价值；5. 三年以上眼镜行业从业经验，具备知名品牌连锁体系或国内权威视光机构工作背景者优先

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集团性公司平台大，分公司遍布广州、北京、上海、深圳等地，该岗位base在广州市天河区珠江西路5号国际金融中心，公司氛围融洽，管理团队亲和力强，诚邀有能力的资深顾问加入，移民、留学、教育课程、海外房产、豪宅别墅销售领域从业者皆可。岗位职责：1.为客户提专业移民咨询服务，讲解移民流程并制定初步方案，推动客户签约；2.持续跟进客户关系，定期电话回访，挖掘二次合作机会；3.落实公司各项营销策略，达成个人销售目标及相关考核指标，协同实现团队整体业绩。任职要求：1.具备三年以上销售工作经验，有服务高净值客户背景者优先考虑；2.大专及以上学历；3.言谈得体，普通话流利，具备优秀的沟通表达与销售能力，学习意识强，能适应工作压力。公司优势：1.综合薪酬：初级顾问年薪25万，高级顾问年薪40万，顶级顾问年薪70万；2.工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息；3.社保福利：入职即缴五险一金，满一年增配补充医疗保险；4.其他补贴：每月话费补贴，年度服装补贴，优秀员工奖励、病假慰问等福利齐全，享有带薪年假、婚假、产检假、产假，季度团建、生日礼遇，传统节日发放精美礼品或奖金；5.系统化带薪培训：提供线上线下结合的完善培训体系，涵盖移民、教育、税务、金融等产品知识及销售技巧。关于集团：集团成立于2008年，专注行业17年，总部设于深圳，国内设有15家分支机构，海外亦布局多家分公司；拥有自主开发项目，始终坚持专业、精准的服务理念，为客户提供移民、留学、旅游、海外投资政策咨询等全方位指导；打造数字化一站式移民服务平台，深耕领域多年，建成业内信息最全、专业度领先的移民内参网，已成为行业广泛认可的线上学习资料。荣获“年度出国服务影响力品牌”“售后服务能力五星级认证”“3A级信用企业”“客户满意诚信单位”等多项荣誉。关于岗位：资源支持：公司统一提供客户资源，日均分配5-10组，客户覆盖全国范围；销售方式：以电销、面销、网销为主（无需陌拜），无通话时长考核要求。

广州·天河区

高女士

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