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唐先生

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广东省保利长大广贺高速，深岑高速，英怀高速公路边坡病害处理项目部：招工程师2名主要是和甲方对接工程量签证，财务2名有3年以上工作经验的，必须要入住工地，主要是整理帐目，有工作经验或者是应届毕业生均可，招聘单位：陕西竞存建筑工程有限公司联系方式：施工地址：广东省怀集县道路养护G78凤岗基地

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向先生

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广东省保利长大广贺高速，深岑高速，英怀高速公路边坡病害处理项目部：招工程师2名主要是和甲方对接工程量签证，财务2名有3年以上工作经验的，必须要入住工地，主要是整理帐目，有工作经验或者是应届毕业生均可，招聘单位：陕西竞存建筑工程有限公司联系方式：施工地址：广东省怀集县道路养护G78凤岗基地

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广东省保利长大广贺高速，深岑高速，英怀高速公路边坡病害处理项目部：招工程师2名主要是和甲方对接工程量签证，财务3名有3年以上工作经验的，必须要入住工地，主要是整理帐目和做工资表，招聘单位：陕西竞存建筑工程有限公司联系方式：施工地址：广东省怀集县道路养护G78凤岗基地

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向先生

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1、负责面向消费者的销售整体运营（涵盖零售商品、酒水品类、清洁用品、旅游服务等）2、开展社区场地资源招商工作（包括电梯广告位、智能柜机布放、社区文化活动展销等）3、拓展社群内商业合作可能（如区域商户入驻、品牌联动推广、社区拼团项目），策划互利合作方案；4、承担社群日常数据管理任务，执行专项指标数据定期汇报，处理零售品库存登记，协调设备运行异常沟通等事宜

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岗位职责：1、全面负责门店日常运营管理，达成公司制定的销售业绩指标；2、制定门店月度运营计划及销售目标，定期开展经营数据统计与分析工作；3、开展一手房交易、二手房交易、房屋租赁、资产管理及装修推荐等综合业务；4、接待客户来访与咨询，提供专业化的房地产购房顾问服务；5、陪同客户实地看房，协助完成新房、二手房买卖或租赁交易；6、开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系；任职资格：1、中专及以上学历，房地产、管理类相关专业优先考虑；2、了解二手房交易流程，具备1年以上房产中介行业工作经验；

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谭先生

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1、公司提供意向客户资源，通过电话、微信与学员沟通，精准把握需求，及时解答客户咨询并推动成交；2、深入了解学员实际情况，向家长及学员详细介绍课程内容，协助制定个性化学习计划；3、持续与家长保持高效沟通，提供专业的成长建议，保障学员学习体验并顺利达成学习目标；4、科学管理客户资源，持续提供高品质服务，建立长期稳定的合作关系；5、依据公司整体战略部署，按时完成月度销售任务指标。6、采用顾问式销售模式，不限经验，入职后由公司安排系统化专业培训。任职要求1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，抗压能力强，富有团队协作意识；2、态度积极向上，目标感强烈，具备高度的自律性和自我驱动力；3、无论是否有销售背景，只要渴望收入提升，愿意付出努力并追求突破即可！【福利待遇】1. 福利保障：五险、业绩提成、专项培训、节日福利；2. 晋升机制：开放式晋升通道，多维度发展路径，成长无上限；3. 培训支持：带薪岗前集训+在岗辅导+定期专业知识讲座+阶段性拓展活动；4. 多样化团队建设（国内外旅游、员工活动、部门聚餐、月度例会、生日庆祝）；5. 开放平等的工作氛围，年轻化团队配置，广阔的发展平台与晋升机会；6. 办公区配备精致小零食、奶茶、咖啡、茶饮等休闲饮品；7. 每月休息6天，每周工作40小时，合理排班。企业正处于快速扩张阶段，内部晋升空间大，期待你的加入！多个校区/门店同步招聘课程顾问，按居住地就近分配工作地点

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陈女士

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督学师/辅导师岗位描述1、结合学生具体学习情况，制定科学合理的督学计划2、引导学生建立良好的学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务3、与学生和家长保持有效沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务质量任职要求：1、本科及以上学历2、善于与学生互动交流，具备良好的教师职业素养和服务意识3、具备优秀的课堂展示、课堂管理、教案设计、解题讲解及教学服务能力4、热爱教育事业，工作细致负责，有耐心，具备较强的沟通与表达能力【福利待遇】1. 福利保障：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利2. 晋升机制：开放透明的晋升通道，多路径职业发展支持3. 培训体系：带薪岗前培训+在岗持续培训+定期专业知识提升+不定期拓展活动4. 丰富团建：包含旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日庆祝等5. 企业文化：平等开放，团队年轻化，提供广阔发展空间与成长机会6. 办公福利：办公室配备精美零食、奶茶、咖啡、茶饮等公司产品处于快速发展阶段，晋升机会丰富，诚邀您的加入

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陈女士

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岗位职责:1、依据公司总部的业务战略与目标，制定并执行校区日常运营计划，确保实现年度经营指标；2、在总部指导下全面负责校区的运营管理、日常事务管理及安全管理工作；3、策划并组织实施招生方案，统筹市场宣传推广活动，监督全过程并确保目标达成；4、主导校区教学与运营管理工作，熟悉各类培训项目，结合区域市场需求与总部保持高效沟通，保障招生工作稳步推进，完成生源储备与招生任务；5、制定校区发展规划，指导团队开展招生、教学、学员跟踪服务等工作，统筹人才招聘与培养，健全人才培养机制，发挥团队引领与督导作用，带领团队完成公司下达的各项业绩指标；6、结合当地教育政策与行业动态，为校区甄选适宜的培训项目；7、全面负责校区整体运营，并落实集团或上级交办的其他工作任务。任职要求:1、热爱教育行业，具备大专及以上学历；3年以上管理经验，了解教培市场，具备运营实操经验，熟悉相关流程；2、具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，主动沟通意识强，服务意识佳；3、具备良好的规划与执行能力，能围绕公司整体战略制定招生与培训发展策略；4、对教育培训领域有长期发展规划与前瞻视野，具备较强的领导力，善于推动团队建设；5、拥有良好的职业素养与团队协作精神，愿意在教育行业持续深耕；6、具备高度的责任感和事业心，认同企业文化和经营理念；7、有校长岗位工作经验者优先录用。薪资：综合薪资：6k-15k（具体面议）【福利待遇】1. 福利待遇：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利。2. 职位晋升：提供无上限晋升机制与多元化成长通道；3. 培训体系：包含带薪岗前培训、在岗培训、定期专业知识培训及拓展训练；4. 丰富团建活动（如旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等）；5. 平等开放的企业氛围，年轻化团队，广阔的发展平台与晋升机会；6. 办公室配备精美小零食及奶茶、咖啡、茶饮等饮品；7. 每月休息6天，每周工作40小时，合理排班制。公司产品正处于快速发展阶段，晋升空间广阔，诚邀您的加入

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陈女士

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督学师/辅导师岗位描述1、结合学员实际学习情况，制定个性化的督学计划2、引导学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务3、与学员及家长维持积极沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务质量任职要求：1. 全日制本科及以上学历2. 善于与学生互动交流，具备良好的职业素养和客户服务意识3. 具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力4. 热爱教育事业，工作细致负责，有耐心，具备较强的沟通与表达能力【福利待遇】1. 福利保障：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利2. 晋升机制：开放透明的晋升通道，多元化的成长路径3. 培训支持：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+定期拓展活动4. 丰富团建：组织旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等5. 开放包容的企业氛围，年轻化团队，广阔的发展平台与晋升机会6. 办公室配备精美小零食、奶茶、咖啡、茶饮等公司产品处于快速发展阶段，晋升空间广阔，诚邀您的加入

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1、依据公司总部的业务战略与目标，制定并执行校区日常运营计划，确保实现年度经营指标；2、在总部指导下全面负责校区的经营管理、日常事务管理及安全管理工作；3、主导校区招生方案的制定，策划并组织实施市场推广活动，全程监督实施过程，确保目标达成；4、统筹校区运营与教学工作，深入了解各类培训项目，结合区域市场需求，积极与总部沟通协作，保障招生工作高效推进，持续完成生源积累；5、制定校区发展策略，指导团队落实招生、教学及后续服务等环节，同时负责人才引进与培养，健全人才培养体系，在团队中发挥引领与督导作用，带领团队完成业绩任务；6、结合当地教育政策与行业动态，为校区优选适宜的培训项目；7、全面负责校区整体运营管理，并完成集团或上级交办的其他工作任务。任职要求：1、热爱教育行业，大专及以上学历；具备3年以上管理经验，了解教培市场，有丰富的运营实操经验，熟悉相关流程；2、具备优秀的协调沟通能力与抗压能力，具有主动沟通意识和优质服务意识；3、具备较强的规划与执行能力，能围绕公司战略制定招生与培训实施方案；4、对教育培训领域有长期发展规划与前瞻视野，拥有良好领导力，善于推动团队建设；5、具备良好的职业素养与团队协作精神，愿意在教育培训机构长期深耕；6、具有强烈的责任感和进取心，认同企业文化和经营理念；7、有校长岗位工作经验者优先录用。薪资：综合薪资：6k-15k（具体面议）【福利待遇】1. 五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利；2. 无上限晋升机制，提供多元化职业发展通道；3. 完善的培训体系：带薪岗前培训+在岗提升+定期专业知识培训+不定期拓展训练；4. 丰富多彩的团建活动（旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等）；5. 开放平等的企业氛围，年轻化团队，广阔的发展平台与晋升机会；6. 办公室配备精美小零食及奶茶、咖啡、茶饮等饮品；7. 每月休息6天，每周工作40小时，合理排班。公司产品处于快速发展阶段，晋升空间广阔，诚邀您的加入！

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1、公司提供意向客户资源，通过电话、微信与学员沟通，深入了解其需求，并针对客户咨询问题进行专业解答，推动成交达成；2、主要负责挖掘学员实际需求，向家长及学员详细介绍课程产品，协助制定合理的学习规划；3、持续与家长保持良好互动，为学员提供必要的成长建议，保障学习体验并助力实现学习目标；4、高效管理客户资源，提供高品质服务，促进客户长期信赖与合作；5、依据公司整体战略部署，完成每月既定的业绩任务指标。6、采用顾问式销售模式，不限经验，入职后公司将提供系统化培训支持。任职要求1、具备良好的沟通技巧和亲和力，能适应高强度工作节奏，具有团队协作意识；2、态度积极向上，拥有强烈的目标感和出色的自我驱动力；3、无论是否有销售背景均可报名，只要具备强烈的增收意愿和奋斗精神！【福利待遇】1. 福利保障：五险、年终奖、业绩提成、专业培训、节日福利；2. 晋升机制：开放透明的晋升通道，多元化职业发展路径；3. 培训支持：带薪岗前培训+在岗提升培训+定期专业知识讲授+不定期拓展活动；4. 丰富的员工活动（包括外出旅游、各类团建项目、部门聚餐、月度例会、生日庆祝等）；5. 开放平等的工作氛围，年轻化的团队构成，广阔的成长平台与发展空间；6. 办公区常备精美小零食，供应奶茶、咖啡、茶饮等休闲饮品；7. 每月休息6天，每周实行40小时排班制度。公司正处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，诚邀加入！多个校区/门店同步招聘招生顾问，按就近原则分配工作地点，欢迎咨询了解。

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岗位描述我们的品牌同伴同学智习室，目前已在广州各区设立分校区，可根据住址就近分配工作地点！！！1、结合学生实际学情，制定个性化的督学计划；2、引导学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务；3、与学生、家长维持高效沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质；4、上班时间由公司根据运营需求统筹安排。任职要求：1. 本科及以上学历；2. 善于与学生互动交流，具备良好的教师职业道德和服务意识；3. 具备优秀的课堂展示、课堂管理、教案设计、解题分析及教学服务能力；4. 热爱教育事业，工作细致负责，有耐心，拥有较强的沟通与表达能力。【福利待遇】1. 福利保障：五险、年终奖、业绩提成、专业技能培训、节日福利；2. 晋升机制：开放透明的晋升通道，多维度职业发展路径；3. 培训支持：带薪岗前培训+在职提升课程+定期专业知识学习+阶段性拓展活动；4. 多样化团队活动（年度旅游、员工活动、部门聚餐、月度例会、生日庆祝等）；5. 开放平等的企业氛围，年轻化团队配置，广阔的发展平台与成长空间；6. 办公区配备精致小零食及奶茶、咖啡、茶饮等日常饮品；7. 每月休息6天，工作时段为9:30-12:00、14:00-18:30，固定周一调休。公司产品正处于快速发展阶段，晋升机会丰富，诚邀您的加入

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岗位职责：我们的品牌同伴同学智习室，目前已在广州各区设立分校区，可按需就近安排！！！1、公司提供意向客户资源，通过电话、微信等方式指导学员了解需求，及时回应客户咨询并解答疑问，推动成交达成；2、深入挖掘学员实际需求，向家长及学员清晰讲解课程内容，协助制定合理的学习规划；3、持续与家长保持顺畅沟通，为学员提供必要的成长建议，保障学习体验与目标实现；4、高效管理客户资源，提供细致周到的服务，促进长期稳定合作；5、依据公司整体发展目标，按时完成月度销售任务指标；6、采用顾问式服务模式开展营销，不限经验，公司配备系统化专业培训。任职要求：1、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，能适应一定工作压力，具有团队协作意识；2、态度积极向上，目标感强，拥有较强的进取心和出色的自我驱动力；3、无论是否有销售背景均可，只要具备强烈的增收意愿和踏实肯干的奋斗精神！

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