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岗位职责：1、科学编制生产排程与物料需求方案，保障生产销售衔接顺畅，达成出货目标；2、高效管控库存结构，避免物料积压滞留，确保库存周转符合标准要求；3、统计分析生产成本构成及作业效率相关数据。任职资格：1、本科及以上学历；2、具备1-2年计划类岗位工作经验；3、精通Excel及数据库操作技能，熟悉生产排程管理规范与流程。

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王先生

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岗位职责：1、开展培训需求调研，拟定员工培训方案，科学编制人员培训及关键岗位人才评估等相关预算，并实施有效管控。2、统筹组织员工培训工作，对授课讲师与参训学员进行综合考核与评价。3、及时推进公司组织发展战略规划及结构优化调整，依据企业管理模式理顺组织架构与各部门职能，针对运行中的组织发展问题提出可行性改进建议。4、制定员工职业发展路径，助力企业人才梯队建设，根据公司评估结果遴选核心人才并组织实施专项培养计划。5、负责员工晋升资格的审核及相关管理工作。任职资格：1、******，统招本科及以上学历，人力资源管理或工商管理类相关专业。2、熟悉组织发展管理流程与方法，掌握培训体系搭建及授课技巧。3、责任心强，具备良好的职业素养，优秀的组织协调与人际沟通能力。4、持有人力资源管理师证书者优先考虑。

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王先生

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一、岗位职责1、监督员工规范作业，指导并开展安全操作培训与宣导；2、严格贯彻生产工艺要求，持续排查并消除质量风险隐患；3、根据生产计划落实任务分配，跟进生产进度并督导执行情况；4、达成各项生产目标，针对异常数据及时分析并推动改善措施；5、维护设备清洁及现场定置管理，确保作业环境规范有序；6、组织员工技能提升辅导与岗位培训工作；二、岗位要求1、大专及以上学历，具备两年以上生产管理经验，有食品行业现场生产管理经验者优先；2、掌握制造业质量与安全管理相关知识，熟悉生产线设备操作及日常维护保养流程；3、具备良好的抗压能力，能接受倒班工作安排。

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王先生

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一、岗位基本信息1.岗位名称：物业工程管理负责人二、岗位职责1.项目统筹管理负责公司消防工程、工程项目全生命周期管理，从前期立项、图纸会审、施工组织，到竣工验收、交付运维的全过程把控。制定项目总进度计划、阶段性目标及专项施工方案，分解任务至各班组，确保项目按工期、质量、成本要求交付。协调设计、施工、验收等多方单位关系，解决项目推进中的技术、资源、沟通类问题。牵头处理项目技术难题，针对工程项目关键环节组织技术论证，确保工程符合设计及验收标准。3.成本与进度管理参与项目合同谈判，审核工程量清单、工程变更、现场签证，控制项目成本在预算范围内。跟踪项目进度，对比计划与实际进度偏差，及时调整资源配置（如人员、设备、材料），确保节点目标达成；定期编制进度报告上报管理层。监督工程材料、设备的进场验收，确保材料规格、参数符合设计要求，避免不合格品投入使用。4.安全与合规管理落实安全生产责任制，建立项目安全管理体系，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故发生。负责项目合规性管理，确保施工过程符合规范性，牵头组织消防验收、竣工验收等工作，办理相关备案手续。5.团队与文档管理负责工程管理部团队建设，制定人员培训、绩效考核计划，提升团队专业能力与协作效率。监督项目资料的收集、整理与归档，包括施工图纸、技术资料、验收报告、签证文件等，确保资料完整、规范。三、任职要求1.学历与专业：高中及以上学历，消防工程、土木工程、建筑环境与能源应用工程、工程管理等相关专业。2.工作经验：5年以上建筑安装、消防工程项目管理经验，具备2个及以上中型项目统筹管理经历。熟悉各类工程项目管理3.专业技能精通工程施工规范、验收标准及项目管理流程，能独立编制施工组织设计、专项方案及项目管理计划。具备较强的成本控制、进度管理能力，能熟练使用Project、CAD、广联达等工程管理软件。4.综合素质具备优秀的统筹规划、组织协调能力，能有效解决项目推进中的复杂问题。具备较强的责任心、抗压能力，能适应项目现场驻场工作。具备良好的沟通表达与团队管理能力，能带领团队高效完成项目目标。四、薪酬福利1.薪资结构：税前6000-8000元2.福利保障：

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廖女士

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保安员：1、人员要求：年龄25至42周岁，身高1.70米以上，必须持有保安员证。无纹身，身体健康，无相关疾病。2、工资待遇：包住不包吃，月休2天，综合工资4800元；提供城乡养老保险证明3、联系人：惠经理安检员：1、人员要求：年龄25至42周岁，身高1.70米以上，必须持有保安员证。无纹身，身体健康，无相关疾病。2、工资待遇：包住不包吃，月休4天，综合工资合计5200，月工资4800元+绩效奖金400元；提供城乡养老保险证明3、联系人：惠经理

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黄女士

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招货车司机-开15米侧帘半挂车（新能源）薪资：10000-12000元/月地址：广东省河源市源城区西环路工作性质：长期主副驾：主驾证件要求：货运从业资格证车型：飞翼车、其他装卸要求：不需要装卸经验要求：能开会倒、熟练使用手机导航开15米侧帘半挂车。新能源电车

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易先生

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招聘A2驾驶员数名要求1、年龄35-48岁，两年以上开半挂侧帘车工作经验优先，生手勿扰，有货运资格证，　2、路线：河源农夫山泉工厂到白云，花都，从化，往返。单边在230公里左右。3、待遇按趟酬劳无保底，具体面谈。工资月结。12月底开工上车！4、全新车欧曼电驱桥600度电车，基本实现中途不用补电的麻烦。5、联系人程：

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程先生

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招聘条件：1，持A2或以上驾照，双证齐全，重卡挂车驾驶经验丰富。2，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，无犯罪记录，具有较强的安全意识。3，为人踏实，老实忠厚，责任心强，能适应加班，服务安排。4，跑过长途运输或冷链运输的优先，有夜班经验优先，工作为省内短途，不走高速。5，车辆为新能源重卡。

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姚女士

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招聘半挂司机（A2证）1名开新能源车装矿泉水、饮料主要跑河源到珠三角。河源上车主要路线河源至深圳东莞惠州广州（包住）开15米侧连车托盘运输工资按车计算深圳广州450一车惠州东莞400一车保底8000元要求：

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先生

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招聘半挂司机（A2证）2名装饮料主要跑河源到珠三角。主要装矿泉水饮料河源上车主要路线河源至佛山肇庆广州江门往返(包住）不包吃开十三米三开门米高栏带自动帆布有时候也需要人工盖一下回来要带回头货吃苦耐劳长期稳定服从安排熟练导航工资500块钱一车按车计算一来一回一千块工资保底9000多劳多得综合工资9000~15000元

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何先生

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岗位职责：1、作为4S店驻点质保经理，主要推广汽车延保服务，向客户讲解延保产品的优势及相关保障内容；2、维护4S店销售与售后团队的良好关系，搭建高效沟通桥梁，提升客户服务对接效率；3、定期组织店内业务分享会，推动延保业务持续稳定增长；4、负责每月相关业务数据的整理与上报工作；任职要求：1、中专及以上学历，具备优秀销售业绩者可放宽至中专或高中学历；2、具有一年以上销售工作经验，有面对面销售经历者优先考虑；3、具备良好的沟通技巧、学习能力及团队协作意识，乐于接受新挑战；4、形象端正，性格积极，工作踏实负责，对销售岗位充满热情；福利待遇：1、无责任底薪3000-3500元+提成+额外激励，月综合收入10-15K，收入上不封顶；2、缴纳五险一金，入职满半年可享带薪年假；3、提供系统化职业培训，配备导师一对一指导，助力快速成长；4、拥有广阔的发展平台和清晰的晋升通道（销售顾问—销售经理—分公司总经理—区域总经理）；工作时间：9:00-17:30，无需加班，月休4天+法定节假日（可根据个人需求灵活调休，包含法定假期）

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王女士

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岗位职责:1.负责汽车销售全流程服务，完成客户接待与产品介绍2.根据客户需求推荐合适车型，协助完成购车方案3.维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度4.达成个人销售目标，支持团队业绩提升任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够适应快节奏的工作环境，积极面对挑战3.有团队协作精神，责任心强4.具备较强的学习能力，愿意持续提升专业水平

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李女士

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