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一、岗位职责：1、负责亚马逊全站点/帐号的运营管理，根据公司发展战略规划，协助制定亚马逊平台销售战略，制定运营项目组年度、季度、月度计划并组织实施，稳步提高销售业绩；2、带领助理销团队开展各项运营工作，并向团队宣导公司的精品运营模式，提升和优化产品的评分、售后服务、广告转化、促销及库存管理等版块，推动督促各类营销方案的策划及实施；3、关注销售趋势，定期复盘分析，及时调整销售策略，确保达成销售目标；4、负责店铺规划，制定合理的产品上架计划，结合供应链供货情况完成产品上架步骤，带领团队做好市场调研、新品引入及老品下架工作，合理管理备货计划，确保不断货不压货；5、负责产品页面视图出图品质及文案质量把控，定期做好销售数据的分析，为店铺成长和盈利管理做数据参考指导6、负责亚马逊销售团队管理的工作，新人招聘、培训指导、工作安排、推动监督、绩效考核的拟定和执行，统一品牌认知、不同品类策略，改善工作质量和服务态度，提升团队技能和工作效率；7、负责提升Amazon账号的绩效表现，维护账号的安全和控制产品风险，保持账号的健康稳定。二、任职要求：1、本科及以上学历，英语CET6以上有良好的英语读写能力；2、1年以上亚马逊平台销售经验; 熟悉亚马逊平台规则、能独立运营和操作流程；3、具有敏锐的市场分析能力，熟悉海外市场及消费行为习惯，具有优秀产品开发能力；4、性格开朗，思维灵活，逻辑性强，责任心强，高度的工作热情，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作精神和沟通协作能力；5、熟悉亚马逊平台政策，对维护和管理帐号安全有丰富经验。三、薪资福利：1、薪资面谈（视能力而定）；2、入职买五险一金；　3、工作时间：09:00-18:30（午休1.5H），周末双休；　4、享受国家法定节假日及入职满一年享有五天带薪年假；5、丰富多彩的团队活动：每周下午茶、每月生日会、聚餐、K歌、羽毛球、拓展等。四、办公地址：深圳市龙岗区坂田动车国际大厦1701我们的优势：1、基本福利保障：公司为员工购买五险一金；2、福利补贴：弹性工作时间、外加各种生日礼品、节日慰问礼品、下午茶等 ；3、工作时间：每天8H工作制。（9:00-18:30，午休1.5H）；4、各类假期：国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+带薪病假+拓展活动，及节假日发红包及聚餐;（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、产假等相关法定假日，按国家规定放假）；5、员工关怀：有冰箱、微波炉、咖啡机、午休椅、下午茶、聚餐、员工生日会、外出活动；6、工作氛围：90后为主，快乐享受奋斗的过程，学习氛围浓厚，大家一起分享快乐，追求极致！7、管理机制：人性化、扁平管理，管理层nice、有亲和力；8、职业生涯：根据员工能力提供完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台；9、员工培训：公司注重员工的个人发展，不定期为员工组织专业领域的相关培训，没有经验的员工，我们会安排导师一对一的进行全面培训；10、办公环境：甲级写字楼20楼，落地玻璃，宽敞明亮，干净整洁。瑞可核心价值观——客户导向：客户的需求，瑞可的追求！目标导向：关注目标、关注过程、关注结果。高效执行：追求组织效率的持续提升，摒弃借口，为结果负责。创新进取：鼓励员工不断尝试新技术、新技能，坚持学习分享，精益求精。共同成长：发展完善价值机制，促使公司与员工，共同成长。这是个高速发展、认真做事的合伙人平台这是个追求极致、不断提升的学习平台这是个努力实现梦想的年轻团队让我们一起分享快乐，追求卓越

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一、岗位职责：1、协助主管及运营专员做好相关运营工作，数据统计、分析、调研等；2、跟踪产品的销售情况, 关注产品链接，及时反馈异常；3、学习产品知识，处理客户问题，包括售前咨询、售后维护，提升产品评分；4、学习亚马逊运营基础知识，为岗位晋升做好准备；5、定期统计客诉，做好售后分析，及时跟进产品部对客诉处理的进度；6、收集、分析市场情报及竞争对手状况，协助运营或运营主管制订或调整销售策略；7、及时跟进并完成上级交代的其他事情，任何问题及时反馈。二、任职资格：1、全日制本科以上学历，经验不限，欢迎优秀应届毕业生前来应聘；2、英语基础扎实，英语专业英语专四/非英语专业大学英语六级以上，有一定的读写能力；3、熟练使用办公软件Excel、Word、PowerPoint等办公软件，有较强的信息处理能力和学习能力；4、性格开朗，思维灵活，逻辑性强，责任心强，高度的工作热情，做事脚踏实地，应变能力强，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作精神；5、熟悉产品与平台销售政策，控制产品风险，拟定合理的产品上架计划，增强公司品牌在该销售平台的知名度与美誉度。三、薪资福利:1、薪资面谈（视能力而定）；2、提供员工宿舍（电梯房家电俱全）；3、购买深圳五险一金；　4、工作时间：09:00-18:30（午休1.5H）；　5、享受国家法定节假日及入职满一年享有五天带薪年假；6、丰富多彩的团队活动：每周下午茶、每月生日会、聚餐、K歌、羽毛球、拓展等；四、交通配置：深圳地铁五号线，坂田地铁B出口，动车国际大厦17楼整层（出了地铁口前面30米即到）我们的优势：1、基本福利保障：公司为员工购买五险一金；2、福利补贴：弹性工作时间、外加各种生日礼品、节日慰问礼品、下午茶等 ；3、工作时间：每天8H工作制。（9:00-18:30，午休1.5H）；4、各类假期：国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+带薪病假+拓展活动，及节假日发红包及聚餐;（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、产假等相关法定假日，按国家规定放假）；5、员工关怀：有冰箱、微波炉、咖啡机、午休椅、下午茶、聚餐、员工生日会、外出活动；6、工作氛围：90后为主，快乐享受奋斗的过程，学习氛围浓厚，大家一起分享快乐，追求极致！7、管理机制：人性化、扁平管理，管理层nice、有亲和力；8、职业生涯：根据员工能力提供完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台；9、员工培训：公司注重员工的个人发展，不定期为员工组织专业领域的相关培训，没有经验的员工，我们会安排导师一对一的进行全面培训；10、办公环境：甲级写字楼17楼整层，落地玻璃，宽敞明亮，干净整洁；坂田地铁口，上下班NICE！瑞可核心价值观——客户导向：客户的需求，瑞可的追求！目标导向：关注目标、关注过程、关注结果。高效执行：追求组织效率的持续提升，摒弃借口，为结果负责。创新进取：鼓励员工不断尝试新技术、新技能，坚持学习分享，精益求精。共同成长：发展完善价值机制，促使公司与员工，共同成长。这是个高速发展、认真做事的合伙人平台这是个追求极致、不断提升的学习平台这是个努力实现梦想的年轻团队让我们一起分享快乐，追求卓越

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岗位职责：1、主要负责独立站及官网相关的视觉设计工作，包括促销活动页面设计、新品发布海报更新、企业官网内容优化等2、负责产品效果图的渲染与精修，提升产品视觉质感，熟练运用Keyshot或同类渲染工具3、配合运营团队解决产品图片相关问题，针对反馈意见快速制定并执行优化方案4、具备敏锐的审美能力和视觉表达能力，拥有良好的创意逻辑与理解力任职要求：1、大专及以上学历，美术或设计相关专业，精通常用3D与平面设计软件（如PS/Illustrator/C4D/Keyshot等）2、加分项：熟悉美国消费电子类产品设计潮流者优先，具备优秀的创意策划与视觉呈现能力3、具有品牌化思维，擅长页面布局设计及产品卖点的可视化表达4、投递简历时请提供作品集链接上班时间：9:00-18:30，周末双休，入职即缴纳五险一金

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【产品助理（无人机产品线）】一、工作范畴：1，协助做好做好产品开发、改良、迭代开发周期进度跟进与落地，定期汇报总结项目跟进进度（包括；立项，开发，试产，打样，量产，售后问题跟踪）2，负责产品相关文档梳理，项目进度表规格书等3，后续协助产品说明书，培训，售后技术支持工作和产品上市交付。【产品助理（智能充电品线）】一、工作范畴：1，负责新能源行业太阳能充电板，移动储能，智能充电产品相关工作，协助产品开发、改良、迭代开发周期进度跟进与落地，定期汇报总结项目跟进进度。（包括；立项，开发，试产，打样，量产，售后问题跟踪）2，负责产品相关文档梳理，项目进度表，规格书等3，后续协助产品说明书，培训，售后技术支持工作和产品上市交付。二、任职要求：1、热爱电子产品，电子信息工程类、机械电子工程类、通信工程专业毕业应届生优先。2、沟通能力强，逻辑严谨，有书写能力和口头表达能力。3、本科及以上学历，4级英语。4、具备较强的抗压能力和自主学习能力,能适应一定频率的出差。5、逻辑思维清晰，做事积极主动，电子方面学习动手能力强。三、薪资福利:1、薪资面谈（视能力而定）；2、提供员工宿舍（电梯房家电俱全）；3、购买深圳五险一金；　4、工作时间：09:00-18:30（午休1.5H）；　5、享受国家法定节假日及入职满一年享有五天带薪年假；6、丰富多彩的团队活动：每周下午茶、每月生日会、聚餐、K歌、羽毛球、拓展等；四、交通配置：深圳地铁五号线，坂田地铁B出口，动车国际大厦17楼整层（出了地铁口前面30米即到）我们的优势：1、基本福利保障：公司为员工购买五险一金；2、福利补贴：弹性工作时间、外加各种生日礼品、节日慰问礼品、下午茶等 ；3、工作时间：每天8H工作制。（9:00-18:30，午休1.5H）；4、各类假期：国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+带薪病假+拓展活动，及节假日发红包及聚餐;（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、产假等相关法定假日，按国家规定放假）；5、员工关怀：有冰箱、微波炉、咖啡机、午休椅、下午茶、聚餐、员工生日会、外出活动；6、工作氛围：90后为主，快乐享受奋斗的过程，学习氛围浓厚，大家一起分享快乐，追求极致！7、管理机制：人性化、扁平管理，管理层nice、有亲和力；8、职业生涯：根据员工能力提供完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台；9、员工培训：公司注重员工的个人发展，不定期为员工组织专业领域的相关培训，没有经验的员工，我们会安排导师一对一的进行全面培训；10、办公环境：甲级写字楼17楼整层，落地玻璃，宽敞明亮，干净整洁；坂田地铁口，上下班NICE！瑞可核心价值观——客户导向：客户的需求，瑞可的追求！目标导向：关注目标、关注过程、关注结果。高效执行：追求组织效率的持续提升，摒弃借口，为结果负责。创新进取：鼓励员工不断尝试新技术、新技能，坚持学习分享，精益求精。共同成长：发展完善价值机制，促使公司与员工，共同成长。这是个高速发展、认真做事的合伙人平台这是个追求极致、不断提升的学习平台这是个努力实现梦想的年轻团队让我们一起分享快乐，追求卓越

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前期该岗位不涉及出差，中国市场除外，全球其它国家的线下渠道，可自主选择开发，后期客户累计到一定数量，将会有海外出海安排，前期会优先做美国市场。一、岗位职责 1.销售计划制定与执行：负责特定区域（如南美洲区域）销售计划的制定与执行，完成销售目标。2.市场与客户开发：开发和维护客户关系，通过多种渠道拓展海外市场，包括大型线下零售渠道和线上渠道。3.产品推广：分析规划市场，针对不同客户推广合适产品，运作市场推广活动，协助代理商开展区域内促销计划。4.资源协调：协调公司内部资源，利用客户资源，推动售前、售中、售后进程，确保订单交付。5.市场信息收集：了解目标市场行业及客户动态，收集市场走势及竞争对手信息。 二、任职要求1.学历与专业：本科及以上学历，国际贸易、市场营销、语言类专业优先。2.工作经验：两年以上相关工作经验，对海外市场开拓和品牌建立有一定了解，有海外背景或驻外经验者优先。3.市场熟悉度：熟悉南美洲市场及大型CE渠道和摄影器材卖场运作规则者优先。4.语言能力：英文可作为工作语言，精通法语、西班牙语、阿拉伯语等小语种优先。5.能力素质：具有良好的沟通、组织、协调能力和团队合作精神，有敏锐的市场嗅觉，能适应海外出差。三、薪资福利：1、薪资面谈（视能力而定）；2、入职买五险一金；　3、工作时间：09:00-18:30（午休1.5H），周末双休；　4、享受国家法定节假日及入职满一年享有五天带薪年假；5、丰富多彩的团队活动：每周下午茶、每月生日会、聚餐、K歌、羽毛球、拓展等。四、办公地址广州/深圳均可：深圳地址：深圳市龙岗区坂田动车国际大厦1701广州地址：广州市番禺区市桥街兴泰路274号基盛万科C栋909房 （地铁番禺广场E出口）我们的优势：1、基本福利保障：公司为员工购买五险一金；2、福利补贴：弹性工作时间、外加各种生日礼品、节日慰问礼品、下午茶等 ；3、工作时间：每天8H工作制。（9:00-18:30，午休1.5H、周末双休）；4、各类假期：国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+带薪病假+拓展活动，及节假日发红包及聚餐;（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、产假等相关法定假日，按国家规定放假）；5、员工关怀：有冰箱、微波炉、咖啡机、午休椅、下午茶、聚餐、员工生日会、外出活动；6、工作氛围：90后为主，快乐享受奋斗的过程，学习氛围浓厚，大家一起分享快乐，追求极致！7、管理机制：人性化、扁平管理，管理层nice、有亲和力；8、职业生涯：根据员工能力提供完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台；9、员工培训：公司注重员工的个人发展，不定期为员工组织专业领域的相关培训，没有经验的员工，我们会安排导师一对一的进行全面培训；10、办公环境：甲级写字楼20楼，落地玻璃，宽敞明亮，干净整洁。瑞可核心价值观——客户导向：客户的需求，瑞可的追求！目标导向：关注目标、关注过程、关注结果。高效执行：追求组织效率的持续提升，摒弃借口，为结果负责。创新进取：鼓励员工不断尝试新技术、新技能，坚持学习分享，精益求精。共同成长：发展完善价值机制，促使公司与员工，共同成长。这是个高速发展、认真做事的合伙人平台这是个追求极致、不断提升的学习平台这是个努力实现梦想的年轻团队让我们一起分享快乐，追求卓越

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岗位职责：负责海外渠道开拓、维护、管理和统筹相关工作，及海外渠道体系的整体规划及方案制订。1.负责北美区、英国、欧盟的产品推广和客户开拓；2.搭建、培训和管理海外渠道销售团队；3.制订销售目标计划及实施策略，并达成业务目标；4.海外渠道销售服务的基础体系建设并持续优化完善，包括但不仅限于：渠道策略，客户关系，价格体系，商务条款，出口单证等等5.海外市场分析，对行业、渠道、用户等进行调研，对美国本土线下渠道有宏观的认识，定期进行市场预测与情报分析；6.梳理并推动海外渠道销售的跨部门协同工作流程及关键事项等，提高销售运营过程中，跨部门协同工作的质量和效率；任职要求:1.本科及以上学历，英语作为日常工作语言，卓越的英语口语沟通能力，大学英语6级及以上；2.至少3年以上海外渠道开发及管理工作经验，以及1年以上的团队管理经验；3.熟悉北美市场，以及本土消费电子产品的销售渠道和规则，有美国消费电子头部连锁零售渠道成功经验者优先；4.接受出差海外，出差时长1-3个月不等； 5.熟悉出口贸易流程及相关单据的制作；6.卓越的市场开拓能力，与商务沟通谈判能力；7.能够在业务上抓重点，具备优秀的沟通协作和总结提炼能力，会做减法，心态开放； 8. 自驱，自激，责任心强，卓越的执行力，目标明确且坚定，并能推动目标的快速落地，对抓过程和拿结果有清晰的思路，卓越的目标管理能力； 9.有团队人员培养的能力与成功实践，欢迎带着1-2个小伙伴一起加入三、薪资福利：1、薪资面谈（视能力而定）；2、入职买五险一金；　3、工作时间：09:00-18:30（午休1.5H），周末双休；　4、享受国家法定节假日及入职满一年享有五天带薪年假；5、丰富多彩的团队活动：每周下午茶、每月生日会、聚餐、K歌、羽毛球、拓展等。四、办公地址广州/深圳均可：深圳地址：深圳市龙岗区坂田动车国际大厦1701广州地址：广州市番禺区市桥街兴泰路274号基盛万科C栋909房 （地铁番禺广场E出口）我们的优势：1、基本福利保障：公司为员工购买五险一金；2、福利补贴：弹性工作时间、外加各种生日礼品、节日慰问礼品、下午茶等 ；3、工作时间：每天8H工作制。（9:00-18:30，午休1.5H、周末双休）；4、各类假期：国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+带薪病假+拓展活动，及节假日发红包及聚餐;（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、产假等相关法定假日，按国家规定放假）；5、员工关怀：有冰箱、微波炉、咖啡机、午休椅、下午茶、聚餐、员工生日会、外出活动；6、工作氛围：90后为主，快乐享受奋斗的过程，学习氛围浓厚，大家一起分享快乐，追求极致！7、管理机制：人性化、扁平管理，管理层nice、有亲和力；8、职业生涯：根据员工能力提供完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台；9、员工培训：公司注重员工的个人发展，不定期为员工组织专业领域的相关培训，没有经验的员工，我们会安排导师一对一的进行全面培训；10、办公环境：甲级写字楼20楼，落地玻璃，宽敞明亮，干净整洁。瑞可核心价值观——客户导向：客户的需求，瑞可的追求！目标导向：关注目标、关注过程、关注结果。高效执行：追求组织效率的持续提升，摒弃借口，为结果负责。创新进取：鼓励员工不断尝试新技术、新技能，坚持学习分享，精益求精。共同成长：发展完善价值机制，促使公司与员工，共同成长。这是个高速发展、认真做事的合伙人平台这是个追求极致、不断提升的学习平台这是个努力实现梦想的年轻团队让我们一起分享快乐，追求卓越 出差美国、加拿大、哥斯达黎加、伯利兹、巴哈马 英语作为工作语言 出差时长偶尔出差

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一、岗位职责：1､ 主要负责跨境电商平台，高端玩具，如智能机器人、遥控车等产品，平面设计需求的制作，输出合格且优质的，包括但不仅限于：主图、五点、A+、广告等电商销售所需的宣传素材；2､ 能够独立完成电商平面素材制作任务，根据产品定位、目标用户、使用场景，结合公司品牌视觉基准要求，以及电商平台玩具品类的视觉特点，协同销售、市场、产品等相关同事，挖掘产品特点、卖点，提交平面设计策划稿，并与相关同事商议优化，在目标时间内制作输出，简约、高级、充满想象、极具视觉冲击的平面素材；3､ 根据各个店铺的运营计划及推广重点，协助销售对现有产品图片进行优化，不断提升用户进店的视觉体验；4､ 协助leader完成各平台店铺的页面装修，包括但不仅限于首页、二级页面、banner海报、 品牌故事等，以及海外社媒或其它广告渠道所需的市场推广平面素材；5､ 日积月累玩具品类的平面素材库，协同leader和其他平面设计师，持续完善品类&品牌的平面视觉体系，持续优化及迭代；6、时刻关注玩具品类相关的视觉发展趋势，适时提出创新性的设计建议或思路，自我学习，敢于尝试，持续创新。二、任职资格：1、大专以上学历，视觉传达/艺术设计等相关专业；2、精通keyshot渲染，精通PS/AI等软件，会摄影技能加分；3、具备较高的审美能力，工作积极、责任心强，良好的沟通和协同工作能力，良好的项目管理和时间管理能力，能够在紧张的时间表下顺畅地展开工作；4、服从工作安排，愿意分享视觉制作感想，重视团队协作沟通；5、个人视觉要求，不断追求极致，不断靠近品牌视觉设计；6、应聘请提供个人作品，有玩具品类电商平面设计相关经验2年以上者优先三、薪资福利：1、薪资面议；2、入职买五险一金；　3、工作时间：09:00-18:30（午休1.5H），周末双休；　4、享受国家法定节假日及入职满一年享有五天带薪年假；5、丰富多彩的团队活动：每周下午茶、每月生日会、聚餐、K歌、羽毛球、拓展等。四、办公地址：深圳市龙岗区坂田动车国际大厦1701我们的优势：1、基本福利保障：公司为员工购买五险一金；2、福利补贴：弹性工作时间、外加各种生日礼品、节日慰问礼品、下午茶等 ；3、工作时间：每天8H工作制。（9:00-18:30，午休1.5H）；4、各类假期：国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+带薪病假+拓展活动，及节假日发红包及聚餐;（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、产假等相关法定假日，按国家规定放假）；5、员工关怀：有冰箱、微波炉、咖啡机、午休椅、下午茶、聚餐、员工生日会、外出活动；6、工作氛围：90后为主，快乐享受奋斗的过程，学习氛围浓厚，大家一起分享快乐，追求极致！7、管理机制：人性化、扁平管理，管理层nice、有亲和力；8、职业生涯：根据员工能力提供完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台；9、员工培训：公司注重员工的个人发展，不定期为员工组织专业领域的相关培训，没有经验的员工，我们会安排导师一对一的进行全面培训；10、办公环境：甲级写字楼20楼，落地玻璃，宽敞明亮，干净整洁。

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一、岗位职责：1、负责亚马逊美国站点/帐号的运营管理，根据公司发展战略规划，协助制定亚马逊平台销售战略，制定运营项目组年度、季度、月度计划并组织实施，稳步提高销售业绩；2、带领亚马逊营销团队开展各项运营工作，并向团队宣导公司的精品运营模式，提升和优化产品的评分、售后服务、广告转化、促销及库存管理等版块，推动督促各类营销方案的策划及实施；3、关注销售趋势，定期复盘分析，及时调整销售策略，确保达成销售目标；4、负责店铺规划，制定合理的产品上架计划，结合供应链供货情况完成产品上架步骤，带领团队做好市场调研、新品引入及老品下架工作，合理管理备货计划，确保不断货不压货；5、负责产品页面视图出图品质及文案质量把控，定期做好销售数据的分析，为店铺成长和盈利管理做数据参考指导6、负责亚马逊销售团队管理的工作，新人招聘、培训指导、工作安排、推动监督、绩效考核的拟定和执行，统一品牌认知、不同品类策略，改善工作质量和服务态度，提升团队技能和工作效率；7、负责提升Amazon账号的绩效表现，维护账号的安全和控制产品风险，保持账号的健康稳定。二、任职要求：1、本科及以上学历，英语CET6以上有良好的英语读写能力；2、3年以上亚马逊平台销售经验; 1年以内团队管理经验，熟悉亚马逊平台规则、能独立运营和操作流程；3、具有敏锐的市场分析能力，熟悉海外市场及消费行为习惯，具有优秀产品开发能力；4、性格开朗，思维灵活，逻辑性强，责任心强，高度的工作热情，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作精神和沟通协作能力；5、熟悉亚马逊平台政策，对维护和管理帐号安全有丰富经验。三、薪资福利：1、薪资面谈（视能力而定）；2、购买深圳五险；　3、工作时间：09:00-18:30（午休1.5H）；　4、享受国家法定节假日及入职满一年享有五天带薪年假；5、丰富多彩的团队活动：每周下午茶、每月生日会、聚餐、K歌、羽毛球、拓展等。四、办公地址：龙岗区坂田动车国际大厦1701我们的优势：1、基本福利保障：公司为员工购买五险一金；2、福利补贴：弹性工作时间、外加各种生日礼品、节日慰问礼品、下午茶等 ；3、工作时间：每天8H工作制。（9:00-18:30，午休1.5H）；4、各类假期：国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+带薪病假+拓展活动，及节假日发红包及聚餐;（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、产假等相关法定假日，按国家规定放假）；5、员工关怀：有冰箱、微波炉、咖啡机、午休椅、下午茶、聚餐、员工生日会、外出活动；6、工作氛围：90后为主，快乐享受奋斗的过程，学习氛围浓厚，大家一起分享快乐，追求极致！7、管理机制：人性化、扁平管理，管理层nice、有亲和力；8、职业生涯：根据员工能力提供完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台；9、员工培训：公司注重员工的个人发展，不定期为员工组织专业领域的相关培训，没有经验的员工，我们会安排导师一对一的进行全面培训；10、办公环境：甲级写字楼20楼，落地玻璃，宽敞明亮，干净整洁。瑞可核心价值观——客户导向：客户的需求，瑞可的追求！目标导向：关注目标、关注过程、关注结果。高效执行：追求组织效率的持续提升，摒弃借口，为结果负责。创新进取：鼓励员工不断尝试新技术、新技能，坚持学习分享，精益求精。共同成长：发展完善价值机制，促使公司与员工，共同成长。这是个高速发展、认真做事的合伙人平台这是个追求极致、不断提升的学习平台这是个努力实现梦想的年轻团队让我们一起分享快乐，追求卓越

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专员岗位可以不要求管理经验一、岗位职责：1、负责亚马逊美国站点，根据公司发展战略规划，协助制定亚马逊平台销售战略，制定运营项目组年度、季度、月度计划并组织实施，稳步提高销售业绩；2、带领亚马逊营销团队开展各项运营工作，并向团队宣导公司的精品运营模式，提升和优化产品的评分、售后服务、广告转化、促销及库存管理等版块，推动督促各类营销方案的策划及实施；3、关注销售趋势，定期复盘分析，及时调整销售策略，确保达成销售目标；4、负责店铺规划，制定合理的产品上架计划，结合供应链供货情况完成产品上架步骤，带领团队做好市场调研、新品引入及老品下架工作，合理管理备货计划，确保不断货不压货；5、负责产品页面视图出图品质及文案质量把控，定期做好销售数据的分析，为店铺成长和盈利管理做数据参考指导6、负责亚马逊销售团队管理的工作，新人招聘、培训指导、工作安排、推动监督、绩效考核的拟定和执行，统一品牌认知、不同品类策略，改善工作质量和服务态度，提升团队技能和工作效率；7、负责提升Amazon账号的绩效表现，维护账号的安全和控制产品风险，保持账号的健康稳定。二、任职要求：1、本科及以上学历，英语CET6以上有良好的英语读写能力；2、1年以上亚马逊平台销售经验; 熟悉亚马逊平台规则、能独立运营和操作流程；3、具有敏锐的市场分析能力，熟悉海外市场及消费行为习惯，具有优秀产品开发能力；4、性格开朗，思维灵活，逻辑性强，责任心强，高度的工作热情，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作精神和沟通协作能力；5、熟悉亚马逊平台政策，对维护和管理帐号安全有丰富经验。三、薪资福利：1、薪资面谈（视能力而定）；2、入职买五险一金；　3、工作时间：09:00-18:30（午休1.5H），周末双休；　4、享受国家法定节假日及入职满一年享有五天带薪年假；5、丰富多彩的团队活动：每周下午茶、每月生日会、聚餐、K歌、羽毛球、拓展等。四、办公地址：深圳市龙岗区坂田动车国际大厦1701我们的优势：1、基本福利保障：公司为员工购买五险一金；2、福利补贴：弹性工作时间、外加各种生日礼品、节日慰问礼品、下午茶等 ；3、工作时间：每天8H工作制。（9:00-18:30，午休1.5H）；4、各类假期：国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+带薪病假+拓展活动，及节假日发红包及聚餐;（元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、产假等相关法定假日，按国家规定放假）；5、员工关怀：有冰箱、微波炉、咖啡机、午休椅、下午茶、聚餐、员工生日会、外出活动；6、工作氛围：90后为主，快乐享受奋斗的过程，学习氛围浓厚，大家一起分享快乐，追求极致！7、管理机制：人性化、扁平管理，管理层nice、有亲和力；8、职业生涯：根据员工能力提供完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台；9、员工培训：公司注重员工的个人发展，不定期为员工组织专业领域的相关培训，没有经验的员工，我们会安排导师一对一的进行全面培训；10、办公环境：甲级写字楼20楼，落地玻璃，宽敞明亮，干净整洁。瑞可核心价值观——客户导向：客户的需求，瑞可的追求！目标导向：关注目标、关注过程、关注结果。高效执行：追求组织效率的持续提升，摒弃借口，为结果负责。创新进取：鼓励员工不断尝试新技术、新技能，坚持学习分享，精益求精。共同成长：发展完善价值机制，促使公司与员工，共同成长。这是个高速发展、认真做事的合伙人平台这是个追求极致、不断提升的学习平台这是个努力实现梦想的年轻团队让我们一起分享快乐，追求卓越

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许女士

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1. 客户开发：开展国产芯片的销售工作，熟悉产品技术特性，为客户提供解决方案，实现销售目标；能够快速梳理客户内部组织架构，准确把握客户需求，与关键决策人建立稳定、互信的合作关系，推动合作落地，编写客户需求分析报告，为产品优化提供有效建议，并通过商务谈判成功获取订单；2. 客户维护：拓展并维护市场渠道，持续巩固客户关系；深化客户连接，精准识别客户诉求，匹配相应资源，最大化客户价值；具备高效对接客户公司相关人员的能力（包括销售、采购、研发等），确保顺利约见，及时掌握客户项目动态及物料供应情况；3. 问题解决：处理日常业务运营中的各类问题，及时应对突发异常状况；4. 回款跟进：负责客户询价响应、后续跟进、订单执行及回款进度管控，确保款项按时回收；5. 项目落地：参与销售项目的规划与实施，保障项目按计划推进并达成预期成果；完成公司及上级交办的其他工作任务。

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宁女士

实名企业

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1.客户开发：负责国产芯片的销售工作，了解产品技术特点，为客户提供方案，达成销售目标；能迅速理清客户组织内部的关系，把控客户的需求，与客户重要人员建立稳固，良好的关系，与客户建立合作关系，撰写客户需求调研报告，为产品改进提供建议，通过谈判拿下订单；2.客户维护：负责市场渠道的拓展和维护，建立和维护与客户的良好关系；做好客户关系和客户链接，了解客户需求，匹配需求，把客户***价值化；想要约见客户公司的某个人能确保快速约到（含销售、采购、研发），可以了解到客户某个项目的情况，用料的供应商等；3.问题解决：解决日常业务问题并且处理突发异常问题；4.回款跟进：负责客户询价的回复，跟进，订单的处理，以及按时回款；5.项目落地：参与销售项目的策划和执行，确保项目进度和结果符合预期；完成公司及上级安排的其他职责。

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宁女士

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工作内容：- 编制并核对公司各类财务报表，确保数据准确一致；- 核对日常账单，保障每月结账数据真实无误；- 处理公司费用报销事务，配合会计推进各项财务流程；- 管理公司固定资产信息，协助完成资产相关的月度、季度报表；- 配合会计开展其他与财务相关的工作任务。主要职责：- 完成公司财务报表的编制与复核，保证报表内容准确合规；- 核查公司日常账务单据，确保月终账目清晰准确；- 负责日常费用报销审核，协同会计落实财务运作；- 统筹固定资产台账管理，协助提交固定资产定期报告；职位要求：- 本科及以上学历，财务、会计类专业优先考虑；- 具备0-2年财务助理岗位经验，有会计实操经验者更佳；- 熟练操作金蝶、用友等财务软件系统；- 工作认真负责，具备良好的团队协作精神，能独立开展工作；- 拥有较强的沟通技巧和抗压能力，能适应快节奏工作环境。上班时间：周一-周五 9:00-12:00, 13:30-18:00

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陈女士

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工作职责:1、负责供应商的开发、日常管理及长期合作关系的维护；2、根据销售团队每日提出的询盘需求（TI、英飞凌、Marvell、ON、ADI、ST、NXP、安世、高通、博通等），快速在全球范围内寻找符合要求的采购报价；3、在询料过程中，结合供应商与物料的专业知识，参考历史订单记录及供货表现，评估供应商资质，确保满足公司业务需求；4、审核供应商提供的产品报价，主导价格与交期谈判，争取最优采购条件，并保障供应商按时交付；5、及时向销售反馈市场动态与物料行情，协助推动销售订单达成，助力业绩提升；6、全程跟进订单执行情况，实时掌握物流进度，确保货物准时到位；7、积极协同处理来料品质异常问题，推动有效解决方案落地。任职资格:1. 具备2年以上电子元器件采购相关工作经验；2. 熟悉华强北市场环境，具备多渠道供应商开发能力（包括市场、代理、原厂、方案商、工厂等），拥有优质资源者优先；3. 具有良好的职业操守，能通过多种方式降低采购成本，责任心强，性格乐观，工作效率高；4. 能高效应对紧缺物料的采购挑战，持续优化采购作业流程；5. 具备较强的谈判与议价能力。

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陈女士

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岗位职责：1、积极拓展电子元件（各类品牌的IC、存储芯片、二极管、三极管等）的供应渠道，涵盖原厂、代理商及贸易商等资源；2、为销售团队提供成本优化方案及技术协助，整合并反馈供应商库存动态；3、开发具有合作潜力的国内外电子元器件供应商，持续拓展供货来源并维系良好合作关系；4、管理现有采购渠道，系统化归集与更新供应商资料信息；5、及时与销售共享物料市场行情，协同推进订单达成。岗位要求：1、具备2年以上相关工作经验，了解电子元器件行业的供应链体系，熟练使用计算机（EXCEL）工具；2、掌握电子元器件的技术特性与应用场景，反应灵敏，执行高效，充满工作活力；3、具备出色的抗压能力与执行力，拥有娴熟的谈判能力和良好的人际沟通技巧；4、工作态度积极，富有热情与主动性。

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陈女士

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职位描述：1、开拓并维护电子制造领域的客户资源，通过邮件、电话及实地拜访等形式，与全球电子产品贸易商或制造商建立稳定的采购合作；2、协同公司内部采购团队保持高效对接，统筹完成客户在元器件需求确认、报价响应、订单执行、交付跟进及回款管理等全流程工作；3、持续巩固现有客户合作关系，深入挖掘客户需求，提升客户合作深度与业务潜力；4、定期与合作客户保持互动交流，增强信任关系，推动长期稳定合作；5、积极拓展新客户渠道，精准识别潜在客户群体，确保销售任务的达成；岗位要求1、大专及以上学历；具备2年以上芯片销售工作经验者优先考虑；2、了解半导体行业及芯片产品销售流程者优先；3、掌握客户运营机制，拥有良好客户资源者优先录用；4、熟练掌握多种营销策略，具备扎实的市场推广经验与独立判断力，能够快速捕捉市场变化并做出有效应对；

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陈女士

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岗位职责：1. 熟练使用TBF、HKIN、ICSOUCE、NETcom、ICSTOCK、HQEW等外贸系统平台；2. 负责海外市场信息的搜集与整理，维护现有海外客户关系，积极拓展新客户资源，推广公司产品，达成年度销售目标；3. 通过电话、网络渠道及开发信等方式联络并开发海外客户，响应客户需求，完成报价、商务谈判、价格确认、订单签订，并跟进回款、物流等相关事项；4. 深入掌握行业动态及所售产品的专业知识，熟悉外贸业务各环节流程，及时与内部相关部门协调对接；5. 具备高度的工作责任感以及良好的团队协作意识；岗位要求：1. 大专及以上学历，日语专业者优先；2. 有1年以上外贸销售工作经验，具备国际贸易、商务背景或科技类行业从业经历者优先；3. 熟悉海外市场项目销售管理，具有实际项目管理操作经验者优先；4. 具备较强的沟通协调能力与主动性，抗压能力强，能独立应对问题并灵活处理突发情况；5. 性格细致、思维全面、反应灵活、富有进取心，逻辑分析能力佳，责任心强；6. 熟悉电子元器件、IC类产品者优先考虑。

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陈女士

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1. 负责电子类物料的采购工作，维护并优化供应商合作关系，结合企业实际需求制定采购方案；2. 采购方案经上级核准后，组织实施并全程跟踪采购执行流程；3. 主导大宗电子物料的商务谈判，完成采购合同的拟定与签署；4. 定期向上级反馈采购进展，快速响应并处理采购过程中的各类异常情况；5. 在既定周期内高效完成采购目标，同时严格控制成本支出；6. 重点围绕TI品牌渠道开展开发与拓展，兼顾其他品牌资源布局；7. 整理库存数据，分析并挖掘库存中具备市场潜力的产品/物料信息，向销售团队提供推荐支持；8. 负责新渠道的引入、开拓与持续扩展；9. 对接业务部门，了解并响应客户具体需求。职位要求：1. 具备3年以上电子元器件采购经验，熟悉电子料/半导体领域，对TI、NXP、英飞凌、ST、Marvell、SMITH、Quiksol、富昌、Velocity、博通、高通等品牌及其供应渠道有深入了解；2. 具备出色的价格管理与交期管控能力；3. 熟悉主流渠道供应商体系，拥有自有渠道资源者优先；4. 具备较强的适应性与沟通技巧，善于进行商务谈判；5. 承压能力强，工作认真负责；6. 具备丰富的团队管理经验及良好的组织协调能力。

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宁女士

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岗位职责：1.通过电话、邮件、网络渠道及实地拜访等形式，推广销售全球知名品牌的电子元器件产品。2.开拓并维护华中地区各类电子制造企业的终端客户资源（OEM/ODM/EMS）。3.调研客户背景，获取其对电子元器件的具体需求，并通过线下沟通深入掌握客户信息。4.协同公司内部采购团队，跟进客户日常的产品询价、订单处理、交付安排及回款事宜。5.主导与客户的商务洽谈，落实价格、订货等条款，确认订单执行，并定期整理分析客户需求与市场动态。6.达成每月下达的销售任务，主动收集行业与市场情报，及时向上级汇报并保持有效沟通。7.完成上级交办的其他临时性工作。任职资格：1.大专及以上学历。2.具备两年以上芯片进出口销售经验，擅长客户关系管理、具备挖掘高价值客户能力者优先。3.学习能力突出，态度积极，沟通顺畅，具有一定抗压性。

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宁女士

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1.拓展国内外电子元器件终端客户及工厂资源，挖掘潜在客户，通过出差拜访建立并维护客户关系，做好客户信息的整理、归档、跟进与管理工作；2.维护客户关系，重点服务核心客户，提供专业支持与解决方案；3.熟悉公司主营产品与业务方向，主动开拓目标市场，提升业务覆盖范围；4.为客户提供专业技术咨询，响应客户需求与询价，结合客户实际情况制定报价方案，并持续跟进反馈，推动商务谈判、订单达成及合同签署等全流程工作；5.跟踪已合作客户的订单执行情况，确保货物按时交付，负责货款回收，妥善处理退换货事宜；6.收集行业动态与市场信息，定期分析并汇报，确保完成既定销售任务指标。岗位要求1、大专及以上学历；具备2年以上芯片外贸销售经验者优先考虑；2、有开发海外贸易渠道或直接服务海外终端客户的经验；3、了解客户内部运作流程，具备良好客户资源者优先录用；4、熟练掌握多种营销策略，拥有丰富的实战经验与行业见解，具备敏锐的市场判断力和灵活应对能力；工作时间：9:00-18:00双休公司福利：1、公司实行五天八小时工作制。2、公司为入职员工缴纳五险一金。3、公司员工享有法定节假日、有薪病假、婚假、产假、丧假、年休假等。4、公司根据个人绩效和公司整体效益发放年终奖、提成等。5、公司为员工提供系统的专业类培训。

深圳

宁女士

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1,根据公司提供的客户名单，做上门邀约及电话咨询，微信、QQ联系工作；2，对潜在的客户进行后续的电话或在线跟踪。3，维护老客户，定期反馈最新信息。岗位要求：1，口齿清晰，普通话标准，声线柔和，2，有团队协作精神，性格开朗，善于沟通，耐心细致。3，服务意识强，应变能力佳，敢于挑战困难和挫折。公司各项福利健全：1，无责底薪5000起+提成+年终奖。2，享受带薪年假，带薪病假，国家规定法定节假日等福利。3，职前培训及完善的学习机制。4，公平公开的考核机制及广阔透明的晋升空间：TMK专员—电邀主管/TMK专员—面谈咨询师。5，良好舒适的工作环境。6，丰富的员工活动：旅游、拓展年会，生日会，聚餐……7，工作时间周一到周五9:00-18:00，大小周制，晚上不加班。8，一经录用即签订劳动合同，入职即享五险一金（医疗保险为一档）。高薪诚聘优秀人才，打造一流团队公司地址：深圳市龙岗区坂田街道布龙路573号动车国际大厦六楼地铁站：地铁五号线至坂田地铁站B出口出来直走100米左右。

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何女士

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岗位要求：1，大专以上，一年以上销售经验，喜欢销售工作，热爱教育行业，接受高薪挑战；2，外形端正，具备较好亲和力；3，有销售意识和良好的服务意识，沟通表达能力较好。工作内容：1，根据公司提供的客户资源进行跟进，当面咨询转化，促成报名，无需外出。2，现场接待，针对学员需求，为学员提供专业的课程介绍，帮助学员做好职业规划。3，维护好公司形象，做好口碑维护。公司提供：1，入职起签订正规劳动合同，，医疗保险交一档，专业的员工培训；2，无责底薪（5-8K）+电话补助+高额提成+年度奖金。优秀咨询师平均月薪高达20-30K；3，五天7.5小时，上班时间9-6点，周末单双休轮流制，法定节假日正常放假；4，带薪年假，病假，年度旅游，年度体检；5，传统节日福利，生日庆祝，礼品，下午茶，员工聚餐等不定期团建活动；6，交通便利，零距离靠近地铁站，办公环境舒适，团队氛围轻松活泼。7，公司成立于2004年，2016年上市，总部位于上海黄浦区人民广场中心区。全国在北京、深圳、成都、南京、杭州、西安、长沙、广州等地区有18家分支机构，一个领先的专业的良心教育平台期待您的加入！深圳分公司地址：深圳市龙岗区坂田街道布龙路573号动车国际大厦六楼交通路线：地铁5号线坂田地铁站B出口约100米。

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何女士

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工作职责:【你能获得什么】工作地点80+：面向全国高校的本科⽣/硕⼠，全国可选，⼀二线城市均可。行业前景广阔：电商、零售、供应链是数字化转型的核心领域，在此积累的经验将为未来发展奠定坚实基础！管培实打实：提供系统化培训，深度参与项目全流程，致力于培养未来的实施顾问专家或项目经理。实战导向强：直面客户，处理真实商业场景中的问题，快速掌握行业知识与实操经验，成长节奏领先同龄人。综合能力提升：全面锻炼沟通协调、需求分析、问题解决、培训表达及项目管理意识，全面提升职场核心竞争力。【岗位职责】（1）按照项目经理安排，有序推进项目实施，负责软件交付过程中的组织协调与进度反馈；（2）熟悉电商、零售及供应链管理流程，梳理客户需求，及时应对并解决实施中出现的各项问题；（3）协助客户完成基础数据的整理与准备工作；（4）面向用户和管理员开展系统操作使用培训；（5）依据公司规范，准确编制并归档项目实施相关文档。任职资格:【岗位要求】（1）应届毕业生/在校生，统招本科及以上学历，工科/理科专业背景，计算机类、电子商务类、交通/物流类、财会类、工业设计类、建筑学类等专业优先；（2）性格积极，具备良好的理解力、表达力和学习能力；（3）态度认真，工作主动，有责任感且善于团队协作；（4）能适应一定程度的工作压力，接受出差安排。

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王先生

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工作职责:【你能获得什么】工作地点80+：面向全国高校的本科⽣/硕⼠，全国可选，⼀二线城市均可。行业前景广阔：电商、零售、供应链是数字化转型的核心领域，在这里积累的经验未来大有可为！管培不是虚名：系统培训、深度参与项目全流程，目标是培养成为未来的实施顾问专家或项目经理。实战落地性强：直接对接客户，解决真实商业场景中的问题，快速掌握行业知识与实操经验，成长速度领先同龄人。能力全面提升：沟通协调、需求分析、问题处理、培训讲解、项目管理思维等，全面锻炼职场必备的硬技能与软实力。【岗位职责】（1）按照项目经理安排有序推进项目实施，负责实施过程中的组织协调及进度反馈；（2）熟悉电商、零售及供应链管理流程，梳理客户需求，及时应对并解决项目实施中遇到的问题；（3）协助客户完成基础数据的整理与准备工作；（4）面向客户用户及系统管理员开展系统操作使用培训；（5）依据公司规范，准确编制和归档项目实施相关文档。任职资格:【岗位要求】（1）应届毕业生/在校生，统招本科及以上学历，工科/理科专业背景，计算机类、电子商务类、交通/物流类、财会类、工业设计类、建筑学类等专业优先；（2）性格积极乐观，具备良好的理解表达能力与自主学习能力；（3）做事踏实认真，主动投入工作，具有责任心和团队协作意识；（4）能适应一定强度的工作节奏，接受出差安排。

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王先生

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此岗位定位营销管理培训生，旨在培养一批中高层管理的核心骨干人才，以支持公司业务的快速发展。岗位职责：1、实习生会先从基层市场业务锻炼学起，表现优秀者直接转正，陆续将接受完整的市场业务、团队管理培训、行政人事、分公司运营管理的综合管理技能的培训；2、培训主要以课程培训、在职实践、项目研讨、资深管理层指导等形式展开；3、各阶段接触的工作各不相同，视个人能力而定；4、每一阶段都会有各方面的考核，只有通过考核，才能往下一阶段发展。所有考核结束，若公司高层一致批准，能正式晋升高层管理；5、未来可以派到上海、深圳、广西、广州、宁波、长沙等地方，可以参照毕业生个人意愿、生源地进行选择岗位要求。任职要求：1、在校实习生，应届毕业生（大专及以上学历）2、在校实习生实习期不低于6个月（注意：如果是短期两三个月的那种就不要投简历了）3、积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力；4、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强；5、能够自我激励具备良好影响与说服能力、良好的学习能力和分析判断能力；6、特别优秀者，以上条款可适当放宽要求。福利待遇：1、薪酬：无责任底薪4000+200（全勤）高提成+奖金+项目分红，综合6K-1W+；后期根据职位晋升来调整薪酬待遇。2、包住宿；3、定期团队活动（员工生日Party、庆功会、公司旅游、团队拓展、活动体育

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庄先生

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工作范畴：招聘管理培训生的目的是通过1-2年左右的时间培养成分公司负责人，全面负责分公司的独立运营，因此你会接触到销售、管理、人事等不同岗位的学习和培训。初期主要协助主管进行项目推广、产品宣传和售后维护，后期轮岗团队管理，沟通面试等工作。工作要求：有团队意识，有一定的组织、协调、沟通等能力。充满正能量，懂得为问题找方法而不是找理由和借口。形象专业、学习能力强等可以优先考虑。任职要求：1、18-30岁，身体健康，男女不限。2、不安于现状，有谋求长远发展的想法。3、具有良好的学习态度与工作态度，自律能力强，良好的团队协作能力。4、公司提供组长一对一辅导，免费带薪培训。5、应届毕业生、退伍军人优先考虑。待遇：基本底薪4200+绩效＋奖金，综合6K-10K，节日活动，季度旅游，带薪婚产假，带薪培训，带薪年假等。

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庄先生

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公司直招，不收取任何费用！！！待遇：1 无责底薪4000+提成+奖金2 免费培训，为员工发展量身定制成长方案（PPT雏鹰培养计划）3 个人奖金+节假日福利（每逢节日发放礼品并组织聚餐）4 旅游福利（晋升至中高层管理者，每年可享4～6次国内外团队旅游）5 团队激励奖金（带领团队达成目标可获额外奖励）6 不定期组织团建活动，充实业余生活7 提供住宿，综合月收入6000-10000+岗位职责：1. 熟悉公司各职能部门运作、产品规划、客户定位及运营体系。2. 协同运营主管与部门负责人共同拟定工作目标与执行方案。3. 入职满三个月后具备带领3-5人小组开展工作的能力。4. 参与公司组织的管理人才培训及考核晋升机制。岗位要求：1. 年龄18-30周岁，性别与户籍不限。2. 性格外向，积极乐观。3. 具备奋斗精神和事业追求意识。4. 拥有端正的职业态度与强烈责任感。5. 对新知识、新技能具备快速理解与掌握能力。6. 应届毕业人员及退伍军人优先录用，有管理经验者优先考虑。备注：报到时请携带一份纸质简历公司地址：深圳市龙岗区坂田街道布龙路520号佰利云创6楼605—607室，坂田地铁站C出口直达，欢迎加入我们！

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庄先生

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不收取任何费用！培养方向管理方向！岗位职责：1.熟悉并掌握公司运营流程、方案策划、项目产品及客户群体相关信息。2.协同运营主管与部门经理共同制定方案目标与执行计划。3.入职1-2个月内逐步具备带领3-5人小组的能力，参与团队运营管理。4.参与公司组织的管理人员培训及绩效考核体系。岗位要求：1.年龄18-30周岁，性别与籍贯不限。2.性格外向，积极乐观。3.具备奋斗精神与创业理想。4.拥有端正的工作态度和强烈的责任意识。5.对新知识、新技能具备快速理解与学习能力。6.应届毕业生及退伍军人优先考虑，有管理经验者优先。待遇：试用期2个月，（保底底薪4000+全勤200+提成+免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金+提供住宿）。试用期1至3月综合收入6000-8000+

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张先生

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招人才：储备管理人才公司直招不收无任何费用！公司注重人才的培养！表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管可以负责团队运营管理或负责分公司的运营如：总部设立在深圳、福田分公司、坂田分公司的运营工作范畴：产品运营与管理团队的工作内容，负责一定规模的团队运营，前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月，获取运营与管理的基础经验。要求：应届毕业生无经验均可，积极上进，努力好学，态度良好，没有不良习性。工资待遇：无责任底薪4000十全勤200月均三个月后综合收入有望过6000/8000元，免费提供一年两次的国内外旅游度假。一经录用公司提供免费住宿要求：思维敏捷，谈吐得体，积极好学，待遇：月收入6000团队管理奖金+提成＋包住+国内外旅游(6000—8000）单位地址：深圳市龙岗区坂田街道(坂田地铁站C出口)佰利云创大厦6楼605-607室。

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庄先生

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公司直招，不收取任何费用！！！待遇：1无责底薪4000+200全勤+提成+奖金2免费培训，为员工定制专属成长方案（PPT雏鹰培养计划）3个人奖励+节日福利（每逢佳节有礼品及聚餐活动）4旅游激励（晋升至中高层管理者可享每年4～6次国内外旅游）5团队激励奖金（带领团队达成目标享有额外奖金）6不定期组织团建活动，充实业余生活7提供住宿，综合月收入6000-10000+岗位职责：1.熟悉公司各职能部门运作、产品规划、客户定位及运营体系。2.协同运营主管与部门负责人共同拟定销售目标与执行方案。3.入职满三个月后具备带领3-5人小组开展工作的能力。4.参与公司管理人才培训及考核机制。岗位要求：1.不限性别与籍贯，年龄18-30周岁。2.性格积极乐观，善于沟通。3.具备奋斗精神与事业追求4.拥有端正的工作态度和强烈的责任意识5.对新知识、新技能具备快速理解与学习能力。6.应届生及退伍军人优先考虑，有管理经验者优先备注：面试请携带一份纸质简历公司地址：深圳市龙岗区坂田街道布龙路520号佰利云创6楼605—607室，坂田地铁站C出口直达，欢迎加入！

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张先生

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