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青岛市南区急招产品经理
1.5-1.6万元/月岗位职责:1. 开展文化创意类产品的市场分析,深入了解用户需求与使用痛点,为产品方向提供有力的数据依据。2. 联动设计、研发及运营团队,全程推进产品从构思到落地的实施,保障产品按时保质上线。3. 跟踪产品发布后的运行情况,汇总用户意见,持续迭代优化功能与交互体验。4. 策划并落实产品推广方案,增强产品在目标用户群体中的认知度与参与度。5. 关注行业发展趋势及竞争产品动向,推动产品创新,维持市场优势。任职要求:1. 热爱文化创意领域,具备敏锐的市场感知能力和创造性解决问题的思维。2. 具备系统的产品管理理论基础与实际操作经验,能独立承担产品策划与设计工作。3. 出色的跨团队沟通与协作能力,确保项目高效有序推进。4. 熟悉常用数据分析工具,善于利用数据指导产品优化与决策。5. 具备积极的团队意识,能在高强度工作节奏中保持稳定输出。
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青岛市南区急招薪酬绩效
2-3万元/月侧重研发团队的绩效管理与员工激励,要求科技型企业背景岗位职责:1.根据集团战略和政策,协助制定并完善集团绩效管理体系和管理制度,并组织实施。2.深入了解公司业务,适时参与业务部门、子公司的绩效方案设计及落地,并负责定期进行绩效数据分析和报告,及时发现问题,协助业务部门进行方案优化和改进,以激励和管理员工,推动人效提升。3.协助推进集团绩效诊断、人效管理等相关项目;4.负责开发管理者绩效能力提升课程,并参与培训。招聘要求1.本科及以上学历,至少5年以上绩效管理工作经验,有咨询相关工作经验优先。2.专业知识:了解人力资源各模块基本工作和运作模式;有绩效体系顶层设计和实施经验,熟练掌握绩效管理常用方法及工具;有薪酬绩效方案设计能力;熟悉国家劳动法、劳动保障相关的政策和法律法规;3.综合能力:良好的学习能力、逻辑分析能力、沟通协调能力,项目推动能力,责任心强,抗压性强。
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青岛市南区急招人事经理主管
4000-5000元/月工作内容:1、负责公司人力资源的日常运作与统筹规划;2、参与招聘工作,包含简历筛选、面试安排及新员工入职手续办理;3、管理员工关系事务,涵盖培训组织、绩效考核及离职手续处理等。岗位要求:1、掌握人力资源管理相关理论知识并具备实际操作经验;2、能独立开展人力资源各项工作,具备较强的沟通与组织协调能力;3、熟悉人力资源各模块运作,能够在高效节奏中稳定推进任务。上班时间:早上9:00-12:00;1:30-18:00;周末双休;法定节假日正常休息
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售后客服-双休-年假五险一金
6000-7000元/月【岗位职责】1、负责后台进展系统的更新,资料整理;2、客户案件进展的反馈、跟进,日常异议处理;3、协助销售处理客户应付款项,制作单据,跟进款项到账情况;4、案件关闭报告及部分案件进展报告编辑工作;5、定期根据客户性质和动态发送营销内容,挖掘客户需求。【任职要求】1、本科及以上学历,过往经验匹配度高的可放宽大专以上学历;2、有相关货代、外贸或其他客服类工作经验者优先考虑;3、逻揖思维清晰,学习能力强,性格开朗,为人理性;4、熟练操作office办公软件【福利待遇】五险一金、年假、下午茶、节假日福利试用期无责薪资5000;转正无责5000+1000绩效+奖金【作息】早九晚六周末双休
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英文翻译(涉外对接)
6000-7000元/月任职要求:1、要求有海外留学经历优先,重点要求口语能力佳;2、本科及以上学历,英语、商务英语、国际贸易等相关专业优先,3、工作经验:具有2年以上工作经验者优先;有外贸从业经验,熟悉外贸单据和流程的经验者优先;岗位职责:1.负责委外案件资料的中英文整理,确保资料准确、完整、及时;2.负责案件的日常邮件和电话跟进(涉及中英双语),保持与海外合作方的及时沟通,确保案件进展得到及时和有效反馈;3.负责阶段性涉外会议的跟进(英语),包括会议策划、组织、协调等,确 保会议顺利进行;4.海外渠道拓展、维护与开发。岗位福利:早九晚六 周末双休 五险一金 年假等试用期无责底薪4800+绩效薪资1200;转正无责底薪4800+绩效薪资1200+其他业务奖金
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人事客服专员
5000-7000元/月国有企业,周末双休+五险一金+年终奖金+高温补贴+采暖补贴+节日福利+带薪年假工作职责1.负责外包员工工资核算,协助办理客户员工员工关系相关问题解答;2.协助处理客户员工入离职手续,合同续签、工资核算等事务性工作;3.协助收取、整理客户员工办理材料,协助系统数据的录入等相关工作;4.协助客户进行所需岗位招聘,保证人员配备及时;5.完成部门领导交代的其他工作。任职要求1.全日制大专及以上学历,具备薪酬核算、考勤管理、员工关系、招聘等人力资源相关工作经验优先;2.熟练使用文字及办公软件,精通excel,有较强的数据处理能力;3.具备良好的服务意识与沟通能力。工作地点:市南区软件园工作时间:8:50-11:30,13:30-17:30职位亮点:人力资源行业领军企业、国有企业、福利待遇优厚。
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app测试工程师(大连)
6000-8000元/月岗位要求:1、熟悉移动端功能测试流程;2、具备2年以上互联网行业工作经验,有大型企业工作背景者优先,能够快速融入团队并独立开展工作;3、擅长测试用例设计,具备较强的问题分析与定位能力;4、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能高效推动问题解决;5、工作积极主动,责任心强,能承受较大工作压力,适应快节奏的工作环境;6、有接口或UI自动化测试实践者优先,掌握Python等编程语言者优先;7、具备视频类应用程序测试经验者优先工作职责:1、负责APP端质量保障,覆盖Android和iOS平台相关测试工作;2、参与产品需求及技术方案评审,完成测试用例的设计与执行,保障业务交付质量与时效;3、负责线上线下的缺陷追踪与根因分析,主动识别质量风险并提出优化建议,推动改进措施落地实施
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视频拍摄与后期剪辑制作
5000-9000元/月主要负责为客户进行视频拍摄及后期剪辑工作,具备相关经验者可优先考虑
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产品销售经理+年薪20-50(底薪+提成+超额奖励)
3-5万元/月岗位职责1、战略与计划制定负责嘉贝氧学习醒脑机的市场开拓,规划3年线下渠道发展路径,拆解年度销售任务,实现教育机构、书店、商超等终端的广泛覆盖。制定区域代理机制,构建分级运营体系,提升分销网络的渗透效率。2、过程与结果管控跟踪渠道销售指标(库存周转率、终端动销率),动态优化促销方案。将销售费用率控制在15%以内,确保投入产出比不低于1:5。3、团队管理与文化组建不少于10人的地面推广团队,推行“周目标-日跟进”管理模式,推动团队目标达成率提升至90%。塑造“客户至上”的团队氛围,定期开展案例复盘,沉淀标准化销售流程。4、客户与市场洞察牵头重点客户合作谈判(如新华书店、大型教育集团),每年新增渠道合作不少于50家。监测竞争对手动作(如价格策略、促销活动),按季度输出市场分析报告。任职要求硬性条件:本科及以上学历,具备5年快消或教育硬件渠道运营经验,3年以上团队管理经历。拥有教培行业背景或其他品牌学习机销售经历者优先。具备线上渠道运营能力及招商项目落地经验。有成功主导覆盖200家以上终端的项目经验,年销售额达2000万元及以上。核心能力:熟悉渠道拓展全流程(招商-谈判-维护),具备处理代理商突发问题的能力。熟练操作各类销售管理工具(如CRM、BI系统)。特质匹配:目标感强(如连续3年超额完成业绩),适应高频次出差安排。加分项:具备教育领域资源(如与教育局合作经历)、有代理商培训体系建设经验
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产品销售经理+年薪20-50(底薪+提成+超额奖励)
3-5万元/月岗位职责1、战略与计划制定负责嘉贝氧学习醒脑机的市场开拓,规划3年线下渠道发展路径,拆解年度销售目标,实现教育机构、书店、商超等终端的广泛覆盖。制定区域代理机制,构建分级运营体系,提升分销网络的渗透效率。2、过程与结果管控跟踪渠道销售表现(库存周转率、终端动销率),动态优化促销方案。将销售费用率控制在≤15%,保障投入产出比达到1:5及以上。3、团队管理与文化搭建10人以上地面推广团队,推行“周目标-日跟进”管理模式,推动团队目标达成率提升至90%。倡导“客户至上”的团队理念,定期开展案例复盘,沉淀标准化销售流程。4、客户与市场洞察牵头重点客户合作谈判(如新华书店、大型教育集团),每年新增合作渠道不少于50家。调研竞品信息(包括定价策略、促销动作),按季度输出市场分析报告。任职要求硬性条件:本科及以上学历,具备5年快消或教育硬件行业渠道管理经验,3年以上团队管理经历。有教培行业背景或其他品牌学习机销售经历者优先。拥有线上销售渠道运作经验及招商项目实操经验。过往业绩证明:曾主导覆盖200家以上终端的项目,年销售额不低于2000万元。核心能力:熟悉渠道拓展全周期操作(招商—谈判—运营维护),具备处理代理商突发问题的能力。熟练运用销售管理工具(如CRM、BI系统)。特质匹配:目标感强(如连续3年超额完成任务),适应高频次出差安排。加分项:具备教育领域资源(如与教育主管部门合作经验)、有代理商培训体系建设经验
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app测试工程师(大连)
6000-8000元/月岗位要求:1、具备移动端功能测试相关经验2、2年以上互联网行业从业经历,有大型企业背景者优先,能够快速进入工作状态;3、擅长测试用例设计与问题排查定位;4、具备良好的团队协作意识、问题解决能力以及执行能力;5、工作认真负责,能承受较大工作压力,具备较强的敬业精神和吃苦耐劳品质;6、拥有接口或UI自动化测试实践者优先,掌握Python等编程语言者优先;7、具备视频类应用程序测试经验者优先工作职责:1、承担APP产品质量保障任务,覆盖Android及iOS平台等相关领域;2、参与项目需求与技术方案评审,主导测试用例的编写与执行,把控整体业务质量,保障项目按时高质量上线;3、负责线上线下的缺陷追踪与分析,能够主动识别质量风险并推动改进措施落地实施
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电商视觉设计师
5000-8000元/月工作内容:1、负责抖音、视频号、天猫、京东、阿里巴巴、淘宝等电商平台各页面的视觉设计;2、承担产品主图、推广图、轮播图、详情页、直通车图等内容的设计与持续优化;3、完成电商相关的各类平面设计任务;4、对拍摄后的商品图片进行色彩校正、修饰及整体美化处理;5、参与产品主图视频、详情页视频等内容的拍摄与剪辑制作。任职要求:1、具备较强的设计感知力,富有创新意识,拥有良好的审美能力;2、熟练操作PS、AI、PR、cdr、indesign等常用设计工具;3、有直播、电商或短视频平台相关设计经验者优先录用;4、具有优秀的色彩把控与审美能力,能确保风格统一、画面协调,契合品牌调性与市场定位;5、具备良好的沟通理解能力及团队协作精神。加分项具备以下领域经验者优先:互联网·社交网络与媒体·广告/公关/会展
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青岛急招销售专员
6000-8000元/月岗位职责:1、负责公司市场产品渠道的销售推广工作;2、开拓并维护本地中高端市场资源,持续深化合作关系;3、达成公司下达的各项业绩目标及工作任务。任职要求:1、学历不限,具备教培机构、学习机、错题机等相关行业销售经验者优先;2、具备良好的沟通表达能力,善于提问,能够准确捕捉客户真实需求;3、积极主动,学习能力强,具有优秀的团队合作意识和职业素养;4、反应敏捷,性格开朗,乐于人际交往,易于建立并维系良好人脉关系;5、认同企业核心价值观,富有进取心,个人职业信誉良好。针对学生学习环境中的实际痛点,当前中国学生学习时长普遍较长,易产生疲劳感。无法替代孩子学习的前提下,创造一个不易疲倦的学习空间成为产品关键。通过在书桌旁构建微型“森林氧吧”,提升周边氧气含量,帮助学生思路更清晰、头脑更清醒。产品为学生专属嘉贝氧学习型脑机,专为学生设计,致力于缓解学习疲劳。
青岛

会所招聘会所经理2名:8000起+业绩提成会所服务数名:5500-6000食堂招聘
面议会所招聘会所经理2名:8000起+业绩提成会所服务数名:5500-6000食堂招聘勤杂工2名:3800包饺子小时工:20元/小时以上工作包吃包住,月休四天
青岛·市南区·浮山

青岛市南区招修锁/开锁/换锁
面议青岛市南招修锁/开锁/换锁
青岛·市南区

青岛市南区市招家电维修
1-3万元/月青岛市市南区招家电维修
青岛·市南区

青岛市南区市北区招家电维修师傅有稳定订单
1-3万元/月青岛市市北区招家电维修师傅有稳定订单
青岛·市南区

青岛市南区市安装门禁主机一台,费用100元
面议青岛市市南区安装门禁主机一台,费用100元
青岛·市南区
2月1日 09:37
青岛市南区市北招家电维修
面议青岛市市北招家电维修
青岛·市南区

青岛市南区中央空调水机招小工,最大管径125,工资月结
面议中央空调水机招小工,最大管径125,工资月结,管住不管吃。工地在青岛市南区,有意者请致电
青岛·市南区·浮山
10月18日 10:01
青岛市南区市招砌砖/石
面议青岛市市南区招砌砖/石
青岛·市南区
2月25日 21:14
青岛市南区中央空调水机招小工,最大管径125,工资月结
面议中央空调水机招小工,最大管径125,工资月结,管住不管吃。工地在青岛市南区,有意者请致电
青岛·市南区
10月20日 20:34
青岛市南区市北区招家电维修师傅学徒。
3000-23000元/月青岛市市北区招家电维修师傅 学徒。
青岛·市南区

青岛市南区市招家电维修
6000-18000元/月青岛市市南区招家电维修
青岛·市南区

青岛市南区招外墙清洗、工地学徒工数名,免费培训,联系电话
面议招外墙清洗、工地学徒工数名,免费培训,联系电话
青岛·市南区
11月12日 10:46
青岛市南区市招工地打磨工
面议青岛市市南区招工地打磨工
青岛·市南区
11月5日 14:01
青岛市南区市招外墙/滑板、外墙、玻璃幕墙清洗
1-1.5万元/月青岛市市南区招外墙/滑板、外墙、玻璃幕墙清洗
青岛·市南区
11月14日 10:47
青岛市南区市招支模木工3人
面议青岛市市南区招支模木工3人,能干一个月,2天--4天一结,300--320/天
青岛·市南区
2月27日 14:08
青岛市南区市招工地打磨工
面议青岛市市南区招工地打磨工
青岛·市南区
11月6日 13:10
青岛市南区城阳区招土建劳务电工,工作经验丰富,吃苦耐劳有电工证
面议青岛市南区市招家电维修
5000-24000元/月青岛市南区市北区招家电维修师傅学徒。
3000-23000元/月青岛市南区市招通风安装/维修
面议青岛市南区市招暖气片安装的师傅一人手艺好的有10组
300-400元/天
